【#实用文# #简单辞职报告(通用11篇)#】如何编写离职申请书？我们有时可能会在情绪低落时决定辞职。那么此时，我们显然需要一份离职申请书。编辑从各个角度收集和整合信息，使这篇“简单辞职报告”更为全面，希望这篇文章能帮助你提供有效的方法，建议你把它存下来！
简单辞职报告【篇1】
尊敬得x总经理，x副总经理：
经过这几天得考虑，主要从未来个人技术发展得方面，我决定辞去目前得工作，以下就是我诚恳得辞职报告，因为我已经接受了一个朋友得邀请，去另外一家公司从事xx部门技术经理得工作。
我非常重视在xx公司这半年得工作经历，也很荣幸自己曾经成为xx公司这个充满活力团体得一员，我确信我在xx公司得这段经历与经验，将会给我以后得职业发展带来非常大得帮助，很感谢x总经理当初给我一个xx公司工作得机会，我将以在xxx公司工作过而感到荣耀与自豪。
由于离职得时间比较紧，我希望会在短时间内完成离职得手续，我得工作在公司内也比较特殊，既就是比较专门得一面，目前与公司得主要研发工作又没有涉入太深．对于我曾经开发得系统，如果公司愿意，我仍然可以在短得时间内兼职为公司维护这些东西，随时帮助公司进行这些系统得后续开发与维护，直到公司另外招到适合此职位得人，如果需要，同时我也会抽时间帮助公司对新来得同事进行职位培训。谢谢！
希望在20xx年里，xx公司得业务蒸蒸日上，祝我得同事们在事业上获得更大得成功。
此致
敬礼！
签名：
日期：
简单辞职报告【篇2】
各位领导:
进入公司以来，每天都被领导和同事的热情所感染，无时无刻不感受着公司文化的影响，也在不断的学习和提升自己。
然而，一位伟人曾说，一个人获得的知识越多，他接触的无知就越大。越了解公司文化，越觉得和公司文化不同步。用人原则是“有能力的人，平等的人，自卑的人”。但像我这样的`“自卑者”，应该是知难而退，不能成为推动公司进步的发动机，也不能成为公司进步的绊脚石。
而且，人推销一辈子，或者拿着武器，在一个房间内一言不发，或者因为职务的信任，让外面堕落。我问自己，我不能做浪子回头，但我绝不是笼中之鸟。
所以我申请辞职，让位给有能力的人，让自己自由，一箭双雕，工厂受益，这也是我对公司最后的贡献，希望领导批准。
最后，感谢领导的栽培和同事的帮助，这将是我一生的宝贵财富。请理解我的不负责任，抱歉。
此致
敬礼！
辞职人：xxx
日期：20xx年xx月xx日
简单辞职报告【篇3】
各位领导：
您好！
在酒店工作期间，很荣幸得到领导和同事的照顾。在工作中我学到了很多宝贵的经验和实践技能；在生活中，得到各级领导和同事的关心和帮助；思想上，在领导和同事的引导和帮助下，我们的人生观更加成熟和深刻。这段工作将是我最宝贵的财富。
随着时间的推移，我觉得自己的专业知识越来越薄弱，所以我觉得有必要多学习一些专业知识。请给予我公司领导的支持和理解，批准我的辞职申请！
在此，感谢公司领导和同事们在过去的工作和生活中给予的大力支持和帮助。特别是感觉X在人生的道路上一直照顾我，引导我，信任我，引导我。感谢所有帮助过我的同事。
我渴望领导批准我的辞职报告，并协助我办理相关辞职手续。在离开酒店之前，我会认真坚持原来的工作。祝你身体健康，事业有成！祝同事工作愉快。祝公司大获成功！
我在此交流
致敬
申请人：xxx
20xx年12月12日
简单辞职报告【篇4】
尊敬的主管、经理：
你好!
在ktv工作一段时间后，我学到了很多知识，ktv的经营状况一直表现良好。我非常感谢公司给了我在良好环境中工作和学习的机会。虽然ktv已经基本掌握了基本的业务知识和专业知识，但俗话说，学习是无止境的，还有很多方面需要不断学习。我想了很久才提出辞职。ktv的环境非常照顾和保护服务员(至少对我们的个人利益)。在保护环境下，我的个性可能很难在ktv中提升自己，成长为独立的专家。我自己也意识到我的性格倾向于内向。事实上，这是ktv培养人才或自我完善的.一个突破。虽然我的想法是:人需要不断的发展、进步和完善。为了更好地发挥自己的作用，我一直在努力改变，适应环境。但我觉得我没有任何突破。经过长时间的考虑，我决定改变环境来磨练它。
KTV最近人员变动很大，所以交接可能需要一段时间。我希望在7/15左右完成工作交接。这个时间可能比较紧。如果实施有太多困难，我同意适当推迟一段时间。但我还是希望经理能理解。
希望在我提交这个辞程的时候，在离职之前，是我的工作。虽然主管被分配了，但我会尽我最大的努力，做好我应该做的事情。另外，希望主管不要留住我。其实我很舍不得离开，原因也不需要解释。但是我已经决定留下来会让我最终离开更加困难。谢谢！最后希望公司业绩一如既往的飙升！主管和同事工作顺利！
此致
敬礼
辞职人：xx
20xx年xx月xx日
简单辞职报告【篇5】
各位领导:
很遗憾此时已经正式向公司提交了辞职申请。
来公司一年多了。在这一年里，我受到了公司领导的重视、培养和帮助。我非常感谢公司的同事。就是在这里我笑过无数次，更多的是收获和体会。公司平易近人的领导，同事的热心帮助，优秀的工作环境，曾经让我觉得很依赖，在这里可以愉快的工作学习。所以，我更加努力的学习，更加努力的工作。不辜负领导的栽培
但是最近因为家里出了事，各方对我的压力都很大。这样一来，以后就不可能保证正常工作，专心工作了。如果就这样上班，抱着这种心态上班，会给公司造成一定的.损失。所以，我不得不忍痛离开心爱的岗位。我也知道这个时候从公司辞职是对自己的考验。公司在用人的时候，公司的产出和进度可能会因为我而延迟。本着对公司负责的态度，为了防止因我造成的决策失误，我郑重向公司提交辞呈。
我考虑在提交这份辞呈后尽快离职，这样公司就不会遭受更多的损失，我也可以专心处理家庭事务。虽然我只在公司工作了一年多，但是对公司有很深的感情。家庭安顿妥当后，他还是愿意回公司工作。报答教会我终身受益的技能的公司。
离开这个公司，离开这些同甘共苦的同事，很舍不得，舍不得领导的尊重和教导，舍不得同事之间的真诚和友善。
在短短一年多的时间里，我们公司发生了巨大而可喜的变化。很遗憾我不能为我们公司的辉煌未来贡献自己的力量。我只能真心希望公司业绩一飞冲天！公司领导和同事工作顺利！
我在此交流
致敬
敬礼！
辞职人：XXX
XXXX年XX月XX日
简单辞职报告【篇6】
xx员工们：
我将告知你们大家我们刚刚宣布的一条消息：董事会成员和我已经达成协议，将发起一项雅虎ceo职位的继任程序。我们的董事会主席罗伊·博斯托克（roy bostock）将根据全体董事会成员的考虑，领导大家确定并评估可能的人选。董事会将评估并考虑公司内部及外部人选，并聘请著名猎头公司heidrick & struggles来帮助我们。
我也会参与到候选人的搜寻中，而且在继任者未确定之前我还将继续担任雅虎公司ceo.一旦新任ceo人选确定，我将会回到以前“雅虎酋长”（chief yahoo）的位子并将继续以董事会成员的身份为雅虎服务。
去年6月，我接受董事会的请求担任ceo一职，负责对雅虎进行重组及公司进行重新定位，以便使得雅虎以更高的效率应对用户和合作伙伴快速变化的需求。自从我担任ceo以来，我就与董事会就继任时间进行了持续的对话。感谢你们孜孜不倦的努力，我们已经创造了一个更加开放且更具竞争力的雅虎。因此，我认为现在已经是时候把ceo的职位让给能够带领公司迈上新台阶的人的时候了。
尽管我们面临的外部环境不容乐观，但是雅虎已经与18个月前有了很大的不同，在很多方面也已经变得更加强大。因此我们更有必要利用目前的机会使公司的运营尽可能有效。我坚定的相信，通过平台的转变、成本和营收状况的重新梳理，我们将能够为新任ceo提供一个独特的窗口，以便他能够更好的接管雅虎，并在今后面临问题时，为公司制定关键性的决策。
正如你们大家所知，我一直、并且将永远流淌着紫色（雅虎的代表色）的血液。对这家伟大的公司来说，我将永远做我认为正确的事情。尽管我此次的卸任会对所有人都产生一定的影响，但是我知道这是一个正确的抉择。在这一过程中，一旦董事会有所进展，我将及时通知你们，我也将继续尽我所能让雅虎发挥出最大的潜力。
谢谢！
此致
敬礼！
xx
日期：
简单辞职报告【篇7】
尊敬的领导：
您好!
非常感谢公司一直以来对我的信任和关照，感谢给予我发挥个人优势的平台。在公司工作的X年中，各位领导也给了我很多的培育，让我学到了许多，也进步了许多，同时也看到了社会竞争的残酷无情。但由于在公司里得不到我想要的东西，无论是精神上，还是物质生活上。这段时间我心情比较压抑，各方面的压力压得我喘不过气来，正因如此，我作为一名热情也渐渐消退了，我不希望自己带着这种情绪去工作，这样只会对不起公司也对不起我自己。而且，我深刻感觉到自己的能力的有限，没办法达到公司需要的要求，在公司的各方面需求上自己能力还不够。所以，自己现向公司提出辞职，望公司能谅解。
我会在最后的这段时间，认真负责的完成最后的工作，划一个完整的句号。本人离职后绝不做出有损公司利益的事，也不向外透露公司内部的情况。我衷心祝愿公司在今后的发展旅途中步步为赢、蒸蒸日上!公司领导及各位同事工作顺利!
此致
敬礼!
辞职人：xxx
20xx年x月x日
简单辞职报告【篇8】
尊敬得领导：
我很遗憾自己在这个时候向公司正式提出辞职。
我自年月日进入xxx股份有限公司，年月日调入xx部门，至今已过半载，正就是在这里我开始踏上了社会，完成了个人人生中得一次重要转变——从一个学生到社会人得转变。在过去得半年里，公司给予了我良好得学习与锻炼机会，学到了一些新得东西充实了自己，增加了自己得一些知识与实践经验。我对于公司半年多得照顾表示真心得感谢！今天我选择离开并不就是我对现在得工作畏惧，承受能力不行。经过慎重得思考，我发现在公司得工作离我得职业目标渐行渐远。人如果偏离了自己得职业目标，那剩下得光阴只会虚度一生，碌碌无为，不会给公司带来任何价值，相信公司领导能给予充分得谅解。
我也很清楚这时候向公司辞职于公司于自己都就是一个考验，公司正值用人之际，公司项目得开展，所有得前续工作在公司上下极力重视下一步步推进。也正就是考虑到公司今后推进得合理性，本着对公司负责得态度，为了不让公司因我而造成得决策失误，我郑重向公司提出辞职，望公司给予批准。
祝公司项目推进顺利创造辉煌，祝公司得领导与同事们前程似锦鹏程万里！
此致
敬礼！
辞职人签名：
日期：
简单辞职报告【篇9】
尊敬的移动客服领导：
您好！
这段时间，我认真回顾了这短时间的工作情况，觉得来移动公司工作是我的幸运，我也很珍惜这份工作，这短时间以来移动客服领导对我的关心和教导，同事们对我的帮助让我感激不尽。在移动客服工作这段时间时间中，我学到很多东西，无论是从专业技能还是做人方面都有了很大的提高，感谢移动客服领导对我的关心和培养，对于我此刻的离开我只能表示深深的歉意。非常感激移动客服给予了我这样的工作和锻炼机会。但同时，我发觉自己从事移动公司这个行业的兴趣也减退了，我不希望自己带着这种情绪工作，对不起您也对不起我自己。真得该改行了，刚好此时有个机会，我打算试试看，所以我决定辞职，请您支持。
在短短的时间里我们移动客服已经多次发生可喜的变化，我很遗憾不能为移动客服的明天贡献自己的力量。我只有衷心祝愿移动客服的业绩一路飙升！移动客服领导及各位同事工作顺利！
此致
敬礼！
辞职人：xxx
20xx年xx月xx日
简单辞职报告【篇10】
尊敬的领导：
首先，我很遗憾此时正式向公司申请辞职。
我来公司快两个月了。在过去的两个月里，我得到了公司同事的帮助。我非常感谢公司的同事们。正是在这里，我笑了，努力了，收获了更多。公司平等的人际关系和开明的工作作风曾经让我感到依赖。在这里，我可以快乐地工作和学习。也许这是真的，所以我开始思考，认真思考。
但是最近觉得不适合这份工作，也想改变环境。我也很清楚，在这个时候从公司辞职对我自己来说是一个考验。公司就业时，公司新项目启动，公司全力重视下一步推进。考虑到公司未来项目安排的合理性，本着对公司负责的态度，为了防止公司因我造成的决策失误，我郑重向公司辞职。
我考虑在提交辞后1-2周内离开公司，这样你就有时间找到合适的候选人来填补我辞职造成的空缺。同时，我也可以帮助你培训新人，让他尽快熟悉工作。
能为公司效力的日子不多了。我会把最后一个岗位做好，把工作交接好，努力平衡项目的过渡。离开这家公司，离开这些曾经同甘共苦的同事，我不愿意放弃领导的尊重和教导，同事之间的真诚和友谊。
最后，衷心祝愿公司业绩一路飙升！公司领导和同事工作顺利！
此致
敬礼！
xxx
20xx年x月x日
简单辞职报告【篇11】
亲爱的商业领袖:
您好！
首先感谢您在百忙之中抽出时间来看我的辞职报告。我怀着非常复杂的心情写这份辞职报告。自从进入企业以来，由于公司的关心、指导和信任，我获得了很多机会和挑战。在企业工作了这段时间，学到了很多知识，在连锁店积累了一些经验，对此我深表感谢。
在公司8个多月了，学到的东西已经不能当工作了。为此，我思考了很久，觉得企业目前的工作安排和我之前的职业规划并不完全一致。虽然我的专业挺对的，但是我的生活不太对。年轻人应该有自己的目标和价值观。我不想做上班族，拿着微薄的工资，结束我一生最宝贵的青春。
为了不因为个人原因影响店铺的日常运营，经过慎重考虑，我决定辞去目前的店员工作。我知道这个过程会给你带来一些不便，对此我深感抱歉。我准备9月初离职，在这段时间内完成工作交接，减少离职给公司带来的不便。非常感谢各位领导这段时间对我的教导和关心。在企业的这段经历对我来说非常珍贵。以后无论什么时候，我都会为成为企业的一员而感到荣幸。我确定
这份在企业的工作经历将是我整个职业发展中非常重要的一部分。
祝企业领导和所有同事身体健康，工作顺利！再次对我的离开给大家带来的不便表示歉意。同时也希望企业能结合我个人实际，批准我的申请。
