【#实用文# #公司运动会方案#】为了满足您的期望栏目小编特别为您准备了一篇“公司运动会方案”，我们会持续关注这个领域为您带来最新的信息。老话说：凡事预则立，不预则废，为了确保活动能有条不紊地开展。方案作为招商引资的重要组成部分，通过方案的建立可以帮我们更好的确定下来工作的方法，工作的要求，工作的任务。
公司运动会方案 篇1
一、比赛时间：
13：30——15：50；
二、比赛地点：
东区中学田径场
三、组别分布如下
1、个人项目分组（分男女组计分）：
男：中青年组（50岁以下含50岁）
女：中青年组（50岁以下含50岁）
老年组（50岁以上）老年组（50岁以上）
2、团体项目分组：小学1组，小学2组，中学1组，中学2组，国际高中组，行政组
四、个人比赛项目：
1、投靶掷准
2、足式保龄球
3、自行车慢行
4、飞盘进门大赛
5、定点投篮比赛
6、赶猪赛跑
五、团体比赛项目：
1、抱三球接力
2、三分钟跳长绳
3、拔河
六、报名方法：
1、个人参赛方法：由组委会统一制定发放参赛券，每位教职员工凭两张参赛券在规定时间内可任意游玩两项指定个人比赛项目。
2、团体参赛方法：由组委会统一发报名表模板给各学部部门，各学部相关负责人将本部门教职工都通知到后进行报名，将组别分清认真填写并校对，一旦交给组委会不得增加和修改，在比赛过程中如有将组别写错被查到，将取消比赛成绩，不得补赛。
七、奖励方法：
1、个人项目按成绩先后录取分别颁发一、二、三等奖，每组别一等奖2名，二等奖4名，三等奖5名。
2、团体比赛取前三名发一、二、三等奖，名单由各学部负责人提供。
3、凡报名参赛者获等级奖的，可重复领取；未获等级奖的，均发纪念奖一份。
公司运动会方案 篇2
为迎接国庆佳节的到来，贯彻“全民齐健身，共筑中国梦”的指导思想，丰富机关职工的业余文体生活，加强交流，增进友谊，增强职工的身体素质，培养职工的集体荣誉感精神，达到“团结、和谐、友谊、快乐、温馨”的目的。特组织此次机关职工运动会，方案如下：
1、 主办单位：中共**县**镇委员会和**县**镇人民**
2、 承办单位：**县**镇工会工委和**镇文化服务中心
三、活动时间、地点
1时间：2014年9月26日
2、活动地点：广场
四、活动项目：
拔河、绑腿、双龙玩珍珠、赶猪。
五、参加对象及办法
1、参加对象：全体机关在岗职工，分成4个队参赛(见附表)。
2如何参与：每个团队必须参与所有项目，每个人必须至少参与一个项目。
六、各项比赛方法及规则
1、拔河：
（1）参加人数：每队10人
（2）比赛规则和方法：
a、 两队以一分为中心，中心距每队所站的白线2米，中间点过线为胜；b.比赛过程中不允许有人上场帮忙，如比赛过程中有人受伤，经仲裁组允许可换人上场；c.
距绳子中心1米处两侧各系一条红线作标记，若比赛过程中队员持绳子位置越过红线，则犯规，判对方赢。
(3)裁判员：第一轮第一组周登昌镇长；第一轮第二组江小金主席；决胜组唐明书记
说明：第一轮胜者决出1、2名，负者并列第三名
2、绑腿比赛规则：
（1）参赛人数：每队6人
（2）比赛方法及规则：
6人并排向前绑腿走，途中如果出现绳子断裂，需重新系好后继续比赛；如果有人摔倒，只需原地调整，不必回到起点。长度是50米。用时取少队为胜，依次排列名次，若两队或两队以上名次相同，则相同名次的队再比赛一次，直到决出名次为止。
3、双龙戏珠
（1）参赛人数：每代表队8人
（2）比赛方法：
参赛队分为两组，在跑道两端相对站立。各队排头二人背对背夹着篮球，听到信号后，从起跑线起侧向移动，过对面的起跑线后（两人都过后），在交接区内拿下篮球交给对面的二名队员。以此类推，以最后两人穿过终点线为终点。
以时间多少排列名次。
（3）比赛规则：
a、 比赛中不允许用手触摸球，但球落下时可以捡起来。比赛必须从球落下的地方重新开始；两个人可以手牵手，把球夹在背后；跑进方法不限；用时少者为胜。b、若有手托（扶）球；如果在交接区内没有交接，每犯规一次，比赛成绩将增加2秒。c、比赛距离为20米。
4、赶猪
（1）参赛人数：每队8人
（2）比赛方法：
比赛开始前，设备放在起跑线上。裁判员发出命令后，队员们用一根体操棒移动篮球，把“猪”（篮球）推到“猪圈”里。从起跑线上横向移动，越过对方起跑线，在交接区拿篮球交给对方队员。
以此类推，以参赛队员将“猪”（篮球）全部赶进“猪栏”为计时停止，用时少者名次列前。
（3）比赛规则
比赛前，篮球必须放在起跑线上；在比赛中，你只能用棍子击球，不能用手、脚或身体其他部位；赛程为20米。
七、机构设置
1、裁判组：***
2、采购组：***
3、后勤组：***
八、所需器材
拔河麻绳1根、绑腿小布条若干、篮（足）球4个
职工运动会自愿参赛责任书
1我完全了解我的身体状况，并确认我身体健康；没有任何身体不适或疾病（包括先天性心脏病、风湿性心脏病、高血压、脑血管疾病、心肌炎、其他心脏病、冠状动脉病、严重心律不齐、血糖过高或过低的糖尿病、以及其它不适合相关运动的疾病），因此我郑重声明，可以正常参加**镇职工运动会比赛和活动。
2、我充分了解本次活动期间的训练或比赛有潜在的危险，以及可能由此而导致的受伤或事故，我会竭尽所能，以对自己的安全负责任的态度参赛。
3.我愿意遵守本竞赛的所有规则和规定；如果我在比赛中发现或发现任何风险和潜在风险，我将立即终止比赛或通知比赛。
4、我本人以及我的继承人、**人、个人代表或亲属将放弃追究所有导致伤残、损失或死亡的权利。
5我同意在比赛期间接受主办方提供的现场急救医疗**，但住院**的相关费用由本人承担。
本人已认真阅读全面理解以上内容，且对上述所有内容予以确认并承担相应的法律责任，本人签署此责任书纯属自愿。
参赛者签名
公司运动会方案 篇3
企业线上运动会活动方案
引言
随着科技的发展，线上活动在企业中变得越来越普遍。线上运动会活动是一种通过虚拟平台组织的体育竞技活动，可以促进员工之间的互动和合作。本文将详细介绍企业线上运动会活动方案，包括活动流程、参赛项目和奖励机制等。
活动流程
企业线上运动会活动通常由以下几个环节组成：
1. 报名阶段：在活动开始前，企业应发出通知，邀请员工参加线上运动会。员工可以根据个人兴趣和能力报名参赛。同时，企业可以设置奖项和各种荣誉称号，以激励员工积极参与。
2. 参赛项目选择：活动主办方应根据员工的兴趣和能力设置多个参赛项目。这些项目可以包括虚拟游戏、健身挑战、智力竞赛等。参赛项目的多样化可以让员工根据自己的特长选择参加，并在比赛中展示自己的才能。
3. 比赛阶段：根据报名情况和参赛项目安排，组织员工进行线上竞技。比赛可以根据项目的特点选择即时对战、限时挑战或个人/团队积分制等模式。企业可以利用专业的线上平台或应用程序来监督和记录比赛结果，并及时发布，以确保比赛的公正性和透明度。
4. 结果评选和公示：比赛结束后，主办方应对各项目的积分、成绩进行统计。根据设定的评选标准，选择优胜者和荣耀榜。这些结果应及时公示，向全体员工展示比赛的成绩和荣誉。
参赛项目
以下列举一些适合企业线上运动会活动的参赛项目：
1. 虚拟团队游戏：如多人在线角色扮演游戏或合作射击游戏。这些游戏可以促进员工之间的团队合作和沟通，并建立起默契和信任。
2. 家庭运动挑战：鼓励员工和家人一起参与运动挑战，如家庭瑜伽挑战、家庭跳绳挑战等。通过家庭运动挑战，可以增强员工和家人的凝聚力，同时也关注员工的家庭健康。
3. 智力竞赛：通过多种形式的智力竞赛，如知识问答、数独挑战等，激发员工的思维活力和智慧。
奖励机制
为了激励员工积极参与和努力竞争，企业应设立合适的奖励机制。以下是一些可能的奖励形式：
1. 荣誉称号：根据比赛成绩和表现，将一些特殊的荣誉称号授予获胜者。比如“最佳表现奖”、“团队合作奖”等，以表彰在活动中表现突出的员工。
2. 奖金和礼品：对于排名靠前的个人和团队，可以给予一定的奖金或实物礼品，以表彰他们在竞赛中的努力和出色表现。
3. 健康福利：除了物质奖励，企业还可以提供一些健康福利，如健身房会员卡、健康体检等，以鼓励员工保持积极的生活方式。
总结
企业线上运动会活动是一种创新的企业文化建设和员工激励手段。通过线上运动会活动，员工可以在比赛中展现个人才能、提升团队合作能力，并获得荣誉和奖励的认可。希望本文的方案能够帮助企业更好地组织线上运动会活动，促进员工之间的交流和合作，激发员工的积极性和创造力。
公司运动会方案 篇4
活动背景
企业趣味运动会是近几年来企业新兴的一种企业文化活动。企业趣味运动会把成员从日常繁重的工作中解脱出来，让成员彻底抛弃工作中的压力，让快乐不再压抑，将信心从此增强，把力量悄悄凝聚。
活动目的
1、让企业文化更加深入人心;
2、达成企业团队熔炼的目的——调整团队成员常规心态，增强凝聚力，注入创业激情;达成的活动效果有震撼力、感染力，并能触动心灵通过参与的感悟激发其做正面积极的心态调整;
3、活动期间提供交流空间，有助于增进公司领导与员工之间的关系。增进个体与群体之间的凝聚力。
活动时间 5月16日
活动地点 体育场
策划思路
通过拱门、背景板等现场布置，营造运动会的场面，通过比赛项目的设置，凸显趣味运动会，让职工在过程中享受汗水、享受欢乐。
活动前期准备
组织参加比赛的参赛人员，并分成若干小队;各小队必须提供一名小队长负责小队的协调、指导工作;
活动中涉及的.服装、气球、奖品等物料准备。
参赛队员的保险费。
提供培训用地，并保证人员准时到场参加培训，印制相关材料;
活动开展前一周开展赛前培训
活动时间安排
8:30全体运动员准时到达场地。领队必须8：30前到检录处检录，整队准备入场;
8:45-9:20活动开始——运动员入场
9:20-9:40开幕式、领导讲话、运动员宣誓
9:40-12:00主题活动——趣味团体比赛
12:00-12:05领导宣布战绩
12:05-12:15领取相关战利品
12:15- 胜利回程
活动内容与流程
大型旗阵入场
明枪启动，烟花开幕——领导高举仿古枪，集体倒数开枪启动无线开关引爆日景烟花。
比赛项目：6个主推项目——鸿运彩球、引水上山、巧接炮弹、车轮滚滚、点球大战、雷霆战鼓;
鸿运彩球——参赛队伍分成两组，抬着5米直径的大气球进行极速飞驰接力赛。用时少的队伍胜。
巧接炮弹——发炮，接炮弹， 供应炮弹，装弹，全队合作。在指定时间内接炮弹多的队伍为胜。
车轮滚滚——参赛者站在风火轮内，利用手和脚驱动风火轮行走，以接力形式进行来回一次的比赛，比时间、比速度冲过终点。
点球大战——踢球、放球、捡球。在规定时间内通过全队的合作，踢进龙门球数多的队伍为胜
引水上山——参赛者手持形状各异的管槽把排球从起点运到终点，在规定的时间内传递球数多的赢。
雷霆战鼓——参赛者分别拿着绳控制特制的鼓，把大皮球击起来，在规定时间内完成击鼓次数最多的为胜。
颁奖——全部项目结束后，按团体分数高低评出冠亚季军，获得相应奖励;
现场布置
设置背景板、拱门、主席台，标识性强
现场设大型帐篷，为赛事遮阳挡雨。大型的比赛护栏为确保比赛顺利进行专用记分牌的设置让趣味运动会更显正式
活动风险评估
1.现场秩序：特制护栏架将整个比赛区域围起并严格规定"右进左出"的规则(面向主席台)，运动员在批准后方能进入比赛场地，比赛完毕立即退场，不得在场内逗留围观;
2.项目安全：项目开始前必须按要求佩戴保护器具，如"鸿运彩球"比赛开始前所有参赛者必须佩戴护膝和"巧接炮弹"必须戴好手套;
3.赛后补充饮料：因为天气炎热在比赛过后运动员要及时补充水分，到遮阳伞下休息，避免出现中暑的情况，若发现队友有不舒服症状，队长或者队员要立即带到医疗区进行治疗;
公司运动会方案 篇5
一、活动时间：
20XX年7月15日
二、活动地点：
待定
三、参加人员：
公司部门代表队、傲城代表队、公园1903售楼部代表队、公园1903圣维望代表队、彼岸代表队、护卫部代表队(人和苑管理处除外)
四、活动内容及形式：
20XX年7月10日完成参赛人员报名工作，各代表队将参加分组参加人员名单报行人部刘小可处;
各单项活动比赛顺序由工作人员在比赛开始前组织抽签。
五、工作人员：
**
六、竞赛项目及规则：
(一)、男子篮球赛：男子篮球赛由各代表队组成6只参赛队，按照篮球比赛规则进行循环赛，时间为10分钟每场，首先进行积分赛，各队分别与其它队比赛一场，赢队积3分、输队积0分、平局各积1分。然后按照积分的排名，由排名第一的队和排名第二的队进行决赛，争夺一、二名。由积分排名第三和第四的队争夺第三名。若出现积分相同的两个队，则按其在积分赛时的胜负关系决定其排名。
(二)、拔河：各代表队组织一个10人的拔河队(男女各5人)，每场比赛、采用三局两胜制。胜进入下一轮比赛，负者被淘汰，直到决出冠军。
(三)、集体跳绳：每队10人，至少有3名男选手。比赛时，每队任选2人甩绳，其余8人站成一排，每队只有一次比赛机会，比赛时间为3分钟，记录员记录每队比赛成绩，在规定时间内按跳绳次数多者胜出。
(四)、结对而行(6人5足)：每个参赛对6名运动员(3男3女)，第一名运动员右脚与第二名运动员左脚绑在一起，第二名运动员右脚与第三名运动员左脚绑在一起?以此内推，6人在一起从起点向终点(距离20米)走或跑过去，到达终点后绕开障碍物后在回到起点，以最终回到起点的先后顺序进行排名。若比赛过程中x对中途绳子松开视比赛成绩无效;每队有2次比赛机会取其中最好成绩。
(五)护卫队列训练表演：5个代表队选派8名队员参加比赛，比赛内容：稍息、立正、向左、右看齐、起步、正步、跑步、车辆引导手势(左行、右行、前行、停车、倒车)。表演结束由公司领导、品质部统一评分后，决出前三名。
公司运动会方案 篇6
公司运动会的活动方案
作为经验丰富的员工，我非常荣幸能够撰写公司运动会的活动方案。公司运动会是一个旨在增强员工之间团结合作精神，提高身体健康的活动。通过参与运动，员工们可以放松身心，增进交流，提升工作效率。本篇文章将详细介绍关于公司运动会的活动方案。
1. 官方开幕仪式
公司运动会的开幕仪式是整个活动的重要环节。在开幕仪式上，应该有高层管理人员主持，致辞喊口号，激励员工的士气。同时，还应有精心准备的演出节目，例如舞蹈表演或合唱团。在宣布开幕之际，还可以放烟花和气球来庆祝活动的开始。
2. 组织形式
为了让员工们更加积极参与活动，可以将公司分为不同的团队或部门，进行比赛。这样可以增加团队凝聚力，激发员工之间的友爱与竞争心理。每个团队或部门需要推选一名负责人，负责协调整合团队力量，参与各项比赛或活动。
3. 不同项目的安排
公司运动会通常包括各种不同的竞技项目，以满足员工的不同兴趣和能力。下面是一些可能的项目安排：
-球类运动：包括足球、篮球、乒乓球、羽毛球等。可以设立不同级别和类别的比赛，以便员工们能找到最适合自己的参与方式。
-田径比赛：设立各种不同的短跑、长跑和接力赛，以及跳远、高跳和铅球等项目，以促进员工的体能锻炼和竞技精神。
-智力比赛：可以组织知识竞赛或智力问答游戏，以考验员工在专业领域的知识和智力表现。
-团队活动：例如拔河比赛、三腿接力赛、趣味游戏等，以增进团队合作意识。
4. 奖励和荣誉
员工们参与运动会的目的之一是为了争夺奖励和荣誉。因此，在活动结束后要举行闭幕典礼，颁发奖品和证书给各个项目的优胜者，并为整体表现优秀的团队颁发奖杯和荣誉证书。还可以设立一些特别奖项，如最佳团队精神奖、最佳个人表现奖等，以表彰员工在活动中的积极参与和出色表现。
5. 后续活动
为了让公司运动会的影响继续延续，可以在活动结束后安排一些后续活动。例如定期举办健身活动或小组比赛，鼓励员工保持良好的运动习惯。还可以组织团建活动，增进员工之间的友情。
在规划公司运动会的活动方案时，需要考虑到员工的兴趣和能力，确保活动的多样性和包容性。活动期间需要注意员工的安全和健康，提供充分的医疗保障和安全设施。
通过公司运动会，员工们可以在锻炼身体的同时，展示他们的团队合作能力和个人才华。运动会也是员工交流和沟通的良好机会，有助于增进公司内部的和谐氛围，提高整体工作效率。希望以上方案能够帮助公司成功举办一次精彩的运动会！
