【#个人工作计划# #[精]学生会权益部个人工作计划集锦7篇#】为了实现工作计划的实效性需要提高工作者的专业水平，我们现在需要全身心投入到制定工作计划中去了。工作计划能够降低工作中的压力和不确定性，如何完成让领导满意的工作计划？这篇文章主要介绍了一下“学生会权益部个人工作计划”希望大家能够喜欢，欢迎你阅读和分享我的作品让更多人关注美！
学生会权益部个人工作计划 篇1
各大、中院校与学院学生会的一个正快速崛起的新兴部门。权益部主要通过“校长午餐会”这个平台让学校领导老师和同学们在用餐的同时交流生活中的问题来维护学生的权益。而权益部就起了学生交流之桥的作用。下面是共赢教育网为大家带来的2022年学生会权益部工作计划3篇，希望能帮助到大家!
2022年学生会权益部工作计划1篇
一、维权服务方面
1、完善投诉渠道服务，建立投诉服务制度化
现有的部门服务同学的渠道有邮箱、投诉电话、微博、博客、QQ等几个。服务渠道虽然开设较多，但是真正能投入使用的主要为微博，总结原因，主要有以下几点：首先，投诉渠道的宣传力度不够。虽然上学期部门有专门对投诉的渠道以喷绘的形式对外进行公示，但因宣传时间较短、喷绘宣传范围局限原因，收效甚微；其次，现今微博的使用率较大，并且使用方便、校内各大微博之间的互动等原因，造成部门上学期的主要投诉来源皆为微博。微博的使用方便的我们部门的工作，对外信息公布、交流，但也使我们的服务仅仅局限在工院的微博博主中，无法涉及更多的同学。
针对上学期投诉渠道的建设存在的优劣，本学期，权益部将精简投诉渠道，并借鉴师大“学生服务站”的做法，开设固定的投诉点。采取的工作具体如下：
（1）关闭邮箱的使用，着重电话、微博、QQ三种投诉渠道的使用，将开设定点投诉（办公室接收投诉服务）落实；
（2）加大投诉渠道的宣传工作，制作投诉渠道宣传书签、张贴印有提示渠道的宣传公益标语；
（3）继续采用每周负责值班制以及每个职能部门皆设权益部人对其负责的做法，将每周负责值班的人员收集到的投诉工作分发各负责职能部门的成员，待解决完后统一汇总公示；
（4）完善《权益部投诉渠道管理注意事项》，使部门维权服务工作制度化，解决问题以及对待同学投诉能规范合理化，使部门工作能更好地传承；
（5）加强与各职能部门负责人老师的联系工作，力求取得其信任，正确对待同学们的投诉、反馈，力求有效及时解决同学的问题。
2、继续开展“职能部门面对面”，提高效果、丰富内容。
“职能部门面对面”活动可以说是继“食堂评菜活动”、“十佳服务员票选活动”之后的部门又一大品牌活动。经过上学期的摸索，总结“职能部门面对面”活动，主要存在效果欠佳，解决力度欠缺几个方面的问题。本学期对于部门的品牌活动，将给与以下几点改进：
（1）联系好相关职能部门老师，以求提高活动所取得的效果；
（2）加大活动的宣传力度，将“职能部门面对面”活动定期、定点化，每单周或双周的周三下午举办活动，形成同学们对此活动的熟知参与意识；
（3）增加参与活动的职能部门，每次活动不论针对哪个职能部门，皆设收集同学对其他职能部门提出意见的版块；
（4）针对不同职能部门的`特点，创新活动形式，如开设游戏版块等，提高同学参与度。
3、加强对系部相关负责人的联系，与各高校相关部门的交流合作
维权服务工作若仅凭一个部门之力是无法完成的，在自己探索进步的同时，应注重纵横方面的交流合作，因此必须在原有的基础上，加强对与各院系的联系、合作，更好地解决问题；不仅如此，与其他高校相关部门的交流、经验分享也是提高维权服务工作的主要途径之一。
二、内部建设方面
1、重视部门传承，抓好纳新、干事培养、新干部素质提高工作下学期部门将面临新城代谢的关键时期，如何留住老成员，纳进新成员、培养新干部、加强部门凝聚力是部门本学期的工作重心。根据本学期学生会的工作计划，权益部将采取先新干部培养，后放手让新干部、老干事纳新、培养新干事的策略，循序渐进，一步一步地进行新一届权益部的交接工作。传承部门维权服务的工作核心，并通过日常工作、开设内部培训等方式，重点培训他们的文书写作能力、当众演讲能力以及沟通交流能力等。
2、加强与学生会其他部门地沟通交流
总结上学期，权益部成员普遍与其他部门成员的交流较为局限，日常交流仅在部门内部。此对于他们的能力锻炼、人际交往、工作水平等方面都会造成负面影响。因此本学期将突出与学生会其他部门的交流沟通，提高活动合作、联谊交流、日常来往等互动。
2022年学生会权益部工作计划2篇
学生会权益部是维护学生权益的组织，旨在反映学校同学的呼声，维护同学正当权益，加强学校与同学的沟通，创建和谐融洽的校园环境。新一届学生会权益部成立了，我部将在历届权益部工作的基础上，继续做好各项工作，努力创新，竭诚为广大同学服务，充分发挥我部在学校和学生之间的桥梁和纽带作用，想同学之所想，急同学之所急，全心全意为同学服务，树立权益部的良好形象。本学年我部计划做好以下几项工作：
一、《身边》的撰写、编辑与出版
每月中旬由部内编辑小组开始着手制作《身边》，撰写并搜集其他部门提供的材料，对其进行整理编辑排版，在注重质量的基础上将报纸版面扩大。报纸内容包括：近期校会工作成果、大型活动动态、上级领导的指示安排、对同学所反映问题的回复以及涉及当前大学生所关心问题的相关文章。每月月末，报纸将完成编辑印刷工作，尽快送发到各个宿舍。
二、同学意见搜集
通过信箱、邮箱以及问卷调查搜集同学意见每周由部内信息小组成员开启信箱（学生公寓及药厂宿舍处的信箱分别由一名干事负责），并时常登陆我部邮箱，收集整理同学的各种意见、需求及建议，及时向上级领导反映。我部还将通过问卷调查的形式，了解同学学习、生活上的困难及需求。
三、沟通信息
积极做好与学校各部门的沟通交流工作针对同学关心的问题采访各部门的相关管理人员，了解各部门的当前发展情况，反映同学们的意见与需求。
四、参加“首都高校生活权益论坛”
积极参加此项活动，和其他高校权益组织进行沟通交流，借鉴他人较好的工作方法，为我校创办更加丰富多彩的活动。
五、开展“3.15权益周”活动
计划在20**年3月15日所在周，开展“3.15权益周”的活动，此项活动将包含以下几个方面：
1、3.15维权知识海报展海报展旨在向大家介绍维权知识，提高维权意识，增强用法律的手段维护自身权益的观念。海报展内容将包括：3.15的来历、维权途径、案例剖析、相关法律等。
2、维权知识普及讲座邀请维权相关部门的专业人员为大家带来系列讲座，将结合校园中发生的具体案例，与同学们面对面的交流，让同学们了解正确的维权手段。
3、发行3.15《身边》特刊本期《身边》以权益保护为主要内容，为大家介绍更多维权方面的知识与技巧。
2022年学生会权益部工作计划3篇
一、权益工作
在上学期，我部已经和学校后勤方面的多为主管老师建立了工作关系。本学期，我部将做好同学与学校之间的纽带工作，及时将同学们的权益问题上报给主管老师，并督促学校尽快解决。
本学期，我部依然采用“权益日”的方式收集同学们的权益问题。时间为每月单周的周二中午。同时，我部将继续以权益通知和公示栏的形式把问题的结果反馈给同学。本学期，我部将加大出权益通知的频率，同时保证每一期权益通知的质量。
二、大型活动
本学期，我部将举办经典活动——厨艺大赛。由于上届厨艺大赛比较成功，所以本学期我部将吸取上届厨艺大赛的成功经验，争取办到让同学得到锻炼，观众投身其中。具体细节见活动计划。
三、日常工作
本学期，我部会继续每天为同学们提供天气预报以及生活小贴士，每天晚九点前完成。
四、部员培养
本学期，我部将重点培养09级部员。提高09级部员独立反应权益问题的能力，为今后的工作打下基础。同时，我部还将培养部员制作视频短片、彩喷的技能。
为了今后能够更好的工作，我部本学期将整理日常工作与筹
筹办活动等方面的文字资料和照片，留给09级部员，并向09级部员解释具体资料的用途，如权益通知模板、活动计划模板等。争取让09级部员能够从中受益。
这次厨艺大赛我们要特别注意09级部员的办事能力，以便为下学期的工作打好基础。
外联部可谓是学院外联内引的一个窗口，从增进学院与其他院校的交换到对外的招商引资,从院内运动到学院对外的宣传，都是外联部的`运动空间，就其部门本身来说是一个工作环境相对机动的部门。这个学期外联部的重要工作是加强校内外的接洽,辅之以做好与援助商的接洽,做到做好协助、扩大影响、加强接洽。我们将在实践中发挥外联部机动变通的工作方法，务真，务实地做好部门的惯例工作。以开辟进取的精力协助团总支、学生会推广学院品牌。以真诚的态度与各单位、各部门搞好联络工作，争取使本届外联部在已往的工作成绩上更上一层楼。
学生会权益部个人工作计划 篇2
学生会是学生自己的组织，其职责之一就是维护学生的权益。学生会权益部是学生会的一个重要组成部分，其主要工作是负责维护并提升同学们的利益，为同学们解决问题，提出建议和意见，以促进校园和谐氛围。
为了更好地开展学生会权益部工作，我们制定了以下工作计划：
一、加强权益部自身建设。
学生会权益部是一个具有实际操作性的组织，其内部要从组织性、计划性、协调性、沟通性和服务性等方面加强自身建设，提高工作效率。
1.组织“权益部委员会”议事会，规划去年取得的成绩和今年的工作重点，提出工作方案，并制定实践细则和执行计划；
2.要求委员们提高组织协调和沟通能力，将这种能力作为工作的重点，在组织活动中比较好的表现的委员可被推荐为下一届权益部副主席；
3.强调对委员会的工作时效性，并制定委员考核标准，以确保委员们的素质和工作效率。
二、严格执行学生会各项规章制度，加强与学生处的联系。
本工作计划对学生处、教研处、学工部及其他职能部门的联系是必不可少的。
1.加强与学生处的沟通联系，及时反馈同学们提出的问题和建议，要求学校对重要问题给出答复；
2.要求各学院的学生会积极协助权益部，监督学院的相关规章制度是否得到落实，并且发现学院内部不平等的现象及时反馈给学生处；
3.要求权益部每学期对学校的规章制度进行抽查，用数据分析的方法展现问题的突出性和适应性，能使权益部对事实有更全面、更清晰的把握。
三、对学生的合法权益进行保护。
学生身为学校的重要成员，必须受到学校的保护和关注，权益部要成为学生的忠实代言人，捍卫学生的合法权益。
1.要求以上联系的职能部门和学生处对学生问题采取有效的解决措施，并且有专门的人员服务，能够最终达到学生的满意度；
2.权益部要在维护学生权益工作中，加强理性思考，根据实际的情况，积极建议对学校规章制度、相关政策或办法作出有用的改进，为学生争取更大的利益。
四、积极开展主题教育和公益活动。
开展主题教育和公益活动是校园中非常重要的一部分，能够提高同学们的身心素质和使其更富有公共精神。
1.要以多样性、创新性的形式，开展主题教育，提高学生的自我卫生意识和能力，加强安全教育，增强文化素质等等；
2.要充分发扬团结互助、勇敢拼搏的集体主义精神，积极参加响应社会志愿服务和人道主义的公益活动，并大力宣传这些活动的意义和价值。
总结
以上就是我们制定的学生会权益部工作计划，我们将以高度负责，及时优质的服务，为全体同学营造一个更加美好的校园环境，为维护同学们的正当权益而努力奋斗。相信有了我们的共同努力，学生会权益部的公益和教育方面的工作都能够取得更加卓越的成绩！
学生会权益部个人工作计划 篇3
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政治学院学生会权益部
2014-2015学年上学期10月
工
作
计
划
政治学院学生会权益部 二〇一四年九月二十二日
在这收获的季节，政治学院学生会在本月收获了累累硕果。我院学生会秉承“全心全意为同学服务”的宗旨，认真贯彻落实“自我管理，自我服务，自我教育”的三字方针，力求高标准、高质量、高效率地完成各项常规工作并在此过程中达到不断完善自身建设，促进学风建设，全面服务同学，活跃校园文化活动等目的。在即将到来的十月，我们的工作将从以下几个方面来开展：
一、常规工作
1、维权系列服务
（1）、加强业务学习，熟练掌握运用关乎学生利益的相关法律法规、学校各项规章制度，具备良好的掌握受理、咨询、调解纠纷技巧和应付突发事件的技能。
（2）、热情接待来访同学，耐心倾听同学心声，及时做好来访记录。认真解答、规范处理每起来访案件，做到事事有回音、件件有着落。利用各种资源，协调社会力量，共同做好维权工作，提高结案率。
（3）、健全工作档案资料，及时上报信访数据报表，经常进行维权来访动态分析。
（4）、完成校领导交办的其它工作任务。
（5）、着力解决学院同学在学习生活中反映的各类问题。（6）、协助其他各部门，提升院学生会在全校的地位。
2、自习等活动出勤检查工作
（1）、督促同学早晨按时离寝,晚间准时熄灯就寝；（2）、抽查寝室卫生；
（3）、在开会或举行活动时维持会场秩序；（4）、考核各班同学的活动出勤率。
3、学生会内部工作
（1）、考核同学例会出勤率；（2）、考核同学活动出勤率；
（3）、配合主席团和其它各部门做好学生会的具体工作；（4）、收集并整理同学对学生会的各种工作建议与意见。
4、制度完善工作
由于我部门才建立，很多制度不够完善，所以在大一军训结束后将进行以下工作：
（1）、召开我部门本学期第一次部门例会；
（2）、在例会上，将讨论如何进一步完善我部门的规章制度，并整理成出条例。
二、特色工作
1、学生“近”食堂，进生活
饮食安全是饮食文化的重要组成部分，为了让同学们在学校食堂吃得放心，每年一次的学生“近”食堂活动将在国庆回来后拉开序幕，在部门例会上，会讨论本活动的细节。本次活动的目的在于通过同学们亲自参观食堂饭菜的制作流程，对食堂的饮食有所了解，从而使其对食堂的饮食安全更加放心。
2、素拓活动
在军训结束后，我部门会与素拓部共同举行一个素拓活动，目的为新老生间沟通交流搭建一个桥梁，加深彼此间的相互理解和信任，增强团队意识，培养团队精神，为以后的顺利工作打下基础。最终的活动策划与素拓部正在协商之中，活动出来之后会马上发给校上。
3、美食节活动
由于竞标结果还未出来，所以无法准确计划该活动。存在以下两种情况：
1、竞标成功:会与理学院、国防学院按照活动策划的安排，再次讨论分工，商量活动的具体细节，力争让这次活动完美举行。
2、未竞标成功：与理学院、国防学院权益部开会讨论自己未能成功竞标的原因，然后与其他竞标成功的学院联系，看能不能将我们的优秀活动形式加入他们的活动中。
4、第十四届校运动会
1、运动会前期，会配合文体部、组织部等积极动员同学们踊跃参加运动会，填报运动项目。
2、整个运动会期间，必将拿出十二分的工作热情与激情，与各部门团结合作，以保证运动会正常进行。
3、部门之间的细节工作会在我院学生会、分团委例会召开时讨论分配。
政治学院学生会权益部
二〇一四年九月二十二日
学生会权益部个人工作计划 篇4
一、工作目标
作为学生会权益部的干部，我将在新的学年里，继续秉承着为同学们争取权益的宗旨，积极为同学们的利益发声，并按照学生会的工作要求，认真做好本职工作，实现以下工作目标：
1. 充分了解同学们的需求和关注焦点，不断收集问题和建议，为学生方便、快捷、维权服务尽心尽力。
2. 组织开展全面、深入的宣传工作，加大学生会权益部的宣传力度，让更多的同学了解我们的工作、理念和宗旨，同时加强权益部与校级媒体和各社团协会等组织的交流合作。
3. 积极参与各项活动的组织策划和实施工作，充分履行好学生会干部的职责，为同学们切实服务，让广大同学对我们的工作和权益部有更深刻的认识和了解。
二、工作计划
为了实现以上的工作目标，我将根据自己的能力和职责，制定详细的个人工作计划。
1. 深入了解同学需求
作为权益部干部，我要深入了解同学的生活、学习和工作等方面的需求，及时收集并处理同学们反映的问题和意见，协调解决部门和学生间的矛盾和意见，积极为同学们打好维权的保障。
针对以上目标，我将开展具体的工作计划如下：
1.1 在开学初，走进各个学生群体，与同学面对面沟通交流，详细了解其需求和关注点，收集工作反馈意见。
1.2 开设“权益部问卷调查”，了解各学生群体有关学生工作的经验、问题、需求和意见。
1.3 将学生群体的反馈意见及时上报到学生会及学校相关部门，帮助同学们及时解决问题。
1.4 与学工部相关负责人深度沟通，增加对校内各学生群体的了解度，为学生争取更多合理权益。
2. 组织开展全面、深入的宣传工作
根据学生会工作要求及实际情况，权益部应增加对校内同学们的宣传，方便他们更好的了解学生会，权益部的工作和服务对象以及相关法规规定。
本人的工作计划如下：
2.1 大力宣传“权益部”的品牌标签，积极与学生口碑传播互动，打造“权益部”品牌形象。
2.2 整合各类媒体资源，增强学生会宣传力度，开展各时期的宣传工作。
2.3 创意策划权益部和学生会量身定制的明确、简明易懂的宣传标语和启示，积极宣传学生会权益工作的具体内容，提高广大学生“权益意识”。
2.4 制作精美的宣传资料，向各大学生群体推广，增强宣传效果。
3. 积极参与各项工作，并承担具体任务
权益部是学生会中的重要职能部门，要积极参与学生会的各项工作，并承担具体的任务，履行好干部的职责。本人的工作计划如下：
3.1 充分利用网络资源，积极组织线上活动，为同学们提供居家动力，让大家在家中有一个自己的小天地。
3.2 进一步发挥权益部的组织职能，精心策划学生会年度工作计划，组织和协调各项工作，为同学们营造更好的校园环境。
3.3 举办人事管理培训活动，提高干部的组织、协调和统筹能力，为权益部团队建设打好基础。
3.4 加强同外部部门和当地相关政府部门的联系，积极组织和参与社会公益活动。同时，加强与其他社团的联系和交流，对部门工作内容进行适度调整，以满足学生需求的多样化和复杂化。
三、总结
通过以上的工作计划，相信能够为学生会权益部在新的学年里提供更加细致且务实的领导和服务，让同学们的生活更便利、更健康、更愉快，提升权益部的组织和工作效率，最终实现学生会的总目标，为学校的发展和整体利益的实现做出自己的贡献。
学生会权益部个人工作计划 篇5
在这收获的季节，政治学院学生会在本月收获了累累硕果。我院学生会秉承“全心全意为同学服务”的宗旨，认真贯彻落实“自我管理，自我服务，自我教育”的三字方针，力求高标准、高质量、高效率地完成各项常规工作并在此过程中达到不断完善自身建设，促进学风建设，全面服务同学，活跃校园文化活动等目的。在即将到来的十月，我们的工作将从以下几个方面来开展：
一、常规工作
1、维权系列服务（1）、加强业务学习，熟练掌握运用关乎学生利益的相关法律法规、学校各项规章制度，具备良好的掌握受理、咨询、调解纠纷技巧和应付突发事件的技能。
（2）、热情接待来访同学，耐心倾听同学心声，及时做好来访记录。认真解答、规范处理每起来访案件，做到事事有回音、件件有着落。利用各种资源，协调社会力量，共同做好维权工作，提高结案率。
（3）、健全工作档案资料，及时上报信访数据报表，经常进行维权来访动态分析。
（4）、完成校领导交办的其它工作任务。
（5）、着力解决学院同学在学习生活中反映的各类问题。
（6）、协助其他各部门，提升院学生会在全校的地位。
2、自习等活动出勤检查工作（1）、督促同学早晨按时离寝,晚间准时熄灯就寝；（2）、抽查寝室卫生；
（3）、在开会或举行活动时维持会场秩序；（4）、考核各班同学的活动出勤率。
3、学生会内部工作
（1）、考核同学例会出勤率；
（2）、考核同学活动出勤率；
（3）、配合主席团和其它各部门做好学生会的具体工作；
（4）、收集并整理同学对学生会的各种工作建议与意见。
4、制度完善工作
由于我部门才建立，很多制度不够完善，所以在大一军训结束后将进行以下工作：
（1）、召开我部门本学期第一次部门例会；
（2）、在例会上，将讨论如何进一步完善我部门的规章制度，并整理成出条例。
二、特色工作
1、学生“近”食堂，进生活
饮食安全是饮食文化的重要组成部分，为了让同学们在学校食堂吃得放心，每年一次的学生“近”食堂活动将在国庆回来后拉开序幕，在部门例会上，会讨论本活动的细节。本次活动的目的在于通过同学们亲自参观食堂饭菜的制作流程，对食堂的饮食有所了解，从而使其对食堂的饮食安全更加放心。
2、素拓活动
在军训结束后，我部门会与素拓部共同举行一个素拓活动，目 的为新老生间沟通交流搭建一个桥梁，加深彼此间的相互理解和信任，增强团队意识，培养团队精神，为以后的顺利工作打下基础。最终的活动策划与素拓部正在协商之中，活动出来之后会马上发给校上。
3、美食节活动
由于竞标结果还未出来，所以无法准确计划该活动。存在以下两种情况：
1、竞标成功:会与理学院、国防学院按照活动策划的安排，再次讨论分工，商量活动的具体细节，力争让这次活动完美举行。
2、未竞标成功：与理学院、国防学院权益部开会讨论自己未能成功竞标的原因，然后与其他竞标成功的学院联系，看能不能将我们的优秀活动形式加入他们的活动中。
4、第十四届校运动会
1、运动会前期，会配合文体部、组织部等积极动员同学们踊跃参加运动会，填报运动项目。
2、整个运动会期间，必将拿出十二分的工作热情与激情，与各部门团结合作，以保证运动会正常进行。
3、部门之间的细节工作会在我院学生会、分团委例会召开时讨论分配。
政治学院学生会权益部
二〇一四年九月二十二日篇二：学生会权益部工作计划
权益部2010～2011学年下学期工作计划
随着新学期的开始，我部各项工作也陆续展开。秉承着全心全意为学生服务的态度，我部将认真负责的履行自己的职能，积极配合其他各部的工作，为创造一个良好的校园环境而努力。现对2012～2011学年下半学期我部的工作作如下计划：
1、继续我部的常规日常工作，加大力度检查学生宿舍的安
全卫生。与自律部相配合，检查宿舍的用电安全，彻查
宿舍中的不安全问题，如使用热的快或其它大功率电器。
加强安全宣传力度，提高学生的安全意识。继续进行上
学期的标兵宿舍评比活动，督促同学保持宿舍卫生，使
同学们有一个良好的休息环境。
2、配合院权益部的工作，检查餐厅卫生。对于学生反映的餐厅问题先及时告知餐厅负责人，商讨处理方法。若无
实际解决问题，则联系院权益部通知相关校领导，切实
为同学服务，认真帮助有困难的同学维护其自身利益，贯彻学生会的宗旨。
3、通知各班生活委员，组织召开一次研讨会。商议新学期
各班级在日常生活学习中遇到的困难，在宿舍的安全卫
生方面有什么疑问之处。并通过此次研讨，加强与学生的交流，及时了解学生的心理动态。
4、与各班班长商讨，在各班统一建立权益信息反馈机制。
建立维权邮箱，维权热线，制作并分发权益信息调查表，收集同学们的权益问题。并将反映上来的问题进行总结，编汇成册，提交到校领导的手中，使同学的权利能够得到切实的保护。
5、协助其他部门工作。遇到其他部门有活动需要我部配合时，主动的与其他部配合，协助其他部门共同做好工作。以上便是我部在2010～2011学年下半学期的具体工作项目，同时我部将会继续同其他各部合作完成学生会的其他工作。
学生会权益部个人工作计划 篇6
一、权益工作
在上学期，我部已经和学校后勤方面的多为主管老师建立了工作关系。本学期，我部将做好同学与学校之间的纽带工作，及时将同学们的权益问题上报给主管老师，并督促学校尽快解决。
本学期，我部依然采用“权益日”的方式收集同学们的权益问题。时间为每月单周的周二中午。同时，我部将继续以权益通知和公示栏的形式把问题的结果反馈给同学。本学期，我部将加大出权益通知的频率，同时保证每一期权益通知的质量。
二、大型活动
本学期，我部将举办经典活动——厨艺大赛。由于上届厨艺大赛比较成功，所以本学期我部将吸取上届厨艺大赛的成功经验，争取办到让同学得到锻炼，观众投身其中。具体细节见活动计划。
三、日常工作
本学期，我部会继续每天为同学们提供天气预报以及生活小贴士，每天晚九点前完成。
四、部员培养
本学期，我部将重点培养09级部员。提高09级部员独立反应权益问题的能力，为今后的工作打下基础。同时，我部还将培养部员制作视频短片、彩喷的技能。
为了今后能够更好的工作，我部本学期将整理日常工作与筹
筹办活动等方面的文字资料和照片，留给09级部员，并向09级部员解释具体资料的用途，如权益通知模板、活动计划模板等。争取让09级部员能够从中受益。
这次厨艺大赛我们要特别注意09级部员的办事能力，以便为下学期的工作打好基础。
外联部可谓是学院外联内引的一个窗口，从增进学院与其他院校的交换到对外的招商引资,从院内运动到学院对外的宣传，都是外联部的运动空间，就其部门本身来说是一个工作环境相对机动的.部门。这个学期外联部的重要工作是加强校内外的接洽,辅之以做好与援助商的接洽,做到做好协助、扩大影响、加强接洽。我们将在实践中发挥外联部机动变通的工作方法，务真，务实地做好部门的惯例工作。以开辟进取的精力协助团总支、学生会推广学院品牌。以真诚的态度与各单位、各部门搞好联络工作，争取使本届外联部在已往的工作成绩上更上一层楼。
学生会权益部个人工作计划 篇7
一、维权服务方面
1、完善投诉渠道服务，建立投诉服务制度化
现有的部门服务同学的渠道有邮箱、投诉电话、微博、博客、QQ等几个。服务渠道虽然开设较多，但是真正能投入使用的主要为微博，总结原因，主要有以下几点：首先，投诉渠道的宣传力度不够。虽然上学期部门有专门对投诉的渠道以喷绘的形式对外进行公示，但因宣传时间较短、喷绘宣传范围局限原因，收效甚微;其次，现今微博的使用率较大，并且使用方便、校内各大微博之间的互动等原因，造成部门上学期的主要投诉来源皆为微博。微博的使用方便的我们部门的工作，对外信息公布、交流，但也使我们的服务仅仅局限在工院的微博博主中，无法涉及更多的同学。
针对上学期投诉渠道的建设存在的优劣，本学期，权益部将精简投诉渠道，并借鉴师大“学生服务站”的做法，开设固定的投诉点。采取的工作具体如下：
(1)关闭邮箱的使用，着重电话、微博、QQ三种投诉渠道的使用，将开设定点投诉(办公室接收投诉服务)落实;
(2)加大投诉渠道的宣传工作，制作投诉渠道宣传书签、张贴印有提示渠道的宣传公益标语;
(3)继续采用每周负责值班制以及每个职能部门皆设权益部人对其负责的做法，将每周负责值班的人员收集到的投诉工作分发各负责职能部门的成员，待解决完后统一汇总公示;
(4)完善《权益部投诉渠道管理注意事项》，使部门维权服务工作制度化，解决问题以及对待同学投诉能规范合理化，使部门工作能更好地传承;
(5)加强与各职能部门负责人老师的联系工作，力求取得其信任，正确对待同学们的投诉、反馈，力求有效及时解决同学的问题。
2、继续开展“职能部门面对面”，提高效果、丰富内容。
“职能部门面对面”活动可以说是继“食堂评菜活动”、“十佳服务员票选活动”之后的部门又一大品牌活动。经过上学期的摸索，总结“职能部门面对面”活动，主要存在效果欠佳，解决力度欠缺几个方面的问题。本学期对于部门的品牌活动，将给与以下几点改进：
(1)联系好相关职能部门老师，以求提高活动所取得的效果;
(2)加大活动的宣传力度，将“职能部门面对面”活动定期、定点化，每单周或双周的周三下午举办活动，形成同学们对此活动的熟知参与意识;
(3)增加参与活动的职能部门，每次活动不论针对哪个职能部门，皆设收集同学对其他职能部门提出意见的版块;
(4)针对不同职能部门的特点，创新活动形式，如开设游戏版块等，提高同学参与度。
3、加强对系部相关负责人的联系，与各高校相关部门的交流合作
维权服务工作若仅凭一个部门之力是无法完成的，在自己探索进步的同时，应注重纵横方面的交流合作，因此必须在原有的基础上，加强对与各院系的联系、合作，更好地解决问题;不仅如此，与其他高校相关部门的交流、经验分享也是提高维权服务工作的主要途径之一。
二、内部建设方面
1、重视部门传承，抓好纳新、干事培养、新干部素质提高工作下学期部门将面临新城代谢的关键时期，如何留住老成员，纳进新成员、培养新干部、加强部门凝聚力是部门本学期的工作重心。根据本学期学生会的工作计划，权益部将采取先新干部培养，后放手让新干部、老干事纳新、培养新干事的策略，循序渐进，一步一步地进行新一届权益部的交接工作。传承部门维权服务的工作核心，并通过日常工作、开设内部培训等方式，重点培训他们的文书写作能力、当众演讲能力以及沟通交流能力等。
2、加强与学生会其他部门地沟通交流
总结上学期，权益部成员普遍与其他部门成员的`交流较为局限，日常交流仅在部门内部。此对于他们的能力锻炼、人际交往、工作水平等方面都会造成负面影响。因此本学期将突出与学生会其他部门的交流沟通，提高活动合作、联谊交流、日常来往等互动。
