总结是一种对学习、工作或完成情况进行全面系统总结的重要方式，有助于提高我们的能力和素质。因此，让我们认真写一份总结吧！那么，如何写一个好的总结呢？下面是小编整理的小学五年级班级工作总结，仅供参考，希望能对大家有所帮助。祝大家写出一份优秀的总结！
在这一学期的工作中，我们教研组每位成员本着“勤学、善思、实干”的准则，脚踏实地地做好每一项工作。现将本学期教研组工作从以下三个方面进行简要的总结。
一、一学期各项工作情况汇报
1、加强业务学习，提高教学水平。
本学期我组教师进行新课标xx版的学习，并且写5000字左右的笔记，每周都在教研活动时间进行了讨论，明确教育教学的目标和方面。积极参加各种“数学研讨活动”，听了“相约名师”刘德武、刘松的讲座及公开课；学习了他们先进的教学理念、全新的教学设计、有效的教学方法，并将学到的专业知识应用到平时的教学中来，提高了组内老师们的教学理论水平及教学研究水平，为更好地提高课堂教学质量打下了良好的基础。
2、开展了五年级数学教学沙龙《如何学好解决问题》。组内教师结合的教学实际，从如下七个方面进行了论述：
《“解决问题”在数学教学中地位与作用》颜玮《传统“应用题”教学与“解决问题”教学的比较》余勇《“解决问题”在小学的学段要求》勒系定《“解决问题”在一——六年级教学目标》吴冬龙《小学数学“解决问题”的教学策略》杜姗《行程问题教学方法》柏凯《分数解决问题教学方法》程华林圆满完成学校的交给的任务，取得良好的效果，使老师们有所收获。
3、加强常规管理。
本学期，我们教研组加强了课堂教学常规管理，使备课、上课、质量检测、作业批改、辅导学生的各个环节都符合规范化的.教学要求。
（1）、本学期教师基本做到了认真备课，课前作好充分准备，在课堂教学中，坚持面向全体，兼顾两头。在学校常规教学检查中，教师们都能按要求超前备课，部分新教师在备课过程中，出现一些漏洞，如没有制定教学重难点，没有教学小结，但是能及时写好教后反思，7位教师有6位教师的反思在20次以上，参与了优秀教案的评比。
（2）、进一步规范学生作业，力求提高作业练习的效能，作业布置精心合理、分层，作业做到批改准确，反馈纠错及时，适当批有鼓励性评语。保持作业本整洁，书写规范，使学生养成良好的书写习惯。
（3）、认真落实辅差，激励促进学生全面发展。
从上学期的测试和工作反思中，我们认识到本年级学生学习参差不齐，每个班级都存在大量的后进生。因此本学期我们十分注意抓差补缺、拾遗补漏。补差对于数学学科而言既是重点也是难点。每个数学教师在这方面付出了大量的时间和心血，不过效果不怎么好，本学期我们五年级对优差学生进行了师徒结对，分担了部分教师的负担，提高一定的学习成绩。
4、教研活动按规定时间开展，解决教学共性问题。
本学期我们组的每次教研活动，做到了“定内容、定时间、定中心发言人”。教研活动坚持以教...
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关于写年度工作总结，你有好的经验分享给大家吗？即将过去的这一年里我不断成长和进步。我们需要回头归纳，写一份年度工作总结了，善于总结工作经验是我们成功的根本所在，小编不辞辛劳将创意融入制作中打造了这份“小学五年级年级组年终工作总结”，本文内容有可能对您有所启示希望能为您提供一些帮助！
通过一个学期的教研工作，收到一定的教学效果，在今学期里，五年级科组主要做了以下几方面的工作。
一、制订目标，明确教学任务。
为了实施新课标、新的教学模式，适应新的'教学方向；为了配合学校有计划地开展各项工作，特别是科研工作，以达到全面提高学校教学质量的目的，使学生得到全面发展，学期初，我们便制订了五年级工作计划，制订出各科奋斗目标，订好各类优生的指标人数。这样，整个五年级就按照这一目标开展各项工作，而且取得较好的成绩。
二、协助上级给学校开展各项教研活动。
今学期教研科目，教学公开课按计划进行，语文、数学都分别进行了公开课。教师之间互相听课，取长补短，教学工作有条不紊地开展起来，推动了学校全面工作的正常开展，从而提高了课堂质量。
三、五项常规工作的落实。
结合学校的工作安排，对各教师进行三次检查，并设备课检查表、作业检查表，还有个单元的文化素质测试成绩表的评定。
总之，在本学期里，我们组的中老年教师处处带头垂范，年轻教师敢于大胆创新，都取得了一定的成绩。我们将再接再厉。
一学期来，本年级组在校长室的领导支持下，年级主任的带领下，我们全体教师能团结一致，和睦相处，勤勤恳恳，教书育人，工作上相互配合，积极进取，不但如期实施了本年级组学期计划中的各项工作，还顺利完成了学校布置的各项任务，并取得了一定的成绩，现小结如下：
一、同心协力、和谐相处
本年级组有23位教师，都是站在教学前线。平时在本职岗位上勤勤恳恳，任劳任怨，尤其是吴主任还身兼学校、年级组工作，但他毫无怨言，不计较个人得失，始终如一、认认真真地上好每一堂课，这种敬业精神更是我们年轻教师学习的榜样。年级组中各班班主任与任课教师、各任课教师之间能相互配合，年级组工作中出现的各种问题能够诚心实意地交流思想，寻求共识，在平等协商的气氛中提出问题、分析问题、解决问题。年级稍大的教师各方面能以身作则，做好新教师的带头人，年轻老师谦虚好学，在教学教育过程中成长很快。教师与教师之间形成了团结协助、相互尊重和信任的良好氛围，使整个年级组的全期工作得以顺利展开。
二、认真学习，努力提高教育教学水平。
本年级组老师都能够积极参加学校领导组织的各项政治业务学习、培训等，不断提高自身素质。平时比较注重加强理论学习，结合自身工作实际认真剖析材料，在工作中利用一定时间学习有关教育教学杂志中的一些文章，每一位教师都能认真、积极地撰写读书笔记、教学随笔或论文等。还有很多老师经常登录学校网站，跟其他学习交流。通过学习...
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编辑很高兴推出这篇“五年级班主任年终工作总结”，希望您会喜欢。对于写年度工作总结，它能够帮助我们总结工作经验，提高在职场上的认可度。请注意，以下内容仅供您在工作和学习中参考，严禁传播或复制！
本学期，我担任五年级（1）班的班主任兼本班的语文教学工作。我们班在学校领导的统一组织、任课老师的大力支持和学生家长的大力配合下，各项工作均能顺利开展。我主要从以下几方面努力的：
一、基本情况。
本班有学生51人，大部分同学能尊敬老师，团结同学，没有违法乱纪的现象。在学习方面，大部分同学都能认真学习，上课留心听讲，课后自觉复习功课，按时完成作业，有良好的学习习惯。但也有一部分学生纪律松散，学习态度马虎，基础不扎实，成绩不理想。他们上课经常开小差，课后不按时完成作业，书写马虎。因此，在学习和纪律上都有待进一步加强。
二、选好班干部，促进班级体制建设。
俗话说：火车跑得快必须车头带。同样的道理，要带好一个班级，班干部的作用是老师也无法取代的，所以，我在班级管理中特别重视班干部的选拔和培养，本学期，我采用了岗位聘任制，先出示了岗位名称和岗位职责，然后让学生自愿报名竞选。班干部产生后，我和他们经常召开班干部会议，要求他们在各方面严格要求自己，明确自己的职责，做好自己的工作。这样选出来的班干部在工作中积极主动，而且工作起来也得心应手。每过一段时间，我都会召集班干部开一次会，让他们谈谈得失，以及今后的打算等。这样，既为班干部进行了指导，又提高了他们的工作积极性。激励、允许错误，公平公正。
三、常规习惯，常抓不懈。
学生良好的行为习惯的养成不是一节课、一两天说说就行的，它必须贯穿在整个管理过程中。于是我制定出详细的班规，要求学生对照执行，使学生做到有规可循，有章可依。由于低年级学生自觉性和自控力都比较差，避免不了会出现这样或那样的错误，因此这就需要班主任做耐心细致的思想工作、不能操之过急。于是，我经常利用班会对学生中出现的问题进行晓之以理、动之以情、导之以行的及时教育，给他们讲明道理及危害性，从而使学生做到自觉遵守纪律。
四、了解学生，亲近学生，做好问题学生的心理工作。
爱，是教师职业道德的'核心，一个班主任要做好本职工作，首先要做到爱学生。“感人心者，莫先乎情。”工作中，我努力做到于细微处见真情，真诚的关心孩子，热心的帮助孩子。我深信，爱是一种传递，当教师真诚的付出爱时，收获的必定是孩子更多的爱！感受孩子们的心灵之语，便是我最快乐的一件事！”
我班有位同学叫林淑婷，成绩相当不错，但其由于家庭的种种原因造成了其独特的性格。性格非常内向，心理承受能力特差，曾有一次去郊外实践活动，因与同学发生了一些矛盾，一气之下便逃了出去，害得老师同学找了半天也不见人影。据其他任课老师也反映，她有过激的行为，当她和同学发生冲突，老师处理时，她表现出来就是，低下头一声不吭，眼睛直愣着，非常敌意。有...
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