农村年度工作计划怎么写 篇1
农村财务年度工作计划
在农村地区，财务工作对于农村经济的发展起着关键作用。为了确保农村财务工作有序进行，合理规划是必不可少的。根据多年的工作经验，我将为大家撰写一份农村财务年度工作计划。
一、财务预算
1. 收入预算：根据去年的收入情况、农村税费政策和各项项目计划制定本年度收入预算，包括农田租赁费、农产品销售收入等。
2. 支出预算：根据各项项目计划及过往经验，制定本年度财务支出预算，包括农村基础设施建设、教育支出、医疗保障等。
二、财务管理
1. 完善财务制度：建立健全农村财务管理制度，包括会计核算制度、财务管理制度和资金管理制度等，确保财务工作规范和透明。
2. 加强财务监督：定期进行财务审计，检查各项财务数据的准确性和合规性，防止财务风险发生。
3. 增加财务培训：组织财务培训和会计知识普及，提高农村财务工作人员的专业水平，注重财务管理技能的提升。
三、农业金融支持
1. 加强信贷管理：与金融机构合作，健全农村信贷管理机制，完善贷款审批、风险评估和催收等工作，确保农村金融支持的可持续性。
2. 推动农业保险发展：加大对农业保险的宣传力度，促进农民购买农业保险，提高农业风险防范能力。
四、农产品市场开拓
1. 拓宽销售渠道：积极发展农产品电商平台、农村合作社等新型销售模式，提高农产品的销售收入。
2. 增加品牌建设：加强农产品品牌宣传，提升农产品品质和附加值，使农产品在市场上具备竞争力。
五、农村税收管理
1. 加强税收宣传：宣传税务政策和税收优惠政策，引导农民主动履行税务义务，增加财政收入。
2. 健全税收征管：建立完善税收征管机制，确保税收的全面征收和透明化。
六、农村财务信息化建设
1. 建设农村财务信息系统：引进先进的信息技术，建立农村财务信息系统，实现农村财务数据的精确统计和分析，提高财务决策的科学性。
2. 推行电子化税务管理：推动农村税务管理的电子化，提高办税便利性和效率。
七、扶贫资金管理
1. 加强扶贫资金监督：建立扶贫资金使用监督机制，确保扶贫资金的合规使用和效果评估。
2. 完善扶贫政策：根据贫困地区的实际情况，完善扶贫政策和工作措施，提高脱贫成效。
以上仅为农村财务年度工作计划的一部分，具体执行要根据当地农村发展的实际情况和需求进行调整。希望本文能对农村财务工作的规划和管理提供一些借鉴和启示。
农村年度工作计划怎么写 篇2
为切实加强校园安全工作，保障全校师生的生命财产安全，营造良好的教育教学环境，构建平安和谐校园，根据省市县文件精神，结合我校实际，制定春学期安全工作计划。
一、指导思想
在市、县教育主管部门的指导下，认真贯彻中央、省、市、县领导重要批示及相关安全会议精神，牢固树立珍爱生命、安全第一、责任重于泰山的意识，继续坚持制度保证、重在预防的安全工作思路，落实教育部《中小学校岗位安全工作指南》精神，全面贯彻落实《目标要求，贯彻落实，扎实开展校园安全一月一主题宣传教育活动和应急演练活动，增强师生安全防范意识和自救逃生能力。立足防范、强化监管、突出重点、深化整治，以强化安全管理为重点，以排查整治安全隐患为抓手，以杜绝重特大安全事故为目标，落实人防、物防、技防措施，切实做好校园安全管理工作，确保校园和师生安全，营造安全、稳定、良好的育人环境。
二、工作目标
全面贯彻、落实学校的安全管理责任，全面排查治理学校安全隐患，全面加强安全管理工作的薄弱环节，及时发现并治理安全隐患，突出抓好安全隐患整改，认真研究解决存在的突出问题，建立健全重大危险源监控机制和隐患排查治理机制，建立较为完善的学校安全工作体系及突发性的传染病防控体系，充实人员，健全管理机构，完善安保设施和条件，健全安全工作各项规章制度，进一步推动学校安全教育与管理工作常态化、规范化、科学化，不断增强安全教育与管理的实效性，不断提高安全教育与管理水平和学生自我保护能力。通过大检查、专项整治、日常检查，使学校内部设施设备的安全隐患明显减少，校园及周边环境安全状况明显改善，认真做好校方责任险等工作，确保做到应保尽保。
三、工作措施
（一）提高认识，全面加强学校安全工作。
全面落实省市县安全工作文件和会议精神，充分认识安全工作的长期性和艰巨性。将安全工作作为重中之重的工作抓实抓好。加强宣传，提高防范，深化安全教育，紧紧围绕安全责任生于泰山的主题，抓好安全工作，营造良好的育人环境。
（二）落实责任，建立健全各项安全制度。
成立学校安全工作领导组，强化安全管理，层层落实安全责任。学校将认真组织学习有关安全工作的各种文件精神，定期召开安全工作会议，宣传安全工作的重要性，使全体师生充分认识做好校园安全工作的意义，从讲政治的高度做好安全工作。加强安全工作责任的落实，根据教育部《中小学岗位安全工作指南》要求，进一步完善以一岗双责为核心的安全责任体系，严格实行谁主管谁负责、谁分工谁负责、谁出问题谁负责的学校安全工作责任制，确保安全工作人人抓、人人有责任。学校与各部门、各班主任以及相关岗位工作人员、全体教师签订安全工作责任书，将安全责任明确到人，进一步强化安全责任落实。明确学校校长是安全工作第一责任人，全面负责安全工作，分管校长为直接责任人，具体负责安全工作。进一步加强对校园保安人员的管理，明确安全保卫人员工作职责，加强校园重点时段、重点部位巡查力度，杜绝不作为现象。认真贯彻执行《安全生产法》、《食品安全法》、《传染病防治法》、《学校卫生工作条例》等法律法规，宣传《学生伤害事故处理办法》、《中小学生自护自救安全常识》，引导学生提高安全自我保护意识。落实工作职责，形成统一领导，齐抓共管，上下协作，相互监督，依法管理的安全工作格局。
（三）突出重点，加强安全工作专项治理。
结合实际，加大整治工作力度。学校把校舍安全、防毒品、防溺水、防交通事故、防传染病、防食物中毒、防火、防电、防踩踏及学校安保列为重点内容，高度重视安全演练活动，做到有计划、有图片资料、有总结。扎实开展好安全一月一主题活动。积极配合上级主管部门搞好安全整治工作，开展安全隐患大排查大整治工作，及时有效消除安全隐患。
（四）加大宣传，不断提高师生安全意识。
学校把安全教育纳入正常的教育教学内容之中，保证每周不少于1课时的安全教育时间，全面培养学生的安全意识与自护自救能力。充分利用校园网、广播站、黑板报、宣传橱窗、主题班会、专题讲座、家长会、等形式，开展丰富多彩的安全教育活动，把安全教育渗透到每一位教师的教育思想中，渗透到课堂教学中，渗透到学校的每一项活动中。加大力度，加大投入，积极开展平安校园创建活动。加强防震减灾安全教育与应急管理工作，开展经常性的集体安全演练，不断提高师生自救自护能力，坚决避免人中伤亡和财产损失。
（五）完善台帐，及时上报信息。
各部门要认真按照安全工作法规、制度和学校的要求，做好各项安全工作。切实抓好安全工作宣传、教育、隐患排查和整治工作的记录和反馈工作，健全安全工作台帐，坚持记录学校《安全工作日志》。重大集体活动以及涉及安全的各项工作及时报学校安全工作领导组批准。实行安全工作日检查、周小结、月上报制度，及时填报一校三表，按时上报安全一月一主题宣传教育活动月报表、安全隐患排查和整治汇总表、季度及年度安全工作总结。严格执行安全信息报告制度，确保信息畅通。
四、工作任务
（一）交通安全
1、开展交通安全知识和交通法规宣传教育活动，增强师生交通安全意识。
2、配合交警部门加强交警护学岗建设，做好学生上学、放学高峰时段的交通安全管理和疏导工作，杜绝发生交通安全事故。
3、继续做好学生乘车情况登记工作，严禁乘坐无证、无牌、无照的三无车辆和黑头车、拼装车，教育学生不乘坐政府部门明令禁运的封闭式电动三、四轮车，消除交通安全隐患。
（二）饮食卫生安全与疾病防控
1、规范学校食品卫生管理，严防学校群体性疾患的发生；落实卫生保健制度，重视春夏季传染病的防控和相关知识的宣传教育，坚持学生健康检查制度。
2、加强学校饮用水的管理，专人负责，定期检测，确保安全。本学期学校继续向师生提供符合国家标准的直饮水。
3、继续配合行政执法部门加强对门前饮食摊点的清理力度，巩固治理成效。
（三）防溺水安全
1、认真落实防溺水十个一宣传教育制度：上一堂预防溺水专题教育课；节假日前开展集中开展一次安全教育；组织一次预防溺水和游泳安全知识竞赛或知识展板等宣传活动；印发一份游泳安全和预防溺水宣传册页；召开一次家长会；开展一次家长专访活动；印发一份致家长一封信；布置一篇防溺水安全教育作业；建立每周一次专题教育制度；建立每日一次安全提醒制度。
2、严格六不一会要求：不在无家长（或监护人）带领下私自外出游泳或戏水；不擅自（未经家长许可）与同伴结伴游泳或戏水；不到不熟悉的水域游泳或戏水；不到无安全保障的水域游泳或戏水；不到无人监管和有禁止游泳告示的江河、溪流、山塘、水库、不明水坑边玩耍戏水；在见到有人落水而自己又无能力救护的情况下，不要惧怕逃离或者贸然下水施救，要采取呼救及报警等措施；会在下水游泳时使用救生衣、救生圈等自我防护措施，学会基本的应急自救、求助、报警方法。
（四）消防安全
学校建筑物必须按照现行有关消防技术规范要求设置疏散楼梯，做到不锁闭、不封堵、不占用消防设施和消防通道；定期开展消防知识教育和消防安全演练活动，及时检查维护和更新消防设施、设备。
（五）活动安全
1、做好学生在校日常活动安全工作。
2、定期对教室以及消防设施进行检查，确保学生用电、用水以及其它方面存在安全隐患。
3、杜绝学生携带管制刀具、棍棒等危险物品进入学校。
4、结合法制宣传、禁毒教育宣传、安全疏散演练等对师生进行多方面教育。
5、组织师生参加各种集体外出活动时，必须制订相应的安全防范措施和安全预案，确定安全负责人，并报学校安全工作领导小组和上级教育主管部门批准。
6、校内组织集体活动前，应对活动场所进行安全检查。
7、组织学生参加集体劳动时，要对学生进行劳动安全教育、组织纪律教育，并做好劳动安全保护。
（六）教学安全
1、经常检查教学场地、器材和其它教育教学设施。
2、禁止病、弱及身体不适的学生参加体育竞赛和体育课的剧烈活动，加强安全教育，做好运动安全保护工作。
3、加强实验室化学药品特别是易制毒化学药品的管理；易爆、放射性、剧毒物品要按照公安、消防、卫生等部门的规定严格管理；实验指导师要对实验全过程进行安全指导和管理。
4、做好上课期间安全工作，严禁教师中途离开教室或放任自流，加强教师安全管理意识。
5、充分利用晨会、班会、板报、宣传栏等各种形式对学生进行网络安全教育，提高学生抵制网络文化中的腐朽、消极和不良内容的能力。
（七）学生住宿安全
1、学校与房东、学生家长签订住宿安全责任书，明确安全管理职责。
2、加强校内住宿生的安全教育和管理，健全学生公寓管理制度，强化公寓管理员的职责，确保学生住宿安全。
（八）校园防盗和和门卫安全
积极创造条件，提高校园物防、技防水平，及时添置、维护、更新校园监控设施设备，充分发挥现代化监控设施的作用，积极争取校园监控与公安部门联网。加强校园防盗安全和门卫安全工作，完善校门封闭管理等相关制度，进一步明确校园保安和门卫的工作职责，强化履职尽责意识，严明纪律，确保安全。
（九）校舍安全
1、学校的校舍应符合国家有关安全规定，校内在建、维修工程等要落实严格的安全措施，发现危险校舍、建筑物应当采取相应的措施，及时消除安全隐患。
2、校内建筑物内电器设备发现损坏应及时维修、更换。
（十）师生心理健康和心理安全
1、开展师德教育和教师心理调适工作，学校教职员工要自觉遵守社会公德和职业道德，严禁教师歧视、侮辱、体罚或变相体罚学生。
2、开展心理健康教育活动，充分发挥心理咨询室的作用，减轻学生学业负担和心理负担，帮助学生克服各种心理压力，防止和减少学生因心理疾病而发生的意外伤害事故。
农村年度工作计划怎么写 篇3
一、基本情况
生活习惯较差的现状与学校新教师日益增多尤其是新班主任所占比重较大的现实形成的矛盾日益凸显；总的来看，我校学生遵守纪律，乐于助人，勤奋学习、积极向上。但是，面对学校新时期、新阶段的任务要求，本学期政教处工作面临新的严峻挑战，我们工作中还存在许多不适应的地方和亟待加强的薄弱环节，需要我们在今后的工作中群策群力，团结协作，进一步探索德育工作新思路，开创学校政教工作新局面，为学校创建市级文明单位工作奠定坚实基础。
二、指导思想
在新的一学期里，政教处围绕“比学赶超、创先争优”活动，坚持以思想道德教育为主阵地，以养成教育为主线，以序列德育活动开展为载体，以人文素养引领为特色的德育工作思路，紧紧围绕“三个服务”（服务学校发展大局，服务教学中心地位，服务学生成长进步）的基本宗旨，依据学校制定的发展规划，培养高素质、高品位的小学生，办让人民满意的教育。遵循青少年学生的成长规律和社会发展的要求，创新活动载体，丰富活动内容，坚持“早抓、细抓、实抓、长期抓、反复抓”，切实做好德育工作和常规管理工作，努力营造良好的教书育人，管理育人，服务育人，环境育人的氛围，建设和谐文明的新型校园环境，为学生终身发展奠定基础，实现学校德育的可持续发展。
三、工作目标
将我校的学生教育成“思想正确、行为规范、心理健康、人格健全、学习认真”的好学生。打造一支思想过硬、作风顽强、业务精湛、勇于奉献、爱岗敬业的班主任队伍。
具体工作思路是：
围绕一个中心——“以服务教学为中心”，捉住两个重点——“加强学生的思想品德教育、加强校园常规治理”，凸显三个亮点——“主题班会特色化、学生主题活动多样化、安全治理规范化”：
1、认真落实政教处工作人员的工作职责，进一步增强全体人员的德育创新意识；
2、以学生日常行为规范教育为抓手，进一步强化学生文明习惯养成教育，提高学生的文明素养和自我管理能力；
3、完善各项制度，创新班主任工作评价机制；
奋进、活泼、具有浓厚学习氛围和文化氛围的优秀班集体；
5、重视和加强班主任的业务培训，加快青年班主任的专业成长，建立一支高素质的班主任队伍；
教风、学风为核心，利用好校园广播、橱窗、黑板报、等校园文化设施，积极发挥校园文化的引领作用。
7、加强安全教育，着实增强学生的安全防范意识和技能，实现安全事故零纪录；
8、加强心理健康教育和感恩教育，培养学生健康的心理；做好学困生的心理疏导工作，让每一个学生都得到充分发展。
守法，教育学生做遵纪守法的好公民；
加强家校交流与互动，努力发挥学校、家长、社会三位一体的联合教育功能。
四、工作措施
（一）基础建设工作
1、加强队伍建设
（用真性去感化、用榜样去激励、用人格去熏陶，将奉献敬业精神落到细微处，有效促进和推动学校德育工作。
（经验介绍或反思不断提升班主任管理水平和能力，增强德育工作的科学性，促进教师们创建特色班级。
（作风过硬的辅导员队伍是学校德育工作的强力支撑。做好每月主题队会的思想教育活动。
2、班级管理
（向心力不断加强，有利于良好班风和校风的形成。
（2）加强班队干部队伍建设，发挥班队干部助手作用。健全班队干部组织机构，明确班队干部的主要职责与任务，班主任要对班内学生干部进行培训，不断提高学生干部的思想素质和工作能力。
（3）加强班级文化建设，各中队以“规范+特色”的要求着力打造自身特色。各班要精心布置教室，美化教室，体现文化育人的特色，加强班级文化建设，营造良好的班级氛围，定期更换室内专栏的内容。
（说好话、健好体、扫好地、上好课、读好书、写好字、做好人，并将“八好”扎根于学生心中，成为学生的自觉行为。
（5）开好班队活动课。班队活动课围绕“爱国主义”教育为主线进行，每班进行一次成功的队会汇报课，班会课重点对文明礼仪教育，学校常规培训，严格按照每周安排开展班队课，政教处将加大班队课的监督与考评。
3、做好宣传阵地建设
（1）做好日常宣传阵地工作，加大宣传优秀学生的力度，向全校师生宣传优秀学生的优秀事迹，为学生树立榜样。
（2）开展“文明礼仪知识竞赛”系列评比展示活动，进一步规范学生的行为习惯。
（二）常规工作
1、加强养成教育，强化学生各方面良好习惯的.养成
（1）加强行为规范学习，使“小学生一日常规”和“小学生守则”深深的扎根学生心中，规范言行。
（考核机制。加强少先队大队部的监督协管能力。继续强化教师值日、红领巾检查岗制度，对各班的卫生、文明礼仪、纪律、两操、路队等情况进行量化评比，通过定期检查与不定期抽查的方式进行监督，做到有检查，有记录。同时纳入“先进班级”、“文明班级”考核，确保常规工作持之以恒、抓细、抓实。使全校形成班班争先、比学赶超的良好氛围。
2、继续强化和改进升旗仪式
（1）坚持每周一升旗制度，规范仪式的形式，体现出整齐性和严肃性，增加特殊纪念日的升旗仪式，主要是通过升旗仪式加强队员对纪念日认识。
（2）让“国旗下讲话”内容与文明礼仪同步，结合学校德育工作实际，自行编写，灵活安排讲话内容。
（三）文明礼仪代代传
1、以文明礼仪养成教育为重点积极开展少先队工作，加强文明礼仪教育的宣传工作，要求在读书中学习礼仪，认真上好礼仪教育主题班队会。
2、做到四个强化：
（粗话、见到老师和长辈要主动问好；
（、爱护公共财物、节约水电、粮食等；
（3）“文明在我脚下”：要文明行走，不践踏草坪；文明乘车，不打闹守规矩；文明游园；文明用厕，爱护公共设施；
（感恩老师，善待每一个人。
（廉洁教育活动。采用形象直观的方法和生动有趣的形式，让学生在体验、感悟中得到启迪，逐步形成正确的认识，让诚信意识和廉洁意识常驻师生心间。
（四）实施德育主题活动专题化，建立立体德育教育网络
为使德育教育立体发展，在校内建立起三条德育育人线。第一条是教书育人线，由教导主任——教研组长——任课教师组成，做到授业中必须先传道，教书先教做人，做计划要有德育方案，写教案要有德育目标，课堂教学要有德育内容，将德育工作有机地渗透到各班教学中去。第二条线是管理育人线，由政教主任——年级主任——班主任组成，分别负责学校、年级、班级德育工作计划的制订、落实和考核、总结。第三条线是服务育人线，由总务主任——后勤管理人员——职工组成，一切服务都有育人任务，形成德育工作齐抓共管的新局面。
（五）加强家校建设，形成家庭、学校、社会“三位一体”的德育工作合力
协调家长参与学校管理和监督工作，促进家校沟通、联动，完善学校、家庭、社会三位一体的教育体系，营造良好的教育环境。
质量观，掌握科学教育子女的方法，帮助家长端正家庭教育思想，改进教育方法，提高家庭教育水平。
班级管理、教师表现、安全保障、后勤服务等各个方面，推进家庭与学校之间紧密联系，搭建家长与教师之间有效沟通的平台。
教师和家长教育达到“同心”，努力营造有利于青少年健康成长的育人环境，不断提高家校联系的主动性、针对性和实效性。
（六）强化安全管理措施，杜绝安全事故发生
市、区关于学校安全工作的指示精神，把安全教育始终放在各项工作的首位。通过校园广播、班校会、宣传栏，通过观看安全教育影片，召开安全教育主题班会，安全讲座举办安全演练等形式，增强学生的安全意识，提高学生自我保护和防范能力。
2、定期搞好安全检查，及时消除安全隐患。
（1）继续做好安全月报告工作。
（2）组织学生学习各项安全管理规定和各种应急预案。
（交通安全、用水、用电、防盗等方面安全教育，防止火灾、触电、雷击、溺水、中毒等安全事故的发生。
（门卫的职能作用，把一切的不安定，不安全因素消灭在萌芽状态。
（5）定期开展校园安全疏散演练活动。
值日教师要加强对校园、课间休息时间和课外活动的巡查，及时制止校园违规违纪行为的发生，若当天发生重大违规违纪行为或安全事故，违究当天相关责任人的责任。
流行病的防治知识。定期举行卫生专题讲座，组织学生进行体检，建立完善学生健康档案。
总之，学校政教工作要做到“有计划”“有布置、勤检查”、“抓落实”、“促成效”结合我校实际情况，积极探索新思路、新方法，增强政教工作的稳定性、实效性和创新性，实现学校德育的可持续发展。
农村年度工作计划怎么写 篇4
一、进一步抓好文件的贯彻落实
1.各乡镇部门要抓好《关于在全县开展“民心党建”工程的实施方案》文件的贯彻落实，将“民心党建”工程列入重要议事日程，与中心工作同部署、同考核。积极探索开展“民心党建”工作新的载体和途径，各单位要根据文件要求，制定实施方案，按照责任分解，进一步细化工作责任，推进“民心党建”工程深入开展。
二、进一步加强与村级组织的沟通协作
2、各驻村工作组驻村干部要进一步加强与所在村支两委、村务监督委员会、综治工作站等村级组织的沟通协作，整合有利资源，形成工作合力。本着“帮助、协调、监督”的工作原则，正确处理好与村干部的关系，做到不越位，不缺位，帮助提高素质，改进工作方法，提高其在群众中的威信。协同村级组织力量，积极开展群众走访工作，化解矛盾纠纷。立足村情实际，进一步理清村发展思路，多方协调产业项目，发展状大村级经济，千方百计增加群众收入，确实为群众办好事实事。
三、进一步加强“干群连心室”建设管理
3.加强“干群连心室”建设。各乡镇要进一步加大对“干群连心室”建设投入力度，解决办公桌椅、电脑、打印机、饮水机等必要办公设备，统筹安排好食宿等问题，让驻村干部能正常办公，能长期居住，将“干群连心室”建成干部在村里的“办公室”。
4.加强驻村干部管理。各乡镇要对照有关要求，自查各驻村工作组成员姓名、照片、职务、食宿地点等基本情况是否上传到“万村千乡”网页，驻村工作组开展工作的图片、信息等工作动态是否及时上传并更新，县委组织部将对“万村千乡”网页率先小康驻村工作信息更新维护情况进行检查，对未上载有关情况和更新有关信息的，进行通报(5月25日前完成)。
5.调整充实驻村人员。各乡镇要自查本轮招聘的乡镇事业编制人员，是否已经编入驻村工作组。及时调换出先前以大学生身份选派的大学生村官、“三支一扶”志愿者和特岗教师等，将调整的名单及时报县委党建办(5月25日前完成)。
四、充分发挥驻村干部职责
6.帮助当地经济发展。把促进当地经济发展作为驻村工作重点，围绕与全国同步全面建成小康社会目标和“5个100”工程、“三个万元”工程、“十大民生”工程等，发挥单位和自身在知识、技术、信息等方面的优势，整合各方面特别是本部门本单位的力量，积极为帮扶村争取项目和资金，根据村情实际和市场需求，帮助帮扶村发展种养殖和农副产品加工项目，引导群众发展各类专业合作经济组织，从事畜禽养殖、生产加工、商贸经营等生产活动，提高增收致富能力。
7.帮助化解矛盾纠纷。开展“走访群众听民声，深入基层解难题”作风建设主题活动，把深入基层深入群众变成自觉行动，养成工作习惯。协助帮扶村深入开展信访矛盾纠纷排查调处工作，积极做好相关政策解释，疏导群众情绪，对带有苗头性、倾向性的信访问题，早发现、早预防、早解决。扎实开展走访活动，摸清每家每户基本情况，5月底完成一家一户的民情档案整理，做到情况清、底数明。
8.帮助抓好基层党组织建设。驻村工作组要深入了解帮促村党组织和党员干部发挥作用情况，帮助实施好农村基层党组织“领头雁工程”，提升党组织书记能力素质。帮助推进“党员创业带富工程”、“农民增收致富工程”，培养致富带头人，强化农村产业党组织建设。积极开展基层党组织“五个一”活动，即党支部每半年开展一次党员活动、党小组每年培养一名入党积极分子、每名党员帮助一名困难群众(职工)、每名党员向支部提出一条合理化建议、每名党员向社会奉献一份爱心的“五个一”活动，进一步丰富党建载体，激活基层党支部活力，激发党员带领群众(职工)干事创业的积极性。帮助加强村级组织规范化建设，帮助“两委”成员改进领导方式和工作方法，强化“两委”的团结协作，完善村级组织管理制度，大力加强基层*建设。
9.加强驻村工作经费的管理。各乡镇要严格按照《玉屏县“创新管理、驻村包户、干群连心、率先小康”驻村工作经费使用管理办法》的规定，统筹做好上级下拨的驻村工作经费的使用和管理，明确专人管理，把好经费支出“出口关”，做到专款专用，提高经费的使用效率，确实用于为群众办好事实事。
10.注重整合资源形成合力。以各乡镇为单位的驻村工作分队要加强协调沟通，定期收集汇总各驻村工作组反映的有关问题，召开相关职能部门的联席工作会议，协调解决相关问题。整合资源，采取组建专家服务团、建立项目审批“绿色通道”，提供政策、资金、项目倾斜等，支持重点帮扶村建设和发展，帮助驻村工作组解决自身不能解决的突出问题。临时党支部、党小组要认真执行基层党组织“三会一课”制度，组织党员学习，加强党员的思想政治教育，研究讨论驻村工作中存在的问题和困难，党员要在驻村工作中起模范带头作用。
五、统筹推进各领域党建工作
11.推进非公企业和社会组织党建工作。各乡镇要切实加强对非公企业和社会组织党建工作指导力度，对所辖范围内的非公企业、社会组织进行一次摸底排查，掌握党员流向情况，党组织生活正常开展情况，及时建立健全组织机构，实现非公和社会组织党组织应组建率和党的工作覆盖面达到100%。不断深化非公企业和社会组织党组织“五个一”活动。
12.推进机关事业单位党建工作。以机关效能建设为突破口，不断深化机关“四比四带头”、“三优一满意”和青年文明号、文明单位、文明窗口创建工作。
13.推进社区党建工作。一是积极推广“1+X”党组织网络化设置模式，进一步筑牢社区组织网络和服务网络;二是借鉴碧江区社区管理体制改革试点工作经验，及时发现问题、总结经验。
14.推进学校党建工作。认真做好村级中小学校党的组织建设摸底工作，派驻指导员帮助建立健全党组织，确保正常开展工作。
15.开展经常性党代表活动。在全县所有“干群连心室”设立县乡党代表工作室，建立健全党代表接访、走访调研党员群众相关工作制度。各乡镇要根据《X县党代表提案制暂行办法》、《X县党代表视察调研暂行办法》要求，结合所辖联建部门党代表实际，统筹做好县级党代表、乡镇党代表定期接待党员群众工作，组织开展党代表视察调研活动，了解党员群众所想所盼，所忧所难，科学分析整理，形成提议提案。县直各部门要配合乡镇做好党代表接访、走访调研群众工作，积极支持党代表开展活动。(各乡镇5月30前要完成“党代表工作室”的挂牌工作，建立健全党代表接访、走访调研党员群众工作制度，完善相关工作流程)。
16.加强基层党组织活动阵地建设、管理和使用。加强对已建好村(社区)活动场所的管理，对活动室要进行经常修缮维护，保持内外环境干净，整洁。各项工作制度、资料、档案要进行规范化管理。充分发挥村(社区)活动室办公、党群议事、教育培训、文化娱乐、便民服务的作用，提高活动场所的利用率，使活动场所成为凝聚党员群众人心的新阵地。进一步规范机关事业单位、非公企业和社会组织党员活动场所建设，确保党组织活动的正常开展(县委党建办将在第二季度对村级活动场所的管理情况进行督查)。
六、进一步发挥示范引领作用
17.组织召开工作经验交流会。6月20日以前，以乡镇为单位，组织召开一次“干群连心率先小康”驻村工作经验交流会，围绕推进产业发展、解决矛盾纠纷、办理民生实事、加强基层组织，整合部门资源帮助解决突出问题，加强驻村干部管理等工作重点，开展现场观摩，交流经验做法，全面了解驻村工作开展情况，发现和挖掘先进典型和经验做法，推动驻村工作深入开展。
18.加大驻村工作宣传力度。各乡镇要通过设立大型宣传语牌、涂刷醒目宣传标语等方式，加大“民心党建”工程工作宣传力度。同时要注意选拔、培养和推出“干群连心率先小康”驻村工作先进典型，总结推广经验做法，为深入推进“干群连心率先小康”驻村工作营造良好氛围。
