个人竞聘岗位的演讲稿 篇1
工勤岗位
各位领导、各位同事，大家好！
首先，我衷心感谢所领导搭建了这样一个平台，感谢各位领导、同事的信任和支持，让我有机会参加竞争上岗演讲。我今年37岁，本科学历，经济师职称，年12月入伍，在部队服役，年10月入党，年6月从部队转业到所里工作。到单位以来，我一直在所办公室担任驾驶员工作，六年来，我能立足本职，爱岗敬业，恪尽职守，任劳任怨，注重学习，积极发挥主观能动性，比较好的完成了各级领导交给的交通保障任务，并且做到了行车安全无事故。
作为一名驾驶员，我不仅做了一名驾驶员应该做的工作，而且，我还利用与各位领导和同志们下乡、进厂开展科技服务的有利时机，自觉加强学习，提高自身的素质，主动地参与了科技项目撰写、申报工作，并积极承担了单位的摄像以及新闻报道工作，为宣传科技工作，提高我们所的知名度作出了应有的贡献，本人也因此被**社评为《先进通讯员》。在年度考核中，我被评为优秀，今年，我还被局党委评为优秀共产党员。所有这些成就和荣誉，都是在座各位领导关心和同仁帮助支持的结果。
我竞争的岗位是办公室副主任。大家都知道，办公室的工作具有综合性、全局性、服务性等特点，在我的眼里，办公室就是领导的参谋和助手，全所同志的“勤务员”和“服务员”。自从到所里工作以来，在所领导的关心，同事的帮助和自己的努力下，我的政治思想不断成熟，工作能力不断提高，服务意识不断增强，积累了一定的工作经验。
我认为，自己竞争这个岗位，具备以下几方面的优势和条件：一是具有一定的政治素养，能够服从命令，听从指挥，工作不讲条件和价钱，勤业敬业精神比较强；二是具有一定的组织管理和协调能力，工作的计划性比较强，有良好的沟通能力和比较好的群众基础，与大家相处的比较融洽；三是有一定的写作水平，有一定的总结、总结和写作能力；四是一直在办公室的管理下工作，耳闻目染，对办公室工作有一定的熟悉和了解，更重要的是，我愿意和乐意当大家的“服务员”，尽自己的一份力，和大家一起共同努力，不断促进我们所的各项建设和发展。
如果组织信任我，领导和同事支持我，我有幸竞争上岗，我会尽力：
一、加强学习，提高素质。积极主动的向书本学、向大家学、向实践学，进一步提高自己的政治理论水平和业务工作能力，努力使自己成为大家信得过的、称职的“服务员”。
二、打造团结协作的服务团队。办公室的日常事物繁多，工作面宽、事杂，只有充分调动大家的积极性和创造性，发挥好每个成员的聪明才智，挖掘每个成员的潜力，分工协作，加强管理才能保证工作忙而不乱、有序推进。因此，要努力营造求知上进，开拓创新的良好环境，不断提高大家的整体素质，努力使办公室形成为一个团结协作的战斗集体。
三、当大家的“勤务员”和“服务员”，服务所领导的决策。要不断提高服务意识，做到求真务实，任劳任怨，甘当铺路石，为大家开展工作，为所里的建设和发展提供优质的服务。要主动地站在全所的角度思考问题，发挥好办公室承上启下、联系内外、沟通左右的桥梁纽带作用，增强工作的预见性，力求想在领导之先，谋在领导之前，当好领导的决策参谋。
四、树好形象，搞好外联。从某种意义上说，办公室代表着单位的形象。为此，要处处注重自我形象和全室人员形象塑造，做到踏实做事，诚实待人，热情周到地待人接物，设身处地地搞好服务，树立单位的良好形象。
要加强与上级机关和其他单位的沟通、联络，积极做好单位的外联工作，为所里的建设和发展营造良好的外部条件。
领导、同事和学院组织的岗位竞争，对我来说是一次很大的锻炼和提高。我想借此机会发言。无论结果如何，我都不会因成功而沾沾自喜，也不会因输掉选举而气馁，坚决服从组织的安排！我们要一如既往地做好本职工作，为学院的各项工作做出应有的贡献。
我的演讲就到这里，谢谢大家！
第二篇各位领导、各位同仁：
我叫***，1976年出生，今年29岁，大专文化，1995年毕业于**市财经学院，1998年招工，安排在偏远的**乡经管站上班，先后从事乡**机关内务招待、保密员、机关出纳等工作，xx年调入园林中心。一直从事印刷打字、上传发布工作。我要竞聘的岗位是后勤综合岗，从事文印打字和办公室后勤工作。
一、我热爱这个岗位。我到园林中心后，我感觉到我们单位党支部有很强的凝聚力和战斗力，有很好的工作环境和氛围，尽管单位经济条件不是很好，但同事们都是团结一心，克服困难，心往一处想，劲往一处使，为园林中心求生存，为绿化事业求发展。在我心里，中心就是我的家，我爱我的单位，我也爱我的岗位，在文印打字、上传下达的后勤综合岗位上工作了3年，我对这个岗位积聚了深厚的感情。
3年来，我经常到建设局等单位送文件、拿资料，为退休老职工送工资，今年上半年，我在搞好文印打字的同时，还收了30多个单位的义务植树款。我的孩子今年才3岁。我妻子在镇上工作，没有老人帮忙照看孩子。有时我带孩子们在假期加班。尽管经历了不少风雨，还贴了不少车费，我也无怨无悔。
我觉得在这个岗位上能够让我学到很多待人处事的学问，了解外部的各种信息，提高文化业务水平，锻炼综合工作能力。我为我们公司感到骄傲，我对我的职位感到满意。
二、我有从事该项工作的经历。我1998年刚刚分配到**，就从事乡机关内务接待和守**、收发传真、上传下达，文件收发登记管理，来中心后也一直从事文印打字、守**，对上传下达的工作原则、程序、要求、规矩可以说是轻车熟路，从不误事。
三、我有从事该项工作的相应能力。1995年，我选择在学校学习计算机操作和打字，并获得了计算机技术证书**。家里也有电脑供我练习，加上到中心又打了三年字，每年办公室和其他各线都有大量资料需要打印，节假日还经常加班，我的打字速度和质量都有很大提高，现在每分钟基本达到80字的中等水平。
为保证自己的能力水平与所从事的工作相适应，我还参加了党校湖南行政学院大专班的函授学习，取得了大专文凭，自学了财会知识，取得了财政部颁发的全国统一会计职业资格证书，通过了会计电算化考试，计算机操作和日常维护知识也是与时俱进，不断更新。特别是对各线的常用语很熟悉，文字标点、文件格式也有一定基础，能够减少文件的校对工作量，保证文件的严肃性。
4、 我有信心把工作做得更好。如果这次能竞争上岗，继续从事文件打印、打字、办公后勤等工作，我将克服家庭困难，把工作做得更好。一是遵守纪律，坚守岗位。
不要迟到或早退，即使在节假日，也要确保所有工作的需要。二是尊敬领导，服从安排。工作无论份内份外，都不讲价钱，先把工作干好了再说。
三是热情待人，搞好服务。对来人来客，笑脸相迎，接**、打通知热情礼貌。四是加强学习，提高素质。
进一步加强政治理论和专业知识的学习，不断提高自身的综合素质。
我相信，以我所具有的文化水平和工作经验、经历以及到中心来后这几年的表现，我一定能够更好的为各条战线搞好后勤服务。请在座的各位领导、同事支持。谢谢！
个人竞聘岗位的演讲稿 篇2
尊敬的各位领导：
首先，我要感谢公司的领导人为我们提供了这个公开而公平的竞争职位的机会
我叫何磊毕业于长春工业大学法学专业20**、帮助与支持使我的工作能力有了极大的提高综合素质不断攀升有信心并且有能力取得这次竞聘的成功
对照本次竞聘职位结合自身实际今天我参与竞争的岗位是秘书现将竞聘理由和初步工作设想,向各位领导汇报如下：
今天我竞聘这个职位为的不是815元的岗位工资也不是秘书这个称呼为的是挑战自我、战胜自我、超越自我使自身素质和能力得到进一步提高
、枯燥、繁琐等特征要做好这项工作必须饱含热情具有吃苦精神常有人用“看似寻常最奇崛成如容易却艰辛”这句话来说明文字写作的艰苦和不易在综合部的工作经历让我体会很多、感触颇深要想干好这项工作必须付出比别人更多的汗水但是这汗水不是为工作而流是为提高我自身素质而流
春暖花开万物复苏这是一个生机盎然的季节；竞争是无情的而竞争又是公平的若我有幸在此次竞争中得到各位领导的赏识和厚爱在新的岗位上我会努力做到：
夯实基础、弥补不足扎扎实实开展工作成为公司领导的得力助手搭建起领导与员工工作之间的高速信息通道达到让领导满意、让同志满意
竞争给人以力量，给企业以活力，让企业回忆起百年来电力的辉煌历史；看今朝公司齐心创一流；希望明天的无限风光能让人陶醉，让我们团结一致，共同发展，勇攀高峰，为公司创造更美好的未来！
谢谢大家！
个人竞聘岗位的演讲稿 篇3
公司正股级岗位竞聘演讲稿
竞聘演讲稿
尊敬的各位领导、同志们：
你们好！我叫**，现任办公室副主任，副股级中层干部，我竞聘的职位是公司正股级岗位，我个人的竞聘态度是：坚决拥护，勇于参与；结果重要，但过程更重要。
我来烟草公司时间不长，应该说是一名新同志，短短的四年时间谈不上什么光辉历程，20xx年底调入烟草公司工作，20xx年6月任副主任，在办公室主任***同志的领导下主管行政事务至今。中途两年烟草公司职工入股成立**县金叶经贸有限责任公司，受全体股东的信任，先后兼任副总经理和总经理之职。
让我谈谈对中层干部的理解：
1、 必须具备一定的政治素养，并具有始终团结在公司领导班子周围的忠诚和决心。中层干部就是公司的中流砥柱，领导班子的决策和决定由中层干部去落实，就好比是领导的左膀右臂，没有团结在局党支周围的忠心和决心，就好比领导失去了一支胳臂，如同残疾人，谁原做残疾人？！我非常喜欢武烟集团的广告语“思想有多远，我们就能走多远”，所谓思想力、行动力，保持相同的思想，才有较高的工作收效。
2、 必须具备一定的组织管理能力和工作协调能力。做为中层干部，对上是为领导分忧，对下是为员工领航，既是服务员，又是管理者，兵头将尾必须能够把本部门人员管理到位，才能在公司决策的执行中发挥部门作用，上级的决策才能真正落实到位，才能真正起到承上启下的纽带作用。工作中善于协调内外部关系，对内能够把员工拧成一股绳，协同好部门关系，把内部问题解决在部门，矛盾不上缴，不让领导分忧；协调和处理好外部关系，使领导有一个宽松的外部工作环境。
3，必须有一颗善良的心和强烈的亲和力。在坚持原则的基础上，对员工要关心，大家走在一起来是一个缘分，都是兄弟姐妹，在工作中给予支持，在生活中给予关心，这样大家才能感觉到公司的温暖，才会自觉服从管理，部门工作才能有效的落实，部门的工作任务才能顺利展开。
我竞聘正股级中层干部的优势：
1、 我有一定的管理能力和强烈的工作热情。在烟草公司任副主任的过程中，主要负责行政事务管理，既要管人，又要管事，繁杂的工作不仅提高了我对人员合理调配能力，更丰富了我对事物处理的经验，锻炼了我作为一名中层干部的应具备的基本素质，我今年33岁，常说，这是如狼似虎的年龄，肾好，身体好，精神好，具备一名中层干部应有的吃苦耐劳的体魄和工作精力。
2、 我有一定的自觉服从和坚决执行的意识。我当过兵，军队的大熔炉要求我必须以服从为天职，在日常工作中，大家经常可以听到我叫“到”的声音，在担任办公室副主任的工作中，我始终在主任的领导下，对领导，注意领会工作意图，紧紧围绕中心任务去开展工作，执行上级决策。不理解你的人说我“巴结领导”，我非常赞同《没有任何借口》里提到的“执行力”，作为中层干部，就好比一名战士班长，工作如同在战场，首先必须服从。
大家都读过，我的战友王勇、周志广你们更应理解，你们有切身的经历。
3、 我有一定的魅力和亲和力。没有威信，就谈不上领导，因为别人不服你，在这几年工作中，首先我对自己严格要求，要求别人做到的，我首先做到，敢于坚持原则，特别是在改革中，在本职工作岗位上，对基层员工回公司招待上，不在呼大家怎样看待我，我坚持的原则是该管就管，不该开支的决不开支，大家对我议论很多，当我对大家说明后，大家都很理解，在日常生活中，能给予关心的尽最大努力予以解决，所有的在座的领导都知道，对员工的家庭的关心和慰问的建议，在半年民主生活会中就是我提出的，谁家里有什么困难，我总会到场，这也是我岗位的优势，但不排除我个人的那份感情。所以在我工作的岁月里，每个人都非常支持我。
我如果未竞聘上中层干部，我将毫不保留的将我所工作的岗位经验，告诉我的同志，并借此机会感谢在我任职期间公司所有领导和同志们对我的支持，特别是办公室***主任和办公室全体同仁对我的关心、理解、帮助，教会了我很多东西，在此，我忠心的谢谢你们。如果你信任我，让我竞争中层干部，我会带领部门全体员工对部门的工作做出以下假设：
一、摆正位置，一切围绕局领导班子集体搞好工作决策的落实，当好参谋和助手，加强自身的学习和锻炼，不断提高自身管理能力和工作水平，努力发挥部门的核心领导作用。
2、 加强部门建设，让本部门成为公司工作的坚实基石。首先，选择一批热爱烟草事业、热衷部门工作的同志，这样部门具备了扎根岗位的基础和工作激情，对部门工作有一个积极的态度和状态。充分发挥部门工作的执行力，上级的决定可以及时执行，上级可以使领导感导放心，下属可以满意。
其次，加强队伍的素质提高，让所有部门人员胜任各自岗位，能够独挡一面，减少工作失误，提高工作效率，部门形象得到全面提高。
3、 加强内外沟通，建立宽松和谐的内外部关系。公司部门就是一个窗
口，很多时候部门体现的就是公司的形象，坚持在部门间多沟通，相互支持和配合，给予部门最大的服务，不以部门搞小集团，一切围绕公司中心工作为原则，树立大局观念。
“好风凭借力，送我上青天”我原借这次竞聘的东风，扬起达到胜利彼岸的风帆，但我深深知道，竞争就会有风险，如果我不能聘用，将保持一颗平常心，我想引用一位领导经常告诫我的话，作为演讲的结束：得一官不荣，失一官不辱，重要的是把自己的工作做好！
演讲完毕，谢谢大家！
二0xx年四月二十三日
个人竞聘岗位的演讲稿 篇4
感谢公司为青年员工了公平公正的竞聘机会，我觉得竞聘对我个人来说，是难得的机遇，更是学习与锻炼的机会，将有助于我个人素质的，我会倍加珍惜，展示自我。此次竞争，与否，我都将一如既往的听从厂部的安排，干好本职工作。
生产进度跟踪，主要订单的生产数据和交货日期。此次竞聘车间主任助理岗位，给锻炼发展的机会，更大潜力为公司效力。我的优势是有很强的事业心和责任感。
年轻资本，我会把“年轻”宝贵的资源投入到我深爱的事业。假如我有幸走上了岗位，我将在公司的栽培下，当好参谋和助手，紧绕公司发展思路，各级、各个的支持，岗位职责，以赴本职工作。
下面，我谨以公司为背景，**一下我对此岗位的认识和打算：公司是头，是司令部；车间是腰部，主要通过上下作用；员工属于腿部，主要是工厂部门的想法和总部的意见。头、腰、腿贯穿“活动”这条主线发展，活生生的人才能走得平稳，而公司的工作也正需要团结协作的精神。
基于认识，我：经济效益是企业的生命力，生产经营企业的中心工作，服务企业把生产经营工作的主战场，善于在公司生产经营的中心工作中寻找切入点和口，使工作贴近生产、贴近。我本人而言，扎实每一件事，为公司的发展价值，做正直的人、诚实的人、高尚的人和勤奋的人，不求尽善尽美，但求尽心。
我抱着一颗平淡之心参加竞聘。我将拿出年轻人的干劲，以饱满的热情投身于工作中，兢兢业业，踏踏实实，自身综合素质，干好主任助理工作。如果我在竞选中失败了，我将以我的精神状态、热情和脾气在今后的工作中取得更大的进步。
车间岗位竞聘演讲稿（二）
各位领导、各位评委、各位同事：
大家好！
首先，我要感谢公司给我这次展示自我的机会，我希望今天参加比赛的所有同事都能充分展示自己的才华。竞聘是要求每个参与者都全心的投入，同时是对自我能力的认识和肯定。我今天竞聘的岗位是车间主任。
我竞聘的口号是“共同努力、提高质量、加强管理、共同提高。”
我感谢**，大学文化，2003年进入**水果行业，我是一名勤奋的xx员工。在8年的工作中，我从事车间各岗位的操作，先后三次被评为先进个人，有5年的车间管理经验。随着中粮xx的发展，我们不能回避中粮**的成长对我们每一个员工都提出了更高的要求。
比赛对我来说即是挑战也是机遇。参加此次竞聘充分展示自我。
我个人的优点：热情、上进心强、敢于承担责任。对新生事物有较快的接受能力。
在工作上能够很快的适应环境和角色的转换，能够与他人合作，在工作上善于鼓励他人和团结同事，能够经常检查自己的不足。能够为下属创造轻松、红色的工作环境。下面是我对竞聘内容的阐述。
一、我对岗位的认识
车间主任有六个角色：1。上传和发布；2、有效的执行力；3、有效的协调能力；4、人员的组织；5、现场的监督管理。6、较强的沟通能力。
车间主任的职责：
1、在公司经理的领导下，建立本车间的管理体系，贯彻执行有关iso9000、haccp体系文件及相关法律、法规。
2。贯彻执行公司各项管理制度，做好现场和安全管理工作。
三。负责车间人员、财务、材料、生产成本及各项费用的管理和各项指标的分解。
四。配合行政办公室做好员工各类培训的管理工作，加强队伍建设。
5个。负责车间各类事故和紧急情况的处理，并汇报处理结果。
6。负责不合格品处置的管理。
7号。负责执行公司下达的所有生产指令参数。
8个。负责本部门各体系的运行监控和纠正与防措施实施的管理。
9号。负责车间设备的使用、维护、拆卸和检修管理。
10个。负责本部门的宣传、卫生、安全（设备防冻、防盗、防火）管理。
11号。负责生产车间的统计，主管助理和班组长的管理。
二、我的竞岗优势
一。我有能力团结和协调车间的各各岗位，并能与公司的同事保持良好的关系。能带领车间人员做好生产。
2。我在中粮xx工作期间从事过预处理、蒸发、灭菌的岗位操作。我熟悉车间的设备和工艺。
三。从事4年车间管理工作，有一定的车间管理经验。
四。我有诚信，良好的文化和优秀的工作作风。很强的责任感。
三、竞聘上岗后的设想
（一）管理方面
一。从自我做起，以理性说服人，以制度管理人，在工作中起主导作用。
2。在车间管理过程中，将维修期、生产期、防冻期责任落实到每个人，非生产期由公司统一管理。
3、车间合理化分工，在责任面前对事不对人
四。随时沟通协调车间各项工作，鼓励和调动车间人员的积极性。
5个。随时了解车间人员和设备的维护和运输。在出现突发事件时及时上报和作出解决方案。
6。做好公司下发的各项通知和文件，严格执行公司管理制度。
7、有计划，有验证。按计划推进车间的每一项工作。
（二）在创新方面
一。要调动车间工作人员的积极性，动动脑筋，深化大家对车间主人的思考。
2。打破员工思维定势，激发员工潜能。
三。有效节省时间，提高员工工作效率。
四。节约成本，增加公司利润。
（三）今年车间的主要工作：
首先，要总结2011年前生产车间存在的缺陷和设备事故，杜绝人身事故再次发生。
一。做好2012年的维修工作，不放过三个没有解决的问题，不放过两个没有找到的原因。3没有预防措施不放过。（在检修期每周对检修工作进行一次车间内部验收，对检修不到为的设备对责任人进行考核）
2。加强车间人员的技能培训，使每个员工都能熟悉本工段的操作技能，了解其他工段的操作。（在车间组织一岗多能培训）
三。加强车间人员制度培训，提高工作责任感。（制度培训要让每位员工都知道自己该做什么不该做什么，怎么去做，没做好是什么后果，做好了是什么结果，奖励和处罚等等。）
4、加强生产过程的控制，注重细节，注重质量，注重安全，注重成本，（如：质量不合格的时候，大家要知道这是我们生产出来的产品，把生产出来的产品当我们自己的产品，人人都要去关心，大家要想办法解决问题）。
5、加强对设备的维护，摸索设备的运行规律，定期进行设备的保养与维护，组织员工对设备的巡回检查，及时发现问题及时解决和反映问题。保证设备的正常运行。
不管这次竟聘是否成功我都会以平常的心态来对待这次竟聘，成功了我会一饱满的热情，用心用行动与大家一起完成车间的各项工作。
最后，我欢迎你对我工作中的不足之处提出一些建议。谢谢我的竟聘报告完毕。
感谢阅读，希望能帮助您！
个人竞聘岗位的演讲稿 篇5
尊敬的各位、各位同仁们：
大家好，对于去年来我的工作情况及表现，大家也早已耳闻目染，所以就不再重复。我认为自己很适合移动客户经理竞聘演讲稿,移动客户经理竞聘演讲的这个职位，也许有人会说：你懂得讲课、懂得培训、可你懂得客服工作吗？我可以毫不犹豫地告诉大家，竞争这个位置我起码有七大优势：
一、端正，心态积极
从发行部开展竞聘上岗以来，这几年的工作经历使我对岗位竞聘的认识从上有了深层次的理解，我们无论是否参与竞选，作为海峡导报大家庭的成员，关心我们部门自身的队伍建设是我们每个人最起码的职责。
二、爱岗敬业、认真负责
职务与权力并不画等号，而与责任息息相关，作为部门主管既是决策的执行者，又是决策的参谋者。在今后的工作中更不会拿着“鸡毛当令箭”，而是既要做好自身的本职工作，又要负起整个岗位的责任。
三、严格自律、防微杜渐
竞聘是报社人事体制与优秀企业接轨的桥梁，移动营销员竞聘稿,移动营销员竞聘稿是一种责任，竞聘是一种奉献，主管竞聘是主管岗位对报社的承诺。
四、肯干勤学、适应性强
几年来历任发行站站长、培训主管、兼任客服主管等，对相关岗位的适应都曾挑战过。
五、善于团结同事，服务意识强
不论是外面的客户，还是内部的同事，都能做到对外服务和对内服务一样热情，对上服务和对下服务一样周到。
六、受过专业的培训和学习
曾多次参加“客服经理”研讨班的学习和PTT讲师班的训练，对客服工作和培训工作有相关的专业技能知识。
七、熟悉培训和客服移动公司竞聘书,移动竞聘稿工作的现状及改善措施
1、客服工作方面：
从近几年的实践中体会到，当前客服工作应加强解决的'是：“三点问题”。
突出重点：完善服务体系的建立和流程制定。
注重特点：加强文化建设、开展服务知识竞赛、套报竞赛等、定期开展服务交流会议。
解决难点：主动一线站点进行辅导训练，对员工的培训不仅要注重言传、更要加强身教：“跟我来、听我说、学我做”。
2、培训工作方面：
培训工作是抓好发行团队的重要环节，培训是规范发行队伍及提高发行队伍素质的一种手段，同时也是规范制度和发行对发行队伍的指导及影响。
由于这些优势，所以我觉得：“也许我不是最在行的，但我是最专业的；也许我不是最优秀的，但我是最适合的”。如果组织信任，这次移动竞聘报告,移动公司竞聘报告成功后，我既可迅速上岗，立即进入角色。
个人竞聘岗位的演讲稿 篇6
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尊敬的各位领导：
大家好！
我叫曹伟。我毕业于营口职业技术学院初级教育专科（现正在攻读本科）。我有熟练操作办公软件的能力。曾任实习教师、办公室文员等；具有较强的写作、策划方面的能力，在校一直担任学生干部，曾组织了“营口职业技术学院交通安全宣传周”、“营口职业技术学院交通安全知识讲座”等社会实践活动，受到了学院领导和同学的一致好评。
今天参加此次竞聘，对于初出校门的我来说，心情十分忐忑，但对向往已久的这份职业，我还是鼓足勇气、毅然决然地参加此次竞聘——无论成功还是失败，大不了从头再来。
对我来说，金融业对这个行业不是很熟悉：一是工作性质不熟悉，二是工作环境不熟悉，三是工作方法不熟悉。说到这里，这里的领导不禁要问，那你为什么来参加比赛呢？
我想说的是“心有多大，舞台就有多大”，我想一个人的成功重要的不是爱一行、干一行，重要的是干一行、爱一行、专一行，取决于信念、态度和努力。
如果在座领导今天给我一次机会，我将还您明天十分精彩。我绝不辜负领导的期望，向领导、同志和社会学习，不断提高和丰富自己的业务能力；熟悉环境，进入角色，尽快团结同志，不断提高和丰富协调能力；要着眼大局，脚踏实地，兢兢业业，不断提高和丰富工作能力。
“不经历风雨，怎能见彩虹，没有人能随随便便成功”。恳请各位领导能给我一次机会，我一定还您一份满意。
谢谢各位领导。
以下文字仅用于测试排版效果，使用时请删除！
“山不在高，有仙则灵。”晋江的万石山，因有摩尼光佛而香客、游人接踵而至。如果您去过晋江草安，您可能会知道玛尼光佛正坐在这座古老的寺庙中。
它一眼望去，小小的庵门亮起一个小世界，那两株为陪伴它而等候数百年的圆柏，于沧桑中潜生奇崛、苍劲的虬枝，照焕岁月的光芒。春冬之时，等风来，等小雨飘洒，一股梅花的香迎了过来，拂过行人的肩，贴着它，泛出温润的笑意和光，让人也心生端庄与慈祥。还有古老的水井，凉亭，石径，岩石，果树等。 似乎只有钦佩才能满足现场。
个人竞聘岗位的演讲稿 篇7
尊敬的领导各位评委各位同事：
本人***现年xx岁中共预备党员湘大计算机系软件专业大学本科学士学位工程师职称现在市分行信用卡中心/电子银行部工作我竞聘的也正是该门部的高级客户经理我竞聘这个职位还具有以下三个优势：
二是熟悉行政管理工作规程通过在联社办公室较长时间的工作和实践基本掌握了办公室任务、目标、职责深知办公室在公司工作中的地位明白办公室工作人员所必备的素质和要求悟出了搞好行政综合工作的方法、策略
第三，我有很强的年龄优势。我年轻，健康，精力充沛，有献身精神，能全身心地投入我热爱的工作
办公室是一个重要的综合协调部门它的主要职责在新的“三定”
一个目标：
把综合部建设成为精干、高效、协调有序、团结勤奋的办事机构充分发挥参谋作用、助手作用、协调作用、枢纽作用和保障作用
两个重点：
认真检查数据记录、荣誉和违法违规行为
二是搞好人力资源配置按照联社决策按时、足额完成公司所需要员工的聘用,管理和培训工作全面制定员工的培训计划保证90%以上的员工受到培训;严格记录、汇总、保管好劳动考勤保证考勤无差错准确率达100%;严格遵守国家和联社的档案管理制度员工人事档案严密管理保证差错率为零
三项服务：
一是科学规范地做好日常事务工作综合部承担着督查、文秘、人事、宣传报道、档案管理、文件、接待、车辆管理等工作是信息传递、政策落实、
二是搞好综合协调确保政令畅通及时传达贯彻联社决策加强督办检查促进各项决策的落实认真、科学地搞好领导与领导、部室与部室之间的沟通协调工作避免互相扯皮、推委出现工作空档确保各方面通力合作默契配合步调一致共同完成联社大业
、讲政治、讲正气、
?“胜固可喜宠辱不惊看花开”下联是“败亦无悔勤勉尽职不气馁”横批是“朝气蓬勃”
个人竞聘岗位的演讲稿 篇8
尊敬的各位领导，各位评委，同志们：
大家好！
我叫xxx，大专学历，现年37岁，XX年参加工作，XX年入党，XX年被聘为农业技术员。
我本是一个只知埋头工作、一向与世无争的基层农技员，这天我站在那里竞编竞岗，既是对我多年来基层农技推广工作的一个检验，更是对我献身农技推广事业理想的一次考验。我生在农村、长在农业、热爱农民，从小，看着我长大的、护在我身边的，都是辛勤的农技工作者，在他们的教育和熏陶下，我对农技推广工作有关了浓厚的感情，我公文易爱心文秘网立志要把推广农业技术、促进农业发展、服务农民增收作为毕生孜孜以求的事业，做一名优秀的农技员。96年高考结束，我毅然选取了农业院校，并参加了华农农学专业的进修。XX年大学毕业后，我一向在基层一线工作从事农技推广工作，至今已有六年。
我认为自己竞聘基层农技推广工作岗位，我还有以下四个方面的优势：
