【#实用文# #申报方案(经典10篇)#】世界会向那些有目标和远见的人让路，很多方案就是因为没有经过仔细地分析，才会导致活动做得都不太成功，这篇关于“申报方案”的内容是栏目小编为您整理的，我希望以下内容可以给您带来一些灵感和思路供您参考和借鉴！
申报方案【篇1】
注：请认真填写本页内容并打印获奖证书。
请将此页复印件粘贴在项目申请材料档案袋的正面。
第29届甘肃省青少年科技创新大赛
科技指导员创新成果竞赛项目申报
项目名称： 会飞的玩具
申报者： 刘静
学校（全称）：甘肃省庆阳市西峰区回民小学辅导机构（全称）
（提醒：以上五项信息，请核实准确性并打印证书！）项目所属类别：（只能填一项：请从以下三大类别中选择一项划“√”）●科技发明类
□发明□实用新型
□外观设计
●科教制作类
□数学教学类
□物理教学类
□化学教学类
□生物教学类
□其他●科技教育方案类
□科技教育教学类
√□科技教育活动类
项目适用类别：（请在确认的类别上划“√”）√□ 小学项目
□ 初中项目
□ 高中项目
□ 其他
甘肃省青少年科技创新大赛组委会制度
a、申报者情况
说明：仅限个人申报
b、项目情况
c、申报者确认事宜
d．项目申报材料
e。 市政组织的审查和推荐
f、“十佳优秀科技辅导员”申报
申报方案【篇2】
根据《云南省政府督导团，云南省教育厅云政教【2012】5号》文件精神及市、区、中心校等各级部门要求，结合我校实情，特拟定×××小学现代教育学校督导评估申报工作计划及方案如下：
一、成立教育督导评估领导组：
组
长： 副组长： 成员：
领导组负责制定工作计划，安排、布置督促，指导相关工作的落实。认真制定工作方案，分块负责，责任到人。
二、工作指导思想：
以科学发展观和《国家中长期教育改革发展规划纲要》为指导，遵循教育规律，增强我校服教育务意识，完善学校体制，创建学校优化办学条件，提高学校的管理水平和教育教学质量，尽可能根据自身条件，打造学校办学特色，创办一所人民满意的学校。
三、工作时段划分：
1、计划、宣传阶段：2013年6月13日~6月16日。
2、分工布置阶段：2013年6月17日~6月19日。
3、档案清理、完善阶段：2013年6月20日~7月15日。
4、自查阶段：2013年7月16日~7月18日。
5、申报阶段：2013年7月19日~7月20日。
6、评估、验收、整改阶段：由上级督导组具体安排。
四、具体负责情况：
1、计划、方案：
2、档案清理、整理：
×××负责：C1 C3 C4 C5 C6 C7 C17 C 18C C40。
××××：C2 C8 C9 C10 C13 C14 C15 C16 C20 C24 C25 C26 C27 C28 C30 C31 C32 C33 C35 C36 C37 C38 C39。
×××负责：C19 C22 C23 C34 ×××负责：C11 C12 C21 C28 C29
3、档案材料的补充：全体教师
4、自查报告、总结：×××
5、申请汇报材料：×××
6、档案盒封面设计、打印：×××
各块负责人相互协调沟通配合档案组建工作，不同量标中出现的重复资料复印入档。差欠资料自补，要求教师补完善的方式。
五、要求：
1、档案规范齐备
2、时间界定：2011年1月~2013年7月 3、2011年以前旧档案由李文广、崔汝博整理归档。
4、档案顺序：由近及远。
六、抄作方式：
1、分类
2、整理
3、补充
4、排序
5、核查
6、编目
7、贴封
8、上架
七、资料整理总体负责人：×××
此方案在具体操作过程中根据实情酌情调整。
×××小学 2013年×月×日
申报方案【篇3】
1、班子成员中有人分管关工委工作；
2、按照县委和镇党委的规定，认真落实关工委经费；
3、重要会议或活动有领导参加，主要领导并经常听取
关工委工作汇报和解决实际问题。
组织建设好：
1、组成人员以老同志为主体，并吸收有关部门人员参加；
2、关工委成员分工明确，职责分明；
3、各关工委做到有办公场所，有牌子、有章子，有学习工作制度，有计划总结，有活动记录。
老同志发动好：
1、对辖区内“五老”人员进行了调查摸底，登记造册；
2、关爱工作团成员占辖区内“五老”人员的60%以上；
3、关爱工作团成员做到根据特长分成若干个小组开展
工作。
活动开展好：
1、积极宣传党的路线、方针和政策，法令、法规，抓好宣传报导，营造社会氛围；
2、利用节日或纪念活动对中、小学学生，社会青年进
行思想道德、法律法规、革命传统、安全健康、学会感恩等教育；
3、在农村积极开展“讲政治、育新人、学科技、奔小
康”活动，积极为新农村建设培养致富带头人；
4、协助有关部门加强文化娱乐场所的监管，净化学校
周边环境；
5、认真抓好失亲、失学、失足、失业青少年和“留守
儿童”、贫困学生、病残儿童的求助和关爱。
社会效果好：
1、在辖区内要求达到无青少年违法犯罪行为；
2、在辖区内要求达到无不孝子女；
3、在辖区内要求达到无辍学流生。
申报方案【篇4】
今年以来，天力公司认真贯彻集团公司学习型企业文化建设的文件精神，围绕提高员工整体素质，增强企业管理水平，认真开展了学习型企业文化创建活动。通过扎实有效的创建工作，干部职工学习力、创新力不断得到提升，自主创新能力明显提高，公司呈现出安全生产持续稳定，经营管理逐步规范，经济效益稳步提高的良好局面，企业的两个文明建设迈上了新的台阶。
一、加大宣传力度，营造创建氛围
今年以来，我们从提高干部职工的思想认识入手积极开展创建学习型企业文化工作。充分利用宣传工具，开辟了宣传专栏，结合公司发展实际，大力宣传建设学习型企业文化的重要意义，并坚持举办学习型企业文化知识黑板报、学习专栏评比活动，利用学习日、班前班后会向职工灌输学习型组织理论，着力引导干部职工树立“学习为本”、“终身学习”、“团队学习”、“创新学习”、“工作学习化，学习工作化”、“学习生活化，生活学习化”等理念，提高全员对创建工作的认识，通过广泛宣传，学习型企业文化理念被职工广泛接受并自觉实践，为创建工作奠定了良好的思想基础。
二、结合单位实际，完善愿景体系
我们将建立完善共同愿景作为学习型企业文化建设的重要内容，要求各基层单位在“以煤为本，多业并举，工贸一体化综合发展的具有区域影响力的现代企业”公司共同愿景的基础上，结合自身实际，制定了具有鲜明个性和先进内涵的愿景目标；班组围绕单位共同愿景也相继制定了班组小愿景；并开展了员工职业生涯规划活动，使职工把个人岗位学习成才和团队创业结合起来，引导职工从个人愿景向公司共同愿景迈进。目前已经形成个人发展与企业发展相一致，个人愿景与团队愿景相结合，愿景制定和企业改革发展相促进的四级愿景体系。如先锋矿制定了“建行业级同类井型一流达标矿井”的区队共同愿景；矿机电队制定了“实现一万，运转安全”（一万即设备完好率100%，防爆率100%，待修率0，事故率0）的共同愿景；职工制定了“终生学习，不断学习，不断创新”、“精心学习，扎扎实实工作”等个人愿景。
三、完善保障机制，推动团队学习
为了进一步巩固创建成果，深化学习型企业创建工作，在去年的基础上进一步修订完善了投入、奖励、激励等保障机制和制度。尤其在学习型企业文化投入方面进行了明确规定，今年投入50万元费用用于团队学习、宣传辅导、教育培训、评比表彰方面，鼓励职工边学习、边感悟、边实践，以学习推动工作，以工作促进学习。一是搭建职工自学平台，加强基层“五室”（阅览室、活动室、电教室、微机室、荣誉室）建设，给职工提供学习场所和机会。在学习载体上采取内部培训、请专家讲课、外出参观、收看录像、交流学习心得、读书比赛、演讲比赛等形式抓好职工日常学习；二是搭建岗位学习成才平台，以开展职工技能运动会为契机，大力开展职工岗位练兵、技术比武等活动，提高职工的业务技能素质。有52位优秀的选手分别被命名为“技术明星”、“技术能手”、“岗位标兵”荣誉称号，并给与物质奖励；三是建立创建例会制度。按照方案每月下达创建计划，月底组织验收，在月度例会上通报各单位创建工作进展情况，交流创建体会。并建立了创建学习型企业文化大事记，利用《情况简报》等形式，及时总结创建工作经验，发现学习典型；四是完善百分考核制度。对各单位党政一把手实行抵押金制度，按照月度工作安排，每月进行一次验收考核，考核结果按比例与抵押金挂钩，当月考核，当月兑现，从制度上保证了创建工作的持续开展。
创建中各单位紧密结合本单位实际工作，围绕提高职工的业务技术素质开展了各类学习活动。机修厂围绕“以技评先”制定学习计划，购买专业书籍，每月车间和厂分别组织技术比武，对前3名给予90元、60元、30元的奖励。吴寨矿每周一次的“技术例会”组织队长以上人员学规程，学标准，交流工作经验，解决生产中存在的问题；还利用告别“三违”千人签名、给矿工送印有安全嘱语的毛巾等安全宣传教育活动，增强职工的安全意识。天马一井结合单位实际组织业务技能考试，内容涉及创建学习型企业文化的基本知识、安全生产、岗位操作规程等内容，对于考试成绩优秀者，给予物质奖励，增强了职工学习主动性。
四、实施精细管理，提升管理水平
今年我们把学习《平煤OPM精细管理标准手册》作为提升职工素质的重点，推动施OPM精细化管理工作进一步深化。在组织特殊工种学习《平煤OPM精细管理标准手册》的同时，我们还组织各战线业务骨干自己编印了各工种的《煤矿工人岗位标准》、《安全防线》5000册分发到全员，并充分利用职工学校的教育资源优势，扎实做好学习培训工作。结合天力公司的特点，完善了各战线、各岗位的工作标准，建立了考核奖惩制度。在财务管理方面合理调配资金，最大限度地发挥资金效能，成立了内部结算中心，改善了现金流量状况；在计划管理方面以实现均衡生产为目的，按照合理集中生产的原则，及时编制了符合实际、便于操作的生产作业计划，确保了生产的正常接替；在物资管理方面整章建制，制订内部管理制度，确保了物资供应管理工作规范运作。坚持进行市场调查，货比三家，精打细算，降低采购成本；在合同管理方面健全完善合同管理制度，完善合同资料管理，建立合同管理档案。明确合同管理责任，实行了合同管理专人负责制度。强化合同印章管理，建立了合同印章使用台帐；在煤质管理方面坚持执行从井下源头到地面装车系统的全方位质量控制体系，实行风险抵押，责任到人，重奖重罚，增强了有关人员的质量意识，确保了煤质稳定；在销售工作方面，加强市场调研工作，把握市场变化规律，随行就市，调整价格，灵活销售，保证了产销平衡。
五、创新成果明显，创建取得实效
“学习型企业”的显著特点就是“学为我用，学有所长”、“超越自我，创新发展”，把学习到的知识应用到生产实践中去，推动生产力的提高，产生明显的经济效益，达到员工的素质提高和企业效益倍增的双重效应。一年来，各单位通过学习，激发创新热情，不断产生创新成果，做到了学习与创新的有机结合。
如先锋矿调度室结合工作特点和岗位实际，创新完善了“1730” 自查互检督促学习法（每天学习1小时，每7天写一篇心得体会，每30天召开一次交流互动会），该学习法适合煤矿特点，已在我公司包括外来工中推广普及。组织职工自己编写的《矿山机电常见故障及处理》，全书共计100多页，编写内容13项，大到四大件维护，小到照明电气故障，内容充实，通俗易懂，并附有原理图介绍，使一般的机电工通过该书的指导，都能很快的排除故障，现在已经成为指导日常工作的工具手册；吴寨矿“东翼进风巷四部皮带滤煤器的设计安装”、“人车试验脱扣器的改进”、“自动化风门的设计和改造”等技术的改进为该矿节约了大
申报方案【篇5】
一、活动名称：书香班级申报活动
二、活动宗旨：通过开展书香班级申报活动，营造浓厚的读书氛围，培养学生的阅读兴趣和能力，丰富课外知识，提升学生综合素质。
三、活动对象：全校各班级全体学生。
四、活动时间：每学期一次，具体时间由各班级自行决定。
五、活动内容：
1. 书香班级创建：班级采取“书香墙”、“书香角”等形式，打造读书的场地和环境，激发学生对书籍的兴趣。
2. 班级书籍征集：班级通过各种渠道征集图书，可以组织书籍捐赠、二手书交换等活动，让学生们共享优质读书资源。
3. 读书分享会：班级每周组织一次读书分享会，鼓励学生分享好书、好文章，让阅读成为学生之间交流的话题。
4. 读书心得写作：每学期结束后，班级进行读书心得写作活动，鼓励学生根据阅读的书籍写读书心得体会，提高学生的思辨和表达能力。
5. 图书馆参观：组织班级学生到校图书馆参观，让学生了解图书馆的资源和服务，培养学生利用图书馆的习惯，同时也可以组织图书馆讲座，提升学生的阅读技巧和方法。
6. 班级阅读排行榜：定期统计班级中学生的阅读量和阅读进度，制作班级阅读排行榜，激励学生努力阅读，争取名列前茅。
七、活动安排：
1. 活动策划：由班级授课教师负责活动的策划和组织工作，与班级学生充分沟通，听取班级学生的建议和意见。
2. 活动资源准备：班级教师和学校图书馆合作，准备好图书、场地和其他活动所需的资源。
3. 活动宣传：班级可以制作宣传海报、公告栏等，将活动内容、时间、地点等信息传达给班级学生和家长。
4. 活动执行：按照活动时间表，各项活动依次进行，班主任和教师全程指导和参与。
5. 活动总结：活动结束后，班级教师和学生们对活动进行总结，反思活动存在的问题和不足之处，并提出改进意见。
八、活动效果评估：
1. 考察学生对书籍的阅读兴趣和理解能力。
2. 观察书香班级创设的场地和环境，评估学生对书籍的接触和利用情况。
3. 分析读书心得写作中学生思辨和表达能力的提升情况。
4. 考察学生利用图书馆的情况，并评估学生对图书馆资源的利用情况。
九、活动经费：
1.活动所需经费由学校按照规定安排。
十、创新点：
1. 引入阅读分享会、读书心得写作等活动，提高学生读书的主动性和主观能动性。
2. 利用图书馆资源，让学生有机会接触更多优质图书。
3. 制作班级阅读排行榜，激励学生热爱阅读，争取名次。
十一、活动意义：
通过书香班级申报活动，学生将在舒适的环境中感受到阅读的乐趣，培养良好的读书习惯，提高阅读能力，推动学生的全面发展。这一系列的活动将促进学生之间的交流，培养他们的人际关系和团队合作能力，为班级的友好氛围和和谐发展做出贡献。
十二、活动实施建议：
1. 班级教师要发挥积极主动性，广泛宣传活动，并组织学生参与。
2. 充分利用图书馆的资源，与图书馆密切合作，开展各类阅读活动，提供所需的书籍资源。
3. 班级教师要时刻关注学生的阅读情况，提供帮助和指导，促使学生们坚持阅读。
4. 活动结束后，班主任要记录每个学生的阅读成果，并进行发布，在班级中树立阅读的榜样和典型。
以上为书香班级申报活动方案模板，各班级可以根据自身情况进行调整和优化，让活动更具针对性和实效性，实现学生的全面发展和提高。
申报方案【篇6】
创建防震减灾科普示范校组织机构
为进一步加强学校防震减灾科普教育，创建示范学校，使科普教育能有计划、有步骤、有实效地进行，特成立防震减灾科普示范校创建工作领导组织机构与领导小组。
一．领导组机构成员名单 组长：郭莉（校长）
副组长：吴李盈（书记）、姚伟（副校长）、樊军侠（辅导员）、成员：杨娟（政教处主任）、刘洁（教导处主任）、刘明涛（电教主任）、连红娟（教科研主任）、张存才（总务处主任）
二．创建工作执行机构成员名单 组长：姚伟
副组长：杨娟、刘洁、刘明涛、连红娟 成员：各年级组长
政教处：高科
科普教师：张楠、信莹
三．项目指标总负责人 组织领导：张梅
基础设施：戴强、王宇、董彦、石鑫 科普活动：张楠、信莹
四．领导小组职责
防震减灾科普示范学校的创建是学校进一步加强科技教育、普及科普知识的重要途径，创建工作领导小组是学校的核心，是学校科技教育发展方向的引领者。为了充分发挥领导小组的作用，现制订如下职责：
1．掌握学校科技教育的办学方向和办学宗旨，确定学校的办学目标，坚持学校良好的科教兴国、科技兴校发展理念。制定完善规章制度，保证防震减灾科普教育工作纳入学校科技教育整体，正常运行。2．协调校内外各部门之间关系，争取社会各部门的支持，努力创造科普教育内部和外部的良好环境。
3．制定每年防震减灾科普教育宣传活动计划，并指导好教师开展好科普教育宣传活动。
4．成立防震减灾科普教育社团，设专项活动经费。
5．加强行政白班、夜班24小时值班管理，保持行政人员、值班人员通信畅通，及时掌握情况，全力维护正常教学、工作和学生生活秩序。6．按预案落实各项物资准备。
7．无论是否有预报、警报，在辖区内或邻近地区发生破坏性地震后，领导小组立即赶赴本级指挥所，各抢险救灾队伍必须在地震后10分钟内到本单位集结待命。
8．领导小组在上级统一组织指挥下，迅速组织校内抢险救灾。（1）迅速发出紧急警报（连续的急促铃声和口哨声），组织仍滞留在各种建筑物内的所有人员撤离到指定的避险场地。
（2）迅速关闭、切断输电、供水系统（应急照明系统除外）和各种明火，防止震后滋生其它灾害。
（3）迅速开展以抢救人员为主要内容的现场救护工作，及时将受伤人员转移并送至附近救护站抢救。
（4）加强对重要设备、重要物品的救护和保护，加强校园值班值勤和巡逻，防止各类犯罪活动。
9．积极开展震后心理干预工作，消除恐慌心理，稳定人心，迅速恢复正常秩序，全力维护社会安全稳定。
10．迅速了解和掌握本校受灾情况，及时汇总上报上级有关部门。11．在抗震减灾应急行动中，要密切配合，服从指挥，确保政令畅通和各项工作落实。
五．领导及成员分工
刘鹤：整体规划学校科技教育、防震减灾科普示范学校创建工作。孙玉龙：全面负责创建过程的指导与监督。
王莉：负责防震减灾科普教育课程渗透与专题课程安排。张梅：具体负责防震减灾科普示范学校创建工作的组织管理。孙铁林：组织实施综合实践活动中的科普教育实践研究。
董彦：负责各年级、班级防震减灾科普教育实践活动的开展，拓展科普教育课外、校外和社区活动。戴强：开展防震减灾科普教育主题活动。
赵金舰：具体负责科技教育校园环境建设与管理，不断完善硬件设施，不断优化内部管理。
石鑫：具体负责防震减灾科普教育示范学校创建工作中有关档案资料的收集整理。
武春艳：具体负责学校创建、科普教育校本培训、教研活动等。
六．防震减灾科普教育宣传志愿者队伍 教师队伍：地理学科教师
张楠、信莹等 学生队伍：校学生会干部及各年级学生会成员。
申报方案【篇7】
随着我国改革开放的深入发展和工业化、城镇化进程的加快，农民工问题已成为一个重大的经济社会问题。党和**及社会各界高度关注并着力解决农民工子女、空巢儿童、单亲家庭子女的教育等问题，广泛动员青年志愿者为农民工子女、空巢儿童、单亲家庭子女健康成长提供形式多样、切实有效的志愿服务，加强新格局下青年志愿者行动品牌建设，支持“两个全体青年”工作目标的实现，为推动科学发展、促进社会和谐做贡献，东方红社区青年志愿者 “共青团‘关爱农民工子女、空巢儿童、单亲家庭子女志愿服务行动’”活动具体方案如下：
名称：关爱农民工子女，关爱他们的成长
主题：关爱农民工子女、空巢子女、单亲家庭子女
时间：2010年5月15日
地点：东方红社区活动室
参加人员：社区海关委员会、青年志愿者、农民工子女、空巢儿童、单亲家庭子女
活动过程：
一、社区负责人讲话；
2，在辖区内引进农民工子女，空巢子女和单亲家庭子女；
三、志愿者“一对一”对口帮扶认领；
1、学业辅导。组织青年志愿者在课余时间对农民工子女、空巢儿童、单亲家庭子女进行学习和功课辅导，举办**、美术、文化、体育等活动，帮助他们提高学习成绩和综合素质。
2、亲情陪伴。组织青年志愿者陪同留在农村的农民工子女、空巢儿童、单亲家庭子女做游戏、聊天交流等，和他们交朋友、做伙伴，倾听他们的诉说、心声和愿望，促进他们保持良好的心态、培养健全的人格。
3、自护教育。组织青年志愿者到社区为流动儿童讲授安全、自护和健康、卫生等知识，提高他们的安全意识和自护能力，促进他们养成健康的生活习惯。
四、赠送仪式；
发挥团组织和青年志愿者的杠杆作用，形成“多位一体”的农民工子女、空巢儿童、单亲家庭子女帮扶，协调社会各界支持，开展图书、玩具、文体用品、生活用品、教学设备等物资，为农民工子女、空巢儿童、单亲家庭子女创造更好的学习、生活条件。
五、此次活动总结。
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申报方案【篇8】
苏州大学沙钢钢铁学院教职工党支部苏州大学沙钢钢铁学院学生党支部
二〇一四年十二月
目录2014年“最佳党日活动方案”申报表 (1)
前言 (2)
序曲 (3)
感念师恩，感谢有您 (4)
师生情缘，寄语人生 (9)
梅兰竹菊，感恩母院 (11)
最后一课，语重心长 (11)
高潮：有一种惜别叫珍重
(12)
回眸过去：一路走来感谢有你
(13)
感恩母院：莘莘学子赤诚之心 (13)
余音：语重心长最后一课 (14)
2014年“最佳党日活动方案”申报表
党日活动名称
感念师恩情共筑中国梦
--沙钢钢铁学院师生党支部共建
党组织名称：吕凡，沙钢钢铁学院职工党支部、学生党支部部长
活动方案
一、目的意义
1、感念师恩，师生情深意更长。在毕业生即将毕业之际，师生党员欢聚一堂，举行别样的毕业典礼。告别交流，感谢老师，谢谢！
2全员参与，组织活力迸发。老师，让我再听一遍你的课。师生党员参政率100%。内容丰富感人！
3、最后一课，师生共筑中国梦。在党员毕业之际，为最后一堂党课，听党委书记的指示，牢记党性，感受老师的感恩之情，共建中国梦！
二、时间地点
时间：2014年6月9日下午1:00；地点：北校区小白楼三楼会议室。
三、活动形式
【第一环节：感念师恩，感谢有您】
【第二个环节：师生关系，生命信息】
【第三环节：梅兰、竹菊、感恩母亲医院】
[第四个环节：最后一课，说出来很重要，要有一课长长的心]
四、实施效果
本次教师党支部全体党员和学生党支部全体党员100%参与，促进了师生间的深度融合互动，提升了师生凝聚力，真情的祝福，美好的期望，今日“我以苏大为荣，他日苏大以我为荣”，感念师恩情，共筑中国梦！
党（工）委
意见2014年12月1日
（盖章）校党委组织部
意见年月日
（盖章）
大学生活是人生最好的回忆。在四年的大学生活中，我们学到了知识，锻炼了能力，提高了素质，收获了友谊，懂得了爱，懂得了
了世故，更为关键的是我们
拥有了今生难忘的师生情。
2014届毕业生是沙钢
钢铁学院的第一届本科生，
这是沙钢钢铁学院的幸事，
是学院的自豪和骄傲。第一
届总是那么让人充满期待，
第一届总是那么让人充满
自豪，第一届总是那么让人
充满依恋，第一届不仅属于
2014届的每一位沙钢学子，更属于沙钢钢铁学院这个年轻富有活力的苏大新成员。第一届毕业生肯定被记在沙钢钢铁学院的历史上，是学院培养的第一批杰出校友，在未来的道路上，他们将在各自岗位上挥洒青春，展现风采，为沙钢学子树立榜样，引领示范。
沙钢钢铁学院学生党支部有18名学生。学院党委副书记、副院长宋清华任支部书记。这个年轻而充满活力的分支已经形成了自己的特色
鲜明、内涵丰富和主题突出的支部活动，支部成员团结友爱，支部氛围积极向上。在18名学生党员中，有4名学生推荐研究生，14名学生走上了社会工作岗位，就业率达100%。我们相信，他们一定会在各自的工作中坚持支部的优良传统，始终保持优秀共产党员的先锋模范作用。
学生的成长总是伴随着老师的教诲。师生关系是今生难忘的。全体教师党支部和学生党支部成员坐在一起，分享师生的感受，感受老师的感恩之情，共建中国梦！
开场白：这次师生对话是2014年毕业季活动的重中之重。为了精心筹备最后一次党课，为毕业班级党员送上真情祝福，学院党委大力支持，支部班子精心策划，确保教工支部和学生支部全体成员百分之百参加，为第一届毕业生送去满满的祝福。
一、安排活动流程
1、第一环节：感念师恩，感谢有您
每一位学生党员汇报四年的学习、生活、工作情况，学生的成长发展离不开老师的辛勤培养和谆谆教导，感念师恩，感谢有您！
2第二个环节：师生关系，生命信息
每一位党员教师都会在毕业生离校时畅谈师生之间的趣事，对毕业生党员的发展提出建议。
三。第三个环节：梅、兰、竹、菊
临别之际，毕
业生党员送上梅、兰、
竹、菊，惟愿沙钢学
人都有君子风格，傲
骨之气，保持低调谦
虚，在未来的工作中
展现自我，奉献人生！
4第四个环节：最后一课，言重心长
党委书记王永山
老师为大家上最后一
次党课，寄语师生党员
要铭记党员身份，学以
致用，勇于担当！
二、制作班级纪念册
纪念册是毕业的最好回忆。即将离开母院，我们想到的就是如何留下美好的大学生活，如何留下真情的师生情谊，如何表达内心的感恩，如何表达内心的不舍。制作班级纪念册，前期进行了**收集和整理，在同学们的手机里、电脑中、**空间相册、人人网的相册，
到处都是我们大学生活的影子，到处都是我们青春活力的印证。学院领导下宿舍关心慰问，学院为我们召开的每一场学术讲座，班主任与我们一起春游秋游，班主任给我们的每一次班会，整理**仿佛使我们回到去过去，使我们想起了学院对我们的点滴培养。让我们记住这一刻，让我们留在这一刻，让这张厚厚的相册成为我们人生的财富。
高潮：有一种惜别叫珍重
为了进一步贯彻落实党委组织部关于“珍视党员身份珍惜党员荣誉”主题教育活动，推动学院毕业生文明离校工作的有序开展，
营造欢送毕业、师生情深的浓厚氛围，2014年6月9日下午，沙钢钢铁学院党委召开了“有一种身份是党员，有一种惜别叫珍重”师生党员恳谈会。学院党支部和学生党支部全体党员参加了座谈会。论坛由学院党委副书记、学生党支部书记宋清华主持。
回眸过去：一路走来感谢有你
回眸过去，是让我们铭记四年的美好时光，感谢一路陪我们走来的同学、舍友和老师，感谢一路上的相互帮助和相互促进，首先毕业生党员们一一向大家汇报了大学四年的学习、生活和工作情况，交流了四年大学生活的心得体会和人生感悟，分享了各自的就业情况和发展规划，向与会的学弟学妹提出了大学生活的建议和意见。大家一致表示感谢学院的培养，感谢老师的教诲，感谢同学的陪伴，在将来的工作中一定谨记苏州大学“养天地正气法古今完人”校训，勤奋工作，踏实做人，绝不辜负苏大的培养和教育。与会的教师党员们纷纷送上自己的人生感悟和美好的祝福，希望同学们今后在不同的岗位上，要甘于不被人理解，耐得住寂寞；我们要敢于面对困难和问题，这将使人成长；珍惜师生之间的感情，聚会是一种缘分；最后老师们表示尽管大家毕业了走出校园，但是学院和老师们永远是同学们强大的后盾，有任何问题师生定全力以赴帮助大家！
希望同学们在未来的人生道路上一帆风顺，“今天我以苏大为荣，他日苏大以我为荣”。
感恩母院：莘莘学子赤诚之心
作为第一届本科毕业生，我们肩负着崇高的使命和光荣的责任，我们要把第一届的精神风貌镌刻在学院的优良院风中。把我们美好的回忆留在大学里，让我们在未来的生活中有精神寄托，时时刻刻想着母亲的大学。班级纪念册是每个学生一本。它制作精美，包装精美，排列精美，
按时间轴，按主题区，按宿舍号，每一页都有我们的故事，每一页都有我们的故事。精美的纪念册不是我们唯一的展览。我们展示的是大学四年的完美人生和大学四年的成长与转型。让我们的纪念册成为一种回忆，成为学院纪念馆的珍贵藏品，当我们回到母院，翻起纪念册，能够回想起我们无悔的青春。
除了纪念册，我们还精心挑选了梅兰竹菊屏风，四幅内容分别是“梅、兰、竹、菊”。梅凌霜和蓉，兰幽淑宁，竹高俊绝尘，菊花冷艳清贞。以彬彬四君子咏志抒情，直现清风傲骨、虚心亮节之气格，画面风神俊朗，卓然超逸，甚有文人耿介自持、乐得逍遥之姿态。
希望我们沙钢学子都有君子风格，傲骨之气，保持低调谦虚，在未来的工作中展现自我。
余音：语重心长最后一课
学院党委书记王永山为在场党员上了一堂精彩、生动、深刻的党课。他指出，2014届毕业生在四年的大学生活中见过面
它见证了沙钢学院的成长与发展，见证了沙钢学院的队伍建设、专业建设和平台建设。他殷切希望毕业生们在未来的工作发展上要尽快转换角色的适应
自觉，增强角色的责任感，树立角色的形象意识。从踏出校门到走向社会，要尽快的融入新的工作环境和工作氛围，积极调整心态，勇于担当和真诚面对，尽快的熟悉工作岗位和适应工作生活。在走向工作岗位后，要在熟悉工作的基础上增强责任意识，认真对待工作中的每一件事情，真诚对待工作中的每一位同事，坦诚对待工作中的每一位领导，把份内工作做好，把本职工作做实。
在走向工作岗位后，要严格要求，勤奋工作，形成良好的第一印象，树立积极的工作形象，体现学院培养的人才水平。同时，要注重职业精神、团队精神和创新精神的培养。
最后，师生党员面对党旗，检阅入党誓词。带着满满的祝福和沉重的委托，我们相信2014届毕业生一定会在未来的发展中腾飞，辉煌！
申报方案【篇9】
学先进争优秀创五好
近年来，XX县关心下一代工作委员会在县委、县政府的领导下，在州关工委的关心和指导下，在全县各有关部门通力协作和社会各界的大力支持下，按照“急党政所急、想青少年所想、尽关工委所能”的要求。以创先争优活动为契机，以创建“五好”关工委为载体，充分发挥“五老”作用，深入开展理想信念教育、法制道德教育和革命传统教育，提高青少年的综合素质，热诚关爱弱势群体和特殊群体将关心下一代事业不断推向新局面，形成一切为了孩子、为了明天，为青少年办好事办实事的社会氛围。
认识到位，责任明确，领导班子建设好
关心下一代工作是社会主义精神文明建设的重要组成部分，也是构建和谐社会的必然条件，更是帮助关心青少年健康成长不可缺少的内容，为此我县各级党委、政府从政治上、思想上、组织上高度重视，将关心下一代工作列入当地党委、政府工作议程，经费纳入预算，定期听取关心下一代工作汇报，做到年初有部署，年中有检查，年终有总结。确立了县委常委、组织部长任第一主任、原县人大常委会主任为主任及各副县级以上退休老干部为副主任的县关工委领导班子，分管分责确保
1各项工作有效开展。
抓制度建设，做到制度健全，规范管理
县关工委很重视制度建设，工作做到了有规划、有计划、有总结、有检查，有记录，有台账，实现了规范化管理，保障了该项工作的顺利实施。
一是建立了工作制度。年初将根据州关工委的工作要求和我县实际制定县关工委工作计划、年终进行工作总结； 对下级关工委的日常指导、督促检查、年终考核；每次活动进行详细记载，图片资料详实等。
二是建立了学习制度。相关领导按时参加工作会议，遵照上级指示安排，科学制定工作计划并重在贯彻落实。加强业务知识学习，提高工作管理水平。
三是建立了会议制度。每半年至少召开两次以上全体主任工作会议，包括对日常工作的重要事项进行讨论和安排，开展各种学习活动等，推动各项工作的落实。
四是建立了分工负责制度。关工委领导班子成员分工明确，责任到人，各司其职，团结合作。做到每项工作都有人负责，确保每项工作都落到实处。确保了县关工委工作的开展。
五是建立活动制度。以年初工作计划为中心。整合资源、广开渠道，定期开展扶贫帮困、心理辅导、法制教育等有益于青少年成长的各类活动。
六是建立汇报制度。按时向州关工委和县领导汇报近期工作情况，征求领导意见。
重视队伍建设，充分发挥“五老”队伍作用
不断扩大和优化关心下一代工作队伍是做好关工委工作的前提和基础，县关工委积极动员刚从岗位上退下来的年纪相对较轻、身体较好、有专业特长、热心做关心下一代工作的同志，充实到领导班子和“五老”队伍组织，利用老同志政治过硬、威望较高、经验丰富、时间充裕的优势，组成各种帮教和宣讲组，并充分发挥“五老”队伍的作用，真正做到骨干队伍作用好。
长抓不懈，特色突出，活动经常效果好
为青少年做好事办事实，充分利用社会资源，开展丰富多彩的活动，对青少年进行帮扶、思想教育、法制教育、技能培训工作，为中国特色社会主义事业培养优秀的接班人。
1、对青少年开展红色教育活动。我县关工委一直高度重视对青少年进行革命精神教育活动，县关工委“五老”宣讲组多次深入县城及各乡镇中小学校开展“弘扬民族精神”、“学党史，颂党恩，跟党走”、“祖国好，家乡美”等主题的爱国主义宣讲教育活动。县关工委宣讲组结合老红军的感人故事为青少年宣讲，从而感染青少年，激发他们热爱党、热爱祖国的热情。
2、组织开展法制宣传宣讲活动。县关工委“五老”经常邀请县司法局和普法办的同志深入学校开展法制教育课，为师生们讲解我国的法律、法规。并结合真实的案例教育和告诫学生遵纪守法的重要性，指导学生如何加强自我修养、自我调节、自我完善、自我抵制违法犯罪行为的引诱。协调司法、教育、农业等成员单位在县城街头、赶集天等开展普法宣传、综治平安建设宣传月等活动，讲解和发放宣传未成年人保护法、法律援助、普法宣传册等资料，受到广大群众热烈欢迎，取得了良好的宣传效果。
3、对青年技能培训。近年来县关工委除了对在校学生教育的同时，也十分重视对社会青年的帮扶工作，县关工委及成员单位农业、林业、科协等经常对农村青年开展种植技术、养殖技术、农作物病虫害防治、农机操作与维修等培训，培训中都以听得懂，学得明，用得着实用技术帮助他们学得一技之长更好的立足社会。县关工委还以县委党校举办村干培训班等机会，培训村级关工委骨干队伍，便村及关工委更好的发挥村、社区一线关工委的作用。
4、做好特殊群体的帮扶、帮教工作。我县各级关工委都把“贫困学生”、“留守儿童”、“单亲家庭”、“失足青年”等特殊群体的关爱作为关工委工作的重中之重，县关工委在每年的“六一”国际儿童等重要节日，都对一些“留守儿童”、“贫困学生”进行慰问，并为其送上了书包、文具、体育用品和营
养品等慰问品，给孩子们带去了最真诚的节日祝福，悉心教育开导“问题少年”、“失足青年”，“培养隔代人的情感、关爱不溺爱、细致不啰嗦把关爱特殊儿童工作落到实处；为杜绝未成年人上网建设绿色网吧，参与网吧监督工作，打击了不良文化市场和网吧的违规经营活动，为青少年健康成长营造了良好环境。
积极探索发展好路子
开展“五好”关工委创建以来，望谟县关工委以创先争优契机，关工委工作取有老的典型，但更需要有工作创新。创新才能发展，才能有活力，下一步的工作中我们将学习其他地方关工委的成功经验结合县发展实际，抓好关心下一代工作，尤其注重在抓特色教育，创品牌关工委，要坚持与时俱进，精心设计和组织开展内容鲜活、形式新颖、吸引力强的活动，不断开创工作的新方法、新路子才能更好的做好新时代、新形势关心下一代的工作。
XX县关心下一代工作委员会2012年7月7日
申报方案【篇10】
一、引言
科学研究是推动社会进步和技术创新的重要手段。为了促进科研项目的开展，科研人员需要通过申报工作方案来获得项目资金和支持。本文将详细阐述一份科研项目申报工作方案。
二、目标与背景
首先，我们需要明确科研项目的目标和背景。这是申报过程的基础，也是吸引资金和支持的关键。我们将详细描述项目的研究问题及意义，并介绍项目与现有研究之间的联系。同时，我们还应提供一份详尽的文献综述，展示我们对已有研究的了解和将要采取的创新方面。
三、研究计划
在申报工作方案中，我们需要详细规划项目的研究计划。这包括研究的整体框架、各个阶段的任务和时间节点等。我们将具体描述研究方法和实验设计，并解释为什么这些方法是合适和有效的。此外，我们还要提供项目预算，包括人力、设备和实验材料等方面的费用估算。这将帮助评审人员评估项目的可行性和经济性。
四、团队及合作
科研项目通常需要团队合作来完成。在申报工作方案中，我们将详细介绍团队成员的背景和专长。这将证明我们具备完成项目所需的能力和经验。同时，我们还将说明与其他研究机构或企业的合作和支持。这将增加项目信任度，并提供必要的资源和实践支持。
五、成果与产出
科研项目的成果和产出是评估项目质量的重要指标。我们将详细展示预期结果，如论文发表、专利申请、技术转化等。此外，我们还将提供项目对社会、经济或环境的受益评估。这样，我们可以全面呈现项目的重要性和影响力。
六、风险及解决方案
科研项目中常常伴随着一些风险和不确定性。我们将主动提出项目所面临的风险，并提供相应的解决方案。这可以体现我们的预见和应对能力，增加项目的可行性和成功率。
七、时间表
在申报工作方案中，我们需要提供项目的详细时间表。我们将列出各个阶段和任务的开始和结束时间，并建立相应的里程碑。这有助于评估项目进展的可行性和合理性。
八、项目评估
为了保证项目在科研申报中获得资金和支持，我们将在申报工作方案中提供项目评估的标准和方法。这样，我们可以全面评估项目的重要性和潜力，并为评审人员提供明确的判断依据。
结论
科研项目申报工作方案是科研人员争取项目资金和支持的重要手段。本文详细地阐述了一份申报工作方案的内容和要求。通过合理规划和充分展示项目的可行性和潜力，我们可以增加项目获得资金和支持的机会。
