排查方案

每一个管理者来说，最关键的一项任务就是计划。只有通过充分的规划，安排好每一个环节，并制定相应的方案，工作才能更加有序和规范。为了帮助大家深入思考某个特定主题，好工具范文网的编辑特别推荐一篇名为“矛盾纠纷排查方案”的阅读材料。希望通过阅读本文，您能对相关话题产生更多的思考和启发！

矛盾纠纷排查方案【篇1】

当前我国正处在体制转轨、社会转型的特殊历史时期，随着改革的进一步深入和经济、社会结构的深刻调整，由于各种利益分配等因素造成各类矛盾纠纷凸现。因城市改造拆迁、企业改制、拖欠工资等引发的矛盾纠纷日益增多，在一定程度上影响到了社会的协调发展和稳定。因此，认真研究辖区社会矛盾纠纷的成因，总结经验和做法，切实做到有效预防、成功调处和防止激化，为维护社会稳定、推动经济发展、建设和谐辖区，具有十分重要的现实意义。

一、现阶段辖区矛盾纠纷排查调处工作的做法

1、思想上重视，组织领导健全。稳定是压倒一切的重大政治责任，维护社会稳定效果是检验领导能力和领导水平的重要标准，这种观念早已植根干部心中。街道党工委坚持科学发展、科学决策，畅通信访渠道、掌握社情民意、积极化解社会矛盾、确保社会和谐。在组织上构建起了以街道党工委书记为组长，各分管领导为副组长，各职能部门共同参与的信访维稳工作领导小组，将党政信访主渠道、人民调解渠道、诉讼调解渠道、治安调解渠道整合，形成了街道党工委统一领导，街道各部门、各社区各负其责、齐抓共管的调解格局。在明确党政“一把手”为信访维稳工作第一责任人的同时，落实了信访维稳工作分管领导，按照谁主管、谁负责的原则，严格实行分管领导对分管领域及联系社区的信访维稳工作承担分管责任的“一岗双责”制度，形成了信访维稳工作人人有责，人人尽力的强大合力。

2、措施上有力，工作确保有效。在维稳工作上，街道党工委坚持标本兼治。一是持之以恒地坚持定期排查矛盾纠纷，确保及早发现、及早处置、及早解决，将矛盾隐患解决在萌芽，解决在基层；二是实行领导干部包案责任制。对排查出的问题，不能及时解决的，采取领导包案处理，一个事件、一个领导、一个方案，落实责任；三是确保各个特殊敏感时期和重要时段的社会稳定。在这些时段坚持每周一次矛盾纠纷排查，制定相应应急预案，落实24小时值班制度，确保了特殊时段社会政治稳定。

二、现阶段矛盾纠纷的主要体现

目前，各大辖区仍然存在一定的不稳定因素。这些问题呈现出现实问题与历史问题、正当诉求与不合法方式、多数人合理诉求与少数人不合理要求相互交织。一些非正常上访演变为破环社会正常秩序、影响社会和谐稳定的问题，有的上访成了极个别人勒索责任单位的有效手段，也是令街道办事处头痛又没有有效手段解决的事情，且要为之投入大量的精力。

1、城市拆迁改造，遗留隐患。各大辖区因城市改造拆迁补偿的条件不能统一，造成因拆迁安置后，由于补偿存在差异，而造成的矛盾纠纷时有发生。一些在拆迁过程中遗留的问题，随着时...

在当前工业生产活动中，随着科技的快速进步和生产模式的不断创新，安全生产事故隐患的产生变得更加复杂，更具有不确定性。为了防止安全事故的发生，必须制定一套科学、完备的“安全生产事故隐患排查方案”。这不仅是企业维护生产稳定、保护员工生命安全的需要，也是企业履行社会责任、遵守国家法规的需要。

篇一：安全生产事故隐患排查方案

一、方案引言

随着我国经济的发展和社会进步，生产安全事故的隐患日益增多，为了确保生产过程的安全，必须进行全面的安全生产隐患排查。本方案旨在提供一种全面、有效的生产安全隐患排查方法，以便全员参与，最大程度地发现与解决所有隐患，防止生产事故的发生。

二、目标明确

本安全生产事故隐患排查方案的目标是：

1. 发现并及时消除生产过程中的所有安全隐患，防止生产事故的发生。

2. 提高全员的安全意识，形成良好的安全生产习惯和文化氛围。

3. 建立并完善厂区内的安全生产制度和运作机制。

三、排查内容和方式

1.内容：隐患排查的内容包括生产设备、生产环境、生产原料、生产流程和员工安全技能等所有影响生产安全的因素。

2.方式：隐患排查方式包括定期安全检查、工作人员巡查、专家现场评估等。

四、隐患排查流程

1.进行全厂域的安全隐患大排查，形成隐患清单。

2.指派专门的人员对每一个隐患进行分析研究，提出具体的整改措施和操作方式。

3.整改完成后，由专人进行复核，检查整改效果。

4.定期公布隐患排查和整改进度，以便全员了解和监督。

五、责任划分和实施期限

1.责任：工厂负责人负责落实和执行方案，生产部门负责排查和整改工作，技术部门负责提供技术指导，总经理和安全主管负责监督。

2.期限：本方案的实施期限为1年，每年评估一次效果，据此进行方案的修订。

六、考核与奖惩

1.考核：设立安全生产隐患排查绩效考核标准，以隐患排查的全面性、及时性、正确性和解决的实效性作为考核的主要内容。

2.奖惩：建立安全生产隐患排查奖惩制度，对于执行效果好的部门和个人，给予物质和精神上的奖励;对于隐瞒是与漏报的行为严肃处理，坚决追究责任。

此方案强调了安全生产隐患排查的重要性，目标明确，责任明确，敢于对企业生产过程中的安全隐患进行全面排查并采取行动进行治理。我们鼓励每一位员工积极参与，保护自身和他人的生命安全，为企业的持续发展提供坚实的保障。

篇二：安全生产事故隐患排查方案

一、方案背景

随着中国工业化进程的加速，各种工业生产已经融入了人们的生活中，然而伴随之而来的是各种安全生产隐患。企业的生产安全事故不仅对企业本身造成重大的经济损失，更可能导致员工生命财产的严重损失，甚至对环境造成严重影响。因此，对企业的安全生产事故隐患进行有效的排查，就显得极为重要。

二、目标与任务

此项目旨在制定一套详实、有效的企业安全生产事故隐患排查方案，有针对性地解决各种生产过程中可能出现的安全隐患问题，建立长效的安全监管机制，实现企业的生产安全。

三、排查内容

1. 设备设施的...

排查方案 篇1

20__年6月18日，贵州煤矿安全监察局、水城监察分局、六枝特区安全生产监督管理局、六枝特区煤炭管理局联合对我矿进行了安全检查，共查出安全隐患十二条，对此我矿极为重视，随后，即召开了矿委扩大会议，针对检查出来的安全隐患，专题研究布署整改，现将整改的方案安排如下：

一、成立安全隐患整改方案实施领导小组：

组长：_____全面负责安全专项整改实施方案的布置、落实督查指导。

副组长：_____分工负责专项整改方案的编制、具体实施及落实到人。

成员：_____等分工负责各自所分配任务落实，现场指导督查质量验收。

二、安全隐患整改内容落实情况：

1、煤炭生产许可证至20__年3月4日过期。

煤炭安全生产许可证正在办理中，此项工作由_____老板负责。2、探放水措施不完善，超前距岩巷取30米、煤巷取50米无依据、探放水钻孔数量只有3个等;且3016掘进工作面未进行探放水作业。

完善探放水措施，超前距按煤矿的安全规程取20米。探放水孔数量按设计要求布置5个钻孔，严格按掘进工作面作业规程搞探放水工作，做到有掘必探，先探后掘。责任人：_____。

3、瓦斯抽放系统：瓦斯抽放主管路只铺设到总回风巷、未使用。瓦斯抽放主管按采掘的实际情况铺设采面机巷和回风巷。责任人：_____。

4、煤矿重大隐患排查记录不规范。

煤矿重大隐患排查记录按要求进行记录。责任人：_____。

5、特种作业人员数量不足：绞车工6人，电工2人。

正在培训特种作业人员，使之达到绞车工7人，电工3人。责任人：_____。

6、光学瓦检器、便携式瓦斯检测报警仪未经有安全资质的机构定期校验。

定期对光学瓦检器、便携式瓦斯检测报警仪送有安全资质的机构进行校验。责任人：_____。

7、该矿片于突出危险区域，未作煤与瓦斯突出危险性鉴定，也未采取综合防突措施。

按“四位一体”的防突措施认真对煤与瓦斯突出危险性进行预测、检验并制定专项措施进行防范。责任人：_____。

8、井底主水仓出风口侧设置躲避硐室。

在躲避硐室上方增设__的钢管，做回风之用，完善躲避硐设施。责任人：_____。

9、3016运输巷掘进工作面未安设喷雾除尘装置。

在3016运输巷掘进工作面安设喷雾除尘装置。责任人：_____。

10、3016运输巷掘进巷道中央未安设隔爆设施。

在3016运输巷掘进巷道中央安设隔爆水袋10m。责任人：_____。

11、未安设压风自救系统。

在3016运输巷每隔50米安设压风自救系统。责任人：_____。

12、瓦斯监控系统：各个瓦斯传感器安装位置不符合要求。瓦斯探头按要求悬挂，即距棚顶20cm，梆15cm。责任人：_____。

三、整改期间的安全措施

1、整改期间，严禁组织与整改无关的其它作业。

2、每班配足安全员、瓦检员，跟班矿级领导现场巡查指导，各责任人及时督查，坚决做到不安全不生产，及时排出隐患，使整改质量达到规定要求。

3、整改作业地点，严禁瓦斯超限，严禁...

有关于安全生产隐患排查方案的信息，我们精心准备了一些资料供您参考。方案的编写是非常关键的，因为它能帮助我们有条不紊地进行工作任务。我们在网页上整理了与您需要的内容相关的资料，希望能够满足您的需求。

安全生产隐患排查方案 篇1

为及时消除安全隐患，预防重特大安全事故发生，保障国家和人民群众生命财产安全。团结西路街道按照《永宁县安全生产隐患大排查大整治工作实施方案》文件精神(永安办发〔20__〕16号)，从即日起至6月30日，在街道社区集中开展安全隐患大排查大整治工作，特制定实施方案如下。

一、指导思想

深刻汲取事故教训，全面排查整治安全生产领域和人员密集场所安全隐患，切实堵塞安全监管漏洞，集中整治一批安全生产领域事故隐患，督促生产经营单位严格落实安全生产主体责任，确保街道社区安全生产形势稳定。

二、工作目标

通过此次安全生产隐患大排查大整治，做到横向到边、纵向到底，覆盖所有行业领域;对重大事故隐患“零容忍”，对存在事故隐患不整改的行为“零容忍”。全面厘清各行业领域的安全隐患和薄弱环节，落实责任、健全制度、强化措施，彻底排查整治安全生产事故隐患，有效堵塞安全生产漏洞，依法关闭取缔非法违法企业，有效防范事故发生，确保全街道安全生产形势持续稳定稳定，为新中国成立70周年庆典创造良好的安全生产环境。

三、时间安排

自即日起至6月底，集中3个多月时间开展安全生产大排查大治理活动。分三个阶段实施：

四、组织领导

办事处成立安全生产专项整治领导组。专项整治领导组对全街道安全生产专项整治工作进行统一领导，统一安排，统一部署。每月召开一次专题会议，研究解决专项整治中存在的突出问题，协调有关部门开展专项整治工作。

组 长：

副组长：

成 员：

领导组下设办公室。办公室设在办事处安监站，负责全街道专项整治情况的收集、汇总、梳理、通报、上报等工作，跟踪整理安全生产专项整治进展情况。

五、排查整治重点内容

(一)危险化学品和烟花爆竹领域。重点检查生产经营单位是否依法取得安全许可、是否存在超期生产储存经营等活动;加强对已经许可的烟花爆竹零售点安全隐患的排查治理，严格规范烟花爆竹销售单位经营行为。要始终把严厉打击非法生产(私制)、储存炸药和烟花爆竹的行为作为重中之重，开展地毯式排查。对未取得《工商营业执照》或超范围经营烟花爆竹的销售点，依法查处取缔，坚决杜绝非法经营行为。

(二)重点场所消防安全。要加强对宾馆、餐厅、超市、集贸市场、学校、幼儿园、医院、网吧等人员密集场所的监督检查以及木器加工点及销售点、加油站点和仓储重地等方面的消防安全管理，进一步落实消防安全责任制，严禁火源、电源管理，严防重大火灾事故的发生。

(三)食品安全综合治理。以食用农产品、肉及肉制品、植物油、粮食、面制品、儿童食品、学校周边食品添加剂等为重点产品，以饭店餐馆、小饭桌、学校及学校周边、小作坊聚集地等为重点区域，展开深入调查，严禁无证经营，如发现应立即...

优秀方案可事先预估工期，同时减少投入成本，以提高工作效率为目标。方案制定时必须针对具体问题进行具体分析，并遵循以下原则：全面性原则，确保方案考虑到所有关键因素；可操作性原则，方案应便于实施和操作；可持续性原则，方案应能够长期有效并适应变化的需求；经济性原则，方案应具备经济效益且合理利用资源；灵活性原则，方案应具备一定的适应性和调整能力。就您提出的需求，我们为您整理了一篇“矛盾纠纷排查方案”，希望对您有所帮助！

矛盾纠纷排查方案 篇1

为深入贯彻落实习近平总书记对政法工作的重要批示指示精神和全国司法厅(局)长会议、省委政法工作会议决策部署，扎实推进“迎建党百年护和谐稳定”矛盾纠纷排查化解专项活动有序开展，结合我镇工作实际，特制定本方案。

一、工作目标

通过专项活动，切实做到社会矛盾纠纷早发现、早预警、早防范、早处置，实现“小事不出组、大事不出村(社区)、矛盾不上交”，防止小风险变成大风险，个别风险变成综合风险，局部风险变成系统风险，为庆祝建党100周年和“十四五”开局起步营造安全稳定的社会环境，促进我镇经济社会发展。

二、主要任务

(一)主动开展矛盾纠纷排查。坚持排查在先、关口前移，认真开展矛盾纠纷和隐患排查，做到排查全覆盖。

1、普遍排查。利用人民调解组织和人民调解员扎根基层，贴近群众的优势，把矛盾纠纷排查作为常态化工作。严格落实村(社区)每周一次矛盾纠纷排查制度，注重抓早、抓小、抓苗头，及时发现苗头隐患。

2、重点排查。聚焦涉疫、涉农、涉企、涉医等重点领域，聚焦刑满释放人员、社区矫正对象、吸毒人员等重点人群，开展重点排查、纾困解难，做到底数清、情况明，早发现、早分析、早预防。

3、专项排查。在重大节日、重点时期和敏感时段，针对上访群体等特定人员以及特定区域、特定行业、特定领域，开展针对性的专项排查，教育引导群众依法理性维权、合理表达诉求，从源头上预防和减少越级访、集体访。

(二)扎实开展矛盾纠纷评估和预警。对排查发现的突出问题和矛盾纠纷，要按照其性质、规模、类型、成因、化解难易程度和轻重缓急等，精心梳理，认真分析，开展风险等级评估，制定应对方案，及时处置分流，做到抓小防扩大、抓早防升级、抓细防疏漏、抓实防隐患。对可能引发治安案件、刑事案件、群体性事件的矛盾纠纷，要及时预警，主动对接相关部门或报告党委政府，积极配合党委政府和有关部门疏导化解。对于矛盾尖锐、情绪激动，一时难以化解的，要协调有关部门加强动态管控，适时进行心理干预，防止“民转刑”或社会极端事件发生。

(三)及时开展矛盾纠纷化解。对排查和受理的矛盾纠纷坚持应调尽调，要统筹司法行政资源，组织专门力量，会同有关部门合力攻坚化解，防止矛盾纠纷交织叠加、激化升级。

1、一般矛盾纠纷。对婚姻、家庭、邻里、房屋宅基地，山林土地等常见、多发、案情简单的矛盾纠纷，及时就地化解，努力将矛盾消除在萌芽状态。

2、重点矛盾纠纷。对各类涉企、涉农、...