【#实用文# #服装工作总结经典11篇#】在公司中，起草中文文档对于不同职位都有较高的要求。然而，在网络发达的今天，寻找一些优秀的范文并不困难。请问您收集了多少有借鉴价值的范文呢？接下来，我将为您推荐本站好工具范文网编辑精选的“服装工作总结”，请您仔细阅读全文。
服装工作总结【篇1】
时间一晃而过，20xx年已渐渐离我们远去。过去的一年里我专柜历经了不平凡的一年，年初的人员变动。大型特卖活动，还有本人的演讲等等，一路数来有辛酸，有汗水，有泪水，但更多的是喜悦。
20xx年也是大丰收的一年，在xx月份的大型特卖活动取得了圆满成功，在一次次的业绩突破记录中是充分发挥着我们的团队力量，很骄傲也很荣幸有这么个团队。
在过去的一年里客诉也时有发生，如前几天发生的“羽绒服”客诉事件，虽然事情已经圆满解决，但做为导购的我们也得深思，在工作中是否有不足的地方，将在以后的工作中更加细心多提醒顾客仔细检查货品，尽可能的少发生类似客诉，也要在以后的客诉处理上多一些冷静。理解，将事情解决在萌芽中，这也是我们需要改进的。
非常荣幸本人能代表我们xx部参加公司举行的演讲比赛。在此活动中我学习到了很多，也发现人的潜能是无限的，只要你肯努力，肯付出一定会有回报的。在一次次的登台演讲中，能够突破了自己，战胜了自己也是我一年来取得的的成绩。
更值得高兴的是我们被评为“（地区业绩年增长率”的一家店，是荣誉，是对我们工作的一个肯定。在高兴和兴奋之余我感受最深的是压力，在20xx年里我将如何取得更好的成绩呢？针对未来的，我们将重点放在以下几个方面：
1、积极配合商场促销活动，提高销售业绩。
2、充足的货品，争取做好货品的供应，以满足顾客的需求。
3、提高服务质量，用心服务，尽量减少客诉的发生，保持品牌形象。
4、完善顾客资料，重点培养新的顾客群，完善顾客资料，让新的顾客转变为忠实顾客；针对老顾客要付出更多的耐心和细心，并让其带新的顾客进行消费。
5、提高销售技巧，定期让公司对导购进行专业知识培训，曾强自身素质并提升个人销售业绩。
我相信在今后的工作中，我会继续不断的努力下去，虽然有时也会在纪律中偶犯小错误，因人无完人，出错在所难免的，所以我不会过分的苛求自己。不过我相信只要我在岗位上一天，我就会付出自己的'努力，将自己所有的精力和能力都用在工作上，再接再厉争取在20xx年里取得更好的成绩。我相信自己一定能做好！
时间飞逝，转眼间又是一个年头，回首去年年这一个年头，可以跟自己稍微安心的说句，这一年没有是一个收获颇多，让自己感觉较为踏实的一年。
去年自己有幸加入了这个大家庭，还是在自己喜欢的营运部门工作，虽然不是新毕业的大学生，毅然还是有种好奇和忐忑，因为毕竟是第一次做内衣方面的，带着一颗学习和进步的心，开始了这一年的生活。今天回首一年来的风风雨雨，有紧张，有感慨，更多的是喜悦。如果让我总结这一年的收获和进步，是闯四关。
第一关，面对问题要冷静而不应该急躁。先要分析原因，再提出解决方案。在刚进营运部时，在打造教练店，我和彭吉负责打造内江交通路店，有一次在我们中午12点多达到门店后，前面的架子已经空了许多却无人补货，而店长此时不在店里，其他的人都在聊天。我（表情有点不高兴）就比较着急，直接叫了导购和我一起把货补了，而当时差点发火。当时多亏彭吉把我拉住，叫到了店外和我沟通。告诉我首先要冷静分析导致没有补货的原因是什么，然后我们该怎么来做。店长回来后我们了解到，首先是因为职责分工不明确，大家不知道自己的工作职责，再者是因为店里只有店长，其余的都是导购，如果店长不在，没有统一管理，此后我们做了各岗位的工作职责范围，以及晋升标准等。下个礼拜再来时，这种情况就没有发生了。
第二关：学会了与人沟通。我是一个北方人，在以前说话比较直接，常常只把自己的想法表达出来而忽略了别人的感受，没有达到预期的效果。在来到七色纺后，经过外训和向彭吉和陈经理还有其他同事等的学习，我学会了简单的与人沟通的技巧，首先明确我要沟通的人和同事关系以及要沟通的内容，其次知道其性格选，根据性格选择你要沟通的地点和时间。最后选择沟通的方式以及沟通的语言方式和语气。
第三关：授之以渔，而非授之以鱼。在8月份开始有陈列小组陈列后，我一直埋头去工作，而没有把我所知道的教给我的同事，导致在他来了三个多月后，我还是得在他独立工作的时候给他把好前关的沟通和后期的分析。反思后，我想我应该要把我会的东西教给他们，这时我就尝试着放手去让他做一些事情，让他承担起一些责任，而不是像以前一样庇护着。对新来的员工，我会先做好学习计划以及实践的内容，让他们明确知道自己的学习计划和目的。真正做到授之以渔，而非授之以鱼。
第四关：宏观把握问题的能力。最后要说的是，通过近一年的学习，总结，自己认为首先要从宏观上去把握事情，从这些所有的每一步都要想好，脑子里面有一个总体的框架，一定要把每一个点做好。在推动一项工作的时候，我总会去想一下，如何来做，什么时候做谁来做，通过怎样的方式来做，会达到什么预期的效果，如果错误，该怎么来改正，等等，让自己心思变得缜密，换一个角度和高度来思维。
最后希望在新的一年里，自己以全新的面貌来迎接新的挑战，希望自己能够跟同事们共同努力加油，齐心协力，努力把工作做得更好！
服装工作总结【篇2】
服装制版年终工作总结
作为一名服装制版师，我在这一年中努力工作，积极学习，不断进步。通过对自己一年来的工作经验进行总结，我希望能够分享我的经验和收获。
一、工作过程
在服装制版的工作过程中，我学习了很多技术和理论知识，并且将其应用到实践中。首先，我要对服装进行测量，并根据模特的身材特点进行调整，以确保衣物的合身性。然后，我会使用CAD软件进行纸样设计，并将设计稿传递给制衣厂进行生产。
这一年来，我用心地制作了许多服装模型，并不断改进自己的纸样设计技能。通过与不同制衣厂的合作，我学会了根据不同的面料和款式要求进行调整和修改，以达到客户的要求。
二、提高了工作效率
为了提高我的工作效率，我学习了一些新的工作方法和工具。首先，我学会了更好地利用CAD软件，通过使用它的快捷方式和功能，我能够更快地进行纸样设计。其次，我还学习了如何有效地与制衣厂沟通，以减少误解和错误，提高工作效率。
此外，我还学习了如何更好地组织我的工作，合理安排时间和任务。我制定了一个简单而实用的计划表，以确保每天的工作能够按时完成。同时，我还注重与同事之间的合作，通过互相学习和分享经验，共同提高工作效率。
三、克服了困难和挑战
在工作中，我也遇到了一些困难和挑战，但我通过努力和决心克服了它们。首先，由于每个人的身材和风格都不同，我需要面对各种不同的要求和挑战。有时候，客户提出的要求可能与实际情况不符，我需要与客户进行沟通，找到一个可行的解决方案。
此外，面对工作压力和紧张的工作进度，我学会了保持冷静和专注。我学会了分解任务，合理安排时间，以确保工作按时完成。同时，我还注重自我调节和放松，保持良好的工作状态。
四、收获和展望
通过这一年的工作，我收获了很多。首先，我提高了自己的技术水平和专业知识。我学会了更好地使用CAD软件，并且对不同的面料和款式要求有了更深入的了解。其次，我在与制衣厂和客户的合作中，学会了更好地沟通和协调，提高了自己的人际关系和团队合作能力。
展望未来，我希望能够继续不断提高自己的技术水平和专业知识。我计划参加一些专业培训和研讨会，与行业内的专家和同行交流经验和学习。同时，我也希望能够在更多的项目中有所作为，展现自己的能力和创造力。
总之，这一年来我在服装制版的工作中努力学习和进步，克服了困难和挑战。通过不断提高工作效率和专业水平，我取得了一定的成就和收获。我相信，在未来的工作中，我会继续努力，不断追求更高的目标和更好的结果。
服装工作总结【篇3】
随着一年的结束，我有必要对我作为一个服装制版师的工作进行反思和总结。回顾过去的一年，我在服装制版方面收获了很多资深的经验和教训。今年我主要负责制版工作，包括服装设计草图的制版、版型的设计和调整、制版过程中的工艺支持等。以下是我在我今天的工作中所获得的一些关键洞察。
初步，我注意到制版的重要性不能被忽视。设计师可以想象出设计，但是制版人员是将这些设计变成现实的人。 制版工作在服装生产过程中扮演着极其关键的角色，这从我接手的第一个项目就有所体验。我被分配了一个新的服装系列，我需要在极短的时间内完成制版，并保证质量。在进行这个项目的同时，我意识到，如果没有准确的制版，即使设计有再大的创新，也将无法实现。这让我深刻理解到了我工作的重要性，并决心要在未来一年里提升我的制版技术。
次之，我意识到沟通和团队合作对于制版的重要性。我记得在一个设计开发项目中，设计师和我之间存在一些沟通差异，导致我在前期制版中出现了一些不必要的错误，这浪费了不少时间。我从中学到了，要更积极地与设计师进行沟通，理解他们的设计思考，并在制版过程中反馈可能存在的问题，这样才能有效避免错误的产生，提升工作效率。同时，成为一个好的团队成员也是相当重要的，因为在制版过程并不仅仅是我一个人的工作，而是很多人的共同努力。由此看来，沟通和团队协作绝对是我在将来要着重提升的方面。
接着，我还从中学习到了关于版型调整与工艺支持的诸多知识。我意识到了检验和调整版型对于制版的重要性，以及如何在过程中提供技术支持。我在一个关于提花布裙子的项目中亲身经历了这个过程。当然，这个项目的开始是相当困难的，因为我需要确定你能保证裙子的版型在保持设计感的同时，一些细小的地方如摆部、领口、袖口的稍微调整有时能带来意想不到的效果。
然后，我也从中学习到如何更有效地管理时间和资源。在进行制版工作的同时，我需要合理安排时间，高效利用现有资源，处理各种突发情况。在这方面，我认为我还有很大的提升空间。
总结一下，过去的一年我在服装制版工作中深深体会到制版的重要性，明白了沟通和团队合作的作用，在版型调整与工艺支持方面也有了更深的理解。同时我也意识到自己在时间和资源管理方面还有提升的空间。
在新的一年里，我将着重提升我的制版技术，更好地与设计师沟通合作，更熟练地掌握版型调整与工艺支持的相关技巧，同时也要努力提升自己在时间和资源管理方面的能力。我相信，通过努力，我可以成为更优秀的服装制版师，为公司提供更高质量的服装制版服务。
服装工作总结【篇4】
服装销售员个人年终工作总结
一、工作背景
在过去的一年里，我作为一名服装销售员，一直在一家知名服装品牌店铺工作。这家店铺位于繁华商圈，每天都有大量顾客光顾。作为一名服装销售员，我负责与顾客沟通交流，引导他们购买最合适的服装。
二、工作成果
1. 销售额的增长
通过我积极的销售工作，店铺在这一年的销售额有了显著的增长。我通过对服装的深入了解，能够准确地将合适的服装推荐给顾客，并成功促成了不少销售。同时，我还积极参与店铺的促销活动，吸引了更多的顾客，为店铺的整体销售额做出了贡献。
2. 客户满意度的提升
作为一名销售员，提高顾客的满意度是非常重要的。通过与顾客的互动，我努力了解他们的需求并给予专业的建议和热情的服务，创造了良好的购物体验。很多顾客在购买服装并取得满意的同时，也表达了对我的认可和感谢，这让我倍感荣幸。
3. 团队合作能力的增强
在店内，我与其他销售员保持着良好的合作关系。我们相互帮助、互相借鉴，共同努力为店铺的销售做出贡献。无论是繁忙的周末还是促销活动期间，我们都能够有效地协作，充分发挥团队的力量，提高店铺的整体业绩。我也乐于分享自己的经验和技巧，帮助其他销售员取得更好的销售成绩。
三、个人成长
在过去一年中，我不仅在工作上取得了显著的进步，还在个人能力上有所提升。
1. 专业知识的积累
为了更好地服务顾客，我通过阅读行业相关的书籍和杂志，增加了自己的专业知识。我了解了不同面料的特点，掌握了服装搭配的技巧，并能够根据顾客的需求，给予合理的购买建议。这使我在顾客中树立了良好的形象，同时也为自己的职业发展打下了坚实的基础。
2. 沟通与协商能力的提升
在与顾客的交流中，我逐渐提高了自己的沟通与协商能力。我能够主动倾听顾客的需求，并准确地理解他们的要求。同时，我也学会了在与顾客沟通时使用适当的语言和技巧，使顾客感受到我的真诚和专业。这不仅增强了与顾客的互动效果，还帮助我更好地解决了一些与顾客之间的矛盾和问题。
3. 压力承受能力的提高
在高强度的工作环境下，我逐渐提高了自己的压力承受能力。无论是面对繁忙的工作任务还是与一些挑剔的顾客沟通，我都能够保持良好的心态，并努力寻找解决问题的办法。我学会了自我调节，通过积极的态度和有效的工作方法，成功克服了很多困难。
四、改进与展望
尽管在过去的一年里，我取得了一定的成绩，但我也看到了自己的不足之处，并有了相应的改进计划。
1. 继续提高产品知识
作为一名服装销售员，了解产品特点和市场趋势是非常重要的。在未来一年中，我计划继续加强对新款服装和流行趋势的了解，提高自己的产品知识水平，以便能够更好地为顾客提供购买建议。
2. 不断提升销售技巧
销售技巧是提高销售业绩的关键。为了提高自己的销售能力，我会通过培训和学习，进一步提升自己在销售过程中的技巧和技能。我将学习如何更好地与顾客建立联系，如何利用销售技巧来提高转化率，并如何更好地应对各种销售场景。
3. 加强个人形象建设
作为一名服装销售员，自己的形象是非常重要的。在未来一年中，我将注重个人形象的建设，通过良好的穿着和仪态，树立自己的职业形象。同时，我也会继续提高服务质量，不断改进自己的工作态度和效率，以更好地满足顾客的需求。
总之，在过去的一年中，我在工作中取得了一定的成绩，并对自己的不足之处有了深刻的认识。在未来的工作中，我将继续不断努力，不断提升自己的专业素养和工作能力，为店铺的发展做出更大的贡献。同时，我也期待在新的一年里，与更多的顾客交流互动，不断学习与成长，成为一名更加出色的服装销售员。
服装工作总结【篇5】
服装材料开发工作总结
近年来，随着时代的发展和消费者对时尚与舒适的追求，服装材料的开发工作愈加重要和具有挑战性。作为一名从事服装材料开发的工作人员，我深感责任重大，研究开发高质量的材料是我工作的核心。在过去的一年中，我积极参与并领导了一系列的服装材料开发项目，结合技术创新和市场需求，取得了一定的成果。下面是我对这些工作的总结。
首先，我坚持以市场为导向，深入分析消费者需求。在开发新的服装材料之前，我始终将市场需求放在首位，通过与市场调研团队的合作，了解消费者的喜好和趋势。例如，在纺织面料的开发中，我注意到消费者越来越注重环保和可持续发展。因此，在选材时，我优先选择了环保纤维和可回收纺织物，使得我们研发的服装材料符合时尚和环保的双重需求，获得了市场的认可。
其次，我注重技术创新，不断改进工艺和生产流程。在过去的一年中，我们团队研究了一种全新的高科技纤维材料，具有出色的透气性和防水功能。然而，这种材料的生产工艺相对复杂，需要一系列的工艺改进和设备升级。在我担任项目负责人的情况下，我们成功地进行了一系列的工艺改进，提高了生产效率和产品质量。这种新材料最终在市场上取得了巨大成功，并赢得了众多消费者的喜爱。
此外，我也深入研究了国内外的服装材料技术趋势，参加相关的行业展览和学术研讨会。通过与同行的交流和合作，我学习到了许多先进的服装材料技术，并将其应用于我们自己的研发项目中。例如，我注意到某国外纺织公司在运动服装领域取得了突破性的创新，通过采用新型纤维材料和智能传感技术将运动服装与健康管理相结合，获得了广泛认可和市场份额。我与该公司进行了深入的合作，本着互利共赢的原则，成功引进了他们的技术，并在本地市场推出了一系列的智能运动服装。
最后，我还注重团队的建设和人才培养。在过去的一年中，我担任项目小组的负责人，负责指导团队成员进行材料开发工作。我积极开展培训和交流活动，提高团队成员的技能和专业知识，激励他们的创造力和团队合作精神。通过团队的合作努力，我们成功地推出了多项具有创新性和市场潜力的服装材料。
总而言之，服装材料的开发工作是一项综合性与创新性的工作。在过去的一年中，我始终以市场为导向，注重技术创新，积极参与国内外合作，提高团队的能力和素质。通过这些努力，我们成功开发出一系列的高品质和时尚的服装材料，满足了消费者的需求，并在市场上取得了成功。未来，我将继续努力，深入研究服装材料的前沿技术，追求更高的质量和创新，为时尚产业的发展做出更大的贡献。
服装工作总结【篇6】
一、引言
服装工艺是指制作服装时需要使用的相关技术和工艺，涉及到设计、剪裁、缝纫、整烫、定型、印染等多个方面。在这个行业中，工艺扮演着很重要的角色，它直接决定了服装的质量和外观。在这篇文章中，我想总结一下我在服装工艺方面的工作经验和心得。这不仅对我自己的职业生涯有很大帮助，同时也能给同行们提供一些有益参考。
二、服装工艺中的设计
服装设计是整个制衣过程中最核心的环节，它能够为服装带来美观与舒适感。在传统的设计中，通常是将小样制作出来，再通过调整尺码、面料、配色等细节来确定最终的服装样式。随着科技的进步，现在的服装设计往往通过电脑软件进行，这种方式可以节省时间和成本，并且还能够更好地展示服装的设计概念和结构。
三、服装工艺中的剪裁
剪裁是指根据设计稿的尺寸和构造，在面料上进行测量和标记，并切出各种形状和尺寸的部件的过程。剪裁的质量直接影响到整个服装的质量，所以需要特别谨慎和精确。对于一些复杂的部件，如口袋和领子等，需要在剪裁前先将图案和布料进行组合，以确保每个部件之间的对称和匹配。
四、服装工艺中的缝纫
缝纫是指将被剪裁好的各个部件在指定的位置进行粘合、钉合的过程。缝纫是整个制衣过程中重要的一个步骤，它关系到整个服装的外观和质量。缝纫方法和缝纫辅助材料的使用是影响缝纫质量的关键因素。不同的缝纫方式适用于不同的面料和部件，比如一些薄弱部位要采用双层缝，对于那些需要粘合的部分，也要采用合适的胶水和胶带来加固。
五、服装工艺中的整烫
整烫是指将已经缝制好的衣服通过蒸汽、压布、镶垫、收边等一系列工序，将衣服打平、整齐、有张力地展示出来。整烫可以改善衣服的外观和手感，同时也能够使衣服更加的舒服和自然。更高级的整烫还包括如皱褶、拼接等特别复杂的工序，需要对具有更高的要求的衣服进行。
六、服装工艺中的定型
定型是指将衣物置于真空、高温、湿度和压力下，以固定服装形状的过程。定型是衣服制作过程中非常重要的一环，尤其对于那些需要特别的形状或者需要保持形状的衣服，定型的重要性便显得尤为突出了。比如女士的套装，就需要经过许多角度的再加工定型，来保证套装罩在身上的效果。
七、服装工艺中的印染
印染是指在面料上施加不同色彩或图案的过程。印染是创造营造服饰风格、加强服饰设计主题和提高服饰附加值的有效途径，也是服装制造中的重要工艺之一。对于服装而言，印染不仅能够使服装更具视觉冲击力，而且还会指代用布的品质等文化内涵。
八、总结
服装工艺是出品服饰时实用到的一种技术和工艺，涉及的方面颇为广泛，在制衣的整个过程中扮演着重要角色。不断的精益求精、不断提高技能才能交出优质且上乘的成果。真正的服装工艺大师，在衣服制作的每一个环节都能展现出他们的技艺。 细节决定成败，也是突显出差的关键。总部需要关注服装工艺的质量和完整性，以为潜在客户和消费者提供一系列不断进步和成熟的服务。
服装工作总结【篇7】
品牌经理职责：职责范围
1、以提升品牌形象为首要任务，以保持品牌的持续发展为前提，负责公司品牌战略、发展方向的制定，在报批后具体组织实施；
2、根据公司发展需要对各专卖店员工、各加盟商进行培训，形成统一的品牌文化，传承公司优秀的文化理念，不断改进和培养员工的服务方法，让员工了解品牌文化，并激发他们的销售激情，促进销售业绩；
3、负责公司项目企划工作的全面掌控。包括组织、参与、指导企划方案的制定，媒体活动计划的审定，完成公司营销推广项目的整体策划创意、设计与提报，并指导专案策划与设计，配合完成日常推广宣传工作；
4、根据公司拓展和运营需要，按照其提出的活动意图，完善活动策划方案，制作宣传计划和具体设计实施；
5、随时关注市场，根据其它品牌推出的促销活动，及时提出调整专卖店活动的建议，创造理想销售业绩。
6、根据专卖店操作规范，对员工进行服务、销售、形象、店务管理等规范，根据对案列的分析，培训讲解，培养营销人员的应变反应能力；
7、四季环境布展及各种节日活动的布展，根据新上货品，每周对店面货品进行调整，保持店内货品陈列新颖；现场货品调整，并让员工动手操作，并加以点评、修改，培养员工的动手能力；
8、负责连锁加盟经营体系的.建立，加盟店视觉效果的品牌化，加盟店运营管理、督导检查形成统一的品牌形象。
商品部经理主要职责：
1、负责公司货品样版采购、新品订单、库存整合、新品推荐、畅销品补充等相关工作。严格控制公司库存合理比例，对库存超标负直接责任；
2、根据公司年度整体经营计划，对本年度、季度产品进行各阶段工作计划做出具体方案；
3、参与公司各阶段临时性货品补充，促销活动，特卖等相关的销售工作；
4、根据公司的销售数据，产品上市的反馈信息，同类竞争品牌产品结构，公司库存等各项因素及时进行方案调整；
5、做好当季产品各项信息的存档、备案工作，为下季货品的采购、销售做出基础；
6、参与公司各季订货会选样，筹备，规划，执行，对参会期间加盟商有关商品方面的问题解答工作；
7、对采购员的工作进行监督和检查，确保采购工作的顺利开展；
8、对本部门货品调度员工作进行安排、分工并对其工作质量负直接责任。负责对本部门业务技能的带教，每月绩效考核的评定，沟通；
9、对畅销品的补单、季节性产品销售周期进行关注、滞销品的组合消化等。
10、安排并处理好非公司寄卖产品；
11、参与商品企划工作，对滞销品的销售方式、促销价格、提出自已的建议；
12、及时与销售部门相关人员进行货品信息交流，并制定相关调整方案。参与公司直营区域店长月例会，并针对相关货品问题进行解决；
13、与物流部沟通制订合理的每日货品收发量，保证物流工作的时效性与正常作息制度。对公司托科软件的使用过程中出现的问题及时与相关部门进行沟通；
14、参与制订本部门相关规章制度，工作流程并安排协调好节假日人员的值班工作。
商品部库房主管
1、负责库房整体事务及日常工作的管理，协调本部门与其它部门之间的业务配合；
2、负责参与制订与修订库房的收发货品工作流程，完善库房管理的各个流程和标准，建立规范、完整的物流操作报表；
3、安排库房货品的合理、安全存放，负责制定各类货品标识规范、防火防盗防潮、定点定位存放管理制度。区分未QC货品，已出库货品，可售残鞋，物料，寄存品的存放；
4、制定库房季、月、周、天的工作计划，结合业务量配合相关部门，带领部门员工完成预计目标任务；
5、负责库房进、出、调货票据及库存数字审核与监督；
6、及时向主管部门反映库存状况，确保库存数字与托科保持同步，保证库存数字与电脑数据的准确有效性；
7、组织库存日常盘点，报表帐目实物之间要相符，并出具盘点相关分析报告，对盘点的盈亏结果进行整理并上报于公司相关部门；
8、负责库房各项物料的发排存放，对废旧的非销售类物料及时上报进行处理；
9、负责库房人员工作指导，业务知识带教与业绩的考核，不断改善工作效率和工作质量；
10、负责与商品部协调关于新品入库的时间，并做好值班人员的安排工作，同时协调好直营部的返货时间、数量等，合理安排有效的工作时间；
11、负责公司新入货品的质量QC工作，并安排专人对此项工作管理；
12、负责部门员工加班的申报和安排。
直营部经理职务说明
岗位名称：直营部经理
直接上级：总经理
直接下级：市场督导、各店店长
薪资待遇：薪资基数3500元（含基本工资3000+各项补助500）+绩效考核工资
1、负责拟订区域内年度工作计划，并递交总经理审批后作为工作考核依据，按照计划中的方案屡行其职责及预期目标。
2、负责制订公司直营区域各店年、季、月度的任务制订，经审批后将任务及时合理分解至各店并结核相关的业绩考核办法及营运方案，将预期任务圆满完成。
3、依据公司整体营销计划，全面负责公司直营区域各店（含远程直营店）的销售业绩、人员管理、店务等具体工作，对各阶段销售人员制订合理的岗位分配计划，并通过人力资源进行落实。
4、根据不同的销售阶段制定相应的促销活动政策和方案，同时配合财务计算出本次促销活动的费用、成本、毛利润等相关数据，经总经理批准后进行实施，对实施过程中出现的状况及时调整，活动结束后做出书面总结进行备案。
5、负责品牌在所辖范围内的提升和宣传工作，维护品牌在区域内的美誉度，处理好店内售后工作中的矛盾，协助人力资源做好招聘、调动等工作。
6、参与并制定本部门的工作流程、岗位职责、绩效考核方案等制度，并根据落实过程中不完善的地方提出意见。
7、根据公司相关考核要求，对各直属店面进行考评、督检。将结果反馈至公司相关部门进行备案和薪资计算。
8、负责督促部门人员按时上报个人销售数据，考勤资料及其它考核资料，以便公司财务进和月底核算、薪资奖金发放工作。
9、负责对公司各店人员的业务进行培训，提升店面人员士气，督促各店人员严格执行公司专卖店相关制度及工作流程。
10、负责部门员工当月绩效考核后的面谈沟通，对考核结果不合格的员工，做好思想交流沟通，对存在的问题及时解决，必要时可递交人力资源部进行沟通、跟进、处罚直至劝退。
11、定期对公司直营区域进行市场调研，并做出每次的市调书面总结，对公司直营区域店面销售数据及区域排名进行分析，汇总，针对其中的问题及时制订相关解决方案进行调整。
12、负责与公司直营店面相关的商场、工商部门进行沟通，并及时通过各种途径解决该区域的问题。
13、根据公司内购制度进行公司员工内购产品的审批。
14、协助商品经理做好公司、各店库存消化工作，并对各店的货品整合、调配、流向提出自己的意见，及时反馈、沟通销售信息，提高所辖范围的业绩，按时完成年度销售计划。
15、协助财务部做好有关商场的结算工作以及发票的传递，并对所辖范围内的重要票据进行记录，签字，存档以备查用，同时做好店内人员账目和各种票据的监管工作。
服装工作总结【篇8】
服装行业工作总结
作为一个从事服装行业工作多年的从业者，我深切地意识到这个行业的竞争激烈且不断变化。每一天都充满了挑战和机会。在这篇文章中，我将详细讨论我在这个行业中遇到的各种情况，并分享一些我的心得体会。
首先，值得一提的是，服装行业需要时刻保持对流行趋势的敏锐触觉。时尚界变化迅速，如何紧跟时尚潮流并在激烈的市场竞争中立于不败之地是每个从业者的重要任务。通过参观时装展览、调研市场数据以及与设计师、买家和供应商的沟通交流，我不断更新自己的时尚观念和流行趋势意识。
其次，作为服装行业的一份子，我经常需要处理各种各样的任务和问题。从产品设计、样品制作到生产调度，再到物流配送和售后服务，每一个环节都需要我们的精心安排和处理。我认为，高效的时间管理和良好的协调能力是在服装行业工作中取得成功的重要因素。我经常使用日程表和待办事项清单来帮助我安排每一天的工作，以确保任务按时完成，并保持与团队的有效沟通。
此外，随着电子商务的兴起，服装行业也逐渐被互联网的浪潮所席卷。在线购物已成为人们购买服装的主要方式。因此，作为一名从事服装行业工作的人员，我们需要学会利用互联网和社交媒体等工具拓展市场。通过建立企业网站、在线销售平台和社交媒体账号，我们可以更广泛地宣传和推广我们的产品，吸引更多的潜在客户。
另外，我还深刻地认识到品牌的重要性。在服装行业，如何打造一个有竞争力且受欢迎的品牌是关键。品牌不仅仅是一个标识，它是一种价值观和承诺的体现。通过精心设计的产品和卓越的服务质量，我们可以树立一个品牌形象，吸引更多的消费者。同时，维护好品牌形象也是一项重要的工作。我们不仅要与供应商和代理商保持良好的合作关系，还要积极回应消费者的反馈和投诉，并及时解决问题，以保持品牌的声誉和用户的信任。
最后，我认为在服装行业工作需要保持创新和求知的态度。时尚界变化多端，我们需要不断学习和探索新的设计理念和工艺技术。我经常参加行业研讨会和专业培训，通过与同行们的交流和学习，我能够不断提升自己的专业能力和创新思维。
总结起来，服装行业工作不仅需要时刻关注流行趋势，还需要良好的时间管理能力、市场拓展能力、品牌塑造和维护能力，以及创新和求知的态度。在这个竞争激烈且变化迅速的行业中，只有不断进取和自我提升，才能在职业生涯中立于不败之地。我将继续保持对时尚的敏感和对工作的热情，不断追求卓越，为这个令人兴奋的行业做出更大的贡献。
服装工作总结【篇9】
一、前言
服装工艺是指在服装生产加工的过程中，对面料、配件及设计技术的科学运用，使之成为最终产品的过程。本文旨在对自己在服装工艺工作中的所思、所想、所做做一个总结，以便更好地学习、工作和生活。
二、工作常识
1、做好规划，提高效率
在日常工作中，我们需要将任务分配得清楚明确。合理地规划每天的工作，对于提高效率和完成工作非常关键。制定工作计划时，需要注意时间的分配和紧迫性，要根据具体情况合理安排时间，确保任务的完成。
在工作中，一定要做好文档和资料的管理工作，保证工作效率。
2、严谨的工作态度，保障产品质量
在服装生产加工的过程中，严谨的工作态度是关键之一。需要注意的是，对每一道工序都必须做到严格把关，保障每个应该做的流程都能够完整才行。而且在每个生产环节中，都需要做好工艺标准的执行，确保每个细节都得到质量的保障，最终产出出色的产品。
3、良好的沟通能力
在服装工艺工作中，沟通是非常重要的能力。设计师、样板师、面料采购员、普通员工等多方面的人员都会参与到服装生产的过程，需要协调各方面的资源以坚决完成产品的品质。沟通不畅或者沟通错误会导致生产中的问题和影响产品质量。因此，加强沟通能力的提高也非常重要。
三、工作技巧
1、面料和配件的选择
在面料和配件的选择上，要根据服装的类型和款式、目标消费群体、使用场景等方面的综合考虑，要满足消费者的需求，寻找具有美观、舒适、保暖、透气、耐用、经济等特点的面料和配件，更好地满足消费者的需求。
2、精心制作样板
制作优质的样板可以有效地指导生产流程和保证产品的高品质和高标准。样板要细致、精确并做到舒适适合，还要结合穿着的实际效果进行调整。
3、科学规划生产流程
在服装生产的流程中，一定要注意流水线生产的高度规范化，掌控各道工艺的时间和深度。
4、强化员工培训和技术交流
员工技能水平的提升，是制定技术改进方案的前提，也是提升产品质量和生产效率的一项重要因素。因此，企业应该加强员工培训和技术交流，提高员工业务水平和产能，使员工能够更好地满足客户需求。
四、总结
总的来说，服装工艺工作是一个非常复杂的过程，需要从面料采购、样板制作到流程规划和员工培训再到整个生产流程每个环节的把控都得紧密配合。只有将所有方面的因素综合考虑并完成非常规程的操作，才能为顾客带来更好的产品和服务体验。
5、建立良好的品牌形象
最后，还需要注意的一点是建立品牌形象。一家成功的品牌集团，除了优质的产品和技术外，对于品牌的形象宣传也是非常重要的。通过加强宣传和品牌塑造，增强消费者对品牌的信任感和价值感，提高市场占有率，从而实现品牌的长期发展和盈利。
服装工作总结【篇10】
1、参与总公司职代会文件讨论、会议筹备和会务工作。
2、参与了白云区第八届人大代表换届选举工作，担任了白云区第四十二选区(贵铝第八选区)选举工作办公室主任，负责组织我公司及服务公司、物业管理公司、实业公司、铝型材厂等5家单位选举工作的组织和相互协调工作。在总厂及总公司相关领导和部门的关心、支持下，经过选举工作人员的共同努力，确保了此项工作如期顺利完成。我公司刘雁同志当选为本选区的白云区第八届人大代表。
范文2：
回顾过去的一年，我和各位同事一起在自己的工作岗位上付出了很大的努力。服装行业每年开年都面临着人员招聘及人员流失等问题。我在董事长的安排下积极配合综合办，生产车间进行人员招聘，做同事的思想稳定工作，同时还协助综合办解决劳资纠纷工作，为公司领导分忧解难。上半年虽然做了大量的工作，人员仍流失了一部分，由于人员流失，缝纫车间缺少技术辅导员，我主动承担了此项工作，并积极配合缝纫车间进行技术辅导及产品检验入库工作。
在2015年5月为了迎接《河南省工业企业质量信用现场核查》工作，在公司王总的带领下，做了大量的准备工作，整理资料，认真做好企业的各项制度及工艺流程编制。如《生产工艺单》《产品检验报告》等等，终于于2010年11月13日以优异的成绩获得了AA级信用企业。接着为申报《河南省计量合格确认体系》工作也做了大量的工作，同时利用此次机会完善了公司多年存在的一些顽固性问题，以前面，辅料库长期以来只记流水账，面，辅料入库和领用均没有建立台账。技术室于裁剪车间样板领用没有正规的交接手续，经常由于样板缺少产生争议。裁剪车间收发裁片给缝纫车
时光飞逝,弹指之间,2015年已接近尾声，回首过去的一年，内心不禁感慨万千时间如梭，又将跨过一个年度之坎。作为制造行业，成本是公司的关键之一，对成本管理水平的要求应不断提升，对采购原材料、到各部门材料的使用更应加以控制。回顾即将过去的这一年，在公司领导的正确领导下，我们的工作着重于公司的经营方针、宗旨和效益目标上，紧
紧围绕公司提出的重点展开工作，紧跟公司各项工作部署。在核算、管理方面做了应尽的责任。回首过去，是为了更好地面向未来。为了总结经验，发扬成绩，克服不足，现将215作做如下简要回顾和总结：
回首2015
1、我们正生活在服务经济时代。服务已渗透到生活中的诸多细节，每个人既是享受服务的客户，又是为客户提供服务的个体。正因如此，我们的工作也应该更完善以为生产服务为中心，来为生产提供更快捷、高效、优质的服务。实实在在做人做事,是我们秉承的理念，尽我们的全力去满足每一个生产细节的要求,给我们一个机会还公司一份满意!我们会一如既往，无微不至地做的更多更好。
不足之处：没有和各部门保持良好的沟通。
每天的工作中都有很多问题发生，我们有必要做到要善于发现问题，把握问题，并在第一时间去解决，来提升自身的业务能力。
展望xxx
在恪守以往取得的成绩和好的工作方法外，争取在2015年能改善去年的不足，使工作再上一个新的台阶，特在此列出如下的仓库2015年工作计划和工作目标：
总之，在挥手昨天的时刻，我们将迎来新的一年，对过去取得的成绩，将不骄不躁，脚踏实地一步一个脚印走下去，对过去的不足，将不懈的努力争取做到最好，我们将会用行动来证明我们的努力，我们更加清楚获取不是靠辉煌的方式,而是靠不断的努力。为了公司发展得更加壮大，并跻身于国内先进企业行列，让我们携手合作，创造出辉煌的明天!2012年，是全新的一年，也是自我挑战的一年，我们将努力改正过去一年工作中的不足，把新一年的工作做的更好，为公司的.发展前景尽一份力。
在此祝各位领导和各位同事身体健康!万事如意!新年快乐。
服装工作总结范文大全篇二
随着工作的深进，我接触到了很多新的事物，也碰到了很多新的题目，而这些新的经历对我来讲都是一段新的磨练历程。回顾整个仲春，我学会了很多：在遇见困难时，我学会了从容不迫地往面对;在碰到挫折的时候，我学会了往坚强地抬头;在重复而又单调的工作背后，我学会了思考和总结;在公司形象遭到破坏的时候，我学会了如何往维护;在被客户误解的时候，我学会了如何往沟通与交换。以上是我在工作方面获得稍微突破的地方，但这类突破其实不意味着我就可以够做好工作，在接下来的工作中我会继续完善自己，在失败中不断总结经验和吸取教训;在和同事配合工作进程中学习他们先进的工作方法和理念;在沟通和交换进程中学会体谅他人。
现将仲春份工作总结作以下汇报：
服装工作总结【篇11】
服装销售工作总结心得
在过去的一年里，我一直在一家服装店担任销售员的工作，这段时间给了我很多宝贵的经验和教训。在这篇文章中，我将总结我所学到的并分享我的心得。
首先，我意识到在销售工作中与顾客建立良好的关系至关重要。无论是在解答问题，提供建议或销售服装时，与顾客保持良好的沟通和互动对成功完成销售都起着至关重要的作用。我学会了倾听顾客的需求和要求，并根据这些信息帮助他们选择最合适的服装。我发现顾客更愿意购买服装，当他们感到被倾听并被尊重。
其次，我意识到了对产品知识的重要性。了解服装的材质、款式、尺寸和配件等方面的知识可以帮助我更好地回答顾客提出的问题，提供更专业的建议。我把所有这些信息和知识做了详细的记录，以便在需要时随时参考。在过去的一年里，我参加了很多培训活动和研讨会，以不断更新我的产品知识和了解市场趋势。这不仅提高了我在销售工作中的表现，还增加了我对行业的了解和专业性。
此外，我学会了如何处理挑剔的顾客。在服装销售中，我们时常会遇到一些特别挑剔的顾客，他们对尺寸、颜色、款式等要求都十分苛刻。我学会了冷静地应对这些顾客，耐心地解释和建议。我会根据他们的要求一遍又一遍地调整服装直到他们满意。我曾遇到过一位特别挑剔的顾客，最终花费了大量时间和精力来满足她的要求。尽管最初是一次令人沮丧的经历，但她最终成为了我的忠实客户，并且还向她的朋友推荐了我所在的店铺。
与此同时，我也学会了如何在高压下保持冷静。销售行业常常面临竞争激烈和高强度的工作环境，这对销售员来说是一大挑战。我学会了定期使用一些放松和冥想的方法，以便调整自己的情绪并更好地处理工作压力。此外，我也尝试着将工作和生活保持平衡，不仅通过健身和社交活动来放松自己，还培养了一些兴趣爱好来改善自己的心态和情绪。
最后，我认识到反馈和改进的重要性。我会经常向同事和顾客寻求反馈意见，并虚心接受并改进自己的不足之处。我相信，只有不断提高自己，才能更好地为顾客提供服务。我会将反馈意见与我的个人目标相结合，设定明确的改进计划，并努力实现这些目标。
在这一年的服装销售工作中，我学到了很多的东西。与顾客建立良好的关系，了解产品知识，处理挑剔的顾客，保持冷静和寻求反馈是我所体会到的最重要的几点。我相信这些经验和心得将成为我未来发展的宝贵资产，并帮助我在销售行业取得更大的成功。
