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安全标准化工作总结 篇1
为认真贯彻落实《国家安全监管总局、中华全国总工会、共青团中央关于深入开展企业安全生产标准化岗位达标工作的指导意见》和《烟草企业安全生产标准化岗位达标规范》的要求，进一步夯实安全管理基础，提升安全管理水平，现结合单位实际情况，制定市烟草专卖局（公司）安全生产标准化岗位达标工作实施方案。
坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，进一步深化企业安全生产主体责任的落实，全面提升安全生产标准化二级达标水平，建立自我约束、自我完善、持续改进的安全生产管理长效机制，实现企业安全生产标准化岗位达标，确保企业安全生产健康平稳发展。
围绕《烟草企业安全生产标准化岗位达标规范》，以基层操作岗位达标为核心，把各项安全生产管理标准和技术标准落实到生产、管理、技术和现场等所有环节、所有岗位和所有人员。通过不断提高职工安全行为和操作技能，使职工做到“三不伤害”，规范现场安全管理，实现岗位操作标准化，杜绝“三违”，防范各类事故的发生。
为加强对安全生产标准化岗位达标建设工作的组织领导，市局（公司）成立安全生产标准化岗位达标工作领导小组。
成员：各县（区）局（分公司）和市局（公司）各处室、中心主要负责人。
领导小组下设办公室，办公室设在市局（公司）安全保卫处，负责岗位达标创建具体工作，对各单位、各部门的岗位达标创建工作进行协调指导、检查考核。
安全生产标准化岗位达标工作从6月份开始，至2012月底结束，共分三个阶段：
1、成立组织。市局（公司）成立安全生产标准化岗位达标领导小组。各县（区）局（分公司）、市局（公司）物流配送中心也应成立安全生产标准化岗位达标工作领导小组，明确各级岗位达标责任部门和责任人。
2、宣传动员。各单位按文件精神要求，利用会议和各种活动，向全体员工传达贯彻国家局和省局（公司）安全生产标准化岗位达标工作文件精神和工作要求，使员工认识开展岗位安全达标的重要意义，增强员工参与岗位安全达标工作自觉意识。
1、文件编写。按照国家局制订的《烟草企业安全生产标准化岗位规范编制指南》和《烟草商业安全生产标准化岗位规范和评价办法》要求，结合实际编制发布《市烟草专卖局（公司）安全生产标准化岗位规范和评价方法》，明确岗位安全标准项目，包括岗位人员基本职责、岗位知识和技能、岗位危险源及控制措施、安全作业、装备护品、作业现场安全、岗位管理要求等。
2、开展培训。各单位、各部门组织全体员工认真学习《烟草企业安全生产标准化岗位达标规范》和《市烟草专卖局（公司）安全生产标准化岗位规范和评价方法》，全面掌握、理解安全生产标准化岗位达标工作的各项要求，明确各岗位安全职责、评价内容，达标方式和达标途径。
3、自查自评。各单位、各部门组织相关职能部门成立自评组，对需要达标验收评价的岗位员工，按照《烟草企业安全生产标准化规范第4部分：岗位规范和评价要求》（YC/T384.4—2018）进行综合评价，形成《安全生产标准化岗位达标自评登记表》，并汇总填写《安全生产标准化岗位达标验收申请表》，上报市局（公司）安全生产标准化岗位达标工作领导小组办公室申请达标验收考评。
1、检查验收。在年底前，对各单位安全生产标准化岗位达标建设情况进行检查验收评价，评估各单位岗位达标执行情况，若检查验收评价得分未能通过的，限期整改后重新复评。
2、完善提升。不断改进和巩固岗位达标工作的建设成果，推广成功经验和做法，使岗位达标工作规范化、程序化，构建安全生产标准化岗位达标管理的长效机制。
（一）加强领导，明确责任。岗位是企业安全管理的最基本单元，岗位达标建设工作涉及到各单位、各部门和各岗位，因此各部门要落实专门人员具体负责岗位达标工作，明确职责分工，发动全员、紧密配合，把安全生产标准化岗位达标建设作为提升安全生产标准化水平的固本强基工程来抓，全力做好岗位达标建设工作。
（二）深入宣传，营造氛围。各单位、各部门要利用班前会、宣传栏、竞赛等多种形式宣传开展安全生产标准化岗位达标的重要意义，提高各级领导和全体员工对岗位达标工作的认识，确保人、财、物等的`有效投入得到保障。要组织岗位安全操作规程和岗位专业技能的学习培训，使员工准确掌握本岗位达标的各项要素内容、程序和方法。通过开展岗位技术比武等各种活动，形成全员学习、宣贯、创建岗位达标的浓厚氛围。
（三）完善措施，强化考核。市局（公司）安全生产标准化岗位达标领导小组将对各单位、各部门的达标建设工作开展情况进行督促检查，把岗位达标建设工作作为年度安全检查的重要内容，列入安全保卫目标责任制考核中。
（四）精心组织，确保实效。各单位、各部门要加强领导、统筹安排，制定岗位达标实施计划，有序推进。根据市局（公司）安全生产标准化岗位规范，完善确定相应的岗位安全标准和考核内容，组织开展自评整改，并做到痕迹化管理，确保安全生产标准化岗位达标创建工作取得实效。
安全标准化工作总结 篇2
根据公司下发的《关于开展安全生产标准化建设工作的通知》（霍鸿铝电[20xx]31号）要求，我分厂已按时完成摸底自查，现将有关工作情况报告如下：
一、自查结果
1、按照《电解铝（含熔铸、碳素）企业安全生产标准化评定标准》要求，该标准共有13项考评类目（A级元素）、46项考评项目（B级元素）和253条考评内容（核心内容）。标准分为20xx分。各分厂参与考评内容共有10项考评类目（A级元素）、38项考评项目（B级元素）和122条考评内容（核心内容）。标准分为963分。不参与考评分数为803。
2、电解一分厂最后自查得分为916分，根据换算公式
标准化得分（百分制）=标准化工作评定得分÷（20xx－不参与考评内容分数之和）×100。最后得分采用四舍五入，取小数点后一位数。即
916÷（20xx-1037）×100=95.20
二、自查发现的问题、原因分析并提出改进措施
1、存在的问题
（1）评定标准中要求的部分档案存放于公司档案室或生产部；
（2）现场无火灾自动报警器、烟雾火警信号装置；
（3）地沟无应急照明；
（4）检修工作时拉闸断电后未加锁；
（5）作业中部分员工有违章行为；
（6）厂房中地坪、窗户存在隐患，已上报公司，未整改完毕；
（7）部分演练没有及时演练
2、原因分析
（1）不属于分厂留存的档案不应参与考评；
（2）现场一直有人作业，未设置火灾自动报警器、烟雾火警信号装置；
（3）设计时地沟未设置应急照明；
（4）检修工作时电闸处无法加锁；
（5）员工安全意识不强；
（6）已招标，正在处理中；
（7）已制作演练计划；
3、改进措施
（1）与生产部协调，分清档案具体存放位置；
（2）现场一直有人作业，不设置火灾自动报警器、烟雾火警信号装置；
（3）设计时地沟未设置应急照明；
（4）检修工作时电闸处无法加锁，悬挂标识牌“检修作业，请勿合闸”；
（5）员工安全意识不强，需加强管理；
（6）已招标，正在处理中；
（7）员工安全意识不强，需加强管理；
（8）按演练计划进行；
三、附件
《电解一分厂安全生产标准化评定》
电解一分厂
20xx.6.20
安全标准化工作总结 篇3
尊敬的省、市、区各级领导：
首现，我代表公司全体员工对上级各位领导莅临我公司调研、指导安全生产标准化工作表示衷心感谢，通过这次调研、指导，必将推进我公司安全生产标准化工作进一步完善，必将提高我公司的安全管理水平。下面，将我公司标准化工作开展情况汇报如下：
永安康健药业（武汉）有限公司成立于2007年，系潜江永安药业股份有限公司（SZ002365）的全资子公司，注册资本1.1亿元。公司坐落于中国光谷生物医药产业园，紧邻沪蓉高速及武汉外环线、武汉火车站，规划用地面积107.93亩，园区规划建设行政楼、研发大楼、三期10万级标准生产车间。生产车间配备以多功能沸腾制粒机、湿法混合制粒机、沸腾干燥机等多项获得国家技术奖项的模块化制药柔性生产线设备。目前研发大楼、一期生产车间已经建成并在组织生产。生产车间配备以多功能沸腾制粒机、湿法混合制粒机、沸腾干燥机等多项获得国家技术奖项的模块化制药柔性生产线设备。目前研发大楼、一期生产车间已经建成并在组织生产。。公司下设八个部门：生产部、研发部、质检部、办公室、行政部、财务部、人力资源部和采购部。
我公司成立以来，坚持认真贯彻、落实国家、省、市、区安全生产方针、政策和文件精神，以“安全发展、科学发展”为宗旨，在安全管理方面始终坚持“安全第一，预防为主，综合治理”的方针，不断发展壮大，取得了较好的经济效益和社会效益。
多年来，我公司积极学习国内外先进的安全生产管理模式，结合自身实际，全面开展安全标准化建设，不断提高安全管理水平。经过对公司的安全生产风险进行全面认真分析，建立健全了预防机制、安全生产责任制、安全生产管理制度和操作规程等，各生产环节和相关岗位的安全设施、设备等符合国家有关法律、法规、标准、规范要求，在实际生产经营过程中，对发现问题，积极进行整改，使安全管理水平不断改进、提高。
我公司还非常重视对全体职工的安全教育，坚持理论教育和现场安全教育相结合，有效提高了全体职工的安全意识和安全技能，使企业的人、机、环境始终在最好的安全状态下运行，在公司全体干部职工的共同努力下，从成立至今，未发生一起火灾、爆炸、泄露、伤亡事故，也没有职业病例发生。建立起了安全生产长效机制，保证了公司安全、稳定、持续发展。
在接到区安监局要求生产经营企业进行安全生产标准化达标的通知后，我公司在湖北寰安康华安全科技发展有限责任公司的协助下，积极组织有关人员认真学习安全生产标准化达标标准和评审办法。为尽快完成安全生产标准化达标工作，公司成立了安全生产标准化自评小组，结合自身实际积极开展标准化自评工作，全面完善各项岗位责任制、安全生产管理制度、安全操作规程等制度。自评工作结
束后，将新制定的相关制度等对全部员工进行了培训学习。经过公司自评小组及专家按照《食品生产企业安全生产标准化评定标准》进行自评打分，经折算成100分制标准得88分，达到了企业安全生产标准化评定等级二级。2014年8月30日我公司向市、区安监局提交了安全生产标准化达标评审报告。经高新区安监局及湖北寰安康华安全科技发展有限责任公司等专家现场评审，得分86.8分，然后报湖北省安监局评审，在2015年1月21日公告我公司为安全生产标准化二级企业。
一）为把公司制定的安全生产标准化各项制度要求落实到实处，首现是积极组织全体职工认真学习安全生产标准化制定的各项岗位责任制、安全生产管理制度、安全操作规程等，确保每一个职工明确知道、认真掌握各项制度；
二）是进一步贯彻落实国务院关于加强企业安全生产工作的通知精神，认真贯彻落实党和国家安全方针、政策，严格执行国家有关安全生产法律法规标准，落实企业安全生产主体责任，认真明确每一个企业安委会成员和各个部门的职责，把安全生产纳入企业发展的`长远规划；
三）是从标准、目标、责任、考核等环节着手，全面推行安全生产标准化工作体系。公司设立了安全管理机构并且每季度召开一次安全例会，和每月开一次安全管理领导组会议。公司配备了一名专职的安全管理人员，我公司的主要负责人和专职安全管理人员经培训取得了安全资格证书。特种工作人员也均有安监部门特种作业资格证书以及质量技术监督部门的特种设备操作证书。形成了安全生产管理网络；
四）是认真落实了安全生产责任制，对安全生产检查及落实重大事故隐患整改做了明确要求。明确了在应急预案中的实施责任，建立了各部门安全负责人、专职安全管理人员的安全生产责任制；
五）是严格执行安全管理规章制度，生产过程严禁“三违”现象的发生。生产过程中遵循从业人员的安全教育和培训制度，新工人上岗前必须进行岗前三级教育。公司的所有员工，都必须参加每年一次的安全教育培训并考试，技能培训和安全教育均在平时渗入了工作中；
六）是明确主管领导、主管部门及具体主管安全教育人员等具有实施指导检查和监督从业人员的职责；
七）是根据安全检查和隐患整改制度要求，对安全检查任务、要求、检查方式、周期、检查的内容做了充分的规定，明确要求检查的内容保存完好，对隐患整改期限和复查也制定了严格的制度，这些内容均记录详细在案；
八）是对安全设施进行严格管理，明确管理、维护、检修、检验部门的职责，日常检查维护管理方案，定期检查管理方案，并且建立档案台账；
九）是采用安全责任与经济利益挂钩的惩奖办法，明确了考核制度并对得到奖励或者受到处罚的的人员均做了记录；
十）是配备了多种安全作业证，高处安全作业证、设备内安全作业证、动火安全作业证、临时用电作业证，均进行了台账管理，并由安全工程师负责审批；
十一）是生产、研发需要的危险化学品原材料从具备资质的单位购买，产品储存在专用的化学品库里，安全条件符合标准，化学品出入库都要进行审核登记，并在现场张贴安全技术说明书和安全标志；
十二）是根据国家相关法律法规及标准技术编制安全生产事故应急救援预案，规定了报警形式及程序。每年进行一次应急演练，并做好了记录，按照实际需要配备了防毒面具、防护手套、防护靴等应急工具、急救箱和各类消防器材，公司在全年实际销售收入中提取1%的金额进行安全投入，制定了年度安全投入使用计划，专款专用。在每个生产车间、化验室都配备了通风装置，还设置了防雷装置，公司组织每年进行一次职业健康体检。
四、本次安全生产标准化成功通过评审的意义：
1、安全生产工作本身就是企业的重要工作之一，我公司自成立以来，各级领导均十分重视安全生产工作，本次通过评审，也是我公司安全生产管理工作的一大跨越，有利于我公司进一步做好安全生产工作；
2、企业达到安全生产标准化的标准，是国家政策和相关法律法规的要求，我公司的成功达标，既是对市、区安监部门的配合，也代表了市、区安监部门对我司安全生产管理工作的认可。同时，做为首批通过的企业，有利于提升企业形象；
3、开展安全标准化工作，是提高企业安全生产管理水平的有效手段和重要途径，更要将安全生产标准深入贯彻落实到每个职工的思想中、行动中，使每个职工都成为标准化的职工，创造一个真正适合自己、属于自己的企业安全文化。
谢谢各位领导！
安全标准化工作总结 篇4
关于开展安全生产标准化创建工作业务报告
尊敬的公司领导：
根据国务院及佛山人民政府及各级安监部门的有关规定，企业必须全面开展安全生产标准化创建工作，全面落实企业安全生产主体责任。正德机械及生物两件生产企业定位2013年底前达标。在对规定时间内不达标的，各级政府依法责令企业停产整顿至关闭。现将关开展安全生产标准化创建工作有关情况向公司领导报告。
一、安全生产标准化的概念意义及作用。
安全生产标准化是指通过建立安全生产责任制，制定安全管理制度和操作规程，排查治理安全隐患和监控重大危险源，建立预防机制，规范生产行为，使各生产环节符合有关安全生产法律法规和标准规范的要求，人、机、物、环境处于良好的生产状态。开展安全生产标准化创建工作能有效改善企业设备设施状态和安全生产环境，预防和控制各类风险因素，降低事故发生率，有助于提升企业的本质安全水平。
二、开展安全生产标准化创建工作的步骤。
企业自行根据规范整改→ 编写企业标准化《评估报告》→送往所在镇安监部门进行审核→区安监组织聘请专业评价公司现场评定→送市安监进行审核和公示→颁发牌匾
三、开展安全生产标准化创建工作的内容。
1、制定安全目标。
2、组织机构和职责。
3、安全生产投入。
4、法律法规与安全生产制度。
5、安全教育及培训。
6、生产设备设施管理。
7、现场安全作业管理。
8、隐患排查和治理。
9、重大危险源监控。
10、职业病的预防。
11、应急预案。
12、事故的报告及调查、处理。
13、绩效的评定和持续改进。
四．目前我司开展安全生产标准化创建工作的进度。
目前处于制度整改计划阶段，
安全标准化工作总结 篇5
安全生产标准化整改工作报告
考评组：
为了建立健全我公司安全生产管理的自我约束机制，全面提升安全管理水平，实现安全生产的持续改进。根据《企业安全生产标准化达标考评指标细则》，企业三级达标条件，我公司迅速成立了创建安全生产标准化活动领导小组，根据标准化建设工作的内容和要求，认真开展安全标准化工作，通过自评提出整改意见并落实改进措施，提高了公司安全生产标准化管理水平，现就考评组在考评工作中提出的需要整改内容进行逐一整改，现将整改情况汇报如下：
一、修订和完善2016年安全生产工作目。年初制定安全生产工作目标，并将目标细化到各部门和岗位，重新整理和提供了2016年制定的安全工作方针与目标的措施文件，完善专项活动方案等基础资料，补充了2016年《安全目标考核与奖惩办法》等文件。2017年年初制定工作计划，结合县公司工作目标，将目标分解到各部门、班组、岗位，明确安全检查、培训、活动等具体工作要求和考核标准，确保全年安全工作有效开展。
二、成立安全生产领导小组。一是确保公司安全生产领导小组正常履行安全生产决策机构的职能，加强对公司安全生产工作的领导，强化安全管理措施的落实。二是通过安全生产领导小组的决策，对各部门及班组的安全工作实行全面的指导、管理和监督。三是各部门及班组必须认真贯彻“安全第一、预防为主，综合治理”的安全生产方针和“科学发展、安全发展、以人为本”安全理念，各部门及班组按“谁主管谁负责”、“一岗双责”、“管生产必管安全”的原则齐抓共管，落实各级安全生产责任制，推行安全目标管理，并接受公司安全生产领导小组对安全生产工作的全面领导和监督检查。
三、建立安全费用预算制度。分公司补充和制定了安全生产专项经费登记制度、安全生产专项资金使用监督制度、安全生产专项经费计划、并建立了安全生产经费使用跟踪、监督机制和安全生产经费使用、安全生产生产专项资金使用台账。重新修订和完善了安全生产责任制、“一岗双责”文件和制度等有关安全管理制度、按照公司现行的组织机构，明确了各部门职能、各岗位职责，各部门负责人与其部门各岗位重新签订了安全责任书，并依据安全责任考核和奖惩文件进行了季度、半年、全年安全生产考核、记录在档。
四、加强安全法律法规学习。分公司坚持学法与用法相结合，通过学法制度的落实，将法律知识的学习摆上重要日程，不断提高项目部管理人员的法律素养和依法决策、依法办事、依法管理的能力和水平，使遵法守法成为全体员工的自觉行动。每月/每季按时更新法律法规内容,并按培训计划要求,进行培训.同时完善相应的记录,收集相关培训效果评估。
五、加强安全管理人员和员工安全培训。一是分公司将安全培训工作纳入培训计划，并结合持证上岗情况进行重点清理，现“持有安全员资格证”的兼职安全人员1名，申请流程中2人。二是严格按照公司培训频次，每季度召开了季度安全工作会议，每月召开月度安全生产会议，班组每周开展班组安全学习。三是明确了安全生产持续教育计划中对人员的培训时间，形成了长效机制，对从业人员安全学习教育培训记录中，对法律法规培训和内容增加了次数。新技术、新工艺和新设备使用前对管理和操作人员进行了专项培训，并对宣传培训教育进行了评审活动。
六、规范公司系统规划，完善设备设施台帐。一是根据公司安全“三同步”（即同步规划、同步建设、同步运行）相关要求，2017年1月，分公司召集相关部门进行培训和强调，要求严格执行三同时要求，并完整保存三同时资料。二是分类建立了自查自纠安全隐患台账、整改台账，对2015、2016年自查自纠，安全隐患工作台账进行补充和整理，对重大安全隐患上报市公司安保中心进行备案。
七、创新工作方法，确保作业安全。提供制定了卫星定位装置安装使用规定的文件，严格GPS监控台账中监控信息的保存记录，对GPS监控平台监控车辆、驾驶员、违章违规处理登记,体现了处理违章违规的结果。
八、扎实做好隐患排查治理工作。一是公司作为安全生产第一责任人，每年与市公司签订安全生产责任书，一把手亲自抓安全工作。二是各部门经理牵头，将隐患排查治理作为全年安全生产工作的主线，精心组织，周密部署，全力以赴抓好这项工作。三是加强宣传，广泛发动广大员工积极参与、密切配合隐患排查治理工作。四是各部门和班组采取自查自纠、互检等方式，全面认真细致地查找身边各种事故隐患，做到不走形式，不留死角；建立起安全生产的长效机制，层层落实安全生产责任，做到千斤重担人人挑，人人头上有指标，严防整治期间发生任何责任事故；对发现的隐患各部门按照下发的隐患整改通知书，对整改情况要跟踪督导，及时总结、考核、通报。隐患整改要明确整改目标、方法和措施、经费和物资、机构及人员、时限和要求。对于短时间内不能整改的，要及时上报，并采取临时措施。
九、建立危险源监控体系。综合部牵头梳理和完善危险源监控调整表、等级分级表、安全风险评价表及危险源清单，进行了危险源辨识工作及危险因素识别工作，并建档管理。
十、规范职业健康等基础资料管理。建立了健康管理人员、定期对员工进行职业健康检查。定期对所有员工进行了职业健康检查，对从业人员进行了职业健康宣传教育活动。
十一、重新修订和完善了安全生产突发事件应急预案。设产了应急救援队伍，建立了应急救援队伍花名册，组织开展了应急救援训练和演练活动，设立了应急物资台账、日常检查、维护记录及相关应急物资补充资料。建立了应急预案演练计划方案，组织开展应急救援训练和演练活动，对应急预案演练活动取得的效果进行总结评审，及时修订应急救援预定的方案。
十二、实现闭环管理，持续整改。认真整理单位每年对安全生产标准化实施的评定资料，并进行综合考评记录，建立了企业改进安全标准化工作相关记录和措施的文件资料，并建立了安全生产台账。
通过安全生标准化考评工作，公司对不符合项目逐一清理，拟定整改计划全面整改，现已全部完成。贵考评组到我公司进行考评指导，使安全公司迈上了一个新的台阶，我们由衷的表示感谢。本次考评达标不是终点，我们将以此为一个新的出发点，严格落实安全生产主体责任，狠抓安全生产，不断提升公司安全生产管理水平。
整改单位责任人： XXXX分公司
XXXX年XX月XX日
安全标准化评审
整
改
报
告
XXXXXXX分公司 XXXX年XX月XX日
