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干部作风培训活动总结会议讲话(6篇)

2024-10-13 12:36:53 干部作风培训活动总结会议讲话

【#实用文# #干部作风培训活动总结会议讲话(6篇)#】干部一般指国家机关、军队、人民团体中的公职人员、担任一定的领导工作或管理工作的人员。即“干部是党和国家事业的骨干,是人民的公仆”。下面是好工具范文网小编为大家收集的干部培训总结讲话稿(精选6篇),供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。

干部作风培训活动总结会议讲话 篇1

同志们:

为期两天的学习培训结束了。通过学习培训,参培人员拓宽了业务知识范围,提升了业务能力水平,达到了这次培训的目的。在整个学习培训过程中,授课老师精心编写教案,不辞辛苦备课,参培人员学习态度端正,遵守学习纪律。在此,我向参培人员所取得的成绩表示衷心的祝贺,向授课老师和为此次培训而付出努力的工作人员表示衷心的感谢。

昨天,徐书记在开班仪式上所作的动员讲话,我认为语言朴实,内涵丰富,指明了构建学习型企业的发展方向。构建学习型企业,大力倡导学习,掀起学习热潮是时代发展的需要,是企业繁荣昌盛的基石,更是个人成才的落脚点。因此,我们必须不断学习,努力学习才取得更辉煌的成绩。下面,我主要讲三个方面的问题:

一、培训活动组织得力,内容充实具有针对性

1、领导重视,组织得力。在全处范围内举办这样一个培训班,是我处面对激烈市场竞争勇于奋进的表现,是正视机遇与挑战的表现。干部培训班是当前我处苦练内功,狠抓发展的一项重要工作,是面对新形势和新要求培养高素质管理人才的重要途径。11月中旬,处党政对举办这样一个大型的、全方位的培训给予了高度重视,多次召开专题会议,研究部署培训内容并提出具体要求。各业务科室授课人员专门编写教案,为此次学习培训倾注了大量心血,保证了学习培训的顺利进行。为了给大家创造良好的学习环境,组宣、劳资部门投入了大量的精力,从组织人员、安排课程、编写材料、安排参培人员吃、住等都做了大量工作,做到了安排精心,组织周密。

2、内容丰富,形式多样。虽然这次培训时间短暂,但是为了确保大家在课堂上学到尽量多的知识,在今后的工作更上一个台阶,我们安排了多样课程,教学内容涉及财务、审计、机电设备管理、预决算、安全管理等各个方面。在教学方式上,主要以集中与分散相结合的办法进行培训,坚持理论联系实际,做到由浅入深,确保大家对各方面知识有较为全面的了解和掌握。

3、抓住关键,重点突出。我处当前的主要任务就是“抓安全、保稳定、谋发展”,打造王牌施工队伍,早日实现强企富民。这次培训就紧紧围绕这一主题,抓住了广大基层业务骨干的所需、所想,对各岗位职责范围进行了重新的认识,针对工作过程中出现的问题,着力寻找合适的解决方案。通过学习,大家加深了对岗位职责的认识,掌握了业务操作的流程,加强了对安全、财务、审计等方面的知识的了解,为下一步更好地开展各项工作奠定了良好基础。

二、立足本职岗位,积极拓展知识面

1、立足本职,努力学习本岗位职业技能,着力提高工作水平。随着市场经济的不断发展,专业化分工越来越细,不同工种之间的分工协作也日益密切。从今年开始,集团公司开始实行竞争上岗,以岗位为定薪酬,以贡献定收入,以能力定岗位。下一步公司、处可能也会将这一制度逐步推行,对一些岗位进行竞争上岗。这就会让一部分能力强、素质高、技术硬的人才脱颖而出,也会让在其位而不谋其职的,不在状态的干部淘汰出局。这就要求在座的业务骨干们委下身子,认真剖析自己,真正对照岗位职责,把工作成绩的好坏上升到“四个忠诚”的高度去加强学习。衡量一个人工作成绩的好坏,不是靠虚伪的形式主义,靠的是实在的奉献精神。所以,在座的各位要加强业务学习,提高业务水平,为企业提升竞争力添把劲。

2、从企业的长远发展来讲,我们将着力培养“精一专二通三”的多面型复合人才。建筑施工企业的管理非常复杂,它涉及到财务管理、物资管理、用工管理等多个方面。在现场施工管理中,这些构成因素更是错综复杂。比如,材料员的职责不仅仅是材料的进库出库,更不是坐在办公室里等着人家把材料送上门来,而是要积极对施工生产所用的材料进行市场价格摸底、预测,为项目领导提供科学的依据。再比如,土建施工技术人员的工作,不能只局限于会看图纸、指挥生产,还要能合理组织材料的进出场,对预决算、变更、进度等熟透于心。因此,不同岗位的工作人员都要留个心眼,处处留心多学习,想领导之所想,急领导之所急,为领导分忧解难,为企业发展作出贡献,也为个人的成长多积累经验。

三、工学结合,发挥模范带头作用,形成浓厚的学风

一个企业如果不学习,不汲取成功经验,不审视自己的缺点,这个企业就不会有好的未来,势必要走向消亡。同样,在新技术、新知识层出不穷的今天,一个人如果不学习,势必会落伍,变成“文盲”。西方国家有一句谚语“活到老,学到老”,中国也有一句古话“学海无涯苦作舟”。一个道出了学习需要坚持不懈,一个说出了学习必然要与艰苦为伍,与辛劳为伴。因此,在座的骨干分子们要摒弃懒惰,多些勤奋,在干中学,在学中干,协调好业余生活,把时间从繁琐的业余生活中挤出来去学习,要做出表率,带动身边的人去学习,形成浓厚的学习氛围。

1、在工作中学,在学习中干,学干相长。

工作和学习是不能分割的整体,边学边干是领悟知识最快的学习方式。刚刚走出大学校门的毕业生具有丰富的理论知识,但在实际工作真正能够很快成才的却很少。理论学习是基础,利用理论去指导实践是学工链条中的重要一环。实践也证明,通过边干边学,我们很多大中专毕业生做出了成绩,迅速地进入了角色。我们处的有很多班队长,虽然文化程度不高,但通过自己的努力也同样成为了独挡一面的人才。因此,在座的各位要工学结合,迅速地使自己完成从“可塑之才”到“人才”的转变。

2、协调工作与学习的关系,挤时间学习。基层工作都比较忙,生产任务繁重,日常的琐事也比较多,难得有时间静下心来学习一点知识。这就要求我们的工作要具有前瞻性,合理安排工作、学习时间,使时间尽在你的掌控中。这样,我们就能很好的协调工作与学习的关系,把有限的时间挤出来用于学习。

3、率先垂范,带动身边的人去学习。

我们处有23人参加武汉科技大学成人教育本科学习,有10余人参加了自学考试学习,3人获得南京大学自学考试毕业证书。“全国注册监理工程师”考试报名也是非常火爆。而且,在基层还涌现出了“起重大拿”、“挖掘能手”等各方面的技师型人才。这表明,我处的学习风气越来越浓,自我提高的意识也越来越强。当然,我们的员工中也难免存在不爱学习、玩心重的人。对于玩心重的职工,各支部要密切关注他们的动向,给他们安排责任心强,技术过硬的师傅传带帮学,以使他们也成为学习大军中的一员。各基层单位要制订符合本单位实际的奖励措施,对能够主动参加学习,成绩出色的员工给予奖励,我们在座的业务骨干要积极发挥你们的影响力,率先垂范,做好表率,努力促进学习热潮的掀起。

同志们,虽然本次集中学习培训结束了,但在以后的学习生活中,这才是一个开端、一个起点,要想提高自己,只有将学习进行到底。我希望在座的各位能够工学结合,学工相长,持之以恒的学习下去。

春天是播种的季节,我真心的期望,在座的各位都能播下学习种子,在以后的工作中丰收硕果。

最后,祝愿大家新年快乐,工作顺利,学习进步!

谢谢大家!

干部作风培训活动总结会议讲话 篇2

同志们:

在五四青年节到来之际,为了进一步提高广大学生干部的思想水平和责任意识,教育和引导广大学生干部树立科学的人生观、世界观和价值观,明确学生干部的工作职责,加强学生干部队伍内部管理和自身制度建设,充分发挥学生干部在构建和谐资环工作中的先锋模范作用。学院从4月14日开始举办了以“中国梦”为主线的一系列干部培训活动,一个月以来,我们在院团委的指导下,先后开展了班级讨论、专题讲座等形式多样的培训活动,经过这一系列的培训,我收获很多,今天我代表我们班简单谈一下我的培训收获和学习感受。

广大学生干部是学院学生工作的中流砥柱,学生干部的培训是学院强化学生干部队伍管理的重要举措,培训过程中我充分认识到张书记在开班仪式上对我们学生干部提的三点要求,一要认真学习,开拓思路,积极研讨;二要投身实践,脚踏实地,勤奋工作;第三,志存高远,自强不息,心系院校。经过这次培训,我也真正体会到这三点对于一个优秀学生干部的重要性。

在培训过程中,我们班的讨论主题是如何深入开展“我的中国梦主题教育活动”以及如何加强团组织工作的时效性,激发基层团组织活力和战斗力。在讨论过程中,我们就这两个主题进行了分组讨论和发言。为了深入开展“我的中国梦”主题教育活动,我们总结出以下活动形式。

1.组织开展“我的中国梦”征文大赛。

学院要在广大学生中组织开展以“我的中国梦”为主题的征文比赛。围绕近代以来中国人民坎坷追梦历程的深刻启示,广泛发动广大学生讲述自己亲历亲见的“中国梦”,用文章记录和表达爱国之心、强国之愿、报国之志,强化对自身责任和使命的认识,树立以实干兴邦精神奋力实现中华民族伟大复兴的光荣梦想。

2.大力推进“我的中国梦”主题学院文化建设。

学院可以结合纪念五四运动,举办“同铸复兴路,共圆中国梦”学院文艺展演,讴歌伟大的祖国、伟大的人民、伟大的中华民族,集中展现广大学生热爱祖国、朝气蓬勃、昂扬向上的精神风貌;组织开展“放飞梦想励志青春”青春励志电影展播、青春励志书籍推荐、青春励志歌曲传唱、自立自强演讲比赛等活动;着力推动用实现中华民族伟大复兴的“中国梦”培养学生、凝聚学生、激励学生,营造良好的学院文化氛围。

3.扎实开展“我的中国梦”主题社会实践活动。

学院可以精心组织学生深入基层,感悟由千万个“中国梦”组成的民族梦、时代梦,采撷征集有代表性的“百姓梦想”。积极推动学雷锋活动常态化,大力宣传新时期学雷锋典型事迹;动员广大学生了解雷锋事迹、感受雷锋精神、认真组织开展“新时代、新雷锋”学雷锋社会实践活动。

4.大力培育选树学生先进典型。

高度重视学生先进典型的培育选树工作,抓好用好典型,传播放大立德树人的正能量,用“中国梦”凝聚强大精神能量,激励广大学生学习先进、崇尚先进、争当先进,努力成为可堪大用、能负重任的栋梁之材。表彰和宣传一批热爱祖国、践行梦想、事迹突出的学生先进典型。

增强学院团组织活力是提高学院团的战斗力的关键,为了激发团组织活力,我们要努力做好以下几点:

1.明确团员干部定位,充分发挥团干带头作用

团员干部在是团委工作的中流砥柱,团干质量的好坏直接影响到整个团支部的发展。今后,我们将通过各种形式的培训进一步提高团员干部的综合素质,为团员干部提供交流沟通的平台,切实增强共青团组织的凝聚力和向心力。并且,加强

广大团员干部的理论学习,掌握最前沿的理论知识和的团的工作,全面提升干部理论素养和业务水平。同时,树立起责任意识、学习意识,全心全意为团员服务,充分发挥带头作用。

2.通过各种形式的活动,促进团员提高自身修养

广大青年团员是共青团的主体,团员的自身修养直接关系到团的先进性。我们将通过理论培训、社会实践、组织比赛等多种形式,引导团员青年增强团员意识,加强爱国主义教育,培养争先创优精神。在今后工作中,继续落实团课的开展,实施各项团内活动,提高团员理论素质和实践能力,做好团员青年的教育和引导工作。

3.继续深入加强基层团组织建设,增强团支部执行力、凝聚力和战斗力基层团组织是提高团委工作效率和质量的关键,基层团组织的好坏之间关系到整个团委的战斗力和执行力。接下来工作中,我们要继续深入加强基层团组织建设,以活动为抓手,从思想、工作和学习等各个方面加快支部建设,不断完善各项考核管理制度,激发支部创新活力。

经过此次干部培训,我们广大学生干部分析问题、解决问题的能力以及组织协调能力和领导能力进一步提高,同时参与培训的学生干部也进一步开阔了视野,增进了相互间交流,为学院今后的发展注入新的活力,这也将更有利于我们开展学生工作,更好地为学院发展服务。

干部作风培训活动总结会议讲话 篇3

尊敬的各位领导、同学们:

大家好!

我是系学生会,很高兴参加学院团学干部培训班,也很荣幸代表广大学生干部在此发言。首先,我谨代表参加培训的广大学生干部向为本次培训班顺利开班给予支持、帮助的各位领导、老师和学生干部们表示衷心的感谢!感谢你们为我们创造了一个学习的机会,一个理论与实践紧密结合的平台。

长期以来,在学院党委与各系部党总支的亲切关怀下,在学院团委与各系部团总支的悉心指导下,在学院学生会与学生社团联合会的正确领导下,我院广大学生干部秉承“严谨、勤奋、求是、创新”的实干精神,坚持以“全心全意为学生服务”的宗旨,紧紧围绕学院中心工作,在建设优良校风、繁荣校园文化、拓展学生素质、活跃学生社团、维护学生权益、创建和谐校园等方面做出了积极的贡献,营造了健康向上的校园氛围,充分发挥了辅助青年成长成才的重要作用。同时,每一名学生干部也都在工作中获得了丰富的工作经验,提高了自身的管理、组织、协调等实践能力,促进了自身综合能力的发展。

作为学生干部,我深切地知道,要干好工作,正确处理好学习与工作的关系,更好地发挥联系领导、老师和同学之间的.桥梁纽带作用,这是不容易的。但是,我相信通过本次团学干部培训班的学习,我们必将会更加坚定“服务学院、服务学员”的信念,学习到正确处理好工作与学习和生活中各种关系的科学方法,进一步提高工作主动性、积极性和创造性,从而培养一种能够吃苦,能够奉献,勇于开拓进取的新时代学生干部应具有的品质。

作为学生干部,我们将继续坚定热爱学生工作事业的信心与决心,立足本职、服务大局,用自己的热情和激情深入推动良好校风、学风的形成,通过开展丰富多彩的校园文化生活和多种形式的服务工作,倡导广大同学积极投身社会实践和志愿服务活动,引导同学们在实践中接受教育、增长才干,促进广大同学综合素质的提高。为校园文化的大繁荣、大发展贡献自己的聪明才智,用自己的实际行动铸造无愧于学生工作、无愧于学院发展的辉煌业绩!

“青年兴,则国家兴;青年强,则国家强”我们是时代的骄子,是时代的新青年。同学们,作为新时代青年的我们,肩负着中华民族伟大复兴的重大责任,让我们携起手来,以更加坚定的理想信念,积极学习实践科学发展观,为实现学院跨越式的发展而努力奋斗,在构建社会主义和谐社会的伟大实践中不断增长才干,让自己的青春与智慧在实现中华民族的伟大复兴征程中绽放光彩。

最后,预祝学院团学干部培训班圆满成功,祝愿学院的明天更加美好、灿烂!

我的发言完毕,谢谢大家!

干部作风培训活动总结会议讲话 篇4

尊敬的各位领导,各位同仁:

大家好!市教育局学习贯彻教育工作会议精神科级干部培训班今天正式开学了。首先请允许我代表在座的47位学员,向给我们提供了这次宝贵学习机会的局领导表示诚挚的谢意!向精心组织、辛勤筹备此次培训工作的组织处领导以及党校领导老师表示衷心的感谢!

伴随着新世纪以来的第一次全国教育工作会议的召开以及《国家中长期教育改革和发展规划纲要》的颁布实施,我国的教育改革又站在了新的历史起点上。全面深入地学习领会纲要精神,把握教育发展的趋势和要求,全面提升自身综合素质和教育工作的水平,是摆在我们每一位教育工作者面前的一项紧迫而重要的任务。组织上在全国和山东省教育工作会议结束之时,就安排了这次科级干部培训班,对我们中层管理者来说可以说是一场及时雨,十分的难得和必要。

在看到这次培训班的学习课程安排表之后,我想大家应该和我一样有一种强烈的感觉:此次培训内容丰富,针对性强,每一个专题都是为我们“量而定做”的,都是我们干部当前成长最急需提高的素质。这其中既有干部理论、思想境界、党性修养的提升,又有干部领导艺术和解决实际问题能力的培养。既有党校专家教授的专题辅导,又有知名校长的经验分享,更有局里主要领导的亲自面授,充分体现了局领导对我们的重视和期望,在此我们既感到十分的高兴和自豪,也感到了沉甸甸的压力和责任。我相信,我们全体学员一定会倍加珍惜这次难得的集中脱产培训机会,以饱满的热情、勤恳的作风投入到学习之中,不断提高自身综合素质,圆满完成这次学习培训任务。为此,我们将自觉做到以下四点:

第一,确立目标,履行责任。黑格尔说:“没有目标,一切行动都没有价值。”我们深知,短短七天,稍纵即逝,只有确立了一个明确的学习目标,沉下心来,尽快实现从管理者到学员的角色转变,充分利用好每一天,我们才能倾听到每一位干部“如同雨后春笋般”拔节生长的声音,才能不辜负局里领导和学校领导的期望,才能更好地担当起管理育人的神圣职责。

第二,潜心求学,全面提升。学习是提升一个人思想力、创新力和执行力的主要途径。这次集中学习,我们会充分发扬求真务实的精神,努力做到如饥似渴主动学、勤于思考深入学、学以致用务实学,深入思考干部素质提升、教育改革和学校管理的重大课题,努力提高解决实际问题和处理复杂问题的能力,全面锤炼自己,确保学有所获,确保综合提升。

第三,遵规守纪,服从管理。我们会毫无条件地遵守党校和学员班管理的各项规章制度,加强自律,坚决做到不迟到、不早退,不无故缺席。不把工作带进课堂,上课不接听电话。我们会专心听课,认真做好笔记,会听从一切安排,尊重老师,团结同学,齐心协力营造一个良好的学习和生活环境,自觉树立教育系统干部的良好形象。

第四,精诚团结,增进友谊。这次短期培训,也为我们市直单位中层干部的`交流提供了一个新的平台,我们会努力把握这次机会,充分交流在思想、工作、学习等各个方面的心得体会,相互借鉴,取长补短,共同提高。我们会在交流中加快了解,在关爱中增进友谊,在合作中增强团结,为我们今后在工作学习中的深层次交流与学习奠定良好的基础。

各位学员,未来不是我们要去的地方,而是需要我们共同创造的地方。请各位领导放心,我们一定会提高认识,着眼于济南教育发展的大局,切实加快自身的成长,努力取得经得起今后工作实践检验的丰硕的培训成果。

最后,祝各位领导、老师们、同学们工作顺利、身体健康、心灵畅达!谢谢大家!

干部作风培训活动总结会议讲话 篇5

尊敬的各位领导,各位同仁:

上午好!

我是上海商学院辅导员刘俊,今天我非常荣幸能够作为学员代表之一在这里发言。首先请允许我代表培训班的所有学员向上海市教委、上海大学的领导和老师们表示感谢,谢谢你们为我们创造了清雅的培训环境,精心设置了高质量的培训内容,提供了细致周到的.后勤保障服务,谢谢你们!

通过此次上海大学辅导员培训基地举办的辅导员岗前培训,我明白了辅导员的岗位职责和工作内容,懂得了辅导员开展工作需要讲究艺术,更理解了辅导员工作的根本是以学生为本,引导学生成长长才。5天的培训中,我们聆听了鲁雄刚、樊春妹、赵小青等12位上海大学老师的精彩课程,他们不仅从总体上阐述了辅导员的工作职责和工作艺术,让我们对辅导员工作有了一个总体架构和认知,还从大学生心理健康、职业生涯规划、学生党团建设、网络思想政治教育等9个专题向我们展示了辅导员工作的方方面面,不仅让我们了解了开展大学生工作的流程,也提前告知了在工作中可能遇到的困难和面对困难的态度以及解决问题的方案。通过培训让我明白,作为辅导员,我们要用真心去关爱学生,用真爱去温暖学生,用真诚去感动学生。要树立”以学生为本“的服务意识,成为学生思想上的”指路人“、学业上的”引导者“、情感上的”守护神“和生活上的”勤务兵“。

会努力修正自己的行为,完善自身的道德标准与价值体系,纵横求和,笔直做人。学高为师,身正为范。

我是辅导员,我光荣——这是发自内心的呼喊。我承诺,在辅导员的岗位上,我会牢记使命,让学生满意,让家长放心,让学校满意,让社会放心。

最后祝各位老师身体健康,各位同仁工作顺利,开心美满。谢谢!

干部作风培训活动总结会议讲话 篇6

各位老师,同学们:

下午好!

为期三天的20XX年X市新任市管领导干部培训班转瞬即逝,大家百忙之中有缘在一起学习一起探讨一起培训,我个人感觉特别幸福。“幸福的时光总是过得特别快”。这次培训,作为班长的我认为,学习过程充实而紧凑,生活待遇朴实而如意,培训收获丰实而有效。现在,我结合刚才六个小组代表发言,围绕“如何当好一名市管副职领导干部”这一主题,谈谈个人学习培训体会。

一、能力要进一步锤炼?

前面,X个小组代表围绕“如何当好一名市管副职领导干部”这一主题,讲的实在,说的在理。从六位同学的发言中,我们能明显的感觉到,当好一名市管副职领导干部需要具备一些能力。我简单概括,当好一名市管副职领导干部需要具备五个维度的能力,业务能力、依法行政能力、领导能力、角色能力和自律能力。俗话说得好,干而优则仕,业务能力是当好一名副职领导干部的底线基础。依法行政能力则是我们同学安稳工作和安心生活的底线保障。说到领导能力、角色能力和自律能力,六位同学都说的很深刻很全面,我就不再重复,但我重点要说一说领导能力之中的表达能力,如果我们都像X副校长一样具有极强的表达能力,就能为自己胜任市管副职领导干部提供重要的基础保障。

毋庸置疑,一个人的能力不可能与生俱来,更不可能一觉醒来之后无中生有。那么,一个人的能力究竟从哪里来呢?记得有一位著名教研专家说到写教学论文时,多次强调“只有写才会写”。套用这句话,我以为一个人的工作能力更多的是来自实际工作实践中,简单地说就是“只有干才会干”。尤其是,对我们这些中青年干部来说大多经过了15年至20年的工作,更多能力主要在工作实践中锤炼,在不断克难攻坚的工作实践中锤炼能力和水平,吃一般人吃不了的苦,做一般人做不了的事。

如果说能力来自实践的话,这种培养和锤炼能力的渠道是直接的,通过学习也是间接培养和锤炼能力不可或缺的渠道。活到老,学到老。我们必须在不断学习中培养和锤炼自身的能力,在不断增强能力时发展和成熟自身。有人说,工作八小时之外的学习决定一个人人生发展的速度和层次,能够本质的影响一个人事业有否成就。说句普通话,我们可以虔诚地向书本学、向资料学,可以真诚的向同事学、向专家学……“学然后知不足”,知不足的过程就是能力不断提升的过程。

客观的说,我们同学都是各乡镇(街道)和部门的中坚力量,平时工作比较忙,在家里又是上有老下有小的中流砥柱,抽出大量的时间来专门向书本及资料学习也不是很现实。根据自己的工作经历,我的体会是,平时工作很忙的我们更多的是通过思考实际工作的成败得

失和思考提升工作实效的灵策良方来提升自己能力。正如有人所说,思考力的高低决定你适应现代社会能力的高低。因此,从这个角度说,思考就是一种高质量学习,思考力就是学习力。

二、实力要进一步提升?

我以为,一个人的能力是其综合实力的重要基础,离开能力这一保障,一个人的实力无从谈起。换句话说,能力不等同于实力,只有把能力在开展工作和解决实际问题中充分展现出来,实力才得以显现。至此,我们一定明悟了“是金子总是会发光”这句话的完整的解读。具体的说,一个人似发光的金子才是实力的显现,如是没有发光时即便是金子也至多具备一定的能力,还没有具备足够发光的实力。

如何把能力转化成实力,对我们这些同学来说,业务能力和素质要不断提升,要能解决工作中的疑难问题,要能顺利的干好工作,干好一般人不能解决的问题和困难。喊破嗓子,不如做出样子。如此,能干事,会干事,干成事,以实干能干来引领身边同事,同事自然会心服口服。其实,会干事能干事是第一步,是表现实力重要的基础。更难人可贵的是,要会做人,既能带领科室(站所)人员尽心尽力工作,又能争取到主要领导的关心和支持,引领大家一心为了工作,心往一处想,劲往一处使。

为此,我们联系或分管的科室(站所)工作在大家的努力下,各自充分发挥能力,出色完成相应的工作任务,综合实力和素养得到应有体现。反之,大家斤斤计较,相互拆台,纵有再强的能力也无济于事。所以,作为一个市管副职领导干部,第一要做好主要领导的得力助手,为他们出谋划策排忧解难;第二要做好联系或分管工作同仁的样子,做一件事成一件事,工作重担当重落实;第三要做好联系或分管工作的指挥,虽然我们是主要领导身边的将,我们都有联系或分管的工作,所以我们必须要谋划好、指挥好联系或分管的工作.

三、魅力进一步展现?

正如有位领导私下所言实,当下市管副职领导干部不好当,不仅手中没权,而且袋里没钱。如何才能带领联系或分管的科室(站所)的一班人干好事完成好工作任务,更多的是我们同学的个人魅力在发挥重要作用。

如果说,能力是一个人的综合素养的第一层次的内容,那么实力和魅力就分别是个人的综合素养的第二和第三层次的内容。我以为,能力、实力和魅力应该是一个人综合素养的由低到高的三个层次,能力夯基,实力铺路,魅力升华。

我认为,同学们可以这样展现魅力:首先要大气,在荣誉面前要退让,在利益面前要谦让,相反在工作克难攻坚时要上前一步。其次要大度,不必事事亲力亲为,要分工明确,放手让大家各司其职各负其责,但同时遇到难题时尽力帮助一起解决?再次要大为,相对科室(站所)的科长和其他同事而言,我们在工作思路谋划方面要更早更全更细,同时要敢于奉献,善于破难,乐于总结,逆境中工作有作为,顺境中工作有创新。最后要争取大获?

我们要引领联系或分管的科室同仁们不断争先创优,让大家尽可能拥有工作的获得感,感受到工作的成功感。

同学们,我们立足岗位,扎根岗位,兢兢业业工作,勤勤恳恳付出,为X市开放融入、跨越赶超,实现新崛起而贡献自己应有的力量。最后,以一句话和大家共勉,“思路决定出路,高度决定宽度,眼界决定境界”。

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