【#实用文# #正风肃纪剖析材料12篇#】以下是编辑为大家整理的“正风肃纪剖析材料”的相关内容，在我们的职业生涯中文档制作是一个必备技能，范文是不可或缺的“实物教授”。背诵范文可以提升自身的写作思维。范文文章的写作需要什么技巧？
正风肃纪剖析材料(篇1)
按照市委政府及我局《正风肃纪、还利于民行动工作方案》的相关要求，我透过学习文件中所列的种种问题，对照自己平时的工作实际及思想动态，重点对自己在工作态度、组织纪律、办事效率、联系群众等方面进行了深刻的查摆剖析，找出了问题所在，明确了整改的方向。
一、查摆出的问题
1、理论学习不够不主动。平时参加单位组织的学习活动时态度不用心，有时人在心不在，笔记做的不详细，领会不了文件的精神实质。在工作中要用到的业务知识也没有主动的学习，只是用到时才临时去学，因此学习收获较浅，未能跟上形势和工作发展的需要。
2、工作还不够主动。工作大多是承办领导交办的事项，经常处于奉命行事状态，超前思维少，独立思考问题潜质欠缺，对细节问题思考不够，有时工作的进度赶不上计划的安排，办事效率低下。
3、联系群众不够紧密。在工作中不注意和群众交流，对于群众反映的一些问题无论是能立即解决的还是不能立即解决的，都不能给群众一个明确的答复，让群众感觉不干事，难沟通。
二、存在问题的原因
1、学习不够重视。认识不到学习的重要性，未能培养起自己的学习兴趣，致使学习形式单调，学习面窄，没有到达提升素质的目的。
2、思想不能与时俱进。现代社会，瞬息万变，不与时俱进就不能解放思想，更不会有创新。不改造思想，日常工作就会受到掣肘，就不能适应社会发展需要。按老经验办事，容易造成自身缺乏思考精神、创新意识，影响本职工作效能。
3、对党的群众路线教育活动还没有深刻明白。对我党的群众路线和宗旨没能够正确把握，没有认识我党所作的工作都是“一切为了群众，一切依靠群众”。没有把解决群众的实际困难当成自己工作的出发点和落脚点。
三、纠正措施及完成时限
1、加强学习，切实提高自身素质。作为一名党员，从此刻开始我将坚持理论联系实际的马克思主义学风，突出学习重点，创新学习方法，发奋在党的第二批群众路线教育实践活动中走在前列，同时要把学习成果转化为促进交通事业又好又快发展的潜质，转化为推动党的执政潜质建设和党风廉政建设的潜质，全面提升自身素质。
2、强化创新意识，全面推进工作。工作中，我将进一步解放思想，转变观念，牢固树立创新意识，用心主动地去开展工作，从“要我干”转变为“我要干”，要主动为领导出谋划策，排忧解难。要抓住一切有利的条件，查找工作的突破点，要突破传统思维模式，坚持边实践、边探索、边总结，不断改善工作方法，推进所负责工作实现超前发展。
正风肃纪剖析材料(篇2)
为深入贯彻落实支队党委二届八次全体会议精神，集中解决支队执法和队伍建设中存在的突出问题，根据支队正风肃纪强警年活动动员部署会的要求，自xx年2月15日开始，在全支队开展为期一年的正风肃纪强警年活动，自2月15日活动开展以来，我认真学习了这次教育整顿活动的内容，认真对照方案中列出的十查十看十整治重点内容，结合自身情况，认真分析，对照检查，现剖析如下：
一、存在的问题
一是政治理论研究没有放在重要位置，理论研究和思想转变有所放松。在理论学习上不能掌握科学理论的精神实质和科学体系，并没有达到学习的应有目的，影响了理论学习水平的提高。
二是在执行上级命令上有时会出现打折扣现象，认为有些工作反复部署，有点啰嗦，造成对上级的指示执行不够坚决，同时工作缺乏前瞻性，工作思路不宽。
三是做为科室领导，模范带头作用不够明显，不能事事都冲在前面，尤其是对待工作，认为我安排了，工作就干好了，缺少对工作的督导检查。
四是在作风方面，创新意识不强，在实际工作中想不出更多更好的办法解决问题，这容易让自己满意。
六是在接受上级部署时，表达了坚决的态度，但在执行过程中，标准不高，工作不细致，落实的跟踪性和实效性不够；
二、存在问题的原因
1、政治学习不够，理**底浅薄，平时读书、看报少，参加单位集中组织的学习多，自学少，学马克思主义理论就更少，使自己对理论知识的理解与实际脱钩，没有发挥理论的指导作用，只是为了学习而学习，使学习变得形式化、教条化，因而不能准确把握形势。
2业务水平有待进一步提高。业务水平要有提高，必需要对业务钻研，而自己在业务方面存有依赖性，认为领导会有指示，我不用先急着干。而且我还没有一套完整的学习专业知识的计划，所以有时候在工作中比较盲目，缺乏自信，果断。
3、工作方法简单，只安于表面，把自己份内的事做好就可以了，处理事情方法比较简单，没有创新精神，工作作风还不够扎实，对问题不作深层次的分析，思考不深刻，有时把工作作为负担，未注意到工作方法的完善会给自己的工作带来动力。
三、整改措施
1加强政治理论学习，不断提高自身政治素质。学习是一辈子的事。你任何时候都不能放松。不仅要学自身本职的业务知识，更要及时学习领会党的文件精神，用党的理论武装自己的头脑，提高自己的政治理论修养，坚定自己的政治信念。
进一步增强纪律观念，增强纪律意识，自觉地加强党性煅炼，遵纪守法，廉洁奉公，做到自重、自省、自警、自励。以高度的责任感、事业心，以勤勤恳恳、扎扎实实的作风，以百折不饶、知难而进的勇气完成党和人民交给的各项任务。
2我们要积极进取，提高工作水平。要不断加强学习，加强锻炼，努力提高专业水平；注重方法，注重实际，加强工作能力和修养；要开拓创新，积极进取，把工作提高到新水平。
三。要加强自我完善和自我完善，努力提高综合素质。充分发挥主观能动性。目前对我而言，最大的问题是要加强业务知识的学习，自觉、刻苦地钻研本职业务，夯实基础，灵活运用合理的方法和措施。
热爱自己的工作，做一行爱心，虚心求学，遇到问题多看、多问、多问身边的同志。无论在何时何地都要老老实实做人，认认真真做事。
正风肃纪剖析材料(篇3)
在正风肃纪活动中，我认真学习了《中国共产党党章》、《公安机关人民警察纪律处分条令》、《公安机关人民警察内务条令》和“八项规定”、“五条禁令”等，使我对“危险”、“纪律”、“关键”、“服务”等词汇有了更深刻的理解和体会。同时，我还对照自己平时的工作实际及思想动态，认真反思了自己在思想作风、工作态度等方面存在的问题，并对自己进行了深层次的剖析，以期达到自我教育、自我提高、自我完善的目的。
一、存在问题
1、理论学习不够不主动。平时主要参加单位组织的学习活动，自学意识不强，有时在工作中要用到的知识才主动的学习，做不到耐心和坚持，因此，学习收获较浅，未能跟上形势和工作发展的需要。
2、工作还不够主动。工作大多是承办领导交办的事项，经常处于奉命行事状态，超前思维少，独立思考问题能力欠缺，对细节问题考虑不够，业务水平和办事效率不高。
3、联系群众不够紧密。平时，我总是为自己找借口。我忙于工作。我的事情很多，时间却很少。我很少和领导同志谈心，缺乏沟通。
二、存在问题的原因
1、学习不够重视。缺乏对学习重要性的认识，未能培养自己的学习兴趣，导致学习形式单调，学习范围狭窄，没有达到提高素质的目的。
2、思想不能与时俱进。现代社会正在迅速变化。不与时俱进，就不能解放思想，更不能创新。思想不改革，我们的日常工作就会受到制约，就不能适应社会发展的需要。
根据以往的经验，容易造成自己缺乏思考精神、创新意识，影响自己的工作效率。
3、深入群众不够。做为政法部门，要深入群众，充分了解群众的需要、期待和焦虑，再提出建设性的整改措施。
三、整改措施
1加强学习，提高自身素质。今后，我将坚持理论联系实际的马克思主义学风，突出学习重点，创新学习方法，努力在建设学习型机关的实践中走在前列，把学习的体会和成果转化为全面建设小康社会、构建社会主义和谐社会的能力，转化为推动党的执政能力建设和先进性建设的能力，全面提升自身素质。
2增强创新意识，全面推进工作。工作中，我将进一步解放思想，转变观念，牢固树立创新意识，把创新作为本职工作的灵魂，切实突破传统思维模式，坚持边实践、边探索、边总结，不断改进工作方法，优化服务方式，推进本职工作不断向前发展。
三。要加强作风建设，创造实效。积极克服“不求有功、但求不过”的庸俗思想，树立与时俱进、开阔创新、奋发有为、积极向上的新风尚。牢固树立为人民服务的宗旨，遵守岗位责任制、服务承诺制、限时办结制、首问负责制等制度，不断提升服务质量。
要防微杜渐，敢于面对监督，务实创新，努力使工作朝着务实高效的方向发展。
4、强化公道正派，倡导清正廉洁。严格遵守落实相关工作纪律制度，主动净化工作环境，主动筑牢拒腐防变和抵御风险防线，真正做到公道正派、清正廉洁，做一名合格的政法干部，为全县经济社会经济又好又快发展做出贡献。
正风肃纪剖析材料(篇4)
正风肃纪还利于民自查材料
按照市委**及我局《正风肃纪、还利于民行动工作方案》的相关要求，我通过学习文件中所列的种种问题，对照自己平时的工作实际及思想动态，重点对自己在工作态度、组织纪律、办事效率、联系群众等方面进行了深刻的查摆剖析，找出了问题所在，明确了整改的方向。
一、查摆出的问题
1、理论学习不够不主动。平时参加单位组织的学习活动时，态度不积极，有时人不在心，笔记也不详细，弄不懂文件的精神实质。在工作中要用到的业务知识也没有主动的学习，只是用到时才临时去学，因此学习收获较浅，未能跟上形势和工作发展的需要。
2、工作还不够主动。工作大多是承办领导交办的事项，经常处于奉命行事状态，超前思维少，独立思考问题能力欠缺，对细节问题考虑不够，有时工作的进度赶不上计划的安排，办事效率低下。
3、联系群众不够紧密。在工作中不注意和群众交流，对于群众反映的一些问题无论是能立即解决的还是不能立即解决的，都不能给群众一个明确的答复，让群众感觉不干事，难沟通。
二、存在问题的原因
1、学习不够重视。缺乏对学习重要性的认识，未能培养自己的学习兴趣，导致学习形式单调，学习范围狭窄，没有达到提高素质的目的。
2、思想不能与时俱进。现代社会正在迅速变化。不与时俱进，就不能解放思想，更不能创新。思想不改革，我们的日常工作就会受到制约，就不能适应社会发展的需要。
根据以往的经验，容易造成自己缺乏思考精神、创新意识，影响自己的工作效率。
三。对党的群众路线教育活动认识不深。对我党的群众路线和宗旨没能够正确把握，没有认识我党所作的工作都是“一切为了群众，一切依靠群众”。我们没有把解决群众实际困难作为工作的出发点和落脚点。
三、纠正措施及完成时限
1加强学习，提高自身素质。作为一名党员，从现在开始我将坚持理论联系实际的马克思主义学风，突出学习重点，创新学习方法，努力在党的第二批群众路线教育实践活动中走在前列，同时要把学习成果转化为促进交通事业又好又快发展的能力，转化为推动党的执政能力建设和党风廉政建设的能力，全面提升自身素质。
2增强创新意识，全面推进工作。工作中，我将进一步解放思想，转变观念，牢固树立创新意识，积极主动地去开展工作，从“要我干”转变为“我要干”，要主动为领导出谋划策，排忧解难。要抓住一切有利的条件，查找工作的突破点，要突破传统思维模式，坚持边实践、边探索、边总结，不断改进工作方法，推进所负责工作实现超前发展。
三。要转变作风建设，真心实意为群众服务。从现在开始就要克服“不求有功、但求不过”的庸俗思想，树立与时俱进、开拓创新、奋发有为、积极向上的新风尚。牢固树立为人民服务的宗旨，遵守我局制定的岗位责任制、服务承诺制、限时办结制、首问负责制等便民服务制度，不断提升服务质量。
要从群众最关心的、最期盼的事做起，力戒浮夸风和“拖字诀”，敢于面对群众监督，虚心接受群众意见和建议，使工作朝着务实高效方向发展。
4、强化公道正派，倡导清正廉洁。严格遵守市委**下发的《十六条》和我局的相关工作纪律规定，主动筑牢拒腐防变和抵御风险防线，真正做到公道正派、清正廉洁，做一名合格的交通运输干部，为我市经济社会实现又好又快发展做出贡献。
正风肃纪剖析材料(篇5)
在开展“正风肃纪强强警年”活动第一阶段学习中中，根据活动安排我认真对部部队条令条例、总队《从严治治警十条禁令》进行了学习，，并对照“十查十看十整治””内容，深刻剖析自身存在的的不足之处，并认真进行分析析原因，现将存在的问题剖析析如下：
一、存在的不足之之处
一是学习不主动，自觉觉性不高。经常是要求学什么么就学什么，与工作关系密切切的多学，与工作关系不大的的少学，常常是需要什么学什什么，急用什么学什么，碰到到材料才找依据、查资料。主主要表现在理论学习不深入，，只是注重理论性学习，没有有从实际工作中去进一步去学学习、去研究、去理解、去感感悟、去运用、去指导工作。。
二是宗旨意识有所淡化。。主要表现在工作检查落实力度不够；基层调研不够，有时怕困难；工作中有急躁情绪绪。
三是思想不够解放。部的部分工作符合当前形势，缺乏敢于突破、敢为人先的精神状态。主要体现在有些工作没有创新，只是简单地循序渐进地进行。
四是超前意识有待进一步增强。主动进取意识要进一步增强。工作中经常是处于奉命行事事，落实任务，安排什么工作作就干什么工作，没有做到超超前思考、提前**、及时准准备。
主要是面对工作量大、时间紧、任务重，经常忙于应付。工作的全局性、前瞻性和创新性不够。
五是领导水平和方法有待进一步提高。主要表现在目前与同志的沟通不够，工作的协调配合达不到最佳效果。
二、存在问问题的主要原因
造成上述问题有其客观原因，但更重要的是主观因素
一是理论学习不自觉不深深入。客观上事务多，主观上上没有对理论学习引起足够重重视，认为理论学习耽误时间间，看不见效果，不如干些具具体事能够看得摸得着。导致致学习多流于形式，导致对上上级的一些指示和文件精神学学习不透、贯彻不深、落实不不实。
二是党性观念改造不不够自觉。自我要求有所弱化化，放松了对人生观、价值观观和世界观的自我改造，不能能经常性地开展批评和自我批批评，不能经常清理自己的思思想，反思自己的行为，没有有自觉主动地征求官兵的意见见，接受官兵的监督，接受制制度的约束。
三是服务理念念不够牢固。作为部队培养多多年的党员领导干部，要切实实做到为官兵服务，但自己做做得不够，由于经常陷在大量量的事务性工作中，缺少与基基层官兵的思想交流，对当前前部队面临的新形势分析研究究不够，对官兵面临的困难估估计不足，服务办法、措施还还没有完全满足官兵的需求。。
三、下一步工作努力的方方向
一是加强学习，提高自身能力和素质。加强理论学习，使之制度化、规范化。自觉用《党章》要求自自己，筑牢思想道德防线，保保持和发扬党的优良传统，廉廉洁自律、增强自律意识，规规范工作行为，全面提升整体体能力素质。
第二，工作方法要科学，增强凝聚力和向心力。工作要公道，尊重下级，遇到困难不急躁，坚决坚持民主集中制，办事专横，虚心听取不同意见。要不断加强团结，努力建设团结和谐的集体。
三是工作作风风在“实、严、钻”上下功夫夫。“实”就是要深入实际，，从中发现问题和总结经验；；“严”就是工作的标准和原原则要高要硬；“钻”就是要要积极主动的去研究新事物，，解决新问题，不停留在表面面，不求“过得去”，保持部部队高度稳定。
四是加强廉廉政建设。将自身的思想和行行动置于党组织和群众的监督督之下，改变思想作风和工作作作风，切实增强廉洁自律意意识，自觉遵守相关规定，树树立带头人的良好形象。
正风肃纪剖析材料(篇6)
新一轮地方领导班子集中换届工作陆续展开。换届风气的好坏，直接关系换届工作的成败，关系党的十七大提出的提高选人用人公信度目标的实现，关系党的形象和威信。各级党委从换届一开始以及换届过程中，都要把正风肃纪牢牢抓在手上，努力营造风清气正的换届环境。保证换届风清气正，要切实履行第一责任人职责，带头讲党性、重品行、作表率，公道正派、任人唯贤，坚持原则、敢抓敢管，以自身的模范行动整歪风、扬正气，真正把中央对换届工作的要求落在实处。
正风肃纪，必须严肃教育。要教育引导党员干部增强党性观念、大局观念、组织观念，正确对待进退留转，自觉服从组织需要，正确行使民-主权利，坚决抵制不正之风。要约法三章，把“5个严禁、17个不准”的纪律要求作为“高压线”，告知每一位领导干部和参加推荐、选举的人员，让大家清楚地了解不能做什么、做了的后果是什么。要运用反面典型加强警示教育，加大对违反换届纪律案件的通报力度，采取发函提醒、承诺保证、谈心谈话等措施，警示党员干部遵规守纪、不越“雷池”。
正风肃纪，必须严格监督。监督是最好的防腐剂。要强化组织监督、制度监督、民-主监督，把换届全过程置于组织、干部、群众有效的监督之下。要通过巡回督查、现场督导、专项巡视，全面加强对换届风气的监督检查。抓住民-主推荐、干部考察、换届选举等关键环节，采取问卷调查、民-主测评、个别访谈等办法，深入了解掌握干部遵守纪律情况和换届风气状况。畅通电话、网络、信访等举报渠道，通过千万双眼睛的“紧盯”，让搞不正之风者无藏身之处。
正风肃纪，必须严厉查处。“风微要知著”，“治乱用重典”。查处是最直接、最有威慑力的惩戒。对拉票贿选、买官卖官、跑官要官、违规用人、干扰换届等行为，要坚持露头就打，从快从严查处，决不姑息迁就，始终保持整治不正之风的高压态势。要强化追究问责，对惩治违纪行为不力、换届风气不好的，严肃追究主要领导的责任。通过严肃查处、惩防并举，让投机钻营者无机可乘，让心存侥幸者付出代价，让触犯法纪者受到惩处。
正风肃纪剖析材料(篇7)
根据支队教育要求和统一部署，我大队党委结合实际情况，召开了“正风肃纪”专题教育活动。大队党委本着加强作风建设，规范职业行为，解决突出问题，提高道德修养，增强官兵素质，树立良好形象之目标，通过深入开展批评与自我批评、查摆剖析、讨论活动等，从思想上深刻领悟到“弘扬优良作风、树立新风正气”，加强消防部队的建设和发展，树立消防部队良好形象的重大意义。问题剖析如下：
一、存在的问题
1.党性修养方面
忽视政治理论学习，缺乏积极性和主动性，放松世界观的改造，理想信念树立不牢固，价值观、人生观发生位移、宗旨意识不强，对自身要求不够严、形象不佳，不能很好的发挥先锋模范作用。缺乏政治敏感性，分析和洞察问题的能力不强。同时，忽视队伍的教育和官理，对新时期军队和官兵出现的新问题缺乏调查研究。
2.理论学习抓得不紧。
能够自觉参加集体组织的政治学习，但多以领读、自学为主，虽然也聘请了一些专家教授利用“**大讲堂”对一些理论热点、难点问题进行了讲解和阐述，但还不够系统和深入。在日常学习中，阅读快餐报纸和书籍多于阅读政治理论书籍；看消息新闻类的书籍较多，看专业知识方面的书籍较少，没有创新学习方法和学习形式，虽然学了一些知识，但理论的深度和广度不足，对思想和灵魂的触动不够。通过学习来指导实践和研究解决问题不够，找不到理论和实践相结合的切入点，把握不住发展中存在问题的必然规律，对工作中遇到的困难和矛盾，有时把握不住主要矛盾和矛盾的主要方面，抓不住问题的实质和根本，流于形式和表面化。
3.领导作风方面
领导干部的领导水平比较薄弱，与其他干部、战士、队员的谈心较流较少，对同志的工作和生活条件不深关心。工作中有时存在急躁情绪。主观上要求进步，总是希望把工作尽快尽好完成，但有时急于求成，犯了急性病，使得最终工作不够细，标准不够高。
4.工作作风方面
一是团队开拓精神减弱，创新能力不强。在工作中，抓机遇意识不够，克服困难的信心不足。二是作风不扎实，狠抓落实的能力不强。
有的工作缺乏较真碰硬、一抓到底的韧劲，满足于会开了、制度定了、安排了，跟踪问效不及时，检查督促不到位，导致工作不落实。
5.团结和谐方面
一是官兵、队员受多元化社会生活影响，其价值理念和道德观念发生了变化，在特定时间、特定环境下容易引发内部关系不和谐的问题。二是因个性特点引发的内部关系困难增多。官兵、队员以自我为中心的个人主义、自由主义明显，与组织保持距离，常因较强的个性特点而引发内部关系矛盾。
6.勤奋敬业方面：
一是个别干部存在能量转移现象。现代社会生活的节奏加快，生存和发展的竞争比较激烈，干部工作生活压力比较大，官兵面临的理想与现实、“出路”与“后路”等问题日渐复杂和尖锐，引发了一些干部的担心和焦虑心理。二是个别干部牺牲奉献精神弱化。
受社会上高消费、享乐主义等不良风气的影响，使得少数干部宗旨观念淡薄，进取意识不强，思想上作风稀拉，工作积极性、上进心不高，事业心、责任感不强，工作的积极性较低。
7.清廉节俭方面：
全体官兵在廉洁自律方面要求严格，没有发生违反公正廉洁的问题，但是日常工作与党组织和群众的要求还有差距。思想认识不到位，基础地位不突出。廉政建设责任落实还停留在表面，对反腐倡廉建设的新形势、新问题研究不够，缺乏针对性措施；对队伍建设中存在的“管理松懈、纪律松弛、作风松散”等问题若明若暗，使一些问题长期得不到有效地解决，会造成了不良的影响。
二、存在问题的主要原因
1.客观上大队日常事务较多；从主观上看，对领导班子建设重视不够，没有长期、细致、经常性的规划，导致缺乏制度化、科学化的队伍建设。
2.不少党员干部在政治学习时存在应付心理，没有把参加政治学习和主动接受思想教育作为一名部队党员干部的必修课来认真对待。因此，在看问题、找办法方面，政治敏锐性不强，前瞻性不够。它只立足于现在，不能展望未来。
平时虽然经常学习马列主义、毛泽东思想及邓小平理论，但思想上未引起高度的重视，使自己对理论知识的理解与实际脱钩，没有发挥理论的指导作用，只是为了学习而学习，使学习变得形式化、教条化。
3.一些党员干部工作方法简单，只安于表面，把自己份内的事做好就可以了，处理事情方法比较简单，没有创新精神，工作作风还不够扎实，对问题不作深层次的分析，思考不深刻，有时把工作作为负担，未注意到工作方法的完善会给自己的工作带来动力。
4一些党员干部对新形势下的军队管理工作准备不足。新形势下部队管理面临诸多难题，尤其是如何做好人员管理，由于我们消防部队自身特殊性，使得我们的部队管理区别于其他部队。
虽然我在军队生活管理方面有一定的经验，但我对军队形势的变化还没有完全了解。因此，管理军队的方法不多。
5.由于和地方接触较为密切，享乐主义、拜金主义不可避免地会影响到一些官兵，讲排场、比阔气、挥霍浪费的现象时有发生，艰苦奋斗、勤俭节约的优良作风在一些党员干部那里被淡忘了。
三、今后的整改措施1.认真坚持民主集中制原则，求大同、存小异，统一思想、统一行动，形成整体合力，从制度体系上保证民主集中制的正确执行。完善沟通交流机制，班子成员之间开展经常性沟通交流和谈心谈话，交流思路、相互学习，发现问题、取长补短，达成共识，凝聚力量，挖掘内在潜力，激发精神动力，形成整体合力，确保工作和谐有序展开。
在领导班子决策体系建设上，要坚持领导、群众相结合，充分发扬民主，做到不经过调研不提交、不征求意见不研究、不经过论证不决策。
2进一步加强党员干部对毛泽东思想、邓小平理论和科学发展观的学习。面对复杂的新形势、新形势、新任务，只有认识新事物，适应新形势，才能圆满完成工作任务。
毛泽东思想、邓小平理论和科学发展观都是博大精深的哲学理论，学习好这些理论，并以此为指导，运用到实际工作中去，这对工作能否做好有着深远的意义。
3.党员干部要切实转变工作作风，提高工作效率，增强“敢为人先，争创一流”的勇气和魄力。本着为单位负责，为人民群众负责的原则，扑下身子，真抓实干，坚决反对形式主义、主观主义、官僚主义，坚持说实话、鼓实劲、干实事、求实效的工作作风。
4.领导班子带头，全体党员参与，坚持经常对自己的学习、工作乃至生活细节进行总结，注重发扬和坚持好的做法，及时纠正和克服存在的问题和不足，从中汲取教训。在生活方式上，要艰苦奋斗，勤俭节约，带头反对铺张浪费，带头抵制拜金主义和享乐主义。
培养良好的生活作风和健康的生活情趣，讲操守，重品行，保持高尚的精神追求，摆脱低级趣味，模范遵守社会公德、职业道德、家庭美德，坚决抵御腐朽思想观念和生活方式的侵蚀。
作为新时期的消防官兵，一定要怀揣坚定的理想信念，强力转变作风，努力提升素质，把对党和人民的忠诚和对消防事业的热爱，转化为爱岗敬业、扎实工作的巨大热情，在具体的工作和行动中，恪尽职守，不辱使命，全力推进消防工作和部队建设实现新跨越。
正风肃纪剖析材料(篇8)
“正风肃纪”剖析材料
近期，针对我省内部出现的一些问题，我市开展“正
风肃纪”专项活动，旨在转变机关作风，提高工作效率，提升机
关形象，作为一名普通干警，我认真学习活动内容，领会活动
精神，从根本上找出自身存在的问题，深入剖析，查找原因，积
极整改。
一、存在的问题
首先，在日常工作中，缺乏对本业务知识的再学习、再
思考，使得自己在工作中，看问题、把握问题不全面。
其次，工作方法简单，缺少创新意识。
第三，与百姓群众沟通联系的不够多。
二、针对上述存在的问题，经深入分析，主要有以下几个原因:
一、是自身学习不够充分，思想素质、理论教养、认识水
平有待进一步提高。特别是对马列主义、毛泽东思想、邓小
平理论、“三个代表”重要思想的学习、理解不够透彻和深入。
没能完全运用科学的理论武装自己的头脑、指导自己的言行，
二、是自身定位不准，全心全意为人民服务的宗旨停留在
口头上，没有真正付诸实践。作为一名人民警察，没有以人民
公仆的标准严格要求自己。
三、是自我要求不够严格，反映出一定程度的失之于宽。
无论是思想意识还是工作上，有时思考问题、处理问题显得不
够严谨，不够精益求精。
三、今后打算
本人将以此活动为契机，切实改进工作作风、纪律责任等方面存在的问题，努力促进自身提高和工作全面发展。
一是抓紧落实会议精神，通过在单位的专题学习，此次活动的目的，今后在工作、生活中要进一步把此次会议精神融会贯通、学以致用，达到预期效果和目的，将本职工作做到完美。
二是在日常工作中，要加强自身业务素养和法律知识的不断学习，强化自己的执法理念，身为执法人员(更多请关注，严格要求自己，真正做到执法必严，有理有据。
三是走群众路线，真正树立为人民服务的宗旨。户政工作本身就是公安工作的窗口，要以此次“正风肃纪”活动为契机，以刮骨疗毒的决心和勇气，出重拳、动真格，转变工作作风，提高百姓的满意度，将户政工作做到人民满意、领导放心。
剖析人：
2014年9月25日
正风肃纪剖析材料(篇9)
三。要加强作风建设，创造实效。积极克服“不求有功、但求不过”的庸俗思想，树立与时俱进、开阔创新、奋发有为、积极向上的新风尚。牢固树立为人民服务的宗旨，遵守岗位责任制、服务承诺制、限时办结制、首问负责制等制度，不断提升服务质量。
要防微杜渐，敢于面对监督，务实创新，努力使工作朝着务实高效的方向发展。
4、强化公道正派，倡导清正廉洁。严格遵守落实相关工作纪律制度，主动净化工作环境，主动筑牢拒腐防变和抵御风险防线，真正做到公道正派、清正廉洁，做一名合格的组工干部，为全区经济社会经济又好又快发展做出贡献。
正风肃纪剖析材料(篇10)
正风肃纪还利于民自查材料
按照市委政府及我局《正风肃纪、还利于民行动工作方案》的相关要求，我通过学习文件中所列的种种问题，对照自己平时的工作实际及思想动态，重点对自己在工作态度、组织纪律、办事效率、联系群众等方面进行了深刻的查摆剖析，找出了问题所在，明确了整改的方向。
一、查摆出的问题
1、理论学习不够不主动。平时参加单位组织的学习活动时态度不积极，有时人在心不在，笔记做的不详细，领会不了文件的精神实质。在工作中要用到的业务知识也没有主动的学习，只是用到时才临时去学，因此学习收获较浅，未能跟上形势和工作发展的需要。
2、工作还不够主动。工作大多是承办领导交办的事项，经常处于奉命行事状态，超前思维少，独立思考问题能力欠缺，对细节问题考虑不够，有时工作的进度赶不上计划的安排，办事效率低下。
3、联系群众不够紧密。在工作中不注意和群众交流，对于群众反映的一些问题无论是能立即解决的还是不能立即解决的，都不能给群众一个明确的答复，让群众感觉不干事，难沟通。
二、存在问题的原因
1、学习不够重视。认识不到学习的重要性，未能培养起自己的学习兴趣，致使学习形式单调，学习面窄，没有达到提升素
质的目的。
2、思想不能与时俱进。现代社会，瞬息万变，不与时俱进就不能解放思想，更不会有创新。不改造思想，日常工作就会受到掣肘，就不能适应社会发展需要。按老经验办事，容易造成自身缺乏思考精神、创新意识，影响本职工作效能。
3、对党的群众路线教育活动还没有深刻理解。对我党的群众路线和宗旨没能够正确把握，没有认识我党所作的工作都是“一切为了群众，一切依靠群众”。没有把解决群众的实际困难当成自己工作的出发点和落脚点。
三、纠正措施及完成时限
1、加强学习，切实提高自身素质。作为一名党员，从现在开始我将坚持理论联系实际的马克思主义学风，突出学习重点，创新学习方法，努力在党的第二批群众路线教育实践活动中走在前列，同时要把学习成果转化为促进交通事业又好又快发展的能力，转化为推动党的执政能力建设和党风廉政建设的能力，全面提升自身素质。
2、强化创新意识，全面推进工作。工作中，我将进一步解放思想，转变观念，牢固树立创新意识，积极主动地去开展工作，从“要我干”转变为“我要干”，要主动为领导出谋划策，排忧解难。要抓住一切有利的条件，查找工作的突破点，要突破传统思维模式，坚持边实践、边探索、边总结，不断改进工作方法，推进所负责工作实现超前发展。
3、转变工作作风建设，真心服务群众。从现在开始就要克服“不求有功、但求不过”的庸俗思想，树立与时俱进、开拓创新、奋发有为、积极向上的新风尚。牢固树立为人民服务的宗旨，遵守我局制定的岗位责任制、服务承诺制、限时办结制、首问负责制等便民服务制度，不断提升服务质量。要从群众最关心的、最期盼的事做起，力戒浮夸风和“拖字诀”，敢于面对群众监督，虚心接受群众意见和建议，使工作朝着务实高效方向发展。
4、强化公道正派，倡导清正廉洁。严格遵守市委政府下发的《十六条》和我局的相关工作纪律规定，主动筑牢拒腐防变和抵御风险防线，真正做到公道正派、清正廉洁，做一名合格的交通运输干部，为我市经济社会实现又好又快发展做出贡献。
正风肃纪剖析材料(篇11)
单位上上下下都在学习正风肃纪剖析材料，今天我也整理了一份，现将正风肃纪剖析材料与大家分享。
以严肃认真的态度正风肃纪、狠刹歪风。要加强自我教育，坚持开门搞活动，请群众。.。领导干部带头学习、带头听取意见、带头检查剖析、带头整改提高。
人们评判群众路线教育实践活动，关键看什么？不看进行了多少表态、开了多少会议、撰写了多少总结，而要看活动在多大程度上解决了现实问题。正因为如此，中央强调要“以整风精神开展批评与自我批评”，“着力解决突出问题”、“解决问题才能达到目的”。
当前，形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风问题，在一些领导机关、领导班子和一些领导干部那里不同程度地存在，这些问题违背党的性质宗旨，严重损害党群关系，不断侵蚀党的肌体，其影响和危害不容小觑。更让人忧虑的是，面对这些问题，一些地方庸俗主义、好人主义盛行，一些干部麻木不仁、听之任之，甚至刻意回避矛盾、掩盖问题。概而言之，“不敢正视问题、不会解决问题”。
当年的延安整风，在党内创造了批评与自我批评等一系列好做法，至今依然具有宝贵的现实意义。今天，对于党的各级领导干部来说，要确保群众路线教育实践活动不走过场、解决问题，必须坚持把整风精神贯穿活动始终，用好批评与自我批评这个武器，对作风之弊、行为之垢来一次大排查、大检修、大扫除。
能不能以整风精神动真碰硬，敢不敢提出存在的问题，会不会深刻剖析问题，决定着教育实践活动开展的质量。不敢坚持原则、不能直面问题，讲面子、讲关系、讲私情，“是非面前不开口，遇到矛盾绕开走”，“自我批评谈感想，相互批评提希望”，谈何求真务实？又如何发现问题、纠正错误？在这个意义上，只有开展“正确的而不是歪曲的，认真的而不是敷衍的”批评，只有找回批评的“辣味”，敢于提出有实质性意义的问题，才能真正把思想亮出来、把问题摆出来，从而达到团结—批评—团结的目的。
发现问题是前提，直面问题是必须，解决问题才是开展教育实践活动的根本所在。“扫帚不到，灰尘不会自己跑掉。”切实解决问题，就要紧紧围绕“问题”这一核心，反对躲躲闪闪、遮遮掩掩，做到实打实，硬碰硬。只有真批评，才能冲破问题背后的人情壁垒；只有真红脸，才能面对问题不踢皮球不留尾巴；只有真出汗，才能把亟待解决的问题尽快解决。通过实实在在的批评与自我批评，分清是非、增强党性、强化落实，方能既解决思想上的问题，又革除作风上的顽疾。
回溯历史，整风是我们党解决自身问题的一大创举，批评与自我批评是保持党的先进性和纯洁性的一大利器。以整风肃纪的精神开展活动，把教育实践活动做深、做细、做出成效，党的活力就会不断迸发，党的事业就能不断向前推进。
以上是我真理的正风肃纪剖析材料，请大家拜读。
正风肃纪剖析材料(篇12)
在正风肃纪活动中，我认真学习了总书记同志“七一”讲话和省市相关文件精神及同志先进事迹等，使我对“危险”、“纪律”、“关键”、“服务”等词汇有了更深刻的理解和体会。同时，我还对照自己平时的工作实际及思想动态，认真反思了自己在思想作风、工作态度等方面存在的问题，并对自己进行了深层次的剖析，以期达到自我教育、自我提高、自我完善的
目的。
一、存在问题
1、理论学习不够不主动。平时主要参加单位组织的学习活动，自学意识不强，有时在工作中要用到的知识才主动的学习，做不到耐心和坚持，因此，学习收获较浅，未能跟上形势和工作发展的需要。
2、工作还不够主动。工作大多是承办领导交办的事项，经常处于奉命行事状态，超前思维少，独立思考问题能力欠缺，对细节问题考虑不够，业务水平不高，办事效率低下。
3、联系群众不够紧密。平时总为自己找借口，工作忙，事情多，时间少，很少同领导和同志交心谈心，缺乏交流沟通。
二、存在问题的原因
1、学习不够重视。认识不到学习的重要性，未能培养起自己的学习兴趣，致使学习形式单调，学习面窄，没有达到提升素质的目的。
2、思想不能与时俱进。现代社会，瞬息万变，不与时俱进就不能解放思想，更不会有创新。不改造思想，日常工作就会受到掣肘，就不能适应社会发展需要。按老经验办事，容易造成自身缺乏思考精神、创新意识，影响本职工作效能。
3、深入群众不够。想做一名服务型组工干部，就要多深入群众，充分了解群众所需所盼所急，才能提出建设性的整改措施。
三、整改措施
1、加强学习，切实提高自身素质。今后，我将坚持理论联系实际的马克思主义学风，突出学习重点，创新学习方法，努力在建设学习型机关的实践中走在前列，把学习的体会和成果转化为全面建设小康社会、构建社会主义和谐社会的能力，转化为推动党的执政能力建设和先进性建设的能力，全面提升自身素质。
2、强化创新意识，全面推进工作。工作中，我将进一步解放思想，转变观念，牢固树立创新意识，把创新作为本职工作的灵魂，切实突破传统思维模式，坚持边实践、边探索、边总结，不断改进工作方法，优化服务方式，推进本职工作不断向前发展。
3、强化作风建设，创立务实效能。积极克服“不求有功、但求不过”的庸俗思想，树立与时俱进、开阔创新、奋发有为、积极向上的新风尚。牢固树立为人民服务的宗旨，遵守岗位责任制、服务承诺制、限时办结制、首问负责制等制度，不断提升服务质量。力戒浮夸作风，敢于面对监督，务实创新，真抓实干，使工作朝着务实高效方向发展。
4、强化公道正派，倡导清正廉洁。严格遵守落实相关工作纪律制度，主动净化工作环境，主动筑牢拒腐防变和抵御风险防线，真正做到公道正派、清正廉洁，做一名合格的组工干部，为全区经济社会经济又好又快发展做出贡献。
