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最新立案庭自查报告

2024-10-21 13:32:54 立案庭自查报告

【#实用文# #最新立案庭自查报告#】在人们素养不断提高的今天,接触并使用报告的人越来越多,报告具有成文事后性的特点。那么报告应该怎么写才合适呢?下面是好工具范文网小编为大家整理的法院立案庭社会实践报告,仅供参考,希望能够帮助到大家。

立案庭自查报告 篇1

众所周知,法律是一门实践性很强的学科。学以致用,历来为法律人所推崇。在现今的教育体制下,学校里学到的更多是理论知识,在实践方面还是有所欠缺。这样如果在大学期间不进行针对专业知识的实习,毕业后只能是一个会背法条、能讲法理,但是面对司法实务工作却一头雾水的不合格的法律人。如果这样的毕业生流入社会,投身司法实践,能够为推进我国社会主义法治建设做出应有的贡献,恐怕是值得怀疑的。就像学习游泳,教练在课堂上将各种各样游泳的技巧,听者貌似也学到了很多,可是一旦被推进水里,依然不会游泳,更有甚者会有淹死的风险。学习法律也一样,同学们私下里经常说:老师课堂上讲的东西好像自己也听懂了,就是那么回事。可是,一旦在生活中有人问及相关的法律问题,却常常哑口无言,说不出所以然来。这就是缺乏实践性锻炼的结果。

学校安排在大二暑假实习,我认为是很科学的。首先,大一时候还没有接触相应的专业知识,实习为时过早;其次,大三暑假大部分同学都要准备司法考试,时间安排上会有冲突,而司法考试对于学习法律的人来说又是至关重要的;第三,经过大一大二的学习,专业必修课大部分已经接触,也相应具备了一定的法律思维,在知识储备和思维方式上都有了较大的提高,这个时候去实习效果最好;最后,经过实习,在以后的学习过程中必定会或多或少地考虑相关实务问题,容易把理论与实际相结合,不再纸上谈兵。带着实践中遇到的、听到的问题去思考理论问题,一定会产生不同的更加深刻的认识,对理论知识的掌握也会事半功倍,而且杜绝了人云亦云的欠佳的学习习惯,易于形成独立思考的习惯。不管将来是否从事司法实务工作,这对我们的成长都是一笔很大的财富。

事非经过不知道。以前在课堂上老师常常会结合自己代理的案子来讲授知识,自然而然地会涉及到对当前司法现状的认识。但是因为没有亲身经历过,总觉得老师在

危言耸听,夸大其词。然而,当我们去实习,也亲身投入到司法实践中的时候,才会明白老师当时说的是多么深刻。

本次实习,好多同学都去了法院。而我因为种种原因去了公司。以前总以为公司法务工作人员就是合同保管员,公司不是十分重视也没有什么地位。但是在中建三局实习的这段时间才知道自己错得很远。在公司或许不如在法院接触的案子多,但是在这里依然有很多值得我们学习的东西。“学无止境”,的确是一条亘古不变的真理。

7月11日早上8点钟,我们在李老师的带领下来到位于武珞路的新时代商务中心,也就是此次实习的单位——中建三局。李老师把我们带到四十三楼法律事务部,部门的李主任很热情地接待了我们,并把部门的其他工作人员介绍给我们。局法务部共有七个人,其中五个都是中南的校友,大家都感到十分亲切,有很多共同语言,就像在学校里一样。过后,李老师再一次强调了实习期间的纪律和我们应该注意的事项,暑期实习就算正式开始了。

在实习之前,我对中建三局的名字是很陌生的,但是通过在单位的实习,我才逐渐了解到中建三局原来是一个非常了不起的大公司。

中建三局全称中建三局建设工程股份有限公司,成立于20xx年12月29日,是具有多功能、集团化经营的大型建筑安装骨干企业。注册资本为人民币36630万元。经营范围涉及各类建筑工程总承包、施工、咨询、建筑技术开发与转让、机械设备租赁、路桥建设、商品混凝土生产和批发等。

公司是以中国建筑第三工程局有限公司(以下简称“中国建筑三局有限公司”)为主发起人,联合香港协兴建筑有限公司、中国光大(澳门)有限公司、中国建筑科学研究院、武汉钢铁集团鄂城钢铁有限责任公司、中国华闻投资控股有限公司共同发起设立的外商投资股份制公司。下辖单位主要有:中建三局第一、二、三建设工程有限责任公司等控股子公司,以及总承包公司、股份公司(北京)、股份公司(沪)等非法人实体。

公司全面继承了中国建筑三局有限公司成立以来取得的工程业绩:截至目前,共有湖北省电力调度楼、厦门嵩屿电厂、三峡工程开发总公司总部综合大楼、上海国际网球中心、天津泰达司法服务中心、河南省职工之家、武汉协和医院外科病房大楼等63项工程荣获中国建筑工程质量最高荣誉——鲁班奖(国家优质工程奖);深圳金福大厦、河南报业大厦、中铁十一局办公科研综合楼、清华大学美术学院教学楼、广西玉林体育馆等541项工程被评为省部级以上优质工程和样板工程;武汉世界贸易大厦、

深圳鸿昌广场、南宁市建设大厦技术业务综合楼及地王国际商会中心等5项工程获得“全国建筑业新技术应用金牌示范工程”荣誉称号;辽宁广播电视发射塔主体工程成套施工技术、武汉国贸大厦综合施工技术、复杂空间钢结构施工技术的研究与应用等369项科技成果获得各级科学技术进步奖,其中获国家科学技术进步奖7项,省部级科学技术进步奖68项;开发总结出工法174项,其中国家级工法18项,省部级工法42项;共有77个QC小组获得全国优秀QC小组称号或全国质量信得过班组称号。

此外,中建三局还创造了中国建筑史上的几个第一:

1985年,创造三天一层楼的“深圳速度”;

1997年,创造两天半一个结构层的“新深圳速度”;

1985年,华夏第一高楼深圳国际贸易中心(160.5米);

1991年,亚洲第一高塔天津广播电视塔(415.2米);

1997年,中国第一高楼深圳地王商业中心(383米);

20xx年,世界最高楼顶高度上海环球金融中心(492米)。

公司现有员工15700余人,其中,享受政府特殊津贴的专家24人,高级职称1400余人,中级职称4000余人,技师792人。拥有各类国内外技术先进的机械设备近20xx台(套),总功率9万千瓦。年施工生产能力200亿元以上,合同成交额300亿元以上。施工队伍分布在全国29个省(市、自治区),并在巴基斯坦、斯里兰卡、阿联酋、坦桑尼亚、马来西亚、印度尼西亚、新加坡、佛得角、泰国、香港、澳门等国家和地区承担了工程建设、总包管理、房地产开发和劳务输出等业务。

凭借自身强劲的综合实力,20xx年由公司牵头,以中建总公司名义承接了合同总额为39.5亿元的亚洲第一高楼——上海环球金融中心大厦;20xx年初中标了合同金额高达46.5亿元的中央电视台新台址项目(CCTV)主楼工程,这是目前中国房建项目中单体面积最大、合约金额最高的建筑;年中又联合香港协兴公司承接到118层的香港Mega Tower大厦钢结构工程;20xx年成功拓展铁路市场,以中国建筑工程总公司名义承接了合同总额38.63亿元的武广客运专线武汉站及配套工程;20xx年,又承接了世界最高全钢结构发射塔——河南省电视发射塔钢结构安装工程。实现了建筑领域的一个又一个新突破,为中国建筑史书写了浓墨重彩的一笔。

了解到中建三局这么多的辉煌成就之后,不禁对我能在这样的公司实习而感到骄傲。于是,在接下来的实习工作中,我始终能保持一种不懈怠、不推脱、敢承担的工作心态。

公司法务部不像法院那样有各类形形色色的案件,相对来说比较单一。只要民商法功底足够扎实,有些工作做起来并不是那么困难。我们涉及的主要是合同文件、保函和招、投标文件。

首先我们做的是将上千份混在一起的合同、保函和招投标文件按照时间顺序分类整理并编号列出清单。这是一项看起来容易,做起来却很琐碎枯燥的事情,没有任何技巧可言,更不会涉及学到的专业知识。开始我不理解为什么给我们安排这样的工作,后来才明白,这锻炼的是我们的耐力。任何一个人进入公司以后都不可能直接参与公司的决策,而都是从最基层、最琐碎、最不起眼的事情做起。只有能够静下心来,不急不躁把小事情做好了,才有可能担当得起大事情。古语有云:“一屋不扫,何以扫天下?”连最琐碎的事情都不愿意做,那怎么能做大事情呢?那有谁敢把大事情交给你做呢?

这上千份文件我们整理了足足三天时间,其中也有厌烦的时候,但是我都坚持了下来。回过头来再看看自己的工作成果,还是蛮有成就感的。可别小看这简简单单的工作,首先,它需要一丝不苟地对待,因为稍微粗心大意,就可能会把编号排错,一个错了就会像米诺骨牌一样都错下去。所以在工作中来不得半点马虎。在学校学习过程中出现了错误,老师指出来改正就是了,或许没有太大的关系。但是在单位就不一样了,每一个人都要对他的工作负责,任何一个细节的疏漏都有可能导致全局的失败,因此一定要慎之又慎。加之三局的合同标的都是很大的,基本都是几千万上亿元,因此决不能在我们的工作中出现纰漏,造成不必要的麻烦。

其次,工作当中会涉及许多计算机操作知识,这就需要我们熟练掌握常用的微软办公软件,比如WORD、EXCEL、PPT等。还有,这项工作需要我们实习同学相互之间默契的配合。从分类到排序,从编号到列单,哪一步都离不开同学的合作。

就这么一件小小的工作,要把它做好就需要较强的耐力、足够的认真、默契的合作和必要的计算机操作知识。看来,实践中的许多事情都不像我们想象中那么简单。此外,“处处留心皆学问”,如果在工作中我们稍微留心的话还会有以外的收获。譬如说以前在课堂上老师会教给我们保函的定义、作用等等,但那都是很抽象的东西,而这次在中间三局实习,真真正正接触到保函,才会深刻理解并牢记保函的定义和作用。在譬如说合同,老师讲合同法时必然会讲到合同的条款,但现在实实在在看到一份份合同,才从本质上了解到合同条款的庐山真面目。如此从很小的细节中能够学到的东西,不胜枚举。

中建三局法务部编有一份内部杂志叫《法务通讯》,由据法务部复杂编辑工作,内部员工投稿,并只在公司内部流通,旨在增强公司各部门的法律风险防范意识。就在我们第一份工作做完不久,新一期《法务通讯》马上就要出版,于是陈师姐让我们审稿。

起初和对待整理文件一样,觉得这是很简单的事情,不就是找出错别字和不通顺的句子嘛,于是也没有很认真地对待。结果我们审过的稿子,师姐还是可以看出很多错别字。虽然师姐没有批评我们,但我还是感到很羞愧——这纯粹是态度的问题。一个人不端正态度是做不好任何事情的。态度决定一切,有了好的态度不一定能把事情办好,但是没有好的态度事情一定会办砸。

我吸取了这次教训,接下来认认真真地审稿子,发现还是能够学到很多东西,真正是“世事洞明皆学问”。因为交上来的稿子都是与司法实务有关的.文章,都是作者对在一线事务工作当中遇到的实际问题的反思,都是提炼出来的精华,而这些恰恰是我们在学校里学不到的,在社会上也看不到的。我开始后悔自己当初没有认真看这些稿件,这是多么宝贵的学习机会啊!譬如说与合同有关的许多名词,以前只是似是而非地懂一点,不求甚解。现在拿出来才发现别人分析的是如此透彻,如此精辟。这对于更加深刻地理解和运用合同法以及经济法都有很大的帮助。在这里,暂举两例说明问题。

比如在工程建设合同项目里面,我们经常会遇到诸如EPC等字眼。那么,什么是EPC呢?它的特点是什么?运用这种模式可能会产生哪些法律风险呢?对于这些问题,我们恐怕就不是很清楚了,但是通过审稿,我们可以得出答案。在成都公司陈川的《EPC项目合同法律风险简析》一文中,我们就可以清楚地理解EPC:工程建设项目管理最基本的模式有两种:一是由业主把项目的设计和施工分别委托给不同承包商的模式;另一种是业主将设计、采购和建安委托给一个承包商的模式。EPC则是属于后者,是一种国际通用的工程总承包模式,自上世纪80年代起在国际工程承包市场上逐渐兴起,主要运用于石油、化工、加工制造、供水、交通运输、电力等技术复杂、投资巨大、设备采购量众多、管理难度奇大的领域。其工作内容包括Engineering(E-设计)、Procuring(P-采购)和Constructing(C-施工)三个部分,即:将工程设计、采购和施工三方面的工作全部委托给一个工程总承包单位去实施或组织实施。EPC,有著作表述为Engineering-Procurement-Construction三者首字母组合,也有的将其表述为Engineer-Procure-Construct,而在FIDIC银皮书中则表述为Engineer、

Procure、Construct。EPC,三者有一定的顺次发展关系,即:E、P和C;但实施过程中,三者却是密切联系,互为依存,实为一不可分隔的。

再比如,在国际经济法中,我们了解了BT和BOT项目,可仅仅只是皮毛了解而已。真正同人谈起,估计也是不知所云。而通过《BT模式基本理论和风险管理问题研究》的审稿工作,我们就可以较为深入地了解究竟什么是BT,什么是BOT,以及这二者之间的区别与联系:

BT,英文名Build-Transfer,即建设-移交,它是BOT(Build-Operate-Transfer)投资-建设-移交的一个变种,BOT是当今国际项目融资中在基础设施领域运用的比较广泛且运作模式很成熟的一种项目融资模式,它始于奥热扎尔于1984年在讨论土耳其公共项目的私营问题时在历史上首次提出了BOT的概念。BT模式在发展中国家中运用较多,通常运用在投资额大、运作周期短且为非营利性的关乎重大民生的基础设施类项目上。BT模式指项目发起人通过对特定的投资人予以授权,由投资者负责项目的投资建设,并在合同约定的期限内将经竣工验收合格的项目移交给项目发起人或其指定的代理人,项目发起人根据事先签订的回购协议在一定的期限内分期向投资人支付项目的总投资和合理的投资利润。

几天之后,看着散发着油墨的《法务通讯》分发到局各部门以及各分公司、子公司,想象着这里面也蕴含着我的一丝劳动,就十分激动。

中建三局是一个大的建筑公司,不可避免地会涉及一些诉讼。加之我没有在法院实习,出庭亲历整个案件的审理过程是比较困难的,因此我很珍惜每一次可能的出庭机会。终于李主任说有个他作为被告中建三局诉讼代理人的案子7月28日要开庭,我马上向李主任说明我的意愿,他很爽快地就答应了。7月28日这天,李主任、陈师姐和我来到武昌区人民法院,借此我亲历了一个案件的整个庭审过程。虽然民事诉讼法在上个学期已经学完,对民事诉讼程序已有一定的了解,但是总感觉理解不是很到位。是的,我知道庭审要经过庭审准备、审理开始、法庭调查、法庭辩论、评议宣判等阶段。但是法庭调查究竟如何调查证据,法庭辩论时原被告双方究竟是怎么样进行质证的,这些问题我都很模糊。但是真正参与一次庭审,加之我们已有的理论基础,这些问题就迎刃而解了。这再一次证明,像法律这样的实践性很强的学科,只吃透教材上的理论知识是远远不够的,还必须经过实践的再次检验。人们的认识过程是一个螺旋上升的经过,要经过两次飞跃。在实践中形成一定理论用来更好地指导实践,这是认识的第一次飞跃;把理论放回到实践中检验是否正确,这是认识的第二次飞跃。

只有经过两次飞跃,人们的认识才会是正确的。我们现在的问题就是对第一次飞跃的认识掌握地较多,而对第二次飞跃的认识则不够。法律是用来调整社会生活的,而社会生活是及其复杂多变的,因此我们读懂了社会这本大书,就一定能读懂法律。把书本上学的法律知识放到实践中检验,再反过来用实践中得出的经验改造理论知识,这必然是一种正确的学习方法,不仅仅只适用于法律学习。

而且这次出庭的经历也是我对法院的认识有了一定的改变,或许是更加客观的认识。以前在我印象中,法院、法官就是冷冰冰的,庭审过程肯定是及其庄严肃穆、令人不寒而栗的。其实不然,法官首先也是普通人,法院的目的就是解决社会纠纷,加之民事案件的性质,民事案件的庭审过程并不像想象中的那样可怕。走下审判席主持调解的法官其实也是很平易近人的。

在工作做完以后的空闲时间,或者下班休息时间,我更多的会倾听别人的谈话,我认为这也是一种学习的途径。那天听到两位老师在谈话,其中一个说:“你都是执业十几年的老律师了,怎么还跟我谈法律问题啊?”我当时的确很震惊,以前在课堂上听老师讲过,由于现阶段我国的社会主义法治还不够完善,因此会存在一些司法腐败的现象,这其实是发展中的问题,是可以在发展过程中逐步解决,随着我国社会主义法治的逐步完善,极个别司法腐败的现象必然会消失。纵使这样我心里还是一时难以平静。即使我国现阶段法治还不够完善,但这也不能作为极个别司法工作者腐败的理由。我想,我们这些未来的法律人的确是任重而道远,法治由不完善到完善可能要经过一代人、两代人甚至更多人的努力,我们必须把这跟接力棒接下去,拼命地往前跑,为了社会主义法治的完善,为了消灭最后一片滋生司法腐败的土壤而不断努力。而目前我们能够做的就是,好好学好专业知识以及各种必备的知识,把自己武装到牙齿,才会在以后的工作中游刃有余。

7月11日到8月20日在中建三局这一个多月的时间,将会是我大学生活最难忘的记忆之一。在这段时间里,收获了很多,感悟了很多,仿佛也成熟了很多。首先,自己的基础知识有些掌握的并不是很扎实,在实际运用过程中会有捉襟见肘的感觉。这是硬伤,在以后的学习中必须补上来。知识掌握不牢固,再怎么讲究技巧也是徒然;基础不牢固,学的再多也不过是空中楼阁。通过在实习中找到自己知识掌握的短板,以便在日后予以补正,也算是一种收获吧。其次,要学会踏踏实实干实事,不能好高骛远,眼高手低,最基本的工作其实也有很大的发挥空间,只要自己用心做,就不比其他工作收获的少。生活中的事情都是循序渐进的,不要妄想自己一毕业就可以干出

一番大事来。那种人才不是没有,但更多的是需要自己一步一个脚印,踏踏实实走向成功的。第三,必须尽可能地增加自己将来就业的筹码,技多不压手,多掌握一门技艺就多了一条路,就具有了比较优势,成功的可能性才会更大。还有,团队合作精神不可少,同时独立思考和独立工作的能力更不可或缺。现代社会是一个团结才会更强大的社会,因此必须学会如何在团队中发挥自己的优势,如何使团队的整体实力大于每个个体简单相加的实力。现代社会也是一个竞争的社会,只有不断提高自身的能力,才不会更具有竞争优势,才会占据更多的社会资源。现代社会更是一个博弈的社会,或许你不一定得做到最好,但是你必须做到比别人更好,这样才能避免被淘汰的危险。最后,多留心、多观察,生活会在你不经意之间给你意外的惊喜,否则只能眼睁睁看着别人受到命运的宠幸而兀自哀叹命运的不公,却不知道一切都是自己造成的。

接下来,还是得谈谈我们专业。本来法律是一个很好的专业,现在依然是。或许它并不像我们想象得那么糟糕。其实专业并无好坏之分,好专业差学生依旧难有一番成就;“坏专业”好学生照样也有用武之地,就看你自己怎么对待。无须怨天尤人,只需勇往直前。法律是一门实践性很强的学科,与社会生活联系很紧密,因此学习法律不要也不能脱离实际去啃书本。实践、实践,我很强调实践,那是因为实践出真知,这是真理。真理重复一百遍都不为过,因为人们常常因为它是真理而容易忽略。现阶段,我国正致力于建设社会主义法治国家,学习法律正大有作为。

立案庭自查报告 篇2

一、实习目的

1、通过实习,培养独立发现问题、分析问题和解决问题的潜力;

2、通过参加实习,我希望能够将大学期间所学的理论知识与法律实践相融合,巩固自己的知识体系。在实习中,我将不断发现自身知识不足之处,并通过实践经验来积累经验和指导我的学习。

3、通过实习,树立正确的法律人观念和法律人思维;

4、通过实习,培养社会适应潜力和人际交往潜力。

二、实习计划

1、不断充实专业知识;

2、熟悉律师事务所的业务来源执业范围和执业环境;

3、协助律师接待当事人,组织证据,开庭;

4、整理卷宗资料查询法律文书撰写;

5、熟悉与律师业务相关的法律法规及律师执业纪律;

6、熟悉律师事务所的各项管理制度;

7、掌握一般办公技能;

8、与律师接触和沟通,虚心理解指导;

9、请实习单位出具实习鉴定;

整理实习记录,撰写实习报告。

三、实习经过

在实习之前,我已经明确了我的实习目标,并制定了详细的实习计划。这使得我在实习过程中能够有的放矢,有目标地寻找锻炼机会,并从许多律师的指导和帮助中受益。因此,我的实习资料非常丰富多样。这些工作不仅有助于发掘并锻炼我的各种潜力,也是我将来职业生涯中必不可少的一部分。在完成一般的事务性工作的同时,我特别关注以下方面的实习资料:

(一)通过整理卷宗熟悉律师整个办案流程和司法程序

整理卷宗是法学专业实习生所必须完成的任务之一。在安排好工作后,我首先接到的任务就是整理卷宗。这似乎是一个简单的工作,但在实际操作之前,需要花费一些时间来熟悉和掌握,例如装订次序的排列与办案流程密切相关,并与相应的司法程序相一致。

律师承办案件的程序主要包括以下几个步骤:首先,律师需要经由律师事务所的认可,并得到批准。接下来,律师与当事人签订委托代理协议,并取得授权委托书。然后,根据案情的具体情况,律师会撰写起诉书、上诉书或答辩状。在此之后,律师会组织相关调查材料,这些材料包括谈话笔录、证人证言以及书证物证。最后,律师会综合以上材料,构成律师代理词。若案件已被法院受理或结案,则还会有出庭通知书、举证通知书、判决书、裁定书等法院文件产生。

因此,只要你专注并细心地整理卷宗,你就能够深入了解律师的案件处理流程以及相关的司法程序,这一点至关重要。我从未因为工作的繁琐而马虎或放弃,相反,我对此非常感兴趣,并且从中获得启发。

(二)通过协助律师咨询和律师开庭获得实务技巧

法律知识方面的欠缺,由于这两年来的锻炼,我能在较短时间内掌握,所以我觉得自己的差距和不足便是实务技巧,因为律师需要的是信手拈来,应付自如。而这方面获得的捷径就是跟随律师办案。虽然这次实习中跟随律师办案的机会不多,但我还是尽量把握。通过旁听律师咨询过程学习律师接待当事人的方式和分析问题的思维特点;通过旁听庭审了解案件的审理过程和律师在其中的辩论技巧、言行举止。有时我也学学组织证据和记录要点,有问题也随时请教。

(三)非诉讼业务在法律行业中的重大前景

律师事务所的业务有诉讼和非诉讼两种类型,而随着社会经济的迅速和多元化的发展,非诉讼业务已成为越来越多律师事务所的主要业务组成部分和市场发展方向。卓凡律师事务所与金融机构和大中型企业集团建立了长效的合作机制,为其带给合同起草与审查、土地转让、国有资产管理、股票证券、银行业务、企业破产、法律顾问等非诉讼服务。这些项目的标的往往很大,它证明非诉讼业务市场之大。

(四)专业化在行业竞争中的重要性

虽然卓凡律师事务所是一家综合性的律师事务所,但每一位律师都在某个特定领域拥有出色的能力。根据客户的需求,我们可以随时组建不同专业领域的律师团队,为他们提供专业化的法律服务。这启发了我作为一名法学专业学生,要尽早明确自己未来职业发展的方向。只有明确了目标,并通过努力学习获得扎实的专业水平,才能在未来的竞争中脱颖而出,并在工作中取得优势。

(五)实习对加强和指导学习的'作用

1、严谨、辨证与恒心。

严谨、辨证的法律人思维在法律专业知识学习中起着重要的作用,而只有以坚持的心态才能树立信心,取得成功;

2、发现不足,弥补欠缺。

实习过程中无论碰到的是专业还是非专业领域,我都用心查找资料,虚心请教律师。同样这个方法也就应运用到今后的学习上,这对提高自己是十分必要的;

3、不要急功近利。

虽然意识到学识上与经验上的欠缺,但也许是积累不足,我对有些问题始终找不到解决途径。我想学习上也一样,不要急功近利,凡事讲究一个过程。

我打算在未来的学习中,根据我的实习经验,妥善处理课堂学习与社会实践之间的关系,并且充分发挥理论知识和实践资料之间的相互影响。

四、结语

通过各项实习工作及时记录实习心得,树立法律职业敏锐性和法律人思维律师的工作是严谨和实事求是的,律师的思维是敏锐与辨证的。应对案件,律师根据自身知识和经验往往很快便能着手解决。而应对问题的分析讨论,律师更是滔滔不绝,有理有据。我喜欢讨论,更喜欢与律师讨论。我观察律师的临场发挥,通过讨论获取知识、更新知识。

“好记忆不如烂笔头”,为了提高动笔潜力和保存有益信息,我习惯将所见所闻所思记下来,有时也展开分析,这是为了树立法律职业敏锐性和法律人思维。比如实习期间我写了《律师在和谐惠州建设中的地位和作用》、《物权法与和谐社区建设》两法学专业实习报告范文论文,又比如对证据规定、审判委员会、法院开庭等问题的思考,我都写下了不短的分析。我发觉法律的掌握和运用确实很搞笑。

这一个月短暂而又充实的实习,对我接下来的学习和今后走向社会参加工作无疑是很有帮忙的。这一点在实习之前和实习之后都得到了肯定。这次实习还让我懂得了为人处世的态度和方式,那就是既要谦虚好学又要适当肯定自己。我要感谢卓凡律师事务所,感谢实习期间帮忙过我的每一个人。虽然法学专业学生所面临的法律现状和就业前景仍然严峻,我自身面临的问题也很多,但实习带给我的启迪让我继续坚定了法律信仰和职业追求。既然我热爱法律,那么我没有理由不学好。我相信自己!

立案庭自查报告 篇3

集体三资管理和财务管理,是群众普遍关注的热点、焦点、难点问题,也是诱发干部腐败的一个重要因素。加强集体三资管理,历来是党中央、国务院重视三农工作的政策措施之一,也是加强基层党风廉政建设的重要制度之一。根据上级部门要求,我社区全面开展了集体三资管理工作的自评、自查,现将有关情况汇报如下:

一、加强领导,强化农村三资管理工作责任

为了认真开展三资管理工作,我社区成立居务监督委员会,并履行相关职责。严格按照《湖北省农村集体三资管理办法》执行一季一巡查、半年一评议、全年一公示制度,要求按财务管理运作程序设立财务公开栏,及时公开财务收支状况,增加财务透明度,加大群众监督力度。我社区明确了公开招投标的'程序、范围,对集体资产转让、资源开发和工程建设招投标方面进行有效管理。同时,按照相关制度,对集体资产、资源进行了清产核资,建立了涉农台帐。通过加强对集体三资管理的规范化建设,一定程度上遏制了集体三资管理混乱的局面,取得了较好成效。

二、建章立制,规范农村三资管理工作秩序

1、20xx年在两委成员及党员代表的共同努力下我社区合同签定租金、集体经济收入达多100万元;农业收入20xx多万元,农民人均收入达10000元;二产增加值约5亿元,增幅达20%、三产增加值9010万元。辖区总投资近1亿元。目前猫狗花鸟市场正在建设中,占地14亩,待工程完工后可使增幅达80%。社会消费零售总额1.4亿,增幅达40%。

2、目前我社区进一步完善农村财务制度、规范报帐程序,严把财务手续,落实财务公开和民主管理制度,强化监督,确保集体资金使用安全,运行平稳。凡是涉及到土地承包、工程招标、变更、发包集体资产资源转让等活动都必须向社会公开,实行定点招标,招标单位要制定操作规程、方案和工作规范,做到有章可循。

三、认真整改,全面落实农村三资管理工作

1、加强领导,落实职责。我社区成立居务监督委员会,加强履行‘三资’管理职责,负责处理资金、资产、资源的核算和监管,加强业务的连续性、规范性。将集体三资管理纳入基层党风廉政建设考评内容

2、摸清底子,健全台账。对集体三资管理台账进行再次核对,查缺补漏,进一步完善集体三资管理台账,并将数据录入电脑,实行滚动管理。

3、加强培训,提高业务。积极参加‘三资’管理工作人员的业务培训,将财会、招投标、公有资产监管等制度、操作规程等作为主要学习内容,不断更新知识,提高整体素质和业务技能。

4、严明纪律,严肃查处。围绕群众关心的热点、难点问题和与群众利益直接相关的问题开展案件查处和监督检查工作,加大查处在集体三资管理和财务管理过程中出现各种问题,切实加强农村集体三资管理,维护好农民群众的利益,确保社会和谐稳定。

立案庭自查报告 篇4

近年来,随着我国农村经济的蓬勃发展,农村集体资产、资金和资源的管理问题日益受到社会各界的关注。为进一步加强农村集体“三资”管理,确保集体资产保值增值,我们近期对农村集体“三资”管理情况进行了自查。现将自查情况报告如下:

一、自查目的

农村集体“三资”是农村经济发展的重要基础,关系到广大农民群众的切身利益。然而,在实际管理中,一些地方存在管理不规范、监管不到位等问题,导致集体资产流失、资源浪费等现象时有发生。为了摸清底数、查找问题、强化管理,我们开展了此次自查活动,旨在全面了解农村集体“三资”管理现状,发现问题并提出整改措施,为今后的管理工作提供有力支撑。

二、自查范围与内容

本次自查范围涵盖了全区的农村集体经济组织,包括村级集体经济组织、农民专业合作社等。自查内容主要包括以下几个方面:

1.资产清查:对农村集体所有的固定资产、流动资产、无形资产等进行全面清查,核实资产总量、种类、价值等情况。

2.资金管理:检查农村集体资金的`收支情况,包括资金来源、使用、结余等,确保资金使用合规、透明。

3.资源利用:评估农村集体土地、山林、水域等资源的利用情况,分析资源利用效率及存在的问题。

三、自查结果及问题分析

经过自查,我们发现农村集体“三资”管理存在以下问题:

1.资产管理制度不健全。部分农村集体经济组织未建立完整的资产管理制度,导致资产管理不规范,容易发生资产流失。

2.资金管理不规范。一些地方存在资金使用不透明、审批程序不严格等问题,导致资金浪费和违规使用。

3.资源利用效率低。部分农村集体经济组织在资源利用上存在盲目开发、浪费严重等问题,影响了资源的可持续利用。

四、整改措施及建议

针对自查中发现的问题,我们提出以下整改措施及建议:

1.完善资产管理制度。各农村集体经济组织应建立健全资产管理制度,明确资产管理职责、程序和要求,确保资产管理规范有序。

2.强化资金监管。加强对农村集体资金的监管力度,建立健全资金使用审批制度,确保资金使用合规、透明。同时,加强财务审计和信息公开,接受社会监督。

3.提高资源利用效率。加强农村集体资源规划和管理,优化资源配置,提高资源利用效率。鼓励采用新技术、新方法,推动资源节约和循环利用。

通过本次自查活动,我们对农村集体“三资”管理有了更加全面、深入的了解。我们将以此次自查为契机,进一步加强农村集体“三资”管理工作,确保集体资产保值增值、资源合理利用。同时,我们也期望社会各界能够关注和支持农村集体“三资”管理工作,共同推动农村经济的健康发展。

在未来的工作中,我们将继续完善农村集体“三资”管理制度体系,加强监管力度,提高管理水平。同时,我们也将积极探索创新管理模式和方法,推动农村集体“三资”管理工作再上新台阶。

农村集体“三资”管理是农村经济发展的重要保障。我们将以更加饱满的热情、更加务实的作风,扎实做好农村集体“三资”管理工作,为农村经济的繁荣和发展贡献力量。

立案庭自查报告 篇5

为进一步规范农村集体“三资”管理,严肃财经纪律,健全制度机制,提高农村集体“三资”管理水平和农业三项补贴的使用效益,促进国家强农惠农政策落实到位。我镇对20xx年至20xx年农村集体“三资”管理和农业三项补贴进行了认真自查清理,现报告如下。

一、高度重视

为确保农村集体“三资”清理和农业三项补贴专项整治工作落到实处,镇人民政府高度重视,成立了由镇长xx任组长,分管农业的副镇长xx任副组长,党政办主任xx、财政所所长xx、xx,农业服务站站长xx、农业服务站工作人员xx等同志为成员的清理整治工作领导小组,并根据我镇实际制定了专项整治实施方案,由财政所和农业服务站联合办公,于8月27日至9月15日对我镇农村集体“三资”和农业三项补贴进行了全面的清理自查。

二、周密部署

为确保农村集体“三资”清理和农业三项补贴专项整治工作取得实效,镇人民政府对此作出了专门的工作部署。一是召开了镇、村干部会议,对此项工作的意义和目的进行了广泛的.宣传;二是要求镇村两级干部要分村、分社召开好群众会,就农村集体“三资”管理和农业三项补贴政策进行广泛宣讲,让人民群众广泛知晓农村集体“三资”管理的重要性和农业三项补贴的使用范围和补贴标准。三是以村为单位就“三资”管理进行逐项核对,查漏补缺做到应登尽登,对自查中发现的问题及时进行整改。

三、具体做法

(一)、全面对农村集体“三资”进行再次清理核实,并向群众公示,接受群众监督。做到了“六查”:

一查农户对农村集体“三资”管理政策的知晓度;

二查村、社在处置集体资源和资产中是否按规定程序召开了群众会、村民代表大会进行公开评审,在进行承包、租赁、出让中是否按集体资源和资产的权属签订相关合同和协议;

三查是否有贪污侵占、截留挪用集体收入、私设“小金库”的行为;

四查在“三资”清理中是否有村、社干部私分、侵占行为;

五查村社财务制度是否健全,是否做到了村账乡管并及时向群众公布;

六查各类补助、补偿资金、“一事一议”资金是否及时入账核算。

(二)、彻底对20xx年至20xx年农业三项补贴进行了清理自查。

一是坚持公开,接受群众监督。即:公开补贴范围、公开补贴标准、公开补贴对象、公开补贴纪律;

二是对所涉及的农户进行走访调查,看农户“一卡通”账上的资金是否与镇财政所划拨的资金相符;

三是查每一项补贴资金明细花名册是否在村内进行了公示;

四是通过内查外调看是否有截留私分和代扣代缴农户费用的现象。

四、自查成效

通过近一个月的自查,我镇农村集体“三资”清理全面完成,共登记各类资产9697.2万元;各类资源性资产5691.7亩(其中集体山林5187亩,集体耕地504.7亩);清理中未发现违规处置集体资产和流失现象。各种补助、补偿资金、“一事一议”资金以及其他收入资金始终坚持了村账乡管的制度,坚持了民主决策、民主监督、财务公开和分年度审核制度,无贪污、挪用以及私设“小金库”的现象发生。

农业三项补贴是以计税面积为依据,由镇财政所和农业服务站把资金直接确定到受补贴农户,制成表格清册,分村公示无异议后,再由财政所划拨到信用社,由信用社通过“一卡通”直接发放到农户手中,没有违规操作和优亲厚友截留私分及代扣代缴费用现象,农户满意度较高。

五、存在的问题

(一)农村集体“三资”管理中存在的问题:

一是村社及农户对集体“三资”管理认识不高,参与意识不强;

二是水利设施大多年久失修,蓄水、灌溉能力差;

三是部分村级小学资产闲置,年久失修,管理维护难度大;

四是村级道路等级低,质量较差,通而不畅的现象突出,安全隐患多;

五是大部分集体资源性资产闲置,未得到有效的开发利用。

(二)农业三项补贴中存在的问题:

一是由于大量农民外出务工,农田撂荒现象愈来愈严重,农业实用技术推广难度大,粮食播种面积逐年减少,粮食总产成逐年下降趋势,惠农补贴资金没有真正调动农民的种粮积极性;

二是农业比较效益低,种植风险大,粮食安全形势严峻;

三是为确保和谐稳定农业三项补贴资金均是按照面积平均分配,实难体现对种粮农户的补贴初衷。

立案庭自查报告 篇6

实习目的:为了深入司法实践工作,了解庭审的全过程,体验司法工作的日常事务,将自己在学校中所学的理论运用到实践中去,加深对理论的认识,培养自己的法律思维,为以后好的适应社会,适应所从事的工作打下坚实的基础。

实习地点:开封市中级人民法院

习单位和部门:开封市中级人民法院立案二庭

实习过程与体会

XX年2月28日到3月28日我在开封市中级人民法院进行了为期四周的实习,虽说是短短四周的实习但是却让我感受颇多。

立案二庭的申述案件比较多所以经常能有了解各种案件的机会,通过工作人员对于当事人申述的案件的解释,我对民事案件和刑事的审判特点和程序有了一定的了解,知道了审理民事案件的关键在于化解当事人的矛盾,刑事案件着重体现国家强制力惩罚犯罪是不完全相同的,民事案件最理想的状态应是让双方当事人双赢同时又符合法律的规定,这一点就对法官的素质提出了更高的要求,这不仅仅是法律方面的扎实功底,更重要的是懂得替当事人着想,尽量减少当事人的诉讼成本,更不能摆官老爷的架子。

为当事人做笔录是一项比较艰巨的工作,也是对我的一个考验。庭长为了锻炼我,让我从最简单的做起,如欠款欠债,劳务纠纷等,刚上手时很是紧张,害怕跟不上询问的进度,可是庭长对我很照顾,看我没记完就会等等我,在大家的帮助下我完成了我的第一次笔录,虽然困难点但是还是很欣慰的。为了提高自己的能力,庭后我找到庭长为我指导,我知道了自己的最大的缺点是理论功底欠缺还有就是缺乏锻炼。有了这次经验我也敢于挑重担了,开始记录一些各种类型的案件,对于其中的法言法语我不是很了解,所以只能课下做功课,了解相关的法条,加强自己的理论基础。这是核心和根本,也是让当事人心服口服的依据,必须谨慎措辞,有理有据,有法可依。

亲自参与了法律文书的送达工作,体会到了送达工作有其一定的缺陷和难度。

立案二庭的信访大厅那真是一幅活生生的人生百态图,有哭诉的,有撒泼的,有站在法院大门口骂街的,有神经质的叨叨不休的,有全完不懂法律却坚称自己没犯法的,有抓住别人一点点小错非要狮子大开口要价一百多万的,有把法院看成衙门把法官看成青天大老爷的,也有认为自己是老子法官都是孙子一旦不如他意就扬言要进京上访的可怜之人必有可恨之处,短短几天我看到了也学到了很多以前在书本上学不到的东西,法律之外却又和法律息息相关的东西。并且完全推翻了我之前的印象,那些法官们脾气真是太好了,完全不是我之前想的冷酷的样子。也许不苟言笑的模样只是因为环境造成的吧。通过这次实习,我明白了如何与人相处是现代社会做人的一个最基本的问题。对于自己这样一个尚未真正步入社会的学生来说,需要学习的东西很多。做事要先做人。作为一个实习生,我们不仅只是把领导交给我们的事做好,更要有眼力,有积极的态度,只有这样才能真正地有所收获。没人谁会去督促你该怎么样做,只能靠自己在细小的工作上积累经验。无论是跟领导、同事、律师还是当事人接触,都要端正自己的态度,摆清自己的位置。在这个过程中我还学会了许多法言法语,结实了许多法官律师老师,他们对于我的实习提供了良好的环境和悉心的指导,在指导我理论学习的同时,也教了我很多做人的道理。

在法院不仅能学到专业知识和做人的道理更让我知道了人们的法律意识在不断提高。都说走法律行业业是条不归路,但我想中国法律界的春天也即将到来,因为人们的法律意识正在不断增强,中国的法制建设进程也在不断前进,相信用不了多久中国的法律界就会有更高水平的.发展。

问题与不足

当然在实习中我也看到了自身存在很多问题,不仅需要在理论上更加扎实地探索而且还要在实践中不断熟练积累经验。由于理论与实际脱节,更多的是需要我将理论与实际相结合。我想随着年龄的增长和阅历的增加我会慢慢成熟起来。同样,我也发现了法院存在的问题。

送达是指人民法院依法定方式,把诉讼文书交给当事人、其他诉讼参与人和有关单位或个人的一种诉讼行为。送达的种类有直接送达难,留置送达,委托送达,邮寄送达,送达诉讼文书是诉讼活动中一项非常重要的工作,是诉讼的必经程序。诉讼文书的及时送达对保障当事人或其他诉讼参与人的诉讼权利,保障诉讼程序的顺利进行,保障案件的正确解决,有重要的作用。忽视送达或不按法律规定的方式送达,都会给审判工作造成被动,甚至还可能造成不可弥补的损失和严重后果。然而,尽管送达诉讼文书的法定形式较多,但在审判工作中,送达难却是长期困扰法院正常工作的老大难问题。民事诉讼文书送达难的成因:从现实方面的原因看,造成送达难的原因是多方面的:

1、由于市场经济条件下,人口的流动性很大,有的当事人借机规避法律,外出打工经商,长期不归,杳无音信。

2、有的当事人虽然没有外出,但法律意识差,有的当事人借机规避法律,外出打工经商,长期不归,杳无音信。

3、有的当事人虽然没有外出,但法律意识差,藐视法律,避而不见。

4、有的是由于当事人的地址提供不详,或者当事人的地址发生了变化,没有及时通知法院。

5、在留置送达中,有的基层单位或组织不配合。

6、在委托送达中,有的受委托法院存在地方保护意识,怕得罪当事人,更怕当事人报复。

7、在转交送达中,某些机关和单位对转交工作不够严肃认真,拖延时日。

8、公告送达不规范,有的是法官的责任心不强,有的是当事人认为公告费太高,不愿登报公告。

9、法院人力物力的紧张,导致送达迟延。

10、交通事故引发的案件,受送达人大都是非本省市的,地处偏远,客观上造成送达难等。

11、从立法上看,法律规定的不完善、不具体也是造成送达难的重要原因。

立案庭自查报告 篇7

首先,我想向全部为我的实习供应挂念和指导的愉悦家纺有限公司的工作人员及我的老师致谢,感谢你们为我的顺当实习所作的挂念和努力。

通过实习,我在我的专业领域获得了实际的工作阅历,巩固并检验了自己四年来本科学习的学问水平。实习期间,我帮忙健全愉悦家纺有限公司法律事务管理制度,持续改进完善;帮忙愉悦家纺有限公司学问产权业务中涉及法务方面的内容,提出法律建议,并协调做好申报工作和纠纷处理;负责联络、协调律师事务所和相关方,协作处理愉悦家纺有限公司重大法律事务、为愉悦家纺有限公司重大决策供应法律意见,维护愉悦家纺有限公司合法权益;收集、整理、公布与愉悦家纺有限公司有关的法律法规及相关信息等等。在此期间,我进一步学习了相关法律学问,对法律的重要性有了更深的理解,同时留意在此过程中将自己所学理论与实习实践有机结合起来。实习结束时,我的工作得到了实习单位充分的确定和较高的评价。

一、 实习简要介绍

实习地点:武汉宏元商务大厦xx科技有限公司

实习时间:20xx.1.6——20xx.2.6

主要工作:公司法务助理

公司简介:武汉xx科技有限公司于20xx年9月在中国武汉成立,是全国首家致力于SaaS云端技术的CRM客户关系管理系统的研发、生产、销售于一体的高新技术企业。主创人员由海外归国团队构成,自成立以来,已与国家电网、中铁集团、三江集团等大型企业建立了长期、良好的合作关系。旗下产品"亿客"本着"客户至上"的服务宗旨,以客户为动身点,紧紧围绕客户需求进行产品设计研发,制造了全球首款客户自行开停账户的SaaS CRM软件,简洁易用、同时又有着完善的用户体验,解决企业销售管理所面临的各种问题。亿客还拥有最机敏的软件消费模式——全球首创的"按月付费或充值消费",满足企业、组织、个人以及世界各地用户的消费需求。

二、 实习主要内容

法务的职责,在于将企业经营管理行为与法律有机结合起来,以全面提升企业管理人员的综合素养,增加企业风险防备力气,确保企业资产的平安和完整,削减经营损失。在很多企业特殊是在规模巨大的世界五百强企业中,"顾问"这个字眼在每个部门都存在,但是几乎除了法律顾问以外,"顾问"这个词更像是一个无用的代号。而法律顾问则不同,在社会主义法治社会里,法律是每个企业防控风险的必备武器,没有它,企业的经营运转可谓险象环生,举步维艰,可见法律顾问的地位与重要性。

实习期间,我帮忙健全xx科技有限公司法律事务管理制度,持续改进完善;帮忙xx科技有限公司在预上市过程中涉及法律方面的内容,提出法律建议,并帮忙做好申报工作;收集、整理、公布与xx科技有限公司有关的法律法规和相关信息等等。在此期间,我进一步学习的相关法律学问,对法律的重要性有了更深的理解,同时留意在此过程中将自己所学理论学问和实习实践有机结合起来。实习结束时,我的工作得到了实习单位充分的确定和较高的评价。

在实习的第一周,我的主要任务是调整心态,尽快进入工作状态。了解xx科技公司的经营范围、业务往来以及以往的相关案例。由于法务是一个需要与领导层及各个部门(如销售部、研发部、财务部等)通力合作的职位,所以打下良好的人际关系基础必不行少。因此,我很留意和各位前辈的沟通沟通,虚心请教不懂的问题。

在接下来的几周,我跟随公司新聘法务李律师,就企业制度完善、业务合同审核、劳资纠纷、公司增资扩股等法律事务进行实习和处理,现将有关状况总结如下:

(一)、参与、帮忙了公司公会的建设和完善,参与公司相关规章制度的起草和出台,结合xx科技有限公司的实际状况,深化开展了依法治理工作,充分调动公司内外各种资源,力求使公司在法治范围内做到规范运作,努力达到依法治企的目的。

xx科技有限公司建立时间比较晚,20xx年开头运作,由于公司规模较大,汇合了行政类、研发类、产品类、销售类的各色人群,人员组合比较简洁,此外由于公司进展比较快速,而相关规章制度和公会建设没有相应的跟上公司进展的步伐,在处理员工关系方面存在很多问题,公司人力资源部在意识到这个问题后,乐观地进行改进和完善,先后出台了《xx科技有限公司工会规程》、《xx科技有限公司员工违纪处理方法》等文件,在规范企业管理等方面迈出了重大的一步,使公司员工有自己维权的途径,也是公司有规范员工行为的准则。

(二)、夯实基础,加大了合同管理制度

合同管理是企业法律事务的基础工作,依据xx科技有限公司合同管理方法,并在实际执行过程中不断完善了管理方法和制度,加大合同管理力度。依据目前xx科技有限公司合同是以各部门自行管理的实际状况,建立了合同的签约授权、合同专用章、合同文档管理等多项制度,进一步优化了工作流程和岗位职责,使合同管理更具操作性。在合同管理方面的改进工作具体包括:

1、夯实基础,使合同基础材料、合同专用章的管理得到加强。建立合同管理台账,实行分类、分期管理;建立合同动态数据统计分析制度,定期分析合同履行状况,准时发觉合同管理中存在的问题,提出改进意见和建议。

2、除了各种经济合同外,把员工保密协议合同、劳动合同等纳入到xx科技有限公司合同管理工作的范围之内,使合同管理更加恰当的为xx科技有限公司服务。

三、 实习心得总结

通过实习,我巩固并检验了争辩生期间学习的专业学问,并就目前xx科技有限公司法律工作开展状况,总结了其中的主要问题:

(一)、法律工作参与xx科技有限公司的深度和广度都不够。作为法治国家的一个现代化企业,法律工作的中药性是不言而喻的。在xx科技有限公司的.中心工作中,可以说随时随地都要与法律打交道,特殊是在学问产权和技术服务方面体现得格外明显。但是依据xx科技有限公司目前法律工作开展的状况来看,法律工作仅仅局限于合同管理、纠纷处理等少数事务性工作;从深度来看,也仅仅是做一些简单的程序性工作,很难从实质上起到维护xx科技有限公司权益的目的。

(二)、法律工作人员的数量和质量有待改善。随着规模的扩大,人员的增加,公司开头关注法律工作,但由于时间和精力的有限,在很到程度上影响了法律工作的深化开展。另外,由于实际工作阅历不足,也在确定程度上影响了工作的开展。

针对以上的问题,结合自己所学学问及实践阅历,我大胆地就xx科技有限公司法律工作开展提几点思路和建议:

(一)、强化法治意识,加大法律工作的力度。xx科技有限公司领导很支持法律事务工作,在今后的工作中,要加大法律工作的力度,通过深化开展普法活动,使全体员工渐渐培育起自觉学法、守法、用法的意思。法律事务工作者要更加乐观地参与到xx科技有限公司的日常经营管理活动中,协作各部门,在产品研发和上线、合同签订和履行等工作中严格把好法律关,完善工作的各个环节和流程,使法律工作能从实质上维护xx科技有限公司的合法权益。

(二)、通过各种手段提高法律工作人员的综合素养。通过自学、参与培训等手段,提高法律工作人员的综合素养,特殊是实际应用方面的力气,这样才能更好的维护xx科技有限公司的利益。

实习期间,在公司运行、管理及其他方面我也受益匪浅。一个月下来,我基本把握了公司法律制度完善、合同管理、纠纷处理等工作具体操作细节,实践中巩固了一些法律文书如劳动合同、保密协议,销售合同等的起草,进一步巩固了具体法律学问,提高了自身的法律素养。

这次实习是我学习生涯中不行缺少的重要经受,其收获和意义可见一斑。通过一个月的实习,我的法务工作专业水准得到了稳步的提升。通过观看、参与、提问,再到参与、发表意见、做记录,我的每一步都积累下了"阅历"二字。在提高询问的过程中,我体会到了"教学相长"的内涵,别人向我提出的问题,我未必都知道答案,但是那些被经常提到的热点问题我会牢牢记在心里。我信任,这次充实而快活的实习,将为我将来的法律职业生涯打下良好的基础。

最终,我在此诚意地感谢武汉xx科技有限公司的曾总,给了我这次实习的机会;同时,感谢李老师及全部同事在这一个月中给我的指导和挂念,感谢你们!

立案庭自查报告 篇8

实习目的:为了深入司法实践工作,了解庭审的全过程,体验司法工作的日常事务,将自己在学校中所学的理论运用到实践中去,加深对理论的认识,培养自己的法律思维,为以后好的适应社会,适应所从事的工作打下坚实的基础。

实习地点:开封市中级人民法院

实习单位和部门:开封市中级人民法院立案二庭

实习过程与体会

XX年2月28日到3月28日我在开封市中级人民法院进行了为期四周的实习,虽说是短短四周的实习但是却让我感受颇多。

立案二庭的申述案件比较多所以经常能有了解各种案件的机会,通过工作人员对于当事人申述的案件的解释,我对民事案件和刑事的审判特点和程序有了一定的了解,知道了审理民事案件的关键在于化解当事人的矛盾,刑事案件着重体现国家强制力惩罚犯罪是不完全相同的,民事案件最理想的状态应是让双方当事人双赢同时又符合法律的规定,这一点就对法官的素质提出了更高的要求,这不仅仅是法律方面的扎实功底,更重要的是懂得替当事人着想,尽量减少当事人的诉讼成本,更不能摆官老爷的架子。

为当事人做笔录是一项比较艰巨的'工作,也是对我的一个考验。庭长为了锻炼我,让我从最简单的做起,如欠款欠债,劳务纠纷等,刚上手时很是紧张,害怕跟不上询问的进度,可是庭长对我很照顾,看我没记完就会等等我,在大家的帮助下我完成了我的第一次笔录,虽然困难点但是还是很欣慰的。为了提高自己的能力,庭后我找到庭长为我指导,我知道了自己的最大的缺点是理论功底欠缺还有就是缺乏锻炼。有了这次经验我也敢于挑重担了,开始记录一些各种类型的案件,对于其中的法言法语我不是很了解,所以只能课下做功课,了解相关的法条,加强自己的理论基础。这是核心和根本,也是让当事人心服口服的依据,必须谨慎措辞,有理有据,有法可依。

亲自参与了法律文书的送达工作,体会到了送达工作有其一定的缺陷和难度。

立案二庭的信访大厅那真是一幅活生生的人生百态图,有哭诉的,有撒泼的,有站在法院大门口骂街的,有神经质的叨叨不休的,有全完不懂法律却坚称自己没犯法的,有抓住别人一点点小错非要狮子大开口要价一百多万的,有把法院看成衙门把法官看成青天大老爷的,也有认为自己是老子法官都是孙子一旦不如他意就扬言要进京上访的可怜之人必有可恨之处,短短几天我看到了也学到了很多以前在书本上学不到的东西,法律之外却又和法律息息相关的东西。并且完全推翻了我之前的印象,那些法官们脾气真是太好了,完全不是我之前想的冷酷的样子。也许不苟言笑的模样只是因为环境造成的吧。通过这次实习,我明白了如何与人相处是现代社会做人的一个最基本的问题。对于自己这样一个尚未真正步入社会的学生来说,需要学习的东西很多。做事要先做人。作为一个实习生,我们不仅只是把领导交给我们的事做好,更要有眼力,有积极的态度,只有这样才能真正地有所收获。没人谁会去督促你该怎么样做,只能靠自己在细小的工作上积累经验。无论是跟领导、同事、律师还是当事人接触,都要端正自己的态度,摆清自己的位置。在这个过程中我还学会了许多法言法语,结实了许多法官律师老师,他们对于我的实习提供了良好的环境和悉心的指导,在指导我理论学习的同时,也教了我很多做人的道理。

在法院不仅能学到专业知识和做人的道理更让我知道了人们的法律意识在不断提高。都说走法律行业业是条不归路,但我想中国法律界的春天也即将到来,因为人们的法律意识正在不断增强,中国的法制建设进程也在不断前进,相信用不了多久中国的法律界就会有更高水平的发展。

问题与不足

当然在实习中我也看到了自身存在很多问题,不仅需要在理论上更加扎实地探索而且还要在实践中不断熟练积累经验。由于理论与实际脱节,更多的是需要我将理论与实际相结合。我想随着年龄的增长和阅历的增加我会慢慢成熟起来。同样,我也发现了法院存在的问题。

送达是指人民法院依法定方式,把诉讼文书交给当事人、其他诉讼参与人和有关单位或个人的一种诉讼行为。送达的种类有直接送达难,留置送达,委托送达,邮寄送达,送达诉讼文书是诉讼活动中一项非常重要的工作,是诉讼的必经程序。诉讼文书的及时送达对保障当事人或其他诉讼参与人的诉讼权利,保障诉讼程序的顺利进行,保障案件的正确解决,有重要的作用。忽视送达或不按法律规定的方式送达,都会给审判工作造成被动,甚至还可能造成不可弥补的损失和严重后果。然而,尽管送达诉讼文书的法定形式较多,但在审判工作中,送达难却是长期困扰法院正常工作的老大难问题。民事诉讼文书送达难的成因:从现实方面的原因看,造成送达难的原因是多方面的:1、由于市场经济条件下,人口的流动性很大,有的当事人借机规避法律,外出打工经商,长期不归,杳无音信。2、有的当事人虽然没有外出,但法律意识差,有的当事人借机规避法律,外出打工经商,长期不归,杳无音信。2、有的当事人虽然没有外出,但法律意识差,藐视法律,避而不见。3、有的是由于当事人的地址提供不详,或者当事人的地址发生了变化,没有及时通知法院。4、在留置送达中,有的基层单位或组织不配合。5、在委托送达中,有的受委托法院存在地方保护意识,怕得罪当事人,更怕当事人报复。6、在转交送达中,某些机关和单位对转交工作不够严肃认真,拖延时日。7、公告送达不规范,有的是法官的责任心不强,有的是当事人认为公告费太高,不愿登报公告。8、法院人力物力的紧张,导致送达迟延。9、交通事故引发的案件,受送达人大都是非本省市的,地处偏远,客观上造成送达难等。10、从立法上看,法律规定的不完善、不具体也是造成送达难的重要原因。

久调不决问题严重。

为了构建和谐社会,如今法院大力倡导调解优先,于是出现了久调不决的现象,更有的法院还给法官下达调解率,作为目标责任制考核业绩。所以法官对案件,不愿意判决,愿意当事人撤诉或调解结案,对当事人不愿调解的案件,久拖不决。

对于以上问题我想提出自己的一些意见:

明确送达的主体。2、确立新型送达方式的效力。3、减少送达环节。4、改革委托送达。5、严格转交送达。6、完善公告送达。7、填补送达的法律漏洞。

法院应当贯彻能调则调,当判则判的方针,不能久调不决,取消法院把调解率作为评优指标的一个方面。双方当事人必须在平等的基础上自愿进行协商,充分表达其真实意思,法院主要是起主持和召集当事人进行协商的作用。这样才能保证当事人权利的同时减少司法资源的浪费。

解决执行难的问题,应该建立高素质的执行队伍。如今对于执行人员提出来更高水平的要求,不仅要能吃苦耐劳,更要有智有勇。执行员的选任应当通过法定的任命程序,同时对执行人员要及时地、不断地进行政治教育和业务培训。只有建立一支素质过硬的队伍,执行难才有希望得以解决。

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