【#年终工作总结# #园林养护年终工作总结精选8篇#】因此不容忽视需要写一份总结，年度总结奠定了来年个人和组织发展的基础，写年度工作总结要从哪里开始？好工具范文网的编辑为您收集了一些有关“园林养护年终工作总结”的资料希望对您有所启示，饶有益处的建议供您考虑！
园林养护年终工作总结【篇1】
年度养护工作总结
在市绿化养护管理中心的正确领导下，结合绿化养护的实际情况，动员广大施工人员，紧扣“创新、发展、规范、勤俭”工作主题，更新养护管理观念，以精化养护为手段，创新工作理念，理清工作思路，养护工作开展的扎实而富有成效，完成绿化养护苗木补工作：植，广场与绿地卫生保洁，广场秩序，绿地及广场设施
我单位承担着全14万平方米的主要道路、绿地的养护管理。绿化养护管理是我公司的一项主要业务工作，绿地的面貌也直接影响着我公维护。
一、绿化养护管理司的形象。我公司进一步完善养护管理承包责任制，抓住以绿化养护等级管理为核心，加快提高绿地等级的步伐，全面改善园林绿化环境质量的指导思想，巩固绿化成果，强化绿地的常态管理，突出重点，大搞绿化养护管理的精品示范工程，深化和完善养护等级考核制度，明确职责，奖优罚劣。我公司根据自身的具体情况制订措施，实行责任制，建立了奖勤罚懒制度，强化了职责，明确了权利，层层落实了责任制，同时坚持了工程、养护分开管理；养护队伍得到进一步稳定，技术素质不断提高；养护队伍内部管理积极推行和完善了责任制，做到任务到地，责任到人，养护考核结果与职工利益挂钩，激发了职工搞好绿地养护工作的热情，也提高了生产效率，促进了绿地养护水平的提高。使绿化养护工作逐步走上规范化、科学化管理的轨道，带动养护水平的全面提高。
二、绿化工程建设工作： 2011年是我公司近几年来绿化任务比较繁重的一年，为了顺利完成市绿化养护管理中心交给我单位的绿化任务，我公司在年初召开了绿化工程管理工作会，成立了绿化工程质量验收小组和质量控制小组,同时为全面提高绿化工程质量，完善内部管理，确保绿化工程任务的完成，强化了对绿化工程的质量控制和验收工作，在单位安排的全部绿化工程中，实行分阶段检查、验收的管理办法。去年的绿化工程存在着时间紧、任务急、图纸变化大等许多客观因素，但我单位各施工单位发挥出专业队伍不怕困难、专打硬仗的特点，充分调动了职工的积极性和创造性。克服了诸多难以想象的困难，全面完成了市政绿化养护管理中心交给我单位的绿化工程，并以精细的施工，良好的景观，体现了专业队伍的技术水平。
三、在广场养护管理方面
（1）加强草坪养护管理等各项业务技能的培训，安排专人备课授课，着重学习了广场草坪的春季施肥、打药、浇水灌溉及绿色植物的修剪，提高了职工的日常管理能力和业务技术水平。
（2）重新制定公司的各项规章制度，明确各组的职责范围，逐步实现单位管理的规范化和制度化，提高了公司职工的工作积极性，使各项工作有章可循、有据可依，增强了公司的凝聚力和战斗力。
2、做好广场日常保洁、设备保养及草坪养护工作（1）做好广场的日常清洁工作。我们对外公开承诺广场卫生全天保洁，按照人员分组、卫生划片、分工负责、落实奖罚的原则，发现垃圾随时清理，确保广场地面无明显纸屑、烟头、塑料袋，无卫生死角的产生，此外还定期冲洗广场硬化地面，定期检修广场各水电设施、清理下水道、化粪池，确保无安全事故发生，并为市民提供了一个整洁优美的休闲场所。
（3）在广场内游人相对集中的地点安放造型新颖的果皮箱，既美化了广场环境，又方便了人们投放垃圾，增大了垃圾的储存和清运力度。
（4）制作警示标语牌，在广场各入口及草坪边缘等醒目位置广泛设置，教导市民遵守社会公德、爱护公共设施、爱惜花草树木，制止某些游人的不文明行为，全面提升兖州市民的道德素质。
四、进一步加强养护管理、制定操作性强、符合实际的岗位责任考核办法，转变职工工作态度，增强责任心，让职工都要有紧迫感、危机感，努力营造团结一心、干事创业、和谐发展的浓厚氛围。
1、加强各项工作的监督检查，遇到的问题及时处理。
2、加强草坪的科学管理，尽最大努力延长草坪寿命。
3、制定广场地面砖的维修、保养方案，及时维修破损地面。
4、增加高档次的果皮箱，给游人提供方便，使游人养成良好的公共意识，自觉维护公共卫生。
5、增加公益及警示标语牌，创造文明和谐的社会环境。
作为园林工作者，我们感到责任重大，任务艰巨。成绩只代表过去，今后我单位的绿化工作仍然任重而道远，在养护工作方面，我们必须高举养护的大旗，树立养护的品牌，认清形式，找出不足，再接再厉，科学规范地制订计划，精益求精地开展工作，加强养护管理的强度和力度，推进精细管理的实施，建立起独立的、专业的、高水平的养护管理队伍，加强提高绿地等级的步伐，制定改造计划，同时建立奖励机制，定岗，定责。充分地利用现代的新技术提高养护管理科学化的水平。确保我公司绿化养护管理工作再上新台阶，充分利用我公司专业技术强和人力资源的优势，集中全单位的技术力量，把市养护管理中心安排给我单位的绿化任务完成好。篇二：园林绿化养护工作总结 2012年终总结
时间飞逝，不经意间2012年已经过去，这是不平凡的一年，我们杭州经历了20年不遇的超强台风，通过了高温的考验，年底还有大雪的光临。这些等等的一切给我们绿化养护带来了麻烦，但是哲学上的相对论告诉我们，任何事情都具有两面性，我们付出的同时也会有一些收获。有些东西只是在书本上看到，通过这一年的实践，才真正拥有这些知识。
年初刚来公司，跟着老员工学习绿化养护管理，从他们那里了解到我们公司养护管理的绿地范围，各班组的情况。我们还深入班组，进入工地，和班组的工人学习实际操作。时间很短，只有不到三个月时间，这期间让我体会到了理论与实际情况的差距，坚定的认为这段时间的现场操作比学校的理论学习收获大得多，从他们那里学到不少实际操作中的经验。随着气温回升，绿化养护上的问题多了起来，隔离带色块要经常修剪压低，草坪中要清除杂草、施肥、切边。尤其是病虫害方面，几乎一无所知，就得向班组的师傅，还有同事们请教，自己也上网查查这方面的知识。经过这一年下来，对于常见的病虫害已经了解了，知道了常见病虫害发生的大概时间，危害的主要对象以及常用的防治方法。比起这些，一些突发性自然灾害就会棘手很多，抗台防涝的时候，整夜都要在工地安排工人安装支撑，还要沟通绿化办，接收最新的指示，汇报我们的工作进度。抗旱保绿期间，长时间高温，对我们是极大的考验，多人出现中暑的症状。防雪抗冻时，很早就要出门打雪，严寒天气下都会弄得全身出汗。当然，这些并不会白忙，下来之后让我积累了大量养护管理的经验，为来年工作打了个
好基础。
在得到收获的同时，我觉得还有很多地方做的不足，以后需要改正。有些问题考虑还不是很周全，安排班组做的工作没有及时完成，事后想想自己确实没有站在他们角度去想下。有的时候对工作现场的监督没有到位，出现妨碍市民的问题，并且没有及时解决。还有和绿化办的沟通还是少了些，以后还要多加强这方面的工作。
有了这一年实践的积累，对于明年的绿化养护管理工作充满期待，从中我也发现了日常养护当中存在的一些问题需要改进。修剪不到位情况时有发生，需要组织一些培训，很多工人，尤其是新来的工人不知道怎么修剪。还有浇水不及时，对于那些补种的苗木浇水很少，所以导致补种苗木死亡率较高。我们养护的地段白天人流较多，有些树木比较高大，每次打药都会比较麻烦，可改在夜晚人少时在进行。对于每季度的“双最”检查，我建议可以在检查开始前大家一同去检查一次，这样可以把一些需要改进的地方都提出来，同时也是个交流的机会。2012年已成过去，回望这一年，收获与遗憾并存，对于新的一年，应该将做的好的地方继续做到完美，没有做好之处也要大力改正。天道酬勤，相信努力过后都会有回报。在公司领导的正确带领之下，在公司员工的辛勤工作之后，我想我们这一年的工作将会进行的非常顺利，公司也会不断的发展壮大。篇三：绿化养护年度工作总结 年度养护工作总结
在区绿化养护管理中心的正确领导下，结合绿化养护的实际情况，动员广大施工人员，紧扣“创新、发展、规范、勤俭”工作主题，更新养护管理观念，以精化养护为手段，创新工作理念，理清工作思路，养护工作开展的扎实而富有成效，完成绿化养护苗木补工作：植，广场与绿地卫生保洁，广场秩序，绿地及广场设施
我单位承担石固河景观绿化绿地的养护管理。绿化养护管理是我公司的一项主要业务工作，绿地的面貌也直接影响着我公维护。
我公司进一步完善养护管理承包责任制，抓住以绿化养护等级管理为核心，加快提高绿地等级的步伐，全面改善园林绿化环境质量的指导思想，巩固绿化成果，强化绿地的常态管理，突出重点，大搞绿化养护管理的精品示范工程，深化和完善养护等级考核制度，明确职责，奖优罚劣。我公司根据自身的具体情况制订措施，实行责任制，建立了奖勤罚懒制度，强化了职责，明确了权利，层层落实了责任制，同时坚持了工程、养护分开管理；养护队伍得到进一步稳定，技术素质不断提高；养护队伍内部管理积极推行和完善了责任制，做到任务到地，责任到人，养护考核结果与职工利益挂钩，激发了职工搞好绿地养护工作的热情，也提高了生产效率，促进了绿地养护水平的提高。使绿化养护工作逐步走上规范化、科学化管理的轨道，带动养护水平的全面提高。
在广场绿地养护管理方面
（一、常绿乔木、落叶乔木
春：
1、逐步撤除防寒设施和防寒物，进行灌溉与施肥，为树木萌发生长创造适宜的水肥条件；
2、补植缺株；
3、对原有和新植树木进行抹芽、除檗；
4、风害树木顺势扶正，根部培土成馒头型，并立支柱；
5、做好春季病虫害防治工作，三月份即开始进行全面预防喷药；
6、做好雨季防涝的工作准备。
夏：
1、抓紧浇水抗旱，雨水过多时加强排水防涝；
2、严防病虫害，特别是叶面病虫害的发生；
3、进行生长期修剪，宜尽量从轻，主要控制竞争枝、内膛枝、直立枝、徒长枝的发生和长势，以集中营养供骨干枝旺盛生长之需。
秋：
1、继续做好抗旱排涝后期工作，旱时灌水，涝时及时排积水；
2、做好秋季植树；
3、防治病虫害，及时进行药物喷洒；
冬：
1、进行冬季整形修剪，幼树的修剪以整形为主，对观叶树以控制侧枝生长，促进主枝生长为目的，修去病虫枝、徒长枝、过密枝、枯死枝以及藤蔓寄生植物，保持树形优美；
2、开环状沟施冬肥，保障来年生长；
3、做好防寒工作，对新栽不耐寒树种树干基部以上缠绕草绳御
寒；
4、防治病虫害，消灭越冬虫包、虫茧和幼虫；
5、刷白：对生长良好的树干在主干基部以上1.2～1.5米处涂石灰液（浆）加盐刷白，做到涂布均匀，上缘平整。
二、小乔木、灌木
春：
1、撤除防寒设施和防寒物；
2、开展春季施肥工作及深挖松土工作，尤其是早春植物，施以磷钾为主的肥料，促进花芽分化，松土要耐心细致，尽量减少伤害植物根系；
3、进行春季整形修剪及开花植物疏蕾工作，蔷薇科植物的整形修剪只宜在春季进行；
4、对春花植物的花后整形修剪，应选在叶芽开始膨大尚未萌发时进行，花后追肥施以氮为主的肥料；
5、中耕除草，抗旱排涝；
6、防治病虫害，提早进行预防喷药，病虫害发生及时采取应对措施；
7、做好例行的整形修剪工作。
夏：
1、抓紧抗旱排涝工作，结合浇水适当施肥；
2、紫薇、夏杜、大叶栀子花等夏花植物的花前花后施肥修剪工作，及时剪除残花，节约养分；
3、高温高湿注意防治病虫害的发生，提早预防，及时喷药；
4、修剪整形以整齐美观为主。
秋：
1、继续做好抗旱排涝工作及病虫害防治工作；
2、整理除杂，做到植物清枝绿叶，园容干净整齐；
3、清除死树，进行秋季补植工作；
4、秋花植物花前花后的修剪施肥；
5、大量收集落叶杂草积肥和沤制堆肥，沤制好菜枯肥，做冬季施肥的准备。
冬：
1、进行冬季整形修剪，修去病虫枝、徒长枝、过密枝、枯死枝及藤蔓寄生物，保持树形优美；
2、冬翻土地，翻晒使虫卵死亡，施冬肥要深施、施足，以此改良土壤，使来年树木、花草生长迅速；
3、做好防寒工作，如苏铁的包扎；
4、防治病虫害，消灭越冬虫包、虫茧和幼虫。
三、草皮养护
春：
1、对已被破坏的草皮地段进行春季修复工作；
2、用打孔或划破的方法增强草皮的透气性，促使草皮更新复壮；
3、防治草皮病虫害，春季主要防治地老虎和草坪锈病、枯萎病；
4、四月份开始对草坪进行修剪及草坪与植株带之间的切边；
5、春末进行草坪施肥，以氮、鳞、钾为主，针对南方酸性土壤，每年春季最好施一次细小磨碎的石灰石；
6、杂草防除是春季草坪养护重点。对阔叶型杂草可用除莠剂进行化学防治，其他杂草应加紧预防，加强人工拔除。
夏：
1、做好草坪抗旱工作，及时浇水，水量要充足；
2、根据草坪营养状况，酌情施肥；
3、继续草坪除杂工作；
4、草坪到一定高度及时修剪，及时清场，防止草坪的过于茂盛滋生病害影响后期生长；
5、检查虫情病情，采取预防措施。
秋：
1、草坪出现缺水指标时及时进行灌溉；
2、九月份可照旧剪草，到十月份逐渐停止，最后一、二次修剪应提高留茬高度；
3、挖除丛生的荒草，修复草坪；
4、做好病虫害防治工作；
5、清除落叶杂物，保持草坪清洁干净；
6、视草坪生长情况，进行一次秋季施肥，以氮肥为主。
冬：
1、在晴朗天气对草坪进行最后一次高茬修剪；
2、继续除杂；
3、清理、保养好所有草坪设备，以便过冬；
4、全面清理草坪。
四、片栽造型色泽植物
修剪适时整形，保持整齐美观，修杂乱枝及藤蔓枯枝，做到线直面平或一定的造型形式，及时清理现场，及时掌握虫情，做好预防措施。冬春两季施有机肥，通过翻挖松土结合抗旱，使有机肥料进入土壤。
五、抹芽篇四：园林绿化养护工作总结
园林绿化养护工作总结
为了使所栽植的各种园林植物不仅能成活生长，而且能长得更好、更美，就必须根据这些植物的生物学特性，结合当地的具体条件，制定符合实情的、科学的养护措施。
1、灌水：不同种园林植物在不同时期对水分有不同的要求，要根据植物不同需求进行灌水：
（1）对于新植树木，每年至少集中灌水6次以上，即4、5、6、9、10和11月，春季新植时的一段时间内，要每隔1-2天灌一次。
（2）耐干旱种类灌水量少些，反之多些。灌水时做到灌透。
2、整形修剪：整形修剪的目的除了可以调节和控制园林植物生长和开花结果生长、衰老更新之间的矛盾外，重要的在于满足观赏的要求，达到美的效果，园林树木中栽植各种用途的树木，对修剪要求也不同。
先花后叶的种类，可在春季开花后修剪老枝并保持理想树姿，用重剪进行枝条的更新，用轻剪维持树形。花开于当年新梢的种类，可在冬季或早春修剪。观赏枝条及观叶的种类，应在冬季及早春施行重剪，以后行轻剪，使萌发多数枝及叶。萌芽力极强的种类或冬季易干梢的种类，可在冬季自地面剥去，使来春重新发枝。
3、防寒：某些园林植物，难以适应冬季的严寒，或早春树木萌发之后遭受晚霜之苦，而使植株枯萎，为防止冻害发生，常采取以下措施：
（1）加强栽培管理，增强树木抗寒能力。
（2）灌冻水与春灌。
（3）保护根颈和根系，灌冬水之后在根颈处堆土防寒很有效果，一般堆土40-50厘米高，并堆实。
（4）保护树干：
入冬前用稻草或草绳将不耐寒树木主干包起来，包裹高度为1.5米或包至分枝处。篇五：7-8份绿化养护工作总结 2013年7-8月份绿化养护工作总结 7月份由我接管的养护工作任务，恰逢高温季节，在养护设备、人力都很欠缺的情况下，作为一名养护人员，刚刚接手的我感到备受压力，养护工作一时得不到开展，在这样的环境中我们制定出一个符合实情、科学的养护方案，充分利用人力资源和有限的设备，在各位领导及部下还有保安队的极力配合下，我们共同奋战两个月才得以顺利的完成抗旱等工作任务。由于天气持续高温，虫害相对较少，杂草生长迅速，当下最大的任务就是解决缺水问题，以及杂草及时的清除防止杂草成熟散播种子，给明年带来不利，我们制定了以下方案：
1、利用各单位人员解决浇水人力问题，由于面积相对较大，要保证所有绿化每天浇一次水，不留死角，所以把厂区分为两块，早晚各一块，避开中午时间。
2、利用消防管和小皮管的合理浇灌，不留死角，保证每棵树木的需水量。
3、喷头开放时间合理安排，以及分片浇灌，保证一定的水压。及时修理坏的喷头，取水器等。
4、每天合理安排保安人员拔草、修剪草坪，及时完成每天的工作量。
5、其他工作合理安排，特殊情况及时处理。
★具体工作内容：
1、浇水
2、清除杂草
3、施肥
4、杀虫
5、修剪色块、绿篱、草坪、球类等。
6、采摘梨子
7、修理水管，喷头，取水器。
★九月工作计划：
九月份气温有所下降，注意观察树木长势，以及病虫害。
1、修剪：行道树三级分叉以下剥芽。绿篱造型修剪。绿地内除草，草坪切边，及时清理死树，做到树木青枝绿叶，绿地干净整齐。
2、施肥：对一些生长较弱，枝条不够充实的树木，应追施一些磷、钾肥。
3、防治病虫害：穿孔病（樱花、桃树等）为发病高峰。天牛开始转向根部危害，注意根部天牛的捕捉。对柳上的木蠹蛾也要及时防治。做好其它病虫害的防治工作。★个人建议及总结
经过一个多月的学习和工作，针对厂区目前的绿化营造情况本人建议更换草皮，由于目前种的高羊茅草皮，它是一种冷季型草皮，温度达到35度就很容易死亡，存活不了几年时间，对杂草没有抵御能力，杂草肆意疯长，给养护带来很多困难且养护成本较高。建议来年春天跟换马尼拉草或者台湾草。总之每一次进步都是在反复总结经验或得失中得以提高。每一次总结都是在促使我们查找自身不足的同时，结合自己好的工作经验，为新一轮的工作顺利进行做更好的铺垫。以后我会更加努力，争取在业务上不断提高自己的技术水平。
园林养护年终工作总结【篇2】
在xx年工作开展的过程中，我们一直遵循“以人为本，以育人为目的”的管理理念，在工作中以“以人为本，注重培养，加大宣传教育力度，提升养老服务质量”的工作思路，以提高养老服务水平，为我园全面建设小康社会做出了应有的贡献。
1、加强领导，建立健全管理制度
我们首先在全园进行了一系列规章制度的建立工作，并且根据我园的实际情况制订了《保健员岗位职责》、《保育员工作手册》等规定，从制度上保证保育员的工作质量。其次加强对保育员的培训工作，每月定期对保育员进行业务培训，不断提高保育员的业务水平和工作技能，使她们能够更好的为幼儿园教育教学工作做好服务。再次我们还定期组织保育员参加区教师进修学校的教师进修学习、培训工作，不断提高保育员的整体素质。
2、加强保育员教育管理工作
我们首先加强保育员的管理工作，严格执行保育员的工作手册，做好幼儿的晨检、进餐、入厕、离园等各项安全工作，并且做好记录，做好记录。其次，每月进行一次保育员的工作总结，总结本月工作不到位的地方及下月重点改进的地方等等，并且做好记录。第三，每学期进行一次小结，总结本月工作不到位的地方及下月重点改进的地方。
3、加大养老保健工作的检查督促力度
我们在保健员每天上岗之前，就要求保育员认真做好晨检、进餐等各项保健工作，并做好记录，做好记录，及时向幼儿园教师反馈，加大宣传工作力度，提高了保健员的工作质量和工作效率。
4、加强幼儿园卫生、消毒工作
幼儿园卫生、消毒工作是幼儿园工作的重要组成部分，也是一个学园的生命线，我园一贯重视卫生、消毒工作，为确保幼儿的健康和健康。我园严格按照卫生保健制度，认真执行各项卫生保健制度，做好日常保健工作，并做好记录。每天按时做好消毒工作，做到：玩具、图书及幼儿活动室、厕所每天用消毒水浸泡消毒，教室、寝室每天用84消毒液消毒，幼儿厕所每天用消毒水冲刷，做到无尿垢、无臭味。
5、加生保健工作
幼儿园是一个花园、树木最多、环境最差的区域，而幼儿的活动区、游戏区是我园xx日工作的重要部分。我们一如既往地重视幼儿的xx日常规管理，在xx日活动中从入园到离园的每个环节，做到有计划、有安排地进行各项活动，保证幼儿xx日活动的质量和效率。
6、保健工作
我们坚持做好每天晨检工作、检查每一个环节，每天做好晨检记录，发现问题及时处理解决，每天晨检时注重“看”、“摸”、“问”，发现问题，及时填写晨检记录和幼儿出现异常情况记录，做到了有病及时进行隔离，有病及时上报。
7、食堂管理
食堂工作人员严格执行卫生许可证进行食品卫生检查和抽查，食具、餐用具按要求消毒，严格按食物留样制度。食堂采购人员严格按要求做好食品采购工作，食堂工作人员严格执行“三米饭”食品留样制度，严格把好食物留样关，并做好记录。加生知识的宣传教育，做好食物的采购和加工过程中的食品留样工作，确保每一个环节的安全。
8、安全管理
我们一如既往地重视和加强幼儿园的安全工作。在各种应急、突发事件时，我园都能按照上级指示和要求，及时、妥善的处理。如接送孩子来园和离园时，都有专人负责接送，保证幼儿和家长不因接送而走失、失窃和交由家长。每天，家长接送孩子的，家长都会问清来龙去脉，确保幼儿安全，未出现意外事故。
9、卫生保健工作
我园定期对全园卫生工作进行检查，保健室工作人员每天按照幼儿园的要求做好晨检工作，发现问题及时处理。每天，我园的教职工要对幼儿的xx日生活进行，保证了每个教室、寝室、食堂等都具有一定的卫生清洁，每周对幼儿毛巾、口杯进行检查，清除不安全物品，如：刀、剪刀等，发现问题及时妥善处理。
10、安全教育
我园定期对全体教职工进行安全教育，增强教职工的责任感。并组织全体教职工认
园林养护年终工作总结【篇3】
用 工 协 议 书
用人单位（甲方）：包头市隆盛景观绿化设计工程有限公司劳 动 者（乙方）：
经甲乙双方平等协商，自愿签订本协议，并共同遵守本协议所列条款。
一、协议期限
本协议期限自2013年月日起至秋季养护任务结束。
二、工作内容和工作地点
乙方在白云路、市府西路、团结大街、110国道等工地从事苗木
养护工作。一般情况下每人负责工地一段，特殊情况下临时调至其他工地。一方对自己承担区域的苗木成活率、卫生、景观效果负责。
三、工作时间
（春季3月-5月）早上8:00-12:00，下午2:00-6:30。（夏季5月-8月）早上7:30-12:00，下午2:30-7:00.（秋季3月-5月）早上8:00-12:00，下午2:00-6:30。特殊情况下需要加班。
四、劳动报酬
养护工60元/天修剪每天补助20元
五、劳动保护、条件
甲方应依法执行有关劳动保护规定，积极为乙方创造和改善劳动
环境和劳动条件，切实保证乙方在生产过程中的安全与健康。乙方在劳动过程中必须严格遵守甲方的劳动安全卫生和操作规程，认真负责的完成甲方的工作，同时听从甲方的安排和调遣。如果乙方年龄大于62周岁，乙方应量力而为。否则在工作中因为个人身体原因出现的问题，甲方概不负责。
六、劳动纪律
考勤要求：有事请假应提前一天告知甲方；无故迟到累计达到2次者扣除一天工资。旷工者扣除2天工资。
乙方必须遵守甲方依法制定的《养护标准》、考勤要求和安全操作规程并服从调遣。如乙方（养护工）违反《养护标准》并存在可能导致苗木死亡的不当操作效者，扣除3-7天工资。
七、劳动协议的解除、终止和续订
当事人单方解除或终止本协议，应承担相应的责任，甲乙双方在本协议到期前经协商同意续订协议的，应重新签订劳动协议续签书。如乙方无正当理由单方解除协议，甲方有权扣除乙方当月工资。
甲方（盖章）：包头市隆盛景观绿化乙方（签字）：设计工程有限公司
年月日年月日
园林养护年终工作总结【篇4】
今年是我园林绿化施工的第xx年，我园林绿化养护工作在园林部门的领导下，以及我园林绿化养护部门的全体人员的共同努力下，按照“生机勃勃、富有活力”的工作思路，以“造林养护”为中心，以绿化养护为重点，严格按园林绿化工程施工规范，现将工作情况总结如下：
我园林绿化养护工作在园林绿化部门的正确领导下，按照“管理到位、服务到位、保证最优、发挥最大效益”的总体部署以及园林绿化工作指导思想，以“绿化育人，环境育园”的养护理念，紧抓“绿化育人”的管理工作，全面实施绿化养护工程，以实现园林绿化养护管理“有效、规范、可持续、可持续”。现将具体工作情况总结如下：
今年，我园林绿化养护工作在园林绿化部门的直接领导下，以及园林绿化养护管理工作，紧紧围绕“造林养护”的工作主线，以建设优美的园林绿化环境为目的，在园林绿化工程建设中，以“以绿化为特色，以人文为本”作思路。
一、绿化养护管理工作
今年是我园林绿化施工管理工作最为忙碌、最为艰巨的xx年。根据园林绿化养护部门的实际需求和我园林绿化养护管理的实际情况，我园林绿化养护工程在园林绿化部门的正确领导下，在绿化养护管理人员的共同努力下，通过绿化养护管理部门的全体人员的辛勤工作，使园林绿化养护管理工作有了一个较长的发展和进步。
我园林绿化工作主要以绿化养护工作为主，以生活、休息为辅，并加强园林绿化养护的管理工作，使园林绿化养护工作得到了加强和落实，确保全园绿化养护质量和养护成效；通过园林绿化养护管理人员的管理、指导及培训，全园林绿化养护人员的管理、指导和培训工作，使园林绿化养护工作有了一个较长的发展和进步。
我园林绿化工程养护工作，在园林绿化养护管理工作中，按照《园林绿化养护技术规范》的要求和标准，结合我园绿化养护工作实际，在全体管理人员的共同努力下，通过园林绿化工程的养护和养护，使园林绿化养护工作得到了加强和巩固。
我园林绿化养护工程在生长期，是一个渐进、逐渐完善与发展的过程，是在长期施工的环境保护管理实践中，在绿化养护管理的实践过程中，不断探索、研究并逐渐形成的，为园林绿化养护管理工作提供了科学的管理方法、科学的理论和实践经验。
在生活、休息的时候，我园林绿化养护工作，坚持实践以养人，实现养人与育人并举，从根本上杜绝了生、长期生、短期生、植物生长过快的现象，使我园林绿化养护工作达到了预期效果。
二、环境监察工作
为了保证园林绿化养护质量和养护成效。园林绿化工程是我园林绿化养护工程施工的重要内容，对于施工过程中出现的问题，在验收过程中，做到了及时准确、及时、完整，并按照工程施工图及验收规范进行验收，确保了工程质量。
我园林绿化工程在绿化养护工作中，严格按照工程养护要求施工，严格按照规范和验收规范进行养护，确保了工程质量。
一是在绿化养护工作中，我们严格按照施工图及验收规范进行养护，确保了生、长期施工的环境质量。
二是对于施工过程中出现的问题和情况进行及时跟踪和及时处理，确保了工程验收和竣工验收，为工程竣工验收奠定了基础；同时也为绿化养护工程的验收提供了良好的条件。
三是对于施工过程中出现的问题，严格按照规范、验收规范进行验收，确保了工程质量。
三、绿化养护工作
在绿化养护工作中，我们严格按照规范和验收规范进行，杜绝了生、长、短期生、植物生长过快的现象发生，并按照工程施工图及验收规范进行验收，确保了工程质量和园林绿化养护工作的质量。
四、工程造林工作
我园林绿化工程为我园林绿化养护工程做了大量工作，其中绿化养护工作主要有：
一是根据《国家园林绿化条例》、《湖州市园林绿化工程造林规定》，对我园林绿化工程造林进行造林。
二是及时报告上级部门，按照工程进度要求，及时组织绿化施工
园林养护年终工作总结【篇5】
我们在上级有关部门的正确领导下，以“绿地”创建为契机，围绕“绿色”这个园林单位的中心工作，认真贯彻《国家园林绿化国家标准》、《国家园林城市规划法》等一系列法律、法规，认真开展园林绿化工作，取得了较好的成绩。现总结如下
一、园林绿化工程概况
1、园林绿化工程概况
2、绿化工程内容
3、绿化项目建设情况
4、园林绿化管理体系建设情况
5、园林绿化种植情况
6、园林绿化养护质量控制情况
7、绿化工具及设备情况
8、绿化施工及保养情况
二、工程项目的建设工作
9、绿化方案
10）绿化种植方案
在本年度我们在绿化养护管理工作中，主要围绕园林绿化的工程内容，结合工程的工作要求，对各个项目进行了分工，对各个单位的绿化种植方案进行了审核，对各个项目的苗木名称、种类、数量、规格、施工时间等进行详细的计算，按时按质地完成了绿化养护、绿化工程的日常养护工作，并对各单位的绿化工具、设备进行了检验，对各种施工质量进行了严格的审核。
11）绿化养护质量控制情况
在绿化养护工程中，我们主要围绕着工程的绿化工程质量来进行工作，对各个项目的苗木名称、栽植要求进行统一，对各单位的苗木名称、栽植要求进行统一，对苗木的花植、草木数量、植植物品种进行了统计。在工作中我们发现各种苗木在工作中的种类及其花植、草植、树形、树形繁殖等内容存在很大的差异性，我们在各个项目工作完成后都进行了认真的分析、总结，对存在的问题进行了认真的查找，对苗木进行了补种，使种植过程达到了规范、合理的要求。
12、植物管理
13）绿化植物的管理，在绿化工程管理上，我们主要从以下几个方面进行管理：
①、组建了绿化工程管理小组
在项目工作中，我们按照公司的统一部署，对绿化工程项目进行了分工，对各项目的管理人员进行了分工，对绿化工程各部位、施工时期、工作目标进行了详细的定位，对工程质量进行了严格的把关和验收，在确保工程质量的前提下确保各种植物的成活率及合格率。
②、加大绿化施工管理力度
我们在绿化日常管理工作中，针对绿化工程质量、施工安全等工作，制定了相应的措施和制度，并在工作中进一步严格执行。在日常的管理中，我们制定了工作制度、奖惩制度、成本制度，进一步严格执行了绿化施工质量标准及管理规定。
③、进一步加强了绿化管理工作
14）、加强工程的管理
为加强园林工程管理工作，绿化公司坚持“管理第一、服务至上”的原则，在管理上，我们不断强化员工的服务意识、质量意识，在工作中培养员工团结协作、互帮互助的精神，通过不懈的努力，各项工作都取得了较好的成绩
15）、完成绿化任务
我们在工作中，不断强化员工质量意识的培养，在工作中，加强了过程控制，严格按照操作规程操作，确保了质量达到要求，同时，通过加大工作量，加大了对绿化工程质量的检查力度，在各工序上严格按照检验标准进行检验，确保各种植物的成活率及合格率达到要求。
16）、加大工作检查的力度
我们在加强日常管理的同时，不断提醒工作人员在日常工作中应该做到哪些，应该做什么，不应该做什么，也不能只做表面文章，要做实实在在的，而是要真正落实到实际工作当中。
三、园林养护工作情况
17）、进一步规范养护管理，完善园林绿化管理。
养护工作是园林绿化养护管理的核心之一，园林绿化工程的管理工作是保持园林绿化设施完好、质量优良的基础，在养护中我们严格按照设计图纸、施工规范和各项工程质量标准进行操作，严格检查、验收，确保了各种施工符合规范、标准，为各项工程的顺利进行提供了保证。
18）、进一步完善了园林绿化管理制度、考核细则及工程管理的奖惩机制，使园林绿化施工质量达到了要求，有了较大的改观。
四、绿化工程管理中存在的问题及其整改措施
19、园林绿
园林养护年终工作总结【篇6】
一：脚踏实地，努力工作。
从开始到公司项目部工作，在项目部配合李队完成火车站汇洁公司绿化工程、扬水站养护、密三路补植、迎宾路补植、和平街补植及北燕村造林工程、尚庄子五角枫补植、尚庄子二月兰播种、随后在负责公司东区项目养护工作，之后到崔家窑造林工程的后期整治及东兴彩叶扬的死亡控制，园区绿化提升工程二月兰补播，草坪播种，最后到养护部的整体养护管理工作。脚踏实地，勤勤恳恳，努力工作，积极的完成领导交给的任务。
从施工准备阶段、施工绿化工作阶段到竣工养护阶段，看似简单，实则不易，一年四季，种花栽树、剪枝除草、浇水施肥等工作都比较繁琐，而且时间性很强，需脚踏实地，锐意进取，才能使各项工作均取得进步。才能提高工程建设和苗木养护管理水平。
二：认真学习，努力提高。
在平时我不断加强自身在专业与非专业方面的学习，工程施工中依据具体情况具体分析，因地制宜的原则并结合自身的工作经验，努力提高施工质量，不为了只完成任务而工作，在提高苗木成活率上下功夫，提高管理水平保证公司的经济效益。
三：20__年针对工程日常养护工作做总结
养护管理工作中要把握住苗木自身的特点，寻找最有效地途径，方法和结果不能只取其一，俗话说“三分种，七分养”应加以侧重，以结果为主，在养护管理上下功夫。通过平时对于相关知识的学习和这一年工作及以往经验的总结，我总结到绿化养护工作的几个特点：
(1)重复性、持续性。如在一个生长季内，树木的修剪要根据植物生长状况，在合理的时间内进行数次修剪;喷洒药物要根据病虫害的发生情况和规律进行随时防治，因此，多项工作往往在具体的绿化工程养护中是经常重复进行的。
(2)工序不固定性。绿化工程管理工作的开展通常容易受很多因素的影响，如温度、雨水、灾害性天气等。雨水充沛，很可能两个月不用浇水，但植物生长量加大，又会增加修剪的工作量。因此，每天需要开展哪一项工作需要根据实际情况随时调节，才能合理安排人力、物力，适应植物生长的需要，相对的机动性就很大，
(3)季节性。养护管理工作主要随着季节不同而有所变化。通常以一年为周期，如乔木修剪在冬季进行整形修剪;在生长季节发生枯死枝、折损枝则要及时进行清洁修剪;发生萌蘖，要进行摘除萌蘖的营养修剪。时限要求不十分严格，只要符合其生长规律，能够促进植物健康生长即可。
在日常养护中，我认为自己今年的重点偏重苗木的正常养护，对苗木习性土壤适应情况及自然天气情况重视不足，尤其是对五角枫的自然连续降水量严重超出了土壤含水量饱和度造成成活率直线下降，影响了公司的经济效益。目前，苗木养护中的单项技能及一些管理方面相关知识不足，在20__年中我将注重学习。
四：20__年的沉淀、20__年的愿景
20__年工作中，在公司领导的指导下，同事的帮助下完成了公司交给我的工作任务。虽然工作很忙，但是我从中学习到了到了很多知识，并积累了经验。
例如，在工作中，人员如何合理调配，怎样才能调动工人的积极性，怎样才能提高工作效率，以及对工作进度的把控。在实际工作中，再次梳理了绿化施工的整个流程，并认真分析了每个工作环节，虽然每个环节工作都很单一，但是熟练的把他们串起来就是一套具体的施工流程，只有亲身参与，重复验证、总结、改正才能做到正确的把控。
20__年，在绿化工作中我将振奋精神，抢抓机遇，努力创造条件解决问题，谋求发展，根据具体要求，积极落实工作计划，扎扎实实地抓好各方面工作，加强养护水平。建立更加正常、良性的工作团队，创造更加和谐的工作环境。
今后，我要加强业务学习，以提高自身的综合素质和业务水平，从而从根本上提高管养水平，继续保持积极的工作热情和清晰的工作思路，脚踏实地，再接再厉，并且要在现有专业技术水平上努力开拓创新，发挥自身优势的同时吸收先进经验，为公司绿化养护事业的发展，发挥自己的光和热。
园林养护年终工作总结【篇7】
园林养护管理制度
一、养护管理制度措施，景观效果
绿化养护管理制度健全，管理记录健全，管理得当，达到黄土不露天。
二、园林绿地管理
1、绿地完整，无堆物、堆料、搭棚，树干无钉拴刻画等现象。行道树下距树干2m以内无堆物、堆料、搭棚等影响树木生长和养护管理现象。
2、保持场地整洁、造型美观，不影响园容园貌，保持摊区卫生整洁、无废弃物。
3、广场、游园内严格执行车辆管理规定，园内无违规车辆出入现象，各种车辆定点存放。
4、绿地整洁，无杂物、无白色污染（树挂），对绿地生产垃圾（树枝、树叶等），绿地内水面杂物，重点地区随产随清，其他地区日产日清，做到巡视保洁。游路、休闲场地卫生干净，随时清扫全日保洁，地面破损恢复及时。
三、园林植物管理
1、树冠完整，树形整齐美观，分枝点合适，主侧枝分布均匀、数量适宜，内膛不乱、通风透光、无枯枝，修剪科学合理。
2、行道树定干高度相同或相近，规格一致，修剪造型美观，不放啊行人、车辆通过，无缺株，树上无枯枝，种植穴无垃圾，土质疏松。
3、花灌木；苗木生长旺盛，叶色鲜亮具有光泽，冠幅丰满，群植时株行距均匀；栽植地或株下无垃圾，杂草；及时清理枯死衰败枝条，种植区域内无缺株现象。
7、绿篱整形植物生长旺盛，枝叶茂盛，整齐一致，修剪及时，达到图形清晰美观，曲线圆滑。
8、草坪：植物生长整齐，长势旺盛，色泽均匀嫩绿，无杂草、无疯长现象，覆盖率99%以上，修剪均匀整齐，无漏剪、少剪现象，修剪后及时清楚杂草。
9、按照宜植必植原则，花架处种植攀缘植物和藤本植物应根据不同的攀缘特点，及时采取相应的绑缚，牵引等措施。
四、园林设施管理
1、园林设施完整率达80%以上。
2、雕塑定期刷新，景石，小品清洁完整，残缺、破烂的及时维修、更换；
3、各类灯饰、水电设施运行良好，及时维护和随时清除安全隐患。
五、绿化养护的安全文明措施
（一）绿化养护安全管理制度
1、树立安全第一的思想，增强安全思想意识，注重安全，把安全工作放在首位，确保生命财产不受损失。
2、做好安全工作的宣传与检查，对新员工上岗前要进行安全知识的培训，切实落实各项安全措施。
3、员工在喷药工作时，要戴口罩、眼镜与胶手套，然后才能操作。在喷药过程中，原则上不能吸烟与不能接触食品，更不能将其入口而食。喷药后要清洗干净手、脸与更换衣服后，才能饮食，切实防止人员中毒的事故发生。（注：天气炎热，喷药时间应为：上午11时前；下午三时至七时，防止高温喷药易造成药害与人员中毒）。
4、员工在进行剪草与修剪树木等维护工作时，应按技术规范进行操作，正确使用剪草机、绿篱修剪机与喷药机等，防止机具伤害人员的事故发生。
5、在绿化管理过程中，凡是清理出来的园林垃圾（如枝叶）等杂物，未经同意，不准将其随地烧毁。要按明火的管理规定执行。
6、仓库内的各种物品，如农药、化肥、易燃物品等要分类堆放，做好防潮、防火、防腐蚀、防盗安全措施，库内应按规定配备灭火器，绿化工作人员要学会使用灭火器。
8、员工在绿化管理工作过程中，凡是高空作业（包括攀爬树木、用油锯锯树枝等作业），要采取一定的安全防护措施。必须系好安全带才能进行作业，切实防止人员伤亡事故的发生。
园林养护年终工作总结【篇8】
20xx年，在局各级领导的领导和同志们及各部门的帮助、支持、配合下，按照职责分工和工作目标，恪尽职守，扎实工作，圆满地完成了各项工作，取得了一定的成绩，现将全年思想工作情况总结：
一、政治思想情况
一年来，注重自身政治理论学习，通过专家授课、自学等形式，对党的“十六大”报告进行了认真系统的学习，领会了精髓，坚决拥护支持中央的重大决策，工作水平得以提高。同时注意业务知识的学习，认真学习了我局新职能、熟悉职能，学习了园林绿化专业知识和行政法学知识，参加了公务员英语培训，通过学习，使自己工作能力有了进一步提高。月份，经局党组批准，我光荣地加入了共产党，是我个人前进的一个里程碑，平时注意以党员标准严格要求自己，工作中认真贯彻执行党的路线、方针和政策，工作积极努力。
二、完成主要工作情况
㈠按照市政府的统一安排，协助组织完成了全民义务植树活动。一是组织完成了防护林区植树活动，植树节期间，发动组织市内各区共发动组织城区个单位，余人，参加了义务植树活动，完成植树万余株；二是组织完成了庭院、居住区植树活动，组织发动市内各单位、小区在本单位、小区内及门前三包地段进行植树绿化活动，共栽植乔木、万株、灌木万株、草坪万平方米。
㈡协助组织完成了“五一”、“十一”、“十六大”摆花工作。“五一”期间共摆花万盆，花钵组，喷泉组；十一”期间，高质量、高品位完成了国庆摆花工作，组织专业队伍及各区在市区重要节点及社会各大机关门前摆花余万盆，为节日的省城营造了祥和气氛。
㈢加大协调组织工作
1、春季参与协调组织建设国道北端绿色通道，新增绿地面积。公顷，栽植乔木。万株，花灌木。万株，其中月季。万株，绿篱万延长米，草皮。万平方米，修建花池延长米，使国道形成了景观优美、独具特色的绿色通道。
2、拆违工作圆满完成。城区总拆除面积万平米，完成绿化面积。万平方米。
3、配合组织完成了月季种植工作。根据工作安排，配合领导，动员各区、各单位参与，开展了大规模的月季种植活动，完成月季种植万株。
4、不断强化街道绿化管理力度。一是组织有关单位对城区主次干道、街头绿地进行了高台高栏改造，实行定距补植，基本消除了缺苗断垄现象。同时，加强了树木日常养护，加大了病虫害防治、树木修剪等工作，街道绿化效果得到明显提高。再者，协助组织完成了城区街道绿化管护检查工作，全年分两次对专业街道绿化管护情况进行了检查，对管护工作中存在的问题，及时发现，及时指出，及时纠正，及时改进，城区绿化管护水平有了很大提高。
5、完成街道绿化工程验收和审核决算工作。对年新增、改造、高台高栏建设条（段）街道以及月季种植、摆花、定距种植等工程进行检查验收并完成决算初审工作。
6、加大绿化执法力度，规范审批程序。一年来处理违章起；暂扣物品件；纠正违章起。其中一般程序起，无一复议和诉讼案例。接受砍伐树木、占用绿地申请余件，及时与有关单位勘查现场，提出处理意见，并对处理情况进行跟踪检查。
7、起草或参与制定了《绿色通道管理办法》、《园林绿化施工企业资质管理办法》、《防护林带建设实施方案》等规范性文件，对加强城市园林绿化行业管理，促进园林绿化事业发展，作了基础性工作；参与制定了年城区绿化计划。
8、完成了领导交办的其它事项。
回顾过去一年，虽然做了一些工作，取得了一些成绩，但还存在一些缺点、问题，主要是：虽然自己工作热情比较高，对领导交给的各项工作积极主动、认真完成，但工作中感到政治理论和专业知识不够用，在处理和解决问题时缺乏果断性；基层深入较少，了解不多，对基层单位的帮助较少。
在新的一年里，我要找好着眼点、出发点，更好地落实工作，决心在今后的工作中加强学习，全面提高自身素质，紧紧围绕我局职能开展各项工作，努力提高工作能力，适应新时期园林绿化行业管理的要求，为园林绿化事业多做贡献。
