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最新文明创建活动总结

2023-11-12 12:09:41 文明创建活动总结

文明创建活动总结 篇1

创建全国文明城区工作总结

本单位领导高度重视文明城区创建工作,结合上级部署的相关工作和活动,确立2010年创建活动的主要着眼点。通过创建文明城区活动,提升领导班子引领能力、做好业务部署、加强各项决策落实、加大反腐监管力度、做好前期工作的经验总结、提高员工素质等工作。

一、高度重视,深化宣传

通过运用丰富的活动载体形式,调动员工的积极性,保证工作的顺利开展。2010年末,本单位员工参加沙盘培训,通过培训大家对公司整个运作有了初步的认识,体会到了公司不同部门,不同岗位上领导决策的重要性,了解了其他同事日常工作的不易,活动最终使得员工增强了对企业的认同感,加强了凝聚力。

2、 结合实际加强管理明确任务

1做好这个部门和岗位的工作。本单位领导要求每位员工明确自己工作职责,日常工作中发现的问题要及时解决,不能解决的,要及时向领导通报。关键问题要逐层把关,定期做好汇总、整理工作。

在本单位整体运行过程中,加强各部门工作协调,做好沟通,避免耽误工作进度,提高工作效率。

2认真推进廉政风险防范工作。根据廉政风险防范管理工作相关会议的精神,为了加强本单位党员干部的风险意识,责任意识,本单位继续推进本单位廉政风险防范管理工作。组织学习廉政建设的相关资料;找出风险点,梳理业务流程。

3、认真推进“小金库”及假发票专项治理工作。依据上级对“小金库”及假发票专项治理工作的具体要求,本单位成立专项治理领导小组,明确责任分工,组织相关部门认真开展自查自纠和清理整改工作。对2009年12月至今的所有账目及票据进行了审查,所有收入都严格按照国家规定进账,没有设立小金库的现象,也没有发现使用虚假发票报账的现象。

4、认真学习“三项制度”,拟定“三重一大”实施办法。按照区纪委、上级的要求,本单位组织全体党员领导干部开展学习了《关于进一步推进国有企业贯彻落实“三重一大”决策制度的意见》、《关于对配偶子女均已移居国(境)外的国家工作人员加强管理的暂行规定》和《关于领导干部报告个人有关事项的规定》的三项制度文件。通过学习,该单位党员领导干部认识到,这三项制度对党风廉政建设和国有企业健康发展具有重要意义。

根据上级的要求,本单位对现有体制自查自纠,完善了本单位的“三重一大”集体决策制度实施办法。实施办法进一步明确了有关“三重一大”事项的决策范围,决策程序,决策监督和责任追究。实施办法的实施,可以保证本单位日常管理决策的科学化、规范化,从机制和制度上降低决策风险。

三、强化安全管理

本单位对已有的《安全管理条列》进行重新审查。根据审查结果,在《安全管理条列》中新增了“各种突发应急预案”和“事故责任制”。并组织全体员工学习《安全管理条列》,并对安全知识的内容进行了笔试。

9月份,本单位认真开展安全检查,按照上级单位的要求和部署,落实相关责任,配合物业对其提供的消防器材(如:喷淋、烟感、安全指示牌、消防栓)等进行了检查和更换。

四、以人为本,关爱员工。

单位对全体职工进行了体检,体检金额2744元,对预防职工常见病起到了积极作用;根据北京市最低工资标准的调整意见和2010年工资指导线,本单位及时对全体员工工资进行调查并向上级有关部门及领导做了相关汇报;中秋节前夕,单位领导给职工发放月饼、水果,把他们的关心送到心里。

五、积极开展教育培训

本单位重视培养员工思想道德教育方面,为了贯彻党的十七届四中全会精神,将全国文明城区创建工作与“党员干部作风建设年”活动相结合。本单位组织广大党员群众**电影《老百姓是天》、《第一书记》等影片,并进行观后交流;7月份,本单位员工共7名,全部参加了“共产党员献爱心”的捐献活动,为低保老人、贫困学生、残疾人等社会弱势群体自愿贡献善款1100元。

文明创建活动总结 篇2

近年来,我校在上级的正确领导下,高举邓小平理论伟大旗帜,始终以“****”重要思想为指导,坚持社会主义办学方向,确立“依法治校、以德立校、科研兴校、特色办学、质量树校”的理念,认真贯彻落实《中共**关于加强党的作风建设的决定》、《中共**国务院关于加强未成年人思想道德建设的若干意见》、《公民道德建设实施纲要》等一系列文件的基本精神,在继承传统的基础上开拓创新,与时俱进,努力形成具有学校特色和时代特征的学校精神,不断提高学校的文明程度。在上级党委的关心和支持下,学校的办学条件也得到不断的改善,学校的绿化面积就达3000m2,占总占地面积的52%,整个校园环境优美,可以说"不是花园,胜似花园"。硬件设施不断更新,现已拥有多个**教室、计算机室、阅览室、各学科专业教室等一系列现代化教学设施。

近年来,我校的办学效益不断提高,特别是教育教学成绩名列前茅,赢得了较高的社会声誉,受到了上级领导的一致好评。为了学校的进一步发展,学校提出了文明单位建设的目标,为此学校做了很多具体工作。现将各项工作总结汇报如下:

一 、成立机构,广泛宣传

在学校提出争创文明单位以后,根据我校党支部的部署,我校建立了以党支部书记为组长,校长为副组长,副书记、副校长、各处室主任为组员的创建活动领导小组,并下设精神文明创建办公室,由校长任主任,副书记任主任、以各处室主任为主要成员,制订了创建文明单位工作三年规划,并确立了“以提升师生综合素质和学校文明程度为核心,以党风、作风、教风、学风、校风建设为主线”,发扬学校的优良传统,不断开拓创新,与时俱进,赋予学校精神以新的内涵,切实完善依法治教、以德立校的体系,构建团结、奋进、开拓、民主的管理氛围和育人氛围,以和谐氛围培育全面发展的人的创建目标,并充分利用学校画廊、宣传标语,黑板报等宣传阵地,突出文明创建的中心内容,通过召开校会、主题班会开展团队活动、社区活动、宣传中国公民基本道德规范,进行公民道德知识竞赛等活动,在全校范围内营造了浓郁的创建氛围。

二、加强学习,讲究效益

近年来,根据我校文明单位创建规划,面对新形势下的新任务、新情况、新问题,我校从行风建设入手,努力提升教职工的文明素养。广大师生通过认真学习党的十六大精神和各级教育工作会议文件,真抓实干,努力实践“****”重要思想,从而进一步统一认识,坚定信心,开拓创新,在创建文明单位的活动中,迈出了可喜的一步。

在当前形势下,加强职工思想政治工作具有重要的现实意义。因此,我校抓住了中心集团的理论研究。充分利用支部会议、职工大会、年级小组学习等有利时机,提高教师的思想道德素质。通过开展学习教育活动,引导教师深刻领会“**”重要思想的精神实质。

通过开展《公民道德建设实施纲要》知识竞赛,不断提高教职工的道德素养,真正做到"身正为范,德高为师",通过开展"我为学校争光彩"等系统活动,极大地激励了广大教师的工作热情。多种形式的学习,既提高了广大职工的思想认识,又为创造文明创造了积极的氛围。近年来,全校上下在党支部的带领下,以创建文明单位为目标,各方面的工作都取得了明显的成效,办学效益也得到不断提高,特别是教育教学成绩取得突破性进展,赢得了较高的社会声誉。

我校党支部被评为“五个好党组织”,学校工会荣获自治区级“模仿教职工之家”称号

三、突出德育,注重实践

近年来,我校在印发了《中共**、国务院关于加强未成年人思想道德建设若干意见》、《中小学生在校一日常规》等一系列文件的基础上,全面贯彻落实市区德育工作会议精神,不断强化了德育的核心地位,以爱国主义教育为主旋律,以队伍建设为保证,以常规教育为抓手。进一步完善德育方式,大力推进素质教育。建成了学校、社会、家庭三位一体的"全员育人,全程育人,全方位育人"的主体德育框架,推动了学校精神文明建设的进一步深化,形成了"勤奋、求实、拼搏、创新"的校风,突出了以下几项内容:

(一)确立了分阶段德育工作目标,建立并完善了学校德育管理体制,由德育领导小组指导和协调全校的德育工作,并实行了年级组德育责任制,建立了班主任百分考核制度。

(二)加强了德育工作的流程管理,通过严格的行为规范训练,班级学生的自主管理,使学生养成了良好的行为习惯。

(三)充分发挥了思想品德课、政治课的主渠道作用,加强思品、政治教研组建设,转变了教师的教育观念,通过鼓励教师开展符合时代特点的教育模式、方法、手段的探索与研究,增加实践教学环节,课堂教学要紧密联系社会和学生两个实际,采用启发式、讨论式和研究性等生动活泼的方式组织教学,充分发挥学生学习主动性,增强了主渠道课的针对性、生动性和高效性。

(四)建立了各科教学都必须学科特点渗透德育,并以此作为教师课堂教学质量的评估的重要内容,纳入对教师的常规者考核之中的教师工作考核制度。

(五)坚持主旋律教育,增强了学生的民族自尊心、自信心和民族自豪感,做好升降国旗仪式,完善国旗下的讲话制度。进一步完善了学校、家庭、社会的教育网络,形成了德育的整体合力。

(六)加强社会实践环节,通过社会实践强化了学生社会责任感,继续抓好七年级、高一年级入学培训和军训及春秋季各年级的社会实践活动,积极引导学生参加"希望工程"、"手拉手"、"爱心助学"等活动。

(七)以"爱国守法、明礼诚信、团结友爱、勤俭自强、敬业奉献"的基本道德规范和学生日常行为规范为准则,加强学生行为习惯的养成教育,力争发挥示范校的作用。

(八)进一步健全完善家长委员会,家长学校,加强家校联系和对家庭教育的指导,构建家庭、社会、学校三位一体的育人框架。每学期至少召开两次家长会,向家长介绍学校情况,。

(9) 切实加强民族团结,每年与五中、十三中开展民族团结联谊活动。

四、科研先行,提高质量

“科研兴校、特色办学、质量育人”是我们不变的理念。多年来,全校一如既往地重视教学和科研。我们始终认为,通过教科研的实践,可以在全校范围内营造一种浓郁的学习的、研究的氛围,能锻炼出一支科研意识浓,专业知识扎实,基本功过硬的教师队伍,进而促进教师的专业成长。

在素质教育的大背景下,我们通过教科研的实践,建立了教研、科研一体化的运行模式,促成了教师队伍的不断优化,更促进了教育教学方式方法的不断优化,可以说增强了学校发展的实力和底气,更保障了学校的可持续发展。近两年来,学校承担了1个国家级以上项目。通过大量的课题研究实践,我们教学方法得到了不断更新,积累了许多行之有效的课堂教学模式,我们学生的基本素质得到了全面的发展,我们的教师得到专业成才。

轰轰烈烈的项目实践,促进了学校教育教学成果的不断发展和提高。两年来,我校已把200多位学生送入市重点高中、占应届生的83%,名列全市公立学校第一名,学校已连续两次在市督导评估中被评为"达标"学校。

五、以德治校,加强培训

扎实有效的教师队伍建设是学校发展腾飞的基础工程和先导工作,也是新形势下,教育发展的客观要求,只有具备了一支高素质的教师队伍才能培养出高素质的人才。两年来,学校在教师队伍的建设上,以学校内部改革方案及奖金再分配系数方案的实施为契机,坚持以人为本的理念,切实做到制度上***,管理上有力度,服务台上有措施,积极推进"名师工程"推优荐能,充分调动了广大教师的积极性和创造性,努力做到两方面的提高。

(1) 以师德建设为主导,不断提高教师的思想道德素质。学校在办学过程中始终将师德教育放在教师队伍建设的首要地位来抓,在师德建设上,学校主要抓好了以下三方面的工作。

一是进一步规范学习制度,虚拟化,形成“重学习”的氛围。中心组学习、党员学习、教职工学习、双学小组学习等都要坚持制度,规范管理,有计划,有安排,有主题,有记录,有小结,紧跟形势,内容充实,重点突出,紧扣实际,形式多样,以解决思想困惑和工作、学习难题为切入口,力争学有实效,通过学习提高理论素养,形成共识,明确方向。

师德教育以"为人师表,教书育人"为主,将教育与管理结合,在加强师德理论学习的同时,树立榜样,宏扬先进,以不断提升教师的道德水准。

通过对《中小学教师职业道德规范》、《公民道德建设实施纲要》、《师德师风建设的若干规定》等文件学习及《新时期我们怎样做教师》的征文讨论,针对教师工作生活中存在的律己不严,形象不佳等问题,开展自查互查与整改,对先进同志进行表彰宣传,弘扬教师"教书育人,为人师表,爱岗敬业"的优良传统。

二是通过教代会进一步修订了《伊宁市四中学校内部改革方案》、《文明组室评比办法》,制订了《结构工资制度》等重要文件,激励了广大教师加强自身修养。

三是重视对员工的心理疏导,帮助员工解决心理困惑,缓解心理压力,不断提高员工的心理素质。

(2) 以实施“校本教师培训计划”为契机,全面提高教师的教学质量和科学文化水平。2003年底,出台了"市四中师训方案",并致教代会通过、实施,这标志着学校人事制度和分配制度改革跨出了关键性的一步,配合师训方案的实施,推动了教师队伍建设和学校内部管理改革,在师训中具体做了三方面工作。

一是创设条件,引导教职工学习科学,拓展知识,增长技能,还用“请进来、走出去”的形式加强校本师资的培训力度,充分考虑教师内在需求,强化专业知识,增强教师自培能力。

二是搭建舞台,充分发挥教职工特长,让广大教职工在施展才干中得到提高,根据学校发展的需要,开发课题研究,发展教学评比和教学展示活动,鼓励教师参与教科研,总结经验,撰写**,推动教师现代教育观念的形成,不断提高教育教学水平。目前,已有十多位教师发表。

三是不断增强教职工的法制观念,深入开展普法教育,提高法制观念,全面推进依法治校和按章办事,提高大家依法办事和维护自身合法权益的意识与能力。

六、加大投入,强化治安

在内改方案的实施过程中,我们建立了《市四中责任追究制度》,进一步完善了管理体制,明确了岗位职责,后勤教辅人员的责任意识,服务意识得到了增强,"服务育人,全员育人"的理念深入人心,我们以此为起点,围绕中心工作,顺应改革发展的需要,以营造良好的育人氛围,培育"和谐、特色、发展"的校园文化为目标,主要做了以下几方面的工作。

(1) 加大投入,完善校园设施。“绿化、美化、净化”是我们校园环境建设的目标。近年来,学校得到了市政委、**、教育局的大力支持,不断加大了资金的投入,新建逸夫教学楼,修建300米跑道、看台,4个球场,食堂的改建,校园的绿化等一系列基础设施的建设先后完工,添置了大量现代化的教育教学设施,2004年就新装备了一个新多**教室和一个电子备课室,学校育人环境的根本改善,为学校今后的发展,奠定了坚实的物质基础。

文明创建活动总结 篇3

北关小学创建文明县城工作总结

我校坚持以“****”重要思想为指导,全面贯彻落实核心价值观观,以提高学校文明程度、师生文明素质、学生在校生活质量为目的,紧紧围绕教育系统创建目标,充分调动了广大教职工、学生和学生家长的积极性和主动性,大力加强校园建设和管理,着重培育社会主义道德风尚,努力营造了“人人争做创建工作的参与者,个个都是创建工作的受益者”的**氛围,不断提高工作效率和爱岗敬业的师德师风,广泛开展各种形式的文明创建活动,切实提高校园精神文明建设水平,努力推进文化发展,营造良好的校园环境,培养学生文明诚信、遵纪守法的良好行为习惯,主要开展了一下活动。

一、未成年人思想道德建设工作

1青少年的理想、道德、法制、健康教育已走进课堂。团队活动体系完善,经常开展丰富多彩的主题活动。

2、把德育放在素质教育首位,贯穿于教育、教学各个环节、建立健全了学校、社会、家庭三位一体的思想道德教育网络。

二、学校管理方面

1建立健全学校收费管理制度,继续实行校务公开和收费公示制度,没有乱收费。

2规范学校管理,提高教学质量,采取有效措施有效减轻学生课业负担。

3、 加强未成年人思想道德建设,开展未成年人思想道德教育。

1、认真贯彻落实中共**、国务院《关于进一步加强未成年人思想道德建设若干规定》,突出抓好未成年人思想道德教育,积极营造有利于青少年健康成长的环境。

2、充分发挥了教育系统主渠道作用,加强了青少年理想教育、法制教育、道德教育和诚信教育等专项教育活动,通过开展多形式多渠道的教育活动,促进青少年理想信念、诚实守信、道德准则是非标准、法制观念、健康环保意识的形成和提高。

三。完善队伍组织和各项制度,认真组织开展班组织识学习教育和丰富多彩的班组活动。在学生中开展“我心中的文明市民、诚信市民”征文活动。

四、把德育放在素质教育首位,贯穿于教育、教学各个环节、建立健全学校、社会、家庭三位一体的思想道德教育网络。

1、认真贯彻落实《德育大纲》和《公民道德建设实施纲要》。组织学生开展了以“八荣八耻”为主要内容的荣辱观教育;在全体教师中开展社会公德教育、职业道德教育和文明礼仪教育;在全体师生中大力倡导“爱国守法、明礼诚信、团结友善、勤俭自强、敬业奉献”的基本道德规范。

2改进了德育方法,提高了德育实效。在德育教育中做到法理教育与品德教育相结合、情感陶冶与榜样示范相结合、指导教育与自我教育相结合、把德育教育贯穿落实到教育教学的各环节;尊重学生人格,善于发现每一个学生的闪光点,在师生双方平等、理解、沟通的基础上促进学生良好品德的逐步形成。

三。开展青少年道德教育教学研究。进一步完善家庭与学校的联系制度和学生在假期到村委会、社区报道制度,加强协调与沟通,形成学校、家庭、社会三位一体的德育教育网络。

五、严禁未成年人进入网吧、电子游戏厅等影响青少年身心健康的文化娱乐场所,组织开展健康有益的文体、科普道德实践活动,大力营造了积极向上的教育环境和氛围。

1大力实施素质教育,促进学生全面发展。素质教育坚持德育为首、育人为本的理念,通过组织学生开展健康有益、丰富多彩的文体活动,在全面提高学生基本素质的同时发现培养学生特长,培育各类人才。

2、加强对学生“远离网吧、原离电子游戏厅”的教育。充分利用多种宣传渠道和形式,加大宣传力度,着重宣传“黑网吧”“电子游戏厅”。

文明创建活动总结 篇4

近几年来,按照市“巾帼建功”活动领导小组的工作要求,xx市妇联及成员单位坚持以经济建设为中心,以“爱岗敬业、岗位建功、岗位创优”为目标,以“树立行业新风、倡导职业文明、提高妇女素质”为重点,突出“拓展内容,更新形式、以人为本,和谐发展”为主题,不断创新活动载体,丰富活动内涵,引导广大职业女性积极投身我市三个文明建设,“巾帼建功”活动充满生机和活力。各文明岗呈现以下特点:

一是加强领导,职责明确。各单位都成立了创建领导小组,明确了创建的具体负责人及其职责,结合工作实际制定计划、明确目标,保证创建工作有组织、有计划、有步骤地开展。如xx市妇幼保健院、xx市地税第三征收分局等明确了单位的主要负责人为创建活动领导小组组长,做到领导亲自抓,有关部门统一动,职责明确,层层落实。

xx市人民医院妇产科在成立创建活动领导小组的基础上,结合科室实际,将创建工作纳入年度计划和管理体系,定期进行检查考核,确保创建工作落到实处。

二是营造氛围,宣传到位。各岗位采取多种宣传方式,对女职工进行思想动员会,积极营造创作氛围。如xx市人民检察院公诉科,xx市人民医院妇产科等利用宣传栏,网络等形式加大对内对外宣传,使科室职工对创建工作人人知晓,思想上重视,行动上落实,xx市电力公司调度室将创建口号、目标、要求、标准等在公司内显著位置上墙公布,并统一挂爱心牌上岗,号召广大女职工以实际行动投入创建活动。

三是重视培训,以学促创。各岗立足提高女职工的业务水平和整体素质,坚持以人为本,积极开展各种业务培训和学习活动,如xx市移动通讯营业部经常对示范岗成员进行文明礼仪、职业道德、业务知识的培训,员工的参与率都在98%以上,通过培训学习,示范岗成员互帮互学,业务素质也有了明显的提高。

四是丰富内容,创新形式。各岗位将创建活动与行业建设相结合,积极开展内容丰富、形式多样的创建活动,提高了女职工的实践能力,提升了各岗的整体形象。通过开展岗位培训,提高业务能力。

如卫生系统各岗位对技能练兵活动常抓不懈,开展以基础知识、基本技能、基本操练为主的“三基”训练和考核活动,进一步提高医务人员的技术水平和医疗护理工作的服务质量。xx市自来水公司收费班组织员工参加电脑打字等技术竞赛,提高员工服务水平。通过拓展岗位职能,提高服务水平。

充分发挥岗位优势,增强奉献意识。市妇联组织巾帼文明岗与巾帼示范村结对,开展岗村结对、共建新农村活动,全市有5个巾帼文明示范岗与5个巾帼示范村结成对子,为所联结的示范村提供扶持资金、技能培训、法律宣传、资助贫困女童等方面的帮助。比如,今年市移动公司投资120多万元,为龙船塘镇翁朗溪村建设了一个移动基站。

比如,市地税局和电力公司对硖洲乡仁建村、铁山镇水口山村肖翌等贫困女孩进行了长期帮扶。

在今后的工作中,xx市妇联将进一步完善创建活动的工作机制,规范工作流程,力争使巾帼文明岗创建活动在围绕各单位中心工作的基础上,发挥更多示范引领作用,带动全市妇女共同为社会经济发展贡献智慧和力量。

文明创建活动总结 篇5

**市妇联自开展“巾帼文明岗”创建活动以来,在市委、市**的正确领导及上级妇联的精心指导下,我市各级妇联组织积极开展创建“巾帼文明岗”活动,取得了一定的成绩,活动覆盖面广,涉及移动、税务、文教卫等各行各业。到目前为止,全市共有57个单位参与创建活动,截止到目前,共评选**市级巾帼文明岗19个,**市级巾帼文明岗10个,省级巾帼文明岗5个,全国级巾帼文明岗2个,现将工作工作总结如下:

1、 宣传开展,广泛参与,扩大覆盖面

广泛参与活动是开展的基础,成立**市巾帼建功活动协调小组,统一部署,各行业、各单位层层宣传发动,市活动领导小组精心研究和策划,召开动员会,制定切实可行的创建方案,层层成立领导小组,细化工作措施,落实工作责任。通过争创妇女文明岗位和开展岗位培训,广大女职工的文明素质和服务水平有了很大提高,确保了活动的有效开展。**市妇联充分发挥巾帼建功活动协调小组办公室的职能,以“三八”节为契机,评选表彰了一批“巾帼文明岗”“巾帼建功标兵”、城乡妇女岗位建功先进等典型,并在电视台、红网、****网开辟“巾帼风采”专栏,宣传报道女性先进个人和集体,在全市营造良好的创建氛围。

二、突出特色,丰富活动内容

在活动开展中,各单位、各行业根据各自的岗位特点,开展了丰富的创作活动。一是结合实际,开展丰富多彩的主题活动。全国级巾帼文明岗移动**分公司集团客户中心从每件小事做起,小到办事同志到来时的一杯水、一张椅、一个亲切的微笑,一句温暖的问候,努力将温暖根植到每个人的心中,充分展示新时期,新形势下女同志的良好形象;省级巾帼文明岗**市特殊学校以“为**分忧,为家庭解愁,培养残疾孩子自强自立”为己任,以“让孩子成材,让家长放心,让社会满意”为办学目标,主要招收听力、智力残疾少儿就读,建立了完善的义务教育经费保障机制,学生全部纳入了城市居民最低生活保障范围,实行全免费入。

**市巾帼文明岗**市公安局人口与出入境接待大厅建立健全“公示制”“首问负责制”、开展便民服务,实行“窗口不缺岗,工作无差错,办事讲原则,服务讲热情”的文明服务承诺;实行“三声服务”,对待群众做到“来有迎声,问有答声,走有送声”;对待每项业务做到“三清服务”,“受理一手清,答复一口清,告知一次清”,以树立好良好的外在形象,营造良好的接待大厅服务环境。二是拓宽领域,开展“岗村共建”活动。**市妇联深入开展“百万妇女争创文明岗”和“岗村结对”活动,要求各巾帼文明岗挂点1—2个村,进行帮带活动。

全市各级妇女文明岗位和妇女委员会与132个村妇女代表大会结对,实现城乡妇女发展资源的有效对接。“巾帼文明岗”结合帮扶村的实际状况,开展项目扶持送资金、科技培训送技术、进村入户送政策、文化宣传送观念、扶贫帮困送温暖“五送”活动。帮助广大农村妇女转变思想观念,提高科技素质,实现增收致富,引导农村妇女在新农村建设中做出新的贡献,共同开创城乡共同繁荣、和谐发展的新局面。

三是开展岗位培训,提高技能水平。各文明岗位单位把提高女职工岗位技能放在首位,开展各类技能竞赛和岗位培训活动。全国级巾帼文明岗移动**分公司集团客户中心每年、每月制订培训计划、考核制度,采取互帮互教和客户经理、内训师授课等形式,扎扎实实抓好员工日常业务培训,每月进行操作技能、服务礼仪、服务技巧、服务案例分析学习培训,分析疑难问题和服务案例,纠正不规范的行为。

每月开展专业知识考核、服务抽样和满意度调查,全面提高窗口工作人员的学习水平和服务水平。**市领导干部经济责任审计站采取多种方式,加强业务学习,不断提高审计能力。7人中有5个获得中级审计师证,有2人有中级会计证,有3人获得计算机中级培训证。

2011年、2012年连续两年被评为湖南省优秀审计奖项目。

3、 发挥作用,积极贡献,确保活动的有效性

我市“巾帼文明岗”充分发挥示范带头作用,以优质的服务,精湛的技能赢得了社会的好评,取得了显著的成效。一是取得了良好的社会效益。全国级巾帼文明岗移动**分公司集团客户中心先后开展了“**形象宣传语”征集活动及卫生城市、文明城市彩铃推广活动以及**手机报的推广活动,发展城市宣传彩铃用户达2万余户,手机报用户达8000余户,通过各种方式,宣传**文化,展示**形象。

省级巾帼文明岗**市幼儿园多次被评估为**市合格示范幼儿园、并被授予“中国西部教育顾问单位”“全国教育科学教育部‘十一五’规划课题研究基地”;**市“花园式单位”“警民共建文明学校”、**市教育局基层“综合工作先进单位”;**市“安全工作先进单位”、市教育局基层“工会工作先进单位”、**市“芙蓉标兵岗”“全国创新建设百佳创新幼儿园;市教育局基层“目标管理工作先进单位”;**市“模范职工之家”;**市的“三八红旗集体”。**市国税局办税服务厅连续多年被省、市授予“省级文明单位”“依法办事示范窗口”“青年文明号”“四优”文明单位、“最佳执法窗口单位”“先进基层党组织”**市“巾帼文明岗”等称号。她们还以爱心延伸优质服务,传播文明和社会公益活动。

为汶川、玉树**灾区捐款,在市敬老院为敬老院老人送钱、叠衣服。近年来,她们资助了四名失学儿童重返学校;捐款累计10000多元。二是取得了良好的经济效益。

省级巾帼文明岗**市迎春亭财政所每年的税收任务都是超额提前完成,负责发放粮补直补资金及时足额地把各项补贴资金打到农户的帐户上,没有出现丝毫差错,赢得了老百姓的好评。**市领导干部经济责任审计站财经组组长唐晖同志在审计中,查出违纪资金8000万,收缴入库210余万元,创单项目审计收缴罚款之最。

**市妇联在创建“巾帼文明岗”活动以来,虽然取得了一定的成绩,但离要求还相差甚远,我们将在今后的工作中,努力创造新业绩,进一步提升“巾帼文明岗”的社会认可度和美誉度,为实现我市经济的新发展做出更大的贡献。

文明创建活动总结 篇6

当然,创建文明宿舍需要学校、公园和每个学生的共同努力。我们认为可以从以下几个方面着手:

一、加强创建文明寝室的宣传力度,积极引导,活跃气氛,让同学树立“团结友爱、互助互信”的集体观念。

2、 加强宿舍团结,和谐相处,学习先进,更加先进,营造良好的学习氛围。

三、细化责任,将工作落实到各班、各寝室,特别是要充分发挥学生党员、入党积极分子、学生干部的先进模范作用,并加强教师、学生多条线的督促检查力度。

4、 学生公寓管理处要通过辅导员等力量,定期和不定期地进行抽查和普查。检查中要把日常清理与重点整改相结合,建立反馈制度,通报情况,提出整改措施,开展跟踪检查。

5、 根据实际情况制定相应的宿舍文明公约,如:保持良好卫生,人人负责;爱护公物,保持整个宿舍环境舒适整洁。

六、搞活寝室文化,培养同学们对寝室文化的认同,如:可以开展寝室文明建设标语征集活动,提高学生创建寝室文明的自觉意识。

7、 建立文明宿舍评比制度,开展文明宿舍评比,评出优秀宿舍方法红旗。

总之,宿舍文明是学校基本文明建设中医药的中药组成部分,也是培养学生良好生活习惯和高尚生活品位的重要方面。努力创建文明宿舍,更好地建设和谐校园。

文明创建活动总结 篇7

第一部分:20xx文明社区建设总结

第一部分:20xx年文明社区建设总结

20xx年文明社区建设总结

今年以来,我社区以党的十七大和十八大精神为指导,按照上级党委、**的要求,以立足居民,突出亮点,采取一系列措施,使社区建设得到长足的发展,取得一定成效,20xx年文明社区建设总结。现总结如下:

1、 完善机制,促进居民自治水平的提高

民主自治是解决社区问题和社会矛盾的有效途径,也是构建和谐社区的重点。为此今年以来,我社区以社区自治为基石,不断创新自治内容,提高了居民参与社区建设的热情,有效地促进了社区居民“自我管理、自我教育、自我服务”的提升。在推进民主自治过程中,我们普遍建起了“一个核心、三层自治体系”的运行机制,即社区党组织是领导核心、社区成员代表大会是决策层、社区居委会是执行层、社区社会工作站是服务层。

在三层自治体系内,各社区不断探索以社区**、居民论坛、居务公开栏、居民议事厅等社区自治模式,确立了“三元管理、四项制度,规范社区民主自治程序”的工作思路,即从扩大民主参与,畅通民声渠道入手,实行“决策、执行、监督”的三元管理体制,并辅之以“议事、听证、公示、民情反馈”四项制度,使社区逐步形成了一种决策、执行和监督的规范程序,居民群众参与社区建设的积极性得到充分调动。

2、 加强社区管理,营造和谐优美的社区环境

今年,在规模调整的基础上,我们社区逐步构建了社区管理体系。一是探索社区党建新的组织形式,不断扩大全市党建工作的覆盖面;二是积极推进社区居民自治管理队伍建设,提高居民自治的实效性;三是培育和发展了一批社区非**组织,包括老年组织、社区志愿者组织和残疾人组织。社区设有社区警务室、社区卫生服务站、文化活动站、老年活动中心、活动场所;四是社区工作要在社区宣传窗口公开发布,接受居民监督;五是建立健全社区共建组织和制度,与驻地单位签订了共建协议,促使其支持社区党建和社建工作,实现了关系协调,实事共办的局面。

为迎接文明城区创建活动,社区开展了以“爱护环境,美化家园”为主题的宣传教育活动,清理楼栋卫生死角和违章搭建(:创建文明社区活动总结)、美化社区人居环境,有效地促进了社区创建市级人居环境的活动不断深入。

3、 立足居民需求,完善社区服务功能

为了创建和谐社区,社区在服务上狠下功夫,建立有“老人服务**”、“残疾人维权站”、“流动人口管理站”等志愿者服务网络;把社区**和窗口地带,逐渐成打造成为了社区居民的“一拨灵”和“全天候”;兴建“爱心帮扶站”、“爱心职介窗”、“爱心**室”等社区服务平台,社区启动了“社区服务指南”、“扶助服务”的标准等贯标工作,全面推进社区服务标准的贯标工作,全方位提升社区服务质量和服务水平。

新年伊始,把关心老年人福祉、提高老年人满意度作为今年工作的重中之重。一是建立独居老人信息库。对辖区内60岁以上老年人进行检查登记。

组建关爱老人安康志愿者服务队伍,开展“关爱结队”活动。二是完善困难救助体系。整合社会帮困助老资源,为特困老人提供关爱服务,坚持做到“重大节日帮”、“特困对象重点帮”、“突发事件及时帮”等。

四是建立应急预案机制,健全和完善老人结对管理制度、定期上门察看制度、**关爱制度、突发事件应急制度等,确保本辖区老人的安康。

新型农村合作医疗制度在我国社区始实以来,经过几年的实践,运行有序。今年,我们社会各界对前期工作进行了总结和科学论证,出台了四项措施,重点从四个方面不断完善新型农村合作医疗制度的实施。经过实践,管理更加规范,农民明显得到实惠,如今“因病致贫、因病返贫”问题得到较大程度的缓解。

今年春天,我们社区把扶贫作为一项重点工作。一年来,社区完成了对贫困人口的信息投入,提高了救助效率。贫困人口的个人、家庭、住房、收入、就业、残疾、社会保障、医疗保险等

准确收集信息并录入信息库;二是整合社会资源,提升扶贫成效。我们组织了对特困户的慰问,并向他们倾斜了一些岗位,使他们从根本上摆脱贫困。三是建立长效管理机制,确保全面成功。

落实各项优待政策,完善各类救助制度,重点做好就业、维权、医疗等救助制度之间的衔接,努力提高扶贫工作的社会化程度。

4、 开展群众性活动促进社区文明建设

今年以来,我们社区充分利用各类节庆活动的机遇,探索活动机制,搭建文化平台,推动社区文明建设。一是在主体文化的吸引下巩固社区的文化基础。文艺活动的开展受到广大居民的欢迎,充分展示了社区的风采,极大地调动了社区文化的自主意识;二是以先进文化的传播提升社区精神文明水平。

大多数艺术队是由老年人和妇女组成的。他们的活动一向友好进取,先进文化深入人心;三是以归属文化的凝聚力促进社区和谐。社区的节目大多以生活为中心,融合了对邻居的关爱和人与人之间的理解,使社区文化增加了归属感和凝聚力;四是以美育文化的诉求促进社区不和谐因素的转化。活动增加了居民日常生活中关注和争议的话题,引导居民以真善美自强,提高社区整体素质。

5、 加强安全保卫维护社会稳定

深入扎实地开展“法制社区、平安小区和无毒社区等创建工作,召开了创安暨综合治理工作。加强普法教育,开展多种形式的法制宣传活动;做好对各类人群的稳定工作;对社区矫正人员进行备案、谈话、签定担保书和帮教协议;要注重从源头上化解引发矛盾纠纷的各种因素,加强信访接待,把信访和调解有机结合起来。做好他们的思想工作,及时了解他们的思想动向,确保社会稳定;加大流动人口的管理工作,对辖区内的出租房和流动人口定期、及时进行走访调查,做好流动人口的登记管理及计生管理等工作;定期进行隐患排查,研究分析和排查矛盾,对影响本社会稳定的重大矛盾和突出问题,注意运用心理疏导等多种方法认真化解。

6、 立足居民需求,突出文化亮点,实现同驻共建。

社区是城市的基本单位,是三个文明建设的重要阵地,是构建社会主义和谐社会的基础。推进社区建设,是党和国务院适应新时期社会发展需要,加强城市工作的重要战略决策。今年以来,我社区认真按照上级的要求,立足居民所需,突出文化特色,构建和完善了一批具有本社区特色的文化载体,使社区各项工作得到了快速发展,取得明显成效。

七、存在问题

因社区处城乡结合部,许多乡下房屋已较为陈旧,许多小区道路,公用设施损坏严重、特别是道路坑坑洼洼、破烂不堪,给广大居民生活、出行极大的不便,急需改建。

社区建设是一项系统工程,涉及方方面面,需要全社会的共同参与和努力。在今后的工作中,坚持以社区服务为主题,推动社区建设全面发展,创建文明和谐社区。

城南社区

202年12月xx日社区精神文明建设计划

20xx年社区精神文明建设三项工作计划

20xx年社区精神文明建设工作计划(一)

为了做好20xx年度精神文明建设工作,全面推进我村精神文明建设再上新台阶,全面贯彻科学发展观,努力促进先进精神文明村建设的奋斗目标,根据上级的工作部署,结合我村实际,特制定年度工作计划:

一、指导思想。

以党的十八届会议精神为指导,巩固和扩大学习实践科学发展观活动成果,坚持解放思想、实事求是、与时俱进,坚持贴近实际、创新内容、创新形式、创新管理体制和工作机制,紧紧围绕建设经济发展、生活宽裕、乡风文明、村容整洁、管理民主的社会主义新农村的目标,继续加大基础建设投入,扎实推进思想道德建设和文化建设,努力提高人的综合素质和社会

文明程度。要开展群众性活动,营造良好的社会环境。

二、主要任务

(一)重视思想教育,加大宣传力度。村民道德深入开展教育,要继续按照《公民道德建设实施纲要》和《桃树村村规民约》,发挥党员干部的表率作用,有效遏制封建迷信、聚众赌博、***以及铺张浪费等陈规陋习,严厉禁止虚假短信诈骗行为,净化社会风气,引导青少年走合法就业之路。要大力弘杨扬扬,培育民族精神,继续广泛宣传八荣八耻,增强荣辱观,让群众自觉遵守道德规范。

(二)努力提高乡村文化。积极配合和组织有关部门来我村开展各种形式的活动,借此来增进全体村民的文化科技知识,推广实用技术,医疗卫生常识,丰富百姓的精神文化生活;继续推动休闲文化中心广场的建设,利用好休闲文化中心广场,文化活动是农村必不可少的娱乐,它能为村民创造欢聚的机会,它能使人与人之间相互沟通,增加友谊,还能净化心灵,抵御不正之风。充分利用休闲文化中心广场这一活动场所,让人民群众尽情享受,举办文艺演出、篮球等文体比赛。

(三)开展争创文明家庭活动。利用争创文明家庭,增强集体凝聚力、号召力,扎实开展农村家园清洁行动,形成尊老爱幼、男女平等、夫妻和睦、勤俭持家、邻里团结的良好风尚,提倡晚婚晚育、优生优育,自觉实行计划生育,积极开展关爱女孩行动。

(四)加强公民道德建设。依据《公民道德建设实施纲要》,从文明礼仪、公共秩序、镇村环境等方面入手,大力倡导文明健康的生活方式和行为习惯。利用举办讲座、知识竞赛和征文比赛等多种形式,加大宣传教育力度,着力解决不文明待人、不爱护环境、不规范服务、不遵守秩序等突出问题,强化广大群众的道德意识。

要重视对新村民的教育,定期组织礼仪、法律、计划生育、卫生知识讲座,切实提高新村民素质。

(五)深化文明创建,不断提升创建品位。

继续加大文明村创建力度。根据上级下发的文明村创建测评标准,进一步细化、落实、分解目标任务,积极争创文明村、文明单位及各类文明标兵。今年要结合新农村示范点建设,以培育新农民为重点,配合**做好采光、美化、绿化、净化工程。

利用横幅、提案、黑板报、宣传车等加大宣传力度。通过健康卫生知识问卷调查,组织开展文明卫生健康知识讲座,美在家庭家家评、家家学等一系列教育宣传活动,提高广大村民的文明卫生意识,营造村容整洁、乡风文明的良好氛围。

三、具体要求

1、加强领导,完善机制。不断完善党委统一领导、党政齐抓共管、各负其责的工作格局。要加大对精神文明建设的投入,建立相应的评价机制和激励机制,使精神文明建设充满生机和活力。

2重视队伍建设,提高队伍素质,在队伍建设中体现示范性。努力建设一支高素质的精神文明建设队伍。要进一步增强从事精神文明建设的劳动者的责任感、使命感和紧迫感。

要按照能力强、业务精、作风正的要求,进一步加强精神文明队伍建设,不断提高思想理论水平和工作能力。

3、多办实事,狠抓落实。要把为群众办实事、办好事作为精神文明建设的第一选择,想群众所想,解群众所虑,谋群众所求,千方百计地解决与人民群众工作生活密切相关,群众反映强烈的热点、难点问题。

文明创建活动总结 篇8

迈步文明路畅享审计情

被称作“xx市排头兵”的xx市,经济社会发展势头强劲,犹如高速运行的列车。在这列火车上,有一支常年维持运营安全的现役警察。她是xx市审计局的光荣团队。

近年来,xx审计人员在文明建设上迈出了长足的步伐,文明之光照亮了xx审计创先争优、执政为民的征程。在创先榜上,他们收获满满,被省委省**授为“省级文明单位”,被省审计厅授为“内审工作先进单位”,被xx市委、市**授为“五五普法先进单位”、“平安单位”,被xx市委、市**授为“党风廉政建设先进单位”、“先进基层党组织”和“**目标考核先进单位”。被市直工委授为“党建工作先进单位”。

志在一流创佳绩

xx年,组建后的新一届领导班子认真分析了审计形势和发展现状,针对局综合量化考核在全省黄冈审计系统排位一度落后的实际,组成专班,外学**、**,近学国税、地税,提出了“树立新形象,加大新举措,构建新格局,开拓新领域,迈上新台阶”的“五新”发展思路,确立了“xx争一流,全省有位置”的奋斗目标,拿出了实招,取得了实效。

兵强强一个,将强强一窝。他们以民主集中制建设为突破口,进一步加强了领导班子建设。重视党组中心组学习,创建学习型组织;开展经常**心谈心活动,营造团结共事氛围;遵守党组议事规则,保证决策民主化、科学化,在讲学习、讲团结、讲大局,重品行、重进取、重实干上,为全体干部作出了表率。

为锻造一支业务上的“精兵”,他们以文明市民学校、干部夜校和青年读书会为平台,利用“周末课堂”和年初岁尾的审计间隙期,为干部“充电”、“加油”。派一批干部到省审计干部学校进修。全局90%的干部取得大专以上学历,75%以上的干部取得中级以上职称, 3人通过省厅计算机中级,40人取得ao认证资格,一支多层次、高素质、专业化的人才队伍已经成型。

为打造一支作风上的“铁军”,他们专题召开作风建设大会,出台了《关于加强干部队伍作风建设的意见》,对不文明的人和事严肃整治。这得到了市**问责办的高度评价。

水桶理论告诉人们:只有把短板拉长,水桶才能装更多的水。投资审计是审计发展的重点方向,也是xx审计的“短板”所在。

为使这一短板变长,他们成立了国家建设项目投资审计分局,网络了专门人才,出台了相关审计实施办法,加大了对工程建设的审计力度,仅一个项目,追缴财政资金就近100万元。

两年来,xx审计局突出对公共财政、公共资金、公共项目、公共权力的审计监督,财政预算执行审计、投资审计和经济责任审计“三驾马车”齐头并进,共审计146个项目,查处各种违纪违规问题1.6亿元,追缴财政资金405万元,提出审计整改意见和建议253条。在省厅和xx市局综合量化考核中,他们有了跨越式的进步,分别前进了33个和4个位次。

全力实施“五个一”

“一堂、一队、一牌、一传播、一帮扶”,在文明创建路上,xx审计人把这“五个一”作为必修课,常记于心,常立于行,认真做实做好,为文明创建增了光添了彩。

道德讲堂“小切口”,文明创建大文章。xx审计决策者们,外请党校老师、知名学者干部上道德修养课,内请青年读书班的同志为全体干部领诵古代道德名篇,就道德领域里存在的突出问题展开讨论,使干部在市场经济转型中,对人生航向有一个睿智的把握,对价值观有一个清醒的判断,对道德底线有一个理性的坚守。

不管你是否是xx审计人,只要一到xx审计大楼,外墙上、楼梯口、过道间、办公室里,那文明用语牌、那文明公益广告宣传牌、那廉政警语宣传牌,那文明创建宣传栏,那文明科室牌,你会感受到xx审计创建的坚实脚步,你就会被那强烈的创建氛围所包围。

立足于“创一流县市审计**”,他们聘请it专家,对xx审计**进行了全新的改版设计。修改后的**栏目内容丰富,更新快,时代感强,受到网友高度赞扬。**它已成为宣传审计、传播文明、展示武术审计新风的重要渠道。

xx审计的年轻人,这是一支好学、上进、充满爱心的队伍,他们既是审计业务工作上的一支生力军,又是一支学雷锋关爱帮扶的志愿服务队。青年团麾下的十几号小年轻,听从党组的号召,甘当志愿者,处处献爱心,每年要为结对共建的住点村和社区做上一到两件的实事。他们到住点村开展“关爱留守儿童”活动,为留守儿童送书包、送书籍、送文具、送衣被,和他们手牵手联欢,实行一对一的爱心结对大帮扶。

到共驻共建的下关社区,开展了“关爱空巢老人”活动,青年志愿者就象对待自己的亲人一样,为空巢老人洗头梳头,打扫卫生,并送去米面油等生活必需品,令空巢老人们感激涕零,他们称审计干部是党的好干部,不是亲人,胜似亲人。

文化强审添活力

用精神文化引导人。xx审计人志存高远,制定了争先进、创一流的奋斗目标,大力弘扬“励精图治,务实创新”的创业精神,不断增强全体干部的事业心、责任感。大兴学习之风、营造实干氛围,“服务大局、追求卓越、锐意创新、秉公执法、敬业奉献”已成为全体干部的共识和行动纲领。

用职业文化规范人。他们积极培育“依法、程序、质量、文明”的职业文化,全面开展创先争优活动,提升审计职业素养,体现文化建设成果。通过建立健全各项规章制度,积极开展目标量化考核,使信息宣传数量显著提高, 信息技术应用明显加强,项目质量有了质的飞跃,创先争优意识大大增强。

全市未发生行政复议和审计执法诉讼案件,对地方**债务的审计由省级部门裁定。

用廉政文化教育人。有颁奖、主题演讲、参观警示教育基地,以及反腐倡廉宣传月活动。反腐文化无处不在,深入人心。他们注重廉政教育与制度约束的有机结合,惩治与预防的高度统一,把廉洁从审贯穿于审计工作的始终,要求干部常念“紧箍咒”、牢记“生命线”、强化“责任制”、做个“清白人”。

去年,投资审计处成立以来,已承接大小项目25余项。局党组多次强调投资审计人员在工作中要始终把好时效、质量、廉洁三个关口,不让时间拖后一分钟,不让**多花一分钱,不让团队掉下一个人,为现代港城建设保驾护航。审计干部没有辜负公众的期望,全力以赴扎实工作,取得了显著成效。审计金额减少8000多万元。

用群众文化影响人。他们面向全市开展了“清风雅韵写审计”大型征联活动,得到了市领导和省厅领导的高度评价。开展了“审计之春迎新晚会”、“颂党恩、话审计”主题征文演讲书画摄影比赛、庆“五一”球类棋牌比赛活动等,丰富了干部文化生活,陶冶了干部情操,增强了团队精神,有力地推进了精神文明的创建,一个“充满思想活力、充满创造动力、充满文化魅力”的审计机关呼之欲出。

文明的创造是永无止境的。只有起点,没有终点。xx审计人员肩负着人民的重托和历史使命,满怀自豪,向着更高更远的目标,踏上了新的征程。

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