最新信征报告(必备6篇)

信征报告 篇1

理清“怎么看” 抓实“怎么干”

各位领导、各位同事：

大家好。

开展“怎么看、怎么干”主题教育，是中支党委学习贯彻十九大精神的重要载体，是持续深化“两学一做”学习教育的重要举措，是坚定不移落实全面从严治党的实际行动，更是推动中支“冲刺”全年工作目标、布局2018年工作的强大动力。

今天，我演讲的题目是《理清“怎么看”，抓实“怎么干”》。

党的十九大举旗定向、谋篇布局、引领未来。作为基层央行员工应怎么看、怎么干？如何对标“两个百年”奋斗目标？首先必须解决的就是思想认识问题。

货币金银工作责任重、风险高、压力大，许多岗位不起眼、不为人所知，但要真想干好，绝非普通标准、一般要求所能做到。

根据货币金银科党员占比大的特点，我们将党建工作与业务工作紧密结合，采取“思想凝聚、典型引领、制度约束”相结合的方式，抓住“两学一做”学习教育这一有利载体，引导员工坚定不移树牢“四个意识”，并以学习讨论为重要抓手和具体步骤，经常与共产党员的标准和要求“对表”，看看有没有“慢半拍”，有没有“时差”，有没有“看不齐”，有没有“不看齐”，以“五个必须”鞭策自己，以“七个有之”警醒自己。 

针对“发行工作单调、枯燥、风险高、待遇低、劳动强度大”等学习讨论中暴露出来的思想问题，我们以“恪守不忘初心的职业操守”为题展开思想大讨论，对照“五好”干部标准、按照“四讲四有”合格党员标准，找准先进典型群体，特别是身边的典型，以中支党员应急反应突击队得到全行干部职工高度认可，科室中有3名同志加入其中为典型，在支部党员大会、科务会上多次表扬，要求全科室员工以他们为榜样，发扬特别能吃苦、特别能战斗、特别能奉献的精神，切实做到统一思想，团结一致，上下同心。

安全是货币金银工作的底线。持续完善制度并不断强化制度执行力，是货币金银管理的头等大事。

中支党委对货币金银工作高度重视，作为库主任的张龙龙行长经常深入工作一线指导工作，对货币金银内控制度和风险进行评估和论证。在中支开展的“强内控　促合规　防风险监督管理年”活动中，梳理修订制度6章126条。按照规定，每月科室全体到清分中心进行残币复点抽查，确保制度不缺位，监督跟得上。同时，运用货币金银制度落实管理系统，通过系统自动提示和预警功能，使每个操作过程都牢牢关在制度的“笼子”里，增强内控制度的时效性、有效性，实现了内控制度无死角、无盲点、全覆盖。

在此基础上，为保障现金在各运行环节安全，保护货币发行工作人员不掉队，我们在制度的执行上实行铁面管理+链条式教育+柔情关怀的融合式管理法，使有形的制度成为员工自觉的行为习惯。在员工中树立了“畏制度”、“怕出事”的思想。

上下同欲者胜。通过“思想凝聚、典型引领、制度约束”相结合的方式，并辅之“刚柔并济”的融合式管理，使全科员工知标能对标、知责能尽责、知纪能守纪，交心能齐心，营造了肯干事、能干事、能干成事的良好氛围。

***总书记在十九大报告中指出，要坚持把人民群众的小事当作自己的大事,从人民群众关心的事情做起，从让人民群众满意的事做起，带领人民不断创造美好生活。

货币发行是中央银行的基本职责，作为受众面最广的金融服务，直接关系到广大人民群众的福祉。

近年来，我们认真履行监督管理职责，不断提高分析预测水平，灵活摆布，科学调度，连续五年保持了货币投放计划准确率100％的记录。

充分利用人民币流通监测系统和商业银行存取款预约管理系统，主动搭配，调节结构，实现大小面额人民币相互调剂，相互补充，达到总量供给与结构合理的有机统一。

始终坚持群众利益无小事，持续推进人民币净化工程，建立了小面额主办银行和主办网点制度、残损币首兑责任制，实现了辖区银行网点小面额人民币兑换的全覆盖；率先成立了全省首家在人民银行监督管理下的人民币集约型社会化清分中心，提前完成了总行确定的现金全额清分工作目标，畅通了辖区人民币回笼渠道，实现了用现单位、社会群众和金融机构“三满意”。

把“持有者放心”作为强化货币金银服务的重点，建立了563个反假工作站点，拓展了反假货币宣传网络；探索开发冠字号码数据共享管理系统，在全省范围内率先实现了冠字号码记录查询的联动；联合市总工会、市综治办、市公安局举办了阳泉市银行业金融机构人民币反假技能大赛，强化了银行柜台防范堵截假币防线，营造了反假货币群防群治氛围。

信征报告 篇2

导语：我叫xxx，中共党员，大专文化程度，xx市xx乡人，1957年2月出生，现任xx市环境保护局局长。2004年，在市委、市政府和上级主管部门的正确领导下，在全局干部职工的共同努力下，我紧密团结局领导班子一班人，与时俱进，开拓创新，努力学习，扎实工作。同时，认真贯彻执行中央和盛市关于党风廉政建设的若干准则和规定，坚持用党章、党纪严格要求自己，发扬党的优良传统和作风

求职者的曾用名是甚么？甚么黉舍毕业？过去曾在哪儿工作过？名誉卡有几张？消耗及贷款还款环境如何？深圳一家征信公司推出职业版个人名誉报告，在获得应聘者赞成后，雇用公司便可查问以上一切。跟着个人名誉报告利用范畴的扩大，个人好像变得愈来愈透明，隐私权会不会被侵吞、资料会不会被败露成为很多市民关心的题目。

求职者到公司应聘，他的学历是真是假？保险状况怎样样？过去公司只能凭借求职者供给的线索进行观察核实，很难把握真正环境，但如今可以经过议定查问个人名誉报告来结束。昨日，深圳鹏元征信公司颁布发表即日起正式推出职业版个人名誉报告，在获得应聘者赞成后，公司可查问个人名誉资料。

求职版名誉报告即日可查

记者在鹏元征信看到了职业版个人名誉报告，内里触及的内容大抵包括七部分，一类是户籍信息，用于识别应聘者的个人身份，包括姓名、性别、身份证号码、曾用名等；一类是高档教诲信息；第三部分是社会保险信息；第四部分是银行名誉信息；第五部分则为职业变动信息；第六部分则是工作单位信息，用于明白应聘者过去工作单位的根本环境，；第七部分则为查问记录。经物价部分承诺，每份报告查问费用为100元。

“个人名誉报告的紧张效用在于参考”，该公司产品总监赵锦华报告记者，其实不是扫数求职者的资料都能查到。如户籍信息，深圳的个人征信系统与全国77个都会进行了联网，可以查到的大抵有4亿人。她还表现，银行名誉信息触及的内容比较灵活，只有企业在雇用高管、财会等特他人才时才允许企业查问。

个人征信保险标准临时空白

跟着求职版名誉报告的推出，意味着求职者在企业面前目今变得“透明”，求职者的隐私会不会被侵吞？对此，赵锦华表现，查问个人名誉报告分为两类，一类是个人查问，一类是个人授权给企业查问。雇用企业发起要求，务必要征得求职者赞成并授权，企业还要与鹏元征信签订合约后才华查问。而鹏元征信会利用征信系统对企业的天资进行考量，并在公约中束厄狭隘企业，要求其获得的求职者资料不得败露给其他人，或用于雇用以外的用处。

不但户籍、学历可以查到，就连银行的贷款都大略被企业明白，那么征集的个人信息有异国底线？对此，赵锦华表现，在个人征信方面国度的保险标准临时还是空白，但深圳已经有了处所标准《深圳市个人名誉征信及名誉评级办理方法》，征信的内容将严厉根据法则履行，紧张包括四类：个人身份环境（婚姻、收益、家庭成员等）、贸易名誉记录（在各银行的个人贷款及归还记录、个人名誉卡利用等）；社会大家信息记录（个人纳税、参加社会保险以及个人财产状况等）以及特别记录（有大略感化个人名誉状况的触及民事、刑事、行政诉讼和行政惩罚的记录等），除此以外的内容不会被征集。

个人将可查问企业名誉“在国外，个人名誉报告的利用特别广泛，针对差别的贸易活动细分成差别类别”，赵锦华说，建立个人征信系统是局势所趋，跟着全国征信系统的建立，个人的名誉状况将在经济糊口生涯中变得愈来愈紧张。那么，企业可以查个人的学历、身份是不是真正，谁大家能不能查企业明白它的策划状况、是不是会拖欠工钱

呢？赵锦华说，大抵一个月后，他们将推出企业名誉报告，供求职者“反查问”。

■各方说法

律师：束厄狭隘第三方最关键张翔（广东正翰律师事件所律师）：在划一自愿的原则下征信机构才华供给个人名誉资料。在职业版的个人名誉报告中，最有大略呈现侵吞个人隐私权的在于第三方。征信机构以及相干的办理方法应当供给更详实的条目，在征信机会商第三方之间的公约里必定要签订相干条目，束厄狭隘第三方。

雇用人士：对真正性最存眷吴蜜斯（某传媒公司人力资本部）：有如许一个报告，固然对我们的工作有很大好处。这个名誉系统是一个有效的帮助参考系统。所以真正性我觉得最紧张，不能经过议定向个人采信的方法获得。

市民：有事前防备机制文蜜斯：我本身曾深受被中介公司骚扰之痛，在这类事变产生以后再去究查责任，太难了！所以盼望在征信机构供给名誉报告时，就得想方法怎样防备，不能任其败露。

李任：我觉得挺好啊，有这个报告，本身在求职时，可以跟雇用公司说，你们可以去查我的名誉报告，说不定会增大被录用的大略性呢。

信征报告 篇3

高中资助工作“怎么看怎么办”大讨论心得体会

【关键词】国家资助教育公平政府道德

一、政府是公平的保障。

相对来说，最了解学生家庭经济状况应该是学生所在村政府，学生所在的村政府开具的贫困证明应该是可信的，也是应该作为学生贫困资格的重要依据。但是事实上，贫困证明的可信度是值得怀疑的，村长和学生家长都是乡里乡亲的，不需要出钱的顺水人情很乐意做，有些学生家长即使托熟人找关系也要开些水分比较大的证明，导致了学校假贫困生证明越来越多，真假难辨，给班主任贫困认定带来很大难题。政府的不公平是导致贫困资助不公平的重要原因。最大的不公平不是金钱的多少，不是人脉关系的强弱，而是规则的不公平。如果一个政府制定了规则却破坏规则，怎么能维护社会和谐呢？国家贫困资助的公平，正是教育公平的体现，而政府是维护和促进教育公平的社会主体。所以地方政府要极力监督保障资助证明的有效性，努力保障教育的公平。基层政府组织必须将受资助名单在村内公示，对违背政策弄虚作假的行为和个人予以严惩，体现公开公正公平。

二、学校是公平的起点。

所谓的家庭经济困难的学生，是指学生本人及家庭所能筹集到的资金，难以支付在校期间的学习和生活基本费用的学生，然而伴随着资助力度的增大，利益的趋动使得部分学生对获得资助的竞争越来越来强烈，出现很多人情户、关系户，而真正的贫困生却没有得到资助。这就造成了资助的极大地不公平，也失去了国家贫困资助的意义。

资助的不公平，一方面导致很多家庭经济困难的学生无法接受教育，无法改变他们的人生。另一方面，贫困生往往会自卑，懦弱，不合群，对社会的不公平待遇会有过激的行为，造成不必要的伤害，在他们幼小的心灵里埋下罪恶的种子。罗伯斯庇尔说过：平等是各种善的根源，极度不平等是各种恶的根源。学校教育是爱的教育，要引导学生在班级树立公平，弘扬正气。

在农村普通高中学校，由于学生来自不同的乡镇村，家庭经济状况都差不多。走进高中的学生，尤其是女生，自尊心强，好面子，即使家庭真的贫困，也不会穿的很差，更重要的是现在的学生都在学校吃住，如果只是从衣着、穿戴、用品角度衡量学生的贫困程度，很显然是片面的。

班主任是与学生朝夕相处最多的人，是最了解学生情况的，尤其是对刚入学的新生，要细心地对学生进行摸底排查，把好学生贫困生公平的第一关，使真正贫穷的学生拿到助学金。班主任在贫困资助过程中要做到查、察、问、比。查，就是排查。排查学生中家庭经济困难的学生；排查家庭出现重大变故的学生。察，就是观察。观察学生的衣、食、住、用、行；观察学生的言谈举止。问，就是询问。询问周围的同学；询问同村的学生。比，就是比较。比较同等条件的学生，找到差距，使最困难的学生得到资助。

学校要做班主任的坚强的后盾，坚决杜绝人情户、关系户，让班主任守好公平的一方净土。学校要切实做好贫困生公平第二关，不能坐在办公室仅靠凭借学生的申请表以及村证明就认定其贫困，要积极主动的走访调查，走进学生所在村庄，走近学生家。耳听为虚，眼见为实。学校只有近距离的查看，才能了解实情，拿到真实的第一手贫困资料，才能在贫困认定上真正做到公平公正，让每一个贫寒学生都能得到资助，上的起学。

三、道德是维护公平的无形戒尺。

道德普遍地被认为是人类的最高目的，因此也是教育的最高目的。①说起道德，人们会将它与善良诚信美丽正义光荣等联系起来，是每一个人不可缺少的美德，是一个国家和谐发展的内在需求，我们应该清楚地认识到，是道德的驱使才建立了人类的和谐社会;是道德的要求才有了社会群众团体组织;是道德的体现，使人们自尊自重自爱;是道德的鞭策，营造人与人的生活空间。一个不懂得道德和没有道德的人是可怕的。虽然道德不像刀枪伤人肢体，但它也能要人性命。在历史和生活里，迫于道德压力而"自杀"者并不少见。道德虽不是生活必需品，可它对人的修养和身心健康有着不可替代的作用。②

资助单位要讲动机。单纯俗话说：送人玫瑰，手有余香。资助单位不能抱着功利心，利用对贫困学生资助工作来获取名利，要求学生请客吃饭，写感恩信。对于原本心理自卑敏感的贫困生来说，资助单位拿着他们的贫穷做噱头，无疑是对他们的嘲讽，是他们难以承受之痛。毕竟，没有人愿意贴上“贫穷”的标签。资助单位的功利心使得他们产生自卑感，歉疚感，道德上被绑架，这样对孩子们的成长是极其不利的。

领导要讲道德。***总书记在参加十二届全国人大二次会议安徽代表团审议时指出：“各级领导干部要树立和发扬好的作风，既要以修身，严以用权，严以律己，又谋事要实，创业要实，做人要实。”③不难看出，新时期党员领导干部要成为一个有道修养的人，在金钱面前勿贪，在权力面前勿痴。国家助学金是资助贫寒学生有学上的通道，是贫困学生未来的希望。某些领导莫要把贪念的魔爪伸向贫困助学金。

学生要讲诚信。班主任要开展形式多样的主题班会，教育学生树立优良的品质，通过教育让学生明白，诚信是中华民族的美德，是每一个人的第二个身份证。对贫困生的资助是党和国家及学校对贫困生的关怀，是教育公平的体现，是社会主义优越性的具体体现，让学生们认真填写真实的家庭材料社会，提供真实的贫困证明，同时让那些不贫困的学生羞于开具假证明，营造资助公平的良好环境。

苏霍姆林斯基在他的《要相信孩子》中说：“在影响影响学生的内心世界时不应挫伤他们心头中最敏感的一个角落——人的自尊心。”④贫穷让孩子们忍受了物质的困扰，有时就想像蚕茧一样包裹自己避开世人的冷眼，但是他们依然有追求受教育的权利，国家助学金就如同寒冬里的一声春雷，送来春天般的温暖。莎士比亚说过：同一个太阳照耀着他的宫殿，也不曾避过我们的草屋，日光是一视同仁的。希望公平的太阳照耀着每一个贫寒学生。

注：

①《赫尔巴特经典语录》

② 叶千华：《心灵夜语》，作家出版社，2010年2月第一版

③《人民日报》，2014年03月11日 01 版

④苏霍姆林斯基：《要相信孩子》，教育科学出版社，2009年4月

信征报告 篇4

住房公积金中由企业和事业单位缴纳部分，不属于工资总额属性，属于企业成本费用性质的开支。接下来由小编为大家整理出上海公积金贷款需要征信报告吗，仅供参考，希望能够帮助到大家！

上海公积金贷款需要征信报告吗

需要。一般贷款都会参考征信，能证明你的信用是否达标。

拓展内容：

一、公积金的性质

（1）保障性，建立职工住房公积金制度，为职工较快、较好地解决住房问题提供了保障；

（2）互助性，建立住房公积金制度能够有效地建立和形成有房职工帮助无房职工的机制和渠道，而住房公积金在资金方面为无房职工提供了帮助，体现了职工住房公积金的互助性；

（3）长期性，每一个城镇在职职工自参加工作之日起至退休或者终止劳动关系的这一段时间内，都必须缴纳个人住房公积金；职工所在单位也应按规定为职工补助缴存住房公积金。

二、公积金的特点

（1）普遍性，城镇在职职工，无论其工作单位性质如何、家庭收入高低、是否已有住房，都必须按照《条例》的规定缴存住房公积金；

（2）强制性（政策性），单位不办理住房公积金缴存登记或者不为本单位职工办理住房公积金账户设立的，住房公积金的管理中心有权力责令限期办理，逾期不办理的，可以按《条例》的有关条款进行处罚，并可申请人民法院强制执行；

（3）福利性，除职工缴存的住房公积金外，单位也要为职工交纳一定的金额，而且住房公积金贷款的利率低于商业性贷款；

（4）返还性，职工离休、退休，或完全丧失劳动能力并与单位终止劳动关系，户口迁出或出境定居等，缴存的住房公积金将返还职工个人。

信征报告 篇5

1、“查询时间”和“报告时间”有什么区别？

答：“查询时间”是指系统收到查询操作员提出查询申请的时间；“报告时间”是指在系统收到查询申请后，生成您的信用报告的时间。

2、婚姻状况从哪里采集？

答：婚姻状况由您办理业务的金融机构提供，其内容来自您提供给金融机构的信息。

3、信息概要展示了哪些内容？

答：信息概要按资产处置信息、保证人代偿信息、信用卡、住房贷款和其他贷款分别汇总了您的账户数、逾期账户数及为他人担保笔数。

4、“账户数”是什么意思？

答：“账户数”是指您名下分别有几个信用卡账户、几笔住房贷款、几笔其他贷款。

注意，“账户数”并不等同于信用卡的张数。一般情况下，一张双币种信用卡（含人民币账户和美元账户），商业银行按2条账户数计算，您的信用报告显示信用卡账户数为2。

5、信息概要中“未结清/未销户账户数”指的是什么？

答：“未销户账户数”是指您名下未销户（含正在使用和尚未激活）的信用卡账户数量。“未结清账户数”是指您名下未结清住房贷款和其他贷款的账户数量。

6、“透支余额”与“已使用额度”是什么意思？

答：“透支余额”和“已使用额度”都是反映您欠银行钱的数量（包含本金和利息），只是不同业务种类采用了两种表达方式。准贷记卡展示为“透支余额”，贷记卡展示为“已使用额度”。

7、什么是贷记卡的“逾期金额”？

答：是指截至还款日的最后期限，您仍未按时或足额偿还的金额，以及由此产生的利息（含罚息）和费用（包括超限费和滞纳金）。

8、“公共记录”包括什么内容？

答：“公共记录”包含您最近5年内的欠税记录、法院民事判决记录、强制执行记录、行政处罚记录、电信欠费记录。当您没有公共记录时，该部分不展示明细信息。

9、什么是“查询记录”？

答：“查询记录”反映您的信用报告被查询的历史记录，显示何机构或何人在何时以何种理由查询过您的信用报告。展示内容包括查询日期、查询者和查询原因。

信征报告 篇6

今年征信管理工作以《中国人民银行**中心支行征信管理工作考核评比办法》为指导，结合我市实际情况开展各项工作，现将有关情况汇报如下：

一、个人征信工作考核标准

1、12月8日七台河市农村(城市)信用社非农户个人信贷数据已成功上报至个人信用信息基础数据库，并且能保证在今年年底继续录入上报存量信贷业务。此项考核应得8分;

2、我行的公积金账户信息已成功上报个人信用信息基础数据库。另外在与政府沟通方面制定了《七台河市征信体系建设实施方案》，并得到了市委宣传部的认可，积极协调各征信职能部门，有利于推动我市诚信建设体系的早日实现。此项考核应得12分;

分级用户受权管理体系，并将有关制度在人行进行备案。此项考核应得2分;

4、在对个人征信系统查询中，我们要求各金融机构要落实好人民银行3号令文件精神，严格执行分级用户授权制度，在贷款合同或信用卡批准等材料中加入相关查询条款。此项考核应得2分;

5、目前辖区内还没有公民向征信管理部门提出过异议申请，在日常工作中，人民银行曾学习对各金融机构进行此类业务培训，要求信贷业务人员熟练掌握异议处理流程。此项考核应得3分;

准确性、完整性，杜绝迟报、漏报现象发生。此项考核应得5分。

二、银行信贷登记咨询系统考核标准

准确录入借款人(担保人)基本信息及财务指标，所发放的贷款信息中不存在任何错误。在今年银行信贷登记咨询系统数据集中清理中，我们仅用了省行规定的一半时间就完成了1万余相关信息的补录工作，并参加省行数据清理工作。此项考核应得3分;

2、在接到哈中支《关于转发总行贷款卡发放核准行政许可有关要求的通知》后，我们即严格执行贷款卡发放行政审批制度，借款人先提供有关办卡材料经人行办公室法制办审核后，再转交业务部门受理，贷款卡申办流程已进行公示。此项考核应得3分;

3、我行在今年5月8日-6月末开展了贷款卡集中年审工作，并于7月中旬将有关情况形成报告上报哈中支。此项工作应得2分;

4、为了保证各金融机构所有企业信贷业务准确录入银行信贷登记咨询系统，每月初我们都与金融机构核对信贷数据余额，如发现不一致，查找存在的问题，及时进行更正。此项考核应得3分;

操作员信息都要在人行进行备案。此项考核应得3分;

6、科技科每日都对城市行管理系统进行数据备份，并确保服务器与省域系统网络联接通畅，将数据及时上报省域系统中。此项考核应得3分;

贷款卡管理子系统中的信息进行了集中修改补录。此项考核应得6分;

8、利用人行报表子系统中的数据信息制做成饼形图，对相关信息进行分析，加强了贷款结构及信贷风险预警管理。此项考核应得2分;

三、征信宣传教育工作考核标准

《《七台河市20xx年征信宣传推广工作要点》等材料，并上报哈中支。此项考核应得2分;

农行、农村信用社开展了消费贷款、助学贷款小额担保贷款等项征信宣传活动。此项考核应得6分;

3、9月12日在市职业技术学校对在校学生开展了征信知识讲座，参加人员超过300人。此项考核应得3分;

4、10月15日我行开展了征信进社区活动，到七台河市桃北花园社区进行了征信知识宣传活动，并于10月25日由张桂云行长带队深入龙湖煤矿进行征信知识宣传，取得了良好的效果的应用。此项考核应得2分;

今年我行撰写的调研文章《银行信贷登记咨询系统建设中存在的问题及对策》在黑龙江金融调研第三期发表、《我国企业与个人征信业发展模式问题研究》在人总行《金融研究报告》第《我国目前信用体制存在的问题及对策》在沈阳分行《金融研究报告》第4期发表。此项考核应得20分;

四、征信市场监督管理工作考核标准

多次与市房产局、公积金管理中心勾通公积金账户信息上报工作，并将有关问题及时上报哈中支。此项考核应得5分;

2、对辖区内征信机构基本情况进行了调查，此项考核应得3分。