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小学三年级少先队工作计划 篇1
小学三年级少先队工作计划
一、引言
小学三年级是少先队员们对于自己少先队生涯的新起点，也是少先队工作的重要阶段。为了帮助三年级少先队员们更好地了解少先队组织、培养良好的思想品质和社会责任感，制定了以下三年级少先队工作计划。
二、工作目标
1. 培养少先队员的集体意识和团队合作精神。
2. 培养少先队员们的学习兴趣和自主学习能力。
3. 培养少先队员们的纪律意识和道德观念。
4. 发展少先队员的创新思维和实践能力。
三、具体计划
1. 学习活动
为了培养少先队员们的学习兴趣和自主学习能力，我们将组织各类学习活动。例如，每周一次的科学实验课，让队员们亲自动手进行实验，培养他们的观察能力和实验探究精神。另外，每月一次的读书分享会，鼓励队员们分享自己喜欢的书籍，激发他们的阅读兴趣和写作能力。
2. 社会实践
为了培养少先队员们的社会责任感和团队合作精神，我们将组织一系列社会实践活动。例如，每学期一次的环境保护活动，让少先队员们亲自参与垃圾分类、植树等环保行动，培养他们的环保意识和实践能力。另外，每年组织一次共建活动，与其他学校的少先队组织展开交流与互动，加深队员们的集体凝聚力和交流能力。
3. 德育活动
为了培养少先队员们的纪律意识和道德观念，我们将开展各种德育活动。例如，每月一次的志愿者活动，让队员们参与社区服务和义工活动，培养他们的奉献精神和团队协作能力。另外，每学期开展一次道德讲堂，通过讲故事、模拟情境等形式，引导队员们树立正确的价值观和道德观念。
4. 创新实践
为了发展少先队员的创新思维和实践能力，我们将开展创新实践活动。例如，每学期一次的创意设计比赛，鼓励队员们发挥创造力和想象力，提升他们的动手能力和创造力。另外，组织小型科技展览，让队员们展示自己设计的发明创造，培养他们的科学思维和实践能力。
四、总结
通过以上的工作计划，我们旨在培养小学三年级少先队员们的集体意识和团队合作精神，学习兴趣和自主学习能力，纪律意识和道德观念，以及创新思维和实践能力。通过各种精心策划的活动，希望每位三年级少先队员都能充分发展自己的潜力，成为有担当、有智慧、有品质的优秀少先队员，为家庭、学校和社会做出积极贡献。同学们，让我们一起努力吧！
小学三年级少先队工作计划 篇2
上学年，我们三（2）中队在学校领导的大力支持和正确领导下，积极开展各项中队活动。通过活动，队员们的能力得到了提高，思想更加活跃，行动更加积极，学习也更认真了。但也有小部分同学虽然热爱班集体但自制能力差，言行不够文明，时常不能控制自己，偶尔违纪。本学期，我们中队会再接再厉，认真组织开展好各项中队活动，规范学生言行，争创文明班级。
三年级队员从儿童期向少年期的心理转变。指导队员正确地评价和适应中年级的学习生活，重点培养学生养成良好的学习习惯，学会倾听和理解，学习合作与交往，指导队员关心和帮助其他同学，分享交往的乐趣。
1、着重加强班级的组织建设，建立合格的班委委员会。
2、全班制定“班级公约”和“帮扶小组”的制度，严格日常行为规范评比的日常监督。
3、结合各类重大节日，配合学校的大队活动，再根据中队实际情况，开展丰富多彩的中队活动。
2、做好开学准备工作，组织学生重温《小学生守则》和《小学生日常行为规范》，全面对学生进行一次安全教育
小学三年级少先队工作计划 篇3
一、指导思想
本学期我班中队工作围绕学校中心工作，以总书记“勤奋学习、快乐生活、全面发展”的寄语要求和全国第五次少代会精神为指导，围绕上级团工委的工作部 署，深化青少年思想道德儿童，发挥少先队的特有功能，以绿色教育、体验教育、生命教育等活动为途径，有计划有创新地开展符合学校实际的、符合少年儿童身心 特点的教育活动，使少先队员更好地掌握交际能力、学习能力、生活能力，成为幸福生活并能创造幸福的人。
二、工作思路
1、切实加强中队建设，加强中队学生干部的培养工作，充分发挥班干部的作用。
2、积极与学校教导处工作、级部管理相配合，加强班级常规评比制度与实施的正常化，严格化，公正化，通过评比把良好行为习惯的养成教育落到实处。
3、结合主题月活动和传统节假日，展开丰富的活动，以此促进全班少先队员思想意识的提高。
4、以学校“双语明星”评选活动为抓手，认真落实中队评选活动。让评选活动贯穿于整个教学活动，促进学生综合素质的提高。
三、主要工作
1、抓好少年队员的文明礼仪、思想道德教育。通过学生自主管理委员会每日进行的检查督促，通过定期的主题队会活动、双语明星的评比以及讲座、集会等，使得队员们拥有高尚的思想道德情操，自觉养成良好的行为习惯，争做双语明星。
2、每日对队员的行为规范、教室内务、卫生及公区卫生进行检查。
3、抓好每周一次的'升旗仪式，整顿纪律，以确保高质量完成升旗仪式。
4、配合学校教导处工作，抓好中华经典诵读活动。
5、加强学生自主管理委员会的监督力度，充分发挥队干部的积极性、主动性、参与学校管理的主人翁意识，并对教师的为人师表起到监督作用，使其成为协助老师管理班级、校长管理学校的得力助手。
四、每月工作安排
二月份：
1、寒假活动情况汇总，明确新学期的奋斗目标。
3、结合班级实际情况制定班队工作计划。
4、开学第一课“节水在我身边 共建美好家园”主题队会。
5、开展小学生行为习惯养成教育。
6、黑板报主题：新学期、新气象、新打算。
三月份：
1、召开班委员会学生会议，明确职责，树立信心。
3、开展“弘扬雷锋精神，争当双语明星”主题队活动。
4、开展“三八节”感谢母恩活动。
5、借植树节之际，呼吁全体学生并向身边的朋友宣传爱绿护绿，爱护环境知识。
6、3月22日是世界水日，开展“节约用水”主题活动，了解健康饮水知识。
7、黑板报主题：弘扬雷锋精神
四月份：
1、开展“缅忠魂，承先志，书幸福”班队主题活动，了解清明节文化，进行革命传统教育，培养学生的民族意识和爱国情感。
2、4月22日世界地球日，开展“低碳新生活 精彩你我他”环保宣传和实践活动。
3、黑板报主题：环保知识宣传
五月份：
1、“劳动最光荣”主题教育活动。
2、筹备六一文艺汇演节目编排。
3、开展为妈妈做一件事“母亲节”主题教育活动。
4、黑板报主题：精彩六一 ，幸福生活
六月份：
1、庆六一文艺汇演。
2、开展禁毒知识讲座。
3、开展安全、法制、文明交通教育。
4、开展“父爱如山，感恩父亲节”向勤劳的父亲致敬教育活动。
5、中队双语明星评选活动。
小学三年级少先队工作计划 篇4
本学期学校少先队工作将继续以党的精神为指导，在上级有关部门的工作精神和学校工作的引领下，结合本校的实际情况和特点和上学期少先队活动中已经取得的经验和教训，以培养队员的创新精神和实践能力，规范队员的行为习惯，形成和谐的校园文化为核心内容，全面推进素质教育。以公民道德建设实施纲要为指导，以安全教育、爱国教育、养成教育为主线，以少先队活动为载体，有计划地开展符合学校实际的、符合少年儿童身心特点的、丰富多彩的教育活动，把我校的少先队工作推上一个新的台阶。
转变观念，热情服务，稳抓常规，追求创新，加强实践报告，体验为主，讲求实效。
三、具体措施
一、抓好养成教育，培养良好行为习惯。
组织各中队和学生认真学习贯彻《小学生守则》《小学生日常行为规范》 在行为规范方面具体做到 不带零食进校园，不带废纸进教室，不扔杂物在场所 同学间团结友爱不追逐打闹 推广礼貌用语与普通话。开展 校园之星 (礼仪之星、环保之星、安全之星、学习之星)评比宣传活动。并及时检查反馈 发现问题及时指正。
二、抓好学校常规 创建积极向上校风。
继续抓好一日常规评比工作，加强日常行为习惯的检查监督 提高值日质量 对红领巾监督岗和校值日生的检查进行分工落实 加大检查力度 及时反馈 以检促进。在学校营造 学礼仪 讲文明 懂礼貌 的氛围 打造和谐校园环境。
三、抓好心理健康教育 形成健全人格。
通过课堂渗透以及教师与学生沟通 交往等 将心理健康教育真正落在实处。
(二)、以活动为载体 注重体验 提高学生道德素养。
一、结合重大节日和纪念日，开展主题教育。
充分利用重大节日、纪念日，如教师节、中秋节、国庆节、重阳节、建队节等节日，有计划地组织开展形式多样的系列主题教育。如开展教师节感恩活动，我山区小朋友心连心 献爱心活动，庆 国庆 系列活动，新生入队活动等。
二、开展各种青少年法律宣传教育活动。
充分利用国旗下讲话、板报橱窗、校园网等途径宣传普及法律知识，提高广大少先队员的法律意识和法制观念。邀请学校法制副校长定期开展法制讲座，举行开心法典系列活动，以青少年喜闻乐见的法律实践活动，激发他们学习法律知识的兴趣，提升少先队员运用法律保护自己合法权益的意识。
三、开展安全教育和自护教育。
要把安全教育贯穿到整个学期 常抓不懈 通过多种活动，帮助学生了解和掌握更多的安全常识，学习自护本领 提高安全防范意识和自护自救能力 规范学生的课间活动 杜绝不安全隐患。
四、加强未成年人思想道德建设。
开展弘扬民族精神教育、日常行为规范教育、法制教育、心理健康教育、节能环保教育、安全教育、食品卫生教育、诚信教育和感恩教育。增强少先队员的荣誉感、责任感，激发爱国热情。通过落实《小学生行为规范》、《小学生守则》，努力把基本的做人与做事的道理转化为少年儿童的内在品质，培养学生爱自然、爱他人、爱自己的情感。
五、开展文明礼仪养成教育。
为全面贯彻落实《中共中央国务院关于进一步加强和改进未成年人思想道德建设的若干意见》和《中小学文明礼仪教育指导纲要》等文件的精神，结合我校开展的十个道德好习惯、日行一善、一日常诵读等活动要求，从学生的实际生活入手，切实加强学生的礼仪教育、理想情操教育、培养学生从一点一滴做起，一言一行抓起，突出德育教育的实效性，切实提高小学生文明礼仪素质，提升群英小学师生的文明形象，建设和谐团结向上的人文环境。以《中小学文明礼仪教育纲要》为指导，以培养学生养成良好的文明礼仪习惯为目的;以文明礼仪伴我行为调查主题开展活动;以教师在平时言行的示范作用为先导;以学生在校园中的显性礼仪，坐、立、行、走、语言，为突破口;全面提升我校学生的思想道德素质和文明礼仪素养，营造一个积极向上、文明礼貌的校园文化环境。
一.强化班主任队伍建设和班级管理。定期组织班主任的学习培训及教育交流活动。认真使用好《班主任工作手册》，进一步规范班主任工作。进一步完善班主任工作考评机制，加大奖惩力度。抓好班队与学生管理，强化班风建设，努力使学校的学生教育工作向精细化、特色化、实效化发展。
二.重视课堂主渠道建设。重视与学生进行面对面的、互动式的集体教育，上好品德与社会课、主题班会课。各班辅导员及各任课教师要充分利用课堂教育主阵地，积极配合学校进行学生良好行为习惯的养成教育。
三.重视德育主阵地建设。加强少先队阵地建设 充分利用少先队室、图书室、宣传窗、黑板报等少先队阵地作用 组织开展教育活动 建好少先队鼓号队。定期开展培训，为少先队活动添彩。做好鼓号队员的新老衔接，使鼓号声更嘹亮更振奋;利用社会资源 依靠社会力量 多渠道 多层次地开辟和建立适合少年儿童成长需要的角色训练基地 通过建立各种兴趣小组 培养和提高队员的全面素质。
队常规教育。
出好第一期黑板报。
制定读书活动方案。
培训红领巾监督岗值日生，恢复常规考核。
以庆祝教师节为主题，开展活动。
组织学生学习《守则》、《规范》，加强学生思想道德建设。组建腰鼓队，加强训练
召开少先队大队干部会议，进行队干上岗培训。举行新生入队仪式。
参加镇主题队会观摩活动。
对学生进行法制教育。
参加镇小学生现场书画比赛。
开展校园文化系列活动。
小学三年级少先队工作计划 篇5
一、指导思想
百年大计，教育为本，教育大计，教师为本，只有打造一支政治合格、业务精良、素质过硬的教师队伍，才能保证我校教育事业快速发展。随着学校办学规模的逐年扩大，越来越多的青年教师走上了学校的讲台。一大批青年教师加入实验小学教师队伍，改善了学校原有教师群体的年龄结构和知识结构，为我们这所百年名校带来了蓬勃朝气和青春活力，也为学校未来的持续发展奠定了坚实的基础。老教师是学校的财富，中年教师是学校的骨干，青年教师是学校的未来。为了使的年轻教师能脱颖而出，早日成才，以促进我校教师队伍的建设，在总结第一届青蓝工程的基础上启动以“铸师魂、练师能、强师研”为主题的“第二届青蓝工程”活动。
二、工作重点
1、引导青年教师关心国家大事，学习革命理论，具有坚定正确的政治方向。
2、引导青年教师了解我校的光荣历史，了解我校老教师的光荣传统和丰富的教育教学经验，树立热爱教育、热爱学校、热爱学生的思想，确立为教育事业终身奋斗的远大志向。
3、引导青年教师学习校纪校规，培养遵章守纪的良好意识和习惯。
4、引导青年教师在继续加强教育理论和业务学习的同时，重点读好三种书（教育理论，教材和教法，班主任工作经验），能在理论和实践的结合上不断提高教育教学能力。
5、引导青年教师在学习学校优良的教育经验的同时，能够有所创新，为青年教师展现自己的风采搭建一个平台，提升师德、师品、师艺。
三、学校前期的准备工作
1、20xx年9月10日教师节隆重而热烈地举行拜师活动。
2、竭力营造帮扶学艺的氛围，限度地提供“师傅施展才能、传授绝招，徒弟专心致学、自我磨练”的机会，利用听评课、观摩课、实验课题、教学论文、教案设计、教学故事等一系列活动，为双方帮教活动的开展搭建平台。
3、排忧解难，热情关怀，学校尽力帮助师徒双方解除工作、生活上的后顾之忧，为青蓝工程实施铺平道路。
4、学校定在每月的10日定期召开由学校领导主持的青蓝工程师徒会议。
5、依据“青蓝工程”评估标准，制定“青蓝工程”激励措施。
优秀的老师学校继续聘用，不合格的老师将解聘。
四、工作安排
（一）对新教师的要求：
1、由学校对刚进入实验小学工作的老师进行观察，按照同学科教师工作起来方便的原则为青年教师指定师傅。
新教师必须虚心接受指导老师的指导，纳入“青蓝工程”管理。
2、认真备课：教案必须有完整的教学目标、教学过程设计、板书设计及课后反思。
在师傅的指导及自己的摸索下出一份完整的单元试卷，学生用此卷考试后，年级组的老师要对此份试卷进行评价，这也是考核的内容之一。
3、认真上课：本学期重点是家长开放周的公开课。
每位上课的老师上完课后，要把自己详细的教案及课后反思保存到上传空间的第二届青蓝工程优秀教案集中。同时要提前把自己上课的时间报到教导处，教导处已经制作表格，将把徒弟上课的具体时间在全校公布，邀请的老师听课。
4、要虚心学习其他教师的课堂教学，取长补短。
每学期听课不少于15节。对师傅的课应该随时进班听，听完课后虚心向师傅请教，并在听课本上详细记录。期末对此项工作有具体检查。
5、要认真学习本学科教学大纲，要钻研教材，跟随师傅的指导初步确定自己的教学研究方向，第一学期可以在师傅的指导下，对此有初步的了解。
第二学期希望能有自己的独到之处。
6、要加强业务学习能力，博览群书，并做必要的读书笔记或读后感。
勤于动笔记录身边的故事，积累自己的教学感受。
7、必须按规定认真参加各级师训部门的培训工作。
鼓励年轻老师继续在业余时间对自己所教学科进行充电。可以参加自学考试、函授学习，争取取得更高的学历，这对学校对自己都会受益。
8、青年教师必须坚持练习“三字一画”及教师基本功，出师时将进行综合测评。
所测试的已经在校园网上以表格的形式发布。
9、积极按时参加学校的各种政治学习、党团员会议。
做好会议记录。同时对学校的公益活动应该积极主动参加。
（二）、对指导教师的要求
1、指导老师要本着对学校发展负责、对青年教师的成长负责的高度的责任感和老教师有承担培养新教师义务的要求，根据学校对新教师的具体要求，认真做好全面的指导和督促工作（如：指导备课、上课、课后反思、每周检查教案签字等）。
2、做好示范和引路的作用。
如制订学期教学计划、教材分析、备课、上课、听课评课、评点批改作业、学科竞赛辅导等，辅导新教师上好汇报课和各类公开课。
3、了解青年教师教育教学工作中的困难和要求，尽力帮助解决。
指导新教师加强学习，进行教育教学的科研。如指定、提供学习的资料，教科研课题的选订，教学故事及论文的撰写和修改等。
4、听新教师上课10节以上。
听完课后要随时点评。
5、指导教师不仅要在工作学习上帮助青年教师尽快成长，同时在生活上也应该多关心年轻老师，让他们感觉到集体的温暖。
只要是可以办到的就一定要尽力办到；一时办不到的，要给予解释，争取他们的理解和谅解。
五、学校对青蓝工程的参与老师寄与几点希望
1、帮扶要德才兼备，以德为先。
2、立意高，起步实，以基本功为切入点。
3、注重共性，尊重个性，互学互帮，共同提高。
4、诚诚恳恳地教，老老实实地学。
师傅帮教的过程，是一个对青年教师有目标、有计划、分阶段的经验传授过程和自身提高过程。“长江后浪推前浪，青出于蓝胜于蓝”。学校相信，通过我们四十对师徒的艰辛劳动，我校的绝大多数青年教师在不久的将来一定能成为名师优师，成为肩挑重担、独挡一面的合格教师。
