【#实用文# #“平安创建”季度工作总结#】平安建设能够为社会创造一个平稳、和谐的环境,从而减少社会矛盾和冲突,维护社会的稳定和安全。以下是小编精心整理的最新平安创建工作总结(精选7篇),希望能够帮助到大家。
“平安创建”季度工作总结 篇1
按照区委、区综治委的部署,我单位坚持预防为主、防治结合、加强教育、群防群治的安全工作方针,通过安全教育,增强职工的安全意识和自我防护能力;通过齐抓共管,营造全局干部职工关心和支持本单位安全工作的`局面,从而实现切实保障单位、职工个人及服务对象的安全和财产不受损失。
一、领导重视,措施有力。
为进一步做好安全教育工作,切实加强对安全工作的领导,我单位把安全工作列入重要议事日程,主要领导直接抓,分管领导具体抓,办综治办具体负责日常工作管理。
二、制度保证,措施到位。
一是我们将安全保卫工作列入各科室的目标考核内容,签订责任书,严格执行责任追究制度,对造成重大安全事故的,严肃追究直接及相关责任人的责任。二是建立健全单位安全保卫工作的规章制度,并根据安全保卫工作形势的发展,不断完善充实。三是建立健全定期检查和日常防范相结合的安全管理制度,以及门卫值班、巡逻值班、防火防灾、防火安全管理等规章制度。对涉及安全保卫的各项工作,坚持做到有章可循,违章必究,不留盲点,不出漏洞。
三、齐抓共管,群防群治。
干部职工安全教育工作是一项社会性的系统工程,需要社会、单位、家庭的密切配合。我们积极与区公安、卫生、综合治理等部门通力合作,做好单位安全保卫工作,并相应组织开展一系列道德、法制教育及安全等活动,取得了良好的教育效果。我们还开展了矛盾纠纷排查调处工作,定期分析情况,多年来,未发生重大刑事案件和治安灾害事故、干部职工未有违法犯罪现象发生、未发生越级上访和集体上访事件,维护了单位和地方的稳定。
四、定期检查,排查隐患。
我们还对办公室进行详细的登记建档,特别是财务、档案、公共通道等重点部位加强日常安全管理,投入资金,安装了防盗窗、防盗门,配备了灭火器等硬件设施,提高防范意识,确保安全。我们还不定期开展安全检查,检查重点放在安全责任落实情况、防火防盗、仪器设备用电安全等方面,做到排查隐患,防患于未然,实现了确保安全无事故的目标。
“平安创建”季度工作总结 篇2
半年来,我单位创建“平安单位”工作在县综治委、xx镇综治委的领导下,在全体职工的共同努力下,做到了认识到位,领导到位,责任到位,措施到位,采取有力措施,使创建“平安单位”工作取得一定的成效,现将半年来工作总结如下:
一、加强领导,保障“平安单位”创建工作的顺利开展
“平安单位”的创建是构建和谐社会的前提和基础,因此,“平安单位”的创建必须建立以单位主要负责人为组的创建工作领导小组,真正形成一把手工程,建立专项工作台帐,加大防范基础设施建设,进一步建立治安防范体系,确保单位财产安全。
二、认真开展各项工作
1、严厉打击境内外敌对势力的渗透破坏活动,防止危害国家和政治稳定的情况发生,从源头上预防和减少矛盾纠纷,努力化解不和谐因素。
2、积极预防和有效化解各种社会矛盾,进一步健全矛盾纠纷排查调处工作机制。积极预防和化解各种社会矛盾,着力解决好群众的切身利益,防止和纠正各种损害人民群众利益的行为,在决策上要科学、民主、依法,要从源头上预防和减少矛盾的发生,进一步健全矛盾纠纷的排查调处工作机制,提高发现和解决矛盾纠纷的能力,认真贯彻《信访条例》,建立健全信访工作机制,建立理性、有序、合法的信访秩序,维护信访者的合法权益,努力预防和减少“民转刑”案件的发生,防止矛盾激化,防止极少数人采取极端手段报复社会,切实维护社会稳定。
3、依法打击各类犯罪和敌对势力的渗透破坏活动,一是加强对社会治安形势的分析和研究,建立完善的社会治安形势评估预警和政法部门的积极配合工作机制;二是建立健全社会治安定期排查制度,进一步加大工作力度,有效遏制严重影响社会治安的案件发生。
4、加大社会治安防范工作,按照上级的有关规定,结合本单位自身实际,进一步建立健全治安防范工作机制,加大“三防”管理,严格执行值班制度,做到万无一失,确保本单位的财产安全。
5、抓好普法依法治理工作,认真制定规划“xx”普法,抓好本单位职工的法律法规知识培训,在认真总结推广“四五”普法工作成功经验的基础上,采取更新、更有效的措施,努力抓好“xx”普法工作,提高全体干部职工的法律素质。
6、加强领导,保障“平安单位”创建工作的顺利开展,“平安单位”的创建是构建和谐社会的前提和基础,因此,“平安单位”的创建必须建立以单位主要负责人为组长的创建工作领导小组,真正形成“一把手”工程,建立专项工作台帐,加大防范基础设施建设,进一步建立治安防范体系,确保单位财产安全。
“平安创建”季度工作总结 篇3
20XX年,我台继续以"创建平安单位"为主题,把综合治理工作作为维护稳定、确保一方平安的政治任务来抓好、抓实,从组织领导、工作措施、制订平安创建工作制度等方面进行了积极有效的落实,确保了我台的稳定和各项工作有序推进。
一、强化组织领导
调整充实了平安创建工作领导小组,由台第一责任人任组长,副台长任副组长、各科室负责人为成员。并结合实际情况成立了综治信访办公室,落实1名兼职人员负责(台办公室主任)。坚持每季度召开会议,研究部署维护稳定确保平安的工作,并随时听取各部门情况汇报,及时研究解决维稳工作中的实际问题和具体困难。
为使综治工作各项措施真正落到实处,严格实行维稳目标管理责任制,把维稳工作作为考核各部门绩效的重要指标,与各科室及全台干部职工层层签订"综合治理目标责任书",层层分解任务,量化指标,使维稳工作人人头上有压力、有目标责任。
二、狠抓工作重点
强化综治及维稳工作的管理。突出重点部位和安全薄弱环节,以责任机制为核心,全面推行包联责任制。将安全责任横向到边,纵向到底。采取年度、半年考核相结合的办法,奖惩分明。
坚持矛盾排查和调查处理工作。坚持定期排查调处制、协调会议制、挂牌督办制、领导包案制和"零"报告等工作制度,推动工作发展。随时排查矛盾纠纷,按照"发现得早,化解得了,控制得住,处置得好"的总体要求,对排查出的矛盾纠纷及时进行解决处理。对信访和群众来访实行挂牌督办、限期办理、办结销号,做到有访必复,有件必办,事事有回音,件件有结果,真正实现了纠纷不出单位,一般矛盾纠纷不上交的工作目标。
注重法制宣教。采取每次会议进行法律法规及社会治安综合治理的宣传教育,引导全台干部职工主动参与社会治安防范和管理,努力提高干部职工依法行政、依法办事的能力和水平。
三、落实维稳制度、加强各项内务管理
一是为进一步加强对干部职工进行综治及维稳教育,增强安全意识,教育管好子女,争当"五好"家庭,爱护公共财物,维护公共利益,严禁赌博等方面做出了具体规定。
二是加强了对各科室人员必须遵守法规法令,切实维护好公共财物及办公设备,促使安全运行。
三是强化了节假日值班制度,规定值班人员必须认真值班,做好一切记录,遇事慎重稳妥处理,重要事情及时报告,坚持带班领导24小时接处突发事件,确保一方平安。
四是为保证票据现金的安全,对财会人员取现金实行定额取款,还对财经制度进行了规范。
五是加强了消防和安全工作,每天办公室专人督促各科室灭火断电关好门窗,清点带走贵重财物。由于管理到位,措施得力,一年来从未发生过任何责任事故。
此外,我们还在预防不稳定因素、加强安全防范、廉政建设、法制教育、行车安全、干部职工日常管理等方面制定了一系列措施,保证了各项工作的正常开展。
在今后工作中,我们将在XX市直机关党工委的指导下,并进一步抓好工作制度的建立及监督和考核,认真及时抓好矛盾纠纷的摸排、调处工作。认真做好平安创建工作,为构建和谐社会和单位,确保一方平安而做出应作的贡献。
“平安创建”季度工作总结 篇4
2008年,是我局开展创建“平安单位”工作的第三年。在县委、县政府的领导下,在县政法委的具体指导下,我局从围绕服务县委中心工作,创建平安凤庆的大局出发,认真贯彻县委、县政府的要求,积极开展创建“平安单位”工作,较好的完成了这一工作任务。
一、主要做法和成绩
(一)及时调整工作机构。由于局领导变动,我局及时调整了创建“平安单位”工作领导小组。为切实抓好这项工作,领导组先后3次开会研究、布置工作,保障了创建“平安单位”工作的.开展。
(二)认真组织信息,做好宣传,提高认识,统一思想,齐心协力创“平安单位”。截至2008年12月12日止。我局共召开专题会议或在会上进行有关创建“平安单位”活动内容3次。在会上,组织学习宣传了《关于在全县开展创建“平安凤庆”活动的决定》等文件及有关材料共7件。不断宣传,不断提高大家对创建“平安凤庆”、“平安单位”意义的认识,把思想和行动统一到县委、县政府的要求上来,自觉开展好这项工作。
(三)对辖区内人员进行必要的教育管理。除对本局人员及家属进行教育管理外,我局还对住在本局院内的5户人家进行联系沟通,造册登记,做了必要的管理。在他们的配合下,实现了无治安案件、无毒等创平安目标。
二、存在的不足
(一)由于经费来源不足,对房屋防盗功能改善还不适应现实社会情况。
(二)创建“平安”的做法上还不够规范。
三、今后打算
下一年,要在做法上多征求县委政法委意见,接受指导,进一步规范做法。
要加大防盗力度,在加强人员值班防范的同时,争取足够资金进一步加固房屋门窗。
要与周边单位、社区建立好联防。通过不断摸索提高创建“平安单位”水平。
“平安创建”季度工作总结 篇5
20xx年,我校平安创建工作在县委、县政府的领导下,认真贯彻落实省、市、县政法工作会议精神,按照县委县政府建设“平安校园”活动要求,积极开展建设“平安校园”活动,把建设“平安校园”工作贯穿到日常工作中,为广大教职工营造了一个“安全、放心、舒心、整洁”的工作、生活环境,也为建设“平安平利”做出了积极的贡献。总结如下:
一、加强领导,落实责任。
1、提高认识。加强对新形势下安全建设工作重要性的认识,把创建“平安校园”工作摆上重要日程,认真研究,精心部署,根据校领导班子成员会议精神,切实加强组织领导,抓好职责范围内的工作落实。
2、成立安全建设领导小组。以副校长xx为组长,下设办公室,xxx兼任办公室主任,其他校委会领导担任小组成员,做到了有领导具体负责,有人员具体办事,强化目标,对公共财产安全、防火安全、防盗安全、网络安全加强管理,做到防患于未然。
3、健全制度。进一步健全和完善安全建设制度、矛盾纠纷排查调处制度及其他相关制度,及时传达县政法工作会议精神和综治暨平安建设会议精神,认真落实各项平安创建工作任务。
4、加强督促检查。单位坚持每季度至少召开一次平安创建工作专题会议,针对工作中存在的薄弱环节,及时研究整改,做到善始善终。
二、加强教育,营造氛围。
1、加大宣传力度,营造浓厚氛围。充分发挥党校宣传优势,积极开展“平安校园”创建活动的舆论宣传,通过开展平安建设宣传月、举办法制知识讲座、进行普法知识测验、办好法制教育宣传专栏等多种形式,营造了浓厚的“平安校园”建设舆论氛围,促进了创建活动深入推进。
2、加强理论学习,提高教职工思想政治素质。宣传党和国家的各项方针、政策,用所学知识解决实际工作中的各种问题,从而不断提高了教职工的政治理论水平。
3、开展普法教育,增强教职工法制观念。一方面积极开展警示教育活动,通过典型案例,认真剖析不安全事故以及其导致的原因,帮助教职工正确认识平安建设的重大意义,增强了教职工的安全意识。另一方面组织全体教职工认真学习法律法规、提高全体教职工的法制观念和平安建设意识,增强干部保平安、促和谐的自觉性,为创建“平安校园”建设奠定了良好的基础。
三、扎实工作,确保实效。
1、是加强内部安全管理。在成立平安创建领导小组的基础上,督促各处室规范内部安全管理,严格实施领导在岗带班、教职工24小时值班制度。把安全工作与社会治安综合治理工作紧密结合起来,加大安全管理力度。同时还成立护校队,对重要部门进行重点防范,尤其是节假日,做到有安排、有检查,杜绝了事故的发生。
2、及时排查和消除不稳定因素。一方面通过各种方式,努力从源头上预防和化解矛盾纠纷,把不稳定因素化解在内部和萌芽状态;另一方面开展征求意见活动,对群众反映强烈的'问题,耐心细致地做好宣传教育和导化解工作,对群众的正当要求,积极尽快解决,努力从源头上缓解矛盾,把矛盾解决在萌芽状态,确保无信访案件发生。
3、做好网络安全体系建设。加强计算机安全的管理,制定出计算机使用管理办法,网络管理员每周进行日常病毒检测,对防病毒软件做到及时更新,并做好备份工作;同时密切注意病毒发作和新病毒信息的收集,严防计算机各种病毒对网络系统的侵入和攻击;安装防火墙和网络入侵监测系统,做好数据备份,确保信息不丢失。
4、把平安创建工作与“共建”工作结合起来。不断协助包建村加强治安防范工作和日常矛盾排查调处工作,化解社会矛盾,把各种不稳定因素及时消灭在萌芽中,维护社会稳定,实现零上访目标,确保一方平安。
通过开展平安建设活动,提高了全体党员教职工的安全感,进一步激发了干事创业的决心。
20xx年,我校平安建设工作取得了一定成绩,但与县委县政府和县综合治理办公室的的要求还存在一定的差距,有待于进一步改进和解决。因此,在明年的工作中,我们要进一步加大平安建设工作力度,不断改进工作方式方法,建立健全各项机关管理制度,为促进我县经济健康发展做出更多的贡献。
“平安创建”季度工作总结 篇6
20xx年,我局在市委、市政府以及xx市审计局的领导下,在市综治办的指导下,以平安创建活动为载体,以加强和改进社会管理、强化基础工作为重点,全面落实社会治安综合治理各项措施,维护社会持续平稳,现将情况总结如下:
一、加强领导,落实责任,充分发挥部门职能
我局党组十分重视平安单位创建工作,年初就把该工作纳入了党组年度工作重要议程,不定期专题研究平安创建工作,一是年初及时调整了局综治平安建设工作领导小组,一把手亲自抓,分管领导具体抓,确立了兼职办事机构和办事人员,明确了局办公室为承办科室,形成了一级抓一级,层层抓落实的工作局面,为建设和谐平安提供有力保证。二是认真签订“社会治安综合治理责任书”,把社会治安综合治理工作切实落到实处。局长与各科室负责人,层层签订责任书,责任到科室,责任到人。全局上下形成了班子和党员带头,广大干部职工积极参与,事事有人抓,齐抓共管创建“平安”单位的工作格局,切实推动各项创建工作落到实处。
二、积极开展综治、平安创建、法制宣传,营造创建氛围
一年来,我局无违法违纪案件发生,综治平安创建法制宣传做到了经常性、多形式。除在职工政治学习、党团、工会等形式的学习中传达有关文件精神外,我们还采取大小标语、平安创建公示栏、墙报、知识竞赛等形式,广泛宣传综合治理和平安创建的重大意义、工作要求、范本知识。在职工中开展思想道德教育、法制教育及安全、文明教育,不断提高职工的道德素养、法律意识、安全意识、文明意识。按照上级安排,在今年的综治法制宣传月、“12.4”法制宣传日我局均组织了宣传活动,散发审计相关法律宣传单,接受现场群众的咨询,收到了明显实效。大力宣传见义勇为先进事迹和平安创建先进典型,弘扬社会正气,不断激发职工参与平安创建的积极性,为深入平安创建营造更加浓厚的舆论氛围。通过狠抓综治平安创建、法制学习教育,全体干部职工的综治平安创建观念、法制观念不断增强,有效地防止了各类违法违纪案件的发生。
三、强化管理,提高安全防范能力
为强化管理工作,我局建立完善了值班制度、小车管理制度、安全保卫制度、八小时以外工作制度。坚持节假日期间有人值班,并且有带班领导,确保信息畅通;加强单位车辆的管理,有效防止交通事故的发生;加强易燃易爆物品管理,增强消防意识,确保生活用气电安全;加强防火防盗安全措施,提高防火防盗意识,确保公共财物安全;实行贵重物品登记制度,对主要的固定资产如电脑、电视机、保险柜、摄像机、照相机等贵重物品进行登记造册,并由保管责任人签字妥善保管;对单位重点部位财务、档案等部门加强安全保护措施,安装防盗门、防盗网、购买保险柜,确保工作秩序的安全。
四、以平安创建活动为重点,努力构建和谐社会。
一是把创建“平安”、“平安机关”作为平安创建活动工作目标,把平安创建作为“一把手”工程;
二是进一步完善开展平安创建工作职责;
三是完善了整体联动防范、矛盾纠纷调处、法制教育等体系;四是加强制度建设,建立了涉及到稳定、安全的一系列制度;五是修改完善了应急工作预案,并装订成册分发到每位职工。
五、增强保密安全教育,提高领导干部和审计人员的保密防范意识
积极学习市保密局下达的有关精神,并针对本部门的`实际情况,对保密工作中存在的问题进行自查,找出薄弱环节,消除隐患,堵塞漏洞,完善制度。进一步加强审计机关的保密工作,增强保密意识,筑牢保密防线,努力提高保密管理水平。
六、存在的问题和明年的打算
一年来,在全局人员的共同努力下,综治安全工作开展良好,进展顺利,但存在综治信息交流不全面等问题,有待于进一步解决并取得更大进步。
20xx年,我们将重点抓好以下几项工作:
一是结合审计工作实际,按照稳定高于一切的方针,继续抓好涉农资金、民生项目的矛盾纠纷排查和审计;
二是继续贯彻上级关于平安建设相关文件精神,进一步健全措施,落实责任,加大经费投入,加强信息调研。
三是加强协调挂钩村的综治平安建设工作,共同完成综治平安建设任务,为创建“平安”做出积极贡献!
“平安创建”季度工作总结 篇7
近年来,该村按照平安村创建工作的总体部署和要求,紧紧围绕建设社会主义新农村,广泛动员力量,扎实开展平安村创建活动。
一、健全组织
村两委结合实际成立了以村党支部书记任组长,村委会主任为副组长,治保、调解、妇代会、共青团为组员的平安创建工作领导小组,制定了创建活动长期规划和年内计划。针对农村工作生活特点,把平安创建活动与各项工作有机的结合起来,使创建内容实实在在,形式多样。
二、多措并举
一是搞好普法宣教、营造守法氛围。
思想是行动的先导,为使创安工作得到全村群众的大力支持和配合,村两委充分利用宣传栏、宣传标语等多种形式,大张旗鼓的宣传,及时下发《宣传提纲》,在村里交通要道,制作、悬挂标语,利用党员电化教育室,循环播放反邪教影视片和录音,营造了良好的舆论氛围。村两委邀请县、镇两级综治部门的工作人员,对村里的党员干部有针对性地进行普法教育,同时每名党员联系5户联众,在抓好自身学习基础上,充分发挥先锋模范作用,采取“进家入户、面对面”的方式,到所联系的各户群众家中发放法律法规材料,一起学习和交流。妇女组织开展了以“崇尚科学、反对邪教”、“男女平等”等为主题的活动,使每个家庭珍惜生命,相互关爱。同时,充分发挥调解委员会的作用,及时调整充实调解干部,对排查出的问题登记造册,迅速化解纠纷。通过采取上述措施,各类法律法规的宣传材料的入户率达到了100%,达到家喻户晓,人人明白。
二是打造健康文化。
为了让广大村民远离赌博、酗酒等不良的生活方式,丰富群众的业余文化生活,坚持“五一”、“七一”、“十一”、“春节”等重大节日在全村上下,采取各种形式,宣传党的方针政策、法律法规、身边的好人好事等,引导群众建立科学、健康、文明的生活方式,教育群众从一言一行做起,从一点一滴改起,增强文明意识,养成文明习惯。
三是注重结合,认真开展评选活动。
村两委大力弘扬社会新风,结合深入贯彻《公民道德建设实施纲要》,把弘扬社会新风作为社会公德和家庭美德建设的重要举措,落实到道德建设的实践中,体现于村规民约的要求中。村里每年都要以孝敬老人、夫妻互敬、邻里和睦为主题,开展一系列美德实践活动,并根据日常实际生活,设计好活动方案,提出活动要求。对表现出色的家庭和个人,评选出各类优秀。对每年的“十星级文明户”、“优秀家庭成员”、“十佳好媳妇”的评选活动,村两委都非常重视,认真组织,按照程序进行操作。现在全村每个家庭都在进行比较,比谁家的老人生活好、比谁的家庭和睦,村民之间形成了一家有事百家帮的良好氛围。村民“自我管理”、“自我教育”、“自我约束”、“自我提高”的意识明显提高。最近3年,全村共评出“十星级”文明标兵115户,“十佳好媳妇”3人。
三、效果显著
由于村里的业余文化生活丰富多彩,内容健康,杜绝了赌博等社会不良现象,惩防并举,教育先导,遏制不法行为于萌芽,村风明显好转。在社会治安方面,村两委非常注重,确保了全村的平安稳定,近年来从没发生过一起大小刑事案件。同时,村两委不断开展各方面、多形式法治宣传教育。加强调解治保管理。对群众中间产生矛盾及时发现,及时调解,防止矛盾激化。群众自觉遵守,全村社会治安秩序良好,依法管理和依法办事的能力也大大提高。目前,全村没有一个打架斗殴的,没有一个计划外生育的,没有一个上访户,没有一个“法”练习者,没有一个赌博的。