【#述职报告模板# #个人保密工作述职报告#】简单来说，在我们现实生活和工作中，要取得成功，就必须经历探索的过程。通常情况下，我们需要撰写一份报告，这份报告是在会议上向众人做出正式陈述的内容。好工具范文网的编辑通过不懈努力，保证了这个“个人保密工作述职报告”的质量和效果。精彩的内容我们不能错过，请大家收藏本文并仔细阅读！
个人保密工作述职报告 篇1
近年来，在县委、县政府的正确领导下，镇党委、政府不断加强自身建设，以科学发展观统领工作全局。总体认为，镇党政班子在政治上是比较坚定的，组织上是比较团结的，工作上是比较努力的，成效是比较明显的。连年在全县目标管理考核中，位居第一位。但对照上级的要求、自身的责任和人民的期望，还有一定的差距。
一、把党政班子自身建设作
为关键措施来抓一是从加强教育入手，提高干部素质。在教育方法上，一方面，坚持理论联系实际的学风，把教育同转变职能、服务基层、注重实践结合起来，有针对性组织开展干部思想作风整顿，搞好自查、互查和民主评议，促进干部作风的转变。二是强化制度建设，规范干部行为。首先，我们研究制订了较为系统、配套的规范性的机关管理制度，加大了检查执行力度，狠抓落实，对违反制度的人和事，严肃查处，不姑息迁就。三是健全监督机制，形成扭转不良作风的合力。通过党组织民主生活会，组织谈话，年度考核，执法执纪检查等形式实行组织监督。通过人大组织代表评议政府“七站八所”工作，弹劾不称职的干部等形式实行法律监督。推行群众举报制度，发动社会各界、人民团体对党政机关和干部实施社会监督。利用新闻媒体对各种违反制度规定的行为进行公开曝光，实行舆论监督。四是加大机构和干部人事制度改革力度，激发干部转变作风，推行淘汰制、任期制、责任追究制，改进考核办法，不断加大了民主评议、民主推荐的力度。从而激发了广大干部在解放思想、开拓进取、振奋精神等方面下大力气，努力提高自己，以新的精神风貌，较强的工作能力，投入到党和人民的事业中去。
二、把发展经济作为中心工作来抓镇党委、政府以科学发展观统领经济工作全局，围绕“财政增长、居民增收、企业增效”的目标，大力推进“三化”进程。一是加强农业产业化建设，帮助农民增收。在发展优质稻、巩固粮食生产的同时，适度规模种养业进一步发展，培育了一批养殖大户，特别是赤水农产品深加工、咸水矮柚、联胜养殖、英陂蔬菜等农村经济合作组织来势看好。在巩固前些年退耕还林成果的基础上，加大了整改力度，顺利通过了省检、国检。二是注重招商引资，壮大民营经济。把招商引资、落实项目作为发展经济的首要工作来抓，先后有怡农生猪、天宇陶瓷、天和锰业、衡利丰等18家企业落户我镇，共到位资金1.6亿元。飞翔电子有限公司乔迁新址。中南农产品深加工研究所生产的“旺一佳”系列湖芝酒获省农博会金奖。三是优化发展环境，狠抓经济拉动。面对规模工业项目、农业产业化龙头企业项目、矿产资源深加工项目、三产项目和基础设施项目相继落户西渡经开区和我们西渡镇。镇党委、政府自加压力，严格落实工作目标责任制，对重点建设项目，实行一名镇领导挂帅，一套工作班子负责，一张任务时间表定进度，明确责任，严明奖惩，把落实情况作为衡量干部工作业绩的主要依据。一年来，全镇先后安排了30余名干部常驻重点建设项目单位，与建设单位一道切实做好项目建设的征用、拆迁、安置协调工作，共征用土地3360余亩，拆迁房屋5.8万余平方米，搬迁坟墓3800余冢，解决衡利丰、衡邵高速、500千伏变电、清江北路等19个工程建设项目的具体问题1200余个。年底，根据县委、县政府的专题部署，开展了一场大规模的综合整治经济发展环境活动。对重点项目建设经过村及企业周边环境进行了一次全面调查，摸清了底子，全面掌握了情况。通过召开镇、村、组干部党员群众会议，利用宣传车、标语、横幅宣传，通报影响经济发展环境案例，表彰支持项目建设先进单位和先进个人，营造了良好的发展氛围。
三、把新农村建设放在更加突出的位置来抓一是重点解决道路、水利等农业基础设施问题。通过争取上级拨、积极倡导社会贤达、个体私营业捐资赞助，广泛动员群众参与，搞好通村公路改造建设。近两年全镇共硬镇村组道路96公里，先后有英秋、西荷、赤星、海林、盘龙、爱吾等25条公路建成通车。抓好了秋陂塘、坚固塘两座病险水库除险保安工作。二是从农民最近切需要解决而又有条件做好的事情入手，搞好公共事业建设。通过积极宣传动员全镇广大村民加入新型农村合作医疗，全镇村民参合率达87.5%。完成了西渡中学综合楼建设任务，为学生寄宿提供了良好条件。三是村庄建设迈出了新的步伐。对赤水、咸育等村的新农村建设作出了整体规划。赤水村列为新农村建设省级示范村，该村建起了科技文化中心，还有序推进了赤水铺、王沙湾组的农村社区新居建设，深得群众好评。
个人保密工作述职报告 篇2
寒来暑往，时光荏苒。一年飞逝而过。在这一年里，在王老师的悉心教导下，在工作室姐妹们的帮助下。丰富了我对教育的认知，开阔了我的教学眼界，提升了我的思想境界，提高了我的教育教学水平，加快了我的专业发展进程，同时也体验着成长的快乐!就自己在名师工作室一年的工作特总结如下：
一、指导中成长。
2018年3月，学校举行“青年教师赛教”，我也是其中的一名参赛者。当时我在选课时总是犹豫不决，选不定到底讲哪一课，就去找王老师，王老师热情地跟我沟通，并细心分析我擅长的课型，帮助我选定了苏教版六年级下册的一篇文质兼美的散文《夹竹桃》。我精心备课后，又去找王老师给我进行指导修改，王老师和工作室的姐妹们给我提出了宝贵的意见和修改建议，我又进行了第二次备课，接下来我在其他班试讲，王老师带领工作室的姐妹们又一次听评了我的课，才使我在本次赛教中取得了第二名的好成绩。在以后的日子里，无论是开展工作室活动，还是工作、休息时间，只要我遇到难题向王老师请教，她都会耐心地为我指导。多次都牺牲自己的休息时间为我修改教案，叮嘱我如何备课、上课、写教学反思……王老师对徒弟的关爱和对工作的敬业精神深深地感染了我，也燃起了我的工作热情。
一年来，不管是酷暑，还是严寒，王老师都会带领工作室姐妹们亲自来我所教得的班听我的课，为我诊断把脉。记得有一次她感冒了，很严重，但她还是按照原计划坚持来听我的“把脉诊断课”——《天游峰的扫路人》，课后在我的办公室和工作室的姐妹们一起进行点评，她的点评准确犀利，一针见血，为我在今后的教育教学工作指明了方向。
二、学习中提升
王老师不但注重徒弟的教育教学能力，还注重培养徒弟的自身素养。为此，王老师专门购置教育教学方面的书籍，让徒弟们相互传阅来提高团队的教育教学理论水平。此外，她还积极组织徒弟们外出听课学习。2018年10月王老师带领工作室成员到西安电子科技大学参加了“名师之路——第十七届教学观摩研讨会”。 这次研讨会我有幸观摩了全国著名特级教师，杭州市天长小学副校长蒋军晶老师的示范课《总也倒不了的老屋》，无锡市名教师费洁老师的示范课《国宝大熊猫》，黑龙江省牡丹江市省级教学能手赵昭老师的示范课《真理诞生于一百个问号之后》，特级教师，教育部国培专家武琼老师的示范课《葡萄沟》，著名特级教师、教授黄亢美老师的示范课《我要的是葫芦》五节朴实无华的名师课，同时也聆听了这五位专家的精彩微讲座。他们深厚的教学素养自然地展示于课堂，渊博的专业知识令我深深折服。更新了我的教育理念，让我懂得了如何更好地把握统编教材，如何有效地去教。
除此之外，王老师还为我们推荐了微信公众号“中小学教学”等，让我们利用课余时间多看名师在线课堂实录，让我们在学习中不断成长。
三、磨课中改变
为了迎接区市级的“教学能手赛教”活动，王老师多次牺牲个人的休息时间，利用节假日为参赛教师磨课。我们工作室参加赛教的老师在王老师的带领下经常利用课间时间、下班后时间进行磨课。一磨就是几个小时，我被他的这种敬业和对徒弟的认真负责的精神所震撼。虽然辛苦，但我们工作室的每一个人都在每次的磨课中不断成长。我由原来的根本不懂得15分钟的参赛课如何去上，到后来可以自如参赛;由原来的说课稿随意去写，到后来的说课稿可以按照要求规范书写;由原来的对参赛礼仪一无所知，到后来能衣着得体;由原来一说比赛就紧张不已，到现在的应对自如……这一系列的改变离不开王老师的悉心教导和王老师工作室姐妹们的帮助。
四、研究中前行
一年来在王老师的带领下我们工作室几名成员进行了校级微课题的研究。对于微课题的研究，我在这一方面，真的是所知甚少，更谈不上具体操作了。王老师给我们进行课题研究培训，我们工作室的姐妹们一起分析、研究、实践、总结，在一次次的切磋中使我对课题研究有了全面、系统地认识。在理论的指导下，我积极协调课题组其他成员，我们的课题在交流与探讨中顺利进行着。整整一年下来，我们收获甚丰。
每次“名师工作室”学习、交流，使我如沐春风，收获甚多。一次次活动下来，我都可以深切地体会到自己的教学理念在不断地更新，不断地充实，对于教材的理解也正在更加地理性化。“师傅领进门，修行靠个人”，在王老师的引导下，我开始关注自己的日常课堂，思考着每一篇课文的育人价值，每一堂课的实践方法，以及一堂课下来，存在的不足与优点，从而感受着探索的乐趣。我想，参加工作室的活动，不仅仅是能上一堂公开课，关键是能让我在日常教学工作中试着从新的角度去挖掘资源、整合资源，并带着思考深入课堂，进行教学实践，反思教学策略，养成勤于思考的习惯，把家常课上得像公开课，把公开课当成家常课上，这就需要我们更多地去研究教材教法，研究学生，更深层次地思考一些问题。这是一种教学中的高境界，它是我努力的方向标。
相信这样一句话：坚定的信念，加上踏实的进取，就会让你征服人生一个又一个台阶。新世纪，我们沐浴在“科教兴国”的春风里。日新月异的世界已经赋予我们新的使命、新的责任。良师育良才，良才促良师。“名师工作室”为我们搭建了展示自我的平台。在今后的教育教学工作中，我将更加严格要求自己，努力工作，扬长避短，开拓前进，为美好的明天努力奋进。
个人保密工作述职报告 篇3
根据**市公安局《关于在全市公安机关组织开展保密安全检查活动的通知》(**字11号)精神，我们**市公安局交警支队在机关对保密工作开展情景进行了深入的自查。现将自查情景报告如下：
我们把保密工作作为一项重要议程纳入道路交通管理职责目标进行管理，明确一把手对保密工作负总责，分管领导具体职责，各科室各司其责，构成了一级管一级，一级对一级负责，层层抓落实保密职责管理格局，做到机构、职责、措施、人员四到位，今年5月份，支队确定了重点岗位保密人员，并明确了保密人员的职责，同时要求每个保密人员都签订了保密职责书，支队长、政委带头签订了保密职责书，确保了保密工作的正常开展。支队领导在日常工作中率先垂范，自觉遵守保密法，严守党和国家秘密。率先做到：一是不复制、摘抄国家秘密文电资料，必须使用时，主动按有关规章制度规定办理相关手续。二是不携带国家秘密载体到公共场所。三是在主办涉及党和国家秘密的重要活动、会议或项目时，能够严格要求自我和相关人员遵守保密规定，并亲自参与制定保密工作方案。四是严格要求自我以及身边的工作人员严格遵守党和国家保守秘密的有关规定。五是不在公共场所阅办密级文电、资料或谈论涉及国家秘密事项，不携带密级文件回家。六是不和无关人员谈论涉及国家秘密事项。由于领导以身作则，率先垂范，给委机关全体干部职工带了个好头，多年来从未发生泄密事件。
根据保密工作规定，我们对机关要害部位、办公自动化设备、会议、纸制涉密文件、资料制作、发放、传递、使用、销毁、档案、绝密文件、资料保密管理等涉密领域实行制度管理，同时对离职、离岗、调动、退休人员清退了个人使用、保存的涉密文件、资料、移动存储介质，并要求他们签订了保密职责书，严格按制度规范办事程序，进一步加强了保密工作制度建设，使保密工作有据可依、有章可循。另外，我们还对涉密人员经过培训、以会代训、个人自学等形式提高涉密人员保密工作素质。
三、完善制度，确保落实。制度建设是治本之策，是做好各项工作的前提和保证。多年以来，我们始终把制度建设摆在重要位置，先后制定完善了《保密工作制度》、《印章使用管理规定》、《公文保密制度》、《计算机网络保密制度》等，对领导干部和一般工作人员在学习、工作和生活中的具体保密行为进行了规定，对保密的职责和保密会议的保密措施也进行了严格规定，使保密工作的开展有章可循，实现用制度管人、用职责约束，有效保障了机关公文的安全性。
(一)为真正做到“保守机密慎之又慎”，我们结合道路交通管理的特点与实际情景，确定档案室、内收发岗位、计算机系统、财务资料等为重点部位，并列入要害部位管理之中切实加强防范。
(二)根据业务工作特点对涉密与非涉密计算机予以明确区分，确定涉及人事、财务、交通工程、交通战备密级资料处理的计算机为保密专用机，采取专人管理、不联网、设置密码、文件加密等安全保密防范措施。加强计算机资料的保管，对外供给或拷贝信息资料由分管领导把关。涉密计算机和涉密软、硬盘、移动磁盘发生故障由办公室负责联系专业电脑公司派技术人员直接到单位进行现场维修，以确保秘密信息不被泄密和被窃。
(三)加强了对机要文件的管理和各类文件的印制、保管、清理、归档、销毁工作的保密安全措施。异常是对构成文件过程中产生的废弃稿纸，集中进行烧毁。加强送阅、传阅文件保密工作，传阅文件采取直传方式，严把传阅范围的确定、传阅登记、清点份数，跟踪办理去向、阅件限时、监督签字等传阅环节，确保了文件传阅中的保密。严格按照规定组织传阅和保管党内机要文件。
(四)加强做好会议保密工作。召开重要会议，会前采取安全保密措施，并对与会人员进行保密教育，规定保密纪律。涉及国家秘密资料的会议，选择具备安全保密条件的会议场所，凡传达秘密文件，按文件规定和上级指示办理，不擅自扩大传达范围。严禁无关人员进人会场。会议期间的文件，统一编号登记分发。会议结束后，对会议场所进行保密检查，查看有无遗失的文件、资料、笔记本等。
我们**市公安局交警支队的保密工作在依法管理、依法治密方面做了许多工作，保障了道路交通管理事业的健康发展，但也存在保密规章不完善，办公自动化系统保密措施不健全等问题。在今后的工作中，我们将进一步加强对保密工作重要性的认识，本着预防为主的原则，严格执行保密制度，加大保密教育宣传力度，加强保密部门、部位的监管，不断增强保密防范本事。
以上报告，不妥之处，请批评指正。
个人保密工作述职报告 篇4
分管工业乡镇领导述职述廉报告
一年来，本人在xx镇委书记，xx镇长的带领下，团结同事，努力拼搏，使我镇工业经济总量跃升到了一个新层次，招商引资工作多次得到了市的表扬，下面是我一年来的述廉述职报告：一、加强学习，努力提高政治理论水平和执政能力
一年来，本人始终坚持学习党在农村的各项方针政策，学习国家的法律法规，学习和分析当今世界经济形势和国内经济发展趋势，深入企业调查研究，分析和指导企业如何应对复杂多变的经济形势，归避金融危机和欧洲债务危机给企业带来的`负面影响，起到积极作用。今年，本人通过自学、中心组学习和区委组织的菜单式学习，政治理论水平明显提高，分析和预测能力明显增强，自身综合能力得到提升。
二、负重奋进，真抓实干，全力做好分管工作
1、攻坚克难，全力推进工业经济争先进位。近年来，受世界金融危机拖累，我镇工业经济一直处于低迷状态，面对严竣的经济形势，我们没有退缩，而是积极应对。从去年开始，我们主动与企业老板一起分析国际国内经济形势，帮助和指导重点骨干企业转型升级，技术改造。通过全力推进项目建设，调优产业结构，加强载体建设，提升运行质量，我镇的工业经济发展取得了新的突破。三季度我镇工业经济工作考核全区排名由去年的十八位上升到十一位。
一是加强指导，全镇工业经济跃上新台阶。
今年以来，全镇上下积极应对金融危机，认真贯彻落实调结构、抓转型、保增长、促发展的各项政策措施，扎实开展各项服务与指导工作，在恶劣的经济环境中，我镇的工业经济仍然保持良好的增长势头。1-10月份，全镇规模工业实现产值30.51亿元，同比增长16.2%。其中：高新技术产业产值28.08亿元，高新企业产值占比92.1%，同比增长10.4%；实现应税销售9.8亿元，占全年任务数的81.7%，同比增长10.1%；实现利税4.09亿元，同比增长9.4%。完成工业投入实物工作量2.5亿元，占全年任务75.8%，同比增长227%。
二是全力推进，项目建设实现新突破。
今年，全镇上下，把握机遇，迎接挑战，整合有限资源，积极破解项目建设过程中的难点问题，项目建设有了突破性的进展。1-10月，全镇新上和技改的千万元以上项目9个，其中：5个已竣工投产。一是实施重点产业倍增计划，全力支持和配合东源集团影响力大，带动力强的项目迅速上马，推动东源集团翻番计划的加速实现。今年，东源集团三个亿元项目全部开工建设，其中：投资1.8亿元的40.5-126kv系列户外组合电器项目和投资1.2亿元的绝缘网环柜项目春节前后将竣工投产。二是实施支柱产业升级计划。着力培育信一服饰、宇神钢缆、丰成机械、万金钢绳、银河水泵等其他核心企业。通过技术创新，转型发展，鼓励和支持企业向“高端化、高新化、品牌化、集约化”方向发展。今年以来，信一服饰投资近亿元打造三大中心，提升品牌效应，为企业不断壮大，打下坚实基础。宇神钢缆、万金钢绳、银河水泵等企业投资千万元资金，通过技术改造，提升企业管理水平，增强了市场竞争力，这些企业所上的项目明年都将成为我镇新的经济增长点。
三是攻坚克难，投资环境不断优化。
今年，随着国家的宏观调控政策不断深入，土地已成为制约我镇经济发展瓶颈，如何创新思路破解土地瓶颈制约，已成为载体建设的一大难题。对此，我们积极应对，并努力克服土地指标紧、资金压力大、拆迁任务重等困难，通过整合资源，盘活闲置土地与厂房，积极创造条件，促进项目尽快落地建设。今年以来，通过拆迁民房，盘活闲置土地的两个重大项目均已开工建设。即东源总部北侧地块近20亩地的中压车间扩建项目和原二爻汽修厂（倒闭企业）25亩地健身器材项目。在推进以上项目建设过程中，我们全力配合企业搞好项目建设，针对矛盾的轻重缓急情况，主动靠前指挥，帮助企业协调和解决好有关矛盾和问题，确保了项目建设顺利进行。
个人保密工作述职报告 篇5
技术部保密工作述职报告
一、工作背景及目标
今年是信息安全形势严峻的一年，网络攻击事件频繁发生，信息泄露风险加大。作为技术部的成员，我们深感保密工作的重要性以及责任重大。在这样的背景下，我们制定了以下目标：
1. 加强信息安全意识培训，提高员工的保密意识。
2. 建立完善的保密制度和流程，以确保公司信息的安全。
3. 完善系统安全和防护机制，提升信息系统的稳定性和安全性。
4. 加强对供应商和合作伙伴的保密管理，避免信息泄露风险。
二、工作内容及成果
1. 信息安全意识培训
为提高员工的保密意识，我们组织了多次培训活动，涵盖了信息保密的基本知识、常见的安全威胁和防范措施等。通过培训，员工的保密意识得到了全面提升。
2. 建立保密制度和流程
我们制定了一套完善的保密制度和流程，包括对不同级别信息的分类管理、权限控制、文件加密、备份策略等。通过这些制度和流程的落实，有效地保护了公司的敏感信息，确保信息的安全性和完整性。
3. 系统安全和防护机制
我们加强了系统的安全防护措施，包括网络防火墙、入侵检测系统和安全审计系统等的配置和运行。同时，及时修复系统漏洞，更新安全补丁，确保系统的稳定性和防范能力。
4. 供应商和合作伙伴的保密管理
我们建立了供应商和合作伙伴的保密档案，对其进行了严格的保密要求，并签订了保密协议。定期检查其保密制度和流程的执行情况，确保信息泄露风险的控制。
三、工作亮点及创新
1. 引入新技术
我们了解到新的安全威胁，引入了先进的安全技术来应对。例如，采用了人工智能技术来进行入侵检测和行为分析，主动发现潜在威胁，提前做出应对措施。
2. 建立安全应急响应机制
我们建立了安全应急响应机制，制定了相关预案，并固定组建了应急小组。在出现信息安全事件时，能够迅速响应并采取应对措施，保证事态得到及时控制和解决。
四、存在的问题及改进措施
1. 员工保密意识仍有待提高
虽然我们开展了多次的保密培训，但仍有部分员工保密意识不够强烈。我们会加强培训的针对性和实效性，定期进行安全意识测评，并制定个人奖惩机制，以促使员工养成良好的保密习惯。
2. 系统安全性需要进一步加强
尽管我们加强了系统的安全防护措施，但仍有可能存在未知的安全漏洞。我们将定期进行系统安全评估，及时修复漏洞，使用先进的安全技术来提升系统的安全性。
3. 供应商和合作伙伴管理需要更严格
我们发现一些供应商和合作伙伴对保密要求不够重视。我们将加强对其的日常管理，定期开展保密督导和评估，确保其执行保密制度和流程。
五、结论与展望
通过一年来的努力，技术部的保密工作取得了明显的成果，公司的信息安全得到了有效的保障。但随着新的安全威胁的不断出现，我们仍需持续关注和努力。未来，我们将继续加强员工的保密意识培训，完善系统安全和防护机制，加强对供应商和合作伙伴的保密管理，为公司信息安全提供更加可靠的保障。
个人保密工作述职报告 篇6
机要保密工作个人年度总结
随着社会的不断发展，国家安全和机要保密工作变得越来越重要。作为一名机要保密工作人员，我深深意识到了自己的职责和使命，也尝试着不断提高自己的能力和水平。在过去的一年里，我努力工作并付出了很多努力，下面是我的个人年度总结。
首先是工作成绩方面。在过去一年里，我认真履行职责，确保各项机要保密任务得到落实实施。我协助领导组织制定了一份机要文件保密管理制度，明确保密责任、保密标识、保密查看、保密传输、保密存储、保密销毁等各个方面的措施和要求。因此，在机要文档管理和安全保密工作等方面，我做出了积极的贡献。同时，我在领导的帮助下，参与了对电子保密产品试用及审批工作，起草了一份机要产品试用与审批的管理规定，并完成了该项目的工作任务。
其次，我在技能方面取得了一定的进步。在过去的一年里，我积极参加培训和学习机要保密方面的知识，提高了自己的技能水平。通过参加省级公安机关和军队机关机要保密管理的学习班，我学习了一些重要的保密技巧和方法，例如计算机密码学、涉密物品的审计检查方法等，并贯彻到了实际工作中。此外，我还积极了解和研究有关行业标准和法规等，不断提高自己对机要保密的理解。
第三，我努力加强与上下级、同事之间的沟通与协作。对于任何一项复杂的机要保密任务，我们都需要团队中的每个人协力完成。在过去一年里，我积极参与工作组织下的保密会议和报告讲座，并在会上发表了一些自己的看法和建议，并得到了上级领导和同事的认可。同时，我也学会了在工作中互相帮助，理解对方并及时解决工作中的问题，以提高工作效率。
总之，过去一年对我来说是极为充实的一年。我在努力工作的同时，不断提高自己的能力和素质，并努力与同事和领导们一起打造一个更加安全、更加保密的机要体系。当然，这一切的成果和荣誉，并不属于个人，而是应该归功于团队努力的结果。我会继续坚持下去，不断进步。
个人保密工作述职报告 篇7
保密工作是现代社会非常重要的一项工作，涉及到国家安全、商业利益以及个人隐私等方面。作为一名保密工作专员，我非常重视自己的职责，并将其视为服务社会和保护国家利益的使命。在过去的一年中，我积极投入，并通过采取一系列措施，取得了一定的成绩。
首先，在保密工作层面，我加强了信息保护和网络安全的措施。我深入了解了最新的保密法规和政策，及时将其应用到实际工作中。针对数据泄露和信息被盗的风险，我提出了一系列解决方案，包括加强内部数据访问权限的管理、加密重要信息的传输、定期进行网络安全演练等。这些措施有效地保护了机密信息的安全，提高了整个机构的信息保护能力。
其次，我加强了对员工的保密培训和意识教育。我组织了定期的保密培训课程，包括对最新的保密政策和法规的解读，以及保密技巧和方法的分享。我还组织了保密知识竞赛和宣传活动，提高了员工的保密意识和重视程度。通过这些培训和活动，员工的保密工作能力和责任感得到了显著提升，有利于形成全员参与的保密文化。
此外，我与相关部门建立了紧密的合作关系，共同推进保密工作。我与IT部门合作，制定了信息系统安全管理制度，并提供技术支持，确保系统和数据的安全性。我与人力资源部门合作，加强了员工背景审查和安全保密协议的签订，提高了招聘和员工管理的保密风险防控能力。我还与内审部门合作，开展保密工作的内部审核和评估，发现和解决了一些潜在的保密风险。
此外，在信息化时代，保密工作也面临新的挑战和机遇。我积极跟踪和研究最新的信息技术和保密领域的发展动态，以提高保密工作的效率和能力。我推动了机构内保密信息管理系统的升级和改进，提供更加安全和方便的信息管理工具。我还研究了新兴技术在保密工作中的应用，例如区块链和人工智能，以探索新的保密解决方案和方法。
在未来，我将进一步加强保密工作的专业能力和知识储备。我将持续关注保密法规的更新和变化，不断提高自己的法律素养和政策水平。我还将继续加强与各部门和机构的合作，共同推进保密工作的有效落地和实施。我将不断学习和研究新的技术和方法，以适应信息化时代对保密工作的需求和挑战。
总之，我的保密工作较好地完成了职责和任务，并取得了一定的成绩。通过加强信息保护和网络安全措施、提高员工保密意识、加强与相关部门的合作和持续学习研究，我为保护机构的安全和保密信息的安全作出了积极的贡献。接下来，我将继续努力，不断提升自己的保密工作能力，为保障国家安全、维护社会稳定和促进经济发展做出更大的贡献。
个人保密工作述职报告 篇8
2005年以来，我们**煤矿党委保密委员会在集团公司党委保密委的正确领导下，以“三个代表”重要思想和党的十六届四中全会精神为指导，认真贯彻执行《中国共产党中央关于加强新形势下保密工作的决定》和国家《保密法》等上级一系列有关文件及指示精神，按照“明确责任，落实制度，加强管理，保住秘密”的工作思路，从加强保密工作组织建设入手，强化广大干部职工的保密意识教育，健全保密制度，规范保密管理，推动保密工作向着规范化、制度化方向发展，保证了机要文件一份不缺，杜绝了失泄密现象的发生，充分发挥了保密工作“保安全、保发展”的作用，促进了我矿各项工作的顺利开展。继续巩固保持了“泰安市保密工作先进单位”和“集团公司保密工作先进集体”的荣誉称号。
一、继续深入开展保密宣传和教育，深化广大干部职工的保密意识
增强保密意识，是做好保密工作的首要任务和基本前提。特别是当前随着科学技术的迅猛发展，办公自动化、现代通迅工具和计算机网络的广泛应用，使保密工作遇到了许多新情况、新问题、新挑战，必须不断增强做好保密工作的责任感和紧迫感。今年以来，矿保密委根据不断发展的新形势、新任务，采取多种形式，多层次、多渠道地狠抓了保密宣传教育。首先加强了对各级领导干部、专兼职保密干部和涉密人员的保密知识教育。全矿副科级以上领导干部通过理论中心组、党政联席会、中层干部会、法律法规培训班、自学等形式，认真学习了党和国家关于保密工作的方针、政策、法律法规等知识，特别是对上级保密工作会议精神及有关涉密通报，分别在党政联席会和涉密工作人员会上进行了传达。各级党政领导干部能够注意对身边工作人员、亲属、子女的保密教育，做到了居安思危、警钟长鸣，杜绝了失泄密事件的发生。
其次，以《保密法》颁布实施17周年为契机，进一步强化了全员保密教育。充分利用广播、电视、宣传栏、黑板报等各种舆论宣传载体，大力宣传党和国家关于保密工作的方针政策，大力宣传保密法律法规和基本知识，大力宣传保密工作在企业生产经营中的重要作用，使广大职工群众在思想认识上和保密观念上都发生了变化，从而牢固树立了“三个观念”、克服了“三种思想”，即：树立保密就是保生存、保效益、保发展的观念，保密是各项管理工作重要一环的观念，保密工作必须服务于企业生产经营的观念；克服了煤矿是基层单位“无密可保”的思想，“与己无关”的思想和市场经济是开放型经济“有密难保”的思想。在全矿形成了做好保密工作的良好氛围。
二、加强党对保密工作的领导，认真落实保密工作责任制
一是强化领导抓队伍。矿党委始终把保密工作紧紧抓在手上，针对领导班子变动的实际，及时调整充实了保密领导小组。保密领导小组坚持定期召开会议，听取各涉密部门的工作汇报，及时解决工作中的问题。特别是在对涉密单位和部门专（兼）职保密工作人员的配备上，做到了严把调配关，切实把政治素质高、责任心强的优秀年轻干部调整充实到涉密工作岗位，现除保密办2名专职保密员外，共为全矿各涉密部门配备了30名兼职保密员，使全矿的保密工作做到了专兼结合，齐抓共管的良好局面。
二是明确责任抓落实。根据上级保密委员会要求和我矿实际，按照我矿制定的《领导干部保密工作目
标责任制》，进一步明确了目标责任，将全矿保密事项划分为政治、经济、科技、经营、基本建设4大类79项，并按照矿级干部分工负责的范围，层层分解、逐项落实，形成了“分类负责、归口管理、目标明确、责任到人”的保密责任网络。如在今年我矿查办的两起违纪案件过程中，从主管领导到分管领导都坚持带头落实定密工作责任制，从举报、立案、审查、处理到结案都实施定密管理，保证了办案质量，切实把保密工作落到了实处。三是严格考核抓奖惩。我们坚持狠抓对定密制度执行情况的督察和考核奖惩。做到了“两个结合”，即督查与督导相结合，在对有关涉密部门进行督查过程中，针对存在问题及时帮助其梳理情况，找准症结，对症下药，促其整改，达到规定要求。考核与奖惩相结合，把涉密单位定密工作的运行情况纳入矿“四位一体”考核和年终总评，并坚持把考核情况与各部门负责人经济利益挂钩，与创先争优、评比先进、政绩考核、干部任用挂钩，有效地增强了涉密单位和涉密人员做好保密工作的自觉性和主动性，做到了业务管到哪一级，保密工作就抓到哪一级，从机制上彻底扭转了保密工作长期以来形成的“说起来重要，做起来次要，忙起来不要”的被动局面，为保密工作的有效开展提供了有力的组织保障。
三、强化措施，规范管理，不断完善保密管理机制
一是实行了纵向到底、横向到边、逐级负责、分层落实、责任到人的工作体系。各涉密部门定期向保密委员会汇报工作，对在工作中遇到的问题及时加以解决，防患于未然。同时，业务部门认真落实了年度计划和责任制，坚持每季一次对这些部门进行认真检查，做到了制度化、经常化。二是坚持了保密工作与其他工作同步进行。各分管领导与业务部门在研究制定重要工作部署时，突出了保密工作的保障作用，做到了与其它工作同步进行，真正使保密工作起到了为中心工作保驾护航的作用。如今年在招聘文秘人员时，严把试题定密管理，对参与出题和招聘的工作人员实行封闭式管理，既防止了试题的泄漏，又确保了招聘工作的公平、公正、公开。三是认真抓了规范定密工作。在定密工作中，我们始终坚持“谁拟稿谁拟密，谁核稿谁核密，谁签发谁审密”的原则，把工作任务落实到具体单位和人员，凡符合《定密标准》的，能够及时、准确地按要求进行定密。对于其他密件，由涉密部门填写《定密申请表》，注明密件事项，密源、密级、密期，报矿保密办审批，使定密工作走上了规范化的道路。
四、严格文件管理，确保了文件安全正常运行
矿涉密单位特别是矿党委、行政两办始终坚持把文件管理工作放在重要位置。为加强对有关涉密文件的保存和管理，使保密工作更加规范标准，更好地服务于企业中心工作，我们不断加大了软硬件的投入。一是积极筹措资金，加大硬件设施建设。在去年专门为矿级领导配齐密码箱和碎纸机的基础上，今年又为机要室、传真机房、档案室等重要部位更新了档案橱，增设了计算机、激光打印机和传真机，使文件的处理和管理逐步走向了科学化、规范化和标准化。二是注重软件建设，加强保密队伍建设。为进一步提高保密人员的专业技能和管理水平，我们有计划、有重点的对保密工作人员开展业务培训，不仅使他们掌握机要文件管理方面的知识，而且了解有关的保密法律常识，重要涉密部门的保密制度和规定及各方面的防范知识，尤其是电子技术保密方面的防范知识，使他们增强了保密意识，提高了做好保密工作的本领。三是坚持从小事严起，加强对机密文件、材料的日常管理。明确规定，文件起草、打字、复印、信息系统保密管理均由专人负责。
凡属机密文件、材料一律由办公室保管，不得任意交他人代收代转。凡到上级机关参加的各类会议所发的文件、资料，会后一律交办公室人员登记保管，需用时，办理借阅手续。全面执行《国家秘密载体保密管理规定》，确保密件文件在收发、传递、使用、保管等各个环节都严格做到登记明确、手续清楚，做到了上缴文件齐全，没有丢失现象。档案室严禁无关人员进入，各办公室每天午休或下班前都检查文件、材料是否收好，文件柜、门窗是否关严锁好，有无火灾隐患等，防止意外事情发生，确保了文件资料的绝对安全，并在管好的前提下，加快了文件运行速度，最大限度地为领导决策提供了服务。总之，一年来，全矿的保密工作取得了较好的成绩，为企业的改革发展提供了有力保障。
但认真按照
上级的要求进行检查，我们还有很大的差距，还有很多地方不适应新形势对企业保密工作的要求。主要表现在以下几个方面：一是对保密工作的宣传教育跟不上新形势发展的需要，新兼职的保密人员对保密工作业务不熟悉，开展工作的主动性不强；二是全员的保密观念在思想上、行动上没有引起足够的认识，少数同志仍存有煤矿无密可保，有密难保的思想；三是保密工作在方法和手段上需不断改进和创新。尤其是机要文件的传递、信息的网络安全防范距离当前新形势的需要还有一定差距；四是保密工作如何更大限度地为企业中心任务服务还有待于进一步探索。
