【#实用文# #企业劳动合同集合#】你对合同了解多少呢？如今人们越来越重视自身权益，签订合同可以最大限度地保护合法权益。好工具范文网在大量阅读中选出一篇非常有价值的“企业劳动合同”，分享给你的朋友，让更多人受益！
企业劳动合同【篇1】
甲方(单位)全称_______________
单位类型______________________
法定代表人(或负责人)__________________
登记注册地_____________________
单位地址______________________
联系电话________________________________
劳动保障证号___________________
组织机构代码证号________________________
开户银行及账号_________________
乙方(职工)姓名______________
性别________
文化程度________________
出生年月_____________________
就业登记证号____________________________
户籍所在地_____________________
实际居住地_____________________
劳动保障卡号___________________
身份证号________________________________
联系方式及电话_________________
南京市劳动和社会保障局制根据《中华人民共和国劳动法》、《江苏省劳动合同条例》等有关法律法规及规章规定，甲乙双方本着平等自愿、协商一致、公正公平、诚实信用的原则，签订本合同，依法履行法定的基本权利，享有法定的基本义务，建立劳动关系，并承诺共同遵守。
1.本合同期限采用下列第(____)种方式(1)订立有固定期限_____年(自___年___月___日起至____年____月___日止)。
(2)订立无固定期限自___年_月_日起。本合同履行期间，非法定终止或解除条件以及双方书面约定终止条件出现，不得终止和解除。
(3)本合同自_年_月_日起始，以完成________工作任务为合同终止期限。劳动合同期满或当事人约定的合同终止条件出现，乙方有法定顺延情形之一时，本合同期限顺延至法定情形消失。
2.工作内容及要求甲方安排乙方在_____岗位从事______工作。其岗位职责和工作要求按甲方________规定执行。乙方应当按照劳动合同约定依法履行劳动义务。
甲方因生产经营或调整劳动组织需要，调整或变更乙方工作岗位的，经双方协商一致，可以书面形式变更前款约定。甲方不得故意通过压低本合同约定的条件或调整乙方岗位，变相要求乙方自行辞职，以规避解职风险。
3.工作时间和休息休假
(1)乙方实行______工时工作制。乙方的工作班次安排为____班____运转或安排为___。
(2)甲方保障乙方享有法定休息休假权利。
(3)其他
4.劳动报酬
(1)甲方工资发放日为____日，工资发放周期为____。工资支付形式为____，甲方的工资分配制度为____工资制。
(2)每月工资标准(元)或计件单价或定额的确定方法为_____。乙方在提供正常劳动的前提下，甲方支付给乙方的劳动报酬不得低于当地最低工资标准。
(3)乙方依法享受的带薪假期，其中年休假、婚丧假、探亲假、病假期间____工资，按____标准支付。
(4)工资增长方式为：
5.社会保险自本合同实际履行之日起，甲乙双方参加南京市养老、失业、医疗、工伤、生育保险，按时足额缴纳各项社会保险费。
本合同一式两份，甲乙双方各执一份。
甲方应当在本合同签订或者鉴证后立即将本合同文本交付乙方，不得扣押。
甲方(盖章)_______
乙方(签字)____
法定代表人
负责人或委托代理人(签名)
____年__月____日____
年_____月_____日
鉴证员：_____
鉴证机构(盖章)_______
鉴证编号：___
鉴证日期：___年__月__日
企业劳动合同【篇2】
公司司机劳动合同
随着社会的发展和进步，交通运输扮演着越来越重要的角色。而公司司机作为交通运输行业中的关键人员，其职责和权益也越来越受到重视。为了明确双方的权利义务，保护劳动者的合法权益，公司和司机之间需要签订一份详细具体且生动的劳动合同。
一、合同的基本信息
劳动合同包含以下基本信息：合同起止日期，合同期限（如果有的话），双方当事人的名称和基本信息，行驶的车辆种类及车牌号码，劳动报酬，劳动保护条件和工作时间等。
二、工作内容和职责
公司司机的工作内容和职责应当明确规定，例如：负责车辆的安全行驶，准时完成任务，遵守交通规则，保证乘客和货物的安全等。此外，还需要明确司机需要负责的日常维护和保养工作，以及应急情况下的处理方式。
三、工作时间和休假
公司司机的工作时间和休假安排也需要在劳动合同中详细规定。工作时间可以按照实际需要进行安排，一般应与劳动法规定的工时制度相一致。另外，司机享有带薪休假的权益，休假时间可以根据实际工作情况和公司政策进行安排。
四、劳动保护条件
公司司机需要在合同中明确规定劳动保护条件。例如：提供合适的车辆和工具，保障司机的人身安全，提供必要的劳动保险和意外险，以及适当的职业培训等。此外，合同还应明确责任事故处理及相应的赔偿方式。
五、劳动报酬及福利待遇
劳动合同中还需规定司机的劳动报酬和福利待遇。劳动报酬可以根据司机的驾驶经验、性别、工作量等因素进行合理计算。公司应按时支付工资，并提供一定的福利待遇，如社会保险、住房补贴、通讯补贴等。
六、合同解除
在劳动合同中，双方需要约定合同解除的条件和程序。例如：双方自愿解除、一方提前通知、违约解除等情况。还需要明确违约方需承担的法律责任，以及解除合同后双方的权益保护措施。
总之，“公司司机劳动合同”是一份重要的合同文件，旨在保护公司司机的合法权益。通过明确双方的权利和义务，维护双方的合法权益，确保公司和司机之间的良好合作关系。双方在签订合同时应充分沟通，明确各方的期望和要求，并遵守合同约定，共同维护良好的劳动关系，共同促进公司和司机的共同发展。
企业劳动合同【篇3】
公司保安劳动合同
一、概述
保安是公司内外安全工作的重要保障，担负着保护公司财产、员工和客户安全的任务。为了明确双方的权利和义务，维护良好的劳动关系，公司与保安签订劳动合同至关重要。本文将详细介绍公司保安劳动合同的内容和要点。
二、合同主体
保安劳动合同由公司和保安作为主体签订。公司是合同的用人单位，有义务为保安提供工作场所、工作条件和报酬。保安是合同的劳动者，有义务履行安全岗位职责。
三、合同内容
1. 合同期限：保安劳动合同应明确约定合同开始和结束的日期。一般情况下，合同期限为一年，双方可以根据实际情况协商延长或解除合同。
2. 工作地点：合同应明确保安工作的具体地点，涵盖范围和工作时间。同时，还应该明确保安需要配合的公司其他部门和职能的工作。
3. 工资和福利：公司应向保安支付工资及其他福利待遇，具体数额和支付形式应在合同中明确约定。福利待遇可以包括社会保险、住房公积金、带薪休假等。
4. 工作职责和权力：合同应明确保安的工作职责和权力，包括企业安全管理、巡逻防范、门岗检查、设备设施保护等工作。同时，还应明确保安在特殊情况下的紧急处置权。
5. 双方违约责任：合同应明确双方的违约责任和违约赔偿方式。如果保安未按要求履行职责，公司有权采取相应的纪律处分；反之，如果公司未按合同约定提供工作条件或工资待遇，保安有权要求公司承担违约责任。
6. 合同解除和终止：合同应明确解除和终止的条件和程序。公司有权根据实际需要和保安工作表现，提前终止合同；保安也可以根据个人原因或公司违约情况提出解除合同。
四、合同签署和变更
保安劳动合同需要双方共同签署并经过公司相关部门备案。合同签署前应确保双方对合同内容的充分理解和认可。合同变更应经过双方协商一致，并按照公司规定的程序进行。
五、合同履行管理
公司应建立健全的保安管理制度，对保安工作进行监督和评估。合同期间，公司要及时、全面地向保安提供必要的工作指导和技能培训，提高保安队伍的综合素质。
六、合同纠纷解决
合同纠纷解决原则上通过协商解决，如果无法达成一致，可以向劳动仲裁机构或法院提起诉讼。双方应保留相关证据和资料，以备维权之需。
七、合同评估
公司应定期对保安劳动合同的执行情况进行评估，发现问题及时进行调整和改进。保安也可以向公司提出相关问题和建议，共同维护良好的劳动关系。
八、总结
公司保安劳动合同是保证企业安全和保安权益的重要法律文件。通过合同的签署，双方明确各自的权利和义务，为维护良好的劳动关系提供了有力的保障。公司应高度重视合同的执行和管理，提高保安队伍的整体素质和工作效率。同时，双方应保持沟通和协调，共同推动合同的有效执行。
企业劳动合同【篇4】
甲方： 股份有限公司，地址：__市__街_号，法定代表人：王__，职务：总经理。
乙方： 股份有限公司，地址;__市__街_号，法定代表人：陈__，职务：总经理。
上述双方当事人就公司合并的有关事宜达成如下协议：
1.合并后，新设公司名称为：_股份有限公司，地址：__市__街_号。
2. 股份有限公司：资产总值 元，负债总值 元，资产净值 元， 股份有限公司资产总值 元，负债总值 元，资产净值 元，两公司合并后资产净值为 元。
3.新设公司注册资金总额为 元，计划向社会发行股票 股计 元，发行股票后，新设公司的资本构成为：
公司注册资本总额为 元。
其中
原s公司持股 元，占资本总额25%;
原y公司持股 元，占资本总额的50%;
新股东持股 元，占资本总额的25%;
4.原s公司发行的股票 股，旧股票调换_公司股票按1:5调换;原y公司发行股票 股，旧股票调换_公司股票按1:2调换;新发行的 股_公司股票向社会个人公开发行。
5.合并各方召开股东大会批准合同的时间应当是 年 月 日前。
6. 公司和 公司合并时间为 年 月 日。
7.合同双方应为合并提供一切方便，并及时解决好原公司的有关债权债务问题，及时办理交接，为双方合并成立新公司铺平道路。
甲方： 股份有限公司
法定代表人：
乙方： 股份有限公司
法定代表人：
年 月 日
企业劳动合同【篇5】
甲方：_________________
乙方：_________________
经甲乙双方协商达成如下协议：_________________
第一条、工作岗位：_________________甲方根据工作需要，招用乙方到我汽车修理厂维修工作为.
第二条、合同时限
合同期限：_________________本合同期限为年，从年月日起到年月日止。
第三条、工作时间：_________________每天早上八点正式上班。
第四条、工资待遇
(一)乙方工资按照甲方工资制度实行。
(二)乙方(铜工、漆工、机修工)除掉材料费后按提成分50%的修理费。
(三)乙方每月付给甲方伙食费(元)
第五条、工作规定
(一)场内的生产，由于违章操作而发生的工具、设备、配件损坏，余事故乙方自行承担。
(二)场外与工作无关，私自外出而发生的一切事故乙方自行承担。
(三)乙方在合同期间不能私自离开逃跑，逃跑者由修理
厂罚款20__元，并承担所造成的经济损失。
(四)在合同期乙方不能私自外出去做任何事业。
(五)乙方不能使用任何毒品。
(六)乙方不能贪污、偷盗场内的任何财物和金钱等。
(七)乙方必须按照甲方指定的工作做出效益。
(八)乙方晚上12点以前必须回到修理厂休息。
(九)乙方不能透露修理厂的秘密。
甲方(盖章) ___________
法定代表人(签章) ___________
乙方(签章) ___________
____ 年 _____ 月 _____ 日
