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公司发言稿【篇1】
公司年会致辞
尊敬的各位来宾、同事、家人、女士们、先生们
大家上午好!
今天，我们欢聚一堂庆祝丰收！首先，我代表重庆公司全体同仁，向出席年会的各位来宾表示衷心的感谢和热烈的欢迎！正是因为你们的大力支持和帮助，我们才有今天；同时向敢争敢拼、锐意进取的全体同仁、及长期在幕后为我们的发展事业默默奉献的所有家属致以崇高的敬意和由衷的感谢！！
回顾2014年，对于我们公司来说，是疾风骤雨的一年，是惊心动魄的一年，古人云“路漫漫其修远兮，吾将上下而求索”，我们不怕挫折，但是我们最怕遇难而退，沧海横流方显英雄本色，跨越困难证明我们是一支同心同德、能征善战、优秀的队伍，我相信，今天的挫折必将成为未来更加辉煌的基础，我们公司在这种形式下顶风冒雨，怀着一股豪情，披荆斩棘，坚定地迈过了2014年。
因此我在这里，怀着感恩的心，衷心的感谢给我们雪中送炭、大力支持的朋友们，感谢全体同仁们，是你们的不离不弃，才有企业的今天。将来我们无论做到多么强大，我们都不会忘记一路相随的全体员工和各位朋友们。
人生难免有冬天，“祸兮福之所倚，福兮祸之所伏”，失意的时候不必过于悲观，得意的时候也不必过于张扬，冬天会不会来临并不重要，重要的是我们有没有准备好棉袄和食物，只有“未雨绸缪”，做好过冬粮食和棉袄的准备，这才是最重要的，才不至于被动，危机里面有挑战，更有机遇。
2015年来临了，在冬天里，对春天的向往也渐渐清晰起来，要从重重风险迷雾中看到其中给我们蕴藏的机遇，战略性转折机会，抓住它并利用它，危机与机遇是同行的。让我们在新的一年里，紧紧抓住盛世良机，顺应市场经济发展的大潮，以海纳百川的气魄，风雨同舟，一路前行，创造更加辉煌的明天！
最后，在春节即将来临之际，借此机会给大家拜个早年，衷心祝愿各位朋友、同仁和家属们一切顺利、身体健康、合家幸福、！祝愿我们的明天更加美好！！
谢谢大家！
公司发言稿【篇2】
全通已具备世界顶级水平的设备、国际领先水平的工艺、全球一流水平的厂房、业内卓越水平的管理队伍、科学高端水平的管理体系.目前,公司正直强化质量管理,提升整体素质,科学应对金融危机的经营阶段,而产品质量攻关战略背后衍生的却是人的质量问题,即员工对人生价值、职业远景和生活品质的评价与追求的态度；而这种态度正是影响全通打造世界一流品牌的核心要素!吴总在员工轮岗培训骨干动员大会上更是提纲挈领地指出：
态度决定水平!
所谓态度,是指我们在自身道德观和价值观基础上对事物的评价和行为倾向,它是我们明辨是非、选择行为的根基和动力,更是我们在全通追逐自己梦想、铸就辉煌人生的决定性要素!那么,在全通追逐梦想的路上,又是什么样的态度可以铸就我们的辉煌呢？
在路上，要有树立远见卓识和目标的态度
作为全通人,我们要拥有一个引导自己的人生愿景,即我想要成为什么的远景蓝图.我们要将心中的梦想紧系全通创立一流品牌,打造一流团队,建立一流企业的宏伟战略目标,契合我们内心的祈望,坚定追逐梦想的信念.
既然如此,我们就要从现在建立卓越的愿景开始,找准定位,树立目标,要将所做的事情超过领导的期望.
在路上，我们应该有一个全面和迅速的态度
身处全通组织当中的我们,已被赋予了一种组织的生命,要从赢得集体的荣誉中获得生命的升华,从为全通的奉献中找到自己生命价值和意义.唯有通过快速认识和理解、快速统一和定位、快速转变固化的行为模式,并用世界一流企业的标准来指导、评估自己的工作,进而实现我们的价值,才能迎合公司快速发展的需要；铸就全通的辉煌更是需要我们齐心协力、知难奋进、同甘共苦的创业精神!
在这条路上，我们要有主动、继承、超越的态度
当没有人要求我们、警醒我们、激励我们的时候,而为了我们至爱的亲人、为了我们追逐的梦想、为了我们肩负的使命,我们依然能自觉而出色地完成每项任务并有持续改进的习惯,这是我们在全通全面提升产品质量、打造世界一流品牌时最需要的一种精神,更是我们在全通追逐梦想的路上铸就辉煌的优良品质.全通的腾飞需要的是自动自发的员工,只有甘于同舟共济、勇于知难奋进、敢于承担责任、擅于钻研学习、忠于团队组织、乐于即知即行、强于传承超越的员工,才能成为全通的脊梁!
公司发言稿【篇3】
各位领导、各位来宾、职工同志们：
*年风雨创业路，半世纪拼搏铸辉煌。在这金秋收获的季节，在*总公司*年华诞到来的喜庆日子里，*总公司第六届职工运动会今天隆重开幕了，在此，我谨代表总公司党、政、工领导和全体职工向莅临大会的各位领导、各位宾朋表示最热烈的欢迎！向全体运动员、裁判员、工作人员表示深切的敬意，对坚守在供水工作岗位上的全体职工表示亲切的慰问，你们辛苦啦。
近年来，总公司在上级党委、**的领导下，坚持以邓*理论为指导，深入学习贯彻党的十六大精神和“****”的重要思想，弘扬“团结奋斗、创新进取、服务奉献、勇争一流”的企业精神，进一步深化了企业内部改革，圆满地完成了供水生产经营各项任务，为郑州市经济发展和居民生活提供了良好的服务，在社会上树立了良好的企业形象，精神文明建设有了新的进步，企业文化建设有了长足发展，每两年举办一次职工运动会已形成制度并深入人心。各种形式的文体活动的开展，增强了企业职工思想凝聚力和向心力，锻炼了职工强健的体魄，培养了职工爱祖国、爱企业的集体主义精神，促进了总公司双文明建设的发展，也积极推动了全公司“全民健身运动”的蓬勃发展。建设一支强大而高素质的劳动力队伍，促进了城市供水事业的发展。
我们这次运动会是总公司五十周年系列庆典活动之一，也是总公司广大职工的一次体育盛会，有576名运动员将分别参加各个项目的角逐，参赛单位有总公司各基层单位，中法供水****、中法原水****也应邀参加这次盛会。各参赛选手在供水战线上是主力军，在文化体育活动中是骨干，在企业文化建设中起着积极作用，将在绿荫赛场上一展英姿，为总公司争光添彩，为本单位争得荣誉。希望各位运动员、裁判员和在座同志坚持友谊第一
一、比赛第二。
二、公平竞争的原则，遵守赛场纪律、遵守比赛规则，顽强拼搏、勇于争先、赛出风格、赛出水平，以优异的成绩展示出供水职工的风采，向总公司五十年庆典献上一份厚礼！为促进城市供水事业的发展做出更大的贡献！
最后，祝各位运动员取得好成绩！
预祝本次运动会取得圆满成功！
公司发言稿【篇4】
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公司会议发言稿
一年来，集团公司充分依靠全体员工，紧紧围绕年初工作总体布署和生产经营目标，以提高经济效益、促进企业发展为核心，依靠信息抓经营，坚持制度强管理，注重学习提素质，真抓实干，奋发图强，圆满完成了全年目标任务，
公司会议发言稿
一年来，集团公司充分依靠全体员工，紧紧围绕年初工作总体布署和生产经营目标，以提高经济效益、促进企业发展为核心，依靠信息抓经营，坚持制度强管理，注重学习提素质，真抓实干，奋发图强，圆满完成了全年目标任务，促进企业既好又快地向前发展。截止二○○七年十二月二十五日止，销售总额万元，占年计划万元的 %，比去年同期万元上升 %;销售xx吨，完成年计划吨的 %，比去年同期吨上升 %;*****xx，完成年计划的 %，比去年同期上升 %，自养出槽头，完成年计划头的 %，比去年同期头上升 %，销售只，占年计划只的 %。
(一)挖掘信息资源，开拓经营，促进企业快速发展信息是企业经营的重要资源。有了信息，我们所有的商业活动都会有针对性，避免盲目行动，减少失误。各公司通过长期的经验总结，明白了信息的重要性和必要性，同时学会了怎样收集、分析、整理，并通过信息指导经营的科学方法。
因此，一年来，各公司在挖掘信息资源，开拓经营工作中，各显神通，广泛收集，消化利用，让信息在我们的经营中发挥了较好的指导作用。 xx公司紧紧抓住***x 机遇，抢信息，尽最大努力堵住***外流，***x数量达到历年最高水平，同时他们还密切关注*******，把握市场脉膊，科学****变化趋势，准确判定销售时机，实现了利润最大化。 ***公司在xx公路建设接近尾声、市场面缩小的关键时刻，及时调整工作思路，把工作的着重点转移到***xx，树立了正确的经营理念，主动出击，抢抓信息，并以其“快捷、高效”的经营方法较快地在***打开了销售局面，争取了客户，增加经营总量。
我们先后与***xx达成合作协议，取得了良好的效果。尤其是在***的上升和变化的情况下，他们养成了每天在网上认识* *和市场* *的好习惯。因此，不论市场**如何变化，他们都能站在市场的高度，准确把握购进和销售时机，做好**差文章，为夺取较好经济效益奠定了坚实的基础。
***x公司改变了传统xx观念，学会用信息指导生产和销售,科学掌握xx购进和销售的时机，给企业带来了可观的经济效益。他们还充分发挥农业产业化市级龙头企业的优势，按照“公司+基地+农户”的模式，成功启动了100万头***项目和***x项目，积极稳妥地推进了农业产业化发展项目。为了促进养殖业的科学发展，他们一是加大了科学养殖的力度，千方百计增加科学饲养的含量，缩短饲养周期，降低饲养成本，二是坚持不懈地做好疫病防治和消毒杀菌工作，养殖公司经国家环保验收合格，从而最大限度地降低生猪死亡损失，在一定程度上规避了市场风险;三是通过不断的摸索和学习，掌握了母猪科学饲养方法，提高了产仔率和仔猪成活率。
(二)规范化管理，创新模式，促进效益明显提高管理是企业永恒的主题，管理是企业挖潜促效的重要举措，规范管理则是企业稳健发展的基础。因此，集团高度重视规范化管理。一是规范行政管理。
为了确保今年各项任务的顺利完成，集团公司不断修改和完善了企业规章制度，使各项管理制度更趋合理，更趋完善，更趋科学。各部门加强落实，对全体员工一视同仁，按规管理，增强了全体员工遵守规章制度的自觉性。二是规范计划管理。
按照计划管理的原则，集团公司做到了年初有计划，月初有安排，月末有检查，从而增强了工作中的预见性，大大减少了工作的失误。三是规范流程管理。按照年初工作安排，我们坚持了遇事讲流程，办事讲原则的管理模式，有效地避免了有事无人管、遇事相互推、出事无责任人的不良习气，提高了工作效率和工作质量。
四是规范财务管理。财务实行一只笔审签制度，货物购进及所有开支必须由经办人、保管员、分管领导签字后，再经财务总监审签方能报账，避免了财务混乱给企业带来的损失。五是规范货款**。
***公司加大力度，明确专人负责收取外欠货款，对难度较大的赊销款，采取了法律手段进行追收，保证了企业赊销资金的安全。行政部专人管理企业闲置资产，广布信息，做到物尽其用，使企业闲置资产利用率在95%以上，从而增加收入，提高效益。
(三) 抓好员工教育，提高素质，促进企业和谐发展教育是提高员工素质和企业整体素质、打造优质团队的关键。以职工教育为重点，推进企业三个文明建设。抓教育，强素质。
今年，我们先后组织员工学习了xx“3.14总体布署”，重庆市委市**“一圈两翼”战略构架以及xx大精神。通过学习，员工们一致认为干好本职工作是投身于中国特色社会主义事业的最好实践，从而增强了员工建设中国特色社会主义的自觉性。
同时还强化了职业道德和职业技能的学习，强化了现代企业管理知识的学习，在一定程度上提高了企业整体实力和核心竞争力。抓活动，增福利。活动是教育工作的载体和创新，因此工会充分发挥桥梁和纽带的作用，积极开展丰富多彩的活动，今年成功举办了“***杯”乒乓球运动会、“十.
一”庆国庆文体活动，在一定程度上活跃了员工的文化生活。同时，企业始终坚持“以人为本”的思想，千方百计地搞好员工福利工作，按时发放员工工资，继续做好员工保险工作，切实搞好包括员工休息在内的各种福利待遇，努力做好困难职工的帮扶工作，从而增强了xx“大家庭”的温暖，增强了企业的亲和力、向心力和凝聚力。各公司员工团结一致，努力拼搏，以主人翁的姿态、百折不挠的毅力，战严寒，斗高温，无怨无悔，全力以赴地投入到艰巨而繁重的工作中，为***集团的发展甘当无名英雄，甘当“老黄牛”的同志比比皆是。
抓党建，扬模范。党建是教育的灵魂，是三个文明建设的灵魂。支部高度重视党的建设，加强对党员的教育，重视党员的活动，坚定党员的理想信念。
共产党员***、***等许多同志在平凡的工作岗位上，默默无闻，任劳任怨，真正发挥了“一个党员一面旗”的先锋模范作用。工会通过各种活动在企业与员工之间架起了一座相互理解、相互沟通的桥梁，为xx集团和谐发展营造了一个良好的氛围。此外，我们一如既往地做好安全生产和综合治理、爱国卫生和计划生育工作，大力推进三个文明建设。
一年来，***集团公司经过全体员工的精诚团结和努力，取得了可喜的成绩，这些成绩的取得，离不开县委、县府和社会各界的关心和支持，更得益于集团全体员工精诚团结，艰苦奋斗，顽强拼搏。但也要清醒地看到，企业发展过程中一些长期积累的突出矛盾和问题还没有得到根本解决，企业发展战略不明朗，发展后劲不充足，新的经济增长点难以突破;企业管理还明显粗放，尤其是薪酬体系不能体现奖勤罚懒的原则，无法调动员工的积极性和创造性;部份员工的主人翁精神和事业心不强，突出表现在工作上得过且过，打工思想依然存在，做撞钟和尚，工作缺乏主动性和创造性，部分配合不紧密，大局观念较差。为此，我们必须增强忧患意识，居安思危，高度重视并及时化解前进道路上的各种困难和问题，促进企业科学发展。
xx年是全面贯彻落实党的xx大精神的第一年，是实施“***”规划承上启下的关键一年。做好明年各项工作，对于贯彻落实党的xx大精神、保持***集团良好发展势头意义十分重大。 xx年工作指导思想：
全面贯彻党的xx大精神，高举中国特色社会主义伟大旗帜，深入贯彻落实科学发展观，以“构建和谐xx，打造知名企业”为主题，坚持稳中求进，保持经济平稳较快发展;坚持“好”字优先，切实提高经济增长速度;坚持以人为本，继续抓好三个文明建设，以崭新的战斗姿态、崭新的精神面貌、崭新的工作举措推动企业又好又快发展。x年目标：实现购销总额分别为***x百万元和**x百万元，实现利润***x百万元。
确保县级精神文明单位、综合治理单位、先进卫生单位达标，计划生育不超标准。
xx年工作主要措施：
一、突出产业发展，做强拳头项目经过十二年的发展，公司已成为以***x、***x、******和***、***经营为支柱的跨行业企业集团，但由于发展方向不明确，发展后劲不足，企业徘徊不前。因此，各公司必须充分利用各自优势，坚持需求导向原则，着力突破制约企业发展的核心问题，提高自主创新能力，提高企业核心竞争力，在经营产业中独树一帜。因此，xx年我们必须坚定不移地抓好xx、***x、************、***x等已经成熟的拳头产为，杜绝盲目投资，单纯追求集团迅速澎涨和突有虚名。
***x公司要充分发挥市级龙头企业的优势，利用“公司+基地+农户”的养殖模式，扩大经营规模;要刻苦钻研兽防技术，坚持不懈地抓好防疫治病和消毒杀菌工作;钻研科学养殖技术，提高科学养殖水平，尽最大努力规避养殖风险。 ***x公司要转变经营方式，改变营销策略，发扬只争朝夕的精神，抢信息，拓市场，抓客源，打好“**差”，在确保企业经济效益稳步增长的同时，尽最大努力扩大市场占有量，保障资金安全。 ***x公司要认真分析xx年市场**，充分利用******的政策优势，加大与职能部门的合作力度，规范***x力度，严厉打击******的不法行为。
同时要继续做好市场信息的收集、整理和利用工作，把握市场**和**变化的脉膊，尽最大努力提高企业经济效益。物业管理是一项不可忽视的工作，物业管理人员要尽心尽责，做到物尽其用，发挥效益，不让闲置资产处于“闲置”状态。
二、突出经营质量，提高经济效益按照“好字优先，切实提高经济增长质量”的要求，我们要批判性地继续过去的管理制度。加强行政管理，提高工作效率。既要继续坚持过去行之有效的管理制度，又要及时修正不合理、与现实不相符的规章制度，做到与时俱进，使企业管理制度真正成为适应企业管理的准绳，违者必究，一视同仁，从而逐步形成***xx特色的管理体系。
对于年初确定的目标和月初确定的计划，要加强监督，落实责任追究。要强化人力资源管理工作，特别要加大对中层干部的管理力度，给他们施压力，挑重担，把他们培养成为企业管理的精英和脊梁，为企业培养一批年富力强、有责任感、事业心强的管理人才，以增强企业的核心竞争力。继续加强财务管理，提高资金使用率。
要用财务管理岗位职责制，加强财务管理;要进一步强化财务监督，加大内部审计力度，促进各项财务管理制度的落实;要加大货款的追收力度，加快资金周转;要学会用数据指导管理，提高管理的科学性和预见性。要继续做好挖潜增效、增收节支工作。从建立节能管理型企业开始，要严格控制费用，挖掘生产、供销环节的材料消耗和能源消耗潜力，降低成本。
充分挖掘闲置资产潜力，增加企业收入。
公司发言稿【篇5】
各位领导、各位来宾、朋友们：
大家好！
在这硕果累累的时节，首先请允许我代表汉宸置业发展****，欢迎各位的到来，同时也感谢大家一直以来对我们的大力支持和厚爱。让我们用热烈的掌声再次欢迎各位领导和嘉宾。今天出席开幕式的领导和嘉宾有：
***谢谢你的到来。现在，让我们热烈鼓掌欢迎汉宸房地产开发总经理赵学成先生！。
赵学成致辞：
尊敬的各位领导、各位来宾、女士们、先生们、朋友们
大家好！
汉宸置业乘八面来风，应万众企盼，在2014年10月1日四店隆重开业。今天，我们无比荣幸的邀请到了各位领导和嘉宾，隆重举行汉宸置业的开业庆典，请允许我向在百忙之中光临庆典仪式的各位尊敬的领导和嘉宾表示热烈的欢迎和衷心的感谢！
汉宸置业从筹备到开业，得到了各方面领导的高度重视和关怀，得到了社会各界的广泛关注，这一切，我们都将永远铭记在心。今后，我们一定不会辜负大家对我们的殷切希望，把汉宸置业办好，把幸福和欢乐传递给每一位关爱我们的朋友，这就是我们对大家的点滴回报。
“有朋自远方来，不亦乐乎”。我们期待各界领导、嘉宾和朋友给予更多的支持、关心、关注和理解。同时，我们将加强管理，规范运作，热忱服务，爱岗敬业，尽心尽力把汉宸置业做成有品味、有责任感、有影响了、有人情味、让客户牢记的一家地产集团公司。
你的来访是对我们的支持；你的满足是我们的幸福。衷心的希望大家能一如既往的关爱汉宸置业，支持汉宸置业，我相信，有了你们，汉宸置业一定会生意兴隆，财源茂盛、兴旺发达、鹏程万里！
再次感谢你。最后，祝大家身体健康，工作顺利，家庭幸福，万事如意！
谢谢！感谢***，***的致辞，让我们充分体会到汉宸置业积极向上、自我进取的精神，及对未来蓝图规划的信心;表现出汉宸置业发展****是一个朝气蓬勃，不断创新，做实事的品牌企业。让我们再次以热烈的掌声感谢各位领导和嘉宾！让我们热烈欢迎：
各位领导和嘉宾为汉宸置业发展****开业剪彩!有请：***、***、***、***、***、*** ……女士们，先生们，这是汉宸置业建设发展的盛事!
让我们一起庆祝这个活动，让我们分享这个美好的时刻！热烈庆祝汉宸房地产开发成功开业！
公司发言稿【篇6】
大家早上好，公司好，我就好。
首先，我自我介绍一下。我叫郑轩辉，来自宝洁集团。
今天我想和大家分享一下我个人的工作经历和新的、陌生的感受。
我是xx年10月从学校里出来的，一出来就去石狮学裁缝，学了大概两个月左右，就不想学了，太累了，一坐就是坐10几个小时。吃饭除外。
xx年3月去景德镇(华通汽车修理厂)学艺。在那边学喷漆，每天都叫我洗车，大概洗了一个月左右，感觉太苦了。这时，一位钣金师傅让我向他学钣金，我也向他学钣金。
xx年7月，我去学习焊接。学习了半天，我没有累。
9月，xx，进入福州泰达汽车服务。
xx年1月回老家休息
xx年3月底进入广本(信田)4s店，做了几天就没做了。
xx年4月进入长乐富豪汽修厂
xx年7月进入福建福捷汽修厂
xx年7月底改行做机修(在以前一个做机修的同事那边做)
xx年8月进入泉州丰泽长城4s店
xx年9月进入广本(闽江)4s店
xx年12月进入福州达道牛肉店，(做捞锅)做了一个多小时，就跑了。
xx年12月进入东百元洪城(牛排店里做服务员)
为什么我在短短两年内就换了13家公司？
我个人总结了五点，
一。我年轻无知，怕苦，不知道忠诚的价值
2， 逃避问题，害怕责任。
3， 受不了身边朋友的蛊惑。
4， 遇到困难，身边没有人引导，就想放弃。
5， 没有目标，每天只想着得过且过。
现在讲下我个人在新奇特的感受。
我是xx年2月17号进入新奇特(长冠店)的，虽然进入(长冠)这家店才短短四个月时间，但这四个月却是我工作时间最长，收获最多的一家店，在这里我学会了面对问题，遇到困难要正确的对待，什么事情都要主动的去争取，而不是去等待。
举个例子，就是我主动请缨去调配件这件事开始，一开始我觉得蛮简单的，不就是打个**，或者发张**么?可是 ，可是有一些走私车情况比较特别，问题就来了这个时候老大们(阮哥、保申、二哥)就会去引导我面对问题，该如何去处理及看待，还有什么事都要自己去主动去争取，而不是等待，这句话又让我想起一件事，
在6.12晚上7点一个美容组的事情，拿着一副牌照架跑过来问，有没有这个配件，看了一下，牌照架(加装件)就跟他讲，没有，然后他就跑出去了，我坐在调漆间里，
心一想，那可以修啊。然后我也跑出去了，客户一听没有这个配件就要走了，我过去问他，修可以么?客户说可以啊，然后就把工具车推过去，三下五除二的就休好了，维修费用80块钱，虽然这80块钱是很小的一笔维修费用，但这时我主动为组里创造的效益，
现在讲下外面(4s店及汽修厂)不具备的而新奇特所具备的。举两个例子。
1在没来新奇特之前，我对汽车保险一窍不通，在新奇特短短四个月我就对保险大致了解了，比如正常保险的三部分，及询问保费，和如何查询理赔金额等，而这些都是老大们教的，他们希望我快点成长起来。青出于蓝而胜于蓝，而这些是外面所不具备的。
2在外面(无论是4s店和汽修厂)他们绝对不会让你渗入到他们的内部，怕你伤害到他们的利益，而在新奇特我才来四个月的员工，老大们就让我参与到了组里面的配件及保险这种情况是外面不具备的。
最后，感谢平台新奇给了我这么多机会，也感谢身边兄弟的指导和帮助。
谢谢新奇特，谢谢大家。*
公司发言稿【篇7】
各位嘉宾，各位员工，大家好！ 我总觉得时间过的很快，上次年会我站在这里向大家讲话的情景好像还没过去多久，就又是一年春节了。首先，我谨向在座各位致以诚挚的祝愿和感谢。
2004年是我们华侨华人非常重要的一年。今年，我们的商店增加到20家，公司的规模扩大到280家。这一串数字让我很欣慰，侨泰成立短短几年就能有今天的成绩，和在座各位的辛勤工作分不开，侨泰的成长和发展是大家一起创造的。
所以，我想在这里说一句话。谢谢大家。我很自豪侨泰能拥有你。2004年，我们取得了很大的进步，所以2005年的目标是**？ 我们都知道房产中介的竞争越来越激烈，外资品牌也在不断介入，怎样顺时而动、因机而发，是大家在 2005 年肩负的职责。
挑战是不可避免的，但我们的机会更大！我一直认为做房屋中介很有挑战性。摆在我们面前的市场很大，关键是如何把握。在 2005 年，公司目标还要增加 10 到 15 家直营分行。
这应该不是一个梦想，在座的各位既然加入了侨泰大家庭，我就希望大家能够同心同德、齐心协力，共同把它变成现实。我相信，只要我们坚持诚信待客、务实勤勉，我们一定能够成功。我对侨泰的未来充满信心，我对在座的各位更有信心！
侨泰提供了一个大舞台，我相信你们的努力会让这里更加精彩，每一次努力都会得到回报。我期待着2005年我们共同的侨泰事业迈上新的一步，你们能为自己创造一个更加美好的明天。让侨泰地产做大做强，进入三大中介市场。
最后，祝大家春节快乐，万事如意！ 谢谢各位！
公司发言稿【篇8】
尊敬的各位领导、同志们：
你们好！按照省公司的统一部署和要求，今天我们市公司在这里组织竞职竞聘活动。应该说，参加工作×年来，这样的活动还从来没有经历过，所以心情难以平静。但同时，我又觉得，这也是一次难得的机会，它可以让我们客观从容地回顾一下自己的过去，满怀信心地设计和展望一下未来。因此，我愿意把自己过去的工作经历，取得的成绩，以及在未来工作岗位上，发挥自己的聪明才智，向各位领导和同志们汇报如下：
一、工作的主要经历和业绩
我出生于××年，××学历，（……工作经历）。在此期间，我主要做了以下几项工作：
一是认真抓了办公室的政务工作。××年××月，电信重组后，我被分到××公司办公室，任副主任抓政务工作。当时，办公室的政务工作几乎是一片空白，既没有文书、又没有秘书。在这种情况下，自己不仅履行了副主任的职责，而且主动承担了文书、秘书工作，白天除收发文件及处理日常工作外，经常利用业余时间起早贪黑写材料、编写信息，公司成立半年时间里，共发信息××期，得到省公司领导的好评。
二是认真抓了文书档案工作的指导。公司独立运营以来，办公室选配的文书都是新手，以前没有做过文档工作。所以在工作中，自己始终坚持做到嘴勤、眼勤、手勤。嘴勤就是对文档工作中容易出现误差的环节，我都事先做出明确交待，并随时督促检查。眼勤就是对于向外印发的所有文件及材料，都要坚持自己校对把关。手勤就是对于比较重要的工作，都要坚持自己动手。
三是积极参与公司的各项活动。公司分营以来，应该说自己的事业心和责任感有了更大的增强。因为，我觉得做为公司的一员，公司的兴衰荣辱与自己紧密相关。所以，几年来，无论是公司整体活动，还是各部门的单项活动，以及其它各项临时性工作，都积极主动地参与，从未计较过轻重得失。
××年××月至今，自己在公司办公室主任这个岗位上，虽说还不到×年，但是我在认真履行好这一岗位职责的同时，在思想上始终用这样一条标准来严格要求自己，那就是懂规矩、讲程序。也就是说，凡事需要和应该由我牵头做好的事情，我都会认真负责地去做好，坚持做到不失职。反之，就是坚持做到及时请示和汇报，即不越位。应该说，在担任办公室主任这一年多的时间里，自己认真履行职责，比较圆满地完成了各项工作任务。
现在，回过头来冷静的想一想，从××年到现在，参加工作已经××个年头了。××年来，在党组织的关怀下，在领导和同志们的教育和帮助下，一步一个脚印地走到今天，在思想和工作等各方面也取得了一点成绩：
当然，成绩归成绩，缺点和不足还是存在的：一是在为公司领导决策与参谋方面，作用发挥得还不够突出；二是在开展批评与自我批评上还不够大胆；三是应变能力还应加强。这些不足，都有待于在今后的工作中改进。
二，对所竞岗位的认识及工作思路
我所竞争的岗位就是市公司综合办主任这一岗位。近××年的工作经历，不仅使我熟悉了办公室工作的各个环节，而且也产生了深厚的感情，所以自己在思想上对所竞聘的岗位有一个比较高的认识。应该说办公室主任是一个具有辅助和承办的双重性角色的岗位，它是沟通上下、联系左右的枢纽和桥梁，发挥着承上启下、参谋和助手作用。它的主要工作职责，简单地说：就是负责公司文件的起草、处理、形象宣传、会议组织、协调、督办、车辆、安全、事务等各项工作，概括地说就是办文、办会、办事。因此，通过这次竞职竞聘活动，自己所选择的岗位，如果能得到各位领导和同志们的认可和通过，我将带领综合办全体员工认真履行综合办的工作职责，以“廉洁、高效、求真、务实、创新”为宗旨，开创综合办工作的新局面。我的工作思路是：以公司的业务发展为主线，以提高综合办整体办公效率为中心，树立为各级领导、生产经营一线和员工服务的意识”，为公司各项工作的高速运转提供有力保障。针对上述工作思路重点做好以下几方面的工作：
1认真发挥好参谋助手、督办检查、综合协调的作用。即围绕公司业务发展这条主线，协助领导处理好日常工作，积极主动地当好参谋，为公司领导的决策提供可靠的依据。作好督办检查工作，全力作好各项工作的落实，维护领导的权威，保证公司决策贯彻到位，做到事事有着落、件件有回音。同时，要进一步协调好各方面的关系，发挥综合协调的作用。
2、整顿部门工作作风，提高工作效率。我们将针对存在的不足，认真进行对照整改：一是加大综合办人员的培训力度，提高人员的政治业务素质。二是建立健全各项制度，规范业务流程，使综合办的工作逐步走向规范化、程序化。三是明确职责，合理分工，抓好综合办分管工作的每一个环节，制定出切实可行的二次考核方案。四是要做到工作有计划、有步骤、做到忙而不乱、有条不紊。五是树立主动服务意识，综合办的工作要无条件地适应领导和其他部门的工作需要。通过整改，全面提高综合办的工作效率。
3、要认真起草公司的综合性文件，领导讲话和报告，以及各种文件会议材料。应该说，这项职能是办公室各项工作的重要内容，在一定意义上说，它也代表着公司的门面和形象。因此，在各种文字材料形成的全过程，一定要坚持精益求精，慎之又慎的原则。同时，要抓好公文、文史、挡案等各项工作，既要保证质量，又要保证速度，为公司对内对外的公文运行，提供优质高效的服务。
