总结是在一段时间内对学习和工作生活等表现加以总结和概括的一种书面材料,它是增长才干的一种好办法,快快来写一份总结吧。那么如何把总结写出新花样呢?下面是小编精心整理的会务接待工作总结,希望能够帮助到大家。
时光飞逝,不知不觉又要迎来新的一年,在即将过去的一年里,我在中心领导和同事的帮助下顺利完成了相应的工作:
1.会议接待方面
我们面对的大多是学校领导,老师和学生,所以我们更应该严格要求自己每次会议前我们会做好相关准备工作,20xx年中心共接待大小会议907次。
2.加强会议室管理
会议卫生是很重要的,所以只要没有会议的情况下我们会对每一个会议进行,仔细的清洁,包括桌面打蜡拖地,各个角落卫生,从面使领导开会有一个,良好的开会环境。
3.提高服务质量
做到熟悉每场会议,会议前熟悉会议时间,地点名称人数和会议使用相关,物品保证会议顺利开始,保持会场安静,及时为领导续水,及时检查会场,有无客人遗留物品。认真完成领导交办其他工作,每月制作会议,考勤,排班负责一层,二层大厅卫生间楼道卫生检查负责科技会堂大会场卫生情况。
在过去一年的工作中,我还存在许多不足,有时考虑不够周全,不够仔细,作为会议的领班在新的一年里我会严格要求自己,加强同事之间的沟通协调能力,提高我们的服务质量,让自己以最饱满的精神面貌迎接新的开始。
历史的过往总能给人们以汲取智慧、继续前行的力量。在不断的总结中成长,在不断的审视中完善自己,这是每个人所必然经历的过程。星月辗转,时光如白驹过隙,20xx年在不断地学习中已悄然而逝,从刚毕业工作时的手忙脚乱到现在工作的有条不紊,这一年,我学到了很多,也收获了好多;这一年,让我从学生变为一个工作者,完成了人生中一次重大的身份转换;这一年,我感谢岭南给我的工作平台,让我能够进一步提升自己。
20xx年来,在公司领导的关心指导和同事们的支持帮助下,我顺利地完成了20xx年度的本职工作,也按时完成了领导交办的各项任务,自身在各方面都有所提升,现将20xx年的学习、工作情况总结如下:
1、后勤保障工作:办公室各办公设备及宿舍设施问题统计,联系人员及时维修,保证员工正常办公。
2、行政采购:日常零星采购工作及办公用品采购、发放、保管、使用登记、维护工作等。
3、文件管理工作:根据工作需要,随时制定表格、文档等,同时完成领导交代打印、扫描、复印的文件等;同时对所需保存的资料进行归档留存。
4、日常接待工作:协助领导完成日常接待工作。对在展厅参观的领导进行拍照记录,以备后续宣传使用。
5、协助工作:协助领导做好公司的后勤服务工作及各部门的沟通协调工作。组织、安排以及搞好公司企业文化宣传活动。
6、车辆及油卡管理:对行政用车的调度和行程的监督以及里程的汇总和上报,并对驾驶员的出勤、行车安全性、违章进行统计,以确保公司用车安全。对油卡的使用进行及时记录,保证油卡使用合...
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xx年的年度工作已接近尾声,xx年来,在公司经营班子的正确领导下,各部门同仁齐心协力,共同努力,客服工作取得了一定的成绩。
今年公司经营班子调整以来,我带领各部门牢固树立“服务无止境,服务要创新”的理念,大力推进“一切为了客户,一切为了客户”的三创服务工作。全体员工上下一致,齐心协力,群策群力,努力为提升物业管理服务的水平,全面提高公司服务的质量,取得了一定的成绩。现将xx年来的工作总结如下:
一、加强业务学习,创新工作方法,提高工作效益。
1、认真学习物业管理的相关知识,提高自身素质。
经常组织员工开展客服理论知识学习,有针对性地对员工进行传帮带,解决员工实际问题,使员工逐步掌握客服工作技能。部门根据岗位职责及工作内容,制定了客服人员三个能力要求,即为领导分忧、为、为广大员工服务。通过学习,员工的服务水平有了明显的提高。
2、从客服人员特点出发,开展针对性的服务。
一位客服代表作为公司的一名普通员工,她的服务理念与公司的经营方针有着密切的关系,客服工作的好坏直接关系到公司的发展与生存。
客服工作主要体现在物业管理过程中,为业主提供直接的服务,提供及时、准确、周到的服务。
三、
树立部门优质服务的良好形象,本着为业主负责的态度,制定了客服人员考核制度,实现服务零缺陷的目标。
部门建立了完善的分级目标,定期进行考核,做到分数据化、有据,同时加强培训学习,不断的提高客服人员的业务知识和服务技能,培养、支持和帮助业主解决困难,部门树立起客服工作的良好形象。
新的一年即将到来,在新的一年里,我将团结带领会务接待组所有成员做好以下几方面的工作:
一、加强沟通,做到会议筹备精细化
会前全面细致的沟通是做好会议筹备的重要前提,作为会务接待主管,在新的一年里,我将致力于做好会前的沟通工作,摆正心态,用心去倾听会议主办方对每一场会议的要求,并且力争将他们的要求很好的体现在会议筹备和会中服务的每一个环节中。在会议筹备方面,要多动脑筋,开拓思维,群策群力,力求在会场布置上求创新,在服务环节上求突破,为每一场会议的每一名与会人员打造一个温馨舒适的与会环境。
二、加强学习、做到服务水准精细化
在会议服务方面,我要积极组织开展相关的培训,并且在着装,仪容仪表,服务过程等各个环节进一步细化要求,坚决杜绝消极怠工,带情绪上岗,服务不规范等现象的发生。同时,我还将督促会务接待组的员工不断加强业余时间的自我学习,通过定期开展服务技能和会务礼仪等方面的...
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