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夏季高温防暑降温工作总结范文

2024-10-18 17:57:08 夏季高温防暑降温工作总结

【#实用文# #夏季高温防暑降温工作总结范文#】时光荏苒,白驹过隙,一段时间的工作已经结束了,经过这段时间的努力后,我们在不断的成长中得到了更多的进步,该好好写一份工作总结,分析一下过去这段时间的工作了。那么一般工作总结是怎么写的呢?下面是好工具范文网小编精心整理的夏季高温防暑工作总结范文,欢迎大家借鉴与参考,希望对大家有所帮助。

夏季高温防暑降温工作总结 篇1

我市积极有效地开展防暑降温工作,认真开展防暑降温监管执法工作,确保了广大一线职工的身体健康,现将防暑降温工作总结如下:

一、统一认识,强化管理 ,完善防暑制度。

高温季节是事故易发、高发季节。要求各县(区)坚持以人为本,关爱职工生命和健康的理念,坚决贯彻“安全第一,预防为主”的方针,高度重视夏季劳动保护和防暑降温工作。各部门摆正安全与生产、安全与效益的关系,结合自身实际修订与完善了各自的劳动保护与防暑降温工作措施及应急预案,确保了防暑降温工作的有效开展。通过加强对防暑降温工作的指导和监督检查,强化统筹协调和部门合作,确保防暑降温工作实践中的落实。

二、宣传教育,增强意识,提高应急能力。

各县(区)加大防暑降温知识和中暑急救知识宣传,提高全员安全防范意识,使每人都能了解、掌握防暑降温的安全小常识。充分利用会议、板报、宣传栏、厂报、广播等形式,教导工人正确的施救方法,在发生中暑等情况时,及时进行急救,增加作业人员对这种情况的应急处理能力,提高了员工的安全意识与自我保护意识。急救箱配齐各类防暑降温药品,要求现场施工人员随身携带清凉油等防暑降温物品。同时,针对高温天气易引起火灾的特点,为进一步强化广大职工安全防火意识,提高扑救初起火灾的能力及遇到火灾时自救逃生能力。通过培训进一步提高了用人单位的职工应对各种突发事件的应急能力、预控能力和处置能力。

三、认真做好监管执法工作,确保广大职工身体健康。

一是领导重视,结合本单位实际,积极采取切实有效的防暑降温措施。在此基础上,对奋战在高温一线的员工进行慰问,并及时送上防暑降温用品。二是从基础抓起,合理安排作息时间,避开高温时段作业,在车间关键部位安装电风扇,并确保电扇的正常使用,做到随坏随换,保证了车间内部空气流动。三是加大执法监管力度,确保广大职工的身体健康。就企业安全生产管理制度落实、及高温制度的落实及重点部位安全管理等情况进行了监管执法,督促各县(区)及相关企业落实好高温防暑工作制度,确保广大职工的身体健康。在高温防暑降温工作及安全生产监管执法工作中共出动执法人员35人次,进行整改企业2家。

夏季高温防暑降温工作总结 篇2

为确保防暑期安全稳定、可控,班组与车间包保干部(任建辉)组织全班职工召开了防暑安全专题会。通过学习段、车间的暑运目标、要求,深入领会段、车间对今年防暑工作的重要性和意义所在。同时组织职工学习防暑相关知识。不断查找、反思、整改自身存在的安全隐患,同时制定了班组防暑降温细化措施。通过防暑降温工作的有效开展,进一步增强职工的现场劳动安全自我保护意识,提高了班组的整体安全防范能力。

一、班组要求每个职工要认真学习贯彻关于做好防暑降温工作和有关事项的通知要求与部署。同时利用工余时间,再次组织职工学习安规、电化安全知识、人身四不、八防细化措施、车间劳动安全关键卡控点等一系列有关现场安全防范措施的内容,确实提高职工的暑期岗位安全责任意识。

二、班组全面整改在防暑安全专题会上分析出来的问题点,要求安全员针对性的开展好班前、班中、班后的安全预想、预测工作,加强安全关键卡控点的防范,同时做好安全信息收集、反馈工作。在工作上突出现场安全的防范重点,加大现场的抽查考核力度。以一组信号、一块红牌、一个关键为抓手,扎实做好安全基础工作,确保防暑期安全稳定、有序、可控。

三、班组结合实际情况制定了班组防暑降温细化技术保障措施:

①要求值班员合理安排作业计划,在连续作业中,必须要保证职工有回休息室喝水的时间。

②要求职工在作业前后严格执行同进同出制度,做到相互关心,确保人身安全。

③要求职工作业中遇有头昏、耳鸣、胸闷等先兆中暑症状时,应该及时用对讲机向班组工长、安全员或值班员反映,以便班组采取紧急措施。

④要求职工在高温季节中,做到班前充分休息,保证当班时精力充沛,同时班组动态掌握职工当班的精神状况并做好高温天气送清凉工作。

⑤班组对老职工及病弱职工出现身体不适情况时,根据症状采取强制安排休息或送医院治疗的措施,并及时上报作业场、车间。

⑥班组安全员对段下发的仁丹、霍香正气水等防暑药品,要做到心中有底,及时发放到职工。

⑦现场作业中,安全员要注重新职工状态,师傅要时常提醒、爱护,确保新职工平稳渡过防暑期。

⑧班组严格考勤制度,合理安排双月休,确保防暑期人员充足,安全有保障。

四、要求职工自觉遵守现场的二纪,充分认清现阶段的安全形势,扎实做好本职工作,增强岗位保安全的责任意识,积极投入到暑运安全中去。同时班组勤联系、勤反馈暑期安全信息,共同查找、反思班组出现的新问题、新情况,做到有始有终,关键重点卡控到位。不断提高班组的安全保障能力,确保了暑运五消灭、四确保、二控制、一实现目标的兑现。

夏季高温防暑降温工作总结 篇3

为切实保障职工群众的合法权益,有效预防和控制中暑及生产安全事故的发生,根据XXXX下发的关于防暑降温工作的通知,我场高度重视,立即部署进一步做好高温天气防暑降温工作,保证了农场的正常生产,实现了高温中暑事件零发生的目标。现将有关情况总结如下:

一、统一认识,强化管理,完善防暑制度。

高温季节是事故易发、高发季节。农场党委要求各部门坚持以人为本,关爱职工生命和健康的理念,坚决贯彻“安全第一,预防为主”的方针,高度重视夏季劳动保护和防暑降温工作。各部门摆正安全与生产、安全与效益的关系,结合自身实际修订与完善了各自的劳动保护与防暑降温工作措施及应急预案,确保了防暑降温工作的有效开展。通过加强对防暑降温工作的指导和监督检查,强化统筹协调和部门合作,确保了平安度夏在具体工作实践中的落实。

二、宣传教育,增强意识,提高应急能力。

加大防暑降温知识和中暑急救知识宣传,提高职工群众安全防范意识,使每人都能了解、掌握防暑降温的安全小常识。充分利用宣传栏、广播等形式,教导职工群众正确的施救方法,在发生中暑等情况时,及时进行急救,增加作业人员对这种情况的应急处理能力,提高了职工群众的安全意识与自我保护意识。急救箱配齐各类防暑降温药品,要求现场工作人员随身携带清凉油等防暑降温物品。同时,针对高温天气易引起火灾的特点,为进一步强化广大职工安全防火意识,提高扑救初起火灾的能力及遇到火灾时自救逃生能力。

三、以人为本,多管齐下,做好健康保障。

一是领导重视,各生产部门把防暑降温工作作为当前保障安全生产的头等大事来抓,结合本单位实际,积极采取切实有效的防暑降温措施。二是从基础抓起,合理安排作息时间,将下午上班时间改至13:30,避开高温时段作业,在施工车间关键部位安装电风扇,并确保电扇的正常使用,做到随坏随换,保证了车间内部空气流动。

在XXXX的领导和各部门全体职工的共同努力下,我场近防暑降温工作卓有成效,整个夏季劳动安全形势良好,未发生一起职工中暑等意外事件,各项生产任务正常有序开展,职工身体健康和生命安全也得到了有力保障,更为之后的防暑降温工作提供了切实可行的经验措施。在以后的防暑降温工作中,我场一定汲取近几年的经验,改正过去存在的不足,把之后的防暑降温工作做的更好。

夏季高温防暑降温工作总结 篇4

落实防暑降温工作确保企业安全生产,为切实做好防暑降温工作,保障职工的身体健康、不断地改善职工劳动条件、防止高温天气引发的职工中暑和其他类生产安全事故,在公司工会领导的关心与支持下,通过积极开展深入有效的防暑降温工作,确保了平安度夏,现将有关工作情况汇报如下:

一、统一思想,明确职责。

按照公司要求,成立夏季防暑降温工作小组,以总经理为组长,生产副总为副组长,各部门经理和各车间主任为组员,领导小组下设生产部办公室,办公室负责与相关部门的联系沟通,负责防暑降温具体组织协调和指导,并通过专题会议明确各部门、车间任务,落实职责,切实把夏季防暑降温工作落实到每个部门、车间,切实维护广大职工的安全与健康。

二、宣传教育,增强意识。

公司工会召开工会干事会议,传达县总工会《关于认真做好20xx年夏季防暑降温工作》的通知精神,组织学习与讨论,部署防暑降温工作,并通过座谈会、沟通会、公司内刊等形式多样的宣传教育活动。如开展防暑降温培训,普及防暑降温的重要意义及防范高温中暑的基本知识,增强广大从业人员和社会公众的自我保护意识;积极开展防暑降温应急演练,提升劳动者防范意识和自救互救能力,确保防范工作落实到每个部门,每个班组,每个高温岗位,最大限度的减少高温中暑造成的职业危害。

三、多措并举,全面做好夏季防暑降温工作。

一是全面排查,制定措施。在公司工会的督促下,结合公司实际情况,充分利用各车间管理人员对本车间易发生高温中暑事件的岗位全面排查,并对发现的问题点限时整改;制定防暑降温实施计划,落实夏季工作场所防暑降温的各项措施,配备必要的通风或降温设备提供必要的个体防护用品。从实际出发,今年公司邀请拓普检测中心人员到工作现场进行高温区域的检测,确定每个区域的真实温度,为防暑降温公司提供保障措施。

二是加大资金投入,落实高温补贴。公司在积极采取防暑降温措施,及时发放消暑用品的基础上,同时给每位职工发放高温补贴,进一步加大员工福利方面的资金投入。每个车间配备了绿豆、白糖、金银花、菊花、甘草、西瓜等,从6月到8月,公司已发放了绿豆4000公斤、白糖2400公斤、金银花200公斤、菊花200公斤、甘草200公斤、西瓜8000公斤。从6月到9月,公司发放高温岗位补贴,每人每月发放150元补贴随当月工资一起发放。每个月15号为“福利日”,准时发放高温福利,6月到8月已发放饮料1550件、牛奶800件、手撕包800件、面包800件、蛋糕800件。

三是改善作业环境,合理安排作息时间。为改善劳动条件和作业环境,在车间房顶加盖顶棚,车间内增加空调、增加风扇降温,车间外增加通风系统、仓库房顶增加隔热、仓库装车点加顶棚。结合公司实际,采取“抓两头,避中间”的工作法,避开中午高温时段户外作业,合理安排作息时间,适当调整夏季高温作业劳动和休息制度,减轻劳动强度,确保职工的身体健康和生命安全。原则上,气温超过37℃,严禁11:00至3:00进行室外作业。

四是加强食堂食品卫生管理,落实防暑降温物品发放。为加强食堂食品卫生管理,食堂要做餐具的消毒工作,每天提供卫生、可口的饭菜外,保证供给生产车间足够和合乎卫生要求的清凉茶水。与此同时,要切实关心在高温天气下坚持生产一线职工,加强对防暑降温知识的宣传,要求职工随身携带防暑药品,如人丹、石滴水等,落实每一位职工的防暑降温物品。

五是加强安全防范,做好夏季防火工作。针对夏季炎热、天气干燥,火灾事故易于发生的实际情况,进一步加强预防火灾措施,对配电房、仓库等场所进行定期检查,发现问题立即处理,同时按规定配备灭火器材。

四、工作小结。

在各级领导的高度重视和全体职工的共同努力下,今年防暑降温工作卓有成效,整个夏季防暑降温工作形势良好,未发生职工中暑及安全事故等意外情况,各项工作正常有序开展,职工身体健康和生命安全得到保障。接下来,公司工会将进一步加强安全监督力度,提高企业各个生产环节安全管理水平,建设安全文化,切实履行维护职工权利,保障职工的根本礼仪,推动企业和谐发展。

夏季高温防暑降温工作总结 篇5

为认真贯彻落实《福建省机电(控股)有限责任公司转发省国资委关于转发做好防暑降温工作的通知》精神,有效预防和控制在员工工作中中暑的情况发生,确保职工人身健康和施工安全,福建海峡科化富兴建设工程有限公司安全部在海峡科化安保部及总公司党政的关心支持下,通过积极开展深入有效的防暑降温工作,确保了平安度夏。现将有关情况总结如下:

一、统一思想认识,强化安全管理。

高温季节是事故易发、高发季节,我们要求各项目部、班组坚持以人为本,关爱职工生命和健康的理念,坚决贯彻“安全第一,预防为主,综合治理”的方针,高度重视20xx年夏季防暑降温工作。公司党政及工程部、安全部都能摆正安全与生产、安全与效益的关系,十分重视夏季高温天气防暑降温工作,结合自身实际修订与完善了防暑降温工作措施及应急预案,确保了防暑降温工作的有效开展。同时,公司安全部还联合工程部与公会加强对防暑降温工作的指导和监督检查,强化统筹协调和部门合作,完善与优化各项目部与班组的安全生产管理,确保了防暑降温措施在具体工作实践中的落实。

二、抓好宣传教育,增强安全意识

因爆破行业特殊性、分散性,公司充分利用班组会、宣传条幅、安全教育演练等形式,指导职工了解防范高温中暑的基本知识和应急方法,提高了员工的安全意识与自我保护意识。各项目部发挥自身优势,深入一线,多渠道的了解、掌握员工对防暑降温工作的意见、建议与需求,并及时向公司安全部门汇报,争取支持。同时,针对高温天气易引起火灾的.特点,为进一步强化广大职工安全防火意识,提高扑救初起火灾的能力及遇到火灾时自救逃生能力,安全部联合工程部、综合部、财务部,在公司领导的大力支持下组织职工开展了危货车辆专项消防应急演练和安全专题培训,普及消防安全知识,模拟了火灾场景,进行消防实战演练。通过培训进一步提高了职工应对各种突发事件的应急能力、预控能力和处置能力。

三、加强监督检查,堵塞安全漏洞。

安全部组织联合综合部、工程部,结合公司高温期间的爆破施工安全与职工劳动保护的特点,加大了对高温条件下的施工安全与防暑降温工作的监督检查力度。针对高温季节各类事故易发多发时期的特点,对公司各项目部、班组劳动安全措施的落实情况进行了全面的检查,并对发现的问题进行了及时的整改,从源头上确保高温施工安全。还有南龙铁路各分部班组,由于其长时间不间断作业,对职工的作息构成了极大的考验,高温天气更要做好防暑降温工作。同时安全部还结合正在开展的“安康杯”篮球赛活动,充分让职工参与到加强身体健康的健身活动中来,为防暑降温工作尽一份力。这些措施,都有力地促进了安全工作的落实。

四、坚持以人为本,多措并举。

一是领导重视,公司廖总经理等公司主要领导经常深入一线走访慰问。公司各项目部能把防暑降温工作作为当前保障安全施工的头等大事来抓,能结合本单位实际,积极采取切实有效的防暑降温措施。在此基础上,公司党政领导先后深入基层,对奋战在高温一线的员工进行慰问,并及时送上防暑降温用品。

二是采取多项措施,千方百计保证员工健康。为确保防暑降温工作的顺利开展,保证员工的身体健康,各企业采取多项切实有效措施。从意识入手,加强防暑知识教育,提高员工的自我保护意识;从实际出发,合理安排作息时间。防暑降温主要是从每年的五月至九月底这段时间,在此期间公司安全部门密切关注有关高温天气的气象预报,严格实行“抓两头、歇中间”的避高温措施,根据爆破现场实际情况适当调整夏季高温作业劳动和休息制度,减轻劳动强度,严格控制室外作业时间,提早爆破施工时间,避免高温时段作业,确保职工的身体健康和生命安全。原则上,气温超过35℃,中午12:30后严禁进行室外作业;从基础抓起,全面检查现场施工条件,积极同各业主合作单位协商,加大力度检修、改善职工施工生活场所条件;从细节着眼,切实关爱员工,安全部会同综合部和工会在较短时间内组织采购了一批人丹、藿香正气水、风油精、菊花茶等防暑降温药品,及时发放到所有员工手中,为在高温中坚守岗位的员工送去关爱。有提供伙食的班组,注重精心调整员工膳食,并为每位员工免费提供绿豆等清凉解暑饮品。通过科学合理的饮食搭配,预防持续高温引发的中暑现象。

三是加大资金投入,发放落实高温补贴。各项目部在积极采取防暑降温措施,及时发放消暑用品的基础上,根据国家相应法律法规,以向一线工作人员倾斜的原则,同时给每位职工发放高温季节津贴,进一步加大员工福利方面的资金投入。5月至7月,公司共发放高温补贴xxx元,每人每月发放200元补贴。

五、工作小结。

在各级领导的高度重视和全体职工的共同努力下,今年防暑降温工作卓有成效,整个夏季劳动安全形势良好,未发生职工中暑及安全事故等意外情况,各项工作正常有序开展,职工身体健康和生命安全得到保障。安全部将进一步加强安全施工的监督力度和参与深度,促进个各个项目部不断提高安全管理水平,建设富兴安全文化,切实履行维护职能,保障职工根本利益,推动富兴和谐发展。

夏季高温防暑降温工作总结 篇6

为切实保障职工群众的正当权益,有效预防和节制中暑及生产平安事故的发生,依据XXXX下发的关于防暑降温工作的看护,我场高度看重,急速安排进一步做好高温天气防暑降温工作,包管了农场的正常生产,实现了高温中暑变乱零发生的目标。现将有关环境总结如下:

一、统一认识,强化治理 ,完善防暑

高温季候是事故易发、高发季候。农场党委要求各部门坚持以人为本,关爱职工生命和康健的理念,果断贯彻“平安第一,预防为主”的方针,高度看重夏季劳动掩护和防暑降温工作。各部门摆正平安与生产、平安与效益的关系,结合自身实际修订与完善了各自的劳动掩护与防暑降温工作步伐及应急预案,确保了防暑降温工作的有效开展。通过增强对防暑降温工作的指导和监督反省,强化兼顾协折衷部门互助,确保了安全度夏在具体工作实践中的落实。

二、鼓吹,加强意识,进步应急才能

加大防暑降温知识和中暑急救知识鼓吹,进步职工群众平安警备意识,使每人都能了解、控制防暑降温的平安小常识。充分应用鼓吹栏、广播等形式,教育职工群众正确的施救措施,在发生中暑等环境时,实时进行急救,增加作业人员对这种环境的应急处置惩罚才能,进步了职工群众的平安意识与自我掩护意识。急救箱配齐各种防暑降温药品,要求现场工作人员随身携带清凉油等防暑降温物品。同时,针对高温天气易引动怒灾的特点,为进一步强化广大职工平安防火意识,进步扑救初动怒灾的才能及遇到火警时自救逃生才能。

三、以人为本,多管齐下,做好康健保障

一是领导看重,各生产部门把防暑降温工作作为当前保障的头等大事来抓,结合本单位实际,积极采取切实有效的防暑降温步伐。二是从根基抓起,合理支配作息光阴,将下午上班光阴改至13:30,避开高温时段作业,在施工车间症结部位安装电风扇,并确保电扇的正常使用,做到随坏随换,包管了车间内部空气流动。

在XXXX的领导和各部门全体职工的配合尽力下,我场近防暑降温工作卓有成效,整个夏季劳动平安形势优越,未发生一起职工中暑等不测变乱,各项生产任务正常有序开展,职工身体康健和生命平安也获得了有力保障,更为之后的防暑降温工作提供了切实可行的经验步伐。在以后的防暑降温工作中,我场必然吸取近几年的经验,改正曩昔存在的不够,把之后的防暑降温工作做的更好。

夏季高温防暑降温工作总结 篇7

为贯彻落实《职业病防治法》等法律法规,根据《xx区安全生产委员会办公室关于做好20xx年夏季防暑降温工作的通知》(东安办发[20xx]107号)文件精神,我办事处在辖区范围内开展预防和控制高温天气防暑降温工作,在街道领导的关心和指导下,有效的预防和控制了中暑事件的发生,现将我街道20xx年夏季防暑降温工作总结汇报如下:

一、高度重视,加强对防暑降温工作的组织领导

防暑降温工作直接关系劳动者身体健康和生命安全。近年来,我国一些地区因夏季高温天气导致中暑甚至死亡事件时有发生,给劳动者身体健康和生命安全造成严重损害。街道在充分认识夏季高温中暑对劳动者身体健康的危害的前提下,切实把防暑降温工作作为了当前一段时间的重要工作来抓,形成了以街道党工委书记刘铁慧为组长,各分管领导为副组长的防暑降温工作小组,落实工作责任,明确工作任务,采取有效措施,扎实做好夏季防暑降温工作。

二、强化宣传,增加干部安全意识和自我保护能力

街道根据自身条件,结合今年夏季的气温状况,充分利用街道现有条件,通过干部大会、滚动电子屏、等多种方式引导干部学习做好自我保护以及防范高温中暑的基本知识和应急处理方法,确保所有干部在将防暑降温知识内化于心,外化于行。

三、强化监管,督促用人单位落实企业主体责任

街道根据自身工作特点,加大对辖区内企业和工地等场所的检查力度,对凡工作场所存在高温作业和夏季露天作业的用人单位,督促其严格执行国家安全监管总局等四部门联合印发的《防暑降温措施管理办法》(安监总安健〔20xx〕89号)的有关规定,并监督其落实好以下保障措施:

一是要在高温天气来临之前,组织高温天气作业劳动者进行职业健康检查,对患有心、肺、脑血管性疾病、肺结核、中枢神经系统疾病及其他身体状况不适合高温作业环境的劳动者,应当及时调整作业岗位。

二是要在高温作业场所增添必要的通风或降温设备,为劳动者提供必要的个体防护用品和防暑降温所需的清凉饮料及保健用品,改善劳动条件和作业环境。

三是要根据单位生产特点和具体条件,合理安排或调整劳动者夏季高温天气工作时间,适当增加高温作业环境下劳动者休息时间,最大限度地减少劳动者高温中暑事件的发生。不得安排怀孕女职工和未成年工在35℃以上的高温天气从事露天作业及温度在33℃以上的工作场所作业。

四是要制定高温中暑应急预案并组织演习,根据从事高温作业和高温天气作业的劳动者数量及作业条件等情况,配备应急救援人员和足量的急救药品。同时,要对劳动者进行高温防护和中暑急救宣传教育,增强劳动者防范意识和自救互救能力。

对发现问题的单位督促其立马整改,对整改不及时的单位及时上报有关主管部门,确保辖区各单位在防暑降温工作上的零隐患。

四、深刻总结,确保以后防暑降温工作的顺利开展

此次防暑降温工作,在街道领导关心和指导下,各部门全体干部的`共同努下,我街道及辖区企业整个夏季劳动安全形势良好,未发生一起干部中暑等意外事件,各项任务正常有序开展,干部身体健康和生命安全也得到了有力保障,更为之后的防暑降温工作提供了切实可行的经验措施。在以后的防暑降温工作中,我街道一定汲取近几年的经验,改正过去存在的不足,把之后的防暑降温工作做的更好。

夏季高温防暑降温工作总结 篇8

根据卫计局《关于做好高温季节防暑降温工作的通知》精神,在上级工会的领导下,在医院党政班子的关心支持下,我院工会充分履行职能,密切联系行政, 积极开展深入有效的防暑降温工作,有效预防和杜绝了中暑和生产安全事故,很好地保障了全体员工的安全和健康。

一是领导高度重视加强安全管理。

医院坚持以人为本,关爱员工生命健康的理念,坚决贯彻“安全第一,预防为主”的方针,要求各部门高度重视20xx年夏季的劳动保护和防暑降温工作。结合医院“安全生产月”主题,制定高温应急预案,确保防暑降温工作有效开展。全面改进和优化医院安全生产管理,切实加强安全制度建设在具体工作实践中的落实。

二、充分发挥工会职能,实施有效措施。

入夏以来,我院工会充分履行维护职能,密切与行政联系,从改善职工工作环境入手,认真落实防暑降温的有效措施,积极开展各类安全生产劳动保护监督检查4次。问题一经查实,及时督促整改,确保员工夏季安全。

1.组织相关人员对医院各科室及公共场所的降温通风设施进行系统检查,确保设备的安全性和可用性,为员工创造良好的工作环境。5月1日调整夏季工作时间,合理安排作息时间,避免高温作业。

2.做好员工医疗保健工作,入夏前为全院员工进行健康体检,关爱员工,落实防暑降温保健措施。

3.我院党政班子和工会对职工关怀备至,多次深入一线开展高温慰问活动,为职工送去组织的清凉和关怀。为广大员工做好防暑降温的贴身服务。

三、加强宣传教育,强化安全意识。

医院工会紧紧围绕医院“安全生产月”主题,结合防暑降温和安全劳动保护,加强对职工的安全教育培训。我们充分利用会议、公告栏、宣传栏等形式,引导员工了解预防高温中暑的基本知识和应急方法,在员工中广泛开展“安全生产,从我做起”的安全隐患合理化建议和整改活动。

同时,针对高温天气易引发火灾的特点,为进一步强化员工的防火意识,提高火灾时扑救初起火灾和自救的能力,我农卫生站于20xx年5月7日下午在淳安县大树中心卫生院举行了灭火、安全逃生和医疗急救演练。本次活动为我院医务人员提供了一次灭火逃生实战模拟训练,为急救人员提供了一次现场急救机会,进一步增强了全院人员的'安全意识和应急逃生自救能力,为真实事故应急行动提供了宝贵的经验保障。

在领导的高度重视和全体员工的共同努力下,我院今年的防暑降温工作取得了丰硕的成果。整个夏季劳动安全形势良好,未发生中暑等事故和员工安全事故。各项工作正常有序进行,员工的健康和生命安全得到保障。工会将进一步加强安全劳动保护的监督和参与,提高安全管理水平,建设医院安全文化,切实履行维护职能,维护职工根本利益,促进医院和谐发展。

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