最新新教师岗前培训心得体会(合集十二篇)

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新教师岗前培训心得体会(篇1)

第5天，培训已从确定总体工作方向，细化到具体怎样展开教学和管理工作。今天五位风格各异的前辈传授了经验：有的上课天马行空，又能处处抓住重点;有的章法自然，春风化雨中蕴藏着力量;有的勤于探索，有用之不尽的管理方案;有的含蓄内敛，对学生的关爱却滴水穿石;有的言简意赅，善于归纳总结。虽然风格不同，但是对学生的尊重，关爱，信任，陪伴;对自我风格的探索，实践，坚持;对教育工作的投入，付出，认同;年级对新老师的帮助支持;老教师对新老师的引导关怀却是共通的，这大概都是新教师成长为合格老师的前提吧。

几天的培训让我感到，或许在工作的时候会有不适应，有慌乱，甚至有退缩、痛苦，但只有经历过痛苦，将来才能痛快，才能酣畅淋漓，才能刻骨铭心，才能荡气回肠。踏入教育行列，学生、同事和自己的命运便交织到一起，不论自己是否情愿、无悔;这是遇见，是缘分，是长相守，是考验。在每个人的电影中，我们都是不同的角色，或许会是整部片子的配角，或许只是路人甲，但我们都会或多或少在某一站不知不觉地影响整部片子的走向，善待自己，善待别人，对老师尤为重要。去努力配的上这个称呼吧。

参加岗前培训已有五天，每天感觉都在接受一次身心的洗礼。今天听取了张雪迪、韩西敏、郑玮和王磊等四位优秀班主任的精彩演讲，受益颇丰，加深了自己对教师的认识，更让自己认识到漫漫教师路上的荆棘，以及在战胜荆棘后那将出现的美景。我的体会主要有一下三点：

1.教师的本职工作是教书育人

作为一名新教师，精力最集中的地方应该是上好课。做好备课，听课，二次备课，上课，反思等一系列的教学环节，对学生负责，对自己负责。

2.创新带来突破

教无定法，在教学过程中要勇于创新。无论是在教书中，还是在管理，在与学生的相处中，都应开发出最适合学生的教学方法、管理制度以及处事风格。引导学生在学习生活中向积极的方向发展，让学生学的快乐，学的扎实，学的创新。

3.爱是教育永恒的主旋律

郑玮老师在谈班级管理中时，提到了其对学生的关爱。学生天天吃煎饼这一细节让她发现学生的家庭实际情况，并适时适力的予以关怀帮助，让孩子健康快乐的成长。作为教师，如果能始终用爱心、责任、激情和智慧灌溉和滋润这些孩子，他们必将以最认真的姿态去对待生活和学习，去努力的成长。

总之，正如前辈所说一中是成长的沃土，这里卧虎藏龙，这里波澜不惊而又惊心动魄。期待以后教学生活的开始。

新教师岗前培训心得体会(篇2)

作为一名即将步入职场的青年教师，虽然已经具备了一定的专业知识和技能，但对于如何组织教学、如何最大限度地发挥教学效果，他仍感到缺乏正确的理论指导。通过在职前培训中几门课程的学习，我收获颇丰。过去一些模糊不清的问题现在已经得到澄清。过去的一些情感体验现在已经找到了理论支持。更重要的是，我深深明白，教育确实是一门艺术，一门大学的问题，值得我用毕生的精力去研究。通过培训，我收获颇丰，现将我的心得体会总结如下：

首先，培训让我对教师这个职业有了更清晰的认识。院长和班主任都谈到了当代教师责任重大、角色特殊的问题。这似乎是一个过时的话题，但在仔细理解和思考他们的话后，我觉得他们有很大的分量。这也让我对教师这个职业有了更深的思考和理解：首先，教师是文化的传播者。 “老师，所以说教、教、解疑”，从知识传递的角度体现了教师的重要性。其次，教师是榜样。作为一名教师从高中学习并成为一名模特正是它的意思。这主要涉及做人的问题。学生具有以教师为本的天性，这实际上是一种作为人的认同感。

同时，学生教育的过程也是人格完善的过程。教师的人格力量是无形的、不可估量的。教师应该真正成为学生的向导。教师是管理者。教师必须具有较强的组织领导、管理和协调能力，才能使教学更有效率，才能促进学生的发展。老师就是父母。作为老师，我们必须充满爱。老师对学生的爱应该是无私的、平等的，就像父母对待孩子一样，所以我们说老师就是父母。

教师也要善于发现每个学生的亮点和发展需求。老师是朋友。所谓良师益友，就是强调师生之间要心心相印，师生之间的和睦亲和，就如同知心朋友一样。最后，教师是学生的心理咨询师。教师必须了解教育学、心理学、健康心理学等，了解不同学生的心理特点、心理困惑和心理压力，以便及时提供帮助和解决方案，培养学生健康的心理素质。

其次，培训为我即将面临的实际工作提供了很多方法和策略。培训过程中，几位老师结合自己的实践经验，向我们介绍了做一名优秀小学教师的一些要点和方法，给我留下了深刻的印象。谈及教师的发展，他们都强调及时调整和更新自身知识结构和终身学习的实践；在谈到如何在困难面前克服困难时，教师们还提出了如何加强教师之间的团结协作的方法。

在教学方法体验方面，培训老师给我们上了生动的课。通过这堂课，我们意识到教师在课堂上要多思考，及时改进教学方法和策略，从艺术的角度对待教学，追求卓越。此外，多位培训导师多次强调，在新课改背景下，教师要认真贯穿新的教学理念，关注学生的发展，以新的教学态度迎接新的挑战。

如何让自己能够有质量、有效率、有能力去上好课，让学生们能继续从内心深处接受我的教导，这就需要我备课、努力锻炼、努力学习当然，这样做的必要条件之一就是多了解其他老师的教学方法。在本次培训中，老师们介绍的一些方法，实际上为我们的新老师起到了“航行导航”的作用。我认为所有的新老师，包括我在内，都必须很好地吸收和采用他们。

再次，培训给了我对未来工作的信心和动力。对于我们这些刚走出大学的人来说，对于新的生活、新的责任、新的角色，我们都有些胆怯。在这次培训中，培训指导员也非常关注我们的心理变化。他们的发言，从头到尾，都是一个对新老师充满鼓励的中心。一是鼓励我们快速适应学校的教学环境、生活环境和人际关系环境等。二是鼓励我们更加理性地认识社会，认识自己的角色，改变“情绪化”或“情绪化”的倾向。 ”过去的学生。这是一种“浪漫”的生活态度。

我们被鼓励做一个终身学习的老师，一个能不断适应新知识、新问题和新环境的老师。四是鼓励我们坚持创新，在教学中充分发挥聪明才智，争做教学发展的引领者。这些鼓励让我对以后的工作充满了信心和动力。高尔基曾说过：“只有充满自信的人，才能处处充满自信地沉浸在生活中，实现自己的意志。”或许，对于我们的新老师来说，只有战胜困难的信心，才能取得好的开始，好的开始，就是成功的一半。

X天的培训，课程多，时间有限，讨论交流的机会很少，但是通过培训，拓宽了知识，提高了认识。自我意识和自我缺陷需要不断提高自己的专业知识、管理知识和职业素质。在经济全球化、知识化、信息化的今天。因此，学习是非常重要和紧迫的。个人必须在不断学习的过程中不断重塑自我、提升自我、更新观念、不断创新。

最先进的组织是学习型组织。只有不断学习，全面普及知识，提高自身素质，增强综合竞争力，才能适应这个“唯一不变的就是变化”的社会。抓住机遇，迎接挑战。振兴教育已成为全民族日益迫切的需要，教育应更好地承担起提高全民族素质、增强综合国力的历史责任。面对新的历史机遇，教育现代化取得成功的关键在于有效建设一支朝气蓬勃、勇于探索、业务素质高、教学基本功过硬、具有良好教学能力的师资队伍。终身学习的感觉。这支球队的命脉。

“在纸上学习很容易，你永远不知道该做什么。”我们必须努力学以致用，在工作中体现我们的责任感。所有的工作都需要实践来证明成功=努力工作+正确的方法+少说空话。在以后的工作中，我会以这次培训的精神为指导，用自己的实际行动来实现自己的价值。对自己高标准、严要求，尽快完成从学生到合格新教师的转变，真正做教师，教书育人，努力加强学习和实践，不断提高自身素质，丰富和充实自己。完善自己。

爱学生，爱教育，向老教师学习，为学校的发展做出应有的贡献。作为新时代的老师，我想我们可能不再相信“春蚕到蚕死，蜡烛成灰，泪开始干”。既然是新时代，就要与时俱进，要有新的信念，要有新的信念，这样才能为学校注入新的血液，不让自己掉队！作为一名非教学专业毕业的教师，刚走上讲台的时候，他就深深地意识到自己对教育教学活动的认识不足。因此，我非常重视这次培训。通过听培训教师的深入讲解，认真思考，课后及时总结，我对教育的内涵、教育心理学的理念、教师的职业道德和教育规律有了深刻的认识。并掌握。

新起点需要新奋斗，新奋斗需要旗帜为向导。学校组织这次岗前培训是一面很好的一面旗帜，不仅让我们在理论和意识上上了一个新台阶，对学校也产生了很大的影响。在教学和人事管理方面，我也了解了很多相关规定。他给了我思想、行动和实际工作的实际指导。通过参加培训，他们不仅丰富了教育理论知识，提高了运用现代教育技术的能力，还增强了政治思想意识，提高了教育教学的责任感和敬业精神。

总之，通过参加这次短期培训，我开了眼界，学到了很多东西。让我意识到教师这个职业的特殊性、自己的任务和肩负的使命，坚定了我对教学和科研的信心。并用在本次培训中学到的理论和方法，不断丰富和提高自身素质，处理好与同事和学生的关系，兢兢业业，努力学习，为教育事业的发展做出贡献。老师们精彩的讲解和闪耀的个人魅力让我受益匪浅。

新教师岗前培训心得体会(篇3)

岗前培训就是向新员工介绍企业的规章制度、文化以及企业的业务和员工。下面是小编带来的新教师岗前培训心得体会四篇，希望对大家有帮助！新教师岗前培训心得体会（一）：

作为即将上岗的新教师，我参加了为期三天的新教师岗前培训。短暂的教师培训使我受益匪浅，感触颇多，同时也令我豁然开朗。从一场场精彩的讲座中，我更进一步了解和掌握了新课改的发展方向和目标，反思了以往的那一套不成熟的观念。一些些鲜活的实例和丰富的知识内涵及精湛的理论阐述，使我的教育教学观念进一步得到更新，真是受益非浅。下面就谈谈我对新教师培训的点滴体会：

透过三天认真的培训和自己的学习，我明白了教师的使命和职责，并且扭转了我原先一些错误的思维。教师自古以来就秉承着“传道、授业、解惑”的职能，教师即“蜡烛”，燃烧自己去照亮学生，只讲奉献而不求回报，以至于在社会重重的无形压力下，教师肩负着无形的压力。但那只是以前腐朽思想的观点，我觉得教师是一个高尚的职业，它既不伟大也不渺小，但它却在当今社会上有着不可忽视的地位。俗话说：“再穷不能穷教育”，教师是教育的传播者，这也是它的独特之处，容许不了忽视。同时，正因为它不容许忽视，所以处在这个行业中，每个教师都务必有职责感，教书育人双重重任予一身，它不仅仅代表着教好学生的文化知识与技术，而且还要更好的教育学生做人的道理与做人的原则。所以，要想做一名合格的教师，不误人子弟，就务必热爱自己的选取，调整好心态，靠着职责感，努力做好工作！

然而，光靠职责感也是不行的，还务必在头脑中贮存“墨水”，想给学生一滴水，教师就务必有长流水的趋势，孜孜不倦地学习，储备丰富的知识，这样才能教给学生更多的知识。这几天几位辅导教师讲的课就充分印证了这个事实。他们用渊博的科学文化知识旁征博引给学员们讲述深奥的理论知识，讲得通俗易懂，让我深受启发。从事这个行业应对的是一群对知识充满渴求的孩子，将他们教育好是我们的职责和义务。这就要求我们加强“教育艺术”的学习，加强科学文化知识的学习。例如学习“如何提高教师的职业修养”、“如何做好班主任工作”等。我们只有不断的加强学习，不断加强修养才能胜任教育这项工作。

在应对新的状况，在推进素质教育，倡导更新教育理念的同时，我觉得教师的劳动就应充分体现灵活、机动性，以学生为本，一切为了学生，一切服务于学生。原先我认为教师在毕业后，工作时只要勤备课，勤批作业，勤解题，勤答疑就行了。但是此刻看来，这是绝对行不通的，我们在学校里学的专业知识并不是和时代紧紧相扣。教育的理念、方法、形势日新月异，只有不断地学习，不断地更新自己，才能不断地吐故纳新，才能不断地弃莠汲良，才能使自己的教学工作到达最优化，教育活动才最有效率！教育要与时俱进，教师只有学习！

虽然这几天接触到的只是理论知识，但今后，我会结合这几天所学的知识，努力扩展自身的知识面，不断深度钻研，改正不足，争取在各个方面做得更好，做一名合格的中学教师。

20xx年11月，我们县教育局县委托重点中学澄迈第一中学为我们这批即将上岗的新老师安排了为期十二天的岗前培训。

在为期十二天的培训里，学校为我们这些学员安排了新老师必备技能课程，也为我们安排了都是县里优秀的老师。透过主讲教师的生动讲解和对问题的探讨，我学到了很多新的理念和研究问题的方法，不论是在教学方面还是在班主任工作方面都受益非浅。首先，在教学方面：即将为人师，既欣喜又不安，因为自己在校时学的是化学，毕业距今已八年多，因为形势所迫，在社会上从事很多行业，却没有从事教育行业，在学校所学的知识和技能没有得到实践，对于专业知识和教课技能已经很生疏了。透过这次的培训，让我领悟到，如果想要成为一名优秀的人民教师，务必增强使命感，树立好榜样。提高自己的业务水平，拥有扎实系统精神的专业知识，广泛深厚的文化科学基础知识、全面深刻的心理知识。就要在以后的工作中必须要加倍学习，多向有成功经验的资深教师学习，不断充实自己，本着对每一位学生负责的态度和严谨的工作作风，认认真真备好每一节课、上好每一节课，保质保量地完成教学工作任务。

对于一个刚步入基础教育的教师来说，认清形势、正确定位自己的位置是十分重要，有了这个大致的概念，我们就很清楚：自己从事的基础教育的职责重大。透过深刻的理论阐述和经典的例子结合，使的讲座的效果到达比较高的境界，个性是在这样一个教育环境下，教师成长途径很多，的确需要我们好好去反思和借鉴。

常言道，师傅领进门，修行在个人。我想，这次培训活动已经把我领进了教育教学的神圣殿堂，对教师来说，成长最重要的是以终身学习为途径的自我培训，我的自我培训之路还很长，我的专业成长道路也还很长，我要像朝圣那样虔诚而持久地搞好自我修行，争取做个无愧于“老师”这个神圣称谓的好老师，做个不断进步，永不停步的阳光教师，用自己扎扎实实的教学教学探索和实践践行好省教育厅大力推行的素质教育！从培训中我也学到了有关新教师的新知识技能，对于我们新教师在工作中遇到的问题作了一些反思和探讨，也为我们带给了很好的参照，要培养好学生，首先教师务必要有良好的素质和心态，这样才能为学生带给榜样。所以教师的心态和素质是十分重要的。

这样的培训，对于我的以后教育来说，很有好处。从整个教育大背景、教师的如何成长、教师的心理、教师的教科研、班主任工作实践和经验、学生的评价等多方面进行了阐述。对于这一期间的培训，我有自己的理解和体会：务必要将理论转化为自己的实际行动，扎实地做好每一项工作，为自己正确的定位。“捧着一颗心来，不带一跟草去”这句话，深深地留在了我的脑海里，它将成为我的行动指南，并时刻提醒我未来的人生道路该如何迈步。

作为一名走上工作岗位不久的年轻教师，虽然已经具备了必须的专业知识和技能，但在教学这片热土上仍感到缺乏正确的指导。四个半天的培训，收获颇丰，我深深体会到，教育确是一门艺术，也是一项最伟大的事业，值得我用一生的时间和精力去耕耘、去钻研、去开拓。

首先，李XX老师开篇就为我们讲述了《教师专业标准》和教师专业发展规划，从宏观的角度让我们更深层次的认识自己的身份，懂得相关法律，身为教师所需的知识、技能、理念，自身专业成长和规划。使我教师职责重大，不断完善自身知识素养等的重要性，但也更加热爱教育事业。

其次，在观看《走进包河》时，对XX区教育有了一个相对全面的了解，透过滨湖两所新建学校的建设与发展的展示，教育经费投入的不断加大，教育建设面积的日益扩大，办学水平的不断提高，让我看到了一个发展的XX、强大的XX、充满期望的XX！在陈局长的报告中又为我们呈现一个灵活而饱满的包河教育，让我们了解了XX区经济腾飞、打造XX教育第一强区的总体目标，鼓励我们在经济雄厚、技术强大、充满关怀的氛围中朝着这个伟大的目标去奋斗。刘XX老师关于香港教育印象的讲授，让我们拓宽了教育视野，感受不一样的教育天地，教学有法，教无定法，香港教育有很多值得我们学习、借鉴和反思的地方。胡XX老师的“在课堂中成长―给新入职教师的推荐”让我获益匪浅，所讲资料很接地气，十分实用。成为特级教师，她的教学方法、教学态度和教学精神，对我们有一种莫大的榜样和指引作用。她说：“每一位成功的教师无一不是在课堂中拼搏出来的。”对三种不同类型的课，胡老师给了很多切实可行的推荐，我们就应在课堂研磨中成长，更就应让课堂为我们代言。

第三，在XX小特色读书会上，我们大家共读一本书《怎样说孩子才会听怎样听孩子才肯说》，一本父母与孩子沟通的圣经，法伯和玛兹丽施给读者带给了一种魔幻般的机会，让我们能在行动中看清自己，并且在犯那种可能是毁灭性的错误之前就预先修正自己的行为。在老师交流感受和案例模拟环节，让我们大家陷入沉思，到底如何说孩子才会听，如何听孩子才会说这本书值得每一个人读，个性是刚入职的我们。刘海英老师关于班主任专题辅导：听那花开的声音，悉心为花修枝剪叶，让初为班主任的我倍感职责重大，而又充满欢馨。班主任所遇到的难题、困惑，班主任的主角、基本素养以及班级的建设和管理，刘老师都一一为我们讲授，除了感动就是感谢！《放牛班的春天》马XX老师对于每个孩子都坚持，不抛弃不放下，他付出了真爱，用音乐重造他们的灵魂，让这群小天使高声欢唱生命之歌引导他们走向正确的方向和道路。让同为老师的我陷入深思，我能否像他一样对待每一个孩子

最后，在教授关于体育运动的专题报告中，让我们对体育运动有了更加深刻的认识，身体是革命的本钱，在教育这条路上想远走远远，首先要有一个强健的体魄，所以在教学工作的同时也就应对自己的身体负责，加强体育锻炼，持续健康体魄。

总之，透过这四个半天的培训，让我开了眼界，学到了很多东西。使我进一步认识到教师这一职业的特殊性、自己的任务及肩负的使命，更加坚定了我从事教育事业的信心。我将利用此次培训所学理论和方法，不断丰富和提高自身素质，兢兢业业，刻苦钻研，为XX教育事业发展贡献自己的一份力量。授课教师的精彩讲解、闪光的个人魅力，使我受益匪浅。

xxxx年11月13日至11月19日，我有幸参加了首届xxxx省高校教师岗前培训班。在为期5天的学习中，我们透过听专题报告、分班座谈、大会交流等形式，对当前高校和青年工作中的热点、难点问题进行了学习和探讨，收益良多。

目前我院正在用心进行示范院校建设，建设示范院校就是要争创发展的示范、改革的示范、管理的示范，示范的最终成果就是培养出受社会欢迎的高质量人才。职业教育的质量和普通教育不是一个标准，它包括了职业潜力、职业理想、职业道德在内的综合质量要求。职业潜力固然重要，但是职业理想和职业道德教育更为必要。因此，如何正确认识我们的工作对象、在工作中政治辅导员将扮演何种主角，如何改善我们的工作方法等等，作为示范院校，我们要在这方面更为用心、大胆地探索，以率先取得突破性进展，带动、引领其它高职院校。

一、新时期大学生思想状况和特点

“只有看清对象，才能有的放矢”。为了更好地开展思想政治教育工作，首先我们务必了解所应对的工作对象。在培训过程中，中国青年政治学院的陆士祯教授从新的视角为我们分析了80后青年的特点，启发我们转变工作思路，创新工作方法。

80后在人们眼中一向没有很好的印象，早些年网络和媒体上到处是歧视80后的现象，称80后是“垮掉的一代”、“最没职责心的一代”、“最自私的一代”、“最叛逆的一代”。然而随着时间的推移、年龄的增长，人们对80后的一些看法和偏见亦在逐渐改变，尤其是在xxxx年5。12汶川地震发生后以及奥运战中，年轻人的血性表现，作为有力的中坚力量点燃了国人又一次的爱国热潮，充满活力地宣传了爱国、思辨、正义、人性的用心思想，改变了人们对他们的看法，至此各种媒体对80后进行的用心报道和正式宣传，甚至称他们是“鸟巢一代”。

我们在工作中所应对的就是这样一个群体：他们最具影响力和表达力，因而能够在贴吧上针锋相对探讨问题，能够在学生会大选时精心筹划找来“粉丝”；他们看似缺乏理想信念，但却具有最自觉最真实的道德潜力，因而能够在举国哀悼汶川地震之日自发组织到国旗下静静默哀；他们具有参与诉求，因而很多同学纷纷参与安利纽崔莱健康长跑，告知所有市民用心投身奥运……他们要简单，拒绝沉重；要乐观，拒绝悲情；要通俗，拒绝高深；要搞笑，不要古板。他们要理想，不要理想主义；要享乐，不要享乐主义；要激情，不要激进主义。对于这种哲学，也许作为教师的我们有时也该放下轻视之心和苛责之情，给予它们一点应有的掌声和欣赏。

二、从大学生思想特点看辅导员主角转变

我们应对的学生群体已经开始变化，甚至辅导员队伍中也出现更多的80后身影。迅速膨胀的学生规模、80后学生呈现的新特点，给我们辅导员提出了新问题、新挑战。长期“保姆式”管理并不是学生们想要的大学生活，只会适得其反，结果是培养了一批缺乏自主教育、自主管理、自主提高的“弱势潜力”群体，难以适应当前激烈竞争的需要。因此，辅导员主角能否实现从“事务型”向“人生导师”转变，是决定辅导员工作成败的关键。

（一）辅导员应从教育者变为陪伴者

著名教育家斯普朗格说：“教育之为教育，正在于它是一个人格心灵的‘唤醒’，这是教育的核心所在”。在培训中，xxxx师大辅导员杨博告诉我们，“就应为学生过大学第一个生日”、“就应关注‘特情’学生”，这些都说明辅导员就应让学生时刻体会到老师就在他的身边。有时我们也会遇到家里困难交不上学费的学生，如果一味的教育他要诚信、要按时缴纳，势必增加他的心理负担，反而怪老师不通情理。不妨我们把身份变为陪伴者，帮他找一些勤工俭学的工作、时常询问他的生活现状，他会觉得老师一向在关心他、关注他，甚至觉得不交学费对不起老师。用心感化学生会收到良好的教育效果。

（二）辅导员应从说服者变为倾听者

教育家霍姆林斯基说：“只有能够激发孩子去进行自我教育的教育，才是真正的教育。”比如，碰到学生打架，应对问题学生，不能急于说服批评，首先要分析他们的心理。学生打架后一般有三种心理：第一是害怕。他们担心会受到辅导员的批评和学校的处分，有极强的防御心理；第二是委屈、不服。学生之所以打架，都有他们自己的“道理”。辅导员和他们谈话，学生会千方百计为自己辩解；第三是激动。不论学生打赢还是打输，对辅导员的言语、表情十分敏感，很容易激动。这时，教师的任务并不是如何去说服对方认错，而是要透过用心倾听，抓住学生的问题要点，然后做到句句话精确、到位，讲出重点，帮忙学生自我成长。

（三）辅导员应从评价者变为理解者

不要因为某个错误行为就轻易对学生本人作是非性评价，而应耐心引导学生认识自己的错误和思考行为的后果，从“学生为何会这样”的角度看待问题，启发他们思考今后就应怎样去做才是最重要的。只有把评价建立在理解的基础上，才会找到问题的症结。

（四）辅导员应从指导者变为引导者

在与学生交往的过程中，尤其是当校园“事故”发生后，辅导员首先应从学生健康成长的角度对学生进行引导，立足学生一生的发展，而不应着眼于学生闯祸给自己带来的麻烦上。要让学生切身感受到辅导员对他们的关心和信任，而不单是对错误行为的不满，学生才会解除“心理防线”讲实情。

三、更新思想教育方法，提高思想政治工作时效

辅导员工作好处重大，学生思想政治工作资料繁杂，针对学生呈现的新特点、出现的新问题，我认为辅导员工作应从以下几方面着眼。

首先，抓好班团干部队伍建设。他们是辅导员开展工作的重要依靠力量，他们的素质如何直接影响我的工作成效。班团干部素质高，能起到模范带头作用，班工作就能做好，良好的班风就能构成；反之，则影响恶劣。因此应用心对班干部进行培养，定期组织班干部培训，增强班干部队伍的管理和服务意识，培养他们的敢管、会管潜力。组织召开骨干碰头会，及时取长补短，相互促进相互提高。在培训学习中，xxxx金融学院的张玉敏处长为我们介绍的“党员成长手册”引起了我的兴趣，其资料包括支部书记谈话、同学寄语、任课教师评估、大学轨迹、未来展望及人生理想规划、个人园地等栏目。我们也能够建立“干部成长手册”，使我们所有学生干部看到自己的成长，找到未来的发展目标。

其次，抓好班群众建设。优秀的班群众能够促进学生各方面潜力的提高，为他们带给更广阔的发展空间。具体资料包括：

1、以学风建设为契机，构成良好的学习风气。任课教师对学生的学习状况最了解，学风建设工作除了辅导员的引导外，还能够建立“知心工程导师制”。每一位任课教师负责相应的学生，以专业科研指导为基础、就业与职业指导为重心，在课余时间对其负责的学生进行适时帮忙，以培养学生的学习兴趣，了解未来职业生活，为就业作好准备。

2、以班级活动为平台，锻炼班里同学的综合潜力。实施班级活动项目化，采用竞标的方式，针对不同活动主题，选取策划最好的团队负责开展。这样既调动了大家的参与热情，也使除班委外的更多同学潜力得到展示，提高了他们的工作用心性和自我价值认同感。

3、以班级文化建设为途径，构成班级核心价值理念。班级文化建设包括班级论坛、班史、宿舍文化三个部分。在班级论坛上同学们围绕学生的思想、生活的热点确定主题，自由写下自己的看法和观点，旨在舒缓学习压力、加强思想交流、营造健康向上的环境；班史，由同学们选出的“史官”负责撰写，旨在记录同学们三年在大学的点点滴滴，培养同学们的归属感。宿舍文化也是班级文化建设的重要方面，宿舍的好坏，直接影响宿舍内每位成员，也决定了班里的氛围。

再次，辅导员要用心在学生中开展职业指导和心理指导。引进心理测评工具，在学生大一入学后开展心理测评，这将有助于辅导员有针对性地开展职业指导和心理指导工作。有意识的规划，将有助于学生正确地认识自己、理性看待自己的专业、了解未来的职业，进而明确目标、把握自己的方向。

最后，善于学习，不断提升自身综合素质。这就要求我们务必深人、了解、关心青年学生，认真进行调查研究，抓住他们所关注的热点、难点问题，掌握青年学生的脉搏和利益需求，用心进行理论探讨，提高对工作的前瞻性和预见性。只有这样，才能做到释疑解惑、平衡心理、理顺情绪，把青年学生的思想统一到党的路线方针政策上来。

透过培训学习，使我进一步明确了自己的职责和使命，增强了工作自豪感，认识到自己正在从事着指导学生未来发展的最神圣的职业。同时我也深深地感受到在自己的工作中还存在很多不足，需要进一步改善。做好学生管理工作，是所有高职院校面临的严峻课题。正是因为“严峻”，真正解决了也就更有价值、更有好处。

新教师岗前培训心得体会(篇4)

高中教育在整个国民教育体制中占有重要地位，它作为基础教育的有机组成部分，不仅需要为学生的终身发展奠定基础，同时也对学生进入高校接受高等教育具有及其重要的意义，在新的世纪，国家经济发展来自国内外的各种压力，为了培养社会变化所需的各种新型人才，国家对高中教育阶段课程进行了各种调整和改革，越来越重视学生的基本知识的理解和实际技能的运用。然而高中教育面临的高考的升学压力，往往忽视了学生个人的技能的培养、心理和生理等方面的提高。如何解决二者的矛盾，成为各学校如今面临的难题和重点。

很多学校的首要任务都是想着如何提高学生的学习成绩，与学生的个人成长相比，更加关心的则是本校学生的本科达线率、一本学校达线多少。其实学校对此也很无奈，因为如今衡量一个学校的好坏，高考本科达线率是一个很重要的指标，好的高考成绩，就会吸引好的生源。另外，每个家长都希望自己的孩子高中红榜，考上好的学校，成为自己在外炫耀的资本，他们很少去关心孩子们上了大学之后、高中毕业步入社会之后的事。他们上的大学对他们今后的就业好不好、孩子们步入社会以后能不能很好的适应，找到适合自己的工作。结果就是，很大一部分学生，无论是直接高中毕业步入社会，还是经历所谓“大学磨砺”步入社会，面对社会就业压力，很难适应社会的发展，对于单位的用人要求，自己很难满足；也有即使找到工作单位，由于不是自己喜欢且擅长的，做起来很吃力；还有一部人，由于所学专业，社会需求量有限，即使就业薪资待遇很难上去，被迫转行干自己非专业的工作，很多知识从零做起，在刚起步就被他人拉开很大一截差距；综合这些毕业大学生就业问题，当然很大一部分原因，在于高等教育的专业课程设置等问题以及高校管理等问题，但个人觉得，作为基础教育的最终环节，高中教育也有一部分责任，高中阶段，我们不仅要学习课本知识、高中生也要真正的了解社会发展，了解自己的特长兴趣，明确自己未来的发展。这点我们应该学习一些外国高中教育的思维。我们不是每个高中生都能成为未来的什么家，只要能做自己喜欢的事、还能在这方面有一定的造诣。我决定这样的人生也足够精彩。

除了社会就业，高中教育应该担负培养学生个性发展的重任，我认为高中生心理素质的培养也至关重要。如今社会，我们经常听说，XX学校，XXX同学，因为感情纠纷，跳楼自杀；XXX高校研究生，因与导师有矛盾，被迫延期，最终轻生等等。包括毕业后，有不少毕业生因为就业压力，出现社交恐惧症，当起了“啃老族”等等。或多或少都是学生没能处理好面对社会压力后的结果。这类学生，不仅没能成为我们社会主义的接班人，反而成为社会和家庭的负担累赘。这些归根揭底是学生在高中阶段，这个人的生理和心理成熟阶段，没能很好地培养学生面对压力时抗压能力的培养。

上述就是本人对现阶段高中教育的两点反思，作为新的一名高中教师，我希望在交给学生书本上的知识的同时，更想把个人作为一位过来人，给予学生关于社会知识、心理素质培养等方面的帮助。令我欣喜的是，在我们友兰中学中在文化知识学习方面，我看到这一点。不仅有“自主学练”新的创新学习模式，培养学生自主学习独立解决问题能力的同时，能够很好的培养学生与学生、教师的沟通的能力。这些能力的培养对学生今后的人生道路发展将会产生极其很好的帮助。如今我已等不及与这些可爱的学生进行知识思想的碰撞和交流，与他们在此相遇是我个人的荣幸，借助学校这么的平台，我会多多与同时沟通学习，让自己尽快融入友兰中学这个大家庭，成为一位合格优秀的高中教师。

新教师岗前培训心得体会(篇5)

两天的培训，使我受益匪浅，回味无穷。牛顿说过：“只有站在巨人的肩膀上，你才能看得更高、更远！”在短短的两天时间里，聆听了各位校长和骨干教师阐述的各自观点和介绍自己的经验。两天的学习思考，让我见证了岳峰教育无限的精彩、优美的教育环境、全新的教育理念、深厚的文化底蕴。

一、教师师德和自身的良好素质是讲好课的重要前提和基本保证。

1、教师角色要定位准。整堂课中教师要始终以一个合作者、伙伴、朋友来引领孩子们去探究，去发现，去解决问题，让学生经历和感悟知识形成的过程。

2、多读书，善反思。多读多思才能发现不足，才能提高专业素养。

3、教师要有扎实的专业知识作后盾，素材丰富，课堂才能充实。

二、家校合作的重要性

苏霍姆林斯基说：“儿童只有在这样的条件下才能实现和谐的全面展，就是两个教育者，即学校和家庭，不仅要一致行动，向儿童提出同样的要求，而且要志同道合，抱着一致的信念。”家庭教育与学校教育必须联合起来，教育才会有效果，如果单靠老师一个人的努力，多少心血都会付之东流。在今后的工作中，我要充分利用家长的力量，家校联合，为学生做好保障。

三、终身学习

人们常说，教师要给学生一碗水自己必须有一桶水这“一桶水”就是学生真正能够得到“一碗水”的保证。从教师所教授的专业知识来讲，教师对教材中的知识内容的掌握必然比学生要多、要深、要广并且更为熟练和精通，但任何学科都是在不断发展的，而教材上的内容却是固定的，教师要能够超越书本知识给予学生更多的学科发展前沿的新知识、新信息，这就要求教师投身于科学研究提高教学水平使自己的这桶水成为常新的活水。因此从某种意义上讲教师要给学生一碗水自己拥有的不仅是一桶水而是一条源源长流的小河。而这条小河的源头活水只能来自于教师的终身学习，向身边的优秀教师学习，向同事学习，向书本学习。

教学无小事，课堂上的任何细节都不容忽视，这要求我们在教学中更要精益求精。充分的预想并结合新课标的要求，让我们的每一堂课都既传授知识，同时培养学生的综合素质，启迪学生的人生智慧，我将努力向这个方向前行。

新教师岗前培训心得体会(篇6)

20XX年8月25日8：30新教师岗前培训正式开始。培训的内容十分丰富，形式也多种多样，从学校介绍到教育新理念，从师德师风教育到优秀教师经验交流，对我们新入职的教师来说收获颇多，现将自己的心得体会总结如下：

一、培训加深了我对学校的认识和认同。

我们学校坐落在拱北夏湾港昌路西侧、港三路南侧，毗邻港澳，拥有优越的地理环境和便捷的交通网络。学校的教育理念是“以美的教育造就美的新人”，在培训中，听了4位优秀教师职业专题报告后，使我对教师这一职业有了更深刻地认识到：一、教师是文化的传递者，“师者，传道，授业，解惑也”，这是从知识传递的角度来反映教师的重要性。不论自己的教龄有多少年，活到老学到老，教学相长，我们教师要认真备好每一节课。二、教师是榜样，学高为师，身正为范，我们老师在学校里、在网络平台上一言一行都在某种程度上代表着学校，因此，我们既用语言也用行为教育学生，每时每刻都要提醒自己，我要提升自己。

二、培训让我为自己定下了新的目标。

通过培训，我意识到教师责任的重大艰巨，我要在咱们一附继续传承前辈的敬业精神、奉献精神、创新精神、拼搏精神，我要向优秀教师那样"要爱生如子"，时时为学生着想，以学生的利益为重，处处用真情去打动学生，为国家为人民培养出“担当民族复兴大任的时代新人”！

高尔基曾经说过：“只有满怀自信的人，才能在任何地方都怀有自信沉浸在生活中，并实现自己的意志。”我相信，在校领导和同事们的关心帮助下，我一定会成为一名合格乃至优秀的一附教师！

新教师岗前培训心得体会(篇7)

我校开展了六大功能室的使用培训活动。在多功能教室教学设备的使用培训中，培训了多功能教室教学设备的基本功能、使用与管理以及多媒体设备在课堂教学中的应用。

这次培训让我受益匪浅。通过认真的培训和自己的学习，我认识到新技术在教育教学中的应用，不仅能够提高教师整合课堂教学的能力和水平，还能够提高课堂教学的实例效性。教师不再像以前那样，单凭一张嘴、一支粉笔、一块黑板即可进行教学，而是综合应用多种媒体技术，利用多媒体和网络，等电教设施开展教学。

所以这种教学必然要打破传统的传授式的教学模式，而构建出适应信息社会的新型教学模式来。我深深的体会到了信息技术与各学科的密切联系，信息技术今后将成为教师教学和学生学习的重要工具。在新课程改革的形势下，未来教育应溶入先进的教学理念与最新的信息技术，致力于信息技术在课堂上的有效应用，提高课堂教学效果，冲击着传统教学模式。

培训内容和我们平时的教学工作紧密联系，实用性很强。经过培训，我不仅理解了多媒体远程教学设备的使用与维护，还掌握了信息资源的获取方法、处理方法，对信息技术与课程整合的内涵也有了一定的认识。

我认为，多媒体教学设备只是一个技术，不能以技术代替思想，技术是死的，课堂是活的，因此我认为，在利用多媒体设备教学时新课程改革中的一些因素应该要体现出来，在课堂讲解的过程中，不能以老师讲解演示为主，缺少学生活动，课堂主体应该是学生。这要求上课的素材要结合实际、结合社会热点、结合学生、让更多学生的因素在课上得到体现。

培训在参训的老师的'积极提问和主讲在师的热情解答画下了圆满的句号，经过这次培训，我掌握了多媒体远程教学设备的实用技巧，更深刻地体会到合理地使用多媒体设备给课堂带来的高效便捷，在今后工作中，我将结合自身工作要求用心钻研，充分利用信息，技术手段，服务课堂教学，尽快优化教学过程提高课堂教学质量。

新教师岗前培训心得体会(篇8)

短短的一天培训，让我感触颇深。*校长的和蔼可亲，赵校长的严谨治学，丛校长的孜孜不倦，杨主任的无微不至，张老师的勤勤恳恳和刘老师的一丝不苟给我们留下了深刻的印象，都是青年教师学习的好榜样。从他们的言行举止中，我无时无刻都在感受着实验中学这个大家庭带来的温暖，这种强烈的归属感仿佛让我回到了青涩的少年时代。年少的我在这里有着六年的求学经历，而现在的我又作为一名实验人回来了，永远不变的就是热爱母校的这颗心。为了实验的美好未来，我要努力提升自我。。接下来，我从两方面来说明要如何成为一个优秀的教师。

一方面，要从提高自我素质说起。教师的根本任务是教书育人，这就要求教师具有良好的职业素养。包括职业道德素养，知识素养，能力素养以及心理健康。

首先，爱岗敬业是教师做好教育工作的前提。丛校长的妻子临盆而自己还在上课;骨折打石膏仍然没有落下一堂课，这样的事迹比比皆是，这种对于工作的狂热精神值得我们去反思，去学习。热爱学生是教师职业道德的核心。*校长的美化，教化，感化是教师滋润学生心灵的三大法宝。我们应该做到理智地爱，不溺爱，不偏爱，也要无私地爱，一视同仁，并且爱与要求相结合。因为教师的言行举止会对学生产生潜移默化的影响，所以，我们一定要严格要求自己，成为学生做人的好榜样。

其次，增强文化以及教育知识储备，拥有过硬的专业知识都是作为一名教师最基本的要求。学校鼓励教师阅读教育理论书籍，并撰写读书笔记，因为良好的教育理论能够指导我们的教学实践工作。同时。杨主任针对听课制度做出了很详细的说明。要想进步，光靠自己要走的路会很艰难也很长，但是如果有资深教师的指点与帮助，就一定会成长的非常快，非常好。

再次。教师的能力也是影响学生学习效果的重大因素。语言表达能力，教育教学能力，组织管理能力和自我反思能力都是需要我们不断去探究，去深造的能力。其中能够快速帮助青年教师成长的就是自我反思能力。张老师引用了教师成长=经验+反思这一公式，向我们形象地说明了反思的重要性。我们应该做到每节，每单元，每学期，每年都反思。只有认清自我，提高能力，才能拥有刘老师说的教师机智，能够对教学日常问题甚至是突发事件做好应对。

最后，职业心理健康内容包括高尚的师德，愉悦的情感，良好的人际关系和健康的人格。正如赵校长所说的，上课保持亲切，让学生在幽默中学习，要尊重同事，处理好关系等等，都是需要我们去认真思考，努力做到的事情。

另一方面，从师生关系说起。教学不是独立存在的，是由教师的教和学生的学组成的双边活动。处理好教师和学生的关系也是影响教学的重大因素。新课改以来，我国师生关系发生了一些变化。新型师生关系的特点是尊师爱生，民主平等，教学相长以及心理相容。

首先，尊师爱生。在知识，智力以及社会经验上，教师之于学生都有明显的优势。而现代学生大多都是家中独苗，深受各方宠爱，也许在礼仪方面有所欠缺。教师应该首先做到尊重学生，保护他们敏感的自尊心。互尊互爱，是良好师生关系的前提。

其次，民主平等。学生作为一个独立的社会个体，在人格上与教师是平等的。教师应该一视同仁地与所有学生交往，善于倾听不同意见，同时也要求学生正确表达自己的思想和行为，学会合作和共同学习。

再次，教学相长。教与学是互相促进的，“学然后知不足，教然后知困。”现在的网络信息特别发达，在某些方面，学生甚至超越教师，所以我们应该互相学习，共同进步。

最后，心理相容。教师应该要有一颗包容的心，学会赏识学生，应该积极做到师生关系密切，情感融洽和平等合作。

总之，我要为争做一名学生爱戴的优秀教师而努力。尽管要走的路很艰辛，很漫长，但是我已经做好了充分的准备。只要坚持不懈，一定会成功，绝对不会辜负学校对我们的期望。

新教师岗前培训心得体会(篇9)

艳阳高照，前山河畔。新学年，我很荣幸成为珠海一附的一员，感谢学校提供一个如此好的平台，让我有机会学习和提升自己。总的来说，这次培训内容丰富全面，有新老师的破冰活动，也有老教师的经验分享，更有领导们对新老师的工作指导和殷切关怀。下面是我在这次培训中的几点心得体会：

一，学会沟通。首先和学生的沟通，学生是教育的核心，无论是初中生还是高中生，都处于叛逆期，所以要走进他们的内心，可以理解他们的任性和叛逆，但要坚持教育的原则和底线。和家长的沟通，一定要和家长达成教育统一性，将心比心，理解家长对孩子的溺爱和期望的矛盾性，也要学会让家长学会放手。“只要你的做法是对的，学校一定是你坚强的后盾，但要谨慎行动”，冯波副校长说。

二，专注专业。一个优秀的老师，就是要用自己的人格魅力去吸引学生，而基本功扎实，专业熟练，是获得学生信赖的基础。所以无论何时何地我们都要专注于自己的专业。台上十分钟，台下十年功。上好每一节课前，要认真备课，备学生，积极参与教研，作业限时训练及时修改，课后针对性辅导等。太多的东西需要我们去较真儿地去做，学校给我们提供广阔地平台，但我们也要对自己提出更高的要求，让自己获得更好的发展。

三，快乐教学。在陈老师分享的经验中，一句话记忆深刻，不要因为5分钟的不快乐，影响了剩下23小时55分钟的快乐。所以把快乐带进教室，让快乐感染到每个学生，让每个人都活成一束光。把更多正能量带给学生，尊重每个学生的人格和尊严，特别注重每个学生的闪光点和进取心，爱心不论亲疏，教育不分种群。

这次培训让我们对学校有了更全面的认识，既有当下面临的机遇和挑战，同时也展望了前景和未来。希望自己能够在一附的大舞台上发光发热，贡献自己的力量。

新教师岗前培训心得体会(篇10)

两天的入职培训，让我深深地认识到“教师”这两个字的责任。作为一名岳峰人，以后一定时刻谨记，提醒自己，自己肩负的是教书育人的神圣使命，是孩子的未来，更是祖国的明天。

夏校长告诉了我们一句话“相信学习的力量，学习是最大的福利”。作为一名老师，责任重大，一定要树立起终身学习的意识，不断学习，充实自己，正如“学而不厌，诲人不倦”，只有学习才是我们不断发展的动力，因为我们承担的是教书育人的使命。张鸽老师在讲师德时举的小孩儿在超市拿笔的例子，让我认识到教书育人就是实时将学生放在心上，用正确的方法去引导，去唤醒孩子，日后他们才能有正确的行为。

在安全教育培训会上，我明白了安全重在细节，安全重在落实。作为教师，教书育人是我们的天职，关爱学生更是我们师德水平的试金石。关爱学生，一定要做好学生的安全教育工作，严格落实我们的五化四防三到位。把安全教育常态化，平时认真观察学生与我们的学习环境，消除潜在的安全隐患，更要守住安全思想的意识底线，校园安全重于泰山！

观看完《建军大业》，我的心情非常复杂，我很庆幸自己生在了这个和平年代，我也为那些为祖国抛头颅洒热血的英雄们默默哀悼。今天体会到了那血与肉的历史，我能想象到那时的天空，土地和水的颜色，还有战火声，炮火声，枪声，一颗颗手榴弹爆炸的声音，战争是恐怖的，没有前辈们的流血牺牲，就不会有今天的和平生活，我必须去珍惜这份幸福，把握住这份幸福。

即便是和平年代，我也要以自己的方式去爱自己的国家，作为一名人民教师，我要把这种信仰，这种热爱，这份坚持传达给我的学生，教育他们珍惜现在的生活，热爱自己的祖国，为我们这片土地感到骄傲与自豪，为我们的祖国未来而努力学习。牢记历史，珍惜当下，过好当下的每一天。

作为岳峰人，我深感荣幸，更会把自己学生的安全，学生的教育时刻放在心上，呵护学生的好奇心，创造力，传道授业解惑，做一名心中有学生有温度的优秀教师，做一名知足上进，温柔坚定的合格教师。

新教师岗前培训心得体会(篇11)

去到xx培训之前，我想的就是今后在xx学校这里我要以什么样的姿态去教导学生，还有就是我要以什么样的风格去上好灭一堂课，当时还没去培训的时候我就是这么想的，我是抱着一种学习的心态来培训的，其实这次的来到xx这里的新教师应该不止我这么想，其实这次的培训并没有我一开始想的那样，学习是自己的事情这次的培训的更多的讲的是我们开始工作之后要怎么去规划自己，没有什么知道我们怎去教导学习，其实这东西都是靠经验，因为它是没有一个准确的答案的，这次来到xx培训很多人都是抱着这么一个心态。

我觉得在这次的培训当中我们对自己的规划很有必要了，当开始这一份工作时候就决定着我们的职责了，当时就是教育这两个字，很多时候我还是忽视了自身的一个的规划，至少未来几年的时间是应该去计划一下的，这次的培训指导我们怎么在教育生涯中规划自己，提高自己的，一些教学生上面的东西没有讲很多，我一再的觉得这就是我们的工作一个方向，培训的时候也让我看到的一些自己的不足，也是这次的培训当中发现的，很多时候我们就忽视了自己的缺点，这也是难以发现的，这次的培训意义很大，让我更加鉴定了对自己未来的规划，对自己的提高，还是那一句话：“只有把自己提高上去了，才能去提高学生”，我相信这也会伴一直随着我得教育生涯。

培训快要结束的时候我更多是一种感慨，不是说没有了解一些教学方面的知识，恰恰相反我还是觉得这次的培训师意义非凡的，将来对于我们这一批新教师的影响肯定是我们自身，不是我们的教学，教学是我们慢慢的一个积累，当然我还是加倍提高自己。

新教师岗前培训心得体会(篇12)

在此次上岗之前所培训的这三天半的时间里，我真的学到了很多老师所应该具备的一些专业知识，专业水准和专业素质做如下总结：

1、通过第一天李校的讲话让我知道了金桥中专教师工作计划中的指导思想：“以服务为宗旨”，让我更清楚地明白了我们是教师，我们的职责就是服务学校，为家长培育出一个好的子女而服务，为社会培养出一个好人才而服务，为学生创造一个好的未来而服务，尤其我们机电组是一个大组，学生多为男生，干的就是“车、钳、电、铆、焊”这些手艺活，更应该好好培养他们，为以后更好的服务于社会作贡献。

2、“责任”也是一个不可缺少的职责，教师的.总要做的就是责任，对学校，对家长，对孩子都要负责，好好的上完每一节课，看好每一个自习，值好每一班岗都是我们应尽的责任。

3、“爱”这个字在何老师的讲座中提到过多次，这个字现在让我深有体会，你对你的学生付出一分爱，他们就会还你十分，若你对自己的学生付出十分爱，他们当然就会还你一百分，所以我们要更好的去爱我们的每一个学生，对待他们就像对待自己的亲人，慢慢他们就会把你当成不可缺少的亲人，在我当11机电2班的副班主任时，学生会亲切的叫我一声“二姐”，此时我的心里永远都是幸福的，当刚接手调皮捣蛋的11高级班时，我没把自己当成高高在上的班主任，而是和他们一起做卫生，整理宿舍，慢慢地他们接受了我，而且也会把我当朋友、亲人一样对待。

4、魏老师的”松、静、匀、乐”四个字，用于教学中更是恰当用放松的心态对待每一堂课，用平静的心去对待每一个学生，用匀称的思想去对待每一份教案，用快乐的心情去对待每一天的工作。

通过此次培训让我明白的不止这些，还有更多更多，以后会严格遵守学校的每一项规章制度，为金桥中专以后的辉煌而努力。

小学新教师岗前培训心得体会第x天，培训已从确定总体工作方向，细化到具体怎样展开教学和管理工作。今天五位风格各异的前辈传授了经验：有的上课天马行空，又能处处抓住重点;有的章法自然，春风化雨中蕴藏着力量;有的勤于探索，有用之不尽的管理方案;有的含蓄内敛，对学生的关爱却滴水穿石;有的言简意赅，善于归纳总结。虽然风格不同，但是对学生的尊重，关爱，信任，陪伴;对自我风格的探索，实践，坚持;对教育工作的投入，付出，认同;年级对新老师的帮助支持;老教师对新老师的引导关怀却是共通的，这大概都是新教师成长为合格老师的前提吧。

几天的培训让我感到，或许在工作的时候会有不适应，有慌乱，甚至有退缩、痛苦，但只有经历过痛苦，将来才能痛快，才能酣畅淋漓，才能刻骨铭心，才能荡气回肠。踏入教育行列，学生、同事和自己的命运便交织到一起，不论自己是否情愿、无悔;这是遇见，是缘分，是长相守，是考验。在每个人的电影中，我们都是不同的角色，或许会是整部片子的配角，或许只是路人甲，但我们都会或多或少在某一站不知不觉地影响整部片子的走向，善待自己，善待别人，对老师尤为重要。去努力配的上这个称呼吧。