【#实用文# #最新社区党支部工作总结系列八篇#】充实的工作生活一不留神就过去了，这段时间以来的工作，收获了不少成绩，好好写写工作总结，吸取经验教训，指导将来的工作吧。那么写工作总结真的很难吗？以下是好工具范文网小编为大家收集的社区年度工作总结及工作计划，仅供参考，希望能够帮助到大家。
社区党支部工作总结 篇1
20xx年，我局群团工作始终坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，在全面落实科学发展观的前提下，紧紧围绕州委、州政府中心工作，积极探索新形势下开展群团工作的新途径，以党建带群团建设，圆满完成了我局群团工作的各项任务，现总结如下：
一、抓组建促覆盖，进一步夯实群团工作的组织基础。
今年在局党委的指导下，按照党建带群团建设的原则，对局群团组织的组织关系进行了重新划转；调整了组成人员。随着群团组织的不断健全和完善，为人力资源和劳动保障部门群团工作上台阶、创特色打下了坚实基础。全年共召开民主生活会1次，通过广泛征求群众意见，及时开展批评与自我批评，增强了领导班子解决问题的能力。
二、以重大节庆日为契机，积极开展文体活动。
1、开展了庆“三八”妇女系列活动。组织全局妇女进行健康体检，配合州妇联开展广播操、趣味“巾帼健身”活动，举办了“学习党的历史展示巾帼风采”党史知识网络竞赛等活动，还积极参加由总工会组织的拔河、打篮球比赛等活动。通过以上活动的开展，丰富了我局广大妇女的精神文化生活，促进了广大妇女的身心健康。
2、开展了爱国主义教育各项活动。
通过纪念“五四”运动、重温入党誓词，组织全局干部职工开展义务植树等活动，提高了我局干部职工的个人素养，深化了忠诚于党、服务于人民的公仆意识。
3、开展爱国主义系列教育活动。组织人社系统党员干部参观爱国主义教育基地原子城纪念馆，州档案局的档案馆，激发了干部职工的爱国热情。
4、开展联点村各项帮扶工作。
20xx年我局根据联点帮扶工作的既定目标，制定联点工作制度、深入联点村开展工作，不仅开展了法制宣传等活动，还送去电脑等办公、生活用品。
三、认真做好维权维稳工作，促进社会劳动关系和谐建设。
针对因拖欠、克扣农民工工资和劳动关系不顺等引发的群体事时有发生的`实际。进行全方位劳动保障大检查，重点解决了用工单位不签劳动合同，不按时兑现工资福利待遇等问题，并结合劳动保障检查大力宣传各项劳动保障政策法规。截止目前，全州共缴纳工资保障金98户，583.46万元，受理案件100起，涉及人数1164人，拖欠金额334.1144万元，清欠金额334.1144万元，清欠率为100%；劳动仲裁方面，坚持依法办案，积极稳妥地办理了大批劳动争议案件。截止目前，全州共受理劳动争议案件10起。其中：仲裁裁决4起，仲裁调解5起，仲裁决定1起，均为劳动权益争议案件，结案率达100%。从而增强了劳动者和用人单位的法律意识，有效的维护了劳动者和用人单位合法权益，将不稳定因素消灭在萌芽，解决在基层。
四、以加强培训为抓手，不断提高干部的业务素质
为进一步提高群团干部的业务素质，我局将干部业务培训作为一项重要工作来抓。
1、我局以贯彻《劳动合同法》为契机，组织全州企业举办了3期培训班，对企业负责人、工会干部进行了培训。
2、以机关行政效能建设为突破口，我局组织开展了形式多样的活动，如举办各种各样的培训、讲座、宣传等，健全了干部整体素质，提高了干部队伍的整体素质，使每个干部职工在思想、道德、业务等方面有了较大的提高和认识。
五、配合有关部门做好相关工作。
今年，我们还积极配合有关部门做好相关工作。配合组织部做好了有关干部的培训、有关人员和单位的考核等工作。配合政法综治部门做好“平安”、“和谐劳资关系”创建等工作。
社区党支部工作总结 篇2
随着岁末钟声的渐行渐近，回顾过去一年，我们社区在全体居民的共同努力与支持下，取得了显著的成绩与进步，同时也面临着新的挑战与机遇。在此，我谨代表社区管理团队，对过去一年的工作进行总结，并对未来的工作计划进行展望。
一、年度工作总结
（一）强化基层治理，提升服务效能
本年度，我们深入贯彻“以人民为中心”的发展思想，不断优化社区治理体系。通过成立居民议事会、建立网格化管理机制，有效提升了社区问题的响应速度和解决效率。同时，利用现代信息技术手段，如社区APP、微信公众号等，实现了信息快速传递与居民意见的高效收集，进一步增强了居民的参与感和满意度。
（二）丰富文化生活，构建和谐家园
我们深知，文化是社区的灵魂。为此，我们组织了一系列丰富多彩的文化活动，如传统节日庆祝、亲子运动会、健康讲座等，不仅丰富了居民的精神生活，还促进了邻里间的交流与和谐。特别是通过“邻里节”等活动，有效搭建了居民相互了解、相互帮助的平台，增强了社区凝聚力。
（三）关注民生需求，解决实际问题
针对居民反映强烈的停车难、环境脏乱差、养老服务不足等问题，我们积极协调相关部门，采取有效措施加以解决。通过增设停车位、开展环境整治行动、引入专业养老服务机构等措施，切实提升了居民的生活质量。此外，我们还特别关注弱势群体，如老年人、残疾人等，为他们提供了更加贴心、周到的'服务。
（四）加强安全建设，营造平安社区
安全是社区发展的基石。我们加大了对社区安全的投入，完善了监控系统，加强了巡逻力度，并定期组织居民进行安全知识培训。通过这些措施，有效降低了社区内的安全隐患，为居民营造了一个安全、和谐的居住环境。
二、未来工作计划
（一）深化社区治理，提升治理能力
我们将继续探索和创新社区治理模式，推动社区治理体系和治理能力现代化。加强社区党组织建设，发挥党员先锋模范作用；完善居民自治机制，激发居民参与社区治理的积极性和创造性。
（二）丰富文化载体，打造特色品牌
结合社区实际和居民需求，我们将进一步挖掘和培育社区文化特色，打造具有鲜明特色的社区文化活动品牌。同时，加强与其他社区的交流与合作，共同推动社区文化的繁荣发展。
（三）聚焦民生福祉，解决突出问题
我们将持续关注居民的民生需求，特别是针对老年人、儿童、残疾人等群体的特殊需求，提供更加精准、有效的服务。同时，针对社区内存在的突出问题，如环境卫生、交通秩序等，我们将继续加大整治力度，为居民创造更加宜居的生活环境。
（四）强化安全保障，构建平安防线
我们将继续加强社区安全防范工作，完善应急预案和处置机制。加大宣传力度，提高居民的安全意识和自我防范能力。同时，加强与公安、消防等部门的联动合作，共同构建社区安全防线。
总之，过去一年我们取得了不少成绩，但也深知还有许多不足之处需要改进。展望未来，我们将以更加饱满的热情、更加务实的作风、更加创新的思维，继续推动社区各项工作再上新台阶，为居民创造更加幸福美好的生活！
社区党支部工作总结 篇3
一、基本情况
社区成立于2002年3月26日，位于市区西南方向，面积约1.56平方公里，辖区内有13条街道，10个市区级单位，2943户居民，8060人。社区党委下设3个支部，共有党员193名，辖区内有省级重点保护文物观音阁和天主教堂两个景点。环境优美的茶文化广场是辖区居民休闲娱乐的好去处。争创一流的环境吸引更多的群众，营造“人文社区”以优质的服务凝聚群众，共建“民主社区”。
社区党总支成员5人，居委会成员5人，社区“五心”服务大厅工作认真配合做好政府各项工作，真正起到了基层组织的作用。
社区“五心”服务宗旨：人员8人，社区两委一厅成员均具有良好的素质，工作责任心强，两委班子团结协作，充分做到依法办事，与党同心、与民连心、工作尽心、服务热心、共筑爱心。
二．社区群团组织社会服务中心工作定位：
社区群团组织社会服务中心由党政领导、群团实施、社会协同、公众参与、法制保障，是联系党和群众的纽带。
应积极完成区社会服务中心安排的工作任务，为社会组织、志愿者和社会工作者开展活动提供人力和物力等方面支持。
收集、整理本辖区群众的需求，工作中我们应主动动员当地社会组织积极参与社会管理与服务，积极协助社会组织完成社会服务项目；引导外地和本地的社会组织、志愿者和社工人才有序参与社会建设。
建立完善服务站的规章制度，确保工作有人开展、有资源开展，完成好上级社会服务中心交办的工作任务。充分利用本辖区的资源及承接的社会资源，定期开展群众需要、主题鲜明、针对性强的各类活动，并积极鼓励、发动当地群众的广泛参与，构建和谐的邻里关系。
三、社区群团组织社会服务中心工作开展情况：
通过入户走访、与村民聊天、查阅相关资料、联系并对接相关部门等方式，了解掌握所在服务区域内人口数，男女性别比例，老年人、成年人、青少年各年龄段实际人口的比例，留守儿童（学生）、残障人员、农民工等群体基本情况，建立了基本情况数据库，为群团服务工作的开展提供基础数据支撑。通过社区探访了解了社区的`基本情况，了解和掌握社区的人口数，人口动态，年龄结构，居住分布等人口资料和有关的环境资料，通过对社区的走访了解社区的现状，更好的为开展工作打下了基础，也意识到没有充分的社区探访，基层工作就缺乏预见性、主动性。在探访中也出现了一些问题，由于缺少经验，对探访者的沟通还需要进一步的提升，并做规划。
我印象最深刻的是这个社区有很强的团队意识，刚到社区的时候，社区主任就大致介绍了一下社区的基本情况，也了解了社区的同事，在工作的时候有工作由于时间紧、任务重我已尽力但仍无法完成任务的工作的时候，社区的同事都会主动地一起分担任务，也说社区是一个大家庭，我们也是一个大家庭，彼此就要互助。在我到社区还在熟悉环境的时候，同事们给予了很大的帮助，带领我去熟悉社区，了解社区的范围，大家都非常热情友好，对此我很感动。所以我感到不管做什么工作团队协作、相互支持充分发挥集体的力量非常重要。
四、遇到的困难：
在工作中经常会遇到很多困难，如：
1、遇到自己的想法与领导的想法不同，有时候会发生冲突的情况，这时候往往对开展活动是非常大的阻力。比如有一次机会有公益组织愿意入驻我们只需我们场地场地上的支持，但是领导并未同意，事后我深究原因：主要是我缺少与领导沟通，未能让他了解我们工作带来的的意义。现在我觉得只有这样才能让他们支持我们的工作。
2、与社会组织的沟通中，因为我们缺乏专业的知识，与他们交流就会出现一些困难。所以要加强自己这方面的学习。
3、总觉得人力不足，在开展活动的时候，能帮忙的人总是少，体会到人多才会力量大的一个道理。
4、社区资源缺乏，场所狭窄，在开展室内活动时经常没有选择的余地，没有更安全更适合的地方开展活动，这是一个局限。
五、下一步工作打算：
社区群团组织社会服务中心负责合理配置项目资源，确保公益项目有效实施;收集群众在生计发展、精神文化生活、社区服务、权益维护等方面的需求;广泛发动基层群众成立社区互助互益性各类组织，参与城乡社区治理、基层公共事务和公益事业。
探访社区能够充分掌握社区基本情况。从而了解和掌握社区真正的需要是什么，需求什么，使社会工作与服务找到正确的切入点，也便于更有效地挖掘并整合资源更好地满足社区的需求，使社会工作与社会服务的提供达到事半功倍的效果可以最大限度地满足社区的需要。在社区探访中充分的让我们了解到社区的基本情况，所存在的问题，亟待解决的问题和居民对社区的印象以及期望做到的改变，为今后开展工作打好了坚实的基础，社区探访对社会工作与服务提供有着举足轻重的作用。为更好的为社区服务做好准备，在社区的探访过程中，遇到了很多困难，为此也吸取了经验教训，也总结了一下社区探访的技巧：
（1）要有充分的准备（比如准备好访查笔记、目标社区的基本概况、所属区域、具体的地址地点、社区的特色等）；
（2）要有明确的目的性（包括探访地点，比如社区机构或服务单位等。最好包括最基层的部门，如村/居委会等）。
（3）注意探访时的交流方式，留心搜集目标社区的民情民生，以及该社区管辖范围内的其它社会服务/福利机构的特点
（4）利用现有的条件，在进行社区走动和探访时，最好把所见所闻及时拍摄记录下来。
群团组织社会服务中心现已入驻1个社会组织，下一步将引进更多的社会组织，为社区各个方面的需求提供服务。另外目前已有的自己组织的社会组织老年协会，下一步将对其孵化，努力让其独立开展活动服务于居民。另外对已经入驻的社会组织进行联合并开展活动以及四点半第二期的开展。每月结合节假日开展相应的节日庆祝等等活动，让居民体验中国传统节日浓厚的氛围。
社区党支部工作总结 篇4
社区在街道党委、办事处的领导下，深入贯彻落实党的十八届五中全会会议精神，坚持“依托社区力量，整合社区资源，强化社区功能，解决社区问题，服务社区人民”的工作方针，团结带领社区广大党员、居民群众，万众一心，根据“保增长、保民生、保稳定”的工作要求，现将20xx年工作总结如下：
一、建立组织网络，发挥党组织的核心作用
强本固基兴党建 新举新措立品牌。社区党总支共有党员258人，下设党支部3个，其中有79%的党员都是企业改制党员。社区党总支不断创新工作机制，完善组织网络。
（一）实行在职党员“双重履职、双重服务”,充分发挥在职党员“八小时”在维护稳定、改善民生等方面的作用。为发挥党员的带头作用，根据市委组织部开展的市、区企事业单位在职党员到社区报到的活动，社区组织在职党员帮助困难群体实现了30个微心愿活动。
社区党总支在党员中开展了“党员亮身份、树形象”活动，每个网格、每个小组、每个楼栋都明确了党员服务责任区，逐步形成了一个横向到边、纵向到底的社区党建工作网络。社区党总支坚持每月20号党员集中学习、活动日。
（二）抓好改制企业党员的安家工程。通过社区党组织与企业改制党组织提前对接、社区党组织与企业改制党员及时对接、社区党员与企业改制党员配对对接三种方式做到无缝对接，把企业改制党员接回“家”；按照规范党员接转程序、改进组织设置、改进管理方式为企业改制党员安好“家”；及时解决社区党组织活动场地、社区党建工作经费和加强社区党务工作者队伍建设，为国有企业改制党员建好“家”；积极创新教育方式、提供服务保障、搭建活动舞台使企业改制党员爱恋“家”。
（三）先锋活力带队伍 服务先锋树形象。为了更好地带领党员队伍，社区党总支建立“1365”服务机制，将社区117栋楼房划分为9个网格片区，进行网格化管理、组团式服务、片组户联系。通过设置党员服务站、社会保障服务站、健康服务站、文教服务站、综治服务站、综合事务服务站“六站”，组建党员志愿者服务队、就业帮扶服务队、医疗服务队等8支队伍，开展 “困难面前有党员，党员面前无困难”等主题活动，组织党员“进百家门，知进家情，解百家难，暖百家心，创百家业”，入户率达100%。
二、社区积极推进党风廉政文化工作
把廉政文化进社区、学校、家庭形成有机的一个整体，突出立体效应，进一步增加阵地和抓手，进一步拓展载体，进一步开阔思路，注重结合实际，做到润物细无声，老百姓易于接受。同时，利用社区廉政文化宣传，充分发挥对居住在社区的机关干部八小时之的民主监督，促进干部队伍建设。其次，提升社区优质服务水平，群众办事方便通畅了，自然是社区党风廉政建设的提高。因此，我们始终把做好便民服务工作当做是社区党风廉政建设工作的重要内容。再次，加强社区民主管理，充分认识到抓社区民主管理对推动社区党风廉政建设工作的重要性，积极推动落实“四议两公开”和社区党风廉政建设。在组织建设上体现党风廉政建设工作，在社区党支部设立兼职纪检员，通过组织保障，进一步确保城市社区党风廉政建设取得实效。
三、切实加强社区人口与计划生育工作
社区现有育龄妇女 2864人，本年度新生76个，流动人口38人。按人口与计划生育根据属地管理要求，社区实行综合服务，科学管理相结合，宣传教育为主，避孕为主，经常性工作为主的工作方针，努力普及避孕节育优生优育，生殖保健的科学知识。今年开展了4次环孕检查和1次生殖健康检查，检查人数达20xx多人次。我们认真负责开展执行上的计划生育的各种规章制度，利用社区的宣传栏、宣传单、标语、计划生育知识，培训班等多种形式开展宣传优生优育、避孕节育，按时给育龄妇女发放避孕药具。建全计划生育各种明细帐。
社区定期做好流动人口的清查工作，通过清查，掌握了流动人口的婚育证明和节育措施情况，并提供或督促他们做好避孕节育工作，防止计划怀孕和生育。社区每个季度对流动人口做好查证验证工作。
四、将帮困残疾人纳入了社区建设
社区有254名残疾人，对于他们，我们以扶贫解困为重点，为残疾人办实事，谋利益。社区做好残疾人特困户的调查摸底，今年对19名困难精神残疾人发放了免费服药发放卡。对一、二级25名重度残疾人申请到了护理补贴。我们还大力开展残疾人就业职业培训，社区通过各种渠道，对残疾人进行就业培训，今年对有劳动能力且爱好编织的残疾人进行了手工编织培训，安排了12名残疾人就业。
五、切实落实民政优抚，关心弱势群体
为了解决社区下岗职工和困难户家庭的实际困难，按照城市最低生活保障要求，社区采取了上门上户调查核实，对有困难的家庭做到了应保尽保，社区有 187户 337人享受了低保，年发放低保金100余万元。为年满90岁的老人发放高龄补贴。广泛开展社区帮扶工作，由12人成立了社区义务救助站和志愿者服务队伍，开展了各类便民、利民的社区服务活动，本着“以人为本、为民解困”的理念，积极组织开展了“爱心献百姓，温暖送万家”的活动，向困难群体捐赠现金、衣物、食品等，使他们感受了社会大家庭的`温暖。今年资助捐赠了特困户20多户，社区将群众的困难记在心上，把党的关怀和温暖送到了他们的心坎上，得到了居民群众的好评。
六、充分发挥了社区服务机构的作用，做好劳动社会保障工作
为了贯彻市、区、街办事处会议精神，加快社会劳动保障和再就业工作，社区的劳动保障服务站建全了各种台帐、制度。对1331名离退休人员进行了专人专档，全部纳入微机化管理，今年社区完成养老保险扩覆指标。
为无养老金的60岁以上老人办理了城镇居民年老保险。目前参加城镇居民医疗保险4700余人。通过电话或上门服务，为下岗失业人员送政策、送岗位、送温暖，帮助解决实际困难；为下岗职工提供再就业咨询,积极引导下岗失业人员自谋职业，参加免费的职业技能培训；帮助办理再就业优惠证、小额贷款，促进了就业和再就业。社区劳动保障工作在平稳、有序、规范中推进，各项工作逐步完善、健全了社区劳动保障机构，社区积极开发就业岗位，为失业职工办理了再就业优惠证，帮助失业职工实现再就业，今年安排了4050人员就业49人，免费职业介绍182人，年内新开发保洁、保绿、保安等公益性岗位10个。协管员经常下户了解和关心退休职工的生活和身体状况，并对作出特殊贡献和困难人员进行的探访和慰问。今年我社区在春节、对吴红章、刘爱清等5名离退休人员进行了走访慰问，送去了现金和慰问品，使他们深深感受到党和社区的关怀和温暖。我们组织退休职工参加各种文体活动。在端午节期间，社区组织退休职工参加包粽子比赛，获得了第二名的好成绩。
社区党支部工作总结 篇5
群团工作作为党和政府联系群众的桥梁和纽带，一直是我们工作的重点。本年度，我们围绕增强群团组织凝聚力、服务群众生产生活、推动群团组织创新发展等目标，开展了一系列工作。
一、工作情况
1、活动组织：成功策划并组织了“心系群众，服务基层”系列活动，包括文艺演出、科技普及、法律咨询等，得到了群众的热烈欢迎和积极参与。
2、服务群众：深入基层，了解群众需求，为群众提供了包括就业指导、健康咨询、文化教育等方面的服务，有效解决了群众的实际问题。
3、组织建设：加强了群团组织的自身建设，提高了组织成员的素质和能力，推动了组织的健康发展。
4、创新发展：探索新的群团工作方式和方法，如利用互联网平台开展线上活动、引入社会力量参与等，使群团工作更具活力和实效性。
二、遇到的'问题和解决方案
1、问题：部分群众对群团工作缺乏了解和认识。
解决方案：通过加大宣传力度、增加公开活动等方式，提高群众对群团工作的知晓度和参与度。
2、问题：组织成员的积极性和主动性有待提高。
解决方案：建立激励机制，如优秀成员评选、工作绩效奖励等，激发成员的工作热情。
3、问题：传统的工作方式和方法需要改进。
解决方案：鼓励创新，引入新的技术和方法，提高工作效率和效果。
三、自我反思
总体来说，本年度的群团工作取得了较好的成绩，但也存在一些不足之处。如活动策划的组织协调能力、与群众沟通的方式方法等都需要进一步改进和提升。未来，我将更加注重学习新知识、新技能，提高自己的综合素质和工作能力，以更好地服务群众。
四、下一步计划
1、深化服务：继续深入基层，了解群众需求，提供更加精准、贴心的服务。
2、创新发展：积极探索新的工作模式和方法，推动群团组织的创新发展。
3、加强合作：与相关单位和组织加强合作，形成工作合力，共同推动群团事业的发展。
社区党支部工作总结 篇6
20xx年以来，社区在街党委办事处的正确领导下，在区直各部门的大力支持下，结合社区工作实际，以服务社区群众为宗旨，在社区全体干部的共同努力下，较好地完成了20xx年各项工作指标，为社区经济和社会发展奠定了坚实的基础。
一、党建工作
一“三项保障”解难题，夯实工作基础。
1、建立一个综合服务中心。按照区委统一部署，我社区积极推行“两下沉三畅通”和 “三个三”行政服务体制改革，街道将其服务职能下沉到社区，在社区成立综合服务中心，配备机关干部，负责下沉的职能；创新ab角工作制度、错时上班制度、首问责任制度及限时办结反馈制度等“四项制度”，与社区实行一个地点办公、一条龙服务、一体化管理，将服务窗口前移至群众家门口。
2、建立一支社区服务队伍。在社区服务队伍建设上，通过开展“四进四联”活动、“有事您说话”等活动，充分发挥在职党员回归社区、服务居民的先锋模范作用，建立社区党员志愿者服务队伍，定期开展各类为民服务活动。
3、建立一套服务专项经费台账。按照市、街道财政1：1的比例，建立了10万元的社区党组织服务群众专项经费，设立了“服务群众专项经费账户”，建立了专项资金账簿，严格经费使用范围，规范项目申报程序，加强资金审批、拨付和管理等，使专项经费真正用于党员服务团队和志愿者队伍建设、开展服务群众活动等为群众办实事办好事上，确保经费专款专用，发挥最大效益。
二“三项服务”聚民心，打造党建品牌
1、党组织的'关爱服务。发挥党组织的关爱作用，切实保障优抚对象、低收入群体、未成年人、老年人、残疾人等社会群体的服务需求。以“爱心超市”为平台，向群众发放衣服、被褥、日用品等生活用品，利用春节、七一期间，开展对困难党员慰问活动，在“党员集中日活动”日，开展在职党员“微心愿”认领活动，深受辖区居民欢迎和肯定。
2、多元化的便民服务。设立社区网络服务平台、社区服务热线、社区服务指南等服务载体，为群众提供政务服务、家政服务和代办服务，打造了社区“一刻钟便民服务圈”。
3、群众性的文体文化服务。在社区党员群众服务中心设立了社区书屋、道德大讲堂、老年活动中心等，同时建有便捷、实用的体育健身路径，为全体居民提供各类文化、教育、健身等服务。社区定期组织居民开展书画展、象棋比赛等文体活动，丰富居民精神文化生活。
二、经济工作
引进一家流动性公司—尹源环保科技公司。截止11月底，社区完成经济收入8万元，袋装垃圾费 5.4万余元。
三、综治工作
1、及时做好矛盾纠纷排查和流动人口管理工作，及时化解矛盾纠纷，把隐患在基层化解，确保社会稳定，对社区居民间产生的纠纷做到耐心、细心、知心、贴心，及时调解，今年来，累计调解各类纠纷20余起。
2、10月份以来与社区片警一道上门上户做好民调评警工作，发放警民联系卡1000余张，宣传资料1000余份。维护了社区秩序稳定，提高了社区居民群众安全感。
3、加强重点人员的排查工作，对排查出的12名重点人员都建立了包保责任制，落实了包保人员。社区矫正对象6人，安置6人，安置率100%，落实了监管人员和责任人。特别是在重点敏感时期建立了稳控机制，确保了不发生影响重大活动或社会稳定事件。
四、民生工作
1、注重落实惠民政策。继续扩大各类社会保险覆盖率，今年超额完成妇女职工医疗保险。城乡居民社会养老保险新增参保人数7人。帮助辖区内60岁以上的居民及重度残疾人员办理社会养老保险和居民医疗保险，使他们能及时享受到政府温暧和关心。
2、城镇新增就业162人，完成全年目标任务的98.7%；下岗失业人员再就业7人，完成全年目标任务100%；积极为符合政策人员办理《就业失业登记证》27本。结合对新就业政策的宣传，为灵活就业人员办理社会保险补贴18人。
3、认真负责地开展本社区低保对象重新认定审核工作，对申请人的家庭经济状况和实际生活水平进行摸底。今年以来我社区享受城镇低保户114户，209人，其中a类人员5户、b类人员5户、c类人员100户，d类人员5户；核消低保户1户，新增低保户10户。社区残疾人共有65人，建立残疾人档案65人。解决临时困难救助14人，共计12万多元，对辖区内的弱势群体做到了应保尽保。
五、文明创建工作
1、抓好辖区的环境整治工作 按照创建文明城市工作要求, 对辖区内的杂草, 垃圾, “牛皮癣”“小广告”等进行清除。累计清除垃圾30余车。“牛皮癣”“小广告”等1000余条。
2、新增了街18号、康庄路和公园南路139号的路灯亮化工程。对辖区范围的12栋房屋50个单元进行统一刷白，通过环境整治，整个社区环境面貌得到改观，让老百姓切身体会到环境美化带来的幸福感。
六、计划生育工作
以服务为先导，抓好计划生育工作。通过深入开展计划生育政策法规及新的婚育观念宣传活动，深化社区流动人口管理，加大审检力度，同时，为社区新婚和未生育的育龄妇女提供孕前检查服务，满足生殖健康需求。目前，社区已婚育龄妇女2367人，其中无孩妇女610人，一孩妇女1504人，二孩妇女239人，多孩妇女120人；当年出生94人，其中的政策内81人，政策外13人，当年政策符合率93％。已采取各种节育措施2123人，综合节育率为89％。
七、其他工作
按照街党委办事处的相关要求，带领社区两委班子统筹兼顾，扎实做好了武装、安全生产等方面的工作。
20xx年，我社区各项工作均按照年初计划和目标顺利进行，并取得了一定成绩，但这些成绩与上级的要求和人民群众的期盼相比，与发展的形势和任务相比，还有很大的差距。具体表现在：一是创新理念不够、力争上游的劲头不足；二是集体创收的渠道不宽，思路不广；三是新形势下的适应能力不够，应变能力不强；四是处理各项工作不够严谨。在今后的工作中，我们将把不足之处加以改进，以为民服务为主旨，立足社区，把各项工作做得更好、更加完善。
社区党支部工作总结 篇7
我是xx单位的xx，特此向您汇报我单位在20xx年双报到工作方面的情况。经过我们单位全体干部的通力合作和积极努力，达到了预期目标。
一、双报到概况
20xx年，双报到工作得到了我单位领导的高度重视。根据上级要求，我单位按照“网格化管理、问题导向、分类施策”的原则，制定了详细的工作计划和实施方案。通过组织开展调研、宣传动员、督导检查等一系列活动，积极推进双报到工作，取得了以下成绩：
1.双报到工作组建和宣传
我单位成立了专门的双报到工作小组，负责统筹协调双报到工作的开展。工作小组制定了详细的工作计划，并通过内部通知、会议宣传等方式，向全体干部职工宣传双报到的重要性和工作要求，确保了双报到工作得到了广泛关注。
2.双报到工作调研
为了全面了解职工和组织的实际情况，我们组织开展了一系列的调研工作。通过与基层单位和职工的座谈交流，我们了解到他们的关切和需求，为进一步改进和优化双报到工作提供了重要参考。
3.双报到问题解决
在调研的基础上，我们积极解决了一些职工和组织在双报到过程中遇到的问题。特别是在补办相关手续、解决工作调动、租赁住房等方面，我们加大了协助力度，确保了职工和组织的正常双报到。
4.双报到宣传推广
为了进一步提高职工的双报到意识和参与度，我们开展了丰富多彩的宣传活动。通过制作宣传材料、组织双报到经验交流等方式，加强了对双报到政策的宣传，激发了职工的积极性和主动性。
二、双报到重点工作开展情况
为进一步规范和推进双报到工作，我单位着重开展了以下几个重点工作，取得了良好的效果：
1.双报到政策宣传
我单位积极组织双报到政策的宣传工作。通过制作宣传手册、张贴宣传海报等方式，向职工普及双报到政策的核心内容和申报流程。同时，定期组织召开双报到政策培训会议，提高职工对政策的理解和运用能力。
2.双报到数据统计
为了全面掌握双报到工作进展情况，我单位建立了完善的数据统计和分析系统。通过定期收集、整理和分析数据，我们及时发现并解决了一些问题，保证了双报到工作的顺利进行。
3.双报到工作考核
为确保双报到工作的质量和效果，我单位制定了详细的考核办法和标准。同时，组织开展了不定期的督导检查，确保双报到工作的各项任务按时完成。通过对各项指标的考核，我们及时发现和纠正了问题，进一步提高了双报到工作的质量。
4.双报到问题整改
根据调研和督导检查的情况，我们发现了一些双报到工作中存在的问题和不足之处。及时组织相关部门制定整改方案，并按照计划实施。通过一系列的`整改措施，我们解决了双报到工作中的突出问题，提高了工作的质量和效率。
三、双报到工作创新与亮点
在20xx年的双报到工作中，我单位还在创新方式方法、提高工作效能方面做了一些有益探索，取得了以下亮点和成效：
1.网络化管理
我单位积极借助信息化技术，建立了一套双报到工作的网络化管理系统。通过系统的建设和使用，我们实现了对双报到工作的全程监控和实时查询，提高了工作的透明度和效率。
2.多元化服务
为了满足职工和组织多样化的需求，我单位推出了多元化的双报到服务。例如，设立了便民服务中心，为职工提供双报到咨询和服务；与相关企事业单位合作，提供租房、子女入学等方面的帮助和支持。通过多样化的服务，我们进一步满足了职工和组织的需求，提升了工作的质量和水平。
3.突出问题导向
针对双报到工作中普遍存在的问题，我单位注重解决瓶颈和难点问题。例如，在政策宣传方面，针对职工对双报到政策了解不深的情况，我们开展了一系列的培训和教育活动，提高了职工的政策意识和申报能力。
4.加强党组织引领
我单位充分发挥党组织的政治核心作用，在双报到工作中加强了党组织的引领和统筹协调。通过组织开展主题党日活动、召开组织生活会等形式，推动党员干部带头参与双报到工作，树立了良好的党风形象和工作效能。
四、存在的问题和下一步工作
尽管在20xx年的双报到工作中取得了不少成绩，但也存在一些问题和不足。下一步，我们将进一步加强工作，解决问题，提高工作的质量和水平。具体包括：
1.加强沟通与协调
双报到工作涉及多个部门和单位，为了进一步提高工作效率，我们将加强相关部门之间的沟通与协调，形成合力，加快问题解决和工作推进的速度。
2.增加宣传力度
针对一些职工对双报到政策理解不深的问题，我们将加大宣传力度，包括加大宣传材料投放、组织双报到政策培训等方式，提高职工的政策意识和参与度。
3.完善服务机制
我们将进一步完善双报到服务机制，加强与相关单位的合作，提供更加全面、便利的服务。特别是在租房、子女入学等方面，加大服务力度，解决职工和组织的实际困难。
4.强化考核监督
为确保双报到工作的顺利进行，我们将继续加强考核和监督工作，及时发现问题并采取措施解决。同时，加大对工作人员的培训力度，提高他们的业务水平和服务意识。
社区党支部工作总结 篇8
“双报到” 工作是加强基层党建、服务社区群众的重要举措。在过去的一段时间里，我们积极响应号召，扎实推进 “双报到” 工作，取得了良好的成效。
一、工作开展情况
1、迅速行动，主动对接。单位党组织第一时间与社区党组织取得联系，了解社区需求和工作安排，组织党员干部到社区报到，亮明身份，积极参与社区服务。
2、深入调研，精准服务。党员干部深入社区走访调研，了解居民的实际需求和困难问题。根据调研结果，制定了个性化的服务方案，确保服务精准有效。
3、开展活动，丰富生活。结合社区实际和居民需求，组织开展了形式多样的志愿服务活动。如义务植树、关爱留守儿童、法律知识讲座等，丰富了社区居民的生活，提升了社区的文明程度。
4、结对帮扶，传递温暖。单位党组织与社区困难家庭结成帮扶对子，定期走访慰问，为他们送去生活必需品和关爱。同时，积极协调相关部门，帮助他们解决实际困难。
二、取得的成效
1、增强了党员干部的服务意识。通过参与 “双报到” 工作，党员干部更加深入地了解了社区群众的需求和困难，增强了服务意识和责任感。
2、密切了党群关系。党员干部与社区居民面对面交流、心贴心服务，拉近了党群关系，增强了党组织的凝聚力和向心力。
3、提升了社区治理水平。在单位党组织和党员干部的'积极参与下，社区的环境卫生、治安状况等得到了明显改善，社区治理水平得到了有效提升。
4、促进了单位党建工作。“双报到” 工作为单位党建工作提供了新的载体和平台，丰富了党建工作内容，促进了单位党建工作的创新发展。
三、存在的问题及改进措施
在 “双报到” 工作中，我们也存在一些问题，如服务内容还不够丰富、服务质量还有待提高等。针对这些问题，我们将采取以下改进措施：
1、加强沟通协调。进一步加强与社区党组织的沟通协调，了解社区需求，不断丰富服务内容。
2、提高服务质量。加强对党员干部的培训和管理，提高服务意识和服务能力，确保服务质量。
3、创新服务方式。积极探索创新服务方式，利用互联网、新媒体等手段，提高服务效率和便捷性。
4、建立长效机制。建立健全 “双报到” 工作长效机制，将其纳入单位党建工作考核内容，确保工作常态化、长效化。
总之，“双报到” 工作是一项长期而艰巨的任务。我们将以更加饱满的热情、更加扎实的工作，不断推进 “双报到” 工作深入开展，为社区建设和服务群众工作做出更大的贡献。
