back_img
好工具> 范文网>

机关事业单位临时工劳动合同

机关事业单位临时工劳动合同

发布时间:2024-09-02
1 机关事业单位临时工劳动合同
机关事业单位临时工劳动合同

机关事业单位临时工劳动合同 篇1

甲方(用人单位)名称:_________

法定代表人:_________

经费形式:_________

主管部门:_________

地址:_________

乙方(招用人员)姓名:_________

性别:_________

民族:_________

出生年月:_________

参加工作年月:_________

学历:_________

居民身份证号码:_________

住址:_________

根据《中华人民共和国劳动法》、《杭州市劳动合同条例》和区编委办、区人事局、财政局《关于规范机关事业单位临时用工管理的通知》(余编办[20xx]8号)精神以及有关法律、法规、规章和政策的规定,经双方平等协商,甲方招用乙方为临时工作人员,并订立本劳动合同。

一、合同期限

本合同为有限期的劳动合同。合同期从_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。其中试用期从_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。

二、工作岗位

甲方招用乙方从事岗位的工作。(具体事项另行约定)乙方同意接受甲方工作需要,乙方必须根据甲方规定的工作岗位要求履行职责,完成任务。

三、工作条件和纪律

甲乙双方都必须遵守法律、法规、规章和政策,严格执行国家有关工作时间、劳动保护、安全卫生等规定。甲方应当根据乙方的岗位及工作需要,为乙方提供必要的工作条件和劳动保护设施。甲方制定的各项具体内部管理制度必须合法。乙方应当按照甲方制定的规章制度和岗位职责要求履行义务,服从甲方的管理,按时、按质、按量完成工作任务,严格遵守各项安全操作规程。

四、工作报酬

(一)试用期内每月工资_________元,试用期满后每月工资_________元。

(二)甲方每月_________日发放工资。不得无故克扣、拖欠工资。

五、劳动保障

(一)甲乙双方依法参加社会保险并根据国家和省市有关政策、规定按期足额缴纳各项社会保险费。其中乙方个人缴纳部分,由甲方在其工资中代为扣缴。

(二)乙方的孕期、产期、哺乳期待遇以及终止和解除劳动合同后的有关待遇,均按有关法律、法规、规章、政策以及甲方依法制定的规章制度执行。

(三)乙方患职业病或因公(工)负伤的待遇,因公(工)或因病死亡的丧葬费,一次性抚恤费、供养直系亲属生活困难补助费等均按有关法律、法规、规章、政策执行。

(四)乙方患病或负伤的医疗期及其待遇按法律、法规、规章、政策和依法制定的规定执行。

六、劳动合同变更、终止、解除的条件

(一)本合同确需变更的,双方应协商一致,并按原签订程序变更合同。

(二)本合同期满或者甲乙双方约定的合同终止条件出现,合同即行终止。

(三)乙方有下列情况之一的,甲方可以随时单方解除劳动合同:

1、在试用期内被证明不符合招用条...

查看更多
推荐栏目
back_img
实用文
工作总结
工作计划
述职报告
心得体会
句子
作文
自我鉴定
祝福语