【#句子# #余世维语录#】“除了自己谁都不要相信，先把自己做好。——余世维。”我们可以用语句来表达我们内心的情感和想法，让我们一起来交流一些鼓舞人心令人热血沸腾的短句。栏目小编根据市场需求精选整理了《余世维语录》，希望这对你有帮助请把它保存起来！
1、人没有缺点，只有特性，特性只有加分跟减分。——余世维
2、没有目标的人每天都在为那些有目标的人努力打拼。
3、脾气好，和善的领导，不一定就会得到大家的拥戴，因为下属往往会认为你是个不错的朋友，但却不是好的领导。所以好的领导是恩威并施的，和手下在一起时一定要保持管理者的威严。好的领导应该不替下属做工作，只是制定目标，指明方向，监督检查，奖好罚坏，如此而已。
4、世界上有三种公司：第一种是追随者，跟着潮流走;第二种是生存者，预见之后做改变;第三种是自己创造改变，也就是领导者。
5、跟部属站在一起，你就是公事，没有私事。——余世维
6、伟人就是把你该做的事情做好。——余世维
7、学会激励人，先褒后贬。——余世维
8、接电话不可说的话：找人说"不在！"，"我不知道！"，"这不归我管。"——余世维
9、不管什么事情，制度化都是必须的。应该要求公司的部门主管每三个月或者每半年提出一次流程改善建议。公司每个领导、每个部门主管，都有这个责任和义务。一定要重视制度的力量。
10、我们应该经常去想：有什么事别人做不到而我能做到?有什么事别人做到了，我还能做的更好!如果不是我看错，那肯定是我的错。总之领导没有错!认真做事，只能把事做对，用心做事才能把事做好。
11、管理并不是比赛谁最受欢迎。——余世维
12、绝大部分企业的产品别人都可以模仿，绝大部分企业的服务别人都可以做到，只有一个东西最难模仿，那就是人。
13、两个人不可以同一天通通都生气、谁先生气另外一个人没有发怒的权力、就算有也得等到第二天才行!
14、管理就是让大家知道你的规则，理解你的规划，理解你的实施和要求，同时让利益联系你我他。
15、老板绝对不会有错。如果发现老板有错，一定是我看错。如果我没有看错，一定是因为我的错，才让老板犯错。如果是老板的'错，只要他不认错，他就没有错。如果老板不认错，我还坚持他有错，那就是我的错。总之老板绝对不会有错，这句话绝对不会错。——余世维
16、麦当劳多不用大专以上的人，因为他们低不下头，弯不下腰。——余世维
17、对习以为常的做事方法，要有改进或优化的建议，有太多人都习惯于用一种方法，无论是生活还是工作。如果一个人在公司工作了五年，用的都是同一种方法，其实相当于他在公司只工作了一年，另外四年都是复制跟复制。
18、这个世界上，除了你自己，谁都不能相信。
19、在领导面前我担当全部责任，领导训过我后我回办公室按个的骂！——余世维
20、积极的人，将计划付诸实施时不会半途而废。
21、今天我们关起门来讲!!!
22、积极的人，做任何事情都不会欠缺主动。
23、就执行而言，“决战在基层，决胜在中层，战略在高层”。做什么事情是战略，怎么做事情是执行。在某种程度上，战略当然比执行更重要，但在更大程度上，执行比制定战略更困难。
24、积极的人，被人赏识时不会表现平平、错失机会。
25、在没有更好的办法之前，这个就是最好的办法。
26、行为要不停地规范，不停地塑造，才能形成。——余世维
27、接受批评，不犯二次过错。——余世维
28、好了，让我们来研究一下，到底是哪里出了问题！今天我们这里都是自己的国人，我们好好检讨一下我们民族的劣根。——余世维
29、管理就是让大家知道你的规划，理解你的.规划，理解你的实施计划和要求，同时让利益联系你我他。8. 管理=[ 管人+ 理事]9. 好的管理者就是要组织离了你照样转!
30、要注意自己的身体语言，要体现一个成功人士的风范！——余世维
31、除了自己谁都不要相信，先把自己做好。——余世维
32、一天要做一件实事，一个月要做一件新事，一年要做一件大事，一辈子要做一件有意义的事。
33、人生第一笔最难赚的钱是一百万，一百万出来了，以后的一亿也就无所谓了。——余世维
34、投诉是第二次表现的机会。——余世维
35、成功的人很早就养成成功的习惯。——余世维
36、一个人不会听话，通常都不会讲话。一个人只会讲话不会听话，叫做强辩。一个人会听话才会讲话，叫做善于思考。——余世维
37、聪明的人用鲜血吸取教训，精明的人用别人的鲜血吸取教训!
38、积极的人，在事情不顺的岔口不会无力扭转形势。
39、你是将军，而非士兵;你是决策者，而非执行者。
