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幼儿教师个人三年成长规划简短(篇1)
新的一年已经到来，用孩子的话说就是，又长大一岁了，自己也是奔2的人了，可是，今天突然发现自己还是个孩子。
我们班有一个孩子，年前就休学了，一直没来，每次在点名的时候，总要在他的名字后面画个圈，自己总会有一点淡淡的忧伤。今天，孩子妈妈突然给我们班主任打电话，他们聊了一会，把电话转接给了我，我接过电话，听见一个稚嫩的声音，说：老师，我想你了。听完这句话，我再也抑制不住自己的感情和对他的那份思念，眼泪夺眶而出。一时间，我也不知道应该说什么，顿了一会儿，用哭腔说：我也很想你，在家听话吗?他接着说再一天我就去。我们简单的聊了几句就挂了，虽然语言那么简短而又朴素，可是却深深的透着彼此的思念。过了一上午，自己还在对话中徜徉，想想那稚嫩的声音，动心的话语，单纯的思念，那是多么天真的两个孩子的对话呀!
我还是个孩子，给我个拥抱好不好，不要嘲笑我的偶尔发脾气和撒娇，满了18岁又怎样，我还能孩子多久，我的力量不够我，还能快乐多久。
在以后的日子里，不管自己老成什么样子，只要自己持有一个童心，快乐将与我们同在。
幼儿教师个人三年成长规划简短(篇2)
一、思看看现在的我。
时光飞逝，转眼间,我参加工作也快一年了。在这些日子里，我深刻的体会到了做一名合格的幼儿教师的艰辛。也正因为如此，为了督促自我，朝着目标不断前行，我为自己定下了一个三年发展规划。
下面，我就先对自身的情况做一下总结：现在的我缺乏经验、遇事慌张、不善于和家长沟通交流。
二、进想想前行的路。
一个教师的专业成长首先取决于她的专业态度，其次才是她的专业技能。有了良好的专业态度才能转变为规范的专业行为，有了规范的专业行为的付出才会习得较高的专业技能。
(一)教师研修。
通过师傅的引领，规范我的专业行为。虚心向师傅和有经验的老师学习班级常规管理方法，主班是突发事情的处理，师生对话的方式，和家长沟通的艺术。形成良好的工作的行为状态。
现在，我不但要在新教师培训中认真学习，还要积极参加学校举办的各种培训。我也要多与他人作比较，看到别人的好的方面并吸取。在寒暑假认真参加本科函授，努力学习、积极应考，最终拿到南师大本科文凭。
(二)教育教学素质。
认真做好班主任工作。认真学习《纲要》及管理一类的书籍，结合班级实际情况搞好班级管理工作。在生活中，细心照顾每位幼儿，做幼儿的朋友。在学习上，努力成为孩子学习中的合作者、支持者、引导者。在孩子的心目中树立威信，提高自己的管理能力。
(三)教学实践。
领会《纲要》精神，把先进的教育理念转化为幼儿的行动。在设计教案时不照搬照抄，要结合本班孩子的年龄特点和现有水平进行适时创新。适应教学改革的潮流，让每个孩子都能学得轻松、快乐。同时，自己要养成多思、多想、多写的习惯。
幼儿教师个人三年成长规划简短(篇3)
孩子活泼好动、好奇心强，对任何事情都感到好奇。想试试看，但是由于经验不足，不善于调节自己的行为，于是出现乱涂乱抹现象，尤其是年龄少小点的孩子、不管在墙上、衣服上还是桌子上都毫无顾忌地画上几笔，有时把彩笔涂在手上脚上、脸上、嘴上。并且手舞足蹈。针对这些情况，老师训斥、批评、都会影响孩子们的情绪，每次上美术课小朋友们脸上都像小花猫一样。借此时机、我在区角里设立了图画角、给孩子们提供纸、彩笔、油画棒等、让孩子们充分展示自己的才能，想画什么就画什么，尽情发挥自己的想象力和绘画的能力。对孩子们的作品及时的鼓励。这样一来，孩子们乱涂、乱画的现象明显少了。知道了怎样是讲卫生的。
给孩子们一片天空，让他们去展示自己的愿望，还满足了他们的兴趣!
表扬鼓励不可缺少的教育形式开学第一天，我们班来了一个小女孩，她比同龄孩子小半年，因为她爸爸在外地工作，妈妈上班照顾不过来，只好送到幼儿园。
她调皮、好动、上课串桌，有时偷着走，说要找妈妈，老师不让走，她就打老师，根本不听老师的话。又因为刚入园，妈妈担心她挨饿，给她带上了很多好吃的东西，她不管上下课，想吃就吃，许多小朋友受到影响，不能安心上课。我想，孩子总有个适应期，慢慢地习惯了幼儿园的生活环境就好了。
可是一周过去了，她仍然我行我素，真让我头疼。但是，我想对待这样的孩子，要有耐心，发现她一点点优点就及时表扬她、鼓励她。孩子就喜欢老师说好，慢慢地就会变得懂事、听话了。我对自己有信心，对她也有信心。
幼儿教师个人三年成长规划简短(篇4)
尊重孩子，信任孩子，与孩子平等相处是现代家庭教育的新理念。所以，教师首先要摘下大人的面具，做孩子的知心朋友，细心观察孩子的情绪变化，了解孩子的喜怒哀乐，并与其交流思想;其次，让孩子参与家庭事务管理，听取并采纳孩子的合理化建议;再次，当孩子犯下错误时，不要一味地批评，要帮其分析原因，引导其改正不良习惯;最后，家长不能溺爱孩子，不要让孩子有至高无上的家庭地位感。
平下身子和幼儿共同玩耍，共同学习，这样才能促进师生的感情，认真关心每个孩子，无论丑美、干净和脏的，当孩子们学不会时，你平静、耐心地去教幼儿，有一次王德军的数字2无论怎样都写不好，我教他2像小鸭,写时,先从头部开始,要圆滑，脖子要长一点，身体要平，并拿着他的手教了几次，当他自己写时，我给予他鼓励，看到他写出第一个2时那高兴的样子，就是我们教师所希望的。
平等、和蔼的对待孩子，使我们班的很多孩子有很大的进步。
幼儿教师个人三年成长规划简短(篇5)
一、前言
教师职业一直都是备受尊重的职业，尤其是幼儿教师，因为他们为孩子的成长、未来的发展、人生的道路添砖加瓦。新入职幼儿教师作为未来教育的主力军，需要不断充实自己的专业知识、增强丰富的教育实践经验、培养专业化的教育思维方法和教育情感认知。因此，我们制订了“新入职幼儿教师三年成长计划”，帮助新入职教师更好地成长。
二、第一年成长计划
（一）加强专业素养
专业素养是幼儿教师的根本素质，需要不断地加强提升。因此，新入职幼儿教师应该尽早加强职业课程的学习。必须掌握教育法律法规、课程标准理论，了解幼儿心理发展阶段及其特点，并在全国幼教网等专业平台上广泛了解幼儿教育资讯，增强专业素养。
（二）注重教育实践
教育实践是幼儿教师成长的机会，新教师应该尽量多接触教育实践。在实践中，可以通过进一步与幼儿沟通交流，了解幼儿的需求和特点，逐渐建立起以幼儿为主体的教育观念。同时，还要注重观察幼儿的行为表现、语言表达和感知认知等方面进行研究。这样，在实践中，不断增强自己的实践能力和教育技能。
（三）加强心理健康
新入职幼儿教师通常面临着很大的压力，需要对自己的身心健康进行关注。可以利用自由时间进行各种放松活动，如运动、阅读、旅游、太极拳等，增强身体素质，消除心理压力。同时，教师们还可以加入健身班或其他兴趣班，建立起良好的社交网络。这样，自己的身心健康才能得到有效的保护，更好的投入到幼儿教育和自我成长当中。
三、第二年成长计划
（一）深入研究幼儿教育
新入职幼儿教师要学会进行深入研究和思考，并将研究结果运用到教育实践中。可以通过研究幼儿教育专业书籍、参加幼儿教育研讨会或论坛、跟踪观察教育界的最新动态等渠道，了解幼儿教育的新动态和新理念。同时，要注重幼儿教育的生态环境建设，如提高归纳整合能力、提高问题解决能力、接受挑战的能力、自我控制和能力等，以促进幼儿的全面发展。
（二）注重教学创新
教学创新是幼儿教育中非常重要的一环，新入职教师可以尝试创新教学方法，创造性地开展教育的实践。在幼儿教育领域，推崇由幼儿为主体，教师为引导的教学方式。因此，新入职教师可以尝试采取各种方式和方法进行自我探索和创新，打破常规，开展幼儿教育的创新案例。
四、第三年成长计划
（一）坚持教育实践和研究
在幼儿教育行业中，实践与研究是紧密相关的。新入职幼儿教师要在教育实践和研究中保持坚持不懈的精神，不断探索教育实践的边界。通过实践和研究，潜移默化中提高自己的教育能力和思考深度。通过反思缺陷和差异，增强自我改进的动力，带领孩子进入更优质的教育环境。
（二）进一步晋升专业素质
在前两年的成长计划中，内心与外在都得到了极大地提升。到了第三年，新入职幼儿教师应该在已有的基础上，进一步晋升自己的职业素质。可以申请参加各种幼儿教育类的培训课程，参加相应职称考试，努力成为一位优秀的幼儿教师，成为幼儿教育的领军人物。
五、总结
“新入职幼儿教师三年成长计划”要求新教师在前两年阶段，学习、实践、思考，大力加强幼儿教育和心理健康，进一步提升自我发展的动力，然后在第三年中，要在此基础上进一步提升专业素质和创新能力。新入职幼儿教师通过不断努力，凭借对幼儿的深刻理解和尊重，不断提高自己的专业素质和实践能力，并潜心钻研幼儿教育的前沿领域，成为孩子们的良师益友。
幼儿教师个人三年成长规划简短(篇6)
我是XX年的实习老师，刚开始初来乍到，在园长和各位老师的领导下，为了扎实自己的专业技能，没有经验的我们就感觉一头雾水，在1年的实习时间里，充实了很多，为了更能完善自己的专业，在教学工作上，能有针对性的备课，备教材，并做好活动反思，为了缩短自己的成熟期，自己订了一个奋斗的方向，所以我将为自己以后的成长做如下规则
一.发展方向：
1.提高思想素质
教师是教书育人的主体，是带领掌握新知识带领孩子走入新知识的殿堂，政治思想首先要端正正确的教育思想，教育观念，教育理论，政治思想是核心，是指引我们前进的步伐。
2.丰富科学文化知识
文化是一种底蕴，是一种功底，教育者的我们要扎实与自己的文化修养，提高自己的品行，把文化与教育落实与行动上，真正的做到合二为一，懂得教师是教书和育人是文化的结合体，那么在平时的学习中就要把文化知识与教育理论相结合，丰富自己的专业。
3.提高教育技能
作为幼儿老师加强专业技能和综合的综合素质是仅仅不够的，这也是根据幼儿的特点，把教师的教育作为一个事业发展下去，使我们的孩子在这么一种接受教育知识的环境下更能使我们的孩子受到感染和点缀孩子教育的明灯，教师是要把教育技能放在第一位的。
4.促进亲子之间的沟通
孩子在幼儿园是培养习惯的，主要以游戏为主，那么为了让孩子学好，吃好，玩好，我们在平时教育中要积极的拟定班务计划，认真的写好每个礼拜的一日活动安排表，在家长接送孩子时要把孩子在园的情况反映给家长听，并采用鼓励幼儿，表扬幼儿的教育方式肯定每个幼儿，让教师与孩子和家长之间建立一种亲密关系以便于更好的与幼儿交流。
二.具体计划：
第一年：
尽快适应和掌握幼儿一日活动
1.在幼儿园里，每个青年教师都是有自己不足的地方的，那么就要加强自己的长处很快的适应园内生活
2.积极的一日活动是在游戏中不断循循善诱的，关键是教师要掌握孩子的不同年龄特点，孩子的不同秉性，来有计划有合理的安排一日活动
3.孩子都是以游戏来充实一日生活的，以孩子喜欢的`游戏吸引幼儿让幼儿在游戏中得到快乐和促进教师与幼儿之间的亲密关系
4.青年老师当然是没老教师经验足，那么我们就要多请教经验足的老师，从自己的身上找到攻破难关的方法，让自己适应并能够快速成长起来。
第二年：
努力吸取新知识能及时地与家长交流
1.新时代倡导教师要多阅读幼教方面的知识，不断丰富自己的知识，拓宽视野。
2.为了给孩子营造一个平等，宽松，理解，激励的精神环境，教师应该给幼儿创造一个适宜的物质环境。
3.掌握寓教育与游戏渗透的规则，让每个孩子都去参与游戏，引导幼儿主动的去学习。把孩子在园的学习体验和经历及时地跟父母交流。
4.孩子在园的变化，学习上的进步多跟家长沟通，让家长做孩子的第一任老师，让家长多督促孩子的学习和身心方面
第三年：
教学理论和教学风格
1.随着经验的积累，年轻教师在教学上要把教学理论扎实并形成鲜明的教学风格，在教学时突出语言的精辟，显示出自己教学的一种特色
2.经过2年的学习更加的感受到比以前长了很多，教学上具有自己教学的个性，让孩子在教师在这么一个课堂内感觉到渗透力更强了，感染力更强了
3.把理论知识联系实际问题紧扣一个核心思想突出一个中心思想，把教学思想和教学风格联系起来突出鲜明的对比
4.在教学上继续学习专业知识，在思想上做好本职工作，在业务学习如：听人家老师讲公开课及时地反思自己学到了什么?课外的学习和研究一个课题进行阐述时又是怎么研究的，出发点在哪里?核心在哪里?这些都是我们必将学习的过程。
5.根据孩子的不同需要，如:孩子的自卑心理，孩子的不合群心理，这些我们教师在教学和生活中遇到的问题，那么青年教师更应该多点耐心，多点爱心，多点责任心，去帮助孩子解决这些胆怯心理，为了幼教事业蒸蒸日上，不断提高业务能力，争取成为一名优秀的老师。
上述是我个人拟定的个人计划，希望在园领导的培养下，老师的帮助下，能有所收获，使自己更快的成长起来成为一名优秀的幼儿园老师。
幼儿教师个人三年成长规划简短(篇7)
一、基本情况
20XX年8月，我来到了怀德幼儿园。对于这份工作，我充满热情，我爱孩子，孩子是阳光的象征，他们纯洁，他们善良，他们真诚，虽然我将是他们的老师，但是我从他们身上可以感受到一种独特的气息，那是在其他任何地方所感受不到的。
在这几年的教育教学活动中，使我快速的成长起来了。我相信，我会用我的热情去爱孩子，我会用我的勤奋在今后的工作学习中弥补自己的不足，我更会用我不断的追求在幼师这个岗位上完善自己，让自己逐步成为一名合格的、优秀的幼儿园老师!
二、优势分析
1.我快乐，我充满童真
一直以来，我都让自己生活得很阳光，就算遇到再大的困难，我都尽量做到一笑置之，所以我一直都保持着一颗童真的心，我能够用孩子的语气和他们交流;我也能够亲身加入到孩子的游戏中，和他们一起畅快的玩耍;上课的时候，我用亲切教态对待每一个孩子，用孩子的语言引导他们。我就像他们的大姐姐，更像他们的好朋友。我爱孩子，孩子们也爱我，对我来说这就是一种收获，一种喜悦。
2.我年轻，我充满希望
二十四岁的我们正值青春年华，对一切新事物的接受能力很强，我也不例外。在20XX年我顺利地通过了中国等级教师资格证考试。在计算机操作方面也比较熟练。如今我能熟练应用计算机，基本的英文也难不倒我。因此，对于以后各种课件的制作我想一定可以胜任的。年轻就是一种资本，年轻就是一种希望，现在我所拥有的这些可能不够，但是正因为我年轻，所以我有充足的时间去吸收新的养分，让我做的更好，因为我知道：这个世界上没有最好，只有更好!
三、弱势分析
二期课改的一些精神我也还不能完全理解、渗透。这一切的难题都需要我努力去一一攻克，但是我有自信让自己在学习中成长，在工作中成熟，勤一定能补拙!
四、个人目标
既然自己选择了这份工作，那么我就会用心去做好它。现在的幼儿会提出各种奇奇怪怪的问题，有时候教师还不一定能一一解决，所以我想在今后的三年中做到以下几点：
1、参加教育学专业的本科学习，在理论上进一步完善自己。
2、在一定的计算机应用的基础上，进一步学习多媒体课件的制作。
3、在舞蹈方面发挥自己的优势，培养幼儿。
4、对于每个幼儿都要投去关注的目光，让每个幼儿都感受到老师的关心。
5、通过这三年的磨练，让自己能够积累一定的经验，成为一名教研型的幼儿园教师。
五、任务与措施
(一)构建自我管理机制，促进自我发展
第一阶段
目标：建立自我管理意识，激励自我发展
措施：
1、以主人翁态度积极参与新三年计划讨论，明确新三年发展目标。
2、围绕幼儿园发展目标制定个人新三年计划。
3、建立个人专业成长档案。
4、积极参与园内各类评比活动。
第二阶段
目标：增强自我管理意识，注重自我发展
措施：
1、继续参加本科的学习，让自己在教学理论上有进一步的提高。
2、在探索教学方法的同时，向身边其他一些有经验的老师学习，努力提高个人的教学水平。
3、经常翻阅一些有关幼儿心理的书籍，通过学习让自己更深入地了解幼儿的心理，从而用更为正确、有效的教育方法。
第三阶段
目标：发挥自我管理效能，完善自我发展
措施：
1、请有经验的老师指出自己的不足之处，及时改正缺点，对教学活动进行反思。
2、运用年轻人的优势，在教学上多运用多媒体技术。
(二)创设幼儿探索学习的舞台，促进幼儿自主发展
第一阶段
目标：创设合理的区角环境，满足幼儿自主探索的学习，促进幼儿的生活经验。
措施：
1、注意环境创设的安全、新奇、有趣，提高幼儿的兴趣，充分利用墙面、地面、走廊等满足幼儿自主探索的需要。
2、创设材料库、百宝箱等，扩大幼儿探索资源。
3、带领孩子走进社区、走进大自然，丰富孩子各方面的认识。
第二阶段
目标：创设体现现代教育理念，使幼儿的个性潜能能到充分的发挥。
措施：
1、根据主题的需要，拓展幼儿学习空间，为幼儿自主学习提供丰富的材料。
2、在区角游戏中投入更多新鲜的游戏材料，让幼儿在游戏中尝试探索学习。
第三阶段
目标：在日常生活中培养幼儿良好的文明习惯，为《合格小公民》的开展打好基础。
措施：
1、在学习活动中，通过故事、儿歌等形式培养幼儿逐步养成文明的习惯。
2、教师以榜样影响幼儿，帮助幼儿培养良好的文明习惯。(三)家园共育工作
第一阶段
目标：加强与家长、社区的互动，探索家园共育的有效途径。
措施：
1、通过各种形式与家长联系，了解幼儿的特点与需求。
2、定期召开家长学校、家长沙龙活动，交流育儿经验。
第二阶段
目标：充分利用有效资源，探索家园、社区三位一体化新方式。
措施：
1、充分发挥家委会作用，成立家园、社区三位一体化领导小组。
2、利用社区、广场开展各类亲子活动。
3、充分利用家园资源，丰富晨园小报。
第三阶段
目标：整和家园、社区力量，形成一体化育人环境。
措施：
1、围绕家长工作展开深入的研究。
2、进入社区开展各种宣传、指导活动。
