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主任述职报告模板

主任述职报告模板

发布时间:2023-02-01
1 柜组主任述职报告(模板十篇)
柜组主任述职报告
柜组述职报告

以下是好工具范文网小编为您推荐的“柜组主任述职报告”,希望您认为这篇文章非常有启发性。俗话说得好,付出越多,收获就越丰富。为了更好地完成下一项工作,通常我们需要撰写一份报告,以便将结果整理成报告的形式,以方便我们的阅读和理解。

柜组主任述职报告 篇1

尊敬的领导,友爱的同事们:

你们好,我是休闲食品的xx,xxxx年,是不平凡的一年,回想过去一年的过程,我们在充满奋斗与坎坷的路上,收获着拼搏的豪情和成功的喜悦。通过两次整改的国货正一步步的走入成功和光辉!下面我来谈一下自个儿在这一年当中的工作:

一、履行职责状态及工作中的亮点:

休闲冲调作为食品乃至超市的一个大柜组,不管从销售依旧摆设面积上讲,对超市都起着举足轻重的作用。在这一年中,在各级领导的带领下,我们休闲冲调的销售比去年同期增张了%。

取得这样的成绩有赖于领导的正确决策和深谋远虑,同样也离不开同事们的辛苦付出。在这一年里,我通过不断的学习和摸索,找准定位,认真坚实地完成本职工作。一是服从领导,虚心学习,领导交办的工作,办成办好;二是扎实肯干,以身作则,努力调动促销员们的工作积极性;三是学以致用,通过促销人员沟通,及时的懂得到商品的销售情况,而且丰富了自个儿的商品知识。

在做好本职工作的同时,我还努力寻求突破,以取得更大的进步。

首先是商品摆设。在黄主管的培训和指导之下,我对本部门的摆设做了一次全面的整理。在这之前,我关于摆设这个概念比较含混,许多时候都是凭感受,然而通过主管在晨会上的培训之后,我明白了一些理论上的东西和一些摆设的原则。通过这次调剂,我们柜组的摆设较往常有了特别大的改观。

其次是库存治理。一直以来,都未注意到库存治理的重要性。更不明白啥库存周转率和库存周转天数,平均库存也是无从得知。有一次吴经理在我们超市的例会上讲了一次,接着杨总还专门为我们安排了一次培训,通过这两次培训,我对库存这个概念有了更加深入的懂得。在实际操作中,关于一些滞销且库存特别高的商品,我及时的与供给商联系,履行促销或者直接退货,而关于平时的订货,也不像从前那样随便,查销售,跟促销人员沟通懂得商品的销售情况之后再下订单,通过这一系列的举动,使得我们的库存得到了进一步优化。

在做好工作的同时,我还积极参加了公司组织的各项活动,读书活动,职员艺术节等等,均取得了不错的成绩。事实上成绩是次要的,重要的是参与,,只有参与才能得到锻炼和成长,也只有参与才能体会到其中的乐趣!

在取得成绩的同时,我也深入意识到自个儿在某些方面的不足。下面我就谈一下:

二、存在的问题和今后努力的方向

1、加大商品的监管力度,降低商场的一些额外损耗

滞销、临保、过期、破损、丢失的等商品,由于处理的不当或者不及时,占了损耗的特别大一部分。假如能操纵好这部分额外的损耗,将会在一定程度上转变商场的盈利状态。尽管我们目前对临保的商品采取了一些补救措施,包含收货部将商品的生产日期和保质期录入电...

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2 教导副主任述职报告(模板8篇)
副主任述职报告
教导副主任述职报告

小编通过深入理解和细致的拼凑为您呈现这篇“教导副主任述职报告”。学会不同文档的写作是一种重要的能力,学术界的专家学者们开始关注并研究范文的重要性,范文可以帮助我们更好地理解学习内容。我们希望本篇文章能为您带来新的视角和启示!

教导副主任述职报告(篇1)

各位领导、同事们:

你们好!

本年度作为学校的副主任协助李小晓芬副校长抓学校的教育科研工作、履行教科室主任的职责。教科室工作始终坚持,分层培养,重点提升”的教师培养策略,紧紧依托课题引领、校本研修,为教师专业发展搭建多元化的研修平台。根据我校教育科研工作实际,紧紧围绕成都市第十二五教育科研规划课题《优化学科团队研修发展教师教学特长研究》的课题研究、扎实开展新教育实验,并根据课程改革的需要适时推出了县级课题《"三学’联动主体建构”的个性课堂教学建设研究》。一年来,认真履行了教科室主任职责、做好校长及分管校长的助手与参谋,充分发挥自己在教育科研方面的特长为科研立校努力工作。下面就一年来在副主任岗位上的履职情况述职如下:

一、加强师德修养,树立教师表率形象。

作为学校中层管理干部,清楚的意识到树人先树德的重要性。围绕,追求卓越,永居一流”的实小精神,加强了法律法规和《教师职业道德规范》的学习,积极参加,党的群众路线教育实践活动”,带头执行好师德承诺、主动参加师德测评,按时参加管理干部培训和干部跟岗研修活动。树立,热爱教育,关爱学生”的信念和,沉心静气,淡定守身”的教育态度,带头,带好一个班、教好一门学科”为教师树立表率、利用研修等时机和教师肯谈增长教育正能量。

二、虚心学习、强化角色意识,充分发挥工作的主动性。

走上管理岗位、进入行政班子集体,因为岗位是双重的,角色也就不仅仅是教师、思考问题应该多了些视角。因此,需要虚心学习的知识应该很多。在实验小学的行政班子中的校级或中层干部,他们都是在管理岗位上历练了多年、积累了较为丰富的管理经验,在这一年中我抓住一切机会多听、多看、多思和交流学习,不断提升自己的管理能力。特别是通过行政例会研究和交流工作的机会潜移默化的学到了许多管理经验,也逐渐强化了自己的角色意识;同时,也通过外出参加一些管理的研讨会、讲坛、报告会更加丰富和提升了管理理念与认识,特别是20xxx年10月14——18日在成师附小金堂分校跟岗研修一周,体验真切感悟颇深,为此撰写了一篇题为《研修管理制度感悟名校氛围思考常规管理》。

三、做好学校教育科研规划,服务教育教学和教师专业发展而履职尽责。

1、发挥名优骨干作用建设,实小讲坛”,以,文化凝心”服务教师专业发展,为改变教师行走方式提供范式。

一方面,教科室根据教育科研需要在网上为教师共读选购了30适合各学科、各年龄段及各层次的教师阅读的书目并推荐给相应的学科团队或学科教研组阅读;另一方面,利用周前会5分钟由行政、学科名优教师组成的共读体成员向教师群体推荐共读书目或文章或书画作品或经典...

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3 最新综治主任述职报告(模板6篇)
综治主任述职报告
综治述职报告

我们在众多文章中筛选出了极具参考价值的“综治主任述职报告”,学会制作多种类型的文档对我们的工作至关重要,我们需要多阅读好的范文。学习范文可以帮助我们更好地理解和掌握语文教育的特点和价值。范文类型的文章真的值得借鉴吗?

综治主任述职报告 篇1

我在xx街道担任综治办主任,20xx年协助分管综治、信访、稳定工作,现将一年来的工作述职如下,敬请各位领导和同志们批评指正。

一年来,我在区委、区政府的正确领导下,在区政法委、综治委的指导下,在街道两委班子的直接领导和关心支持下,在同志们的共同努力、密切配合下,以党的十九大精神为指导,紧紧围绕构建平安和谐武侯的主题,履职尽责,抓好街道社会治安综合治理工作。

20xx年度街道辖区社会治安保持了良好局面,辖区刑事发案率比去年下降百分之三十七,两个行政村保持刑事零发案,群众的安全感和满意度得到了较大提升,确保了辖区内没有发生重大的治安案事件,实现了“六五”创建目标,圆满完成了各项目标管理任务。街道社会治安综合治理工作受到了区委、区政府的充分肯定。

一、强化责任意识 ,层层落实责任,整合综治资源,形成齐抓共管的工作局面。

一是强化平安稳定是第一责任的意识,树立在职一任,就要稳定一方,造福一方,不给大局添乱,不给上级找忙的工作指导思想,始终注意坚持以人为本,牢固树立民生情怀、民主思想、民权意识和民安责任的工作思路。在实际工作中对遇到的问题不推不避、不躲不让,逢事必到必为。

二是按照“属地管理,分级负责”“谁主管,谁负责”原则,一级抓一级,层层落实责任制,形成了事事有人管,人人有责任,齐抓共管综治工作的局面。

二、以打开路,重拳出击,深入开展集中严打整治。

今年来,街道先后开展了双节严打、社会治安集中整治专项斗争、百日严打集中整治等一系列专项斗争。

一是抓好宣传发动,营造浓厚氛围。坚持把宣传发动贯穿整个严打整治活动始终。层层召开誓师动员会议,贯彻落实区委、区政府社会治安集中整治和百日严打会议精神,落实街道各项工作措施。街道的宣传工作共悬挂横幅200多条、出动宣传车100多台次、印发宣传材料7000余份、发送《致辖区群众一封信》5000多份、张贴严打公告100多张、在市级报刊、电视、网络上稿12篇。

二是深入排查,深挖线索。在“严打”工作中街道设立举报电话举报箱、发送贴有邮票的线索排查信3000余封,入户走访800余户,收集建议70余条。

三是坚持严打开路,实施重点攻坚。在社会治安集中整治和百日严打活动中,成功破获“两抢一盗”案件37起,其它刑事案件14起,抓捕犯罪嫌疑人73人,逮捕“两抢一盗”10人,起诉“两抢一盗”案件9起,其它刑事犯罪15起,劳动教养13人。针对城乡对结合部传销活动,进行重点打击,端掉传销窝点11个,驱散传销人员195人,逮捕传销骨干分子6人,解救被困人员2人。

三、重心下移,联动调处,排查化解矛盾纠纷。

一是畅通信访渠道。实施全天候接访和...

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4 政教主任述职报告(模板4篇)
政教主任述职报告
政教述职报告

政教主任述职报告【篇1】

一、政治思想表现

我热爱教育事业,尽职尽责,严于律己,顾全大局,坚持原则,为人师表,勤奋敬业,遵纪守法。自从担任政教处主任以来,我非常重视自身思想素养的提高,认真学习新的教育思想理论,积极参加每次政治学习和业务学习。牢固树立为学生服务的思想,和其他班子成员团结合作,创造性地开展工作,较好地完成本职工作,年度考核优秀。

二、三年来主要工作及取得的成绩

(一)勤奋踏实,规范教学。

我按要求一直承担主科的教学任务,20xx——20xx学年度和20xx——20xx学年度任教八、九年级语文课,20xx——20xx学年度任教七年级思想品德课,工作量符合要求。在教学过程中,我努力钻研教材,精心备课、上课,认真批改作业和评析试卷,工作严谨细致,一丝不苟,不厌其烦、耐心尽职地进行个别辅导工作,因而学生的学习水平整体上进步明显。教学效果好,在期末统考中成绩良好,合格率、优秀率均居年级前列。

从教以来,我坚持出满勤,从没有缺过学生一节课,也没有因私事请过一次假和旷工。

(二)树立正确育人观,用爱心教育学生。

在自己平凡的工作岗位上,我以“勤勤恳恳做事,踏踏实实做人”为座右铭,以“为了孩子的一切,一切为了孩子”的态度全身心地投入到教育当中去。政教处的工作细小、繁杂,几乎每天都在重复着昨天的故事。我自担任政教处主任后,一心扑在工作上,有时为了处理一些偶发事件,经常不计报酬的加班加点,可从来没有一句怨言。

作为政教处主任,我始终认定一个信念:绝不放弃一个特殊生,绝不将一个特殊生推出校门。我完善了特殊生档案,认真落实特殊生的一帮一活动,动员所有教师积极关注每一位特殊生的成长,关注他们的心理健康,帮助他们解决学习和生活上的实际困难,让他们实实在在地感受到学校的温暖,全身心地投入学习中。

初中学生所处的年龄阶段,身体和心理正处于接近成熟区,具有较为明显的个性特征,大都存在遇事冲动、缺乏理智同时又自尊心极强等特点,常常有些学生会做出一些令人匪夷所思的傻事来。针对这一现实,我提出要在处理违纪学生前“了解学生、了解学生心理、了解学生特点、了解事件背景”的要求,从而使“处理”学生从简单的“处理事件”转变成“改变学生的世界观”,大大减少了“违纪学生”所背负的心理压力和创伤。正如前段时间我收到一个已毕业的学生的信息中所说:“您对我的处理,我觉得其实更是一种指引,您使我懂得了我该怎样去生活。”我的付出得到上级领导的肯定,20xx年1月被评为湛江市关心下一代工作先进工作者。

(三)建立和完善德育管理制度,保障德育工作的有效开展。

根据学校实际情况,结合多年来管理工作的经验教训,我从全员育人、师德建设和学生行为规范入手,不断充实、完善德育工作的各项制度,先后建立了《德育管理制度》、《安全工作管理制度》、《创“双优”班活动方案》、《学生思想品德行为评价制度》、《学生表彰激励制度》、《师德建设制度》、《班主任工...

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5 科主任述职报告模板(6篇)
主任述职报告
主任述职报告模板
科主任述职报告

光阴似箭,岁月如梭,这阶段的科主任工作马上就要结束了,科主任工作主要为全面主持所在科室的各项工作,一方面是科室行政管理,业务活动开展的执行者,决策者,管理者,完成阶段性工作后,我们还要认真写好岗位述职报告,并及时提交。述职报告对以后的工作具有很强的借鉴性,那么你知道写科主任岗位述职报告需要注意哪些方面吗?由此,有请你读一下以下的“科主任述职报告模板(6篇)”,欢迎阅读,希望大家能够喜欢并收藏!

科主任述职报告【篇一】

尊敬的领导:

您好!

20xx年在院领导班子的正确领导下,我科紧跟各项部署,围绕领导班子提出的文化建院、依法治院、以德办院、人才立院、科技兴院、服务赢院的办院宗旨,把握住我院品牌建设的三个重要环节知名度、美誉度、诚信度在创新管理,提高医疗水平更新医疗护理的观念,深化优质服务,加大了管理力度,工作取得了一定的成绩。

一、加强学习,提高自身素质

在业务上,努力钻研专业知识,利用早会、查房进行理论联系实际学习,巩固了专业知识,学到了国内外新动向新知识,提高了整体业务水平。

二、调动医护人员积极性,团结一致做好本职工作

调动全科室人员积极性,增强凝聚力,工作中以身作则,严于利己,宽以待人,充分信任每一位医护人员,充分发挥每一位医护人员的主观能动性,对他们的工作做出公平、公正的评价,以理服人,以德理科。

发扬科室人员始终如一的团结向上的精神氛围,处理好科主任与他们之间的关系,处理好医护关系,处理好医护与患者的关系,使大家把自身的发展融入到科室发展的整体发展之中,只有科室团结才有向心力,科室各项事业才能得到充分的发展壮大。

科室医护人员严格遵照各项规章制度,遵纪守法,积极响应各项号召,医护人员技术水平和服务水平深受患者及家属的好评。二甲复审工作准备充分,来科检查项目顺利达标。

三、加强医疗质量管理,高度重视医疗质量安全

认真执行各项规章制度,积极参加全院各项会议,经常利用早会和工作中进行医疗安全学习,认真学习执行病例书写规范,会诊制度、首诊医生负责制度、早晚交班制度,做好术前讨论,疑难病例讨论,死亡病例讨论,认真执行抗生素应用规范,处方书写规范,增强法律意识,时时防范医疗纠纷和医疗事故发生。

四、响应医院号召,积极开展新项目

在实际工作中,严格执行范围内开展业务,一年中开展了小脑扁桃体下疝伴脊髓空洞症手术一例,脑积水腹腔分流术腹腔端导管介入手术一例,左大脑半球胶质瘤手术一例,(由于各种原因过去不敢开展的手术现在已经尽量开展起来)全年无医疗纠纷及事故发生,营造了安全舒适的工作环境。

五、重视梯队培养建设

我科成立近xx年,科室成立至今,注重人才培养和梯队建设,科内医生基本达到全员进修学习,专业技术水平逐步得到提高,现主任医师一人,今年晋升主任医师批件下来x人,原有副主任医师两人,医生技术队伍全员已达到高级职称水准,为科室可持续性发展奠定了良好基础。

六、努力创造两个效益

今年我科经过全体医护人...

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