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驻村工作总结 篇1
红桃村生态村创建工作总结
红桃村地处皖南山区，位于池州市石台县丁香镇的西南部，距镇驻地7公里，全村辖8个村民组，211户，819人。土地总面积平方公里，耕地仅公顷（人均耕地亩），茶园公顷，山林面积公顷，人均拥有10亩杉木林、5亩经果林、2亩茶园、半亩中药材，森林覆盖率达到%。2008年人均纯收入达7018元。多年来，红桃村在上级党委政府的关心支持下，坚持科学发展，充分利用自身的资源和环境优势，发展生态经济，走可持续发展之路，创立了“红桃经验”，初步实现了“环境优美、生活富裕、社会文明”的良好局面。因此，红桃村也先后荣获全国绿化千佳村、全国先进基层党组织、全国精神文明创建先进村镇、全国绿色小康村、全省优秀党支部、安徽省百佳生态村等荣誉称号。
一、加强领导，统一认识。红桃村曾是池州市远近闻名的穷山村，当年在老支书余结华同志的领导下，治理水土流失，因地制宜发展山区经济，带领全村脱贫致富，形成的“红桃经验”一度成为在池州农村地区推广的先进典型。为了更好地保护生态环境，实现可持续发展，新一届村两委继承了老一辈的优良传统，提出创建生态村，发展生态经济，改善农村长期以来的脏、乱、差等环境面貌，实现村庄洁化、美化、亮化、硬化、绿化的目标要求。为此，多次召开村两委
会议及村民代表会议，统一全村上下思想认识，把创建生态村作为一项重大实事工程来办，认真做到主要领导亲自抓、分管人员具体抓、其他人员配合抓，并成立了创建生态村领导小组。由书记任组长、村主任任副组长、其他人员任组员，做到家喻户晓、人人皆知，全村上下形成了良好的创建氛围，为工作的开展提供了组织上的保证。
二、科学规划，明确目标。1998年4月编制了《石台县红桃生态经济示范村发展规划》。规划中明确提出了“以市场为导向，以科技为依托，以生态农业、生态林业为突破口，围绕山场合理开发，围绕资源优化环境，以保护促发展，以发展促保护，发展经济，富民强村”的发展思路，并根据红桃村实际，拟定了5种生态经济发展模式。理清了发展思路,科学地指导了全村社会经济的发展和生态建设。2008年初，重新编制了《丁香镇红桃村生态建设规划》，进一步明确了生态村建设目标，系统地提出了生态农业、生态旅游、生态工业、生态文化、生态居住等五大重点领域的建设规划方案，筛选了16个生态村建设项目，使生态村建设步入科学有序的轨道。
三、真抓实干，注重实效。红桃村地处山区，过去交通闭塞，曾经因滥砍滥伐，生态环境遭到严重破坏，水土流失加剧，人地矛盾日益突出。上个世纪末，红桃人已深刻地认识到红桃的“优势在山、潜力在山、希望在山、出路在山”，必须念好“山”经，做“生态”文章，真抓实干，扎实推进生态村建设。
1、合理开发利用资源，注重处理好发展与保护的关系。从1999
开始，村里先后将群众手里闲置的580亩石灰岩山场和780亩高山偏远山场按1：2：7分成的办法收归村集体，30年后再把经营权返回农户。通过集中连片开发，营造了村檀皮林基地和村杉木林场，既优化了环境，又壮大了集体经济收入，群众也能从中得到实惠。村两委加强对天然林进行严格保护，制定了村规民约，成立了防火领导组，配了8名专职巡查护林员，设立封山禁牌、护林防火标语。改变传统的造林方式，由过去的“全垦造林”变为“穴式造林”，减少复垦面，防止水土流失，保护生态环境。
2、大力实施生态家园富民工程。全村自2002年开始实施生态家园富民工程，目前全村已建沼气池130口，使用太阳能热水器的70户，清洁能源普及率达85％。坚持可持续发展战略，着力发展立体生态农业，突出培植以沼气为纽带，建立养殖业--沼气--茶叶生态种养模式，发展循环利用的庭院生态经济，改善农村居住环境条件，提高农民生活质量。
3、抓生态茶园建设，加工有机茶。红桃村生态环境好，茶叶品质优，具备发展有机茶的条件。2000年4月组建了红桃有机茶专业合作社，研制开发有机茶。一方面，在茶园管理上全面推行“三禁三改”，进行缓坡茶园品种改良，优化茶园生态环境；另一方面，聘请专家指导，改进茶叶传统加工工艺，创有机茶品牌。现在“红桃”有机红茶和“红桃顶尖”有机绿茶已得到国家和国际认证，产品已叫响市场。到2008年，有机茶合作社共吸引全村及周边共10个村民组
204户、856人入社，共建有机茶基地2752亩，并全部通过国家环保总局有机食品中心（OFDC）、瑞士生态市场研究所（IMO）和美国（NOP）认证，全年共生产生态有机红茶15万公斤，绿茶5万公斤全部销往欧、美等地区。实现了茶农增收，集体增效的双赢目标，2008年合作社实现茶农增收万元,创集体经济收入10万元。
4、发展生态农业和生态林业。红桃村发挥山场、山地多的优势，结合农业结构调整，大力发展经济价值较高的人工营造用材林、经果林和枣皮等经济作物，实施茶果、茶药套种,目前在黄坑组30亩茶园内实施套种桂花、木瓜、木槿花、明日叶、除虫菊等，提高茶叶品质，增加土地产出率,实现生态和经济的协调发展。
5、加快基础设施建设。一是通过多方争取，发扬自力更生、艰苦奋斗的精神，于2008年12月完成了全长公里、投资258万元的大小南公路建设工程,实现了8个村民组都有简易公路相通。二是完善电力、电讯工程设施。通过努力，全村通电、通电话率达100％，通有线率达85％。三是投资60万元修建水池8个，保证了181户饮上了安全、洁净的自来水，饮水卫生合格率达100％。改水工程实施完工后，着力于改厕之中，利用畜粪新建沼气池，以点带面来发展沼气池建设，改建卫生厕所190户，卫生厕所普及率达95％。
6、开展村庄环境综合整治，改善村容村貌。在每个村民组都建成了垃圾池，生活垃圾实现了日产日清，无害化处理率达100％。并安排专人保洁，保持村容村貌的整洁。
四、倡导新风，营造氛围。积极倡导社会主义的道德新风，不断提高群众的道德素质和文化素质。在社会公众和青少年中大力开展生态教育，倡导生态健康安全的生产、生活和消费方式。开办了农民技术学校，培训生态经济技术，培养现代文明意识；开展“做文明人、创文明户、建设文明村”活动。认真做好计划生育工作，人口出生率控制在6‰以内。
多年来，在上级党委、政府的正确领导下，在有关部门的帮扶下，红桃村的生态建设取得了明显的成效，红桃村村民生活富裕了，生态环境优美了，社会文明和谐了。但同时，我们也深深感到了环境保护和生态建设是个长期的任务，经济建设和环境保护永远是处于博奕中，稍不慎就会重蹈覆辙。因此，保护红桃生态环境要警钟长鸣，需要全村上下协力，继续奋斗，使生态村建设长期延续下去。
红桃村党支部 红桃村村委会 2009年3月
驻村工作总结 篇2
人社局对村帮扶工作总结
XX年上半年，我局帮扶乡镇；村帮扶工作调整到村。按照县委、县政府对“挂包帮扶”活动的总体要求和部署，县人社局结合工作实际，明确责任、细化措施，使驻村帮扶工作取得良好成效。现按照县厅、县扶贫移民局印发的《县级部门进村帮扶工作目标考核办法》和《县级部门考核评价办法》 12 月 15 日，县扶贫移民局印发的《帮村帮扶》。年度自查总结。现将本年度的乡村帮扶工作总结如下。
1.强化领导，落实责任
1．建立工作组织。 成立“县人力资源和社会保障局和乡政府村工作组”，成立村工作组办公室。党委副书记、局副局长为班组长，县人社局、乡政府为工作组成员和驻村干部。
2.落实驻村干部责任。 根据国家扶贫工作和县委、县政府要求，工作组要求村内干部认真履职，驻村；项目;第三，严格纪律和自律；四是做好宣传工作，宣传贯彻党的路线方针政策和各项惠民政策；第五，及时汇报信息，写下你的经历。
二、了解村子情况，制定计划
1.了解帮村情况。 自9月帮扶村调整以来，我局领导和员工在10月、11月、12月深入村里调研，驻村了解情况，制定帮扶方案，并帮助解决问题。实际困难和问题等。
2．制定支持计划。 一是《县人力资源和社会保障局开展干部进驻村扎实推进精准脱贫三年规划》；二是《乡村精准扶贫XX年工作计划》；四是协助和指导村两委研究制定致富计划，帮助他们选择正确的发展方向，明确发展思路，确定发展项目。
三、努力工作，做好帮扶工作
1.开展政策宣讲。 结合党的群众路线教育实践活动要求，通过开会、家访等方式，广泛宣传党的十八大和十八届三中、四中全会，深入宣讲新时代综合扶贫工作要求、涉农法律法规和惠民政策，宣传省、市、县委重大决策部署，做好教和引导群众。
2.加强基础设施建设。 通过深入调研发现，村干部群众反映最紧迫的就是村里的村道问题。村里的道路基本都还好，但是没有专人管，导致杂草灌木丛生，车子开进去找不到路，局领导高度重视，迅速召开党委会议，研究解决“亮化”村路2万元资金；下一步是协调县交通局将村里的道路纳入储备项目。同时，配备新电脑，帮助村党务、村务实现数据化、电子化管理。
3.开展工业化种植。 作为贫困村，村里没有村集体企业。按照脱贫攻坚工作要求，县人社局会同村干部，通过召开户主会议、拍照留念等方式，帮助41户贫困户发展富裕产业。据统计，近三年来，41户贫困户养牛53头； 219头猪，包括4头母猪； 40只羊； 3150只鸡，其中2050只确认饲养土鸡； ;种植银杏树、桂花亩；药材亩。
4.在困难中提供帮助。 一是为41个需要帮助的家庭建立台账，让你知道你的心意；二是结对帮扶，局干部职工每人帮扶1户贫困户。三是按照安排，年底对41户困难家庭和特殊人群给予适当的物资或现金救助。
5.做好组织建设。 该村是XX年6月1日新建的村子，条件极差；村干部也比较老。根据脱贫攻坚工作要求和三年规划，会同当地党委、政府，逐步选拔培强村“两委”班子。一是在现有党员的“两委”队伍中招收新成员，补充新鲜血液，提高服务能力；二是培养新的党员。
驻村工作总结 篇3
20xx年，我县将西瑶乡谷富塘村省级美丽乡村、麦市镇下庄村市级美丽乡村和水东镇柳坪村县级美丽乡村示范创建工作作为一项全县重点民生工程来抓，结合实际，扎实稳步推进，美丽乡村示范创建工作取得了明显成效。现将工作情况总结如下：
一、加强组织领导，齐心协力抓创建
在深入推进农村人居环境整治的基础上，今年，将美丽乡村建设列入县委全会报告和县政府工作报告，统一思想，形成共识，明确目标，落实责任。制定了《临武县美丽乡村建设五年行动计划》（2017―2021年）和《临武县2019年美丽乡村建设工作方案》，明确了工作责任，细化了目标任务，确定了主要领导亲自抓，分管领导具体抓，村组抓项目落实，做到各司其职，齐抓共管，相互配合，形成合力，扎实推进美丽乡村示范创建工作。
二、加强宣传发动，群众主体抓创建
为了扎实搞好美丽乡村示范创建工作，使乡村更加美丽，农村社会更加和谐，充分利用广播、电视、网络、微信等媒体，加大美丽乡村示范创建“五美”要求宣传力度，充分调动群众的积极性，发挥群众的主体作用，做到了家喻户晓，人人参与。
三、加强统筹谋划，因村制宜抓创建
严格按照“布局美、产业美、环境美、生活美、风尚美”五大标准开展创建工作。一是优化布局。三个村按照城乡一体化发展思路，充分依托山水林田自然资源禀赋，彰显自然美景，突出乡土风情，做好了美丽乡村建设规划。谷富塘村以“龙文化”为主题，依托古村提质改造，挖掘古文化和现代文化相结合，重点打造旅游乡村；下庄村依托规范农村建房和异地扶贫搬迁，重点打造美丽新村；柳坪村主要实施新农村建设提质改造，重点打造宜居环境。二是优化产业。积极培育和发展农村产业，落实产业扶贫政策，壮大集体经济，促进农民增收致富，为美丽乡村示范创建提供有力支撑。谷富塘村继续做大做强村纯净水水厂、竹器加工厂、无公害水稻基地、油茶林基地和南丰蜜桔基地等传统特色产业，重点打造旅游乡村；下庄村依托煤炭开采，重点发展煤炭销售和运输业；柳坪村重点发展壮大大冲辣椒种植和山羊养殖业。今年1-10月，谷富塘村、下庄村、柳坪村的产业总产值分别为0.62亿元、1.13亿元、0.11亿元。2018年度，三个村的村集体经济经营性收入超过10万元，农民人均可支配收入2万元以上。三是优化环境。大力实施农村卫生治理、污水治理、“厕所革命”、拆危拆旧等环境治理工程。三个村按标准配置了专职保洁员，村庄保洁常态化。谷富塘村和下庄村建好了村庄污水处理工程，柳坪村正在建设。三个村的旱厕全部拆除，危旧房基本拆除，建好了公厕，卫生厕所使用率达98%。四是优化生活。大力推进美丽乡村示范创建基础建设。谷富塘村投入3000多万元，建好了村景观塘和休闲文化广场，油化了通村公路和环村公路，立面改造民房140间，实施了绿化和亮化工程。下庄村投入1800多万元，完成了规范农村建房122栋，水、路、电、文化广场等配套设施全部建成。柳坪村投入500多万元正在建设村庄环村公路、污水处理工程、文化广场等基础建设项目，预计年底全部完工。五是优化风尚。坚持把乡风文明建设作为美丽乡村示范创建的重要任务，引导农民群众讲文明、改陋习、树新风。结合社会主义核心价值观，修订了村规民约，倡导健康、文明、科学的生活方式，强化自我约束机制，通过开展好婆婆、好媳妇和洁净户评选活动，引领百姓发扬传统美德，改变陋习，形成了良好的社会风尚。培育乡土特色文化，挖掘发展少数民族文化、古村文化、农耕文化，收集传统故事、传统习俗，建设民族村落，涵养文化底蕴，让乡土文化成为美丽乡村示范创建的灵魂，确保乡愁的记忆。结合“不忘初心、牢记使命”专题活动，积极组织农民群众参与制定村规民约，成立村民议事会等议事机构，遏制农村封建迷信和“黄赌毒”等丑恶现象，营造了良好的社会秩序，提高了农民群众的满意度。
四、加强资金投入，后盾有力抓创建
为推动美丽乡村示范创建工作有力开展，建立政府投入引导、农民自筹为主、社会捐助参与、帮扶筹资共建投入机制，多渠道、多角度解决美丽乡村示范创建资金。美丽乡村示范创建村必须自筹建设资金100万元以上，县财政将按1：2的比例配套安排美丽乡村示范创建村奖补资金（即县财政配套奖补资金为示范创建村自筹投入资金的一半）。另外对农户拆除一座旱厕，县财政奖补600元，改建一座户厕奖补1500元，建一座4蹲位卫生公厕奖补35000元，每增加一个蹲位奖补6000元，每座卫生公厕奖补不超过5万元。目前，县财政分别投入谷富塘村、下庄村和柳坪村1700万元、500万元和200万元。
驻村工作总结 篇4
驻村工作是加快农村经济发展、促进农民增收的重要举措。我们驻××*村工作队自驻村以来，积极开展新农村建设工作，全心全意实践党为人民服务的宗旨，认真当好“三个代表”的忠实实践者、宣传者，肩负起市委、市政府赋予的光荣使命，圆满完成了驻村工作的各项任务，真正在群众中树立了良好形象，切实当好了单位的“代表”，当好了党和政府在人民群众心目中的“代表”。现将一年来驻村工作总结如下： 一、加强学习，充分认识新农村建设的积极性 新农村建设的主要任务，就是以打牢农业农村发展基础，增强农村发展后劲，促进农民增收，逐步使广大农村和农民群众“生活富起来、精神乐起来、生态好起来、村容美起来、班子强起来”。要做一个合格的驻村工作队员，就必须认真学习农村政策、规章制度和相关的会议精神，丰富自己的理论水平，才能做到对新农村建设的目的理论准确，表达清楚，更充分的认识与理解新农村建设的重性。因此，工作中，我们注重学习，认真思考，并结合实际情况和工作需要，坚持学习相关的理论，不断丰富自己的知识，增长工作才能，增强自己的工作自信心，逐渐提高了自身的素质和综合能力，以帮助自己更好的完成新农村建设的各项工作任务。 二、注重调研，认真做好新农村建设的科学规划 由于我们___一直在机关单位工作，没有农村基层的工作经验。进村后，我们首先深入农户家中，认真做好调查，了解民情，熟知村民的要求与愿望，仔细分析与研究，掌握好第一手材料，做到心中有数。再按照“生产发展、生活富裕、乡风文明、村容整洁、管理民主”的总体要求，紧紧围绕实现农业特色优质化、道路房屋整洁化、村风民俗文明化、社会秩序和谐化的目标，科学合理的规划××*村的建设项目，做好工作计划及实施方案，重点突出，分步实施，整体推进，根据实际作出了××*人畜安全引水工程、道路建设、科技文化活动室和建设工程项目及××*村产业发展的中、长期规划。 三、加大宣传，营造良好的新农村建设氛围 在认真做好调研和科学规划的基础上，我们做好宣传工作，努力营造出一个良好的建设氛围，让群众充分了解新农村建设的主要目标。一方面工作队员先于村小组长及党员群众，认真学习新农村建设的具体内容、任务、目标，特别是仔细领会新农村建设最根本的目的，就是为群众尽快过上小康生活；另一方面是召开群众大会，由乡党委、政府领导和工作公文写作队员向群众反复宣讲建设内容、规划项目、建设实施方案、过程、步骤。通过宣传，提高了群众主动参与新农村建设的积极性，更为建设项目的实施打下坚实的群众基础。 四、深入基层，用心为群众办实事、搞服务 （一）加强农村基础设施建设。××*村基础设施滞后是制约村经济发展的主要因素，也是群众关心的热点、难点问题。为增强包扶村经济发展的后劲，搞好精神文明建设，我们通过多方关系协调资金 10万元，帮助里新修了进村500米水泥路，并对村内1500米道路进行维修，方便了群众的生产和生活，村容村貌得到了明显改善。 （二）着力提高村民致富能力。科学文化素质低是影响农民致富的重要原因，我们从加大科技扶贫力度着手，加强科学技术培训，大力开展技术推广和技术服务。充分利用文化大院这一教育阵地，开展技术培训，截止目前共举办农业科技培训班 5期，共培训村民800人次，明显提高了村民的文化素质和种田能力。并帮助群众发展蔬菜大棚100多座，使××*村群众的经济收入得到明显增加。驻村工作中我们紧紧抓住群众关心的问题，切实为群众办实事、办好事。进一步密切党群干群关系，赢得了村民欢迎。 （ 三）强化基层组织建设，提高了党员干部带领村民致富的能力。经常对党员进行思想教育培训，建立健全了民主管理制度，实行村务公开，每月召开一次党员会，讨论学习好富民政策，学习致富技术，真正起到致富带头作用。 抓紧抓好理论学习工作，搞好“三个结合”，与解决实际问题联系起来，着力培养贴近群众、贴近生活的典型，通过党员身边的人和事来教育、感化、引导、激励他们，取得了显著成效。并要求驻村干部和每位村两委成员人人写出一篇切合实际的自查报告，广泛征求意见，使问题得以有的放矢的解决。 （四）实施“文化大院”建设，提高村民自娱自乐的能力。在村两委和驻村工作队的努力下，建成了集培训与娱乐一体的多功能文化大
驻村工作总结 篇5
根据镇“四夏”暨“两禁一收”工作的要求，为切实做好郭湾村20__年农作物秸秆禁烧和综合利用工作，进一步保护和改善环境，郭湾村充分总结20_年秸秆禁烧和综合利用工作经验，全面按照“做给群众看，带着群众干，把群众引上线，改变旧习惯”的秸秆禁烧总体工作思路，采取多种措施，进一步做细做实做好本年度夏季秸秆禁烧、禁抛和全面粉碎还田综合利用工作，确保不着一把火，不乱抛一处草。
一、加大宣传力度，确保人人知晓。
6月5日，村里按照镇工作的要求，召开全村干部党员及各村民小组成员会议，到会成员近160人，会上明确秸秆禁烧、禁抛和全面粉碎还田综合利用的好处，以及具体的处罚措施，参会的群众都表示积极配合，保证全村一处不冒烟。会后村里又将镇村结合干部分成小组与每一户农户见面，发放镇印发的“致农民朋友的公开信”285份，村里悬挂横幅3条，宣传标语100多条，全面做好秸秆禁烧、禁抛和全面粉碎还田综合利用，做到家喻户晓，人人皆知燃烧秸秆的危害性。
二、加强管理，重奖重罚。
1、在收割阶段，镇包干人员与村组包干人员必须到田间地头，监督收割机手按照要求进行作业，让农户满意，确保收割顺利进行，收割完成后要立即组织机械进行旋耕，不能及时旋耕的田块由镇包干人员与村组包干人员在田间看管，确保不出现火情。陈怀流助理与黄建华书记进行督查，如发现包干人员不在岗或发生险情，要对包干人员进行处罚。
2、对于在家前屋后、小沟、小渠等露天地方有燃烧现象罚款500元;在农田焚烧低于20平方米以下，罚款2000元，超过50平方米，2000元基础上再加罚2000元，上不封顶并移交派出所处理;种田大户违规的取消秸秆还田补助并加重处罚。
3、鼓励他人举报偷烧秸秆的人，举报的奖励举报人500元，并为举报人保密。
4、在抓好禁烧的同时，重点抓好禁抛工作，对于乱抛乱倒的农户，加大处罚力度，罚款并取消补贴，和禁烧一样考核。
三、榜样示范，任劳任怨。
今年的郭湾村“四夏”暨“两禁一收”工作中陈怀流助理与黄建华书记做到了积极带头作用，为所有的人员树立了榜样。每天早上，在农户收割前，陈助理与黄书记就开始下村巡查，等其他人员上班时他们已经把全村农田巡查一遍，然后有针对性地布置这一天的工作，哪一块田是今天的重点巡查对象，哪一块田是今天需要突击的，都一一作出详细的说明;晚上也不例外，一直坚持到农户停止收割巡查一遍才离开。
在收割中黄书记还要求村干部积极做好带头作用，今年的收割时天气情好，很多村民都要等等，黄书记首先带头，把自己家的小麦割完旋耕完，再要求村干部先把自家小麦割完旋耕完，这样村民都能积极响应，听从安排，大大加快了收割的进度。
在镇村干部积极配合下，郭湾村较好地夏季秸秆禁烧、禁抛和全面粉碎还田综合利用工作，完全改变了农民的旧习惯，既保护了环境，又实现了秸秆的综合利用。
