村党支部工作总结 篇1
XX街社区党员分类管理和积分考评试点工作坚持以中央、自治区党委、市委关于加强党员队伍建设系列文件精神为遵循，按照XX街道党工委有关要求，紧密结合“两学一做”学习教育常态化制度化和xx教育，引导广大党员悟初心、守初心、践初心，深入开展固本强基、示范引领、干部履职、党员帮扶“四大行动”，通过严格党员日常管理、强化考核评价，着力解决党员党的意识不强、组织观念不强、担当意识不强、作用发挥不够等问题。XX街社区结合工作实际制定了《林东XX街道XX街社区党员分类管理和积分考评试点工作实施方案》，经过长期的组织运作，现将工作情况总结如下：
XX街社区党总支设有3个党支部，共计党员50名，其中社区干部党员4人，流动党员15人，青年自由职业党员5人，老龄党员12人，不纳入分类管理党员7人。社区共有七个共建单位（赤峰市公路执法监察支队巴林左旗大队、宣传部、民宗局、发改委、工业园区、信访局、政务服务中心党支部）在职党员共有71名，纳入党员分类管理和积分考评的114人。
（一）建立积分考核体系，分类组织实施。一是分类确定基础分值。结合党员职务、年龄、身体状况、从业及居住分布等特点，将社区党员分为社区干部党员、在职党员、流动党员、青年自由职业党员、老龄党员五大类进行管理。分别确定不同的基础分值。二是细化积分内容。根据新时代对党员的新要求、新任务，实施党员积分制管理。党员积分主要包括基本分值和个性分值，总计100分。基础分包括：政治合格(15分)、执行纪律合格(15分)、品德合格（15份）、发挥作用合格(15分)、个性分值(40分)、加分项目在城市治理、脱贫攻坚、产业发展、党的建设等方面重点工作中，作用发挥巨大、推动工作高效发展的党员，酌情进行加分，最高加分不超过10分，分别设置考核标准，使积分项目条目化。三是明确加扣分量化细则。激励党员多得分、多加分。同时，通过设立党员公示牌、党员佩戴党徽等方式，让党员亮出身份，主动接受群众监督。对党员的言行与其身份不相符合、情节较轻未构成党纪处分的4种情况，实行扣分管理。
（二）完善管理方式，提高党员素质。在开展党员“三会一课”、主题党日、民主评议、民主生活会等党员常规化管理制度的同时，结合社区5类党员的特点，有针对性地开展教育培训活动，对社区干部党员侧重于加强党员管理教育培训工作，对青年自由职业党员侧重加强共同致富、致富思源富而思进观念的教育，对流动党员侧重于加强党性意识、组织纪律观念、乡土观念的教育，对老龄党员侧重加强励志教育，对在职党员侧重加强服务共为、联建共管机制。充分将党员分类管理和三会一课的常规化管理制度相结合，提高党员履职履责的能力和水平。2018年先后组织党员开展党务工作培训4次、融合党建活动8次、主题党日活动12次，党员素质明显提高。
（三）健全奖惩机制，强化结果运用。明确年初有目标、年中有检查、年末有考核的计分、考评、奖励机制，注重积分考评结果运用，将积分情况作为党支部评选“五好”党员、党员示范户和优秀共产党员的重要依据。党员积分考评结果按90分-100分“优秀”、70分-89分“合格”、60分-69分“基本合格”;60分以下“不合格”确定等次。对优秀党员，由所在党组织给予表彰，作为评先评优、干部调整、推荐“两代表一委员”候选人等方面的重要依据。对合格党员，由所在党组织给予肯定和鼓励，争当优秀党员。对基本合格党员，由所在党组织及时进行提醒、帮助和教育。对不合格党员，按照处置不合格党员有关规定，依照程序进行组织处置。
虽然我社区党员分类管理和积分考评工作中取得了一定的成效，但然次在一些有待解决的问题。主要表现在：
（一）党员管理有待加强。由于社区党务工作者不足、党建工作任务重、个别支部意识不清、年龄偏大等原因，党员教育管理难以常态化开展。
（二）部分党员组织观念淡薄。部分党员思想观念保守，对参加党组织的活动不积极配合，分类管理评分工作推进困难。
下一步，XX街社区将针对存在的一系列问题在务实中求成效，在成效中求典型，以点带面，进一步激发党员队伍的活力和基层党组织的战斗力。
（一）加强党建工作落实。落实党建主体责任，明确社区支部书记责任，加强社区两委干部教育培训工作，提高综合素质和水平，确保社区各项党的工作正常开展。
（二）加强党员教育管理。以“两学一做”常态化为契机，突出问题导向，把从严治党落到每个支部、每名党员。坚持“三会一课”制度，不断改进内容和形式，注重质量，积极探寻更加丰富多彩的、多渠道的形式来开展“三会一课”，不断地提高“三会一课”的质量。
村党支部工作总结 篇2
(一)贫困残疾人康复民生工程
2017年贫困精神病残疾人药费补助项目任务数为1060例，区残联及早谋划，安排布置任务，完成任务1060例，每人救助1000元/年，5月30日之前打卡发放资金106万元。完成输送10周岁以内的脑瘫、智障、听力言语、孤独症等贫困残疾儿童康复训练共125名。其中省指标60人已经完成，中央彩金57名中央的资金未到，等待资金中央资金到账，及时打卡发放。徽行赞助8名康复儿童，徽行项目由市残疾人康复中心统筹。
(四)大力推进残疾人就业和保障工作
1、“三年创业就业行动计划”全面开展。2017年任务数为:扶持个人创业140人，每人3000元，阳光大棚14个，每户5600元，典型示范户3户，每户10000元，截止到11月中旬，已超额完成个人创业项目，扶持创业残疾人180人，完成11个阳光大棚任务，剩余任务数预计12月中旬全部完成，打卡发放资金。
2.积极联系企业，举行残疾人就业招聘会，为残疾人提供就业岗位
区残联积极组织残疾人参加XX区和市级各类就业招聘会，解决200余人就业，这为推动残疾人就业提供了良好的条件。
(五)积极开展辅助器具适配工作
2017年为残疾人配备最适用、适实、适合的辅助器具，全区共发放残疾人辅助器具432件，包括儿童轮椅、坐便椅、拐杖、助听器、盲表、听书机等。
(六)残疾人教育事业稳步发展
1.统计并上报交通银行对我区10名残疾高中生的救助工作，每人将享受救助1000元。
2. 打卡发放201X年度24名学前教育残疾儿童享受残疾人事业专项彩票公益金助学资助，每名残疾儿童3000元，合计打卡7.2万元。
3.积极向安徽省特殊教育中专学校输送9名学生。
4.协助教育部门资助XX户籍残疾学生210人，贫困残疾家庭是上学子女446人。其中，义务教育阶段，每人每学年资助500元;中职及普高学校的在校残疾学生和在校经济困难残疾家庭学生，每人每学年1000元生活补助;全日制在校经济困难残疾家庭大专生、本科生每人每学年1500元，研究生每人每学年2500元。
(七)残疾人的维权工作开展得扎实有效
区残联不仅建立了信访制度，而且还建立了理事长接待日制度。2017年度27名残疾人三轮车公益性岗位补贴由区残联发放，每月提高到1250元，2017年合计发放202500元，区残联定期对他们进行考核，召开会议。
(八)残疾人宣传文体工作富有成效
带领40户贫困残疾人参加XX区文化进家庭“五个一”项目，让他们读一本书、看一次电影、游一次园、参观一次展览及参加一次文化活动，极大丰富了贫困残疾人的精神生活。组织残疾人参加阜阳市第二届残疾人读书达人比赛，肖成亮获得一等奖;组织参加阜阳市第四届残疾人职业技能竞赛，分别获得中式烹饪第一名、海报制作第二名，XX区获得团体第三名;组织参加阜阳市第三届残疾人艺术汇演，分别获得第一名和第二名;完成区残联网站的建设、日常维护、信息更新工作。
(九)组织建设工作得到切实加强
一是将30名乡镇协理员及社区助理员纳入公益性岗位。根据区政府第54次常务会议决定，全区30名乡镇协理员及社区助理员纳入公益性岗位，每月工资1250元，并按规定缴纳各类社会保险780元，村级助理员补贴提高到300元/月，从201X年6月份执行。目前，区残联按月准时发放工资，缴纳社保，极大提高了残疾人工作者的积极性，有力推动XX区残疾人各项工作的开展。同时，多次召开会议，采用以会代训的方式，造就了一支思想好、作风硬、能力强、素质高的残疾人工作者队伍。
二是加强残疾人的核发和管理工作。对待前来办证的残疾人，区残联工作人员认真填写表格，做好记录，同时及时完成残疾证的录入工作，截止到2017年11月20日共为1461名残疾人发放了残疾证，自201X年办理新残疾人证以来，共计发放残疾人证12953本。同时，积极做好残疾人证的回收和死亡残疾人的注销工作。
(十)积极开展残疾人专项调查工作
妥善组织培训乡、镇，街道残疾人专职委员和村、社区残疾人工作者，共举行两期培训班，培训30余人残疾人专职工作人员。培训结束后，残疾工作专职委员对全区一万两千多名残疾人进行走访，了解他们基本信息，受助情况和康复需求。
(十一)做好扶贫双包工作
区残联先期承担了袁寨镇同庄村13户贫困户的扶贫帮扶工作。后经过区里政策调整，于6月份帮扶口孜镇绕海村，解决村里急需的空调，打复印一体机等各项办公设备，区残联4名党员干部承担了另外12户贫困户的帮扶工作。无论帮扶对象是谁，区残联理事长带领党员干部经常深入到贫困户中，了解残疾人家庭的困难和帮扶需求，为他们提供政策范围内的支持，答疑解问，并积极解决一些生活上的实际困难，力争按目标实现脱贫工作。
村党支部工作总结 篇3
(一)依法办学，规范管理。
坚持法制思维，着力构建“依法办学、自主管理、民主监督、社会参与”为特征的现代学校治理机制。制定了《锦江小学章程》并上报核准，按照章程修订完善学校管理制度15项。“三重一大”严格按照议事规则进行;依法依规进行校务、财务、教务、党务公开40余项，接受师生社会监督。
(二)队伍建设，德艺双馨。
1.加强学校干部队伍建设。公开选拔2名副校长、4名中层干部，新聘任了7名部门干事为后备干部，充实管理团队力量;定期组织干部述职述廉、接受群众评议。
2.加强教师队伍建设。以“教师发展致远学院”为平台，统筹做好教师专业发展的管理与服务。培训面达100%，培训经费占公用经费的15%以上。2017年新增市级未来名师1人，市级骨干教师9 人，区学科中心组成员7人。开展师德测评，满意率达99.8%。
(三)常规管理，求真务实。
1.德育·领衔统整。以社会主义核心价值观为先导，以品格教育为抓手，以创建“文明校园”为契机，整合德育课程，形成了每月一主题、每周一活动系列化德育课程，增强德育实效性。
2.课堂·变革高效。坚持规范办学行为，继续深化课堂改革，构建“学本课堂”教学模式;建立完善教学质量管理制度并制定质量管理手册和课堂评价表。
3.课程·重构转型。学校以“情智教育”为课程理念，构建了扎实基础、适度拓展、综合实践等促进学生核心素养全面形成的课程体系。以48个学生社团为依托，实现全员网上选课走班，通过培育和引进优质课程资源，形成了以曲棍球、笋壳贴画、舞蹈、3D打印、VR课程、机器人等为代表的20多门特色校本课程。
4.阅读·书香育人。以“文化养校·书香育人”为理念建设书香校园。继续跟进“亲近母语”阅读课程，研发学生阅读校本教材《经典诵读》一套6本，开发阅读评价手册《阅读记录册》低段中段高段各一本。收集整理编制了师生诗作《诗意成都》诗集1册，坚持开展4.23世界读书日和每年12月的锦韵读书节活动，收集并展出了学生读书活动的成果1600余件。
5.艺体·特色彰显。以“以美育人，健体强志”为理念，培养学生的审美情趣和增强身心健康。重点培育了曲棍球、健美操、足球、舞蹈等特色项目。2017年艺体参赛荣获区级及以上集体奖项近50项。
6.科研·改革创新。坚持科研与教学实践紧密结合，全员参与市、区级教育科研课题，2项推广课题，注重收集整理研究成果，提炼课堂教学模式。市级课题《以学生为本位的课堂教学模式实践研究》在成都市年度考核中评为“优秀”，并于12月份顺利进行通讯结题。
7.交流·开阔视野。推进教育国际化，开设外教英语口语、韩语课程，开展国际理解教育和国外游学，70余名师生暑期赴新加坡马来西亚游学，结对友好学校1所。牵头组织开展区域教育发展联盟教学交流活动6次。
8.信息·深度融合。继续推动数字化校园实验，教师全员参加天府新区现代教育技术培训，探索互联网与教学的互动融合。巩固已经建成的6间智慧教室，12名智慧课堂实验教师坚持教学实践。WiFi校园全覆盖，引进成都实验小学网校优质资源优化课堂教学。
(四)系统保障，助力发展。
1.安全护航，稳定和谐。人人签订《学校安全责任书》，落实安全工作“一岗双责”，完善人防、技防措施，提高安全防范基础能力。扎实开展师生、家长安全教育培训，完善安全管理各项措施，全年无重大安全事故发生，确保学校和社会稳定。
2.后勤管理，服务师生。严格落实中央八项规定和省市区有关规定，严格执行财务、后勤管理制度，为教育教学提供了物质保障。建设阳光食堂，师生家长满意度98.5%，5月通过天府新区“阳光食堂”检查验收，12月22日接受市食药监局检查组对学校食堂卫生安全检查，受到好评。2017年8月完成斥资800万的校园环境综合整治工程，改善了办学条件。
(五)创先争优，成绩显著
2017年，学生参加各类校级以上竞赛活动获奖近2100人次，集体奖项近50项，成功创建首届文四川省文明校园。学校的办学成绩引起了领导关注，2017年6月6日，成都市人大常委会于伟主任、市政协副主席、新区党工委书记杨林兴等领导莅临学校视察调研，肯定了学校的工作。
二、2018年工作计划和工作重点
发展思路：守正出新，砥砺前行
主要工作：
(一)更新观念，加强党建工作。
认真学习贯彻***新时代中国特色社会主义思想，全面从严治党，加强学校党支部建设。以党建工作为统领，围绕抓好党建促发展这条主线，落实新时代党的建设总要求和系列决策部署，建设规范化支部，提升党组织组织力，推动学校向更高的目标发展，由创建学校特色向塑造学校品牌转变。
(二)创新改革，追求内涵发展。
1. 管理改革。依法治校，按照章程要求进一步优化管理模式，重构管理流程，完善管理制度，提升管理效能。充分发挥教代会、家委会、少代会等组织的监督作用，参与学校管理。积极推进人事分配制度改革，稳妥修改绩效分配方案;探索“两自一包”改革试验，适时申请参与改革，激发队伍工作活力。植根“情源锦江·智启未来”办学理念，深化学校文化建设，用文化引领师生行为，体现教育的核心价值，彰显学校“以情育情、以智启智、情智交融、和谐发展”的办学特色。
2. 课程改革。学校以“情智教育”作为课程核心理念，构建国家、地方、校本课程体系。围绕学生核心素养，加强核心课程建设，提升课程品质，增设校本选修课程数量，重点开发创新、生态、智能、民族文化等指向学生核心素养的课程，建构多元、可选、个性、优质的课程体系。继续引进果果与朋友、亲近母语、书法、编程和3D打印等优质课程资源。
3. 课堂改革。以减负提质为目标，改革课堂教学，完善教学顶层设计，走内涵发展之路。以“互联网+”为背景，加强常规课堂的“学本化”和信息化，探索与“情智教育”课程结构相匹配的课堂文化特质，构建具有自主、和谐、智慧、开放等特征的“情智教育”课堂，提高课堂效益。改革教研模式，探索教研的主题化发展和不同学科教研的特色化发展;在部分学科试点探索“模块化教学”。完成现有“学本课堂”研究结题，申报一项科研课题。
4. 评价改革。重视自主评价，在现有等级评价的基础上，融合ACTS评价办法，科学研发对标学生核心素养提升的学业水平、综合素质评价系统、教师发展性评价系统和学生团体(班级、社团)评价系统。利用信息化手段评价学生、向家长反馈，增强评价的针对性、实行性。
5.开放办学。深化国际理解教育，建立国际理解教育周，组织师生开展更广泛的国际文化交流和研学旅行，拓展师生视野，增强文化自信。
6.特色培育。大力提升舞蹈、管乐、合唱、健美操、曲棍球、足球等特色项目水平，进一步彰显高水平艺术体育特色。
(三)保障有力，提供发展新动力。
1.深入推进信息化。加快推进智慧校园建设，力争完成校园广播数字化提档升级，建成学术厅LED显示屏、校园电视台。开展“互联网+课堂”、智慧阅读、微课教学研究、基于大数据的课堂分析实验项目，提升了课堂信息化水平。重点用好智慧教室系统，实现全学科教学信息化的辐射引领，促进信息技术与教育教学方式深度融合。
2.加快校园环境提档升级。环境文化是学校文化的重要组成部分，在环境建设中融入学校文化，让环境更优美，提升办学品位。申报建设童创中心和智慧实践体验园，为创客教育提供条件
3. 提升队伍素质。加强班子建设，按照勤政、廉洁、务实、高效的要求管理干部队伍，提高干部的执行力，让干部从管学校迈向办教育。加大教师培养培训力度，继续办好教师专业发展致远学院，引进专家团队，寻求高阶培训，丰富培训形式与内容。
4.平安创建，环境更安全。强化安全管理，创建平安和谐校园，按照“全员参与，各负其责”的原则落实安全工作“一岗双责”，建立人防、物防、技防机制，扎实开展安全、卫生教育，按时完成安全教育平台授课。提升学校安全设施建设水平，改建、加固学校围墙，增强安全性。不断完善各类应急预案，联合交通、公安、城管、医疗、社区等开展应急演练，定期开展隐患排查，及时整改，创建安全管理星级学校。
5.后勤保障，服务更到位。加强后勤管理，提高服务意识，为师生提供周到的服务。严格执行国家有关财务管理法规和学校制度，资产管理好，设施设备维护保养好，校园绿化管护好。建设、维修改造、装备更新、物资集中采购、教改项目等按规定申报审批，严格招投标比选手续。各类报表数据收集上报及时、真实、准确。办好阳光食堂。
5.深化家校、社区融合，增强教育合力。开放办学，建立家校、社校交流沟通机制，引进家长、社区参与学校教育，形成教育合力。办好家长学校，开发家长培训课程;做好与杜甫草堂、三都博物馆等文化场馆、教育基地的深度合作，拓展教育资源;学校体育文化设施向社区、社会开放。
情源锦江，智启未来。新的一年，锦小人将不忘初心，守正出新，砥砺前行，摒弃浮躁，潜心育人，用自己对教育的情感和智慧，推动学校跨越发展，塑造优质教育品牌，谱写新区“学有良教、品质卓越”的新篇章，为天府新区建设体现新发展理念的国家中心城市示范区做出教育人的更大贡献。
村党支部工作总结 篇4
仁义镇创建“五个好”乡镇党委
工 作 汇 报
2011年6月28日
仁义镇位于贺州市八步区南端，辖19个行政村，总人口万人；设一个党委、1个党总支、48个党支部，共有党员1245人。近年来，全镇以“构筑承接产业转移新高地、打造区域经济发展新一极，建设富裕文明和谐新仁义”为目标，以创建“五个好”乡镇党委为契机，抓班子，带队伍，强化基层组织建设,增强了党员干部队伍的战斗力、凝聚力和创造力，促进了经济社会又好又快发展。2010年，全镇完成社会生产总值万元，比2006年（下同）增长%；财政收入万元，增长%（其中：税收收入万元，增长%）；农民人均纯收入4560元，增加1682元。
一、在艰苦创业中带队伍
几年前，仁义镇政府机关部分办公室是破乱不堪的危房，大院内杂草丛生，而现在，大院内各办公楼错落有致，总投资50万元的计生大楼在2008年建成并投入使用，集资？？万元建设的干部职工宿舍楼拔地而起，投资200多万元的仁义镇政府办公大楼也正加快建设中，仁义镇成为了信都经济区开发战略的最早区域。仁义镇财政收入也通过几年的努力，从不足300万元到2010年突破2000万元。1
镇党委领导班子在艰苦创业的环境下，团结和带领广大干部群众自力更生，以争创“五个好”乡镇党委为目标，积极开展“三级联创”活动，坚持抓班子，带队伍，党政主要领导以身作则，不畏艰辛，团结协作，严于律己，身先士卒，在干部和群众中树立了良好的威信。全镇党员干部职工都主动地融入到这种干事创业的氛围之中，做到思想同心、目标同向、工作同步。近三年，仁义镇的领导班子和干部队伍结构不断优化，领导班子平均年龄37岁，大专学历以上的占100%；领导班子和干部队伍中，虽然人员有些调整，但大家这种艰苦创业的精神没有变，干部的战斗力、凝聚力和创造力没有减。2006年以来，仁义镇先后荣获贺州市经济发展进步乡镇、贺州市招商引资十佳乡镇、贺州市人口和计划生育工作先进乡镇、自治区文明乡镇、第二次全国农业普查先进集体等荣誉称号。
二、在机制创新中增活力
坚持用制度管理人，是仁义镇创建“五个好”党委的一项重要举措。镇党委紧紧围绕上级的工作要求和镇情，建立健全了一整套长效机制。一是建立健全党委工作机制。在及时调整“三级联创”活动领导小组的基础上，成立了党建工作领导小组，强化了镇党委抓党建工作的责任，健全和完善了党委议事制度、党委工作制度、中心组学习制度、镇干部（岗位承诺、绩效考核、责任追究）三项制度、包村制度、重点项目联系制度、民主生活会制度、党风廉政建设等一系
列规章制度，为党委决策和驾驭全局工作提供有力保障。二是大胆创新村组干部管理机制。采取党员群众推荐和组织推荐等办法，加强后备干部队伍建设和建党积极分子培养，2008年来，共选拔任用大专以上学历、优秀年轻的村干部5名，聘用1名大学生下村任职，发展党员138名。三是建立完善民主监督机制。镇党委在中心集中地段开设了党务政务的“信息之窗”，及时公布上级党委、政府及有关部门的重大决策和重大事项，公开镇党委、政府的工作情况，同时公布了国家公职人员履职过错投诉中心电话、人民群众献计献策电话和群众推荐好人好事电话，畅通了党委、政府与人民群众的联系交流，维护了群众的知情权、监督权。通过建立健全各项工作机制，狠抓管理,激发了全镇干部的工作积极性和创造性，涌现了带领群众致富奔小康的东江村支书罗福、龙珠村主任白明举、三联村支书陈纪强等；为抗洪抢险工作连续7个日夜奋战在第一线的机关支部优秀共产党员蒙柱根，在全镇树立了一批先进人物典型。一批群众公认、年富力强的优秀干部得到组织的提拔和重用,全镇上下形成齐心合力谋发展的良好氛围。
三、在夯实基础中强保障 镇党委通过抓“三级联创”，基层党组织的战斗力和凝聚力不断增强，干部作风得到有效转变，促进了全镇各项基础工作协调发展。一是抓学习、强素质。通过开展保持共产党员先进性教育、深入学习实践科学发展观、“创先争优”
等活动，切实增强了广大党员的先进性意识，在广大干部群众中发挥了党员的模范带头作用。同时，充分发挥农村党员现代远程教育站点培训党员干部的主阵地作用，大力开展政策法规和实用技术培训，并结合“双培双带”活动，使一大批党员成为村级后备骨干和致富能手。二是抓载体、转作风。先后开展了“六个一”(即每个班子成员包一村、学一技、创一业、帮一户、解一难、荐一人)、争当“五员”（即争当农村政策宣传员、科技知识辅导员、法律知识讲解员、农副产品推销员、信息传递员）、“五比五看”（比创新看科学发展，比实干看工作业绩，比学习看能力素质，比服务看惠民实效，比形象看群众反映）、党员岗位承诺等活动。通过以活动为载体，强力促进了全镇党员干部的作风明显转变。三是抓创建、见成效。通过开展“五个好”乡镇党委创建活动,夯实了全镇各项工作基础。综治工作实现了“大矛盾纠纷不出镇，小矛盾纠纷不出村”的局面，计划生育工作迈入了全市先进行列；安全生产工作层层落实责任制和责任追究制，预防和杜绝了重大安全事故的发生。基层党组织的战斗堡垒作用和广大党员先锋模范作用得到充分发挥，在近几年连续发生特大自然灾害期间，广大党员、村组干部成为了全镇夺取抗灾救灾的重要力量。在2010年“6〃15”特大洪灾期间，全镇近千名在家党员在危难之际带头为群众传递汛情、协助撤离、抢救财物等，充分发挥了基层党组织的战斗
堡垒作用，积极组织群众投劳3000余人次、提供机动车辆90多辆（次），对水毁耕地、河堤抢修。
四、在解放思想中求发展
仁义镇将创建“五个好”乡镇党委工作的落脚点放在促进全镇经济社会又好又快发展上，要求全镇上下大胆解放思想，大胆开拓创新，大胆谋求发展。
一是努力加快项目建设，增加财政收入。我始终坚持发展为第一要务，坚持“建园区、抓项目，重招商、强服务”，大力发展循环经济，实现工业强镇。通过盘活国有山地和闲置荒地，建设占地3000亩的八桂木材加工集散中心，投资万元的东辉木业、投资万元的桂巽板业等入园企业已竣工投产；占地6000亩，投资80亿元的八桂建材工业基地于2010年8月10日奠基开工建设，目前投资万元的恒希陶瓷、投资万元的金门陶瓷落户工业园区动工建设，项目建设的大发展，为财政收入的逆势突破、强劲增长奠定坚实的基础。
二是努力推进现代农业建设，增加农民收入。以巨东种养、南华糖业等农业龙头企业为依托，实行“公司+基地+农户”的经营模式，加快农业产业结构调整,大力发展三黄鸡、瘦肉型猪、甘蔗、优质稻、速丰林等。
五、在为民服务中创和谐
一是争取自治区18万元资金，实施仁义镇小城镇总体规划。二是投资100多万元实施亮化、美化工程，建设独岗、官扶桥水泥街道、安装路灯等。三是举全镇之力，积极发动群众，全镇共筹资建成11条，长90多公里通村水泥路，基本实现村村通水泥路。四是大力实施乡村危房改造工程，2010年投入资金610万元完成农村危房改造385户。五是稳步推进新型农村社会基本养老保险试点工作，加快社会保障体系建设，2010年参保率%。六是坚持优先发展教育，投入资金400万元，积极实施一中、中心校、万寿等中小学校危房改造项目。七是扎实推进民政、残联、扶贫各项事业。
今后，仁义镇党委将继续按照“五个好”的要求，从思想上、组织上、作风上进一步加强党的自身建设，使镇村两级党组织在农村各项工作中真正发挥了核心作用，成为团结带领全镇党员和广大人民群众建设文明富裕新农村的坚强战斗集体和领导核心,不断推动仁义的新农村建设创造更加辉煌的业绩。
村党支部工作总结 篇5
2017年，在市委市政府的正确领导下，台城街道围绕“兴业惠民、治吏简政”的要求，进一步强化“发展、创新、克难、争先”的紧迫感和责任感，推进“党建强化、产业提质、城局拓展、环境优化、民生共享”五大攻坚，各项工作取得一定成绩。
一、经济总量持续增长
2017年，台城街道实现税收21.47 亿元， 同比增长25.9 %;公共财政预算收入7.38亿元，同比增长24.45%。完成固定资产投资16.44亿元，完成全年任务的107.7%。盘活土地面积120.37亩，完成全年任务的100.3%;盘活厂房面积7501平方米，完成全年任务的125.02%。辖区企业进出口总额为49.53亿元。村级经济方面，村(居)委会集体纯收入同比增长6.06%。各项经济指标实现持续增长，经济发展稳中有进。
二、2017年工作亮点
(一)坚持固本强基，从严治党全面推进
1.深入贯彻十九大精神。我街按照上级部署，把贯彻落实十九大精神作为头等重要的政治任务抓实抓好，领导班子带头开展“两学一做”活动，选派44名“两学一做”指导员指导各党支部开展相关活动，实现基层党组织100%全覆盖，确保全体党员干部在思想上政治上行动上同以***同志为核心的党中央保持高度一致。同时，结合工作实际，把学习调研和破解发展难题紧密结合起来，把谋划长远与立足当前紧密结合起来，使十九大精神在台城落地生根。
2.全面加强队伍建设。选准配强村级两委班子，顺利完成村级换届，实现村(居)委会党总支部(党委)书记、村(居)委会主任“一肩挑”率达 100 %，“两委”交叉任职率达91%，干部年龄结构、素质均有所提升。做好礼边软弱涣散党组织整顿，开展党组织书记抓基层党建述职评议工作，完成台城10个“两新”党组织的考核工作，成立“两新”组织联合党支部、“两新”组织党委，基层堡垒不断夯实。
3.基层治理重心下移。创新方式，从细从实开展“直联”工作，科学制定驻点团队走访计划，实时更新驻点团队记录，做到驻点走访全覆盖。37个驻点团队全年走访群众15073户，收集问题710条，涉及民生保障、环境卫生、交通管理等方面，办结率达96%。推进“千名干部下基层”活动，组织市人大、市城管局、市环保局、工商银行台山支行等市直部门和挂钩村(居)委会书记、驻点干部交流座谈，密切干群关系，共同促进村(居)委会发展。
4.扎实推进党廉建设。认真落实全面从严治党 “两个责任”， 明晰责任清单，由街道党工委担负主体责任、纪工委担负监督责任，逐步构建“不敢腐、不能腐、不想腐”的机制体制。强化警示教育，通过微信平台“南粤清风”“江门清风”“台山清风”等开展“党员随身微教育”。强化纪律审查，把握运用好监督执纪“四种形态”，落实信访举报“零暂存”，约谈9人开展廉政谈话提醒。强化执纪问责，今年，街道纪工委共立案14宗，结案10宗，对10名违纪党员作严重警告或警告处理。通过弘扬新风正气，落实反腐倡廉，持续正风肃纪，从严治党不断深入推进。
(二)坚持加快发展，产业经济稳步增长
1. 工业发展不断壮大。2017年，我街实现规模以上工业总产值149.86亿元。着力推进供给侧结构性改革，企业上市有新突破，迪生力汽配成功登陆上海证券交易所，成为台山首家在上交所上市的企业。江门市重点项目龙泰脚轮提前完成新厂房及综合楼主体工程建设。招商引资成效显著，全年新引入项目7个，新开工项目4个，新投产项目2个。其中，总投资超亿元的海陆通电子项目、绿岛风风机项目已相继完成土地挂牌手续。新宁制药计划增资1.89亿元建设新厂房，弘宙橱柜计划增资3000万元用于扩大生产规模。
2.创新驱动有效实施。全年完成工业技改投入10.39亿元，完成全年任务的133.55%。台山国际青年科技创新园、文华创意园两个小微企业创意创业平台开始孵化育成。20多家企业积极申报台山市中小微企业专项发展资金。推进科技创新，新增国家级高新技术企业7家，科技型小微企业6家，省级工程中心2家，市级工程中心17家，不断推动企业技术升级。
3.“暖企行动”常态开展。实施挂钩联系制度，由领导班子成员联系33家重点企业和20个重大项目。深入开展“暖企行动”，定期走访企业及在建项目，主动协助解决问题，重点服务扶持三七新能源、绿岛风等龙头企业上市。今年以来，已协调解决耀东明珠花园与西湖村的道路规划建设问题，协助三七新能源办理上市所需证明材料，协助迪生力、新宁制药、冠荣冠立、富诚铝业等企业展开台风灾后抢修复产工作，推动企业和项目上马快、落地稳、发展顺。
4.商业经济蓬勃发展。随着产城融合的深入推进，台城主城区发展空间不断拓宽，商业经济呈现稳中有进、提质增效的良好态势。全年实现批发业销售额24.94亿元，零售业销售额10.94亿元，住宿业营业额8567万元，餐饮业营业额3912万元，社会消费品零售总额13.65亿元。多个大型商住综合体项目建成或超前完成建设进度。其中，昌大昌广场于10月1日盛大开业，成为台城东区新坐标;朗诚汽车城已完成大卖场主体建设，台山市首家广汽本田4s店、广汽丰田4s店正式进驻;东方名城、沃华61时代广场、骏景湾豪庭等重点项目均提前完成全年建设目标;保利地产、盛世华府、名门誉景等项目建设进展顺利。
5.农业生产规范有序。开展农村土地承包经营权确权工作，应确权经济组织340个，应确权土地面积约为1.867万亩，应确权农户数为8693户，审核颁证率93.58%。完成朱洞、岭背、罗洞、淡村共2000亩农田的高标田建设。按照“四统一”标准建成台城街道农产品质量安全检测站，已投入使用。顺利完成第三次全国农业普查。2017年，街道“三资”中心共立项407宗，成功交易361宗，成交额增幅达74%。
(三)坚持提质扩容，城市格局不断优化
1.交通建设攻坚落实。深入实施“交通大会战”，打通外联“主动脉”，积极推进深茂铁路台城段征拆工作，完成站场及周边基础设施建设征地近1000亩，补征台山站进货场道路、铁路基站等红线用地50多亩，加快落实北坑长安村、三社秀灵村等安置村场的工程建设;中开高速台城段完成316.71亩征地;扎实推进台开快速路及龙山支线征拆工作;协助完成新台高速台城出入口扩宽改造项目的占地补偿等有关工作，国庆节前已实现主体路面完成建设并通车。畅通内部“毛细血管”，实施好道路交通改善、公共停车规范两大规划，对辖区内的内街内巷划定停车泊位及完善配套交通标识，共划定车位5838个，划定边线35.73千米，完成率达90%，城区交通状况进一步改善。
2. 城市改造全面铺开。扎实开展“创文”工作，如期推进城区红线范围内41家石材店的搬迁工作。配合做好中山路、县前路至台山一中的旧街示范工程。与市直部门开展农贸市场整治联合执法行动，完成板岗市场升级改造工程。上朗社区成功创建“广东省宜居社区”，完成5个村级公园建设，创建各级卫生村、宜居村、生态村25个。投入130多万建成辖区内第一个国家AAA级旅游厕所。推进西湖工业区“三旧”改造。开展南新区开发征地工作。加快推进东区商住用地开发。完成华侨文化广场项目深塘村村场征地工作。东南西北全面开花，打造新型城镇格局。
3.生态治理责任落实。全面推行河长制工作，构建以党政领导负责制为核心的街道、村(居)两级河长组织体系，46名街村两级河长上岗履职，组建村级护水队、志愿者护河分队，完善三合水、桂水河等河道防洪体系，以“一河一策”深入治理受污水体，做到守水有责。狠抓畜禽养殖污染综合整治工作，完成198家规模化畜禽养殖场综合整治。全面完成246辆黄标车整治任务。依法关停取缔16家“小散乱污”企业。完善三防值守制度，筹资开展水利设施建设，投入61.4万元实施三社灌排渠、淡村旧河清障清淤工程和南坑储水塘建设，提升防灾减灾能力。
(四)坚持以民为本，为民办事落到实处
1.重点民生共建共享。落实市委市政府的统一部署，打造“三街三中心”：党群服务街、公共服务街和社会综治服务街。实施好22项市重点民生工程，努力为民办实事、做好事。做好城乡精准扶贫工作，街道驻点团队、党员义工与94户城乡重点帮扶对象建立 “一对一”的帮扶机制，开展精准扶贫项目48个，采取助医、助学、助就业等措施扶志扶智。有序开展生活污水处理设施建设，已落实41个村级污水处理站的选址。推进便民共享医疗服务，提升基层医疗卫生服务能力， 11个农村卫生站规范化建设已通过验收。
2.热点民生统筹解决。开展农村人居环境综合整治，重点实施“改路、改桥、改厕”工程，投入274万元完成9个村(居)委会14个自然村共4.81公里农村公路硬底化建设，完成桂水桥、水南桥危桥拆除重建工程，完成农村公厕建设1间、户厕改建60间，投入资金 133万元实施9个村共7项村容村貌改造工程。农村保洁和垃圾收运处理的市场化运作模式不断完善，辖区内村庄保洁面积达100%，生活垃圾分类减量达40%，人居环境不断优化。
3.行政效能日益提升。全面实施社区网格化管理，完成11个社区46个网格划分，依托数字化信息平台，将社保医保、消防安全、社区戒毒(康复)、综治维稳等工作纳入社会管理网格内，建立起“人进户、户进楼、楼进格、格进社区”的创新服务模式，先后开展“僵尸车”排查清理、暴雨气象风险隐患排除、低保年审、卫生死角清理、应急报送等系列工作，成效显著。完成37个村(居)委会公共服务站建设，梳理103项基本公共服务项目清单，第一批87项服务内容上线，实行一次性告知、首问负责、限时办结、承诺办理制度，群众满意率达80%以上。
(五)坚持压实责任，社会大局和谐稳定
1.综治维稳深入推进。围绕防控违法犯罪、化解矛盾纠纷、排除公共安全隐患三大重点，扎实推进“综治信访维稳中心+网格化+信息化”建设。全力做好全国“两会”、“一带一路”国际峰会、十九大等重点会议、节假日期间的稳控工作。开展打击走私专项行动，加大反邪教工作力度，开展普法宣传教育，社会安全指数和人民群众安全感明显提升。
2.安全生产常抓不懈。有效落实消防安全智能“网格化”管理，基本实现对台城辖区“三小场所”检查“横向到边，纵向到底”的管理要求。积极开展安全生产特别防护期大检查，开展“六类场所、十项必查”专项整治，指导企业开展消防安全应急演练活动。建立凤凰、园田、长岭等9个村居微型消防站，强化区域火灾防御能力。全年开展工矿商贸企业安全生产事故隐患排查整改率达99.7 %;检查企业隐患整改率达98.5%。全街安全生产形势稳定。
3.属地管理落实到位。狠抓依法行政，贯彻落实“全面两孩”政策，加强流动人口计划生育管理服务，营造和谐健康的计划生育氛围。2017年，全街户籍人口出生1231人，政策内出生1223人，政策生育率99.35%;流动人口出生200人，政策内出生196人，政策生育率98%。进一步落实食品安全责任制，加强重大节日食品安全风险隐患排查，开展食品加工小作坊专项整治行动，配合落实家禽“集中屠宰、冷链配送、生鲜上市”工作，在沃华61中环广场商业街开展创建“广东省食品安全示范街”工作，进一步增强食品经营单位安全意识和自律意识。强化应急处置，全年报送应急信息28条，完善相关应急预案，及时妥善处置，社会大局和谐稳定。
三、存在问题。
(一)经济增速放缓，国内外经济持续低迷，市场需求下降，工业经济形势严峻，产业发展层次不高，创新驱动发展基础薄弱，稳增长任务艰巨。
(二)招商形势严峻，存量土地指标不能满足招商及增资扩产项目的用地需求，申请用地指标的用时较长，严重制约招商工作的开展。实体项目的洽谈或引入成效不显著。
(三)社会维稳任务较重。随着城市建设的推进发展，征地拆迁、小区物业管理等各类矛盾纠纷增多，维护社会稳定发展的任务较重。
(四)社会管理水平有待提升。随着群众对社会公共服务的需求迅速增长，网格化管理、邑门式等社会公共服务改革工作不断深化，街道、社区等基层单位的软硬件设施建设、人员队伍、公共服务能力等亟待加强。
四、2018年工作部署
2018年是全面建成小康社会决胜期的开局之年。面对经济社会发展新要求，我们要进一步增强加快发展的紧迫感和责任感，抓住机遇，谋划长远。
2018年台城街道的总体工作思路：全面贯彻党的十九大精神，以“四个坚持、三个支撑、两个走在前列”为统领，把全体党员群众的思想统一到党的十九大精神上来，把力量凝聚到实现十九大确定的各项任务上来，围绕“党建强化、产业提质、城局拓展、环境优化、民生共享”五大目标，务实进取，兴业惠民，治吏简政，力争2018年地方财政一般预算收入增长15%以上，坚持城乡统筹发展，改善民生福祉，维护社会和谐稳定，奋力推动台城发展在新时代迈上新台阶。
为实现上述目标，要重点抓好以下五方面工作：
(一)从严从实抓党建，打造廉洁之城。
1.树牢政治意识。要准确把握新时代党的建设总要求，把思想政治建设摆在首位，牢固树立“四个意识”，坚决落实全面从严治党，坚决维护以***同志为核心的党中央权威和集中统一领导。要严格执行《地方党委工作条例》，发挥好党的领导核心作用。要持续推进“两学一做”学习教育常态化、制度化。全体党员干部必须严守党的政治纪律和政治规矩，旗帜鲜明，做政治上的明白人，与市委市政府同心同德、齐力奋进。
2.加强党廉建设。要坚持纪严于法、纪在法前，落实中央八项规定精神，严格执行党内监督条例、廉洁自律准则、纪律处分条例、问责条例。严格落实党风廉政建设责任制，强化党委主体责任、落实纪委监督责任。深入践行监督执纪“四种形态”，抓早抓小、宽严相济。严格执行党规党纪，对违纪违法问题“零容忍”，严惩腐败，正风肃纪，努力营造风清气正的政治生态。
3.夯实基层党建。把基层党组织建设作为党的建设的基础工程抓实抓好。依托“邑家园”，在农村推进书记项目“农事村办”，以直接办理、约请办理、上门服务等方式，做好接待群众来访、宣传决策事项、提供行政服务、解释法律法规、指导生产生活等五大服务，努力实现群众办事“开门可服务，事务不出村”。强化“直联”工作实效，持续整顿软弱涣散基层党组织。推进“两新”组织 “两个覆盖”，抓好重点区域重点行业党组织建设工作。
(二)全力以赴谋发展，打造活力之城。
1.推进产城融合发展。按照市委市政府提出的“一城多园”工作思路，紧紧围绕构建“工业新城+台城主城区”产城融合中心的工作部署，发挥台城主城区辐射作用，抓紧跟进中开高速台山段、深茂铁路台山段、台开快速、国道G240等项目建设，坚持“北扩南拓、东进西延”，大力发展汽车零配件制造业、金属制品业、通用(专用)设备制造业、大健康、新能源、现代服务业等主导产业，主动融入“万亩工业园”建设中，联合工业新城、周边镇一起打造“7+1”和“一轴两带”融合模式，构建资源共享、产业互补、多点融合的产城融合现代新城。
2.强化招商引资力度。一要坚持“走出去”，利用好台山工业新城的招商大平台，拓宽招商渠道，组织招商小分队到中山、东莞、深圳等地进行招商洽谈，落实专人专责跟踪洽谈，促进“走出去”招商常态化。二要坚持“选出来”，强化招商选资，紧盯重点企业，分析利用好招商线索和招商信息，谋划一批优质实施项目。同时，鼓励现有企业增资扩产，以商引商，实现多渠道、多措施招商。。三要坚持“请进来”。招商引资，项目落实是关键。要优化企业服务，实行项目实施包干负责制，对签约项目要加强后续管理，对在建项目要明确时间要求，对有合作意向的项目要积极联络，力争洽谈一个、引进一个、成功一个、见效一个。
3.抓好重点项目建设。狠抓由我街牵头的各类重点项目攻坚落实。一是积极推进在建项目的建设进度，重点跟进海陆通电子、龙泰脚轮、福肯科研二期、天汇钢结构等项目的建设进度，争取项目早日建成投产。二是密切跟踪在谈项目、新引进项目的进展情况，帮助解决海陆通电子项目、绿岛风风机项目和祥宇模具项目的用地问题，推动项目落地投产。三是加快推动骏景湾豪庭、沃华61时代广场、东方名城、保利地产、盛世华府、盛世花园等重点商住项目的建设进度，做好跟踪服务，协调解决项目在建设过程中遇到的问题，确保项目建设顺利推进。
(三)优化环境促提升，打造宜居之城。
1.坚持交通先行。补齐交通建设短板，着力交通建设攻坚落实，打造内畅外联交通。持续推进纵向的新台高速、国道G240以及横向的深茂铁路台山段、中开高速、台开快线等重点交通项目，开展凤凰大道西侧片区征地工作，加快石华路、富华路升级改造，;协助优化城区内道路交通管理，完善停车导流设施，实施村道硬底化及窄路改宽建设，畅通内部交通，构建“外联内通”大交通格局。
2.坚持城市提质。结合打造现代新城的目标，全方位扩容提质，坚持“北扩南拓、东进西延”，加快推进西湖工业区“三旧”改造，激发南新区活力，妥善解决北新区征地历史遗留问题，加快推进东区商住用地开发，建设新兴商圈，打造优质社区。旧城区开展城市修补、生态修复的“城市双修”行动，协助市直部门因地制宜推进老城区改造，开展学宫路、东城大道、富城大道架空线网入管入壳综合整治、花树小道、旧街区活化提亮、侨乡骑楼修旧如旧等工程，旧城焕发新貌。
3.坚持绿色发展。继续推进生产、生活方式转变，建立绿色、低碳、循环的经济体系和生活方式，构建政府为主导、企业为主体、社会组织和公众共同参与的环境治理体系。打好大气、水体、土壤污染防治攻坚战，实施好全面推行河长制，整顿小散乱污，淘汰落后产能，抓好村级生活污水处理点建设，巩固畜禽禁养区清理成果，加大环境治理和生态保护力度，促进环境质量改善和生态系统修复，全力保护秀美生态。
(四)惠民利民求实效，打造幸福之城。
1.着力落实民生实事。要聚焦民生热点，扎实推进好重点民生事项。打好精准扶贫攻坚战，坚持扶志扶智，落实教育、医疗、产业、物业等精准扶贫措施，确保年内265名重点帮扶对象脱贫。开展幸福村居建设，抓好“改水、改桥、改厕、改房”工程，建设水南幸福院，实施农村公路安全生命防护工程，完成北区垃圾中转站建设，统筹开展村容村貌整治工程，打造各级宜居村、卫生村、文明村，实现农村出行方便、环境整洁、舒适宜居。
2.着力提升行政效能。深化行政服务改革，整合民政、就业、计生、治安、消防等服务内容，优化“公共服务街”“社会综治服务街”的管理服务模式，提升社区网格化服务水平，搭建市、街道、社区、网格员“四级”管理体系。突出共建共享理念，优化利用“党群服务街”，更好地贴近群众需求，创新形式开展党员学习、义工服务、公益阅读等各种活动，建成联系服务党员、群众、义工和社会组织的综合性平台，打造一张亮丽的“服务名片”。
(五)强化治理保平安，打造和谐之城。
1.加强安全生产监督管理。落实安全生产和消防安全“一岗双责”及企业主体责任，提高安全生产及消防安全监管人员专业水平。坚持问题导向，强化源头防控，深入一线定期检查、专项督查，做好安全生产风险排查工作，抓好隐患整治。积极推进村级微型消防站建设，建立区域互查互检和通讯联络、应急响应机制，强化区域消防安全保障，助力我市建设全国首个推行立体消防的县级市。
2.加强综治维稳平安建设。以开展“社会矛盾化解年”为契机，强化矛盾纠纷排查治理，着力化解信访疑难老案积案。整合工作资源，综合运用法律、政策、经济、行政等手段和教育、协商、调解、疏导、听证、救济等办法化解矛盾纠纷，对信访诉求依法处理，维护正常信访秩序。深入开展“平安细胞”建设，开展各项平安创建活动，深化创建“平安台城”。
3.加强应急防灾体系建设。进一步筑牢防灾体系，健全街道、村居两级应急信息反馈网络，完善相关应急预案，规范应急处置程序，强化公共安全应急处置能力，采取村居网格巡查、公众举报核查、执法部门监察、联合督促检查等多种方式深入排查突发事件风险隐患，扎实做好山塘水库除险加固、重点堤围险情排查、次生灾害巡查防御、群体性事件矛盾纠纷排查、安全生产隐患整改、应急物资收集储备等工作，最大限度保障人民群众生命财产安全，社会秩序和谐稳定。
在踏入中国特色社会主义新时代之际，台城街道党工委、办事处始终把人民群众的幸福生活作为最终目标，深入贯彻落实上级的工作部署，在市委市政府的正确领导下，把党的十九大精神与当前工作紧密结合起来，牢固树立“四个意识”，始终坚定“四个自信”，不忘初心，牢记使命，砥砺前进，以更加饱满的工作热情、更加扎实的工作作风投入到各项工作中，推动台城经济社会事业不断进步，为全面建成小康社会不懈奋斗!
村党支部工作总结 篇6
2021年党支部五化建设工作总结
大家知道吗?党的建设关系重大、牵动全局，在年终之际，做好党建年终工作总结，积累工作经验，不断改进工作方法。XXX今天为大家精心准备了2021年党支部五化建设工作总结希望对大家有所帮助!
2021年党支部五化建设工作总结
20_年以来，在县委、县府的坚强领导下，__镇党委切实加强镇、村党组织建设和党员队伍建设，着力提高农村基层党组织的凝聚力、战斗力和创造力。
一、不断强化自身建设
镇党委始终把基层党建工作作为首要的政治任务和一项系统工程来实施，并以创建“五型”机关为标准，不断强化自身建设。建立以党委书记为第一责任人，一级抓一级，层层抓落实的责任机制。用“服务型党组织建设年”活动思想，指导全镇工作开展。镇党委坚持每周召开一次党委扩大会议，专题研究部署党建工作，并定期不定期地听取基层党建工作汇报，深入基层检查指导，切实做到组织领导到位、工作部署到位、指导协调到位、督促检查到位。在不断强化学习和贯彻民主集中制的基础上，积极开展“三严三实”活动，切实把加强党风建设与服务发展有机结合，坚持以推动发展为目的，以服务群众为主要任务，以改革创新为动力，以群众满意为标准，围绕中心，服务大局，统筹兼顾，充分发挥基层党组织和党员在推动发展、服务群众、凝聚人心、促进和谐方面作用，为加快建设生态美丽幸福和谐新__提供坚强组织保障。
二、工作稳步推进
一是“书记项目”进展顺利。按照“书记抓，抓书记”要求，进一步落实党委书记抓基层党建工作责任制，年初与各总支书记、支部书记签订了党建目标责任书，督促各村支部书记牢固树立抓党建责任意识，以党的建设统领全局，引领各项工作开展，结合服务型党组织建设重点任务，明确工作目标，全力推进村两委主职干部承诺事项的落实。
(二)抓组织功能，积极开展“基层党组织体检”。根据机关、村、“两新”组织等不同类型，突出“党的建设、作用发挥、群众评价”三个方面内容，积极开展“基层党组织体检”活动，评定为“健康”等次的，重点在培育亮点、创建特色上下功夫，着力打造__等一批具有示范导向和辐射带动作用的服务型党组织示范点。村级按照不低于10%的比例倒排，共排查出__等11个村，确定为“不健康”等次，全部纳入软弱涣散基层党组织整顿对象，分类施治，着力解决突出问题，提升党组织整体功能。
(三)抓服务主体，加强村级班子建设。切实抓好换届后新任村“两委”干部队伍教育培训，在县委对村党支部书记集中培训的基础上。镇党委对全体新一届村干部培训，在培训班上，党委书记做了关于在新形势下如何做一名合格村干部的主题报告。通过集中培训，进一步提高村干部的思想政治素质、政策理论水平和实际工作能力，使他们尽快进入角色，适应新岗位，发挥好模范带头作用。扎实开展村“两委”班子公开承诺活动，督促引导新任村干部科学制定任期工作目标，明确年度工作任务，用好“节点控制”工作法，加强承诺督导落实，确保在任期内有所作为，赢得群众信任与支持。
(四)抓服务机制，深化驻村帮扶工作。完善干部联系群众经常性机制，进一步转变干部作风、密切联系群众。
(五)抓品牌创建，提升机关党建水平。在各机关支部管理上，开展了抓品牌创建、争创党建示范点活动，教育和引导机关党员干部牢固树立群众观点，强化宗旨意识，增强业务能力，提高服务水平，提升服务效能，提供优质服务。围绕转变党员干部作风、提升服务质量水平、促进中心工作落实、优化发展环境等方面，初步培育了派出所、民政办等一批党建工作成效明显、群众满意度高、可塑性强的党建典型，不断激发党建工作活力。
三、明年工作务求实效
虽然今年的基层党建工作顺利完成了既定的工作目标，取得了一定成绩，但镇党委也看到了工作中存在的问题。比如在环卫一体化和农村环境综合整治工作中，各办事处党总支发展不平衡，个别党总支该项工作相对落后;由于自身条件等各种原因，个别村队村集体经济增收难;个别党员干部思想认识水平还不够高，仍需加强学习等。计划在明年做好以下几项工作。
一是继续加大学习力度。继续加大镇党委班子成员对省、市、县重大决策的学习力度，提高了班子成员的政策理论水平和整体素质，并通过定期召开党委班子民主生活会的形式，加强党委班子成员之间的交流学习;继续以“服务型党组织建设年”为契机，大力开展村“两委”成员培训、党支部书记轮训、组织外出参观学习等活动，进一步加强支部班子的凝聚力和战斗力。
二是抓好发展党员工作。深入学习《发展党员细则》，严格落实发展党员“六步”工作法，加大在青年工人、青年农民、两新”组织中发展党员的力度，严把党员入口关，提高发展党员质量。
2021年党支部五化建设工作总结
在市委的正确领导下，我们按照年初制定的《__乡20__年组织建设工作要点》的要求，坚持“围绕发展抓党建，抓好党建促发展”的工作思路，以“创先争优”活动为契机，从强化乡党委的“主角”作用、加强村级党组织的战斗堡垒作用、增强党员队伍活力等方面推动了全乡党建工作再上新水平。主要做了以下几方面工作：
一、抓好党委自身建设，强化“主角”作用
在加强党委自身建设中，突出抓了以下两项工作：一是严格落实各项制度，增强党政班子凝聚力。乡党委把加强团结放在第一位，坚持民主集中制原则，进一步完善了党委会、党政班子联席会、民主生活会等会议制度，用制度建设保证了党政班子自身建设。坚持每周召开一次党政班子联席会，班子成员逐一汇报近期工作，增强了各项工作的联系与沟通。二是把加强学习作为推动工作扎实开展的重要手段。依托乡党委理论学习中心组，在班子成员当中持续组织开展了创先争优活动和市委、市政府的各项决策等方面知识的学习，同时，组织机关股级及一般干部定期开展集中学习活动，把每周五下午定为集中学习日，通过学习不断提高基层干部适应新形势，解决新问题的能力和本领。
二、抓好主题学习教育活动，提升整体素质
在全市创先争优活动“深化工程”动员会后，我乡高度重视，积极组织召开了动员会。对“深化工程”活动进行了安排部署。在聚力“三大目标”、建功“两个率先”活动中继续在全乡各党组织和全体党员中开展“对标定位”、“亮牌示岗”、“认责承诺”、“夺旗争星”等活动，推动科学发展、促进社会和谐、服务人民群众、加强基层组织等工作开展。通过党组织引导社会组织、党员帮带群众的方式，把聚力“三大目标”、建功“两个率先”行动向社会深化、向常态深化、向规范深化，引导全乡基层党组织和广大党员争科学发展之先、创和谐社会之优，营造出党员带群众、党内带党外的浓厚氛围，不断把创先争优活动引向纵深。
三、抓好村级组织建设，进一步夯实发展根基
一是全面加强“一好双强”党组织书记队伍建设。按照抓培训提素质，抓考核增动力、抓人才建队伍的思路，全乡党员干部及七个村党总支书记参加培训，提高了他们的政治理论素质，增强了发展意识。二是积极推进村“两委”干部素质工程实施。借助远程教育，采取上党课、观看红色电影、学习先进事迹的形式，不断深化对党员干部的教育与管理。三是本着“切实加强和改进党支部为核心的村级组织建设，理顺两委关系，进一步加强和改善党对农村工作领导”的原则，在全乡七个村积极推行“四三二一”工作机制，实施了任期目标和年度目标承诺，形成了班子和谐、目标明确、责任清晰的工作格局。四是全面落实了农村两委干部“一定三有”工作激励机制，进一步激发了农村两委干部工作的积极性和主动性。
四、抓好党员队伍建设，提升党员整体素质
一是深化党员电教工作，提高农村党员素质。以“两室”为阵地，积极开展党员电教工作，购置了党员教育光盘，做到“六个有”即：有设施、有设备、有场地、有播放人员、有制度、有记录，使党员们能够普遍受到教育。二是创新党员教育管理新模式。积极创新党员教育管理载体，开展了“重温入党誓词”、党员先锋模范评比、党员挂牌上岗服务等活动，使党员的先锋模范作用得到了凸显。三是加强对入党积极分子的培养、选拔工作力度。依据年初制定的工作计划和目标，有计划、有步骤、按程序的对入党积极分子进行培养，并实施定期考察和动态监管相结合的管理机制，对在考察中不符合条件的及时调整出去，对新涌现出来的合格人才及时吸收到队伍当中，保持入党积极分子的生机和活力。今年上半年，举办了入党积极分子培训班一次，培养入党积极分子138人，发展新党员18人。四是加强流动党员管理。对外出流动党员，按照上级的要求，年初我们利用外出流动党员春节返乡的有利时机开展了走访活动，进一步摸清了流动党员底数，详细掌握了流动党员的流向和联系电话，建立了流动党员管理台帐，并定期通过电话联系的形式督促外出流动党员参加当地党组织的活动。
五、抓好非公企业党建，不断增强企业活力
一是建立健全非公企业党组织制度。今年以来，按照市委组织部下发的《关于开展非公经济组织、新社会组织和事业单位党组织规范提高百日行动的实施方案》的要求，结合我乡实际，按照动员部署、调查摸底、抓好规范、检查验收、建章立制五个阶段稳步推进，顺利完成了非公有制党支部的建设工作。同时进一步完善了“三会一课”、组织生活会、民主评议党员、联系群众等制度，进一步增强了非公企业党组织的凝聚力和向心力，使企业党员能够全部过上组织生活，能够很好地接受党组织的教育，从而使党员的先进性得到不断强化。二是做好联系非公有制企业党组织工作。针对我乡非公企业党支部中党员文化水平不高，对党建知识掌握不全面的实际问题，我们继续采取选派熟悉党建工作的干部到非公企业任党建指导员的工作方法，具体指导企业抓好非公企业党支部建设。上半年共派驻指导员5名。三是积极发挥非公企业党组织核心作用，做好企业党员的发展工作。始终把发展非公企业党员作为非公企业党建的一项重点工作来抓，注重在企业技术骨干、管理人员、营销人员等群体中，按照政治合格、年轻有文化和有奉献精神的标准，把优秀企业员工作为入党积极分子重点培养，通过组织他们学习、参加必要的组织活动等形式，不断提高入党积极分子的整体素质，为企业党组织发展壮大储备新鲜的血液。上半年，共培养企业支部党员3名，入党积极分子16名。
六、顺利完成党委换届，班子进一步优化
今年年，以乡党委换届为契机，以推动“创先争优”神话工程为统揽，全乡的党建工作有了新提升。按照市委统一安排，我乡以优化乡党委、纪委班子结构，提高干部素质为出发点，严格执行《干部选拔任用工作条例》，按照干部“四化”方针和德才兼备的原则，把握“三个关键”，即确定提名人选、确定考察人选、确定预备人选，通过切实加强领导，精心组织，严格把关，周密安排，规范操作等举措，圆满完成了我乡党委换届工作。选举产生的新一届党委班子成员平均年龄为35岁，比上一届下降2.5岁;大专学历以上9人，占班子成员总数的100%。
今年里，我乡党建工作虽然取得了一定的成绩，但是党建工作尚存在一些薄弱环节：一是村街党支部的凝聚力、战斗力有待进一步加强;二是农村“两委”干部队伍整体素质有待进一步提高，特别是抓经济谋发展思路不够清晰，创新意识不够强。三是在抓党建工作的一些环节上存在不够细，不够实的问题，有待今后进一步细化研究。
2021年党支部五化建设工作总结
__社区党委在街道党工委的正确领导下，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，认真学习贯彻党的十_大文件精神，充分发扬共产党员的先锋模范作用，深入贯彻，解放思想，与时惧进，以社区党建为龙头，以社区服务为抓手，稳定为大局，社区共建为纽带，坚持贴近实际、贴近生活、贴近群众，创新形式、创新内容、创新手段，努力提升社区各项工作的服务水平，现将主要工作汇报如下：
一、以规范化建设为重点，不断夯实党建工作基础
1、抓思想载体，营造浓厚的社区党建工作氛围。
以十_大胜利召开为契机，激励广大党员以崭新的精神风貌、饱满的政治热情和主人翁姿态，充分发挥党员的先进性和积极性，及时转变观念，转变作风，增强党员责任意识、奉献意识、大局意识、团结意识，更好的服务于群众。
大力开辟宣传阵地，以学习党的“十_大”主要内容，深刻剖析其精髓，亲身感悟作为一个公民，一名社区党员、干部应具备的良好思想品质和政治修养，分清是非，不让不良行为和言论左右自己的思想。
在职党员立足本职岗位，退休党员认真充当邻里纠纷调解员、方针政策宣传员、计生信息反馈员。切实起好党员先锋模范作用。
根据社区建设的实际，正确树立社区党组织在社区各类组织中的政治核心地位，引导社区全体成员从传统的观念中走出来。树立“我为社区作贡献，我与社区共发展”的全新理念。社区党委也注重自身建设。为政之要，善于用人。举贤任能是事关社区发展的大计。
今年四月根据党员的能力和特点成立了新三栋、新四栋、68号苑、石新路和流动党支部共5个党支部，各支部根据年龄机构的合理搭配，使其支部班子更具有凝聚力和战斗力。坚持各支部党员每月按时参加组织生活。
特别是对生病住院的党员，支部也要组织前去看望慰问。建立社区流动党员服务站，加强流动党员的管理、教育。对外出党员、生病在床党员的采取信件、电话、手机、网络等信息加强联系，了解其思想状况，让他们感到党组织的关怀与温暖。
2、抓组织载体，促进社区党建各项任务的落实。
建立完善各项党建机制，党委会议事制度。在保持先进性教育成果的同时，根据上级“执政为民、服务发展” 的工作要求，我社区党委对辖区单位、支部、居民下发了对__社区党委班子成员“执政为民、服务发展”学习整改活动的意见和建议。在新春佳节来临之际，__社区党委、居委会还在__广场举办了一次迎春游园活动，活动的内容丰富多彩，参加的人数达上千人之多。
为庆祝__，社区党委、居委会、工会、老协等组织参与“迎__、谋发展、促和谐”有奖知识竞赛，社区对参加竞赛的的同志都发了纪念品，对获得前三名的同志还颁发了奖金，为庆祝建国__周年，__社区党委在9月26日积极组织开展了一次大型的文艺演出，参加演出的演员有47人，观看的群众达1000余人，通过这些活动的开展在社区群众中也收到了很好的效果。
3、抓工作载体，构筑社区党建工作网络体系。
加大力度，抓好“两新”组织建设。针对社区党建工作发展慢、力度小、条件差的客观实际，从强组织、抓规范、求创新入手，拓展工作思路，完善组织体系。坚持把社区党建作为社区建设的龙头，紧密结合上级提出的“社区党建全覆盖”的工作要求。
现本社区共有“两新”党支部四个，社区党委对每个支部都下派了党建指导员，帮助建立完善各项党建制度。辖区“两新”党组织现有党员66名，他们都在各自岗位上为民营企业的发展壮大贡献自己的力量。
本社区党委现有党员人数231名，根据党员特长组建自愿者队伍1支。在特殊时期、困难面前、安全稳定工作中社区的在职党员冲在前线，站在前沿，克服重重困难，完成各项急、难、险任务。
4、抓物质载体，实现社区党建工作资源共享。
以共需求、共目标、共利益为纽带，协调社区单位，积极参加社区建设。形成以社区党组织为核心，社区党员为主体，辖区单位党组织共同参与的党建工作新格局。社区党建指导员经常到企业中去关心指导，使他们增强社区建设的认同感，共同担负起社会责任。
5、抓活动载体，充分发挥党员的先锋模范作用积极开展了组织活动。
为庆祝建党87__周年，今年6月26日社区党委召开了一次庆祝大会，会上总结了党建全年工作还表彰了社区优秀党员15名，同时也激发了党员的积极性。11月份组织社区党员95名前去参观了歌乐山白公馆、渣滓洞，缅怀革命先烈，永葆党员先进性。
社区通过党员活动室、流动党员服务站、党员责任区等活动阵地，以及开展社区在职和退休党员参与社区建设、党员志愿者服务、党员一帮一、为党旗增辉、为社区奉献、帮贫困、聚民心和五个一工程(即：出一个好主意、做一件好事、包一个困难户、管一块绿地、献一份爱心)等一系列活动，组织党员投身社区建设，在全社区形成了党员带头、人人参与的良好风尚。
二、以人为本，打造和谐示范社区。
1、社区工会坚持以党组织为核心，在工会干部中加强思想政治学习，通过看望辖区的贫困户和低保户等形式，体验居民疾苦，同时要求每个干部树立大局观念和奉献精神。
引导妇女同志们树立自尊、自信、自立，成为有理想、有文化、独立的新女性。在今年的4月和10月分别组织辖区工会会员164人外出开展活动，并大力宣传学习《劳动法》、《工会法》，切实维护好社区职工的合法权益，把社区、单位、居民三方的协调工作作为重点，真正实现了社区与单位之间的共驻共建、资源共享。
2、加强社区服务网络的建设，积极创建充分就业社区工作，为辖区广大居民服好务，特别是为辖区的下岗职工、失业人员提供就业的援助。
据统计辖区现有下岗失业人员 180人。在安置工作中，积极协助上级有关部门组织再就业培训 11人∕次，推荐下岗失业人员再就业 36人∕次。在社区党委的统一安排下，社区居委会全体居干的共同努力下，柳背桥创建充分就业社区工作基本完成。
三、加强文化建设，丰富群众生活
1、加强社区的文化工作，根据辖区的实际，以腰鼓队、舞蹈队、民乐队为依托，大力组织和参加各项文艺活动。
在春节来临之际社区联合社会单位，开展了辖区单位、居民共庆佳节的联欢游园活动，为庆祝建国__周年，在9月26日社区在__举办了一次大型的文艺演出。认真抓好社区文化队伍的建设，加大资金投入，积极培育社区文化氛围。完善文化活动室的内容，增加书刊、杂志的品种，增设棋类、牌类的设施。为加强社区文化的各项服务工作，今年三月份把社区的宣传墙全部进行了更换。
2、为丰富辖区的文化生活，从今年二月份起我们还特别组建了一支相对专业的舞蹈队，这支队伍每周五在社区四楼上排练，她们平时还要参加外面邀请的文艺演出，社区在关键时候也能拿得出来。
四、稳定是大局，是一切工作的前提保障
1、在稳定工作中，我社区党委始中保持高度政治敏锐性和责任感，有处置工作预案，明确专人负责。社区每个党员干部都是信息员，从抓源头、发现苗头入手、把问题处理在萌芽状态。多次成功协调辖区产生的不安全不稳定因素，防止矛盾激化。
2、在今五一、国庆时期，稳控重点人员1名，重点单位两个。为监控电视闭路放大器不受破坏，让社区人民及时聆听到党的声音，我社区干部长时间站斗在工作第一线，没有一个人有怨言，做好了保稳定、保平安工作。
3、加强社区治安工作，积极与社区警务室干警配合，组建社区低保义务巡逻队伍，抓好守楼护院，坚持夜间执勤巡逻。对流动人口加大管理力度，减少治安刑事案件的发生。在治安反弹时期，组织各单位召开协调会，共商组建专职巡防队伍防控措施。针对问题突出的单位，及时召开现场会，指导制定整改措施和实施方案。全力维护一方平安。
以上总结，我们社区党委认为，成绩是优秀的，工作是有目共睹的。但我们决不自满，我们还有不足的地方需要改进，还要虚心学习其他社区党建工作的长处，总结出更好的工作方法和经验，争取将社区党建工作迈上一个新的台阶。
村党支部工作总结 篇7
20____年，在机关党委正确领导和常委会党组的正确指导下，在全体党员干部的共同努力下，党支部认真贯彻落实党的__届__中全会精神、***新时代中国特色社会主义思想，按照20____年市直机关党的建设工作会议要求，持续抓好党建各项工作落实，充分发挥党支部的战斗堡垒作用和共产党员的先锋模范作用，推动支部各项工作顺利开展。现将上半年工作开展情况总结如下：
一、主要工作
(一)完成换届选举。根据____有关要求，支部于20____年3月24日召开党员大会，对委员、书记、副书记候选人初步人选进行推荐，候选人预备人选和选举日期等经机关党委批复后，于3月24日召了党员大会进行选举，4月14日，机关党委对选举结果进行批复同意。
(二)科学编制计划。根据____，支委会研究制定了支部活动计划草案、支部学习计划草案，从第二季度起，全年至少安排了17项主题党日、党课等活动和会议，和20多项学习内容，活动形式较为灵活新颖，内容较为丰富。目前两份计划草案正向支部全体党员征求意见，拟于6月下旬召开的支部大会审议通过后实施。
(三)认真组织活动。根据机关党委安排和____并结合实际，支部换届选举以来开展了，“学习抗疫英雄，坚守初心使命”、“体验政治生活、严肃政治纪律”、“美化家园大行动”等主题党日活动。特别是支部换届以来的首次活动，即与____联合组织开展的“学习抗疫英雄，坚守初心使命”主题党日活动中，支部党员亲身聆听抗疫英雄先进事迹，体验穿防护服，与抗疫英雄交谈互动后，深受感动鼓舞，党组织凝聚力得到进一步增强。
(四)加强预备党员培养。支部非常重视预备党员培养、教育、考察工作，安排支部两名预备党员参加支部组织的各项活动、会议、学习等，并安排预备党员协助完成一定的党建工作，目前支部两名预备党员培养、教育、考察都能严格按照相关规定进行，并取得良好成效。
二、存在问题
20____年上半年，支部党建工作稳步有序推进，取得了一定的成绩，但是与上级的要求和同志们的期望还有一定差距，如活动形式有待进一步丰富等。
三、下半年工作安排
(一)按计划落实各项工作。根据上级党组织的安排和部署，按照活动计划、学习计划的安排认真组织和开展好各项活动和学习。同时，不断研究丰富活动的形式和内容，提高党员参加活动积极性。
(二)完成党员发展任务。根据20__年市直基层党组织发展党员指导性计划，继续加强对预备党员的培养、教育、考察，年内完成我支部发展1名党员的计划任务。
(三)加强党员队伍建设。坚持主题党日活动和理论学习制度，以“学习强国”平台和“三会一课”为抓手，推进党员干部政治理论素养和业务能力不同提升。
村党支部工作总结 篇8
2018年企业深化改革取得阶段性成效、法人治理结构进一步完善、资本布局更加合理、国资监管体制机制更加成熟。力争出资企业实现资产总额355亿元，同比增长6.28%;实现营业收入8亿元，同比增长18.9%;实现净利润3500万元，同比增长18.3%;国有资产保值增值率100.6%;上缴国有资本经营预算收入680万元，同比增长13.3%。
围绕上述总体目标，重点做好以下七方面的工作:
一、稳步推进国有资本布局结构战略性重组
积极落实市委、市政府产业布局调整决策部署，优化国有资本重点投资方向和领域，推进监管企业扁平化管理，加强资源整合，提高管理效率，增强盈利能力，进一步发挥国有企业在推动我市经济社会发展中的引领作用。
二、加快建立现代企业制度
大力推进董事会选人用人职权改革，重点推动出台《XX市属重点国有企业董事会选聘高级管理人员的实施意见(试行)》，加快探索建立职业经理人制度，推进市场化选聘和契约化管理深入开展。
三、稳步发展混合所有制经济
切实抓好XX智慧城市产业投资公司、XX电动智能空中公交公司、XX阳光并联环保安全技术咨询有限公司等混合所有制项目建设，强化经验提炼，形成一批示范典型。稳妥有序推进智慧城市产业投资公司员工持股试点工作，不断提高企业活力和竞争力。
四、创新推动企业转型发展
支持国投集团完成钒钛产业发展基金组建，加快筹备现代农业发展基金和金融私募投资基金，密切与攀钢集团、国电投、川能投、华润等优势企业的合作，按计划实施钒钛产业并购重组等一批重点项目。鼓励水务集团拓展非“水”业务，转变经济发展方式，努力实现收入效益双增长。
五、抓好重难点工作改革攻坚
一是积极稳妥有序有力有推进攀宾改革。二是抓好“三供一业”分离移交工作，全力确保分离移交工作按年度计划推进。三是抓好川投电冶生态治理和股权债权处置工作。四是抓好金泰公司减亏解困工作。
六、完善国资监管体制机制
推动出台《XX市企业国有资产交易监督管理办法》。加强企业融资和担保管控，全面清理企业不良债权债务。推动出台《XX市关于进一步加强和改进市属国有企业外派监事会工作的意见》，增强监事会监督工作的独立性、权威性和有效性。
七、加强和改进党建工作
一是全面落实中央、省国企党建工作会议精神和市委《关于坚持党的领导加强党的建设推进国有企业治理现代化的实施意见》，不断巩固党的执政基础。二是加强机关和企业两支干部队伍建设，充分调动各类人才创新创业的积极性。三是加强党风廉政建设和系统惩防体系建设，不断强化对权力运行的监督制约。深化效能监察工作，抓好专项治理，确保“三重一大”工作有效落实。
村党支部工作总结 篇9
**年，在中心党委和纪委的正确领导下，XX管理所党支部以落实党中央关于全面从严治党战略布局为指导，以开展“两学一做”学习教育为契机，深入推进党的思想、组织、作风、反腐倡廉建设。现将落实全面从严治党主体责任情况报告如下：
一、党建工作责任制落实情况
（一）加强思想建设，提高党员队伍****素质
支部始终将思想建设作为核心工作来抓，通过加强党员干部思想教育，提高广大党员的党性修养、****素质。一是以“两学一做”学习教育为契机，制定了详细的学习安排，并严格按照计划实施；创新了学习教育方式，采取集中学、个人自学、专题研讨会、轮流上党课等形式深入开展学习教育，****了党员学习手册，提高了学习效率；二是强化了学习的针对性，重点学习了《党章》、心得体会《系列讲话》、《廉政准则》、《处分条例》、《问责条例》和《监督条例》等，积极宣讲党的******六中全会精神，要求党员干部认真做好学习笔记，讨论交流心得体会，在学习方面取得了显著成效。
（二）加强组织建设，发挥党支部战斗堡垒作用
党支部贯彻落实《新形式下党内****生活若干准则》，工作中坚持民主集中制原则，坚持“三会一课”、交流谈心、民主评议党员等组织生活制度。认真开展党员“先锋创绩”活动和党员志愿者、党员义工日、党员承诺践诺等活动；党支部认真执行党员发展“十六字”方针，引导优秀青年和先进分子向党组织选拔。**年有2人递交了入党申请书，确定入党积极分子1名，加强了对入党积极分子的培养教育，参加党组织生活；认真做好党费收缴工作，党支部认真执行新的党费核算办法，做好党费补缴工作，及时足额收缴党费。
（三）加强作风建设，践行全面从严治党核心理念
党支部认真落实中央八项规定、六项禁令和省厅“**规范”、集团“六个严禁”，进行一步加强党员干部的思想作风、工作作风和生活作风的教育监督，引导广大党员不断增强自我约束、自我完善的能力。不断强化宗旨意识，加强行风政风建设，通过首问责任制、服务承诺制、一线跟班制等制度，提升机关效能，大力开展党员志愿者、党员义工日等活动，进一步增强党员干部服务基层、服务群众、服务社会的服务意识，确保广大党员以良好的工作作风推动各项工作落到实处。
二、范文写作党风廉政建设责任制落实情况
（一）强化“一岗双责”，以责任管廉
一是加强党风廉政建设组织领导。定期听取落实党风廉政建设情况汇报，对反腐倡廉工作进行部署；二是层层签订责任书。年初组织召开了党风廉政建设工作会议，与干部职工签订了《党风廉政建设责任书》和《廉洁自律责任书》；三是层层传导压力，对党风廉政建设责任进行分解，制定下发了《党风廉政建设和******工作任务分工表》，将把责任落实到每个部门、每个干部职工。
（二）完善制度机制，以制度保廉
认真抓好各项制度规定的执行工作，进一步形成以制度管人、按制度办事的有效内控机制。一是贯彻执行党内各项规章制度，坚持民主集中制原则，落实“三重一大”集体决策制度，重要事项均提交支委会讨论决定，做好科学决策、民主决策、公开透明，确保权力规范运行；二是将改进工作作风融入落实党风廉政建设责任制的日常工作之中，公开举报电话，定期召开座谈会听取群众意见，开展问卷调查、意见征集活动等。
（三）抓好纪检监督，以监督促廉
加强内部监督管理。按照上级开展清理整顿和专项自查活动要求，先后开展了红包专项整治、侵害群众利益不正之风整治，开展了廉政兼管、公务接待、车辆、办公用品和固定资产等专项自查等工作；发挥纪检小组的监督检查作用，单位重大建设、重大采购、重要事项等，纪检人员全程参与，注重事前、事中、事后的监督，相关信息及时公开公示；加强党员日常管理，督促党员干部认真撰写廉政学习笔记，如实填写《廉政登记表》、《重大事项报告登记表》、《廉政学习教育记录卡》等。
（四）开展学习教育，热门思想汇报以文化倡廉
一是开展廉政教育。结合“两学一做”学习教育，深入开展各类主题教育活动，开展“以案说法”、“以案说纪”等警示教育活动，对一般员工加强廉洁从业教育，引导广大员工真正做到爱岗敬业，奉公守法，廉洁收费；对党员干部加强廉政警示，观看了《榜样》、《永远在路上》、《“蝇贪”之害》等专题影视片，充分运用好正反典型“两面镜子”，教育引导领导干部强化问题导向，认真把自己摆进去，从先进典型中获取精神力量，从反面典型汲取经验教训；
二是开展文化建设。把反腐倡廉宣传教育纳入所站文化建设之中，在办公区域设置了廉政文化墙，开展了读廉政书籍、写廉政体会活动，开展“道德讲坛”等活动。在重大节假日前，给每名党员干部职工发送廉政短信和廉政格言；同时，积极鼓励党员干部参加廉政征文、廉政书画征集和廉政摄影等活动，在全所形成了倡廉尚廉的良好氛围。
三、存在的问题和不足
一年来，我所党支部认真落实全面从严治党主体责任，做了一些工作，但与上级要求还有一定的差距。
一是落实主体责任方面。部分同志对党风廉政建设责任制的思想认识不足，认为廉政建设是支部书记的事，范文参考网没有真正做到守土有责、守土负责、守土尽责。如在日常监管方面，亲力亲为不足，自己不介入具体事务，存在重程序而轻监管的现象。
二是党性修养方面，部分同志存在一定“庸、懒、散”现象，学习上走走过场，工作上得过且过；班子成员间有效沟通不够，考虑不周全，导致有些工作出现问题。
三是遵章守纪方面。部分同志****敏锐性不足提高，存在为维护班子团结、存在好人主义倾向，搞无原则一团和气；有的同志说起党纪党规头头是道，但没有将自己摆去，严于律人，宽于待已。
四是服务群众方面。部分同志宗旨意识淡薄，深入基层服务群众不够，到一线岗亭也是做做样子，存在一定的********现象，对待群众反映的问题反应迟钝，解决不力。
五是干事创业方面。部分同志工作质量要求不够高，存在完成任务以求过关的想法，创新能力不足，工作想得多，具体落实少，缺乏咬定青山不放松的思想定力。攻坚克难意识不足，怕担责，怕出事，缺乏担当意识。
针对以上问题和不足，我们将认真加以整改，我们将继续认真贯彻落实中央、省厅、集团和中心文件精神和具体要求，切实履行好党风廉政建设主体责任，以更坚定的决心，更有力的措施，推进党风廉政建设和******斗争走向深入，为我省高速事业健康发展提供坚强有力的****保障。
村党支部工作总结 篇10
在镇党委的正确领导下，按照组织办2021年党建工作要点的具体要求，以全面提高党员队伍素质为出发点，以增强党组织战斗力和凝聚力为目的，以全面提升社区社区综合实力，构建和谐文明社区为最终目标，全方位地开展了社区党建工作。2021年上半年主要做了以下工作：
一、加强领导，强化工作责任
2021年初，社区党总支对党建工作领导班子进行了调整。成立了以社区党支书记__同志为组长，__为副组长，__以及各分支部书记为成员的党建工作领导小组，下设办公室，由__同志任办公室主任，具体负责党建日常工作。同时制定了社区党建工作规划和社区社区经济发展规划。
二、整章建制，规范党员管理
在原有基础上建立健全了各种管理制度，量化了党员考核标准。坚持党支部“三会一课”不动摇。先后对党费收缴标准、参加党组织活动、党员联户帮带、流动党员管理等工作进行了规范。效果十分明显。
今年党员交纳党费的积极性明显提高，截止6月底巳上交党费1800元。参加组织活动的热情也空前高涨，党性意识、工作作风也有很大改变。特别是对流动党员的管理，我们按照县委组织部和镇党委的具体要求，对外出打工的党员普遍建立了流动党员台帐，对登记的流动党员做到全部发证到位，实行跟踪管理。
目前巳发证四个。同时加大了对建党积极分子的培养和教育的力度，特别是今年我们对非公企业发展党员工作进行了了有益的探索。一方面选准培养对象，严格标准;一方面给他们委以重任，让他们在实际工作中得到锻炼和提高。做到成熟一个发展一个。
今年5月份，我们选派了(下岗职工、退伍军人、非公企业老板等)6名积极分子参加县直机关组织的建党积极分子培训班。
三、狠抓党员干部教育学习培训工作
1、利用农村党员干部远程教育阵地，组织党员学习党的路线、方针、政策和法律法规，以及实用技术、业务知识，掌握技术，增强本领。同时对广大柑农、下岗职工进行了2次技能培训，参加人员达150人次，先后有50多人重新走上工作岗位，实现再就业。
2、结合争创“文明社区”活动抓学习，以支部为单位，每季度，开展党员重温《党章》、学习“__大”精神和深入学习实践科学发展观等主题活动，结合年初党员春训和镇经济工作会议精神，进行学习，以提高党员理论和政策水平和致富奔小康的能力。
1、继续开展了争创五好班子的活动。由社区党总支统一组织实施。将目标考核指标分解到每个支部，作为年终考评党员、评先评优的主要依据。
2、继续开展了“廉政建设进社区”活动。社区党总支以抓党风廉政建设为契机，促进了干部作风的转变。先后制定了《社区廉政建设工作规划》、《党风廉政建设目标考核细则》，社区班子成员人人签定了廉政建设承诺书并公示于众。
3、广泛开展了“党员定岗定责、联户帮带”活动。
对286名有能力的党员都明确了帮护对象和职责，并建立了帮扶工作台帐，定期对他们进行督导和检查。特别对军转干部、志愿兵党员进行摸底调查，建立台帐，及时掌握他们的思想动向，以及现阶段这部人还存在的那些实际问题，明确专人进行帮护，定期进行走访，帮助解决一些实际困难。
4、社区党总支先后组织二次大型的活动。
一是春节期间，大规模地走访慰问特困居民和特困党员活动。先后慰问了特困居民207户，发慰问金62700元;慰问特困党员15户，发放慰问金3000余元。送去了党和政府的温暖与关怀，广大党员居民深为感动。
通过开展一系列党建活动，丰富了党建工作的内容，凝聚了党心民心。
目前主要存在的问题是：
由于社区事务繁多，党员活动还不够经常，小区党支部活动阵地还没有完全建立起来，党建信息报道还没有跟上，党建工作缺乏创新思路，工作平平，没有特色和值得推广的经验等，这都有待于在今后的工作中加以改进和提高。
我们有信心和决心，在下半年的工作中，扬长避短，努力工作，为全面建设小康社会，构建和谐社会做出我们应有的贡献，使社区党建工作再上新的台阶。
村党支部工作总结 篇11
上半年，局机关党支部在机关工委和局党组的正确领导下，以“三个代表”重要思想为指导，紧紧围绕全力推进“两个率先”这个主题及“十五”农机发展目标，以建设学习型、服务型、勤廉型机关为主线，以机关作风建设，保持共产党员先进性教育为重点，以为“农业增效农民增收”为根本出发点，开拓创新，扎实工作，着力建设一支高素质农机党员队伍。现将半年来的机关党支部工作情况汇报如下：
一、加强学习，开展活动，提高党员队伍整体素养
1、加强党组织的规范化建设
支部紧紧围绕建设“学习型党支部”，制订和落实党员学习制度，加强对党员经常性学习教育。认真落实“三会一课”制度，定期组织召开党员大会、支部会、党小组会和民主生活会，开展党内组织生活;每季度组织一次党课，大力提倡领导干部讲党课，进一步增强了党课的生动性、感召力和实效性。按照从严治党的方针，加强对党员的教育管理和监督，局机关支部坚持把“三会一课”党的生活制度落到实处，做到“有计划、有时间、有学习、有记录、有总结”，使得支部党员组织观念强，按时参加组织生活，按月按标准缴纳党费。
2、突出抓好党员干部队伍的思想作风建设
党支部大力加强干部思想作风建设，深入开展活动，坚决反对形式主义和官僚主义。支部成员分别率先到基层单位、农机大户、生活困难户了解生活状况、解决实际问题，推动了党员干部思想作风的根本转变，促进了各项工作的全面开展。
3、开展“理想信念、廉政纪律”教育活动。
党支部集中时间开展了学习党性党风党纪知识、廉洁自律知识、思想道德知识、法律法规知识为重点的“理想信念、廉政纪律”教育活动，例如上廉政课、课后进行廉政知识测试、观看《廉政教育系列片》、收看电视会议节目等，使每名党员接受廉政，产生思想上的震撼，极大地转变了思想作风，提高了廉政从政意识。
4、深入开展学习贯彻“三个代表”重要思想活动。
认真学习贯彻“三个代表”重要思想，对照先进行教育活动党员党员要求、测评意见找差距，自加压力促发展，解决了个别党员精神状态不佳、工作作风不实、为农服务意识不强等问题，为理清思路、加快发展创造了良好的环境和氛围。
5、建设“学习型”机关
为创建“学习型”机关，机关支部年初制定了全年学习计划，做到了有计划、有内容、有时间保证，并有详尽的记录。学习中不断创新学习形式、方法和手段。在机关党支部每位党员学习中，坚持集中学习和个人自学相结合，中心发言、重点发言和集体讨论相结合，每月集中学习1至2次。党员领导干部带头写学习心得笔记，学习中学风端正，学习认真，保证了学习的质量。
6、认真开展政治理论学习
20xx年机关党支部以学习新党章、邓小平理论、“三个代表”、xx届三中全会、xx届四中全会、两个“条例”、“论党风廉政建设和反腐败斗争”、以及市委、机关工委布置的政治理论学习内容，进行认真学习、消化和领会。采用自学与集中学习相结合、讲解辅导与讨论相结合的学习方法，使党员站在时代的高度，群众的前列，以保持共产党员的先进性。
7、强化业务知识学习。
相关党员各自认真学习科技、行政许可以及与业务工作相关的法律法规、新机具、新技术的业务知识，使得每名党员能运用新的知识、科学的观点和方法指导实际工作，解决发展中的问题。
8、开展各项活动
半年来，支部先后开展了党员进万家和社区活动、征求意见、结对帮扶、献爱心活动。先后建立帮扶联系单位2个，帮扶困难家庭12户，通过捐款捐物形式向帮扶单位和家庭共扶持5.13万元，以资金、技术方式帮助基层解决实际问题2件，向困难家庭提供无偿援助。
二、建设一支专业化“服务三农”的党员干部队伍，
我支部现有党员8名，占在编人数的9%。努力建设一支信念坚定、爱岗敬业、与时俱进的专业化党员队伍尤其重要。
我们以争创满意机关活动为契机，建立了一套能保证党组织充分发挥作用的工作机制，有效做到责任到人;通过评价考核机制，通过党员自评自查、组内互评、支部总评的三级考核过程，树立典型、激励先进，为更好地“服务三农”打下基础。
我们以保持共产党员先进行教育为契机，通过教育、开展各项活动，使得每一名党员争创一面旗帜。上半年，支部的各项工作中党员也都起到了模范带头作用。在支部，每个党员年初确定了工作目标，半年有党员个人思想工作的总结。通过这些活动，我支部逐步建立起一支在促进社会主义两个文明建设中和服务“三农”工作发挥先锋模范作用的党员队伍。
农机局机关服务的对象主要是农村、农业、农民，每个人的言行都代表机关党员干部的形象，代表政策水平和管理服务水平。通过开展“为民、高效、务实”、通过创建文明机关、文明处室活动主题教育活动，进一步增强了党员和干部的服务意识，强化了机关服务效能，使机关的服务水平和服务成效明显提高。为更好地做好服务，在农忙期间，局机关主动取消了节假日休息，并设立农机11电话，组织13多个各种农机服务小分队深入农村、田头服务，动员配件、油料供应和维修部门24小时服务;通过简化办事程序，提高办事效率，努力为农民、机手办实事、办好事。
三、深入开展保先教育取得实效
按照市委的部署和要求，在市委第七督导组和局党组的指导下，我支部紧紧围绕全力推进“两个率先”这个主题，全面实践“三个代表”、周密安排，扎实工作，较好地完成了先进性教育活动各个阶段的任务，达到了“提高党员素质、加强基层组织、服务人民群众、促进各项工作”的目标要求。在近半年的先进性教育活动中，党支部紧紧把握党的先进性这个主题，抓住学习实践“三个代表”、努力推进“两率先”这个主线，学习领会中央和省、市委每阶段部署的文件精神，认真仔细地研究每一阶段的贯彻落实意见和学习计划、活动安排，及时对每一阶段工作进行动员部署，总结工作成效和存在不足，从而确保支部先进性教育活动有组织、有领导、有计划，有步骤地整体推进。
在先进性教育活动工作中，突出以学习和实践“三个代表”重要思想为主线，组织开展一系列卓有成效、丰富多彩的活动，坚持走群众路线，在群众满意度上下功夫。深入开展“党员进万家”主题教育活动，走进困难乡村、社区、困难家庭，听取基层和群众意见，伸出援助之手，帮助解决实际问题，使群众得利益、党员受教育。在先教活动中党支部始终将长效机制贯穿于活动之中，从学习动员阶段到整改提高阶段，建立完善的学习制度、必谈必访制度、告诫制度、结对帮扶制度、党建工作制度等四大类二十多项制度。
先进性教育活动进一步深化了对“三个代表”重要思想和科学发展观的认识，增强了党员实践“三个代表”的自觉性;深化了对新时期党员先进性具体要求的认识，党员思想认识水平明显提高;增强了党员意识和党性观念，党员干部的精神状态明显振奋;继承和发扬了批评与自我批评的优良传统，提高了党员干部解决自身问题的能力。
四、围绕农机工作目标，争创一流业绩
服务三农、提高农业生产机械化水平是我局工作职责，也是党支部重点工作。工作中全体党员在立“三农”、服务“三增”、提升服务水平上下功夫：
一是在农忙期间取消双休日，进入全天候工作，努力做好各项服务，成立农机救助11，随时抢修农机具;组织1万台套农机具抢收抢耕，确保农民到手的粮食不受损失。
二是履行承诺服务制度，组织4台农机巡回服务车深入一线服务，千方百计帮助农民排忧解难。
三是开发研制、示范推广先进适用的新机具、新技术，为农民提供更多的“致富”新门路，一方面组织科技人员攻关为农民增加经济收入、增强市场竞争能力的新技术，另一方面加大科技普及力度，以科普宣传周，召开现场会为契机，通过印发技术资料、现场答疑、机械演示、新闻报道等形式向广大农民宣传，进一步扩大影响，送科技下乡、入户。
四是围绕跨区作业，促进农民增收，做好跨区作业各项组织服务工作。为了提高组织化程度，农机部门在全市范围内建立了73个跨区作业接待站，通过无偿提供信息、发放跨区作业证、安全生产教育，优惠开展技术培训、技能鉴定等服务，为机手开展跨区作业在提高技能水平等方面提供了条件。同时，市农机局由一名副局长带队，组织各辖市(区)人员赴江西参加全国跨区作业协调会，帮助我市跨区作业中介服务组织开拓市场，落实收割面积，签订作业合同，为机手跨区作业稳定收获面积、保证经济收入提供了保障。
据统计，上半年组织8多台联合收割机进行南北跨区作业，为农民增收2多万元;推广省工节本增效明显的水稻机插、机直播技术面积超6万亩，为农民节本增效达6多万元。通过先进性教育活动，促使农机化工作水平明显提高，在省里有位置，在市里有影响，得到领导的肯定，得到农民群众的接受和认可。
村党支部工作总结 篇12
党员同志们：
根据《党章》有关规定，XXX公司本届支委会已任期届满，经支委会研究，并报请上级党组织批准，决定今天召开支部大会，进行换届选举。主要任务是向全体党员作党支部三年任期工作报告并选举产生新一届支部委员会。遵照改选工作程序要求，现在我受本届支部委员会的委托，向全体党员作支部工作报告，请予审议。
党支部基本情况：本届支委会，在集团公司党委的领导下，现有党员XX人（流动党员X名），其中预备党员X人，男性党员XX人，女性党员X人
一、过去三年工作回顾
20xx年以来，本届党支部围绕集团公司党委下达中心工作，开拓创新、真抓实干，扎实开展两学一做、不忘初心牢记使命、党史学习教育专题学习等重点工作。加强党员教育，强化党的基层组织建设，为XXX公司又好又快发展奠定了坚实的思想基础和组织保证。支部连续三年被集团公司授予“先进基层党组织”称号。
（一）切实开展党的主题教育实践活动，不断推进党的建设
1、认真开展两学一做活动
党的十九大作出在全党开展两学一做活动部署，根据中央精神和集团公司党委安排，公司党支部聚焦作风建设，通过认真学习教育、广泛听取意见，全面查摆问题、恳切开展批评，细致整改落实、逐项建章立制等方面工作，全体党员同志都认识到群众路线的重要性和“四风”问题的危害性。
2、精心组织“不忘初心牢记使命”专题教育活动，巩固群众路线教育成果
进一步树牢“四个意识”、坚定“四个自信”、坚持“四个服从”，不断增强政治定力、政治判断力、政治执行力，带头维护核心、拥戴核心、紧跟核心，始终在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上同以***同志为核心的党中央保持高度一致。抓实抓牢学习贯彻***新时代中国特色社会主义思想这个重大政治任务，不断提高政治站位、树立历史眼光、强化理论思维、增强大局观念、丰富知识素养、坚持问题导向，引领广大党员干部学出坚定信念、学出绝对忠诚、学出使命担当。
3、开展党史学习教育，思想认识进一步提高
今年3月，开展以了党史学习教育活动，支部紧紧围绕学懂弄通做实党的创新理论，坚持学习党史与学习新中国史、改革开放史、社会主义发展史相贯通，做到学史明理、学史增信、学史崇德、学史力行。教育引导全体党员、干部增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，自觉在思想上政治上行动上同党中央保持高度一致，守好“红色根脉”、以实际行动和优异成绩庆祝建党100周年。
支部通过四个专题学习、考试，以及支部理论学习中心组学习、党小组学习等，深入学习***新时代中国特色社会主义思想，***总书记在党史学习教育动员大会上的重要讲话精神等，及必学的四本书等，深刻领会***总书记重要讲话指示精神，有效提升了支部全体党员的思想认识。
（二）大力抓好支部建设工作，充分发挥党的战斗堡垒作用
党支部是战斗堡垒、是核心，加强党支部的建设工作，提高领导和驾驭工作的能力，是做好支部各项工作的保证，在支部建设方面重点做了以下工作：
一是注重支部一班人的建设，支部提出了五个带头：即带头理论学习，带头转变工作作风，带头勤政廉洁，带头遵纪守法，带头践行社会主义核心价值观；这样既体现了支部一班人示范作用，同时显示了团结进取的精神，还树立了在员工中的威信。
二是加强团结，协调和沟通。在支部建设中，做到了思想上、组织上、工作中的团结，做到了支部工作与各项目工作的协调，个人要求与组织原则的协调，大局与局部利益的协调，并在支委之间做到大事沟通、小事商量，齐心协力。
三是努力完善党支部工作机制。首先，建立和完善党员干部的学习教育机制，把党员干部的理论学习放在首位，借此来发扬党的优良传统，从而确保党员队伍的团结和活力，提高党员干部的思想觉悟和政策理论水平。其次，严格执行“三会一课”制度、“党员承诺”制度、党员联系群众制度、及民主生活会制度等。坚持按时召开支委会、支部大会和开展党课学习。三年来共召开党员大会X次，支委会X次，组织党员活动X次，上党课X次，有力地促进了支部各项工作的开展。第三，为保持队伍的先进性和纯洁性，提高党员的整体素质，我们实行严格的党员管理机制，把好新党员的入口关，严格按照党章规定做好发展新党员工作，成熟一个，发展一个。在发展党员或党员转正问题上，坚持标准、选准对象、搞好评议、多方考察，充分考虑发展对象和转正对象的工作表现和实际情况。在本届支部任期内，按照党员发展程序，经支部大会讨论通过，共吸收新党员X人，有X名职工写了入党申请书，有X名同志参加了集团公司组织的积极分子培训，并有X名同志被确定为积极分子发展对象，增加了新鲜血液，有效的增强了党的组织战斗力。
四是发挥宣传舆论作用，做好宣传工作。为确保政令的畅通与方便各项目的交流，党支部给各项目部开通了网络、建立了公司QQ群、微信群，党员群，方便了各党员干部、员工与公司联系，成为党支部与广大员工联系的纽带。收集编排了各种学习小手册，每月出版一期简报分发到项目施工一线，每年开展“最美XX人”优秀员工、“青年岗位能手”和“青年安全生产个人”旨在以身边的先进引导、促进员工比学赶帮积极向上的意识。
五是按时缴纳党费。三年共收党费XXX元，其中：2018年党费为XXX元，2019年党费为XXX元，2021年截止九月党费为XXX元。
六是开展丰富多样的教育活动。观看廉政教育影片、红色电影，开展“庆七一”系列活动、“唱响兵团精神、共建美好北方”红歌会、经典诗文朗诵会、“回忆我的入党介绍人”征文、岗位轻工比武、安全知识竞赛、兵乓球赛、篮球赛等一系列特色活动，不断丰富了员工文化内涵，更团结了队伍、凝聚了人心，促进了和谐。
近几年来，XX党支部XXX年度被XX党委评为先进基层党支部，先后有X人被集团公司评为优秀党员。
（三）加强党风廉政建设进一步强化责任意识
进一步完善了领导干部责任追究制度、预防机制及党风廉政建设责任制分解，每年2次向集团公司纪委汇报班子及个人落实党风廉政建设责任制情况，在抓党风党纪教育方面，一是认真落实以《党章》为核心的党内法规制度，重点组织学习了《中国共产党廉洁自律准则》、《中国共产党纪律处分条例》、《中国共产党问责条例》、建立健全惩治和预防腐败体系的系列部署和要求，以及中纪委、兵师纪委的会议精神，把全体党员的思想统一到落实上来；二是突出抓好中央“八项规定”、“六项禁令”和“三重一大”问题的落实，下大力气解决好了职工群众最关心直接的问题，密切了党群干群关系。三是制作廉政小手册、组织全体党员观看廉政教育片，从感观上警示每一位党员要常怀敬畏之心、常思己过，使党员干部特别是领导干部警钟长鸣，筑牢拒腐防变思想道德防线；四是落实党风廉政建设责任制，通过层层签定党风廉政建设责任书，形成主要领导亲自抓，层层抓落实，一级抓一级，一级对一级负责的党风廉政建设工作机制，把党风廉政建设的各项责任落到实处；三年来，支部未发生党员干部违法违纪案件。
（四）党建带群建、团建，凝心聚力，用健康向上的活动活跃职工的文化生活
党支部充分发挥工会作为党联系群众的桥梁和纽带作用，指导工会开展各项职工精神文化活动，注意关心群众生活，通过广泛的慰问帮扶活动，切实解决了员工反映突出的问题，密切了党和群众的联系；以党建带团建，指导团支部开展形式丰富的主题活动，以创建“青年文明号”、组织“青年突击队”主题教育活动为载体，增强公司支部和群团组织的凝聚力。三年来，在党支部的组织下工会、共青团组织了XX爱心基金捐款、“我与XX共成长”为主题的生日宴会、鹊桥联谊会、篮球、乒乓球等形式多样的大小活动60余次。一系列活动，不仅赢得了职工群众的赞誉，而且增强了党组织的凝聚力和吸引力。
二、存在的的不足
尽管党支部的各项工作取得了很大的成绩，但问题仍然突出，主要表现在：一是组织活动的内容、方式和要求上不严，创新机制不够。二是一些同志参加支部活动的积极性不高，活动的内容比较单一。
三、今后工作意见和建议
要以这次党支部换届选举为契机，深入学习贯彻党的十九大精神、***总书记系列讲话精神，围绕中心、突出重点、改革创新，狠抓落实，推进公司党建工作科学化，为路桥公司持续健康发展提供坚强保证。
一是理论学习不放松，学习和讨论要有全年计划、阶段安排，做到有目标、有重点，注重内容的系统性、针对性和连续性；
二是把经常性党建活动与今后党的各类主题活动工作有机结合，以推进公司重点工作为中心，整体安排落实，创新内容和形式，提高活动的吸引力，增强活动的成效；
三是严格党员管理，在学习、活动和工作方面高要求、严标准、加强约束，以每个党员的先进性体现支部党组织的先进性；
四是做好日常党务工作，做到计划周密，经常检查，勤于落实，体现奋发向上的精神和勇气，真正起到党组织的战斗堡垒和核心的作用。
同志们，新的时期给XX公司党建工作提出了新的更高要求，新一届党支部将肩负光荣而又艰巨的历史使命，让我们在集团公司党委的坚强领导下，进一步认清形势，明确责任，解放思想，开拓创新，以更加饱满的工作热情抓好XX公司党支部党建工作。
谢谢大家！
