【#实用文# #卫生院工作总结(实用5篇)#】请您考虑一下阅读一下“卫生院工作总结”，好工具范文网的编辑认为它对您会有所启发。您是否觉得写范文比较困难呢？范文可以帮助人们扩展写作思路和激发灵感。范文的整体构思和框架非常值得我们学习，但仅供参考之用！
卫生院工作总结 篇1
20xx年以来，我院在院党总支的领导下，坚持科学发展观， 认真贯彻党中央关于加强军政军民团结的要求， 结合医院工作实际，认真地开展拥军优属的各项活动。现总结如下：
一、领导重视，加强双拥组织建设
我院领导对双拥工作十分重视，成立双拥工作领导小组，专门督导双拥工作。由党支部书记任领导小组组长，党支委成员、部分中层干部为小组成员，加强了对双拥工作的组织建设。
二、深入开展国防教育
充分利用院内LED显示屏、活动宣传栏、宣传卡多种形式等深入开展双拥宣传和国防教育活动， 增强广大职工做好行业拥军工作的责任感和自觉性。大力宣传《国防教育法》、《兵役法》等法律法规，以及新时期开展双拥创建活动意义和深远意义，全院干部职工的国防意识、组织纪律观念都得到明显增强。
三、持续搞好征兵体检
我院于20xx年8月积极配合县人武部搞好本年度征兵体检工作，认真准备，严密组织，在组织领导、人力、物力和管理等各方面都周密安排。按要求对343名体检人员都严格把关，认真检查，结论准确，确保了兵员质量，保障体检工作的顺利开展，坚持为部队输送每一位合格的兵员。
四、落实退伍军人安置政策，努力做好拥军优属
认真执行医院退休军人安置政策，努力做好拥军优属。近年来，我院共接收安置部队退伍军人8 名，把他们都安排在合适的工作岗位，让他们充分施展才能、技能，成为单位的生力军。
通过“拥军优属”活动，融洽了军民关系，增强了医院与军属的感情，在我院逐步形成了服务优质、环境优美、秩序优良的和谐氛围。今后，我院将更进一步提高双拥工作质量，加大军民共建工作力度，不断充实和完善医院内涵，不断开创军民共建工作的新局面，推动医院健康、持续、稳定、科学发展。
卫生院工作总结 篇2
卫生院工作报告
xxx卫生院成立于1958年，是集基本医疗、公共卫生服务、预防保健为一体的综合性乡镇卫生院。我院现设有门诊部、住院部、公共卫生服务中心、中医综合服务区四个区域。
我院设有内科、外科、妇产科、儿科、口腔科、眼科、光学中心、耳鼻喉科、皮肤科、中医理疗科、中西医科、中医乳腺科、预防保健有公共卫生科、放射科、检验科、超声科、心电室、手术室等19个临床医疗技术科室。
医院现有职工64人，专业技术人员44人，中级职称3人，初级职称36人。服务辖区内32个行政村，服务人口5万余人。
医院现拥有美国GE螺旋CT、C臂、DR、四维彩色多普勒超声、心电图、全自动生化分析仪、电解质分析仪、全自动凝血分析仪、免疫定量分析仪、血细胞分析仪、肛镜综合治疗机、盆底修复治疗仪、远程动态心电图仪、动态血压计、耳鼻喉内窥镜、高频激光、自动验光仪等先进诊疗设备，并投入使用分级诊疗转诊系统和远程会诊系统可以极大地满足广大群众的诊疗需求。
我院2019年上半年重点工作：
1。积极做好党的建设。 严格贯彻落实中央八项规定，加强院党员干部思想政治培训，继续开展“光明斗争”活动，加强党风廉政教育，严格党风廉政建设。落实“三会一课”制度，强化领导，强化责任，加强医德医风教育；认真做好医院办公用房和公务用车管理工作；加强医院党支部建设，积极培养优秀党员干部，壮大医院党支部队伍。
2.做好健康扶贫工作。 进一步推进精准扶贫和精准扶贫，加快落实健康扶贫重点任务和政策。积极宣传贯彻健康扶贫政策，补充发放健康保障证和扶贫保健箱，在家开展免费健康检查、慢病筛查和慢病政策宣传工作，与上级开展义诊活动多次分包单位；
3．完成65岁的体格检查。 2019年国店镇60岁以上老人体检工作，在我院团队和体检团队的不断探索探索下，已按计划顺利完成，体检结果已经一一反馈到前面。在法医手中，受到了我镇老年朋友的好评，取得了良好的社会影响。
4。中医药楼升级改造已完成。 我院中医楼已升级改造并投入使用。干净整洁的中医诊室、浓厚的中医氛围、优质的中医服务，打造了我院独具特色的中医诊疗服务区，令我倍感满意。来我们医院的病人。我院积极配合新郑市人民医院医界提供技术援助。人民医院派出多名中医专家长期来我院会诊，带来了先进的中医诊疗技术。包括中医乳腺门诊、中西医门诊、理疗室、针灸室、艾灸室、康复室等），开展具有中医特色的服务项目。极大地提高了我院的中医诊疗水平。
5.病房楼的升级改造已经完成。 病房楼改造的完成，进一步改善了我院的就医环境，加上我院医疗护理服务质量的不断提升，将提供更加优质、舒适的服务。为来我院就诊的患者提供安心的住院体验。
6.不断提高我院医疗质量。 每月定期组织上级医院专家来我院进行医疗质量知识培训及相关知识考核。每月月底，邀请新郑市人民督导组对我院治疗质量进行督导，对疑难病例开展研讨研讨；我院定期安排医务人员到上级医院学习先进的诊疗技术；
7．不断发展新业务，提升区域竞争力。 今年我院购置了彩色多普勒超声、肛镜综合治疗机、远程动态心电图等先进设备；使用分级诊疗转诊系统、远程会诊系统等先进诊疗系统。皮肤科、儿科、康复科。
8.开展8S推广工作。 为进一步提高我院整体医疗服务质量，为患者创造更好的就医环境，我院制定了医院8S实施方案并按计划实施，取得了良好的效果。
卫生院法治报告
新疆全面政法治安维稳工作汇报
卫生院医事汇报
卫生院传染病防控工作汇报
健康中心工作报告
卫生院工作总结 篇3
一、合理用药是指安全、有效、经济地使用药物。优先使用基本药物是合理用药的重要措施。不合理用药会影响健康，甚至危及生命。
二、用药要遵循能不用就不用、能少用就不多用，能口服不肌注、能肌注不输液的原则。
三、购买药品要到合法的医疗机构和药店，注意区分处方药和非处方药，处方药必须凭执业医师处方购买。
四、阅读药品说明书是正确用药的前提，特别要注意药物的禁忌、慎用、注意事项、不良反应和药物间的相互作用等事项。如有疑问要及时咨询药师或医生。
五、处方药要严格遵医嘱，切勿擅自使用。特别是抗菌药物和激素类药物，不能自行调整用量或停用。
六、任何药物都有不良反应，非处方药长期、大量使用也会导致不良后果。用药过程中如有不适要及时咨询医生或药师。
七、孕期及哺乳期妇女用药要注意禁忌；儿童、老人和有肝脏、肾脏等方面疾病的.患者，用药应谨慎，用药后要注意观察；从事驾驶、高空作业等特殊职业者要注意药物对工作的影响。
八、药品存放要科学、妥善，防止因存放不当导致药物变质或失效；谨防儿童及精神异常者接触，一旦误服、误用，及时携带药品及包装就医。
九、接种疫苗是预防一些传染病最有效、最经济的措施，国家免费提供一类疫苗。
十、保健食品不能替代药品。
卫生院工作总结 篇4
卫生院工作总结
在区卫生局和镇党委政府的正确领导下，卫生院所有职工上下一致、齐心协力、携手奋进、改革创新，大力加强医德医风建设，着力提高医疗服务水平，努力构建和谐医患关系，圆满地完成了年初既定的发展目标和各项任务，现将一年来的工作汇报如下：
一、基本情况
1、我院现有在职正式编制人员**人，编制合同制人员1人，其中高级职称人员3人，中级职称人员10人，专科以上学历人员占医院总人数的48%。
2、2014年1-11月份，医院门诊31746人次，比去年同期增长7.5%，住院560次，同比下降10%；为参合农民报销门诊费用76万元，住院报销115万元；标准化村卫生室6处，农民健康档案建档率86.61%；医院总收入达到716万元，其中财政补助收入266余元，医疗纯收入179万余元。
二、实施**整体搬迁，改善医疗就诊环境
实施**整体搬迁项目是区政府2013年为民办实事10大项目之一。该项目占地13.59亩，建筑面积3678平方米，估算总投资800万元。目前，该项目已举行奠基仪式，正按照序时进度向前推进，我们将严把质量关，确保这一民生工程顺利完成，造福一方百姓。
三、多措并举，全面提升医院为民服务的能力
1、认真做好区人大医德医风专项评议整改推进工作 根据自身的实际，认真制订了落实区人大医德医风专项评议意见的整改推进工作方案，落实相关科组的具体工作，按时督查全院整改推进工作，及时分析工作中存在的问题，切实加以解决，力促服务态度明显改善、服务质量明显提升、服务水平明显提高，确保落实区人大医德医风专项评议意见的整改推进工作取得实效。
2、进一步完善院务公开 我们认真落实《关于印发**市医疗机构院务公开实施细则和考核细则的通知》的要求，细化本院的院务公开方案，全面实施向社会公开、向患者公开、向职工公开的各项规定。今年我院继续把医患沟通列为重点整改的内容，改变过去对医患沟通缺乏足够重视，医患沟通不到位，缺乏沟通技巧和耐心，存在安全隐患的老问题，经过培训，我院在医患沟通上已有提高。完善价格公示制、查询制、费用清单制等制度，利用电子显示屏、日清单等向社会公开收费项目和标准，主动接受社会和患者对医疗费用的监督，特别加强日清单等向患者公开的工作，严格执行《**省医疗服务价格项目规范》，重新制作了新的收费价格牌，提高医疗服务收费透明度。我们对住院病人实行单病种最高限价，有效降低了病人住院费用和平均住院日，维护了病人的利益，减轻了患者的负担。
3、落实《医疗机构从业人员行为规范》，把规范要求制作上墙，并印发了行为规范资料，人手一份便于学习消化。严格执行临床技术、诊疗护理规范、常规和《抗菌药物临床应用指导原则》等有关规定，促使医务人员因病施治，合理检查，合理用药，防止滥检查、大处方；药品进院须全面落实有关药品集中采购的政策规定，合理使用抗生素，加强一次性医疗用品的使用管理，按要求消毒、毁形、焚烧处理，把院内感染控制在最低限度，减少和避免并发症、医疗意外的发生，确保医疗安全。我院已连续多年未发生一起医疗差错与纠纷。
4、积极改善医院环境，优化服务流程，强化服务意识、质量意识，切实体现服务“人性化”，采取一系列综合便民措施，包括提供轮椅给行走不方便的病人使用；提供开水及一次性水杯给病人使用；对无陪护的病人发生病情突变时，由护士及时辅助送诊治等等。充分尊重、自觉维护病人的知情权、选择权和隐私权等合法权利，杜绝生、冷、硬、顶、推等不良现象。
5、制作“告病员书”张贴于宣传栏，院办公室、医教组专门负责信访接待工作，并把信访接待负责人的手机号码公布于众，在门诊、病房设立举报箱，公布投诉电话，方便群众投诉；通过召开行风监督员座谈会、病人座谈会、发放门诊、住院病人调查表等形式，倾听患者意见，主动改进工作，减少医患纠纷的发生，构建了和谐的医患关系。到目前为止还没有收到一例来人来电投诉举报信件、电话。
6、扎实做好公共卫生服务工作。巩固标准化卫生室的建设成果，整合村卫生室人、财、物资源，严格规范村卫生室的执业行为，引导村卫生室向公共卫生服务职能方向的转变。逐步完善、及时更新居民健康档案，实现健康档案建档率95%以上。做好每月一次健康教育工作，根据健康教育工作计划和健康干预计划，印制健康教育宣传资料，更换宣传栏，强化预防接种和传染病防治工作、儿童建卡建证率保证100%，适龄儿童全程接种率达到95%以上；严格监测、发现和及时上报传染病疫情，控制传染病的发病率，确保无重大传染病疫情。开展好儿童保健和孕产妇保健各项工作，提高了新生儿、孕产妇管理率和防视率。以居民健康档案为基础，认真做好老年人保健和慢性病管理工作，对发现的高血压、糖尿病、精神病等慢性病人规范化管理，得到社会的广泛认可。
7、认真开展中医工作，积极推广中医药适宜技术的应用，完善农村中医药进社区的各项工作。
三、存在的问题
1、服务质量及服务态度不优。个别同志还没有把热情周到的服务当作医院生存和发展的生命线认真加以对待。
2、医疗质量还有薄弱环节，在例行工作检查中，发现有处方、病历书写不规范等情况。
3、人才结构不甚合理，人才梯队尚未形成，名医、名科带动效益缺乏。专业技术人员的业务素质有待提高，学科带头人尚显不足，人才断档现象存在。
4、少数职工事业意识淡漠，缺乏竞争意识和进取精神，仍有一部分同志存在“做一天和尚撞一天钟”的思想，与形势发展格格不入。
5、个别科室办事缺乏计划性，随意性较大，缺乏按规章制度办事的自觉性，在履行岗位职责上不尽人意。
6、今年虽然没有发生医疗事故，但医疗纠纷，医疗差错事故苗头尚存，还需加以注意。
在今后的工作中，我们将继续认真学习贯彻落实党的十八届四中全会重要精神，加强学科建设和人才队伍建设，提高服务质量和服务水平，提高医院管理质量和管理水平，深化医院改革，全面提升医院核心竞争力，抢抓新机遇，争创新优势，实现医院发展新突破，再铸新辉煌。
卫生院工作总结 篇5
2017卫生院对口支援工作总结
篇一
为了扎实做好“城乡医疗卫生机构对口支援”工作，我院按照县卫生局《全县城乡医疗卫生对口支援工作实施方案》要求，结合医院实际情况开展了对口支援工作，现将具体情况总结如下：
一、组织领导
我院对城乡对口支援工作高度重视，专门成立了以院长为组长、业务副院长为副组长的对口支援工作领导小组，并建立了对口支援工作领导小组办公室，由医务科科长兼任办公室主任，负责制定了《对口支援***乡卫生院实施方案》和《对口支援卫生院工作计划》，做到分工明确、责任到人。20XX年3月份，我院与***卫生院签订了对口支援协议，依据协议，我院和卫生院各负其责，共同协作开展对口支援各项工作。
二、蹲点帮扶
根据对口支援协议，我院派出责任心强、业务水平高的医务人员长期驻守乡卫生院进行对口支援帮扶工作。***主治医师依托我院中医特色专科优势，帮助卫生院建设中医特色专科，通过师带徒的形式为卫生院培养示教穴位注射法、穴位封闭法、中医穴位帖服法、骨关节炎的治疗等，通过培训明显提高了卫生院医务人员的中医药知识和中医诊疗能力。
我院***主管护师在下乡期间共参加义诊活动业务培训细致培训，使大家熟悉了各种常见病、多发病的护理理论、护理常规和技术操作;掌握了常用的急救技术、急救药品和器械的使用。
三、人才培养
医院免费接收卫生院**医师于诊疗经验丰富的高年资医师一对一带教，争取为卫生院培养出业务水平较高、医德医风良好的临床实用性人才。
四、服务百姓义诊健康快车活动
根据市、县卫生局的统一部署，我院每月定期组织各科室专家到卫生院进行服务百姓义诊健康快车活动，活动内容主要包括免费义诊、专题学术讲座、教学查房、疑难危重病历讨论等。我院参加活动的医护人员共外科、妇科、儿科、急诊科等，共免费义诊患者680余人次，发放宣传资料3000余份。
我院在卫生院举行专题学术讲座《多发伤救治的若干进展》，卫生院参加培训人员清创、缝合、包扎、骨折固定等基础技术的处理方法。
五、存在的不足和今后工作打算
通过多发病的诊治水平有了明显提高，使基层老百姓得到了很大的实惠，但是，由于我院技术力量缺乏、资金困难等客观条件限制，致使参与对口支援工作的人员有限，参与力度还不够，不能满足对口支援地区老百姓的需求，对口支援工作与上级主管部门的要求还存在一定的差距，在今后的工作中，我们要不断总结经验、开拓思路、创新方法、加大投入和参与力度，使我院的对口支援工作更上一个台阶。
篇二
一、管理加强，经营理念更新
认真学习梁平县中医院的先进管理经验，在罗院长的指导、帮助下，我院很抓医疗服务质量管理，转变服务理念，更新经营方式，增设诊疗项目，医院业务收入稳步上升，发展势头良好。
二、业务技术水平提高，医院形象提升
在梁平县中医院的各位老师精心指导和大力帮助下，我院业务技术水平明显提高，开展了建院以来的首例胆囊手术、孔宇玲的大力支持使我院骨科、内科实力大大加强，业务量、业务收入增加，医疗纠纷减少。骨科一直是我院的薄弱环节，在游青春老师的代动下，科室业务收务水平明显上了一个档次。很多以前因技术实力限制需要转院治疗的病人，在两位老师来后能够留下来就医，并取得满意疗效。不仅方便了患者，减轻了患者的经济负担同时大大工业提升了医院的公众形象。临床医生都说：有两位老师在心里踏实多了——两位老师已成为我院业务上的主心骨。
三、言传身教、受益非浅
在两位派驻老师的影响下，全院发生了许多可喜变化，医务人员之间的互相交流学习风气变浓，业务知识学习热情增加，医患之间的沟通交流增加，全院满和谐、团结、友好的氛围。
四、条件坚苦、爱岗敬业
两位从城市来到山区的老师，克服了诸多难以想象的困难;严寒、酷暑、坚苦而又陌生的生活环境，低下的生活水平，单调的文化生活等等，这一切都没能动摇他(她)们的信念。“治病救人”、“授业育人”24小时在岗，节假日不休，在服务山区人民的道路上没驿站，是我们每一个医务工作者的楷模。
篇三
自20XX年起，我院接受XX市中医院的对口支援，在此期间，我院提高了专业技术水平，扩大了服务能力，改善了群众的就诊条件，大大方便了群众就医。广大患者足不出县就能享受到市级专家的诊疗服务，受到了全县人民群众的欢迎和好评，同时我院也取得了良好的社会效益和经济效益，推动全院各项工作跨上了一个新台阶。
XX市中医院每年选派业务水平高、管理能力强、身体健康、能够指导基层卫生服务机构的医务人员开展工作。派驻的医师实际工作能力强，有丰富的基层工作经验，有全心全意为群众服务的意识。在对口支援我院期间所做的工作具体如下：
手术示教、疑难病例讨论、专题讲座(医疗文书书写等各种临床带教形式，为我院培养出了一批优秀的专业技术人才，使他们成为我院的技术骨干，为我院的进一步发展提供了强有力的人才保障，缓解了我院人才技术短缺的严重问题。
针灸科医师的.带领下，我院填补了两项科室空白，受到了广大患者的好评。我院临床科室健全了，诊疗项目增多了，医疗设备充分利用了，进一步缓解了本地群众看病难、看病贵的问题。
3、20XX年：派驻医师3人。派驻的骨伤科医师，完成教学查房50余次，门诊量达400余人次，参加手术20余台，成功处置了10余例复杂骨折内固定手术，手术复位准确，手术时间短而效果好。他在平时的带教中强调病人的康复锻炼及随访工作，将目前最先进的骨科理念带给医护人员，为我院的骨创治疗水平的提高做了大量有益工作，受到患者好评。
子宫破裂修复、宫颈环扎术等手术30余例。抢救危重病人近20例，大小讲课20余次，已经带教两名医生可独立开展剖宫产等一般手术。
护理质量，提出改进意见。参加普通门诊、专家门诊工作，积极开展临床教学和技术培训，通过带教查房、示范手术等各种形式，提高我院医务人员业务素质和医疗技术水平，填补了我院医疗技术方面的多项空白。 在我院工作期间各位派驻医师认真履行各自的工作职责，努力工作，带来了良好的工作作风和忘我的敬业精神，在专家的影响下，我院全体医护人员工作认真，服务热情周到，前来医院就诊的患者明显增多，经济效益十分可观。
二、对口支援帮扶情况
在县卫生局的部署下，自帮、带”等形式有针对性地培养当地医护人员。对口支援期间我院所做的工作具体如下：
修改院、科各项规章制度，实行院、科两级管理制度，科内查房制度、会诊制度、危重病例讨论制度、死亡病例讨论制度、传染病上报制度、输血管理制度、病历书写规范及医院管理年十三项核心管理制度，制度上墙、人手一册、认真学习，严格执行。并根据我院的技术专长和各卫生院的实际情况，把帮扶重点放在中医内科的普及和农村适宜中医技术的推广两方面，通过项目的实施，使各卫生院的中医诊疗水平得到了大幅度的提高，年中药饮片收入、中医诊疗技术项目收入都得到了大幅度的提高。
有机磷农药中毒、心力衰竭、上消化道出血、妊娠高血压综合症、各种疝的最新疗法、外科急重病症、心肺复苏抢救的诊治等。开展学习讲座清创、缝合、包扎、骨折固定等外科基础处理;同时安排外科专家对其业务培训，使卫生院在职人员能对外科急腹症做出临床诊断和及时、正确的处理
4、20XX年：派驻2个卫生院共6名医师。指导各卫生院在诊疗过程中做到因病施治，合理用药。在保证患者救治需要的前提下，临床用药应从一线药物开始选用。同时为各卫生院送去价值10000元的常用及急救药品，使卫生院的基础工作顺利开展。
5、20XX年：派驻3个卫生院共9名医师。我院派驻医师和当地医务人员积极开展巡回医疗和流动医疗工作，积极参加对口支援基层医院工作，指导培训基层医生，扩大对口支援工作的受益面。
内儿科、预防保健科、护理等技术骨干对受援卫生院进行技术帮扶，促进基层妇幼卫生技术人员培训和机构服务能力建设，全面改善受援乡镇妇幼保健专业综合防治水平。
7、20XX年：派驻3个卫生院共9名医师。我院每年帮助受援卫生院选拔医务人员到本院接受培训，强化理论基础，掌握适宜技术，提高管理水平。根据我院专科设置情况及受援卫生院要求，每年接收受援卫生院进修人员1-2人，进修培训时间一般不少于3个月。
这些年的对口支援工作，我们按照上级要求完成了相关工作任务，但同时也看到了自己存在的不足，有些方面的工作开展的还不够踏实，我们将认真总结过去的经验和存在的不足，继续认真做好今后的对口支援工作。我们将在局党委的正确领导下，在上级主管部门的大力支持下，继续努力开展好此项工作，使医师对口支援农村卫生工作确实惠及广大农民，提高基层卫生院的服务水平。
