在充满活力，日益开放的今天，我们需要用到通知的情形越来越多，通知是向特定受文对象告知或转达有关事项或文件，让对象知道或执行的公文。那么，怎么去写通知呢？以下是小编精心整理的员工调岗通知，欢迎阅读与收藏。
xxx：
您好!公司通过对你的长期观察和对你近几个月业绩的分析，并考虑到公司的生产需要和你的'工作能力，经与职工代表讨论，公司认为你比较适合在xx岗位工作，现本公司将你由xx岗位调至xx岗位，请你在收到本通知之日起一月内办完原单位或部门移交手续，前往新职单位或部门报到。
xx有限公司办公室主任(签名)：
日期： xx年xx月xx日
先生/女士：
鉴于你《说明原因》，现公司决定调整你的工作岗位，调整后的岗位为xxx，同时你调整后的.岗位所对应的工资标准为 xxxx元/月。请你在收到此通知后x日内与原部门办理工作及物品交接手续，并到新的岗位报到，你的工资将在下月发薪时开始调整。
特此通知!
xxx
20xx年xx月xx日
尊敬的xx（先生/小姐）：
根据现在公司情况需要，20xx年5月1日后，您的工作岗位由添加剂药房xx调整到xx生产车间工作，这是公司参照岗位需求对您本人的综合情况评估后做出的决定。
非常感谢您在过去的工作中为公司发展所做的贡献，在未来的时间里，我们期待您能更加努力工作，与公司共同成长。
x科技有限公司
20xx年4月29日
为了更好的.协调工作，提高工作效率。经公司决定现安排以下人员工作岗位调动。xx调到营销中心外销部，任外销业务员，兼职报关商检工作；xx调到规划发展部，任项目申报主管，兼职总部行政的部分工作；xx调到营销中心商务部，任客服主管，兼职总部行政的部分工作；xx调到商务部，负责任产品推广与策划工作。
请以上人员于23日到新岗位报的，同时，厂区办公楼202室作为营销中心办公室，请相关部门按照厂区行政部下达的调整办公区域通知即可执行。
特此通知。
xxxx有限公司
xx年xx月xx日
先生/女士：
现根据公司业务发展需要，人力资源部门按公司规定对您进行以下人事调整，现正式通知您：□您的.岗位由原部岗位，调动至部岗位，从开始执行。□您的职级从级别调动至级别，该岗位计薪方式为，从开始执行。□该岗位有年终花红□该岗位无年终分红备注：
1、依据公司《薪金管理规定》文件要求：“公司的工资报酬额度(含薪点)必须严格保密;
2、此通知单作为劳动合同补充的附件。
员工确认签名：
20xx年xx月xx日
员工工号：(人力资源部门盖章)
xxx：
现根据公司业务发展需要，人力资源部门按公司规定对您进行以下人事调整，现正式通知您：您的'岗位由原部岗位，调动至部岗位，从开始执行。您的职级从级别调动至级别，该岗位计薪方式为，从开始执行。该岗位有年终花红，该岗位无年终分红备注：
1、依据公司...
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在充满活力，日益开放的今天，我们需要用到通知的情形越来越多，通知是向特定受文对象告知或转达有关事项或文件，让对象知道或执行的公文。那么，怎么去写通知呢？以下是小编精心整理的员工调岗通知，欢迎阅读与收藏。
公司各部门:
因公司工作需要，经公司经营班子研究讨论决定:将李同志从xx部门调至xx部门，主要工作是负责协助xx部门负责人做好xxxx工作，调岗后工资待遇不变。
请李同志于xx前做好相关工作交接，并于xx前持“调岗通知书”至xx部报到。
xxx
20xx年xx月xx日
各部：
经总裁办研究决定，现对公司部分员工岗位调整如下：
原营运部xx调整至市场部，担任副总裁；
原总裁办助理xx调整至营运部，担任副总裁及总裁办助理；
原市场部经理xx、xx、xx、xx等4名调整至营运部，担任区域经理；
原商务部经理xx、xx调整至网络部，担任商务经理；
原营运部高级经理xx调整至市场部，担任高级经理；
望以上二日之内做好交接工作，尽快适应新的工作岗位。
特此通知。
xxxx有限公司
xx年xx月xx日
xxxx:
锅炉班长作为车间重要的管理和生产岗位，应具备即是技术骨干，又是业务上的`多面手，还要起到车间与生产员工沟通枢纽的重要作用。因此班长承担着班组管理、班组正常运行、完成生产任务、事故状态下正确的处理、服从车间指令等重要职责。
经过近半年在工作中的表现，锅炉运行三班班长xxx因在班组管理、执行能力、自身业务技能等方面能力欠佳，不能胜任锅炉班长岗位工作。经锅炉车间和项目部领导研究决定，xxx由班长岗位调整到主操岗位，锅炉三班班长岗位暂由吕鹏飞代理，此岗位调整自通知下发日开始执行。
特此通知
xxx锅炉车间
20xx年xx月xx日
尊敬的潘明贵（先生/小姐）：
根据现在公司情况需要，20xx年5月1日后，您的工作岗位由添加剂药房调整到生产车间工作，这是公司参照岗位需求对您本人的综合情况评估后做出的决定。
非常感谢您在过去的工作中为公司发展所做的贡献，在未来的时间里，我们期待您能更加努力工作，与公司共同成长。
xx欣欣壮德农牧科技有限公司
20xx年xx月xx日
尊敬的xx（先生/小姐）：
根据现在公司情况需要，20xx年5月1日后，您的工作岗位由添加剂药房xx调整到xx生产车间工作，这是公司参照岗位需求对您本人的综合情况评估后做出的决定。
非常感谢您在过去的工作中为公司发展所做的贡献，在未来的时间里，我们期待您能更加努力工作，与公司共同成长。
x科技有限公司
20xx年4月29日
xxx：
员工自20xx年9月3日进入公司，因工作需要，经公司研究决定，从20xx年2月起调任为汽服部租车主管职位，主要工作职责如下：
1、监管公司运营情况，根据公司运营操作标准提供服务;
2、负责城市所属车辆的日常管理，根据运营情况调...
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