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销售个人年度工作总结通用十一篇

2024-03-27 08:15:04 销售年度工作总结

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销售个人年度工作总结 篇1

x个月弹指一挥间就毫无声息的消逝,就在此时需要回头总结之际才猛然间意识到日子的匆忙。转瞬间x个月的时间过去了,这是我人生中弥足宝贵的经受,也给我留下了精彩而美妙的回忆。

在20xx年x月,我荣幸的踏进了一个新欣向荣、朝气蓬勃的企业——xxx有限公司。成为了众多业务员中的一员,负责xx市乡镇业务。感谢公司给了我工作的时机,是您——延长了我连续展翅的幻想。

回忆这x个月来的工作,我在公司领导及各位同事的支持与帮忙下,严格要求自己,根据公司的要求,较好地完成了自己的本职工作。通过这x个月来的学习与工作,工作模式上有了新的突破,工作方式有了较大的转变,现将半年来的`工作状况总结如下:

一、加强自身学习,提高业务水平

由于感到自己身上的担子很重,而自己的学识、力量和阅历与其任职都有肯定的距离,所以总不敢掉以轻心,总在学习,向四周的领导学习,向同事学习,这样下来感觉自己2个月来还是有了肯定的进步。经过不断学习、不断积存,已具备了肯定工作阅历,能够比拟合理的安排和处理业务访问,业务的补货、配货、送货、收款等方面,经过2个月的熬炼都有了很大的提高,根本能保证了本岗位工作的正常运行,能够以正确的态度对待各项工作任务。

二、日常工作中的体会

1、准时了解客户对货物的需求状况,和公司仓库的库存状况,敏捷的为相应客户供应货物。准时反应客户和公司之间的信息流淌,做到准时沟通。

2、积极响应公司号召,深入市场调查、做好店内形象。依据公司每个月的活动,结合客户实际状况做好促销活动、新品卖进。

3、落实公司各种政策,让客户认可我们的存在,提升公司及个人在客户中的信任度、合作亲密度。

4、切实以公司的利益为先,对现有客户做好跟进工作,积极开发新客户。以提高销量,以及公司考核的有效访问、订单长度、货款应收等其余考核业绩。从而到达自己乃至分公司的业绩考核。

三、存在的问题和今后努力方向

在就业x个月来,本人能敬业爱岗、制造性地开展工作,取得了一些成绩,但也存在一些问题和缺乏,主要表现在:第一,日化业务对我而言是一个新的岗位,很多工作我都是边干边摸索,以致工作起来不能游刃有余,工作效率有待进一步提高;其次,有些工作安排还不够细致,一些工作协调的不是非常到位;第三,自己的理论水平还不太适应公司工作的要求。

在接下来的工作里,自己决心仔细提高业务、工作水平,为公司划分给自己的相应片区的进展,奉献自己应当奉献的力气。我想我应努力做到:第一,加强学习,努力学习相关产品学问和相关客户沟通常识;其次,本着实事求是的原则,做到公司和客户的有效沟通;第三,注意本公司的工作的同时,加强团结全都,勤奋工作,形成良好同事间气氛。

就总体的工作感受来说,我觉得这里的工作环境是比拟令我满足的。是领导的关爱以及工作条件在不断改善给了我工作的动力;其次是同事间的友情关心以及协作互助给了我工作的舒服感和踏实感;目前正在营造形成我们公司特有的“企业文化”气氛给了我工作的信念。我知道,上面的工作表现或许不能让领导感到满足,但我坚信自己能够在今后的工作中会表现得更好。

销售个人年度工作总结 篇2

在繁忙的工作中不知不觉又半年的时间又过去了,回顾这半年的工作历程,作为企业的每一名员工,我们深深感到企业之蓬勃发展的热气。现就上一年的工作总结如下:

我是销售部门的一名普通员工,刚到房产时,我对房地产方面的知识不是很精通,对于新环境、新事物比较陌生。在公司领导的帮助下,我很快了解到公司的性质及其房地产市场,作为销售部中的一员,我深深觉到自己身肩重任。作为企业的门面,企业的窗口,自己的一言一行也同时代表了一个企业的形象。所以更要提高自身的素质,高标准的要求自己。在高素质的基础上更要加强自己的专业知识和专业技能。此外,还要广泛了解整个房地产市场的动态,走在市场的前沿。经过这段时间的磨练,我已成为一名合格的销售人员,并且努力做好自己的本职工作。 房地产市场的起伏动荡,公司于20xx年与A公司进行合资,做好销售工作计划,共同完成销售工作。在这段时间,我积极配合A公司的员工,以销售为目的,在公司领导的指导下,完成经营价格的制定,在春节前策划完成了广告宣传,为1月份的销售额奠定了基础,最后以2个月完成合同额100万元的好成绩而告终。经过这次企业的洗礼,我从中得到了不少专业知识,使自己各方面都所有提高。

20xx年下旬公司与B公司合作,这又是公司的一次重大变革和质的飞跃。在此期间主要是针对房屋的销售。经过之前销售部对房屋执行内部认购等手段的铺垫制造出火爆场面。在销售部,我担任销售内业及会计两种职务。面对工作量的增加以及销售工作的系统化和正规化,工作显得繁重和其中。在开盘之际,我基本上每天都要加班加点完成工作。

经过一个多月时间的熟悉和了解,我立刻进入角色并且娴熟的完成了自己的本职工作。由于房款数额巨大,在收款的过程中我做到谨慎认真,现已收取了上千万的房款,每一笔帐目都相得益彰,无一差错。此外在此销售过程中每月的总结和每周例会,我不断总结自己的工作经验,及时找出弊端并及早改善。销售部在短短的三个月的时间将二期房屋全部清盘,而且一期余房也一并售罄,这其中与我和其他销售部成员的努力是分不开的。

1、今后我们销售部要有一个强烈的信念,团队精神放第一,有统一的理念,精练的业务技能,响亮的口号。公司各个部门应互相配合相互协作、按时按量、完成领导交给我们的各项工作任务。业务员的信念就是要“攻无不克,战无不胜”。作为业务人员的心态:记住该记住的,忘记该忘记的。改变能改变的,接受不能改变的。放下包袱,抛开手脚大干,力争当一名合格的业务员。其工作职责就是开拓市场和公司的业务,在工作之中一定要严格要求自己、树立自己正确的人生观和价值观,把公司的利益看得高于一切。绝不干有损于XX形象的事情。

2、虽然,今年我的工作比起去年有了大的改观和进步,但是自己仍然存在诸如沟通管理能力有待提高,市场开拓力度有待加强,客户维护仍有待改进等问题,需要自己在今后的工作中有针对性的加以改进。总之,成绩属于过去,作为一名销售管理人员,在新的一年里,我将以更加积极的心态,更加昂扬的斗志,发扬成绩,弥补不足,带领我的团队为取得新的更大的成绩而不懈努力。

3、就总体的工作感受来说,我觉得这里的工作环境是比较令我满意的。第一是领导的关爱以及工作条件在不断改善给了我工作的动力;第二是同事间的友情关怀以及协作互助给了我工作的舒畅感和踏实感。总之,一年来,我虽然取得了一点成绩,但离领导的要求尚有一定差距。今后,我将进一步加强学习,扎实工作,充分发挥个人所长,为公司再创佳绩作出应有的贡献。

4、在过去的一年,我们公司的业绩因为XX的影响,没有出现很大的增长,不过暂时XX对我们公司的影响也不是很大,不过我们一定要警惕,警惕XX对我们的影响。在以后的岁月里,我的工作一定会越来越努力的,尽量不会出现任何的差错,这对我是必须要要求的,我对自己的要求是最严格的,一定要做到为公司的事业尽出自己的努力!希望公司在新的一年能够继续发展下去,将公司的业绩提高上去,是公司的未来更加的美好!

5、辞旧迎新,在新的一年里,我将认真学习各项政策规章制度,刻苦学习业务知识,努力使工作效率全面进入一个新水平,提高自身的能力水平努力完成办事处的`销售任务和目标,为办事处的发展做出更大更多的贡献,同时希望个人、办事处和公司再上一个新的台阶。

销售可以说是最广泛、有挑战性的职业,在市场高度开放的时代,没有哪家企业敢说我不需要销售人员,从某种程度上说,销售队伍的生命力决定了企业的生命力。当然也有很特殊的情况,比如一些刚起步的小企业可能就没有专职销售和市场人员,因为老板本身就担当了销售人员的角色。

对年轻人而言,销售或许是最可能在短时间内获得成功的职业。销售人员作为企业员工中相对独立的一个群体,和财务人员、研发人员、生产人员、技术人员等岗位相比,销售工作的平均岗位进入壁垒较低。从事其他工作的人员——无论是从事技术性工作或服务人员,只要身体健康,年龄适当,都有可能转到销售岗位上,较低的岗位进入壁垒,使销售成为很多人的就业切入点。由于销售是一个实践性非常强的职业,大家全凭业绩说话,而且业绩也比较容易衡量,所以除了一些特别专业的技术销售职位外,大多数销售岗位对学历要求并不是很高。

销售人员有非常明显的特点:工作稳定性差、工作压力大、出差应酬成为生活的常态。特别对于直接面向市场的基层业务人员而言,虽然工作时间比较自由,但由于销售指标的压力,常常令已婚者顾不上照顾家人,未婚者顾不上恋爱,很长时间不能和朋友闲聊、聚会。当然,销售是一个高压力、高回报的职位,除了决策层外,多数企业中最容易产生高薪的职位便是销售类。和同级别的财务总监、人力资源经理相比,销售总监、销售经理的收入普遍会高出一截。

随着年龄的增长,当冲劲和激情淡淡褪去,对家庭的责任和对稳定生活的追求,令众多年轻的基层销售人员开始规划自己的职业方向。业务销售人员的出路何在?职业发展的通路是什么? 按照所从事的销售工作的内容,目前国内的销售人员可分为高级营销人员(如销售经理)、一般销售人员(多为客户代表)、推销人员(包括商场售货员和挖掘客户的推销人员)和兼职销售人员。总体来看,销售人员有四种职业出路。

一是纵向发展成长为高级销售经理,不过能达到这一目标的销售人员为数很少;

二是横向发展转换到管理等其他岗位;

三是独立发展自己创业;

四是专业发展做销售领域的管理咨询或培训。

可以看出,从销售队伍中走出来远不如走进去那样容易,所以销售人员之间的竞争也是十分激烈的。下面我们具体展开来谈谈销售类人员的发展方向:

方向一、成为高级销售经理销售人员的职业成长,如果定位于一直从事销售工作,可以肯定的目标便是成为高级的销售人才。 实现这一目标的方向有两个,首先是从“术”的角度出发,不断改进和提升工作的方法和能力,从低级的非专业化的销售人员变成职业选手。这一变化趋势主要体现在工作的理念、思路、工具和方法都做得更加专业,从靠感觉、靠冲劲做事转变为讲求定量数据、专业调查分析、把握市场规律性;第二个方向就是从“术”提升到“道”,从战略层面和组织全局高度的角度进行系统思维,进一步提升和转换职位角色。要成为高级的销售人才或经理人,销售人员必须要增加系统分析、全面思考,从企业战略高度做销售,思考销售,多挖掘一线的信息,进行智慧加工,最终起到为高层决策扮演战略顾问角色的作用。

从具体的发展途经,又有如下几个方向:上行流动:如果有在大公司或集团的分支机构、片区或分公司做销售的经历,当积累一定的经验后,优秀的销售人才可以选择合适的机会,上行流动发展,到更上一级的或公司总部做销售部门工作,或者可以带领更大的销售团队、管理大区市场。在处于成长期的快速消费品行业,许多销售人员都是通过上行流动而闯出自己职业发展的新天地。

下行流动:如果在公司总部销售部门工作当积累一定的经验后,可以根据市场发展的规模和速度,选择合适的机会,下行流动发展,到下一级或多级的分支机构去工作,通常是带销售团队、管理省/大区市场,或是要到某个细分市场开辟新的业务。这样的销售人员,可以将在总公司的先进的销售管理理念和操作手段和实际的市场结合,在继续锻炼一定时间后往往成为许多企业的未来领军人物或高级经理人。

横向跳槽:优秀的销售人员往往是公司的骨干,可直接为公司带来营业收入和现金流,但如果公司的薪酬福利或绩效考核政策不能有效地激励他们,那么他们转行或跳槽就在所难免。从组织的角度看来,许多公司都不惜重金从竞争对手将一些优秀的销售人才挖走。从个人的角度来看,水往低处流,人往高处走。只要没有违反职业道德、劳动合同的相关条款规定和相关法律规定,销售人员在发展到一定程度后换一个环境和空间都是一条不错的路子。

方向二、转向管理岗位

当销售人员做到一定的时候,可以结合个人兴趣和组织需求通过横向流动即轮岗的方式,转向相关的专业化职能管理岗位,具体可以从三个角度考虑选择:如果还是对销售业务或相关的工作感兴趣,不愿意完全离开市场营销工作,公司的人力资源安排也允许,可以选择横向的相关岗位如:市场分析、公关推广、品牌建设与管理、渠道管理、供应商管理等。

如果有管理专业背景或者对管理感兴趣,可以发展的方向包括:市场信息或情报管理、行业研究、战略规划、人力资源管理、项目管理等。

如果在销售工作中在产品或行业的生产制造、运营、研究开发、设计等技术方面积累了优势,则可以往技术含量较高的岗位流动如:运作管理、售前技术支持、产品测试、售后技术服务等。

方向三、个人创业

有过销售背景的人出来创业,可以说是最适合不过的。企业要生存,首先要有市场,做好业务工作是很多创业者必须自己先行解决的难题。许多令人羡慕的成功人士都是从销售人员开始做起,在积累一定的资金、经验和资源后进行独立创业而获得成功的。

销售人员进行创业的优势是经验和资源优势。一个有着丰富销售经验的人士比起其他创业者,对行业的理解、对企业的运作、对市场变化的感知都会有很大的优势。同时,他们很可能积累了资金和良好的产业链上下游的人际资源,了解行业的运作模式和成功关键,甚至于合理合法地把握了稳定的客户关系资源。

方向四、转做管理咨询和培训

如果离开本行业,重新开始新的事业空间,也是一种新的职业方向选择。比如有经验的销售人员改做管理咨询和培训也是不错的选择,许多管理咨询公司的咨询顾问、培训师都是从营销实践中转过来的,有些还是营销老总、总监、大区经理等,因为他们有丰富的销售经验和行业背景,更理解企业实践的营销环境,在做相关行业的营销管理咨询、战略咨询和专业培训时,尤其显得有优势。

销售个人年度工作总结 篇3

20xx年玻璃现货市场整体走势超出预期,和其他建材产品一样,走出大幅上涨和盈利情况增加的趋势。作为周期性商品,和房地产市场的调整波动关联程度日益增强。国家供给侧改革以及相关政策的出台也对行业的发展起到了促进作用。对于20xx年行业发展,我们持谨慎乐观的态度。从产业周期看,经历了20xx年的快速发展之后,行业的供需情况有了一定的改善,由之前的弱平衡改变为矛盾略有增加的紧平衡状态。从资金情况看,20xx年生产企业的资金状况将会和20xx年相同,压力相对较小。一方面有助于缓解因生产成本上涨带来的资金压力,另一方面也将产能退出的时间延后,是一柄双刃剑。

具体数据来看,20xx年11月25日中国玻璃综合指数1070.96点,同比去年同期上涨183.91点;中国玻璃价格指数1076.69点,同比去年同期上涨20xx66点;中国玻璃信心指数1048.02点,同比去年同期上涨112.87点。全国白玻均价1476元,同比去年上涨276元。浮法玻璃产能利用率为73.45%,同比去年上涨3.27%。在产产能93234万重箱,同比去年增加6672万重箱。行业库存3138万重箱,同比去年增加-123万重箱。库存天数12.28天,同比增加-1.47天。

20xx年宏观政策展望我们认为,短期内货币政策可能没有宽松的空间,鉴于真实利率已经在经济再通胀(尤其是房价上行)后明显下降。20xx年以来货币和财政宽松的累计效应足以使经济在短期内维持相对稳健的增长。另一方面,短期通胀的走势也不支持货币政策继续宽松——预计20xx四季度CPI将保持在2%左右,PPI将继续快速上升,并且目前房价同比涨幅依然较高。

1、房地产

我们认为,目前商业银行对个贷的支持热情或已达到上限,受政策影响很难继续提升,20xx年可能迎来按揭贷款利率的向上拐点。因此,明年商品房销售可能出现明显下降。不过,企业资产负债表健康,政策目标理性,我们相信20xx年并不会出现房价明显下降。此外,由于建安成本占房价比例低,我们认为20xx年开发投资增速仍能维持正增长。

我们注意到,当前商品房的金融属性越来越强。大量居民之所以大量配置不动产,而不是大量配置债券或者股票,其根本原因是房价持续上涨,且回撤很小,而不是因为他们那么迫切想要改善居住条件。金融属性的强化,使得短期影响居民购房行为的因素,从居民人均居住面积,区域土地供给水平等,逐渐转为资金成本,杠杆利用率等金融因素。房地产的金融属性增强,也使得房价变动预期对市场影响进一步放大,商品房销售的波动性增强。因此我们认为,20xx年商品房销售的变数很大。房地产市场的不确定性不仅来自于房屋销售本身的高波动性,也来自于20xx年之后政策的不确定性。当前,规范市场秩序的政策执行极为严厉,但经过几个月的市场调整后,这些政策的执行情况又将如何?在国际范围内,影响我国宏观经济变化的外部变数较多,我国的货币政策存在不确定性,资产价格管控的目标也有不确定性。假设当前的政策将会贯穿20xx年,则我们认为20xx年商品房销售将会出现明显的下降。

开发投资并不会随着市场降温而明显下行。在20xx年热销时,我们只看到了房价上涨,销售增长,却没有看到开发投资明显升温。20xx年四季度后市场进入了调整窗口,预计我们也看不到开发投资的明显降温。尽管最近一段时间土地购置面积负增长,但已出让、尚未开发的土地资源极为庞大。只要企业有开发意愿,从全国范围来看不存在无地可开发的可能性。

更重要的是,建安成本占房价比例很低。市场一旦进入滞销周期,企业在短期内减少工程量的可能性很低。当建安成本占房价的比例提高时,虽然销售不确定,但停工所可能节约的建安成本,和开工所可能带来的销售回款相比很少。尽管销售回款的不确定性很大,企业也很少会停工。因此我们判断,20xx年房地产开发投资增速并不会出现明显的下滑,预计仍能保持正增长。

2、汽车行业

20xx年回顾:行业景气度提升。1-9月,汽车行业总体销售1936万辆(+13.2%),其中,乘用车销售1675万辆(+14.8%),商用车销售261万辆(+4.0%)。20xx年行业增速提升,主要受益于20xx年12月31日之前1.6升及以下排量乘用车实施减半征收车辆购置税的优惠政策。今年1-9月,1.6升以下乘用车年销量1204万辆,同比+21.9%,占比72.7%,较15年同期提高4.2个百分点。

20xx年展望:行业维持高景气,全年销量有望增长7.2%。我们对于20xx年销量持乐观态度,预计增速有望超越市场预期。主要由于:1)地产宏观调控之后,出于“稳增长”的考虑,预计汽车消费政策会比较友好。汽车产业是仅次于房地产的第二大产业,是增强消费、拉动内需的重要产业;2)基于当前市场中性假设,20xx年1.6升及以下购置税减免退坡为七五折,20xx年完全退出,则20xx年下半年对20xx年仍有提前消费。

3、玻璃出口

20xx年9月份我国浮法玻璃出口113155.446吨,同比去年增加9.59%,环比上月减少18.09%;出口金额为32450975美元,同比去年减少12.19%,环比上月减少16.14%。20xx年1-9月份我国浮法玻璃出口总量966511.783吨,同比去年增加7.93%;出口总金额273701086元,同比去年减少8.81%。

从20xx年以后浮法玻璃原片出口有了比较大幅度的减少。一方面国家出口退税制度的调整;另一方面是国际市场需求增量有限,建筑施工的环比增长远小于国内市场需求。再者就是随着国内加工市场的逐渐成熟,玻璃出口的结构也发生了比较大的变化。玻璃加工制品的出口呈现逐年上升的趋势。经过多年的发展形成了广州、滕州、胜芳,以及现在沙河地区几个规模化的玻璃加工出口产业基地。出口的产品主要有家俱、家电、建材装饰装修,以及日用等各大系列的玻璃产品。

4、煤炭价格

自20xx年年初国家推行供给侧改革以来,中国煤炭行业出现了许多积极的变化,主要体现在一下方面:

1、价格的上涨,中国煤炭价格自20xx年4月以来开始恢复性上涨,动力煤、焦煤价格皆有着巨大涨幅,截止11月20日,环渤海动力煤指数报收604元/吨,吕梁主焦煤报1400元/吨,我们判断随着供给侧改革的持续推进,预计煤炭价格在未来一年将趋于平稳,我们判断20xx年环渤海动力煤均价将在550元/吨以上,焦煤均价将在1000元/吨以上,相比20xx年均价有着比较大的上涨。

2、煤炭产能有所下降,随着供给侧改革的推进,中国今年共关停了2.5亿吨的产能,并将于未来三年继续关停约2.5亿吨产能,从20xx年去产能的情况来看,各个省份去产能较为积极,部分省份已经提前完成任务,东部经济发达省份未来煤矿都趋向于关闭,预计未来几年中国煤炭产能将继续收缩,并于20xx年前后趋向稳定。

3、煤炭债务负担得到了有效缓解,随着煤价的回升,部分大型煤炭集团陆续恢复了自身的盈利能力,今年到期的公开市场债务违约量相当小,大部分煤企通过银行授信、发行新债、政府补贴等方式将到期债务成功兑付,随着煤企逐步关停亏损矿井,预计煤企将恢复自身造血功能,将逐步偿还存量债务。

4、煤炭从业人员逐步分流,随着供给侧改革的推进,部分煤企成功将三供一业部分移交地方政府,并在煤企内部实行转岗分流,预计今年煤炭从业人员将下降2-5%,成功减轻煤企负担。

我们预测明年动力煤价格将呈现前高后低的态势,但是因为有长协价的稳定作用在,我们判断明年动力煤平均价格将超过550元/吨,相比今年提高约60-70元/吨,明年焦煤价格波动将比动力煤稍大,但均价也将在1000元/吨以上,相比今年高出100-20xx/吨,

5、纯碱价格

20xx全球的纯碱产能在6595万吨,消费量在5700万吨左右,中国纯碱产能2970万吨,占了全球产能的45%。北美纯碱产能在1500万吨,美国绿河天然碱矿资源丰富,ANSAC是全球最大的天然碱出口商,年出口量在400万吨左右。

10月份之后国内纯碱价格上涨驶入快车道,轻碱价格上涨50-100元/吨,重碱价格上涨100-150元/吨。11月份国内纯碱价格接连大涨,在货源持续紧张的情况下,纯碱厂家2-3度涨价,纯碱涨幅远远超过预期。11月份国内轻碱价格上涨300-400元/吨,涨幅在23.65%,重碱价格上涨20xx300元/吨,涨幅在16.3%。纯碱价格能够连续上涨的原因前面已经详细介绍过,而本月轻碱价格出现暴涨的局面,主要原因在于:

首先,平板玻璃对重碱用量大幅增加,重碱货源紧张。1-10月份国内重碱产量在1036.02万吨,同比增长2.7%,而轻碱1-10月份轻碱产量同比下降6.5%。今年下半年以来,重碱货源持续紧张,纯碱厂家长期处于欠单状态,在这种情况下,纯碱厂家压缩轻碱产量,将重碱产能释放到最大值,导致轻碱产量骤降。本月华昌化工轻碱日产量仅有400吨,中海华邦轻碱日产量20xx左右。

其次,青海、内蒙厂家发运不畅,纯碱厂家联合推涨。因火车皮紧张,汽车运费偏高,加上雨雪天气影响运输,近期内蒙、青海地区纯碱厂家发运不畅。价格是调节供需的一个重要手段,在货源持续紧张的情况下,纯碱厂家多次采取封单、控制接单的措施,主要维持老客户。本月华东地区纯碱厂家领涨轻碱价格,目前当地轻碱高端出厂价格已经到达1850元/吨。

再次,“买涨不买跌”,市场炒涨因素推波助澜。在货源紧张,价格大涨的情况下,市场恐慌情绪蔓延,纯碱厂家积极推涨,下游用户拿货积极性提高。听闻也有个别贸易商出现囤货的情况,但因为拿货困难,贸易商尚不具备大幅囤货炒作的可能。

沿海地区玻璃厂家积极接触美国天然碱,11月份已有3万吨左右美国天然碱到广东港,据悉后期仍有7万吨左右的美国碱将陆续到港,将在一定程度上缓解重碱货源紧张局面。

轻碱下游用户反映不一,对高价纯碱多有抵触。日用玻璃用户全年订单平稳,生产也比较稳定。部分下游用户产品价格得以顺利传导,如泡花碱、无水硫酸钠,成本最终转嫁给产业链下游用户,这部分下游工厂首要任务仍是保证原料供应,维持正常生产,价格再高也只能无奈接收。但部分下游产品价格向下传到不畅,生产成本大幅增加,有小客户表示待产品订单交付完之后,若持续亏损则要提前停产放假。

在实体经济低迷的情况下,原料价格大涨,导致中间制成品厂家生存环境进一步恶化。此外,纯碱厂家盈利情况明显好转,近期厂家开工负荷不断提升,货源供应量逐步增多。节前纯碱市场将维持强势上涨的态势,但在价格持续大涨的情况下,节后市场承受的下行压力也在增加。

6、产能增减

20xx年下半年以来的市场恢复和转好,造成生产企业复产积极性增加。由于目前在建新生产线数量并不多,产能增加的因素主要来自冷修生产线复产。截止到11月27日,全国共有浮法玻璃生产线353条,年产能达到12.69亿重箱。其中在产生产线238条,在产产能9.38亿重箱,产能利用率为73.45%,同比去年上涨3.27%。剔除停产、搬迁以及近几年无法恢复的僵尸企业后,目前全国共有浮法玻璃生产线273条,总产能约为10.50亿重箱,调整后的产能利用率为88.70%,同比增加3.93%。

今年以来新建生产线点火7条,新增年生产能力0.36亿重箱;冷修停产生产线14条,减少年产能0.47亿重箱;冷修复产生产线21条,恢复年产能0.78亿重箱。增减相抵后,今年以来年生产能力增加0.67亿重箱,在产产能增加幅度为7.79%。

对于20xx年浮法玻璃生产线的增减变化,我们进行了统计和预估。由于近年来大部分新建生产线已经基本投产,后期新增生产线的压力不大,部分在建或者拟建生产线由于企业资金状况或者发展运营的需要,点火的意愿不强。再者国家环保监管力度的增加也是产能增减变化的主要影响因素之一。

据了解20xx年具备冷修条件的生产线有47条生产线,年产能1.85亿重箱;具备冷修复产能力的生产线15条,年生产能力0.47亿重箱;新建生产线计划点火7条,年生产能力0.32亿重箱。

生产线是否冷修除了考虑熔窑寿命,还要考虑市场价格和生产线的资金状况等其他因素,综合做出决定。如果20xx年市场价格表现较好,生产企业的资金状况没有恶化到相当的程度,以及国家环保政策没有更加严格,生产企业都愿意尽量延迟生产线的使用寿命。因此我们认为停产冷修的生产线将会比较少。

7、产业政策

20xx年5月18日,国务院办公厅发布了《关于促进建材工业稳增长调结构增效益的指导意见》(国办发[20xx]34号),指出计划到20xx年,再压减一批水泥熟料、平板玻璃产能,产能利用率回到合理区间;水泥熟料、平板玻璃产量排名前10家企业的生产集中度达60%左右等。

第一,《指导意见》是在国家实施供给侧结构改革大的背景下,贯彻落实党中央、国务院关于推进供给侧结构性改革、促进工业稳增长和建设制造强国的决策部署,为推动建材工业转型升级、健康发展而制定的。

第二,提出严控新增产能要求,比以前政策更加严格,从源头上杜绝过剩行业中的新增产能,这也是未来行业健康的基础。

第三,在部分地区试点成功经验的基础上,拓宽了错峰生产措施的时间和空间,在季节性和区域性上对控制产能的作用更加明显了。

第四,提出了在供给端改善产品结构,如:提升水泥制品,停止生产32.5等级复合硅酸盐水泥,重点生产42.5及以上等级产品;发展高端玻璃:提高建筑节能标准,推广应用低辐射镀膜(Low-E)玻璃板材、真(中)空玻璃、安全玻璃、个性化幕墙、光伏光热一体化玻璃制品,以及适应既有建筑节能改造需要的节能门窗等产品。对于兼并重组,20xx年并不会有更多的进展。我们认为产业集中度的提高,还需要一定的时间。

国家环保政策在20xx年还将贯穿始终。无论是钢铁、煤炭,还是水泥和玻璃行业的环保成本都将是生产企业所必须支付的。我们认为在短期内对于生产企业来讲,环保成本只能增加,不会减少。这也是制约未来玻璃产能增加的一个重要因素。

8、价格趋势

20xx年以来玻璃现货的价格走势出乎年初大家的意料,上涨幅度和持续时间创近年来的新高,大大增强了玻璃生产企业的盈利能力和增加产能的信心。20xx年11月25日中国玻璃综合指数1070.96点,同比去年同期上涨183.91点;中国玻璃价格指数1076.69点,同比去年同期上涨20xx66点;中国玻璃信心指数1048.02点,同比去年同期上涨112.87点。11月25日全国白玻均价1476元,同比去年同期上涨276元,上涨幅度为23%。

元月份现货市场处于销售淡季,整体呈现南强北弱的传统格局态势,现货价格波动幅度比较大,市场信心回落。受到气候影响,北方地区不适宜房地产建筑装饰装修施工,终端市场有效订单减少;南方市场相对需求稳定,部分企业趁机增加销售回款,价格小幅上扬。临近月末,深加工企业停工放假,贸易商适量存货,整体看生产企业库存上涨较快。作为现货市场风向标的沙河地区本月价格波动明显,目前现货价格和周边市场的价格差异明显缩小,销售半径快速扩大。

二月份现货市场需求主要是受到春节假期影响,减少的比较多,但这也是传统市场的表现。节前大部分生产企业都采取了一定的促销手段,以吸引贸易商补库存,效果一般。另外山东海化纯碱生产企业由于事故而停产造成华东、华北等纯碱企业价格上涨,因此生产企业降价意愿比较低。春节过后大部分生产企业纷纷提涨价格,营造良好的市场气氛,整体看效果一般。值得注意的是,华东或者华中等地区新建生产线或者冷修复产生产线投产的欲望比较强烈,对后期现货价格稳定或者上涨有一定的不利因素。

三月份整体市场震荡上行,生产企业报价略有上涨,但从区域看稍显分化。虽然整体上行,区域上华中地区价格下行已经影响到了华南、华东和沙河地区市场价格的走势。从供给的角度看,部分生产线冷修停产和新建生产线的增加频频,表明当前生产企业并非市场信心脆弱,而是要通过增加自身生产规模摧毁竞争对手。虽然当前生产企业和贸易商的整体库存略少于去年同期水平,但从贸易商市场心态看,相对比较脆弱,不愿意增加社会库存,以减少经营效益损失。

四月份现货市场整体运行呈现北强南弱的趋势,北方市场受到季节性气候影响,房地产装饰装修对玻璃等产品的需求环比增加,深加工企业订单较好;南方市场阴雨天气较多,深加工企业订单一般,而华中和华南等市场的冷修生产线点火复产数量增加造成了本区域内供给矛盾增加,市场价格下行加速。作为建筑玻璃风向标的沙河地区,本月价格表现抢眼,累计上涨幅度达到60元左右,并且生产企业和贸易商的库存稳定下降,呈现产销两旺的局面。主要原因是本地区深加工企业订单数量增加。

五月份现货市场出乎月初的预测,整体呈现价涨量增的趋势,价格呈现普涨行情,生产企业库存也有一定幅度的下降。价格上涨的主要原因在于进入五月份以后房地产建筑装饰装修行业对玻璃及其制品的市场需求环比增加。值得注意的是,本月在现货价格大幅度上涨的背景下,新建生产线投产和冷修生产线幅度的速度也在加快。

六月份现货价格走势趋于稳定,环比五月份有一定的差距。一方面是端午节前后农忙麦收对加工企业订单有一定的减缓作用;另一方面南方雨季汛期也不利于玻璃产品的仓储和运输,造成生产企业急于出库;再者五月份华北和华东地区产能增速过快也造成了贸易商和加工企业采购趋于谨慎。

七月份的市场走势稳中有升,生产企业销售情况要好于预期,呈现价涨量增的局面,生产企业库存减少。本月行业走势的特点是南方地区七月中旬以后,在南北差异过大和汛期即将过去等因素作用线,市场价格快速拉升。华中地区的市场价格在长江船运恢复正常之后,也出现了一定幅度的反弹,改变了之前僵持的局面。北方地区价格小幅上涨,市场需求较好,期间由于暴雨影响一段时间内影响了公里运输。整体看七月份市场走势好于预期,在淡季市场需求的背景下,价格涨幅较大。

八月份现货市场整体走势远超之前的预期,呈现价涨量增的良好态势,生产企业库存也有明显的下降。现货价格大幅度上涨的主要原因在于生产企业的主动上涨和贸易商补库存的积极,以及旺季市场需求的预期等等。和以往传统旺季价格自北向南上涨的不同,今年价格上涨的源头在于华南市场的率先大幅度上涨,华中的快速跟进。中旬华东会议之后,华东和华北地区价格也加快了跟进的步伐,对华南高企的价格有一定的支撑作用。本月中下旬之后全国价格形成良性循环价格上涨。

相比起八月份现货的狂热,九月份原本旺季的表现并不尽如人意。行情的透支和加工企业承接订单能力不足,让本月的行情大打折扣。华南地区生产企业价格猛涨之后,给外埠玻璃进入华南市场提供了很长时间的机会,有搬起石头砸自己的脚的情况发生。而华南地区大幅度降价,则对华中和华东等地区市场的价格产生不利影响。再加之下旬实施的公路运输新政,对原本脆弱的现货市场,产生了不利的影响。生产企业库存上涨,现货价格大幅度回调,让原本火热的现货生产企业始料不及。

十月份生产企业产销情况同比去年有一定幅度的变化。市场价格同比增加幅度比较大,但生产企业库存环比九月份有比较大幅度的增加,之前点火的生产线基本都已经正常生产。无论是国家统计局公布的1-9月份玻璃产量还是我们统计的在产产能增量都是比较多的。对于后期市场走势,震荡下行是主要趋势。从区域看北方地区受到天气影响,下行速度要快于南方市场。玻璃生产成本也会由于纯碱价格上涨和煤炭价格上涨而有一定的增加。值得注意的是部分地区房地产装饰装修赶工也将增加一定的玻璃消耗量。

9、观点总结

回顾20xx年以来现货市场走势,“价涨量增、成本提高、效益转好、复产较快”是整体行业的概况。之所以形成这样的走势,我们认为是和20xx年下半年以来的需求端改善以及供给端的调整密切相关的。20xx年下半年以来,财政政策和货币政策的调整,房地产行业的变化,以及人民币汇率的调整,造成商品市场的预期和需求发生了比较大的变化。

20xx年以来,在去产能和需求增加等因素双重影响下,钢铁、煤炭等产品价格变化,超出了大部分业内人士的预期。玻璃价格也有良好的表现。

对于20xx年市场的走势,我们持谨慎乐观的态度。从产业周期看,经历了20xx年的快速发展之后,行业的供需情况有了一定的改善,由之前的弱平衡改变为矛盾略有增加。

国家对房地产政策的调整,对明年市场需求的持续有一定的制约作用,因此我们预计20xx年房地产市场对玻璃的需求量将会有所减少。受到基数比较大和二三线城市需求平稳等因素的影响,减少的数量并不会过多,整体呈现小幅平稳减少的过程。同时20xx年以后房地产销售情况的好转,对后期装饰装修市场的玻璃需求有一定的促进作用。汽车行业和玻璃加工出口等在20xx年将会呈现弱势整理的态势,增量并不明显。一方面是国外需求存在一定的变化,另一方面是近期以来人民币汇率的调整,也将对玻璃及其制品出口产生一定的影响。因此我们认为20xx年整体市场需求将会有一定幅度的减少。

从供给端的角度看,20xx年的整体产量将略有减少,幅度不会多。一方面新建生产线将会控制在一定的数量,在建产能增量有限;产能的增加主要来自冷修生产线的恢复;另一方面大部分20xx年左右投产的生产线已经具备冷修条件,市场价格的调整将会对产能有一个挤出的作用。不过产能增减变化的主要动力,还是来自市场价格的变化和生产企业资金状况的改善。

从成本端看,20xx年玻璃行业生产成本将会有一定幅度的增加,呈现先高后低的趋势。四季度以来纯碱和燃料成本的增加,对玻璃生产企业经济效益有比较大的压力。我们认为在明年上半年纯碱和燃料的价还将维持在高位,下半年将会有所改善。

从价格看,20xx年整体价格将高于今年的水平,呈现窄幅震荡的格局。一方面供需矛盾呈现弱平衡状态,另一方面生产成本的增加和经营状况的好转,以及资金情况的改善,都将对现货价格有一定的支撑作用。随着市场竞争的成熟,生产企业对减产增效的认知程度有所提高。

从国家产业政策看,对于去产能和提高产业集中度将会有一定的具体政策出台,或者产生。有助于增强行业的竞争能力。同时环保政策在20xx年将会更加严厉,也有助于产能的控制或者出清。

从资金情况看,20xx年生产企业的资金状况将会和20xx年相同,压力相对较小。一方面有助于缓解因生产成本上涨带来的资金压力,另一方面也将产能退出的时间延后,是一柄双刃剑。

20xx年玻璃市场的风险来自于国际市场大宗商品价格的快速调整,国家货币政策的调整,对房地产政策的的严厉,以及区域产能的增加幅度过快等等。

销售个人年度工作总结 篇4

销售实习报告(1):

实习目的

步入大学生活的最终半个年头,站在我们面前的就是那个向往已久的工作社会,我们的心已经开始飞进那里。我们高兴,我们兴奋,因为我们最终能够在这个巨大的舞台上展现自我,我们能够回报社会,我们能够服务国家。可是我们又害怕又胆怯,我们常常会扪心自问:我们准备好了吗是的,我们在学校里生活了数十载,而社会与学校是完全不一样的两个世界,也许我们不能完全立刻适应这激烈残酷的社会,所以我们选择一个过渡的桥梁把我们平稳的送上社会的大舞台,这就是专业实习。实习是对每一位大学毕业生专业知识的一种检验,它让我们学到了很多在课堂上根本就学不到的知识,既开阔了视野,又增长了见识,为我们以后进一步走向社会打下坚实的基础,也是我们走向工作岗位的第一步。

实习时间

、12、20-、1、20

实习地点

顺驰(广州)房地产有限公司

实习单位介绍

房地产是一个很有争议的行业,因为这一行的利润很高,异常是在广州,真的能够说是寸土寸金,在市中心,一般以后的二手房都在8000元每平方以上。广州的房价在中国所有的城市中是稳定的,即使经济受到这样那样的影响如美国开始的金融危机,对广州这个内陆城市房地产价格的影响小之又小。广州的土地资源是有限的,而人口却在不断的增长,越来越多的外来人口涌进广州,房屋的租赁和买卖也十分的热火。

顺驰(中国)房地产有限公司成立于1994年,具有房地产经纪机构一级资质,是一家专门从事房地产营销及相关服务的大型全国化企业集团。从初,顺驰(中国)不动产网络集团开始全国化发展,目前已进入天津、北京、广州、深圳、上海、南京、苏州、无锡、成都、武汉、广州、沈阳、郑州、石家庄等城市,在全国拥有近800家连锁店和7000名高素质的员工。顺驰(中国)房地产有限公司主营业务是房地产二手房屋买卖、租赁等中介业务、商品房代理、余房、空置房的连锁销售,并供给房地产金融等相关服务,从天津到全国化发展,建立了覆盖19个城市的庞大房地产营销及相关服务渠道,构成了全国化的知名中介品牌。

广州顺驰成立于20,在进入广州初期主要从事的是房地产商品房的代销,代理,余房包销,限时等业务。这些业务对公司员工要求不高,只要简单的学会销售技巧就是了。公司业务开展的主要由公司来承担,资源掌握和维护都是由公司来完成。经过的房地产市场的调整,公司收缩业务规模,砍掉限时包销等业务,回归中介本质,以中介信息服务为主要业务。这样对员工的要求就高了很多,员工在学会销售技巧的同时还要学会开拓和维护公司资源,一切资源由员工掌握和维护。实习资料

在公司实习的期间是我成长最快的一段时间,公司根据我的特点和性格,给我的定位是做销售方面的工作。公司每位员工进入公司时的第一份工作都是销售,这是整个行业的一个硬性要求。从销售做起这样才能够方便以后开展更多工作。我被分配到销售部,我主要是跟着邱代表学习销售,由于邱代表是案场的销售总负职责人,在他的带领下我们主要从事以下几点具体的工作:

(一)熟悉整个产品

对产品的了解是销售的第一关键之处,要对自我的产品了如指掌才能去说服感染其他的人,而产品的组成又是分很多种不一样情景的。房子是件不太一般的物品,消费者在消费是也会花很多心思在上头,一旦介绍失误就会为公司和自我带来一连串的麻烦,也该消费者本身带来很多不愉快。

(二)熟悉整个销售流程

销售是份很有学问的工作,每一天和不一样的客户谈产品。客户的问题是多种多样的,每一天都在处理一些复杂的小事,也就是这些复杂的小事在一步步的锻炼着我,一开始总是以学生的姿态去处理那些事情,但最终发现这是十分错误的,这也使自我走了很多弯路。销售的售前,售中与售后都是一门高深的学问,在处理时的心态上也需要有很大的调整,客户总是有无限多的问题,但怎样去把这些问题化整为零,是需要一些人格魅力去解决的,而不是单单靠嘴皮子功夫。销售之后的工作也是复杂多变的,银行按揭的办理,公积金的申请审核,对客户的不完全掌握使得银行和公积金中心手续的办理出现了很多问题,这也直接导致销售进度的放缓,无形之间也给自我增加了一些心理压力。心态上怎样去处理好这些事是最关键的,异常是作为还没出校门的学生,职场上是没有太多人情味的。

实习体会与小结

社会实践的帷幕渐渐落下了。回想起从开始到此刻,这一路走来我最大的感受是自我成熟多了。不仅仅丰富了我的人生阅历,还让我品尝到了工作的辛苦,成长的欢乐。

经过这一月的实习,虽然算不上很长的时间,可是在短短的三个月中我确确实实的又学到了很多在学校及书本上不曾有过的东西,尽管以前也有很多的社会实践经历,可是这次感觉与前几次有很大的不一样(以前都是去做促销),并且感觉比以前收获更多。比如在人际交往方面,书本上只是很简单的告诉你要如何做,而社会上人际交往十分复杂,这是在学校不能有如此深刻的感受的。社会上有各种人群,每一个人都有自我的思想和自我的个性,要跟他(她)们处理好关系还真得需要许多技巧。而这种技巧通常是来自社会阅历与经验的。在行动中,其中有关心你的人,有对你无所谓的人,有看不惯你的人,看你如何把握了。交际中要求你在不能改变一件东西的时候,你只能学着去适应它,如果还不行,那就改变一下再去适应时的方法。在这期间使我养成了不管遇到什么困难都不能被它吓倒,从不轻言放弃的品格。人要想实现自身的价值必须要顽强坚持的性格,勤奋努力的生活作风,并且还需要随时都有一个进取向上的心态。这样你就能够做到不管遇到什么挫折,什么困难,你都能够克服,即使遇到失败那也是短暂的,你完全能够吸收经验教训,再次站起来。

首先,在还没有进公司之前就要认真了解公司的整体情景和工作制度。这样才能在面试的时候有足够的信心,面试成功的机会也大一些。同时这也是给以后的工作做准备,以后工作起来才能得心应手。

其次,要学会怎样与人相处和与人沟通。仅有这样,才能有良好的人际关系。在欢乐的气氛下才能顺利的完成工作,工作起来才能得心应手。与同事相处必须要礼貌、谦虚、宽容、相互关心、相互帮忙和相互体谅,不要与上司发生口角。新进的员工必须要多做事,如日常的办公室清洁问题。

再次,要学会怎样严肃认真地工作。离开了学校,毕业了就不再是学生的身份,嘻嘻哈哈,时而偷懒时而放松的状态不能再有,因为那里是公司,是工作的地方,是绝对不允许发生这样的事情的。工作,来不得半点马虎否则就可能会出错,工作出错就会给公司带来损失。于是,我意识到:要学会严肃、认真、努力地工作。

最终,要学会虚心,因为仅有虚心请教才能真正学到东西,也仅有虚心请教才可使自我提高快。要向有经验的前辈学习,学习他们的工作态度和做事原则。这样能使我们少走很多弯路。

销售实习报告(2):

一年前,我期盼着早日完成毕业实习,走进社会,以为这样不用每一天对着课本,过着简单而重复的学校生活肯定会简便多了,可如今真正实习了,才深深地体会到它并不是想象中那么简单,现实社会比起学校生活那是复杂多了,因为有了比较,才使我感觉到学校生活是那么的完美,那么的令人回味呀!也由此感到一种紧迫感。

今年一月,我开始毕业实习。期间,我不但学会了许多书本没有的专业知识,还从中体检到人生的苦与乐。经过实际操作,一方面检验了课堂理论教学中基本知识掌握的程度;另一方面扩大了知识面;再者是锻炼和增强了实际动手和独立工作的本事,培养了良好的工作作风和严谨求实的科学态度。

我先后在灯饰店和广州人力资源管理学会实习。不一样的实习单位,工作环境和技术类别以及对岗位职责的要求都是不一样的。

实习的第一个月,我是在位于天河美居中心的一间灯饰店里实习的,在那里当销售员。实习的第一天,店铺主管对我简单地介绍了整个店的基本运作情景和一齐工作的员工。那里销售的是全世界最有名的灯饰。工作中,同事教了我很多知识:首先是有关灯饰的知识,原先不一样国家所出产的灯饰在外型,材料,型号都显示出不一样的风格,其次是“顾客就是上帝”的道理。

有一个事例,让我至今还记忆犹新。有一天,天气不是很好,有两位顾客拿着湿透的雨具走进店内看灯,看了快半个小时了也不问价格,雨具上的水不断地往下滴,他们还动手去摸灯具,要明白该店的灯饰货品全是高档货,无论是店员还是顾客都是不允许随便敲打触摸的,可这两个顾客此时却偏偏往灯具上东敲敲西敲敲,按常理谁都会上前用直接的言语制止他们,但店里的主管走过去并没有这样,而是亲切地问他们:“请问你们需要哪一种类的灯饰呢”,其中一位顾客说道:“这些灯饰并不是那么高档的名牌货,手工也不那么好……”,之后还装出一副潇洒的样貌走了。表面上看,这位主管好象并没有制止他们的这种行为,但明理的人都明白已有制止的意思在里边,他只是用了很委婉的言语罢了。这样一来既不会对这些顾客造成逆反心理,也给了这些顾客下台阶的余地,还为店赢得了声誉,真是一举三得呀!这件事确实让我感受很深。事后,我对主管说:“真佩服你呀!”,她说:“在销售这个行业很多时候会遇到这类顾客,他们进店不必须会买灯,但无论他们怎样找麻烦或贬低商品,我们都要以诚相对,以礼待人,要亲切热情地向他们介绍商品,因为’顾客就是上帝’。千万不要以衣着和打扮去对待顾客,要明白有些顾客他们今日不买东西,明天可能会买,或者他们自我不买却会介绍他的亲戚或朋友来买,所以,我们的服务必须要最好的,留给每一们顾客一个完美的印象。”。主管所说的话给我触动很大,让我明白了作为一名销售员应具备的素质。这就是我在第一个实习单位学到了最珍贵的东西。

之后,我来到了广州人力资源管理学会实习。在那里,实习的时间不长,仅有两个月,但却让我学到了不少的东西。

在那里,我被安排做文员。这个工作刚好与我的专业吻合。我的工作不多,就是接听电话,打印文件,收发传真等。做这些工作,我也会遇到一些问题不懂如何去处理,碰到这种情景,刚开始时确实给我的工作造成必须的被动,因为我想请教领导又怕他们觉得我麻烦,但之后我意识到这样下去是不行的,同时我开始明白:不耻下问不单在学习中要做到,在工作中也应当如此;于是我便大胆请教领导和同事,经过他们的指点,我在工作方式,方法上都有了很大的提高,最终把所学的专业知识灵活地运用到实际工作中,从而顺利地完成各项工作任务。这其中我也并学会了如何待人接物。

回想起来,实习是有成绩的,但也有做得不够的地方,主要表此刻以下几方面:

1、工作欠主动,

2、工作有时缺乏认真的态度。如在工作的过程中与同学聊天。

经过教师的提醒,我最终认识到这些不足,同时让我明白:①对待工作绝不能马马虎虎,随便了事。因为我此刻已经是成年人了,要对所做的事情负责,况且此刻的社会竞争激烈,大学生都很难找到工作,更何况我只是一名中专生,所以必须要珍惜每一次的实习机会。②要踏踏实实地工作,虚心请教,刻苦钻研,努力发挥自我的潜能,这样才能提高,也更容易地被用人单位理解以至留用,否则,便会失去就业的机会。③不断地向他人学习。一个人的知识和本领是很有限的,要想使自我的知识和本领不断提高,就需要向他人学习。每一个人的周围都有很多很有才华的人,他们就像一本无字的书本,所以,我们要仔细分析每一个人的优点,并把他们作为自我的学习榜样。

这两次实习,给了我很深的体会:

1、打好基础十分重要;因为基础知识是工作的前提。

2、实际工作与书本知识是有必须距离的,需要在工作不断地学习。即使毕业后所从事的工作与所学的专业对应,仍会在工作中碰到许多专业知识中没有的新知识,所以要想胜任工作,必须边工作边学习,经过不断的学习获取更多新的知识。

3、要有拼搏的精神。人生的道路有起有伏,犹如运动比赛,有开心,有失意,要经得起考验,需要不断的拼搏。

毕业实习的结束,意味着中专生活也将结束。在此,十分感激学校和实习单位给予我实习的机会。经过实习,让我看清自我需要什么,同时也让我吸取了许多工作和社会经验,这将对我以后踏足社会,谋生立业有很好的借鉴和帮忙作用。今后,我会带着这些宝贵的经验,在人生的旅途中勇往直前,迎接时代的挑战。

销售实习报告(3):

一、实习性质:专业实习

二、实习目的:经过实习,使学生了解与本专业相关的国际贸易实况,提高借助所学理论知识

三、实习方式:分散进行

四、实习总结

经过一段时间的市场营销专业技能培训学习,使我受益匪浅,在销售方面我不敢说有了深刻的了解,但经过学习使我理清了思路,找准了切入市场营销对于原本的我既陌生又熟悉。所谓陌生,是在这之前我从没有真正意义上学习和研究过它,对它的认识仅仅是表面而已;所谓熟悉,是说市场营销从来都一向伴随在我们身边,我们去超市购物,去逛街,去商店的遇到它,市场营销出此刻我们生活的各个角落!自从开始实习后便开始选择适合的题目,想了一天后决定选择秦皇岛市市中心的一家不错的形象设计中心,“羽”形象设计中心,他的地理位置是秦皇岛陶乐成斜对面的二楼上,这个形象设计中心具有先进的设备以及高水平的设计人员,每个店员都有自我的特色并且进取创新,经过进一步的了解,其主要业务有,美发美发设计全身设计,并且陪同逛街买衣服等等,服务态度很亲切,并且会到达不让顾客多话一分冤枉钱的良好效果。很多顾客都是回头客。经过对其他类似行业的调查研究,这所形象设计中心还是很具有竞争实力的,经过将近两个星期的调查研究以及实施和设计中心的人到达了良好的默契,并且完成了自我的策划案。对此有一些心得和总结一、做好科学的时间管理。在营销工作中做好时间管理是很重要的。我的日常工作是在办公室进

行的,必须珍惜时间,讲究效率,在每一个单元时间内,办尽可能多的事,充分利用每一分钟。时间这种资源公平地分给每一个人,但各人在相同时间里所产生的效益是不一样的,这就要求我们有意识地利用时间,那么怎样才能有效地利用时间呢?首先,树立科学时间管理的概念。其次,工作有计划,有重点,既要总结当天的工作,又要提前一天安排好第二天的计划,有日计划、周计划、月计划,办公桌上备有工作日记,把重要的事情记录在本子上,办公物品摆放要有规律,文件资料不乱丢,用时才不会手忙脚乱。再次,禁止闲谈,办公室人员多,客人多,不能东拉西扯,说长道短,漫无目的,这种谈话要适可而止。例如有人看报,一份报纸从头条新闻到边角广告,一看半天。打开电视机,新闻广告、电视剧,样样都看,问他到底看到了什么,却说不出个所以然。最终,充分利用移动时间。二、做时间的主人,做好目标管理。做事最忌无目标,凭感觉走,设定目标是成功的第一步,能够增加动力,明确工作生活的方向,对目标的实现要设有必须期限,不能今日拖明天,明天拖后天,以致目标被无限期地搁置。三、我平时负责销售三部的帐目及日常计划等工作,经过学习与近半年来的工作,我感触最深的是帐目方面不能混乱,对每一笔钱的来源去向都要清楚。

市场营销是指企业以满足顾客需要,创造顾客价值和满意为中心所进行的一系列活动。顾客的需要是市场营销的起点,顾客需要的满足并感到满足则是市场营销的最终目的。

市场营销是一项整体性的经营活动,它与“推销”、“销售”具有不一样的含义。

市场营销是一门科学,而企业实际的市场营销活动则不仅仅要讲究科学性,还要讲究艺术性。市场营销就是在变化的市场环境中,旨在满足消费需要,实现企业目标的商务活动过程。包括市场调研,选择目标市场,产品开发,产品订价,渠道选择,产品促销,产品储存和运输,产品销售,供给服务等一系列与市场有关的企业的企业业务经营活动。元祖食品是中国大陆第一个同时推行ERP、经过ISO9001国际标准认证以及HACCP食品卫生安全控制的企业,秉承“不断创新、引导市场、打造需求、创造流行”的经营理念,从礼俗文化中取材,以产品的高质量和新品的不断研发,再造美食文化的精致。随着生活水平的提高及人们对食品安全意识的提升,消费者需求方面改变了很多,营销环境既能供给机遇,也能创造威胁。成功的公司都明白持续不断地观察并适应变化着的环境。当需要制定一个计划之前要目标确立、资料齐全无误之后,才能够制订计划。在这一步骤中,先介绍“工作包(WBS)”的概念。所谓工作包,就是把工作分解成几个块,分清各块的先后次序、各块的工作之间的相互关系、各块的工作由谁负责。工作包的方式实现了分工协作、合理配置资源的目的。“甘特图”是一种直观表现工作包的工具,它用图示的方法表现各个阶段的工作进

度。无论做哪种产品的市场营销首先就是了解这个产品,了解产品的性能和优缺点,了解产品的所有信息;尽量了解这个产品的市场的发展起源和此刻、以后的发展方向,多找些资料预测一下这个产品的市场前景,做到知己知彼。

每种产品都有不一样的消费群体,一个优秀的市场营销者必须会认清自我产品的消费群体的特点,例如你的产品主要针对于个人还是公司,如果针对于公司那麽针对的公司是什么类型、针对于个人是老年人或是儿童等等,不一样的行业有不一样的模式我不能一一列举,也不会一一列举,请勿见怪。这主要依靠自我的摸索和实践,只要能细心的观察市场就必须会有所收获,实践出真知。

尊重你的竞争对手,很多业务员把其它公司的业务员看成敌人,这个想法是错的。如果你刚好在客户那边见到其它厂家的推销员,可礼貌地发张名片给他,他一般也会回张给你,说不定还有意外的收获。

这次实习还是我了解到如何定价,策略

(1)地区性定价策略:有按在特定的交通工具上的交货的方式定价,统一交货定价,分区定价,基点定价;

(2)心理定价策略:同价定价,分割定价,声望定价,整数定价,尾数定价,吉祥数字定价,习惯定价,招徕定价(将产品价格调整到低于价目标价格,甚至低于成本费用,以招徕顾客促进其它产品的销售);

(3)折扣定价策略:现金折扣,数量折扣,职能价格折扣,季节折扣等;

(4)竞争导向定价策略:随行就市定价,限制定价策略,投标竞争定价;

(5)需求歧视定价策略:应顾客而意,应时间而意,应场合而;

(6)产品组合定价策略:系列产品定价,互补产品定价,互替产品定价等。这些想必你以前都没有听过吧,除此之外你还能简单的了解到一些定价方法,如有成本加成定价法,变动陈本定价法,盈亏平衡点定价法,认知价值定价法,等等。在定价的实践活动中,定价方法和定价策略应互相匹配,以期最大限度的增强产品的市场竞争力,结合产品的特点,针对市场的现实状况,再结合有关学过的资料就能把自我的产品给推销出去。

做营销必须要有敏锐的洞察力,在接触市场的过程中,随时留意市场的变化,要推断下一步这个市场的需求,而主动提前做好推广计划,什么事都要快对手一步。。

做市场营销其实就是也是在营销自我,营销自我的理念和自我的人格。做人很重要,不要想着去欺骗你的客户,客户可能会因为相信你而上一当,可是他绝对不会上二次当,你可能会所以失去更多的客户和机会。诚信对于营销者整个的营销生涯中占有举足轻重的作用,无论在什么样的环境下必须要对自我说过的话负职责,诚信也是最基本的人格保证。营销者要和自我的客户真心的交朋友,多了解客户的需要,多站在客户的角度去研究问题。产品虽然是没生命力的,可是人是有生命力的,人也能够赋予产品于生命力。必须要注意自我的言行,营销者的一言一行时时刻刻影响着客户对自我的看法,你的一个微小的动作都可能会使你成功或者全牌皆输。

做市场营销必须要吃苦耐劳,一分耕耘、一分收获真的在这上头有最全面的体现,做营销是很辛苦的,是体力和脑力的共同结合。守时对于营销者至关重要,与客户约好了时间必须要提前一些时间到达,无论是多么的风雨交加、电伞雷鸣都不是你迟到的借口,如果真的遇到不可逾越的困难的时候必须要提前告知客户迟到的原因并致歉。营销者必须要学会微笑,对自我微笑、对客户微笑、对困难微笑。微笑的魔力真的很大,当你见到客户的时候对他微笑,客户会觉得有种如沐春风的感觉,在良好的气氛中交谈肯定你的成功率会大很多。在现代通讯十分发达的今日,必须要用多种渠道去开拓你的客户,多利用现有的网络资源等,多给自我争取一些机会,勤奋和得法的市场营销者才会在残酷的市场竞争中拥有自我的一席之地。

销售实习报告(4):

一实习目的:更多了解市场营销在社会上的应用和对市场营销的个人理解,为以后创业打下基础

二实习地点:本溪市星火日杂批发部

正文:

经过这么久的实习,在销售方面我不敢说有了深刻的了解,但经过实习使我理清了思路,找准了切入市场营销对于原本的我既陌生又熟悉。所谓陌生,是在这之前我从没有真正意义上学习和研究过它,对它的认识仅仅是表面而已;所谓熟悉,是说市场营销从来都一向伴随在我们身边,我们去超市购物,去逛街,去商店的遇到它,市场营销出此刻我们生活的各个角落!

每种产品都有不一样的消费群体,一个优秀的市场营销者必须会认清自我产品的消费群体的特点。我所销售的日杂百货有很多品类,不用品类就要针对不一样消费群体。如果针对于公司那麽针对的公司是什么类型、针对于个人是老年人或是儿童等等,不一样的行业有不一样的模式。这主要依靠自我的摸索和实践,只要能细心的观察市场就必须会有所收获,实践出真知。

另一方面是要尊重你的竞争对手,很多业务员把其它公司的业务员看成敌人,这个想法是错的。如果你刚好在客户那边见到其它厂家的推销员,可礼貌地发张名片给他,他一般也会回张给你,说不定还有意外的收获。

这次实习还是我了解到如何定价,策略

(1)地区性定价策略:有按在特定的交通工具上的交货的方式定价,统一交货定价,分区定价,基点定价;

(2)心理定价策略:同价定价,分割定价,声望定价,整数定价,尾数定价,吉祥数字定价,习惯定价,招徕定价(将产品价格调整到低于价目标价格,甚至低于成本费用,以招徕顾客促进其它产品的销售);

(3)折扣定价策略:现金折扣,数量折扣,职能价格折扣,季节折扣等;

(4)竞争导向定价策略:随行就市定价,限制定价策略,投标竞争定价;

(5)需求歧视定价策略:应顾客而意,应时间而意,应场合而;(6)产品组合定价策略:系列产品定价,互补产品定价,互替产品定价等。这些想必你以前都没有听过吧,除此之外你还能简单的了解到一些定价方法,如有成本加成定价法,变动陈本定价法,盈亏平衡点定价法,认知价值定价法,等等。在定价的实践活动中,定价方法和定价策略应互相匹配,以期限度的增强产品的市场竞争力,结合产品的特点,针对市场的现实状况,再结合有关学过的资料就能把自我的产品给推销出去。

并且,做营销必须要有敏锐的洞察力,在接触市场的过程中,随时留意市场的变化,要推断下一步这个市场的需求,而主动提前做好推广计划,什么事都要快对手一步。

还有就是做这一行必须要吃苦耐劳,一分耕耘、一分收获真的在这上头有面的体现,做营销是很辛苦的,是体力和脑力的共同结合。营销必须要学会微笑,对自我微笑、对客户微笑、对困难微笑。微笑的魔力真的很大,当你见到客户的时候对他微笑,客户会觉得有种如沐春风的感觉,在良好的气氛中交谈肯定你的成功率会大很多。在现代通讯十分发达的今日,必须要用多种渠道去开拓你的客户,多利用现有的网络资源等,多给自我争取一些机会,勤奋和得法的市场营销者才会在残酷的市场竞争中拥有自我的一席之地。

销售实习报告(5):

这是第一次正式与社会接轨踏上工作岗位,开始与以往完全不一样的生活。每一天在规定的时间上下班,上班期间要认真准时地完成自我的工作任务,不能草率敷衍了事。我们的肩上开始扛着民事职责,凡事得谨慎细心,否则随时可能要为一个小小的错误承担严重的后果付出巨大的代价,再也不是一句对不起和一纸道歉书所能解决。

回顾这两个月来,自我的工作情景,扪心自问,坦言总结。在诸多方面还存在有不足。所以,更要及时强化自我的工作思想,端正意识,提高销售工作的方法技能与业务水平。

首先,在不足点方面,从自身原因总结。我认为自我还必须程度的存在有欠缺强力说服顾客,打动其购买心理的技巧。

作为一名销售人员,我们的首要目标就是架起一坐连接我们的商品与顾客的桥梁。为公司创造商业效绩。在这个方向的指导下,怎样用销售的技巧与语言来打动顾客的心,激发起购买欲望,就显得尤为重要。所以,在以后的销售工作中,我必须努力提高强化说服顾客,打动其购买心理的技巧。同时做到理论与实践相结合,不断为下一阶段工作积累宝贵经验。

其次,注意自我销售工作中的细节,谨记销售理论中顾客就是上帝这一至理名言。用自我真诚的微笑,清晰的语言,细致的推介,体贴的服务去征服和打动消费者的心。让所有来到我们店的顾客都乘兴而来,满意而去。树立起我店工作人员的优质精神风貌,更树立起我们优质服务品牌。

再次,要深化自我的工作业务。熟悉每一款化妆品的货号,大小,颜色,价位。做到烂熟于心。学会应对不一样的顾客,采用不一样的推介技巧。力争让每一位顾客都能买到自我称心如意的商品,更力争增加销售数量,提高销售业绩。

最终,端正好自我心态。其心态的调整使我更加明白,不论做任何事,务必竭尽全力。这种精神的有无,能够决定一个人日后事业上的成功或失败,而我们的销售工作中更是如此。如果一个人领悟了经过全力工作来免除工作中的辛劳的秘诀,那么他就掌握了到达成功的原理。倘若能处处以主动,努力的精神来工作,那么无论在怎样的销售岗位上都很难有所建树。

实习是学生大学学习完成全部课程后的最重要的实践环节。经过这次的实习,我对自我的专业有了更为详尽而深刻的了解,也是对这几年大学里所学知识的巩固与运用。从这次实习中,我体会到了实际的工作与书本上的知识是有必须距离的,并且需要进一步的再学习。在这次会计实习中,我可谓受益非浅。仅仅的二个月实习,我将受益终生。经过此次实习,不仅仅培养了我的实际动手本事,增加了实际的操作经验,缩短了抽象的课本知识与实际工作的距离,对实际的工作的有了一个新的开始。实习是每一个学生必须拥有的一段经历,它使我们在实践中了解社会,让我们学到了很多在课堂上根本就学不到的知识,打开了视野,增长了见识,为我们以后进一步走向社会打下坚实的基础

销售个人年度工作总结 篇5

一、工作成绩

在过去的一年中,我成功地完成了公司的销售任务。具体来说,我实现了XX%的销售增长率,比去年同期增加了XX个销售点。同时,我的销售额也达到了公司设定的xx万元的目标。这些成绩的取得,离不开公司领导的指导和同事们的帮助。

二、工作亮点

在过去的一年中,我有很多工作亮点。具体来说,我成功地开发了XX个新客户,并与他们建立了长期稳定的合作关系。同时,我还通过多次参加行业展会和活动,增加了公司的知名度,并收集了大量有价值的客户信息。这些工作亮点为我在今后的工作中打下了坚实的基础。

三、工作不足

尽管我在工作中取得了一些成绩,但我也意识到自己存在一些不足之处。具体来说,我在与客户沟通时,有时会因为过于紧张而表达不清,这可能会影响客户的信任度。此外,我还需要进一步提高自己的产品知识水平,以便更好地为客户提供优质的服务。

四、未来计划

展望未来,我将继续努力提高自己的.销售技能和产品知识水平。具体来说,我计划参加更多的行业培训和交流活动,以提升自己的专业素养。同时,我还计划与更多的客户建立合作关系,扩大公司的市场份额。

总之,过去的一年对我来说是充满挑战和收获的一年。我感谢公司领导和同事们对我的支持和帮助,也感谢客户们对我的信任和支持。

销售个人年度工作总结 篇6

自20xx年xx月xx日酒店开业以来,在总经理的正确领导及各部门的密切配合下,酒店各项工作顺利开展,各项规章制度不断得以健全,大酒店的知名度、美誉度、市场的竞争力得到不断提升,在许昌酒店行业占有重要的一席之地。

众所周知,在销售部人员配置不足,销售力量十分薄弱的情况,经不断努力,实现部门销售收入万元,对酒店的发展尽自身的绵薄之力。在过去的一年里,是大酒店全面发展的一年,在各部门的密切配合下酒店的销售工作得以顺利开展:

一.对外销售与接待工作:

首先销售部经过了这一年的发展,已经逐步的成熟了自身的销售工作,拓展了自身的市场。在各部门共同努力下把酒店全面的`推向旅游市场,提升了酒店的知名度,争取做到限度为酒店创造经济效益。销售部的工作重点放到机关单位、政府官员和会议的销售上,其中成功接待县财政局、审计局共四次为期共三个月审计工作会议。单这两次接待实现销售收入万元。

同时,我们增加商务客人的销售力度,拜访重要公司签署商务协议,同时根据季节的不同制定不同的销售方案,有针对性的走访客户。平时在整理客户档案时,分类定期的回访,同时不断的开发新客户。在这一年里我们接待了施恩奶粉、驴友年会、移动公司迎新晚会、斯巴达拓展培训等共计70余场会议。对于每个会议的接待,所有部门都能认真的配合销售部,圆满完成会议的接待工作,客人对我们的工作给予了肯定。在这里由衷的感谢各个部门的领导及员工对我们销售部工作的支持。

二.对内管理:

销售部做好所有协议客户和VIP客人的跟踪回访,每周制定客户拜访计划,及时反馈客户信息,保证服务质量和宾客的满意度,稳定维护客源。措施如下:中秋节为重要客户赠送重要过节礼品,酒店店庆之际为客户送店庆礼品等。

三.不足之处

1.酒店销售力量薄弱,人员急需补充,目前销售部仍需补充2—3名销售代表。

2.对外销售需加强,面对周边各行政单位搬迁的大环境,现在我们散客相对比较少,如何开发新的客源,吸引散客,调整消费群体结构成为当务之急;

3.销售部人员合理的工资结构急需确定,要补充人员没有合理薪资结构是无法实现的;

4.销售部在接待工作中有时不够仔细,在一些细节上不太注意,考虑的问题也不够全面,在今后的工作中需要进一步加强。

5.有时由于沟通的不及时信息掌握的不够准确;影响了酒店整体的销售与接待,在今后的工作要认真细致,尽量避免,能做到及时的沟通,从而减少工作失误。

销售个人年度工作总结 篇7

时间如梭,又到年底了,总结下自已这一年来的工作状况。刚到公司项目部时,对房地产销售方面的学问不是很精通,对于新环境、新事物比较生疏。在公司领导的关心下,很快对公司的性质及其房地产市场有了肯定的了解。作为销售部中的一员,我深深觉到自己身肩重任。作为企业的门面,企业的窗口,自己的一言一行也同时代表了一个企业的形象。所以平常本人重点留意提高自身的素养,高标准的要求自己。在高素养的基础上更要加强自己的专业学问和专业技能。此外,在做好本职工作的同时,还要广泛了解整个市区房地产市场的'动态,走在市场的前沿。经过这段时间的磨练,力争尽快成为一名合格的销售人员。

针对即将结束的20xx年的销售工作,从公司销售部门以及个人两个方面进行总结:

一、本人在销售部工作的一点感想和回顾

1、营销部销售人员比较年轻,工作上虽然布满干劲、有xxx和肯定的亲和力,但在阅历上存在不足,尤其在处理突发大事和一些新问题上我觉得存在着较大的欠缺;

2、通过前期的项目运作,作为我们销售人员从力量和对项目的理解上都有了很大的提高,今后我将会通过参与公司组织的销售人员的培训和内部的人员的调整会更进一步地来努力提升自己。

我认为,假如协调不畅或沟通不畅都会导致工作方向上大小不全都,久而久之双方会在思路和工作目标上产生很大的分歧,这让我颇有些积重难返的感觉,似乎有时候有一些建议或看法,但却无从述说,现在知道了问题的严峻性,我将会努力改正,力求工作中目标全都、简洁高效。但在营销部工作的责、权方面仍存在着不明确的问题,我认为营销部的工作要有肯定的权限,只履行销售程序,问题无论大小都要请示开发商方面,势必会造成效率低,对一些问题的把控上也会对销售带来负面影响,这样营销部工作就会很被动,建立一种责权明确、工作程序清楚的制度,对我们销售人员来说,无疑是利大于弊。

二、对于这一年来的销售状况和体会以及个人销售中发觉的问题

客户心里在想什么?他们有着怎样的需求?他们对你的产品及你个人有哪些看法,这些都是作为销售人员所需要考虑的问题,不仅要在沟通之前对客户的这些心理进行分析,而且在每一次沟通结束之后我也尽量对这些问题绽开后续分析,我觉得只有这样才能在接下来的沟通活动中更精准地把握客户的内心需求,从而达到令双方都满足的沟通效果在每一次与客户进行沟通之后,我觉得自己进行各方面审查的目的就是为了能在今后的沟通过程中取长补短,连续发挥自己的优势,不断使自己的销售技能得到改善.对此,我深有感受,比如,在销售过程中,我觉得把我客户心理动态是决定销售质量的一个至关重要的因素,销售工作事实上也是要格外讲究技巧的一门学问。

同时,在具体工作中,我必需检讨自己,我有时缺乏耐烦,对于一些问题较多或说话比较冲的客户往往会针锋相对。其实,对于这种客户可能采纳迂回、或以柔克刚的方式更加有效,所以,今后要收敛脾气,增加耐烦,使客户感觉更加贴心,才会有更多信任。对客户关切不够。有一些客户,需要销售人员的时时关切,否则,他们有问题可能不会找你询问,而是自己去找别人打听或自己瞎琢磨,这样,我们就会对他的成交丢失主动权。所以,以后我要加强与客户的联络,时时关切,通过询问引出他们心中的问题,再委婉解决,这样不但可以把握先机,操控全局,而且还可以增加与客户之间的感情,增加客带的机率。

销售个人年度工作总结 篇8

本文由小编辑收集整理,以下提供一篇工作报告给大家参考!    非常高兴能够来到xx销售处进行销售实习。    这次来到xx报道,恰逢赶上骆总关于x月份市场销售的总结会议及x月销售提案的实施会议,通过两天的会议,让我这个刚加入的新成员感触很深。以下是个人x月份工作总结。    首先通过林总的介绍,我了解到,我们xx销售处,主要有六个业务处组成,其包括金寨、霍邱、寿县、舒城、凤台、霍山,目前培养比较成熟的市场是金寨、霍邱、寿县,对于舒城、凤台和霍山是接下来需要进一步开发的市场,对于每个业务处,分别有一个业代负责。能够来到六安销售处,我感到非常荣幸,因为这是一支斗志昂扬,团结一心,拥有着光辉战绩的团队,上个月我们销售处拿到了华东地区销售量第一的锦旗,对于这个成绩,我想销售处的每个成员都为此付出了艰辛的努力,这里的每个业务人员都是值得我敬佩和学习的榜样,他们其中,有些做业务十几年的,有些和我年龄相仿,但是他们却在自己平凡的工作中不断创造着佳绩,由此让我豁然发现,他们成功的背后,都有一个人,那就是骆经理,强将手下无弱兵,xx销售处,这个团队,是林经理一手带出来的,他们能够团结在一起为实现同一个目标而努力奋斗,这得归功于林总领导有方,林总讲:“我带的这只队伍,过去我们是土八路,打一枪换一个地方,打游击战,现在我们要向正规军转变,要记着我们是一个团队”。所以说能够来到六安销售处,认识林总带领的这个团队,我感到非常高兴和荣幸,希望能够早日融入这个团队,和大家一起战斗。    其次,通过林总对于x月份销售情况的总结,我深深的认识到,工作会议总结的重要性,通过这样的工作总结会议,能够及时发现我们工作的不足以及出现的问题,x月份,虽说我们最终是圆满完成销售目标,但这是不够的,因为我们是xx销售处,我们是整个华东的销售标杆,我们对自己就要有更高的要求,就要不断的超越自我,在各个方面都要起到先锋模范带头作用。对于取得的成绩,骆总并没有沾沾自喜,但是对于出现的问题,林总毫不留情,对于每一个业务员出现的问题,骆总都一一进行批评指正,希望他们早日对出现的问题能够尽快实施执行解决,对于每次公司的会议精神,林总都认真传达,就比如公司新出的50专案,林总在谈的同时并要求每个业务员分别谈一谈自己的理解,这样达成双向沟通,对于理解出现的偏差,骆总及时指正,最终让每个业务人员都能够真正领会公司的精神,从而将公司的政策方针有效的执行和传达下去,这让我认识到,作为一个领导,你首先要注意沟通,一个良好的沟通,其能够提高员工运用信息的能力,从而使工作效率得以提高。    再次,林总对x月份工作计划进行了明确的分工和布置。    1.对于x月份,骆总根据每个市场近三年的销售情况及目前的销售任务,酌情制定了每个市场x月份的销售量,要求每个业务员自己说出销量并确认自己的销售任务,制定奖罚制度,等到月底看每个人的销售业绩达成情况,然后进行工作总结,对于内部要求任务完成不合格及出现违反纪律的情况,都按照奖罚制度执行,罚款所得费用用于奖励及活动经费。在团队内部建立良好的奖罚机制,以督促和激励员工很好的工作。1/2

销售个人年度工作总结 篇9

x年的脚步不曾停歇,一直在向前走着,转眼间就是一年,这一年里的工作着实有些累人,但好在各项工作进展的比拟顺利,没有出什么太大的纰漏和过失。多亏了部门里同事们的帮助还有领导们的栽培。对于20xx年的工作,我将进行一个小结。

一、20xx年的工作小结

今年的工作里,我为公司拉了五笔大单子,为公司创造了近千万的利润,也让我成功的打破了保持了三年之久的个人销售记录,在年中的大会上,获得了公司的嘉奖,并奖励了我十万元的奖金。

20xx年的销售工作里,同比去年增长了十四个百分点,涨幅度非常大。但也有很多地方还需要加强。在本钱方面,我们也可以进一步降低。

二、在下一年的工作里,将围绕以下几点来开展工作:

1、明确下一年的工作思路,并行公司方针

作为公司的销售部门,我们在推行公司的产品时,需要不遗余力的进行宣传。下一年的宣传工作方面,暂时拟定为电视台,进行广告投放。并且与公交公司进行合租,在局部线路的`公交车上,将我们的产品广告印刷上去。并对局部线路的公交车站牌上投放广告,确保能让更多的人了解、知晓我们公司的产品,扩大零售商。

2、开展新型销售模式

现在社会,实体店的销售已经开始缩水了,而以某宝、某猫为主的网络电商开展的迅速,几乎已经成为人们购物的首选了。网上购物方便快捷,足不出户就能购置到来自世界各地的产品,我们公司也应当开展网络销售模式。目前方案在本省各个市开展营业点,通过与物流公司合作,将我们的产品输送到各营业点,暂时只在省内支持网上购物。

3、维持好并开展新的销售对象

20xx年里,我公司共有十四家销售对象,两年以上的合作方有三家。这些是比拟稳定的销售方。但是如果要继续夸大我们公司的产品销售规模,还需要继续去拉一些客户。以目前公司的产能看,可以扩展到十家公司左右。

20xx年的工作还需要努力,在职业素质方面我还需要加强,多多参与公司的培训等,平常下班后,可以去书店或是在网上看一些销售方面书籍,多学些知识。

销售个人年度工作总结 篇10

捧着累累的硕果,迎着冬日的阳光,怀着满腔的热忱,我们又迎来了年终工作总结会会的召开。对于我个人来说,是丰收的一年,特别是在这20__年里收获了太多太多,需要感谢的人太多太多。在这里,我谨向关心支持我们电话销售部的领导和广大员工表示衷心的感谢!并对电话销售这方面工作做一个总结:

一、工作完成情况

我们对电话销售团队进行了整合,渠道部销售人员现有人,网站部销售人员现有人,客服部销售人员现有人;完成了呼叫系统上线,对呼入呼出业务进行了详细分工;制订了销售规则,与产品部门合作进行了职称英语、四六级等多次电话销售促销活动,完成总业绩百分之__,其中,完成重点产品电话销售工作百分之__。我们具体做好了以下几项工作:

(一)、强化培训。强化产品知识与话述集中培训。为保证培训工作按质、按量完成,根据所开设专业,结合培训人员需求,选择培训教材、教学光碟。培训前发到培训人员手中,做到人一套,方便教学、方便复习、自学,提高了教学质量,巩固了教学成果。教师做到分工明确,责任到人。每次培训,由专业授课教师,按照日程表进行教学。要求理论讲解通俗易懂,实作具体、有针对性,一看就会。如,_月_日,老师为我们进行了职称英语培训,取得了很好的效果(我用27号前后的两组数字进行比较)。

(二)、更新系统。聘请专业技术人员,积极进行呼叫系统的更新,以新的呼叫系统为基础,整合呼入咨询电话,来电量较更新前明显上升。

(三)、细化分工。对呼入呼出进行了细化,并明确分工。在呼出方面,加大呼出密度,以便更多的人了解到学校,了解到学校的产品,为学校争取到更多的客户资源。加强了呼入与产品的协作,进行了多次促销活动,取得了较好效果;呼出方面,进行未付款订单的跟进,在学员跟进方面,及时了解学员处于哪个进度及时进行跟进。每个新开发的学员,都制表统计,在开发学员的得失之处做分析。通过召开每月一次例会来分析近来学员的状况,对于未成交的学员做出总结,以便更好地跟进,对于成交的学员我们及时分享经验,以供大家学习。同时,执行了同等学历的老学员二次销售,及时和老学员沟通。在启用新品时,首先通知老学员,得到他们的承认后方可启用,若他们不接受,我们作相应的改进满足他们的需求。对于老学员的回访,我们是不定期的。在节假日里我们送出问候和祝福,在重要的日子里送些小礼品以增进感情。

销售个人年度工作总结 篇11

人类总得不断总结经验,有所发现,有所发明,有所创造,有所前进,销售经理如何写好工作总结。可见总结是指导和推动各项工作的一个步骤。有总结才会有提高,才会有进步,从大的方面说,总结能为国家制订各项路线、方针、政策提供重要依据;从个人或集体来说,总结也是不断提高思想、业务水平的一项切实的事情,同时,写总结本身也是总结过程中的重要环节。

工作总结的特征:

1、工作总结,也就是看看取得了哪些成绩,存在哪些缺点和不足,取得什么经验与教训。

2、如何针对存在的问题与不足,充分进行分析,采取相应的应对策略与改进措施,提高今后的工作效率与质量。

工作总结的作用:

1、总结是寻找工作规律的重要手段。

2、总结是培养、提高工作能力的重要途径。

3、总结是团结基层员工争取领导支持的好渠道。

如何写好工作总结呢?

1、标题

标题通常标明总结的单位,总结的时间,概括的内容。也可分正副标题。

2、正文

正文是总结的主要部分。

3、日期

总结的结尾要写明日期。

如何写正文

条理要清楚。要剪裁得体,详略适宜。

1、基本情况概述

将总结的中心内容、主要经验、成绩与效果等作概括的提示;或者将工作的过程、基本情况、突出的成绩作简洁介绍。目的在于对总结的全貌有一个概括的了解。

2、成绩和经验BR>

这是总结的目的,是正文的关键部分,一般是写出做法,成绩之后再写经验,工作总结《销售经理如何写好工作总结》。即表述成绩、做法之后,从分析成功的原因、主客观条件中得出经验教益。

3、存在的问题和教训

总结存在的问题与教训更为重要,是正文的关键部分,一般放在成绩与经验之后写。

4、今后工作努力的方向与思路

根据今后的工作任务和要求,吸取前一时期总结出来工作的经验和教训,明确努力方向,成功的经验与方法,要继续发挥、完善,针对存在的问题,提出解决方法与改进措施等。

写工作总结需注意的问题:

1、总结前要充分搜集占有材料。

一定要实事求是,成绩不夸大,缺点不缩小,更不能弄虚作假。这是正确分析、得出经验与教训的基础。

2、总结中若无数字,就没有说服力。

如主要预算指标完成数据、成本降低数据、 “业务增长率”、“市场占有率”、“顾客投诉减少率”、“接待了多少来访者”、“节约了多少开支”、“平均每天接电话多少个”、“平均每年有多少天在外出差”等等。但切记“数字也不是多多益善”,能说明成绩与问题就可以了。如果把一片密密麻麻的数字写在总结上,估计看到一半就晕了。也可以适当把数据做成饼形图、条形图等种种直观、可视的图表。

3、工作总结切忌回避问题

要体现是事求是、一分为二的原则。总结的目的全在于应用、发展和提高。“成绩不讲跑不掉,问题不讲不得了”。在总结成绩的同时,要客观地查找工作中存在的不足和问题,正视缺点,以警示今后的工作,少走弯路,避免在将来的工作中犯同样的错误。

4、要避免成绩注水,体现实事求是的原则。

这就是从实际出发,有一说一,有二说二,老老实实,认真负责。写总结要防止几种情况,一种是因领导让写,不得不写,写几行敷衍过去,这不是严肃的态度;二是把写总结当作吹嘘自己、捞取好处的机会,在总结里将小事说成大事,甚至捏造事实,弄虚作假;三是出于所谓的“谦虚”,该写的不写,或是写了怕人讽刺就不写。这些都不是实事求是的态度。

总结成绩必须是事实成果的汇总归类和条理化,既不能人为拔高,注水膨胀,也不能把别人成果拿来共享,更不能笔下生花,无中生有,闭门造车。

5、工作总结中,常常出现两种倾向。

一种是好大喜功,搞浮夸,只讲成绩,不谈问题;另一种是将总结写成了“检讨书”,把工作说成一无是处。这两种都不是实事求是的态度。

6、总结要写得有理论价值。

一方面,要抓主要矛盾,无论谈成绩或谈存在问题,都不要面面俱到。另一方面,对主要矛盾要进行深入细致的分析,谈成绩要写清怎么做的,为什么这样做,效果如何,经验是什么;谈存在问题,要写清是什么问题,为什么会出现这种问题,其性质是什么,教训是什么。这样的总结,才能对前一段的工作有所反思,并由感性认识上升到理性认识。

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