党工团干事工作计划 篇1
为加强建筑学院社团联合会干事的工作能力，提高干事领导、管理社团的能力，经商讨，特制定本培训计划。
培养目的：
通过培养使干事具备较强交际能力、领导组织能力、语言表达能力、一定的写作功底等多方面综合能力的学生，同时，使干事具有提出问题并能主动解决问题的能力，能够合理处理工作和学习的关系的能力，以及熟悉本部门的主要工作。
培养目标：
基于部门的条件，针对部门的`工作，经过实施干事培养计划，希望每个干事都会写策划和总结并且会与商家说话，让他们“会”做事且能自己“找”事做。
具体计划：
一、对于干事的管理能力，把所有干事分成两组，在社联主席带领下（前期阶段），以助手和监督的身份深入到社团内部工作，负责协调好社团的活动，总结社团的活动，并提出建设性意见。
二、干事的领导能力，社联会安排每个干事至少独立组织完成一项社团活动。
三、干事的交际能力，主要是针对社团举办大型活动时的外联，首先让干事学习一下什么是拉外联、怎样拉外联和拉外联时应注意的问题，然后由社联主席、办公室主任领干事出去熟悉一下拉赞助的流程并进行现场指导，待时机成熟以后，分派干事自己出去找商家拉赞助，以使社团活动办的更精彩。
四、对于干事写作能力的培养，先教干事怎样写策划和总结（发给干事一些策划书和总结），然后对于拉外联时的外联策划主张由干事自己写（针对于商家的策划），并且以后干事每人每月写一份工作总结和每次社团活动总结交于主任，包括他们的一些建议和想法，以及他们的心得体会。
五、培养主要方式是以实践为主，在实践中提高干事的各方面能力，达到一个具备口才、交际、论辩等多方向综合能力。
六、增强干事的团结合作精神，适当的让干事与团委学生会的其他部门合作，培养其全局性观念。
社联干事培训主要遵循两个原则：
1、在实践中成长，多让干事干实事，引导他们在做事的过程中学会做事与做人。
2、全体培训与特殊培训相结合，对于干事全体培训不分门别类，所有培训针对于全体干事，并具体对某个干事的某个弱点进行特殊的培训，以使其早日适应社联的工作。
党工团干事工作计划 篇2
为大力培养少先队大队干部的管理能力、创新精神和实践能力，培养和巩固少先队员的自主意识、参与意识、服务意识和组织意识，更好地发挥少先队干部在少先队活动中的重要作用，提高队干部的.工作能力，使队干部成为辅导员的好助手，其他同学行为规范学习的榜样，学校少先队将开展少先队干部培训。
一、参加对象：
少先队干部
二、培训内容：
队干部技能培训、活动设计、队会策划、主持等
三、培训时间：
第九周周二、三、四下午2：30——4：30
四、培训地点：
校内
五、培训安排：
主 讲
主 题
星期二
叶主任
少先队的基础知识；
如果做一名合格的队干部。
星期三
检察院法制副校长、消防官兵、公安干警等
心理教育、消防教育、国防教育、法制教育
星期四
校领导
待定
六、注意事项：
1、各中队辅导员通知相关队干准时到场参加培训，并做好记录。
2、参加培训的队干要带笔记本。
党工团干事工作计划 篇3
为深入贯彻落实党的十八届三中、四中全会精神，扎实推进学习型单位创建活动，进一步提高商务系统人才队伍建设，加快我市经济工作转型升级，结合我市和商务工作实际，现将20xx年商务培训工作安排如下：
一、指导思想
围绕工作需要、岗位要求和干部需求，增强培训工作的针对性和时效性。坚持学以致用、用以促学，培养一批高素质、高技能、高业绩的'商务系统人才队伍，促进我市商务工作的不断发展。
二、总体目标
全年举办培训班5期，市县（区）商务部门全体工作人员轮训一次；业务知识培训覆盖100户企业，电子商务应用知识培训200人次。全年累计培训各类技能人才350人次，为我市商务工作发展提供人才支撑。
三、培训内容
1.党的群众路线教育、思想政治理论和路线方针等知识；
2.电子商务、外贸实务、家政服务、信息管理、典当拍卖、再生资源利用回收等业务知识；
3.商务执法、依法行政相关的法律法规、政策条例、规章制度等。
四、方式方法
改进讲授式教学，推广研究式、案例式、体验式、模拟式教学。探索跨地区、跨部门、跨机构的合作培训模式。针对重点地区、重点领域的特殊培训需求，主动送教上门。
五、具体安排
略
六、保障措施
1.提高认识，加强领导，完善学习制度，形成培训学习的长效机制。
2.加大培训经费投入，解决工学矛盾。
3.机关干部和企事业单位职工，参加培训时间计入继续教育课时，作为年度考核和晋级评审依据。
4.加大课程开发与师资培养力度，建立健全培训效果评价机制，不断提高培训质量。
全年培训由市商务局主办，xx市工商企业管理人员培训中心具体承办。
党工团干事工作计划 篇4
为深入贯彻党的十七届四中全会精神，坚持以改革创新精神切实加强团的自身建设，积极探索实现“两个全体青年”有效途径，镇团委决定争取经过一至两年的努力，以“服务党政中心、服务青年”为核心，以加强团的组织建设为纽带，以开展形式丰富的项目活动为载体，积极构建“项目+活动+阵地+团建”的共青团工作新格局，拓宽联系青年渠道，打造项目活动品牌，使团的工作和活动整体活跃，使我镇团委成为共青团工作的桥头堡。
1、推进农村青年创业就业。抓往我镇团委被列为团省委“四百试点”的机遇，积极向上级团委争取“田园小康项目”、“扬帆计划”、“农村青年诚信创业计划”等各项青年创业项目；积极协助申请农村青年创业小额贷款；摸底调查，对全镇有创业愿望的青年的创业意向、技能、文化水平等情况了解清楚，建立创业青年台帐。有针对性地开展职业技能培训。围绕农村青年现实需要，开展教育、科技、技能培训和文化、娱乐、维权服务。调查我镇及周边地区企业用工需求状况；组织待业青年选择适合自己的.岗位进行针对性培训。
2、广泛开展各种青少年活动。与工会、妇联等组织联合，组织开展多种形式的文体活动，丰富农村文化生活，加强全镇各村青年之间的联系；在五一、五四、六一、国庆等节假日举行各种主题活动；深化青年志愿者、希望工程、手拉手、青年文明号等行之有效的活动，努力使我镇广大团员青年成为引领社会风气之先的新青年。
3、探索建立完善青年志愿者服务队。从全镇各村、社区、学校吸收团员，完善青年志愿者服务队。建立起一支有规范划的制度、经常性的活动、稳定化的人员队伍的青年志愿者服务队，引导青年在扶贫开发、社会保障、环境保护、救援抢险等社会事务中发挥重要作用；开展希望工程等公益活动，为农村贫困留守青少年等弱势群体提供帮助。
4、加强对广大青年的服务和管理。深入开展主题鲜明、内容丰富的思想教育活动，加强对未成年人的教育和引导；通过参与社会实践服务活动，引导未成年人在实践中学本领长才干；联合司法所建立青少年维权服务咨询平台，切实维护青少年的合法权益，为青少年的健康成长创造良好环境。
5、深化青少年活动阵地建设。按照“不求所有、但求所用”的方针，通过与镇文化服务中心联合，建设青年中心、青年图书室等青少年活动阵地，为青少年提供切实服务；在办公条件较好的村委会设立青年中心；探索搭建广大青年互帮互助、信息情感交流的平台，进一步加强广大团员青年与团的联系。
6、加强团的委员会建设。由一名班子成员兼任团委书记或者分管共青团工作；召开团员会议，扩充团的委员会名额，使团的委员会扩充至9—11人；配备1名专职副书记，由大学生“村官”担任；试行副书记、委员轮值制度，由在各村任支部书记的团委委员轮流兼职副书记，到镇团委上班；考虑试行按工作内容设置团委委员，新设置创业（就业）委员、培训（学习）委员、公益（志愿服务）委员等。
8、推动团组织制度化、规范化、信息化建设。落实办公场所和工作经费，建立健全各项制度；实现资料、台帐齐全，制度、流程、团委会名单上墙；实施共青团乡镇上网工程；着力推进“五好”团委建设。
9、加强推优入党工作。把一批优秀的共青团员推荐入党，加强对被推优者的党性教育，使其对党的知识有比较全面的了解，真正认识到作为一名党员的义务与责任。
1、争取党政领导的重视。多向党委汇报，以团的实际工作成绩，赢得党政领导的重视，争取党委、政府在开展共青团活动中的支持。
2、联合其它部门共同开展活动。与工会、妇联、老龄委等群团组织加强联系，联合开展各种文艺体育活动，丰富农村文化生活；与学校、农技服务中心、文化服务中心、劳动、民政等部门加强合作，共同开展培训、活动阵地建设、青年志愿者服务队等工作。积极整合各方资源加强团的力量。
3、找准突破口，循序渐进。从广大团员青年的需求入手，从较容易办成、又有较大影响的事情入手，打开共青团工作的新局面。秩序渐进，最终使团的各项工作走上规范化的轨道。
4、加强宣传造势，努力赢得社会各界的支持。坚持“务虚从务实入手”的原则，以切实的成绩赢得社会各界的认可。善于宣传、学会造势，把广大青年都团结在团的旗帜之下，努力赢得社会各界的广泛支持。
5、总结经验、加强交流。在工作推进过程中积极与其它团组织联系，总结工作经验，不断推动试点工作深化。
为扎实推进我镇试点团委建设，成立“红花套镇建设省级试点乡镇团委领导小组”，负责各项工作。
成立试点工作小组，摸清基本情况，制定具体的试点工作实施方案，启动试点工作。学习有关资料，夯实理论基础。
分解任务、细化目标，不断在工作中总结经验，拓展工作，力争使各项工作推进取得预期进展。
撰写试点工作报告，形成活动案例，建立规范的规章制度。对好的做法进行宣传、展示。
党工团干事工作计划 篇5
一、乡团委办公室主要工作
1、摸底上报农村青年致富带头人；
2、摸底上报参加县青年联合会人员名单；
3、发放贫困生救助款；
4、摸底上报农民技能培训人员名单；
5、滤布开展全乡第x届x大模范青年揭底、评选、公示，并于x月xx日召开命名表彰大会；
6、六一前夕，乡团委组织开展了全乡优秀少先队员评选活动，20名小学生被乡团委授予“20xx年度全乡优秀少先队员”称号，并颁发了证书。
7、组织和接待好上级领导来乡调研指导共青团工作。开展好大学生“三下乡”等活动。
8、向团县委上报小额贷款人员名单，并积极搞好协调服务。
9、选择1—2个村开展村团支部创建工作试点。规范制度、牌子、档案等建设，结合基层工作实际，丰富活动内容，探索形成各自特色工作。
10、就如何进一步加强和改进基层团组织工作进行一次调研。
二、村团支部主要工作
1、围绕党政中心工作，当好党的助手，出谋划策，冲锋在前。和平发展时期，体现在为新农村建设贡献力量，体现在计划生育、社会治安等重点工作，还有防汛抗旱等阶段性工作。
2、团员青年在经济发展方面，引导培养种养业成为能人大户，反哺社会。
3、帮助贫困青年、弱势群体就业，宣传免费职业技术培训。
4、积极引导农村青年创业和返乡青年再就业。
三、学校团（总）支部、少先队主要工作
1、青少年思想道德教育。要成才先做人，尤其开展以社会主义核心价值体系为重点，开展一些书画、演讲等活动。
2、教育广大团员、少先队员在抓好学习的同时，遵守纪律、校规、校纪。（推广xx中学团总支开展的学困生转化班经验）。
3、采取切实可行举措关心爱护好学生。如：留守儿童心理教育，结对沟通。还有学生安全意识教育，上学放学安全，宣传水、火、电知识。（推广xx中心小学、秦桥学区两辅导大队成立的`红领巾护送队做法）。
4、积极开展希望工程救助贫困生，做好摸底上报。
