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医院实习小总结

2023-08-21 10:14:14 医院实习总结

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医院实习小总结 篇1

各位领导、各位同事,您们好!

我叫 ,是东光镇卫生院公共卫生服务主要负责人(注:可说,也可不说)

今天,我们汇聚在县医院会议厅,作为一个能代表东光镇卫生院向大家做汇报,能和大家在一起探讨和交流,感到光荣和自豪。与其说是汇报,还不如说是在上级领导的正确指导和培养下,来简述我成长的过程。

我是在 年接管东光镇卫生院公共卫生服务工作的,当时,我对这一工作没有任何经验和体会,说实在的就是从零开始,虽然感到光荣,但责任重大,感到压力很大。常言道,“没有压力就没有动力”,困难和问题没有压到我。经过几年的打拼,在领导们、同事们的帮助下,终于在取得了全县考评第一的好成绩,这里面不仅仅有我的汗水和泪水,还有全院职工的发扬团队精神,共同努力的结果,还有全镇乡村医生们的同心同德,团结一致,共同努力的结果,更是各级领导耳提面命教导的结果,我再次向各位领导,各位同事,各位乡医说声谢谢!

在此现将我镇的基本情况简要总结一下:

我镇有常住人口约 人,其中农业人口 人,非农业和流动人口 人。

除一个卫生院外,有负责公共卫生服务的乡医 人。

建立电子档案 人,其中糖尿病 人,高血压 人,老年人 人,精神症 人,孕产妇 人,0-6岁儿童 人。

建档率在 %以上,抽查合格率在 %,符合并超过上级的要求。

20共发放 种,宣传材料 份,开展卫生咨询活动 次,举办健康教育讲座 次,更换宣传栏内容 次,受益居民村民占全镇总人数的 %以上,经调查,通过采取这些踏踏实实的工作措施,切实提高了全镇群众的健康水平和对公共卫生服务工作的理解和认识。

各位领导、同事们,这些数据是真实的,是我们全镇负责公共卫生服务工作同志们的成绩单,在我们实际工作中,我们有以下工作体会:

1、首先,提高我们卫生院职工对公共卫生服务工作的认识和态度,多次和公卫职工座谈,哪里有问题,就解决哪里;加强岗位责任,由分管公共卫生服务工作的院长为主要负责人,挑选有责任心强,体力胜任的职工为社区负责人,岗位问责制,强化责任,提高责任心,进行综合管理。全镇有95个小区,把 卫生院公卫职工分组分片管理。随着小区的增加,农村来城居住人员和流动人员的增加,我们随时增加管理人员,避免管理死角。

2、由于东光镇地理位置和人口的特殊性,再加上原来的各工厂职工居住分散,流动人口的不确定性等现象,我们以各社区为管辖范围,以各居住小区为单位,由于卫生院公卫人员少,特别聘请了小区附近有工作能力、有责任心的乡村医生,利用乡医对各小区居民熟悉的特点,聘请为社区公卫承担人。全县有九个社区,以九名卫生院精强能手为社区负责人,聘请十八名乡医为承担人,签订责任状,协助、配合镇卫生院进行对各小区居民的健康讲座、随访、体检等公卫服务工作。经过几年的实践证明,行之有效,收益颇丰。

二、注重乡医管理和培训,与乡医成为“好友”

要做好公卫工作,队伍的素质、工作作风,必须要有较高的水平。面对我镇三十多名乡医,要把网底做得扎实有力,必须对乡医进行反复多次的培训学习。规定每月两次例会,乡医必须参加培训学习,没有特殊情况,不得请假,迟到的进行说服教育。利用电脑投影、幻灯形式,进行对乡医们的指导学习,要求乡医必带笔记本,会后随机抽查提问,把每次学习培训的场景,用相机、手机拍下来存档,会后有总结、有记录。

我对各村乡医公卫工作,进行不定期检查、核实。通过电话联系村民,核实工作进度和工作落实情况,监督乡医的真实性和到位程度,发现问题和漏误,及时反馈到乡医本人,及时纠正解决。对一些上岁数的老乡医,单独进行现场指导,手把手地教,一直教会学懂为止。

对各乡医的五大盒,电子版电子档案,通过集中培训学习后,亲自一一过目,统一规范,不能嫌麻烦。开始有的乡医有意见,不理解。不理解就会有误解,但是通过我亲自单独做工作,讲明公卫工作的.重要性,利用电脑、手机建立QQ群和微信群,让大家在娱乐的同时,自由言论,把他们遇到的问题,群策群力,解决捋顺。用自己的行为去带动乡医,乡医们的积极性、能动性大有提高,工作起来有条不紊。

大家知道,在第一线做群众工作,是一件很复杂很吃力的工作。做人的工作,就是做自己的工作。“打铁得需自身硬”,“练好功夫再出招”。

在我接收公卫工作的第一天,我就下决心想把工作做好,面对陌生而艰巨的任务,要求我必须认真学习、领悟上级文件精神,下班不下岗,晚上逐字逐句地学习《规范》知识,不理解的请教领导和专家,把自己学习到的知识,运用到客观实际的工作上来。比如,对每年的档案激活,成为动态档案,变动的联系电话要及时核对修改,对乡医们填写的档案亲自过目,电脑上的各村提醒记录,我每天浏览一遍,及时告诉本村乡医进行完成,等等。我知道,这些细节容易被人们忽略,也正是这些细节往往影响工作效益。

有人问我,“你这么忙,累不累“?我说”累“,可是我觉得忙的高兴,累的值!有道是:“成绩是忙出来的”。

医院实习小总结 篇2

医院实习指导手册总结

随着医学教育的不断发展,医院实习作为临床教学的重要环节,对于培养医学生的实践能力和专业素养起着至关重要的作用。为了确保医学生顺利进行实习,并取得优秀的实习成果,医院制定了《医院实习指导手册》。在这篇文章中,我将根据手册的标题,详细、具体且生动地介绍医院实习指导手册的总结。

《医院实习指导手册》是一本详细阐述医学生在医院临床实习过程中应遵循的原则、规定和指导方针的重要工具。手册分为准备工作、实习前准备、实习中的技能要求和实习后总结四个部分,对于医学生的实习过程进行了全面而有条理的指导。

首先,在准备工作部分,指导手册强调了实习前的必要准备。医院要求实习生提前了解实习科室的情况,包括科室特点、医生患者比例和临床诊疗特点等,以便更好地适应实习环境。此外,指导手册还强调了个人卫生的重要性,并要求实习生按照规定的服装要求进行着装,保持整洁、明亮的仪表形象。

其次,在实习前准备部分,指导手册详细列出了实习生在实习前应掌握的基本技能和知识。例如,手册提到实习生应熟悉基础医学知识,如解剖学、生理学和病理学等,同时对疾病的诊断和治疗也要有一定的了解。此外,手册还要求实习生在实习前对相关实验室检查和医疗设备进行操作培训,以确保实习生在正式实习之前具备必要的技能。

在实习中的技能要求部分,指导手册重点强调了实习生在临床实习中应遵循的规范和要求。手册明确要求实习生要熟悉观察和记录患者的基本临床表现,并且要合理使用医疗器械,如血压计和听诊器等。手册还强调了实习生的沟通技巧和团队合作能力的培养,要求实习生与患者和医护人员建立良好的沟通和合作关系。

最后,实习后总结部分,指导手册要求实习生在实习结束后进行总结和反思。手册明确提到实习生应及时归档并整理实习中的一些重要病例,总结自己在实习中的收获和不足,并提出改善的措施。此外,手册还鼓励实习生与导师进行交流和反馈,以便更好地改善自身的学习和工作能力。

总而言之,医院实习指导手册是一本为医学生提供全面指导和规划的重要参考工具。手册从准备工作、实习前准备、实习中的技能要求和实习后总结等方面详细阐述了实习的各个环节,并强调了实习生应遵循的规范和要求。通过严格遵循和执行手册中的指导,医学生能够更好地融入医院实习环境,提高自身的专业素养和实践能力。这本指导手册的总结将继续指引医学生们在临床实习中取得更好的成果。

医院实习小总结 篇3

医院实习是医学生接触实际医疗工作的重要方式,对于提高医学生的临床操作技能、加深对医学理论的理解和掌握,具有非常重要的作用。而医院实习指导手册,则是医院对于带领医学生进行实习所起的指导作用,是一份对于医生和医学生都十分重要的文献。

医院实习指导手册的编写和总结,对于医院管理和医学教育都具有十分重要的意义。下面,本文就对于医院实习指导手册进行详细的分析和总结。

一、 医院实习指导手册的意义

医院实习指导手册是医学生进行医院实习的重要依据,也是医生对于医学生进行实习指导的重要参考。其意义主要有以下几点:

1、明确实习目标:通过医院实习指导手册能够清晰明确实习生的实习目标,进而帮助实习生更好地掌握医学实践技能和知识。

2、规范实习内容:指导手册对于实习内容进行明确规范,能够避免实习生无规律无计划的实习形式,进而提升实习效果。

3、确立实习时间:指导手册能够规范实习时间,在兼顾实习效果的前提下,更好地避免学习压力和实习工作冲突。

4、提升实习质量:指导手册在实习内容和时间的安排上多加考虑,能够更好地提升实习的质量,进而提高学生的实践能力。

5、规范实习要求:指导手册对于实习要求进行严格的规范,能够帮助实习生明确自己的职责和任务,进而减少误操作和事故发生的概率。

6、提高实习安全:指导手册能够在实习中体现出正确的操作技能和安全意识,帮助学生养成严谨的操作习惯和安全意识。

二、 医院实习指导手册的编写

医院实习指导手册的编写过程需要参考多种因素,比如实习程序、实习课程、责任要求、人力资源等。具体的编写流程如下:

1、确定实习程序和实习安排:确定实习程序和实习安排,明确实习的时间、地点、实习科室等因素。

2、分析实习责任:分析实习责任,对于实习所要求掌握的知识点和实践技能做出明确的阐述。

3、考虑实习内容:考虑实习内容,制定实习计划和实习相应的责任要求。

4、制定实习教案:根据实习内容和实习责任制定实习教案,并根据情况进行修订。

5、发布实习通知:在实习开始前发布实习通知,并将信息和实习手册传达给实习生。

三、 医院实习指导手册的总结

医院实习的指导手册需要定期进行总结和评估。总结主要从实习的效果、流程、课程、内容等方面对医院实习指导手册的使用情况和实效进行全面而深入的分析,整理出可参考、可借鉴的经验和教训,有助于建立完善的医院实习制度。

总的来说,医院实习指导手册的编写和总结是医院管理和医学教育不可或缺的一部分。通过加强对于实习内容和实习效果的审查和掌控,能够更好地帮助医学生掌握临床实践技能,同步提升其医学理论的掌握程度,为未来的医生职业生涯奠定了更加坚实的基础。

医院实习小总结 篇4

在实习期间,我严格遵守该院的劳动纪律和一切工作管理制度,自觉以学生规范严格要求约束自己,不畏酷暑,认真工作,基本做到了无差错事故,并在上下班之余主动为到医院就诊的患者义务解答关于科室位置就诊步骤等方面的问答,积极维护了医院的良好形象;并且理论联系实际,不怕出错、虚心请教,同带教老师共同商量处方方面的问题,进行处方分析,大大扩展了自己的知识面,丰富了思维方法,切实体会到了实习的真正意义;不仅如此,我们更是认真规范操作技术、熟练应用在平常实验课中学到的操作方法和流程,积极同带教老师相配合,尽量完善日常实习工作,给各带教老师留下了深刻的印象,并通过实习笔记的方式记录自己在工作中的点点心得,由于我的主动积极,勤快认真以及良好的医患沟通能力,各科室给予的好评。

“师傅领进门,修行在个人”,虽然无缘与于老师继续学习下去因为实习即将结束,但是于老师已经将学习方法和工作技巧教于我,今后我一定能在实践中成长为一名优秀的药学工作者。

在医院药房工作还能学习一些课堂外的东西,比如过桥就是黄连,因为黄连根茎的中段细瘦,状如茎杆,形如小桥,所以称为过桥。当然还有针哏就是半夏,砂哏就是银柴胡等等一些中药的别名,这些都是在医生开具的中药处方上学到的知识。

在销售部是最锻炼与人处事、说话的,我的工作主要是接待顾客、打印住院药房领药单并发药,然后由带教老师核对后再发给住院部护士。在药房接待患者时,由于很多患者购买所需药品时候不认识想咨询,所以,向患者介绍药品时,我首先要了解药品本身的基本情况,然后做简单的介绍,以提高顾客对医院药房的信任度。

接听电话时要语气平和有礼貌。遇到不懂的地方认真询问,不可以马虎大意,有时候医院的采购说话并非普通话带有口音,尤其是南方口音,那时一定要注意力集中,防止听错或漏听。

在这里我不知不觉地容入了整个团队。当自己的工作干完时主动帮助他人,同时我也得到了别人的好评和关心。

在药剂科实习期间我学会了用办公自动化设备,如传真机、复印机等。学校里学习的office软件在这里也得到使用并有所提高,一个人的工作能力是各方面综合知识表现,当今社会竞争越来越激烈,一个人的知识要全面广泛,但在本专业要精益求精,这样才能适应职场的激烈竞争。

通过实习,我对中西药房及药剂科的工作有了进一步的认识,进一步了解了药库和制剂室的工作任务,在实习过程中我们以踏实的工作作风,勤奋好学的工作态度,虚心向上的学习精神得到了带教老师的一致好评。

实习是步入社会前的预演,实习中的苦与乐都尝尽后发现自己长大了。今后将步入社会参加工作,从北京中医药大学走出的我将牢记“勤求博采,厚德济生”的校训,肩负起药学工作者的使命和责任。工作对得起职业,做事对得起国家。

20XX年药剂科在院领导的正确领导和支持下,紧紧围绕医院的工作重点和要求,科室成员以团结协作、求真务实、认真负责的精神状态开展工作,现将工作情况总结如下:

今年是我院创等级医院验收及深入医院质量管理一年,全科人员按照医院总体要求,多次召开科室会议,对科室成员广泛宣传和思想动员,使大家能清醒认识到创等的重要性,提高了参与创等的积极性。组织成员认真学习相关法律、法规和文件,开展职业道德教育,明确岗位职责,加强业务知识培训考核,搞好制度建设,同时完善相关资料,为顺利通过双创验收工作打下了坚实的基础。

我科以双创达标和医院质量管理为契机,认真搞好科室的管理工作。

一是对科室的制度、规范、程序进行了一次梳理,查漏补缺,该完善的完善,制定了一套完整的科室管理文件,使大家有章可循,用制度管人。

二是配合医院搞好绩效工资发放,此项工作是医院顺应事业单位改革以及医院科学发展总体要求而进行重质量和效益的改革,我科积极响应,广泛宣传,使每一个成员认识此次改革的重要性,对本科室的绩效工资发放采取公平合理、质量效益优先、逐步改革到位,充分调动大家积极性。

三是主动查找问题,排查矛盾隐患。对科室的成员多做思想工作,先后对成员谈心、思想交流。积极创造一个轻松快乐的工作氛围,减少差错事故的发生。

四是加强思想政治学习,认真学习党的各项方针政策,组织科室成员学习党的科学发展观,写好心得体会。

五是组织成员学习医院下发的文件,传达院务会议精神,认真贯彻执行。

六是搞好与其他科室联系,相互协作,服务好临床科室。

七是做好处方点评工作,按照《处方管理办法》严格审核处方,对大处方、有安全隐患的处方打回修改,并建立了登记本。每月按时对处方进行点评,从而提高了我院的处方质量,强化了医疗安全。

八是做好廉洁行医、反商业贿赂工作。宣传教育我科人员树立“全心全意”为人民服务思想,不计付出,不计报酬,树立高尚的医德医风形象,严于律己,杜绝歪风邪气,净化医疗领域空气。

药品质量不仅关系到患者的生命安全,也关系到医院的医疗安全与信誉。我科严把药品购进质量关,一是对供货商的管理,建立供货商信息档案,索要三证,签订供货质量保证协议书;二是药品购进管理,制定了一套从计划、审核、采购到验收的完整相关程序,对购进药品名称、批准文号、生产日期、失效期等基本信息认真审核、记录,有质量问题的一律不予入库,从而保证了购进药品的质量。对药品效期实行动态管理,以先进先出为原则,近效期药品及时报告并通知临床科室,从而保证临床用药安全,减少医院损失;三是积极搜集药品相关信息,时刻关注药品不良反应,做好药品不良反应记录、本年度上报药品不良反应六份。

药品挂网采购率达98%以上,达到了省药招标采购要求。积极做好药品采购工作,探索适合我院的药品储量,科学储存,合理减少库存,少积压,满足临床需求。

加强业务培训,提高从药人员业务素质不仅是提升医疗质量减少差错事故的需要,也是个人发展的一项措施。我科积极搞好“三基”培训测试工作,狠抓从药人员业务素质,督催从药人员参加各种院内外培训,鼓励参加职称、执业资格考试,今年我科有三人已通过工人等级考试。四人通过培训取得药品从业合格证。

今年我科工作虽然取得了一些成绩,但还存在以下几点不足:

1.是虽然建立了一套完整的工作制度,但是还存在一些不足,需要进一步完善。

2.是从药人员业务素质有待进一步加强。

3.是培养临床药师有一定的困难,需要医院领导给予重视与支持。

4.是库房面积严重不足,药品堆垛距墙的距离不足30cm,湿度达不到规定标准,(由于北方气候干燥),储存条件有待进一步提高。

以上几点不足有待我们在新的一年里继续加强管理,完善制度,使我们的工作健康有序的发展。

关于20XY年工作,我们提出以下设想:

1.是继续加强从药人员业务素质,采取自学与争取医院领导安排到上级医院短训,全面提升从药人员业务素质,注重人才培养。

3.是对绩效工资实行合理分配,注重质量与效益,奖罚分明,充分调动大家积极性,以此搞好科室管理。

4.是抓好“三统一”工作。

总之,我们还需要加强管理,提升自身素质,期待来年工作有进一步提升,力争使各项工作做到尽善尽美,为医院发展贡献自己的力量。

医院实习小总结 篇5

本人通过一年多的检验工作见习,在科主任和各位带教老师的悉心指导与耐心带教帮助下,认真学习《医疗事故处理条例》及其法律法规,并积极参加医院组织的防范医疗事故风险条例学习与培训,通过学习使我意识到,改革开放的不断推进,法律制度日益完善,人民群众法制观念不断增强,依法办事、依法维护自身的合法权益已成为人们的共识,现代检验质量观念是全方位、全过程的让病人满意,这是人们对我们医技人员提出更高、更新的要求,因而需要我们不断丰富法律知识,增强自我保护意识,依法减少医疗事故的发生。

本人在见习期间努力将自己在学校所学的理论知识向实践方面转化,尽量做到理论与实践相结合,并且多次参加各种检验技术的学习与培训,医学教,育网|搜集整理还时刻关注着检验仪器发展动态以及发展方向,为即将独立做好检验工作打下良好的基础。通过一年多的见习不仅让我巩固了课堂所学的理论知识,而且掌握医学仪器保养、维护的基本技能和方法,提高动手实践能力,发现可疑结果及时和临床联系,初步具备了独立分析、解决专业问题的能力,养成了理论联系实际的作风,同时注重能力素质训练,增强创新意识,培养了严谨的科学态度。

在见习过程中,本人严格遵守医院规章制度,不迟到,不早退,踏实工作,认真履行检验工作职责,严格要求自己,及时准确地完成每一份标本的检验工作,努力做到检验工作规范化,技能服务优质化。将理论与实践相结合,并做到理论学习有计划,有重点,检验工作有措施,保证每一步工作都做好记录。在科里各室的轮转见习工作中,本人严格遵守科室制度,能正确按照检验操作规程文件熟练进行各项检验技能操作,医学教,育网|搜集整理严格执行标本与验单的三查七对,能规范书写各类检验记录,及时完成交接班记录,并定期执行仪器的清洗与维护,同时做好记录。在工作中,发现可疑结果时认真分析,追查原因并及时与临床取得联系。当仪器出现故障时,首先仔细阅读报警提示,查找问题原因,能解决的先自行处理并做好记录,不能解决的及时上报领导和通知设备科,事后及时进行总结。本人积极参加检验相关的各类学术讲座,对工作中的疑问及时查阅资料,不断丰富自己的业务知识,通过学习,对检验学技术与检验学的发展有了更全面的认识和了解。

回顾一年多的工作,我在思想上、学习上、工作上取得了新的进步,但我也认识到自己的不足之处,理论知识水平还比较低,出现问题时单独处理能力还不够强。今后,我一定认真克服缺点,发扬成绩,刻苦学习、勤奋工作,做一名合格的医务工作者,为全面构建和谐的医患关系作出自己的贡献!

医院个人实习总结二

时间过得真快,一转眼都已经实习三个星期了,还记得第一次去芜湖第一人民医院的时候,老师把我们交到护理部主任那就走了,我们跟着护理部主任来到门诊五楼,接着就是入院考试,到星期一的时候我的第一个科室,体检中心,虽然没有学到太多东西,但是却懂得了很多东西,老师们都对我很好,每天我做的最多的就是量血压,第一天去,行李还没放下来老师就叫我去量血压了,其实我那时是不大会量的,不过还是硬着头皮上了,还记得那天是安徽师范大学皖江学院的学生来体检,所以相对来说血压都正常,一开始血压带都绑不住,那些人就看出来我是实习的了,不过都配合我的工作,量了几个心里就有自信了,基本上每天量血压都是从上午7点量到9点半 ,也有些来体检的人故意隐瞒自己的高血压史,虽然我是实习生但是也对工作认真负责的好不好,总的来说在体检中心的一周算是 圆满结束了。

接下来我的第二个科室:医 技科,也就是内镜中心,在这里我们动手的也很少,那些胃镜,肠镜都是医生做,我们就了解了解吧,怪无聊的,下午我就跑到胃镜室爬着桌子上睡觉了,要不就是和同学聊天,反正没事做,事情都上午做了,偶尔来几个人做肠镜,不管是胃镜还是肠镜,对病人来说都是痛苦的,有人会说来支丙泊酚吧,但那毕竟对身体不好,每次看到病人痛苦的呕的时候,我自己都觉得恶心,每次做结束了,他们的口水好多哦,我那天差点就吐了,哎,不过还是忍住了,我们不能嫌弃他们啊,最让我觉得揪心的是他们有时候受不了胃镜或肠镜的痛苦,求医生们说不做了,要放弃,这时候我就觉得健健康康的活着真好。

我的第三个科室:血透室,就是血液净化中心,一开始去的时候有点吓到我了,那个透析器,我觉得好高科技哦,老师们操作自如,好了不起哦,呆了几天觉得机器操作没我想的那么难,现在管路我会装了,我只需要学会装管路就行了,嘿嘿,就是穿刺难了点,是临床上最粗的针头,我开始不知道为啥要透析,问了老师,查了资料才知道原来他们都是肾有问题,很多都是急性肾功能衰竭,慢性肾功能衰竭,以及药物和毒物的中毒,前两者都要持续性地 治疗,也就是说每周要透析两次,每次估计要花费400多元,而且这样的病人不能多喝水,严格控制体重,他们脸上都是肾病面容,有些病人中午就吃发糕,把钱省下来透析,他们的手臂长期穿刺都不能看,真的好可怜,哎,为什么会的这样的病呢,老师说很多是因为遗传的原因,那还有其他什么原因呢,我还要去查,希望找到病因,以后注意点,避免生这种病,太可怜了,不过血透室的护士挺快活的,早上7点上班,下午1点就下班了,就是中午给你半小时吃饭,不过也还好啦。

医院个人实习总结三

终于结束了近半年的实习生活,内心真是百感交集,回想这段时间,我从一开始怀着紧张恐惧的心情到xx医院实习,一直到参加许多活动,熟悉温馨的医院环境与职场文化,并调适自己主动去接触人群,不仅是病人,甚至是与其他工作人员建立了良好的关系,这都是在学校学习不到的,但却是最宝贵的经验与成长。

在实习中最特别的,就是带「精神科团体」。以前我对精神科病人的认知是可怕的、具有攻击性的,但是一连带了七次的团体后,我渐渐改变对他们的看法。仔细从团体活动中发现,这一群精神科病人其实是很可爱的,xx医院的医护社工团队藉着活动的设计,激发出他们的.潜能。一开始虽然有点错愕要接触到精神科病患,但是现在我却很高兴我可以比其他选一般科实习的同学还要有更不同的收获。

除了精神科之外,在暑假,因为每天都要到医院实习,所以接触的东西变广了,也开始学习接个案。我从见习其他社工员接案的过程中,学习到如何向病人自我介绍,如何用心倾听病人的需要,也了解到一个病人是需要医院里各种专业的相互合作,才能给予病人最大的支持与帮助。

在xx医院里,我看到了许多生老病死,也看到了许多癌症末期的病人不断的在与病魔缠斗,很多病人乐观的心情以及积极想要活下去的那股意志力令我动容,医院志工们对于病人的亲切服务也让我印象深刻。虽然很多人都觉得医院是一个哀伤、难过的地方,但是xx医院透过一些活动,例如爱心义卖会,让整个医院变的温馨有活力起来,让许多的病人及家属在这个医院看到向上的生命希望。

在实习之后,我再回去阅读课本,我发现自己比以前还没实习时更能体会书上所要表达的意思,我想这就是实习最大的功用吧!让我们了解理论与实务的差别,也让我们从实务中学习如何去连接理论。

总而言之,在这半年中,我从一个完全不懂医务社工的学生,直到变成一个可以独立面对病人与家属以及了解如何连结其他资源的「半个实务工」,心中确实有点成就感。

感谢xx医院给我实习的机会,也感谢佳纯实习督导在工作忙碌之时,还要带领实习生,教导我们正确的方向;也很高兴与其他实习生,在紧凑的实习生活中不但互相学习,并且还成为无话不谈的好朋友。虽然实习时间持续较久,难免觉得疲累,但这段时间却给了我无比大的收获,除实务工作上的学习外,人际关系的拓展、职场文化的百态、还有一些活动的参与都让我获益良多,这样充实的生活,我想会是我人生中一段难忘的时光。

医院实习小总结 篇6

暑假,刚开始我被分在了医院的内分泌科实习,说到内分泌,就会想到在它后面加两字:失调。其实待久了我觉得也会内分泌紊乱或者失调的,好在我们走了,嘿嘿。我的老师是吴婵。挺好的老师,啥都教你,又不骂人。在这个科的都是些糖尿病呀,甲亢呀,低钾低钙低蛋白血症什么鬼的病人都有,我们在那天天都得测血糖,打胰岛素,也学会了一点如何评估病人,如何接出入院病人。所以收获还是蛮多的。在这个科各种关系有点紧张。医生对护士大小声,护士对护长大小声,护工对护长大小声,总之很复杂。

后来,我又被安排到了康复科实习,康复科的老师是一个名字很男人的女人,有点八卦,还有点闷骚,嘿嘿。我老师是主管,她管的病人是第一组,很了不起,全都是重病号,八个有三个气管切开,六个留有胃管,六个要口护,七个输液,七个是一级护理,我的神呀!我经常感慨,为什么就我这组那么忙呀?然后别的实习生就说,谁叫你们的都是重病号。说得也是,所以我忙不过来的时候就叫他们来帮忙,嘿嘿。在那么多病人里面,对一个印象很深,我来这个科那天他也刚好转来。六十多岁的男的,脑梗,有气管切开,有胃管,大小便失禁,昏迷不醒,无论是我们还是他老婆儿子属下在叫他呼唤他他始终没有反应,即使眼睛睁开他还是没有意识的。听说是什么什么的董事长,可我想,钱多有什么用,官大有什么用,因为疾病,还不是躺在床上,大小便失禁,任人翻来翻去,搓圆搓扁,唉,有点惋惜。在医院实习期间,我经常看到这些情况,所以让我感悟最深的就是身体一定要健康,俗话说的好“良好的身体是革命的本钱”。

暑假在医院实习期间,我积极主动完成实习任务,有不懂的问题就及时去请教指导医师和有经验的同事,大家也都会耐心的为我解答,这让我很感激,当然,我也不会辜负大家对我的期望,在实习期间,勤奋好学,主动协助他人完成任务,表现也是得到了医院领导的赞许。

总而言之,暑假在医院的实习虽然时间短暂,但是却对我影响深远,让我能更好的把理论知识运用到临床操作中去了,从而巩固了我的专业知识,是一次受益匪浅的实习经历。

医院实习小总结 篇7

这次实习不是第一次实习,但是收获是不一样的,是丰富的。“纸上得来终觉浅,绝知此事要躬行”,久在课堂,我们学了几年的理论,缺乏动手能力,只凭着脑子的思考、捉摸是不能完成实际的工作的,只有在拥有科学知识体系的同时,熟练掌握实际能力,包括机械的操作和经验的不断积累,才能把知识灵活、有效的运用到实际工作中。理论知识与实践是有差距的。实践,就是把我们在学校所学的理论知识,运用到客观实际中去,使自己所学的理论知识有用武之地。只学不实践,那么所学的就等于零。理论应该与实践相结合。另一方面,实践可为以后找工作打基础。通过这段时间的实习,学到一些在学校里学不到的东西。因为环境的不同,接触的人与事不同,从中所学的东西自然就不一样了。要学会从实践中学习,从学习中实践。在实践中可以学到在书本中学不到的知识,它让你开阔视野、了解社会、深入生活、回味无穷。

本次实习收获主要有四个方面。一是通过直接参运作过程,学到了实践知识,同时进一步加深了对理论知识的理解,使理论与实践知识都有所提高,圆满地完成了本科教学的实践任务。二是提高了实际工作能力,为就业和将来的工作取得了一些宝贵的实践经验。三是一些学生在实习单位受到认可并促成就业。四是为毕业实习报告积累了素材和资料。 理论和实践是有差距的,在平常的学习中我们只接触到理论知识,但这次的实习给予了我们动手实践的机会,学到了很多,加深了理论知识。

下面介绍几个知识点来了解一下我学到和加深的专业知识:

1.1 分析人员必须认真学习分析规程和有关的安全技术规程,了解设备性能及操作中可能发生事故的原因,掌握预防和处理事故的方法。

1.2 进行有危险性的工作,如危险物料的现场取样、易燃易爆物品的处理、焚烧废液等应有第二者陪伴,陪伴者应处于能清楚看到工作地点的地方并观察操作的全过程。

1.3 玻璃管与胶管、胶塞等拆装时,应先用水浇湿,手上垫棉布,以免玻璃管折断扎伤。

1.4 打开浓盐酸、浓硝酸、浓氨水试剂瓶塞时应带防护用具,在通风柜(橱)中进行。

1.5 夏季打开易挥发溶剂瓶塞前,应先用冷水冷却,瓶口不要对着人。

1.6 稀释浓硫酸的容器,烧杯或锥形瓶要放在塑料盆中,只能将浓硫酸慢慢倒入水中,不能相反!必要时用水冷却。

1.7 蒸馏易燃液体严禁用明火。蒸馏过程不得离人,以防温度过高或冷却水突然中断。

1.8 化验室内每瓶试剂必须贴有明显的与内容相符的标签。严禁将用完的原装试剂空瓶不更新标签而装入别种试剂。

1.9 操作中不得离开岗位,必须离开时要委托本室人员负责看管。

1.10 化验室内禁止吸烟、进食,不能用试验器皿处理食物。离室前用肥皂洗手。

1.11 工作时应穿工作服,长发要扎起,不应在食堂等公共场所穿工作服。

1.12 进行有危险性的工作要加戴防护用具。最好能做到做试验时都戴上防护眼镜。

1.13 每日工作完毕检查水、电、气、窗,进行安全登记后方可锁门。

2.1 开展公司化验业务,负责公司下达的各项化验任务。

2.2 负责公司选矿流程样的采样制样和化验,地质样的制样和化验,其他各类样品的制样和化验。

2.3 化验室要有安全生产操作规程,特别注意所用化学试剂的安全操作和管理。

2.4 化验室要有各化验项目的化验操作规程,严格按化验操作规程执行。

2.5 负责化验室有仪器的安全保障,定期维护保养化验设备,达到待用状态。

2.6 按时完成公司交办的各项工作任务。

原始记录是化验室重要的需要保存的资料,一般过程控制分析原始记录保留一年,原材料及成品分析原始记录保留三年。对原始记录要求:

3.1 要用圆珠笔或钢笔在实验的同时记录在化学检验原始记录本上,不应事后抄在本上。

3.2 要详尽、清楚、真实地记录测定条件仪器、试剂、数据及操作人员。

3.3 采用法定计量单位。数据应按测量仪器的有效读数位记录,发现观测失误应注名。

3.4 更改记错数据的方法为在原数据上划一条横线表示消去,在旁边另写更正数据。

3.5 数据整理要求用清晰的格式把大量数据表达出来,必须保持原始数据应有的信息。

4.1 目的为了保证分析数据、样品的准确性和具有可追溯性,便于抽查、复查,满足监督管理要求、分清质量责任,特制定本管理制度。

4.2 采样管理要求4.2.1 采样人员要严格按规定实施取样操作,保证所取的样品具有代表性和真实性。

4.2.2 取样前,根据物料性质准备取样工具和相应的盛器。

4.2.3 取样完毕后,做好现场取样记录,贴好样品标签,标签内容包括:样品名称、来源、采样日期和时间、采样者等。

4.2.4 采得样品应立即进行分析或封存,以防氧化变质和污染。

4.3 留样管理要求4.3.1 样品的保留由样品的分析检验岗位负责,在有效保存期内要根据保留样品的特性妥善保管好样品。

4.3.2.保留样品的容器(包括口袋)要清洁,必要时密封以防变质,保留的样品要做好标识,要按批次或先后顺序摆放整齐以便查找。

4.3.3.样品保留量要要根据样品全分析用量而定,不少于两次全分析量,一般液体为200mL;固体成品或原料保留300克。

4.3.4.过程控制分析样品一律保留至下次取样,特殊情况保留24小时。

4.3.5.外购原材料、样品保留四个月。

4.3.7.样品过保存期后,根据其质量变坏程度观察,并做出清理。如留样期满产品质量已变质,应作报废处理。

4.4 留样间管理要求4.4.1 留样间要通风、避光、防火、防爆、专用。

4.4.2 留样瓶、袋要封好口,标识清楚齐全。

4.4.3 样品要分类、分品种有序摆放。

4.4.4 保持留样间卫生清洁,样品室由化验员管理。

5.1 目的为了规范检验、试验秩序和行为,实现生产分析检验和试验活动的有效性和时效性,准确提供质量数据,达到质量体系符合性要求,特制定本管理制度。

5.2 范围本管理制度适用于化验室一切检验和试验活动全过程及与之相关的活动过程。

5.3.2 质量记录要按月编目成册,做好标识,归档保管。

5.3.3 严格执行国家关于质量记录和文件管理有关规定,妥善保管质量记录,原料和产品分析原始记录、分析检验报告单、留样记录保存3年。

5.3.4 质量记录在保存过程中,应防止潮湿、霉变、虫蛀;丢失和盗用,注意防火与通风。质量记录的使用与管理要遵守质量体系程序文件的规定。

5.3.5 非生产分析样品,非抽检活动,未接到化验室领导指令,一律不能受理。

5.4 精密仪器的管理安放仪器的房间要符合该仪器的要求,以确保该仪器的精度及使用寿命,做好仪器的防震、防尘、防腐蚀工作。由化验员负责日常管理。

5.5.1.1 腐蚀性试剂放在塑料或搪瓷的盘或桶中,以防因瓶子破裂造成事故。

5.5.1.2 注意化学药品的存放期限。

5.5.1.3 药品柜和试剂溶液均应避免阳光直晒及靠近暖气等热源。要求避光的试剂应装于棕色瓶中或用黑纸或黑布包好存于柜中。

5.5.1.4 发现试剂瓶上的标签掉落或将要模糊时应立即贴好标签。无标签或标签无法辨认的试剂都要当成危险物品重新鉴别后小心处理,不可随便乱扔,以免引起严重后果。

实验室需要排放的废水、废气、废渣称为实验室“三废”。由于各类化验室测定项目不同,产生的三废中所含化学物质的毒性不同,数量也有很大的差别。为了保证化验人员的健康及防止环境污染,化验室三废的排放遵守我国环境保护的有关规定。

5.6 化验员岗位职责5.6.1 化验员工作原则:客观公正、实事求是、严谨廉洁,切实把好原料产品质量关。

5.6.2 负责到货原材料抽样,感观检验。

5.6.3 负责成品及原料的检化验工作。

5.6.4 每批产品常规化验项目。

5.6.5 每批原料常规化验项目按原料验收标准有关规定执行。

5.6.6 化验次数:原则上成品每班(批)次至少化验一次,原料每批至少化验两次。

5.6.7 每批次原料化验及成品化验原始记录均载入档案,并清晰可查。

5.6.8 每天及时将化验结果汇总后记入规定的档案册子,原则上每天生产出来的成品与入库原料必须当天将结果化验出来,并向部门经理汇报;

5.6.9 所有化验记录不得随意涂改,确有少量数据需要更正时,应将原数据划上一横,再在旁边写上正确的数字,务必保持原数据清晰可辨;

5.6.10 为了确保化验的准确性,所有常用吸管须按实际需要,实行专管专用,不得随意串用,而且所有在用吸管应标明使用对象;

5.6.11 所有标准液配制原始记录清晰可查,标准液标识清楚;

5.6.12 化验员应对自己的化验结果负责,为此,必须在化验记录后标明化验姓名;

5.6.13 化验员应对对自己的化验结果有正确的认识,如果因特殊原因怀疑自己所做的化验,应提前向部门负责人汇报,以防因此带来质量事故;

5.6.14 做好当日原料样品与成品样品的留样工作,整齐堆放在样品柜中;

5.6.15 观察并记录成品留样观察记录。

5.6.16 定期做原料产品质量月报表。

5.6.17 保持化验室清洁卫生,干净整洁,化验结束时,务必将所有器具按规定要求清洗干净,化验室工作平台每天必须打扫一次,所有化验器具有序摆放,不得随意堆砌。

5.6.18 完成公司领导交办的其他任务。

试液是指化验室自己配制的一系列标准滴定溶液、标准溶液、指示剂溶液和缓冲溶液等。

6.1 试液的稳定性。稳定性较好的试剂配成溶液后,其稳定性可能变

医院实习小总结 篇8

各位老师、同学晚上好,今天由我代表我们上海中山医院实习小组给大家做实习汇报。 首先,请大家看几张上海中山医院的**,第一张是中山医院的门急诊大楼,又被称为a楼,是逸仙医院,干部病房,门急诊部的所在地。我们急诊,心电图以及部分手术室的实习是被安排在这里的。

下面这这几幅图分别是一号外科大楼,三号内科楼,以及急诊的输液大厅,中山的手术室10号楼也是很有特色的,因为没找到**,所以在这里就不展示了。

我们小组一共有8人,每4人一组,分为两组分别在不同的科室交替实习。今天我主要想给大家说三个方面:轮转科室,教学特点和中山医院的护理特色。

我们在中山医院一共轮转了10个科室,分别是普外科 、心内科 、急诊科、 手术室 、心电图、重症监护室 、**产科,其中内外科我们各实习了10周,10周中让我们分别轮转了内科血液透析室和外科门诊换药室各 1周,其他科室各实习4周。

对于教学特色,我想说说中山医院的带教结构,教学内容和考试内容。中山的带教主要由护理部的一位老师负责,在她下面有内外科总带教,急诊总带教以及其他带教。在这些总带教下面还有各个科室的带教老师,在实习过程中,这些科室带教会为我们安排有经验的老师给我们实施一对一带教,当然也有的科室做不到一对一带教,这时候就需要组长与带教老师进行沟通,尽可能的为同学争取最大的利益。

而且,我在这里想强调的是,与老师的有效沟通在中山医院实习中是非常的重要的,记住,我说的是有效沟通,因为我们在刚开始的实习中,不是没有和老师沟通,但我们发现有的老师不是很愿意和我们外地实习生多说,经常是沟通无效,这就直接导致我们在最后的考试上错误百出,被总带教批评的很厉害。

而每次在进入一个新的科室时,每个科室的老师都会先给我们介绍一下科室的环境,在实习过程中,有的带教老师会抽时间给我们介绍一些科室的常见疾病和用药,像我们实习的心内科的内科总带教就经常抽时间给我们讲心内科的疾病。然后就是每个科室老师都会给我们做一些基础护理和专科护理的操作,因为我们大内大外科只转一个科,所以有些其他的专科操作总带教就会集中时间安排我们去其他科室去看示教。同样的,因为大内大外科只转一个科,其他科室的疾病就不太有机会见到,为了弥补这方面的不足,总带教会在每周安排一个时间为我们请各个科室的老师过来给我们上课,下周就会对上周学的内容进行考核。

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