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领导致辞后的衔接感谢(合集7篇)

2024-10-25 19:41:06

领导致辞后的衔接感谢 篇1

尊敬的各位来宾、女士们、先生们、朋友们:

大家好!

在欢乐、祥和、喜庆的xx年春节来临之际,为答谢广大客户多年来对我们的信赖与支持,今天,我们在这里举行x新春答谢会暨健康知识讲座,为大家送去祝福,送去健康。首先,我谨代表中国人保健康抚州中支党委、总经理室,以及全体员工向各位嘉宾的到来表示最衷心的感谢!祝大家新春快乐,阖家幸福!

中国人民健康保险公司成立于4月8日,系国务院同意、中国保监会批准设立的国内第一家专业健康保险公司,是中国内地资本实力最为雄厚的专业健康保险公司。国务院密集出台多项政策措施,就是要通过大力发展健康保险促进社会稳定和经济繁荣,为实现小康社会提速。可以说,中国人保健康迎来了最好的发展时机,注定要为实现由过去有事找政府到有事找保险的转变作出历史性的贡献。

时代在变,人们对健康的需求永远不变。我们秉承中国人保“人民保险、服务人民”的光荣传统,始终以保障民生健康为己任,致力于让每一位中国人的健康更有保障、生活更加美好、生命更有尊严,打造政府信任、人民满意的中国健康保险第一品牌,多次荣获“最佳健康险品牌”、“最佳专业险公司”、“杰出专业险公司”、“最具竞争力保险公司”、“服务创新奖”等荣誉,树立了良好的专业品牌形象。

中国人保健康进驻抚州已有六年,我们的客户群体发展到80万人。新的一年,我们将继续围绕市委、市政府关于建设幸福抚州的工作要求,一如既往地以客户为中心做好各项服务和医疗保障工作,努力让我们所有客户天天喜羊羊。

再次感谢大家的光临。谢谢大家!

领导致辞后的衔接感谢 篇2

尊敬的xx总:

您好!

首先感谢给了我培训的机会,第一模块培训即将结束。培训前我就在想,什么样的培训这么多人参加,真的能改变吗?真的对工作有帮助吗?带着疑问踏上征途。三天培训,让我有了答案。

首先培训不枯燥,用引导的方法,慢慢的切入课题,通俗易懂;用游戏的方式,亲身体验;用案例来分析课题,在工作中,生活中是怎样的状态,是积极向上的,还是不积极主动的,它像一面镜子对照自已。

在工作中,自己有全力以赴吗?对工作热情持之以恒了吗?面对困难想办法解决了吗?对家人的关心做到了吗?答案结果:不是。如果不是参加培训,不会发现居然有这么多缺点,还沾沾自喜认为自已做得有多么好。也是因为参加培训学习,知道了改正方向。

谢谢您,子杰总,给予我参加了这次培训机会。我会珍惜机会,改正缺点,在带团队时,不能只顾个人表现,而不顾其它组员的感受,一个人好不叫好,大家好才是真的好。接下来的学习,用空杯心态去学,所有人都是我的一面镜子。将学到的方法,用到工作中,有计划、有目标,落实,考核,监督,有结果的方式学以致用。做一个积极的,有责任心的,有担当的人。

生活中,从小事做起,关心家人,陪伴家人。再次谢谢子杰总,给予信任和学习机会!

领导致辞后的衔接感谢 篇3

尊敬的xx总:

您好!

非常感谢您能让我有机会参加目标落地100天的培训,在培训前我自认为自己的工作已经很努力了,什么事都做好了,执行力也是非常强了。通过3天的培训我发现我身上有太多的问题,比如:生活中我非常强势,自以为是,对家人和朋友从来不认输,什么事都是我说了算,在孩子面前不知道什么是沟通,没有听取过孩子心里的想法;工作中没有担当,遇到事就找理由,找借口,不敢去挑战害怕承担责任;在门店销售业绩差时就抱怨、指责员工,没有真正的与员工沟通,了解她们的真正所想,下达了目标和分配的工作没有用心去审核。

通过这几天的学习后才发现问题出在自己身上,今后在生活中我要多听家人和朋友的意见,发生矛盾先在自己身上找原因。有时间就多陪陪孩子,多沟通听取他的想法。工作中我一定会全力以赴带领我的团队认真努力的去工作,不再为失败找理由勇敢向前冲。在此真心感谢公司领导让我有得以机会成长,谢谢!

领导致辞后的衔接感谢 篇4

尊敬的各位领导、各位同事:

大家下午好!

春去春又回,花谢花再开,不知不觉中,兴伟公司在成长中送走了的鼠年,满怀期待地迎来了。

今天,我再次荣幸地站在这里和大家一起分享兴伟公司的年度总结暨表彰大会。

朋友们,当寒冬的腊梅在窗外迎风怒放的时候,春天的脚步声也悄然而至。在这新春佳节即将到来之际,兴伟公司全体人员欢聚一堂,召开隆重而热烈的总结大会:表彰对公司发展有突出贡献的优秀员工和优秀主管;认真总结取得的各项成绩和不足;安排和布置的主要工作事项。

为保证会议有序进行,在大会正式开始之前,我提出以下几点要求:

第一、请所有在座人员暂时关机或把手机调为振动;(给大家5秒钟时间完成,5、4、3、2、1,谢谢)

第二、请大家不要在会场内外来回走动,不要大声喧哗,不要交头接耳;

第三、请大家不要在会场内抽烟、不要随地吐痰,不要乱扔垃圾;

第四、会议结束后,请大家有序退场,请各部门主管带领本部聚餐人员到篮球场集合,聚餐地点是双山渔港。

接下来,我向大家简单介绍一下今天大会的主要流程,大会一共分为三项内容:

第一、优秀员工和优秀主管的颁奖典礼;

第二、优秀主管代表发言;

第三、邬总给大家做的工作总结报告,并对工作提出规划和期望;现在我宣布,大会进行第一项,给优秀员工和优秀主管颁奖:

首先请第一排优秀员工代表上台按照次序对号领奖,请主席台领导安排颁奖,请颁奖礼仪协助;

第二排,第三排。

最后有请两位优秀车间主管和销售部及人事部优秀代表闪亮登场,请主席台上五位领导为他们颁发奖金和荣誉证书。

谢谢大家,请各位就座!

各位领导,各位同事,让我们再次把最热烈的掌声送给所有获奖的优秀员工和优秀主管。

在过去的一年里,你们辛苦了,谢谢你们!我代表兴伟公司向您们表示衷心地感谢!

榜样的力量是无穷的,以上优秀员工和主管,是我们兴伟公司的明星和代表,也是我们学习的楷模,由于名额的限制,还有许多在不同岗位上有突出贡献的无名英雄没有在此一一受到表彰,但是,一分耕耘一分收获,相信您们的付出一定会有应得的回报!现在,我宣布进行大会第二项内容:优秀主管代表发言。

在,兴伟公司增加了许多新面孔,在这些新面孔当中有一位大家非常熟悉的同事,他就是付文豪,在过去的一年里,加入兴伟公司8个月之久的小付在兴伟公司有哪些心得体会,他对于包装车间又有哪些规划和打算呢?让我们以热烈的掌声有请生产部主管付文豪上台发言。

谢谢小付,请就座。刚才付文豪谦虚地向大家讲述了自己加入兴伟公司8个月以来的心情和感受,并对的工作也提出了一些改善和期望的目标,让我们再次以热烈的掌声感谢小付,谢谢!

各位领导各位同事,众所周知,下半年以来,因“欧债危机”和西方经济持续低迷的缘故,所有的外贸公司和出口企业都受到了不同程度的影响,在邬总、尤总的带领下,在全体同仁的共同努力下,公司销售仍然取得了1.6亿多的良好业绩,同比去年取得了15%的高速增长,希望大家在新的一年里,再接再厉,众志成城争取更大的进步和业绩。

在这新的一年里,邬总对我们又将提出哪些期望和要求呢?接下来,让我们以最热烈的掌声有请公司的层领导邬总讲话,有请邬总!感谢邬总为我们带来详尽的分析和年度总结,谢谢邬总!刚才邬总的总结报告,既充分肯定了兴伟公司取得的`各项成绩,也明确提出了公司将全力以赴推进的“六点部署”,目标明确,思路清晰。

再次感谢邬总!

各位领导,各位同事,今天的大会开得非常成功,这是一个团结的大会,是一个催人奋进的大会,也是一个把压力变成动力的大会,这次大会让我们看到了的成绩和不足,也看到了新的挑战和希望。

我们有理由相信:在公司高层领导的正确指引下,全体人员团结在以邬总为核心的周围,同心同德,锐意进取,开拓创新,我们的公司一定会谱写出更加辉煌、更加绚丽的新章!

让我们以饱满的热情和信心,描绘兴伟更新、更美丽的画卷,让我们一起为兴伟的明天加油、加油、再加油吧!

朋友们,让我们一起祝愿兴伟的明天会更好!(《明天会更好》的音乐响起)最后,祝全体人员春节愉快,身体健康,合家欢乐,新年发大财!现在,我正式宣布:大会到此结束,朋友们,让我们一起相约在鼠年,再见!

领导致辞后的衔接感谢 篇5

今天我学习了县委、县政府领导的讲话精神。首先,县委书记杨猛在讲话中指出

1,增强政治敏感性,把思想和行动统一到省市县几次重要会议的精神上来

2,把握当前形势,进一步明确工作理念

3,强化工作落实的机制建设

4,以创先争优为加强干部队伍建设,在我们的工作中积极响应县委号召,努力把思想和行动与县委几次重要会议精神相结合,与时俱进。在工作中树立阳光心态,有干事创业的激情,有攻坚克难的决心,在生活中能管住自己,用发展的眼光看问题。

回顾这一段时间的工作,自身还存在以下缺点

1,在专业知识水平还需提高

2,在学生管理方面,还未形成一定的系统

通过县委、县政府讲话的精神学习,我意识到,以后在工作中要树立以下四个意识:一是责任意识,二是紧迫意识,三是督查意识,四是质量意识。只有树立起这些意识,才能在工作中有所进步,有所提高,是自身不断完善。工作中要一心一意,形成三种风气,一是一门心思捉摸干好工作的风气,只有形成这种风气,才能提高教学质量;二是热衷学习,勤思考,在自身素质上下功夫的风气。为人师表,身为老师,必须提高个人素质,给学生起到榜样作用;三是真教实学的风气,把教书育人作为己任,而不是做给别人看。

通过对县委、县政府讲话精神的学习,意识到了自己的缺点和不足,在以后的工作中会按照县委县政府领导的讲话精神,规范和要求自己,树立起对终身学习的信念,学无止尽,活到老学到老。

领导致辞后的衔接感谢 篇6

很荣幸加入xx的第一天就参见了集团的20xx年第x次总经理例会,听了xx董事长xx,xx副总裁xx,xx集团总裁xx三位领导的精彩讲话,使我深得充实和鼓舞,感到自己选择到xx工作是无比的正确,对自己以后的工作充满了信心,同时也感觉到xx给我们提供了宽广的舞台,但对我们也提出了更高的要求,对我们来说既是一种挑战,更是一种机遇,需要我们不断提高自身素质,不断完善自己。

一、大舍大得,以舍求得

大舍大得,小舍小得,舍不得“舍”,就不可能有所得,舍是因,得是果,舍得放弃拥有的成功,才能取得新的,更大的成功,舍得放弃失败的结果,才能以积极的心态从新开始,才会有成功的希望,每时每刻的放下,每时每刻的进取,只有这样才能不断的超越自己。

x总在xx是我们大舍大得的精神典范,是我们学习大舍大得的目标方向,从国企到商人,从经销商到职业经理人,然后到xx集团副总裁,从放弃月收入xx多万去挣每月xx多元的工资,无处不体现着x总的大舍精神,正是这种精神,在x总带领的xx团队处处充满着激情,不断的超越自我,披荆斩棘,快速前进着。

二、定力是成功的基础

x总在讲《士兵突击》的时候讲了三多和成才的成长经历,充分说明了一个人要想成功都需要非常执着,能把小事做到极致,能把自己该做的事做到极致,这是一种心态,不计较个人得失,不管大事小事,用心去做好每件事,只要做任何事情你用心,在你所作的事情中听到心的动,让人感觉到生命的意味,用心做事不仅仅是认真做事,更是将情感融入事情当中,全身心的投入其中,不受失败的打击,不受困难的干扰。我们坚信,只要用心,摆正自己的心态,没有什么事情解决不了的。x总高考,x总的大舍,无不是这种不抛弃,不放弃,朝着自己的理想目标勇往直前的生动体现。

三、团队是企业制胜的法宝

x总说打造出xx大家庭是我们每一个员工应尽的职责,在任何企业,任何岗位,只有把本职工作做好了才能推动企业的发展,有这种乐观积极向上的心态,我们的企业就会战无不胜,攻无不克。的确一个企业的成功,靠的就是团队,个人的力量是有限的,俗话说:三个臭皮匠,赛过诸葛亮,只要大家心往一处想,劲向一处使,为了共同的理想目标而奋斗,朝着共同的方向前进,这样的企业才会显示无穷的魅力。

x总是一个爱才的人,他不轻易批评员工,也不轻易开除员工,乐意听取员工的意见建议,这充分体现了一个领导的胸怀。他相信任何岗位,任何人只要认真做好本职工作,都能为企业的发展做出贡献。团队的元素是个体,做领导是要创造明星,不是自己当明星,这也是一个领导对员工的爱护和尊重,对员工工作的肯定。任何一个员工都需要和渴望得到企业的关怀和尊重,只有他们感到自己的人格和劳动被大家所理解所尊重,他们才会真正感到被重视,这样其积极性就会持续性地迸发出来,形成源源不断的创造力。只有员工受到了尊重,才愿意和企业打成一片,甘心情愿为团队的事业付出。这样他们才会产生“家”的感觉。当和谐地融入到了企业这个大家庭中之后,他们的思想认识就会得到升华,能处处以团队的利益为重,严格要求自己,工作态度就会从被动转变为主动。

总之,听取了几位领导讲话,是对我们内心的一次洗礼,很多话都是需要我们在以后的工作中去深思,去领会,去反省。同时也深感肩负的责任重大而光荣,展望未来,我们对公司的跨越式发展充满信心,xx集团就如一辆豪华大巴,正在高速前进着,向更广阔的疆土挺进,车上有xx希望集团为我们搭建的宽广舞台,有x总的正确指挥,我坚信,我上了这趟车,无论走到哪里,我会永不下车。

领导致辞后的衔接感谢 篇7

尊敬的各位领导、员工同志们:

新春佳节即将到来,在这辞旧迎新、举国欢庆之际,今天我们xx公司全体员工欢聚一堂,隆重召开公司度总结表彰大会和迎新春联欢会。会议主要目的是:对的工作进行总结,并就公司各项工作进行安排和部署,同时对度为公司各项工作的发展做出突出贡献的集体和员工进行表彰和奖励。通过迎新春联欢会弘扬企业文化,丰富员工生活。在这里,向在百忙之中亲临大会的各位金杯公司领导

表示热烈的欢迎和衷心的感谢!

今天的会议议程有五项:

一、由总经理做《坚持以人为本强化科学管理把xx公司的各项工作推向新的高度》的工作报告

二、是由副总经理做《生产精品打造品牌向质量要效益》质量提升年工作总结

三、由副总经理宣读“关于表彰度先进集体和优秀个人的`决定”

四、向先进单位和优秀个人颁奖

五、上级领导讲话

为保证会议的有序进行,在会议正式开始之前,我提几条要求:

1、请所有与会人员暂时关闭手机。

2、不要在会场内走动,保持会场秩序。

3、联欢会期间员工观众要根据节目,积极配合演员表演,要热情,互动,参与。

现在正式开会!

下面进行第一项:请总经理做《坚持以人为本强化科学管理把xx公司的各项工作推向新的高度》工作报告。

下面进行第二项:由副总经理做《生产精品打造品牌向质量要效益》质量提升年工作总结

下面进行第三项:请副总经理宣读“公司委关于表彰度先进集体和优秀个人的决定”。

第四项:请上级领导和公司领导为获奖部门和个人颁奖。

首先,请“先进单位“和先进班组上台领奖;冲压车间、

请先进个人上台领奖。

这些部门和个人在去年工作中,付出了很大的艰辛和努力,创造了优异的成绩,是我们每位员工学习的榜样。让我们再次以热烈的掌声,向他们表示祝贺!奖金会后领取。

下面进行第五项:请金杯公司领导讲话

各位员工,今天表彰大会的会议议程已经进行完毕。今天下午的会议开的很圆满,也很成功,刚才,王总的工作报告,既对公司一年来的发展进行了全面、客观、公正的总结,也提出了公司的工作思路,描绘了公司美好的未来。使我们每一个人都能感受到公司的前景光明,更加坚定了我们每个人工作的信心,这次大会是一个振奋人心、催人奋进的大会!会后,我们要深入学习、领会这次会议的精神,在上级公司领导的正确领导下,团结一心,共同努力、务实开拓,不断创新,全力实现生产经营目标,共同为公司的美好未来贡献我们的力量和智慧!最后,预祝大家节日愉快,家庭幸福!

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