【#实用文# #财政内网申请书(分享十一篇)#】随着社会一步步向前发展，我们都会用到各种申请书，转正申请书就是申请书的一种，来参考自己需要的转正申请书吧！以下是小编为大家整理的财务转正申请书（精选11篇），欢迎阅读，希望大家能够喜欢。
财政内网申请书 篇1
尊敬的公司领导：
您好，为了进一步提高公司的整体管理形象，进一步加强物业专业服务意识，拟为公司办公室、中高层管理者、客服部每人购置2套工作服，具体如下：男士每套价格为￥420元，合计人数6人，男士工衣合计￥5040元；女士每套价格为￥430元，合计人数12人，女士工衣合计￥10320元；总计￥15360元。
以上申请否妥，请批示。
化州市汇泽物业管理有限公司
20xx年11月16日
财政内网申请书 篇2
各位领导、各位同事：
大家好
自xx年7月进入xx单位以来已近一年，在这近一年的工作和学习中，我深深体会到了实践经验与理论知识的巨大差异，所谓“从实践中来，到实践中去”。而我却从“空中楼阁”直接跳到“地面”上成为一个会计工作者，面对的挑战可想而知。尤其是面对我只得了四十分的会计初级资格考试试题，我更加明白了自己的斤两，知道自己只有付出更多的汗水与辛劳，才能做好本职工作，不辜负领导的期望。所幸的是，单位领导们尤其是我的两位经理给了我足够的宽容和耐心，加上同事们毫无保留的“授业解惑”，无论是思想上还是工作上我都得到了很大的锻炼和提高，取得了长足的发展和巨大的收获。
工作近一年，接触了不少人和事，在为自己的成长欢欣鼓舞的同时，我也明白自己尚有许多缺点需要改正。首先需要改正的就是尚显浮躁的心态，有时候做事只求速度而忽略了质量，出现了一些数据上或文字上的错误；有时在做一件事的时候忽略了其他事情与此事的关系，造成前后矛盾或者数据不符，尤其是财务这种逻辑性极强的工种，更需要时刻警醒自己。如果不是同事们及时为我指正，恐怕到现在我也不自知而无法提高自己，因此我经常是带着一种感恩的心态在工作；其次就是业务不够熟练。国家出台的各种财务方面的法律法规以及研究院的.一些规章制度是非常多的，稍有不注意就会运用错误。记得有一次就是房屋折旧问题，院里规定是35年而我却想当然的填上20xx年，后来及时发现未酿成大错。从这点来说我是需要向同事们学习的，希望以后能够做到顺手拈来，不出差错。当然还有其他一些不足需要我以后加以注意并改正。
财务工作本身就是一项团队工作，作为其中的一分子，我惟有踏踏实实做事，谦虚低调做人，努力学习行业新知识，向同事们学习经验技巧，在领导和同事们的帮助下，尽力与其一起努力保证日常财务工作的运行，保证月底结账的顺利进行，及时提供准确的数据和财务分析以供领导层决策；同时做到自己负责的各种报表按要求填报，不出差错。这是我职责之所在，价值之所在。
总而言之，作为一个入职尚不足一年的新人，我会继续以朝气蓬勃、奋发有为的精神状态，努力发挥聪明才智，为单位的发展建设添砖加瓦。
申请人：
日期：
财政内网申请书 篇3
尊敬的法院：
我是被执行人，由于家庭困难，我在此申请最低生活保障，希望得到法院的支持和帮助。
我家中父母健康状况不佳，我一个人承担着家庭的繁重负担，且收入很低，难以满足生活需求。面对生活的压力和经济负担，我感到很无助，只能通过申请最低生活保障来缓解这些困难。我认为这是一个合理的选择，并且相信法院会为我提供有效的帮助。
我目前的财力状况非常紧张，没有任何能够支撑我的资金来源，我的妻子也无法为家庭做出更多的贡献。在这个困难的时期里，我必须向法院申请最低生活保障来维持基本的生活条件，主要是食品和住房。我真的希望法院能够理解我的情况，并尽快为我提供必要的帮助。
最低生活保障是一项非常重要的福利政策，它为贫困家庭提供了一些基本的'支持和保障。对于我这样的家庭来说，这是一项非常重要的政策，能够帮助我的家庭维持最基本的生活需求。我也清楚地知道，这项政策对政府和社会负担很大，但我相信，只要大家携手合作，相互支持，就能够克服这些困难，并创造一个更加美好的生活。这也是我为什么选择向法院申请最低生活保障的原因。
在此，我真诚地请求法院能够审慎地考虑我的申请，并尽快为我提供必要的帮助。我相信，在法院的帮助下，我和我的家人将能够渡过难关并迎来更加美好的未来。
再次感谢法院给予的关注和支持，期待能够尽快得到回复。
此致
敬礼
____
20____年____月____日
财政内网申请书 篇4
尊敬的领导：
时光飞逝，在XX工作已经6个月了，这是我弥足珍贵的一段经历，这段时间，在领导和同事们的悉心关怀和指导下，通过自身的努力，各方面均取得了一定的提高，现将我本阶段的工作情况作如下汇报：
1、XX通过培训学习和日常工作积累我对XX有了全新的认识：公司发展不忘回报社会的壮举令人钦佩；公司以人为本，尊重人才的思想贯彻将成为企业蓬勃发展的动力，我坚信在这样的企业中工作将得到更广阔的发展空间。
2、XX遵守各项规章制度，认真工作，使我的自身素质不断得到提高：6个月中我用满腔热忱，认真对待每一项工作，认真履行岗位职责，团结同事，不断提升自己的团队协作能力。
3、XX认真学习岗位职责，工作能力得到一定的提高：根据目前工作分工，我主要工作任务是二期电站工程相关设备采购、部分生产用品采购以及相关设备维修，通过完成上述工作使我认识到作为一名称职的采购员应当具备良好的专业基础，灵活处理问题的能力以及高尚的.人格。
虽然到公司已经6个月了，但对公司的企业文化理解还不够深入，采购流程的贯彻还不够熟练，问题还很多。
随着对公司和工作理解的进一步加深，我觉得多做一些工作更能体现自己的人生价值，在以后的工作中我要不断学习业务知识及采购技巧，通过多看、多问、多学、多练来不断提升自己的专业技能。XX学无止境，时代的发展瞬息万变，各种知识日新月异，我将坚持不懈的努力学习与工作相关的各种知识，用理论指导实践，在今后的工作中，努力做好本职工作，创造性的做好做扎实每一项任务，为公司的发展贡献自己的力量。
此致
敬礼!
申请人：XX
20xx年XX月XX日
财政内网申请书 篇5
油田公司：
20xx年，按照市油田党委工作部署，原造林减排作业区与绿成公司实施业务整合，实施一套机构两块业务统一运行模式。针对整合后机关办公场所现状，现将具体情况及存在的主要问题汇报如下：
1、业务整合前，原造林减排作业区办公场所通过租用油城宾馆的方式解决。整合后公司机关办公场所使用原绿成公司机关楼（朝阳小区内），房屋产权属CPE油建公司所有，通过租赁使用，无法保证长期使用。同时，随着整合后组织机构的完善和补充，机关办公场所更加紧张。克拉玛依市农牧业科学研究所无独立办公场所，与绿成公司共同使用办公场所。
2、目前使用的机关办公场所由原路桥公司幼儿园改造而成，总建筑面积仅为1524平方米（含临时建筑面积）。由于原建筑为幼儿园用途，改造后可用面积受限，办公功能不全。例如：会议室为彩钢板搭建的临时建筑，只能用于小型会议，稍大规模的会议都需租借；档案室、中心机房等公共办公场所也都达不到上级管理部门的`考核要求等。
3、按照市油田党委关于资产划转的精神，资产划转后，造林减排作业区实施一套管理机构的模式运行。根据公司战略发展规划，今后的业务范围更广，产业规模更大，机关总部的职能作用将更加凸显，加之菜篮子工程建设的配套系统如便民连锁、质量检测、配送与仓储管理等都需要管理组织机构。市农牧科学研究所按照业务发展需要，人员编制也将进一步增加。现在租用的机关办公场所无法满足生产经营需要。
鉴于以上情况，恳请领导协调解决办公场所。
妥否，请批示。
20xx年6月5日
财政内网申请书 篇6
尊敬的____执行法院：
本人____，____的居民，因____事项，被贵院作出____执行判决。按照判决书所规定的判决结果，本人应承担____元的经济赔偿责任。
尽管本人已经尽力还清了部分赔偿款项，但是由于个人经济状况不佳，目前无法偿还尚存在的赔偿款项。同时，由于长期失业，缺乏稳定的'收入来源，生活非常困难。为了渡过目前的困难时期，本人希望能够申请被执行人最低生活保障。
现向贵院提交申请书，并提供如下相关材料：
1、本人的居民身份证、户口本及照片；
2、本人的经济状况证明材料，包括个人收入证明、银行存折等；
3、本人的家庭信息，包括家庭成员及其收入情况、住房情况等；
4、其他相关证明文件。
本人深感身负赔偿责任，并愿意根据自身能力逐步偿还尚未偿还的赔偿款项。同时，本人也希望贵院能够审慎考虑本人的申请，并给予适当的帮助和支持，帮助本人渡过目前的困难时期。
最后，请求贵院给予审核，并尽快审批并发放被执行人最低生活保障。
谢谢。
此致
____执行法院
____
____年____月____日
财政内网申请书 篇7
尊敬的领导：
您好！
首先感谢您给我机会到从事采购工作。我于20xx年xx月xx日成为公司的试用员工。现试用期已满，根据公司的规章制度，特申请转为公司正式员工。
现对试用期间的思想、工作、学习情况作以汇报总结。
自从加入公司这个大家庭以来，本人在思想上一直坚持以工作为重心的原则。坚持公司是我家，发展靠大家的.理念，积极配合领导和同事开展各项工作。如今的社会竞争激烈，转正述职怎么写在转正述职怎么写这样的大环境压力下，我始终坚持简短不断学习的理念，相信知识就是力量，不断学习才能跟上公司的发展节奏，为公司创造价值。
在试用阶段的工作中，感谢领导和同事的鼓励和帮助，让我在贫困补助工作中不断学习了产品专业知识，这使得我在较短的时间内了解了公司的大致的产品方向和产品内容，并在供应商的开发上，不断深入了解配件和元器件的相关知识。在与供转正应商的沟通和采购过程中尽量做到专业精通，同时也在思想上不断要求自己进步，用知识武装头脑，并在领导细心的指导下很快熟悉产品和工作内容。另外在试用期期间开展本职工作时本人始终以公司的利益为准，坚持原则，绝不做有损公司利益的事情。虽然由于刚刚从事这个新的行业，对工作和产品都不是很熟，给公司造成了很多不必要的麻烦，但是在领导和同仁的关怀下，我努力学习，认真工作，不断提升自身的能力。争取早日在工作上能为公司出一份力。
希望领导能给我这个机会让我成为公司的正式员工，与怎么写公司共同成长发展！
申请人：xxx
20xx年xx月xx日
财政内网申请书 篇8
尊敬的领导：
您好！我叫xx，于20xx年05月28日成为公司的试用员工，结合本公司实际工作需要，在财务部担任会计一职。我为融入“永恩”这个大家庭并能够成为其中的一员感到非常的荣幸！目前为止，6个月的试用期已满，根据公司的规章制度，现申请转为公司正式员工。
初来公司，曾经很担心不知该怎么与人共处，该如何做好本职工作，但是公司宽松融洽的工作氛围、团结向上的企业文化，让我很快融入到其中。在本部门的工作中，我一直严格要求自己，认真及时做好领导布置的`每一项任务，同时主动为领导分忧；专业和非专业上不懂的问题虚心向同事学习请教，不断提高充实自己，希望能尽早独当一面，为公司做出更大的贡献。当然，初入职场，难免出现一些小差小错需领导指正。但前事之鉴，后事之师，这些经历也让我不断成熟，在处理各种问题时考虑得更全面，杜绝类似失误的发生。
工作这半年来我学到了很多，现在已经基本能够独立处理自已的本职工作。同时也感悟了很多，了解自己还有一些不足，需要不断提高处理临时问题的经验，增强团队协作能力，同时还要不断继续学习以提高自己业务水平。在此，我要特地感谢部门的领导和同事对我的入职指引和帮助，感谢他们对我工作中出现失误的提醒和指正。
看到公司的迅速发展，我深深地感到骄傲和自豪，也更加迫切的希望以一名正式员工的身份在这里工作，实现自己的奋斗目标，体现自己的人生价值，和公司一起成长。在此我提出转正申请，恳请领导给我继续锻炼自己、实现理想的机会。我会用谦虚的态度和饱满的热情做好我的本职工作，为公司创造价值，同公司一起展望美好的未来！
申请人：
日期：
财政内网申请书 篇9
尊敬的领导：
你好！
为了促进我院各班级的交流，提高我院乒乓球水平，促进全院健身运动的进一步发展，选拔我院乒乓球队员参加校区比赛，也为了同学们有个更好的'表现平台，我部计划于第十四周举办交通信息学院第九届乒乓球赛。因而需要借用22栋旁的乒乓球场地两周（5月23至6月7日），在不妨碍老师上课的情况下使用，时间为每天下午16：00~18：00。现特向领导提出申请，恳请批准。
此致
敬礼
申请部门：xx信息学院学生会体育部
20xx年x月x日
财政内网申请书 篇10
随着计算机办公普及率越来越高，国有企业在处理日常业务的过程中，会产生并不断累积大量的电子文件和相关资料，这些宝贵的财富如果没有被系统的管理起来，就会导致这些长期积累资料难以有效利用起来，无法发挥其应有的作用。因此，使用先进的计算机和网络技术建立起高效、便捷的档案管理信息化系统，才能保证国有企业夯实的档案管理基础。
一、国有企业档案管理信息化建设是时展的必然
当前计算机和互联网技术已经深入到企业生产、经营和管理等各个层面，海量的电子文档、音频文件和视频文件等多种形式的企业电子档案资源，这些电子档案作为企业生产、经营、技术变化与科研活动的真实记录和反映，在企业经营管理的各个方面都发挥着不可替代的作用，是国有企业提高竞争力，适应复杂多变的商业环境的信息保障。因此，只有将档案管理方式融入信息化的方式，才能让企业档案管理也随着时代的进步而发展，从而更好的提高国有企业档案资源的整合、保存、管理、查找与共享利用，以帮助企业更好的进行企业管理。
二、企业档案管理信息化建设的进程
企业档案信息化进程大致经历了四个阶段：
第一阶段：20世纪90年代初期，计算机开始普及并逐步运用到企业办公的文档管理中，这一阶段的档案管理大多是采用与纸质文档管理相结合的目录信息一体化的管理阶段，公文与档案工作管理流程有机结合起来；
第二阶段：20世纪90年代末期，随着计算机越来越普及，财务、营销、考勤、薪资等各种各样的信息管理系统开始被各大企业重视并推广使用，也由此产生了海量的电子文档，企业档案管理开始转向电子文档管理；
第三阶段：21世纪初，企业对档案管理的发展提出了重大的挑战。面对海量的档案信息，企业需要提高企业电子档案资源的整合、保存、管理、共享利用以及全文检索功能，因此，进入了数字档案管理及全文检索阶段，实现了电子档案批量引入、全文检索、脱机存储以及跨平台的模糊检索和全文浏览等功能；
第四阶段：采用物联网和云计算等技术构建企业数字档案馆，使企业信息化与档案信息化实现无缝链接，让档案资料更安全，档案管理更智慧，这也是信息化环境下企业档案信息管理未来的发展趋势。
三、国有企业企业档案管理信息化建设的现状分析
我国国有企业档案信息化实践进程受多种因素限制，进展并不是十分顺利，发展速度相对其他领域信息化较为迟缓些，主要有以下三个方面的原因：
1.受传统管理体制影响，档案管理意识淡薄
我国国有企业的部分领导者受传统体制和观念影响，大多只注重企业的生产效益，而对于与经济效益无关的企业档案管理意识淡薄，片面认为档案信息化只是档案存储信息化，忽略了对电子档案管理的利用和管理，导致对档案管理信息化建设科研投入过少，硬件基础设施落后，档案管理系统设计过于简单粗糙，企业档案管理与生产信息化建设脱节，对企业档案的利用缺乏整合与规划，更不要谈信息共享和检索了。
2.缺乏合格的信息化应用和管理人才
当前国有企业中档案管理人员专业性普遍不强，很多人员既不是档案管理专业出生，又缺乏系统的培训和学习，再加上人员年龄结构老化，对当前的信息管理技术缺乏足够的知识，无法担负起对档案管理信息系统的应用、维护和管理工作。另外，m然企业办公自动化已经实现，但是基层专业人员的匮乏，无法做到档案信息即时录入和资源共享，使得企业档案工作者被动的成为信息录入者，无法满足利用需求。
3.缺乏合理的档案管理制度
我国的《档案法》是1987年审议通过，并于1996年进行修正后推广实施的，受当时技术限制，档案法中并未涉及到电子档案的相关内容，因此，档案信息化在目前的档案法律中的属于空白。我国大型国有企业对档案信息化建设方面的制度和规定没有标准可循，电子档案信息安全方面问题也对缺乏法律保护和约束，这些都极大的阻碍了国有企业档案信息化的发展。
四、国有企业档案管理信息化建设的对策
国有企业档案信息化建设涉及的范围广、覆盖的档案种类多、数据量大并且内容复杂，不仅需要领导的高度重视、充足的资金保障，还需要有成熟的档案管理模式和管理标准和先进的技术支持，要做到与企业信息化进程、国家信息化进程相互呼应，可以从以下几个方面来进行：
1. 领导加强重视
要在大型国有企业做好档案管理信息化建设，企业领导首先要有高度认识，将档案管理信息化建设提到日程上来，高度重视电子档案管理工作并纳入企业整体规划，档案管理信息化建设需要投入很大的人力、物力和财力，工作浩大，而且在短时间内难以收获明显成效，领导的.重视和支持才能使档案管理信息化建设顺利开展。
2.培养复合型高素质档案信息化人才
档案信息化是利用现代信息技术对档案管理模式的革新，因此对档案管理人员的信息化素养要求很高，既要具备专业的档案管理经验，又要有信息化知识和技能。人才队伍在档案信息化建设过程中起着关键性的主导作用。在档案管理信息化建设过程中，对网络和硬件的维护、软件的开发需要专业的计算机技术人才，对企业档案资料进行收集、整理、归档、编目、立卷需要专业的档案管理人才，建设企业信息资源和实现档案信息规范化的过程更离不开熟悉档案管理方面的高素质人才，因此，一只高素质的复合型档案管理人才队伍是国有企业档案管理信息化建设的根本保证。档案信息化人才的结构主要分为三个方面：
（1）研究型人才。在国有企业档案信息化建设过程中，研究型人才是科技领军人，负责制定档案数据标准，信息传输标准、电子档案的管理标准等各种问题的研究，使用新的技术和工具开发出高效、适用、开放的档案管理软件和档案数据库。
（2）管理型人才。负责组织和协调各个部门，使维护档案信息化建设过程良性运转，协调好开发人员与使用人员之间的沟通，负责对使用人员的培训，管控档案信息化系统的正常运行。
（3）操作型人才。负责建设完成后的档案管理系统的终端操作，需要熟悉电脑操作，了解网络知识和电脑维护常识。
这三种人才缺一不可，相互沟通、协作、配合才能保证国有企业档案信息化建设取得可观成绩。
3.统一建设企业档案信息化的标准规范
企业档案信息化最终目的就是要实现在整个国有企业办公自动化网络系统中的档案信息共享，而实现信息共享的关键在于要对企业中各个部门的众多系统之间制定整齐划一的标准，比如对数字档案的定义、存储、术语标准、资源描述、业务流程化、文件格式、文件压缩方式、加密算法、数字水印等等都要实行统一的规则，只有这样才能保证档案信息在企业内部通行无阻。
4.建立企业档案信息化管理的安全体系
档案管理的特殊性和保密性要求档案管理信息化建设具有超强的安全保障体系，这其中包括了三个方面的内容：
（1）硬件设施的安全保障
企业档案信息的企业的重要资源，在档案信息化建设及维护过程中，必须确保档案管理信息系统的环境安全、线路安全和设备安全，一旦无法预知或不可控的灾难发生时，要确保档案信息不丢失。对档案管理信息系统的运行硬件进行常规巡撕臀修保养，确保硬件安全运行；按时查看服务器和网络设备运行状态和操作日志，及时发现安全隐患，加强机房的环境监督保养工作，排查安全隐患。
（2）网络安全保障
网络具有高度的开放性，在给人们便捷的同时，也为病毒、木马、黑客提供了有乘之机。通过网络系统的漏洞，黑客可以入侵到档案系统中窃取企业的档案资料，甚至破坏和涂改系统内部数据，给档案信息的安全带来了威胁，给企业造成严重的损失。可以采取以下措施来防止丢失c破坏数据并防止计算机病毒传染破坏系统：使用防火墙技术部署内网和外网的网络安全策略，定期扫描服务器和终端客户机中的文件，严格管理好档案文件的访问权限，完善数据库的建设，采购先进的数据库系统软件，保证用户数据的安全性和服务的多元化，实现互联网资源共享的可靠性。
（3）以构建企业数字档案馆为目标
企业档案馆建设是一个功能集成的过程，集企业档案保存、研究、存史资料、展览、培训、交流等各种功能于一体。在国有企业内部局域网平台中构建一个较大规模的企业内部的档案资源库，员工可以对信息资源进行无时间和空间限制的检索与访问，向各部门提供快速准确服务。
五、结束语
企业进行档案管理信息化建设是时展的必然要求，国有企业档案管理部门应抓住机遇，克服困难，努力工作，积极创造条件建立企业档案管理信息化，为数字档案馆建设打下坚实基础。
财政内网申请书 篇11
申请人基本情况
尊敬的法院领导：
我是被执行人，申请最低生活保障，特此向法院提交申请书，希望得到您的支持和帮助。
我叫____，现年46岁，目前无业无能力，生活非常困难。家庭状况也非常差，有一个老母亲和两个未成年的孩子需要照顾。
至今我尚未偿还清欠款，在债主的追讨下，我一直处于经济困境中，非常需要法院的帮助。
我郑重申明，我并没有财力躲避还款，只是生活所迫，实在无法偿还。我也知道逃避不是解决问题的办法，所以在此向改善自己的处境迈出了第一步。
家庭情况说明
在此，我想说明我家庭的基本情况，以求得法院能给予一个公道和合理的判断，希望能充分考虑到我独特的家庭情况。
我家有四口人，包括我、我母亲和两个孩子。我母亲已经70多岁了，身体不太好，需要孩子的照顾。而我的.两个孩子，一个上初中，一个上小学，他们的学费、生活费等开销我都需要承担。
由于我是债务人并没有外出打工的机会。加之我母亲已年迈而又有病，家庭财政状况很差，无法维持我们基本的生活需求。我们经常需要借钱才能勉强维持生活。
这种生活状态不但对我的身心健康造成严重的伤害，也对整个家庭的生存状况造成非常大的负面影响，实在是无法承受的。
经济情况说明
我特此向法院的贵处提出申请最低生活保障，是因为目前我家的经济状况非常困难，已无力维持生活，因此需要贵处的帮助。
在此，我希望向法院简要说明我家目前的经济状况：
我没有任何稳定的收入来源，在家照顾母亲和孩子是我的主要工作。
此外，由于我笔下的欠款，银行已对我的银行账户进行了查封冻结。基于这两点，我现在的日子可谓是苦不堪言。每个月都要面临着房租、水电燃气等必要的生活开销，还要让孩子上学，每月的支出总和相当于我养活一家人的所有可支配收入，生活艰难，无法维持这种状态更长时间。
因此，我请求法院考虑我的家庭情况和经济状况，给我一个能够温饱生活的保障。
申请理由
非常感谢贵法院领导在事务繁忙的情况下能够耐心阅读我的申请书。
我申请最低生活保障，一方面是因为我家的财政状况非常困难，另一方面也是因为我目前没有能力支付欠款。由于一系列的疏忽和不良行为我已失去了对这笔债务的偿还和解决的能力。
因此，我请求法院考虑我的家庭情况、经济状况，并根据实际情况或者提出有建设性的解决方案，希望法院能够给予我应有的帮助和照顾，在纷繁复杂的社会中得到一份温暖。
最后，我谨代表我的家人向法院表示感谢，并请责任法官审核此申请书，给出一个公正合理的裁决。
申请人：______
20____年____月____日
