新民警工作计划(篇1)
为进一步强化我县电信网络诈骗宣传防范工作，切实提升广大人民群众识骗防骗能力，有效实现我县电信网络诈骗发案量下降、群众损失下降的“双降”目标，县局党委经过充分调研论证，决定在全局推广“终结诈骗”服务号。现结合我县公安机关工作实际，制定本方案。
一、指导思想
认真贯彻上级公安机关“攻侵财”专项行动工作部署，以县局“百万警进千万家”为民实践活动为载体，加强组织领导，强化责任落实，利用多种形式广泛开展宣传，切实提高人民群众防范意识，有效遏制当前电信诈骗犯罪高发、多发的势头，进一步净化社会治安环境，切实增强人民群众安全感和满意度。
二、组织领导
县局成立“金钟罩”反诈系统推广工作领导小组，县人民政府副县长、公安局党委书记、局长XX任组长，其他局领导任副组长，县局刑侦大队、治安大队及各派出所负责人为领导小组成员，县局党委委员、副局长XXX具体负责反诈系统推广工作。领导小组下设办公室，办公室设在刑侦大队，刑侦大队队长XX任办公室主任，县局同时成立反诈中心，反诈中心设在刑侦大队，由刑侦大队教导员XX负责日常工作，领导小组办公室具体负责反诈系统推广相关工作的安排部署、组织协调、督导检查和情况收集汇总。反诈中心长期负责县局反电信诈骗宣传及反诈系统应用推广等各项工作任务的部署落实。
三、推广目的
“金钟罩”是内置于“终结诈骗服务号”的开发程序，关注“终结诈骗服务号”人员按照要求填写“金钟罩”注册信息后，当接到诈骗电话时会收到防骗提醒；同时还可以添加最多8名通讯录人员进行信息安全实时守护，当被添加的人员接到诈骗电话和信息时，也会收到防骗提醒，从而实现阻断受害人与诈骗分子的联系、降低电诈案件发案数的目的。
四、推广对象
此次“终结诈骗”服务号及“金钟罩”反诈预警程序的推广，原则上以XX县域内18至60周岁人群众为主，适度向外扩散。
五、工作目标
通过开展“金钟罩”信息系统注册工作，努力实现人民群众防范电信网络诈骗意识和能力大幅提升，达到“一次教育、终生受益”的良好效果，确保实现全县电信网络诈骗犯罪发案数明显下降、人民群众财产损失明显减少的“两降”目标，确保不发生案值较大、影响恶劣的电信网络诈骗案件，有效遏制此类犯罪的高发势头，不断提升人民群众获得感、幸福感、安全感，为推进全县平安建设工作持续深入开展创造和谐稳定的社会环境。通过为期一个月的攻坚战，大力开展防范电信网络诈骗宣传月专项行动，并达成以下目标:
1、截至X月30日，“终结诈骗”服务号及“金钟罩”反诈预警程序推广留存量达到全县18至60周岁重点人群实有人口的60%，其中各派出所推广留存量达到派出所实有人口数的60%。
2、截至2021年X月31日，“终结诈骗”服务号及“金钟罩”反诈预警程序推广留存量达到全县18至60周岁重点人群实有人口的80%，其中各派出所推广留存量达到派出所实有人口数的80%。
3、截止到2021年X月31日将全县辖区18至60周岁的重点人群人全部推广入网。2021年X月1日开始，扩大推广年龄段范围，始终保证“终结诈骗”服务号及“金钟罩”反诈预警程序粉丝量在稳定、活跃的基础上，平稳增长。
六、工作措施
1、各部门要积极争取辖区行政、企事业单位支持，全力支持配合反诈系统推广工作，让行政、企事业单位充分发挥引领作用，在行政、企事业单位内部及所服务管理对象开展推广工作，起到推广一处，带动一片的示范效应。
2、各部门窗口单位要将“金钟罩”信息注册工作作为重要工作内容，让每一名前来办理业务的群众都关注“终结诈骗服务号”、联系社区民警注册“金钟罩”反诈预警程序并及时添加家人信息。
3.各部门要按照“不漏户、不漏人”原则逐人逐户开展推广工作，积极争取居民的支持，积极耐心向群众讲解“金钟罩”的作用及益处，引导群众注册“金钟罩”，发挥“一人注册带动一个家庭、一个家庭影响周围一群人”的宣传辐射作用，达到“反诈处处有”的目的，营造反诈浓厚氛围。要把案件高发的沿街商铺、行业场所群体进行重点推广。
4、县局宣传部门及时跟进此项工作开展宣传报道，通过制作专题微信等宣传方式，对当前反电信诈骗的紧迫性和公安机关推广“金钟罩”反诈系统的重要性进行广泛宣传，达到暨宣传公安机关反诈工作又引导群众使用反诈系统的双赢效果。
七、工作要求
（一）高度重视，认真组织。反诈中心要及时对接软件供应商做好系统的对接、培训、指导工作，对系统运行过程中出现的技术问题要及时联系系统供应方在最短时间内解决，确保反诈系统正常运转，真正起到作用，发挥成效。各室队所要高度重视“终结诈骗”服务号及“金钟罩”反诈预警程序的推广工作，各派出所确定一名所领导和一名联络员主抓推广工作，配合城关工作的室队同城关社区民警责任捆绑，积极采取有效措施动员广大群众关注“终结诈骗”服务号，使用“金钟罩”反诈预警程序。尤其是各派出所对辖区居住人员务必做到人人关注，并在辖区各社区微信群进行反诈宣传，不断扩大反诈宣传覆盖面。
（二）突出重点，务求鲜活。各派出所在“终结诈骗”服务号推广过程中，既要注意吸收粉丝的量，更要注意吸收粉丝的质，坚决杜绝为了完成任务造成大量僵尸粉丝的情况，确保“终结诈骗”服务号推送信息能够有较高的、稳定的受众群体。
（三）强化督导，落实责任。一是县局刑侦大队联合县局纪委对各派出所工作情况进行不间断明察暗访，发现推广工作不力、反诈宣传不到位致使案件高发的，严肃倒查追责；二是充分利用绩效考评手段，对“终结诈骗”服务号及“金钟罩”反诈预警程序推广不力、宣传防范不到位、辖区电信网络诈骗案件高发、同比发案上升率高于全县平均上升率的，予以通报批评，双倍扣除相应绩效分值；三是对“终结诈骗”服务号及“金钟罩”反诈预警程序推广留存量高、宣传防范工作到位、发案大幅下降尤其是零发案的社区民警、辅警给予表彰奖励。
新民警工作计划(篇2)
公安局2012年工作计划2012年，全市公安工作的指导思想是:深入实践科学发展观，以“四个满意”为总体目标，以维护社会稳定为核心，以执法规范化建设为主线，以“四严一创”活动为抓手，以扎实推进社区警务战略和实有人口管理为重点，以“三项重点工作”为载体，以信息化建设为支撑，以“务实、创新、民生”为导向，组织全体民警“为党和人民利益而战，为***和谐稳定而战，为***警察荣誉尊严而战”，努力推进公安工作更好的服务于社会稳定大局，服务于经济社会又好又快发展。三大目标：一是维护社会大局平稳，始终保持“稳得住、控得了、打得赢、管得好”。二是创建全省优秀公安局。三是综合打击效能继续保持全郑州市郊县（市）第一。重点全面提高7项能力水平：一、提高维护社会政治稳定的能力水平。深化情报信息收集预警。确保危害国家安全和政治稳定案事件查处率达100%，上级交办不稳定问题按期办结率达90%以上。完善反恐工作体系，加强涉恐重点人员管控，不发生涉恐得逞案事件。提高预防处置群体性事件的能力水平，一般群体性闹事事件苗头预警率达80%，影响较大的群体性事件预警率达90%。深入开展“大排查、大化解、大回访”活动，确保上级交办信访案件办结率达90%以上、息诉率80%达以上、重访率低于10%，信访积案结案率达80%以上。加强虚拟社会管理，强化互联网安全监管措施，网监工作保持全省优秀，力争创全国先进。二、提高维护治安大局平稳的能力水平。深入推进“四严一创”活动，深入推进命案攻坚，深入开展“打黑除恶”专项斗争，严厉打击“两抢一盗”等多发性侵财犯罪，严厉打击经济犯罪，严厉打击其它各类刑事犯罪，综合打击绩效在同序列继续保持领先位次，坚决遏制造成严重影响的重特大刑事案件发生，确保治安大局持续稳定，营造良好的经济发展环境。三、提高社会治安防控能力水平。实行扁平化指挥模式，完善警务协作机制，完善社会治安防控网络，大力实施“情报主导警务”战略，深入开展治安重点地区排查整治，全面提升全市治安防控能力，公众安全感满意度达到95%以上。四、提高 “三项重点工作”水平。扎实推进社会矛盾排查化解，社会管理创新和公正廉洁执法，大力营造公平、和谐的执法环境，争创全省执法示范单位。五、提高公安行政管理能力水平。创新和加强治安、交通、消防监督、出入境管理和监所管理，推出1至2个管理亮点。进一步推进政务公开，简化行政审批程序，增加政务透明度。六、提高公安队伍建设能力水平。创新考评机制，开展经常性思想政治教育，加强民警教育训练，强化公安宣传工作，强化经费装备保障，加强公安基础设施建设，强化从优待警工作，切实增强公安队伍的凝聚力、创造力和战斗力。七、提高基本建设装备建设水平。积极争取党委、政府和上级部门支持，积极推进信息技术指挥中心建设，确保2013年完成建设任务。本着“经济、实用、科学、超前”原则，合理利用中央转移支付资金和市财政支持，进一步改善基层一线单位警用器材和民警单警装备配备，提高基层一线的装备水平。 ***市公安局二〇一一年十一月十五日
新民警工作计划(篇3)
人民警察工作计划是指用于规定一定时间内公安机关及警察部门开展工作的计划和方案。这个计划不仅仅适用于国家公安部门中的警察们，还适用于地方公安机关中的警察们。该工作计划通常包括公安机关的整体工作计划、特定事件或任务的计划、重点犯罪打击的计划、以及警察训练和教育计划等。
作为人民警察，在执行任务的过程中，他们一定要严谨细致，团结协作，有计划地推进各项工作。需要从以下几个方面展开规划。
一、 工作计划的确定
要采用定期例行检查、针对特定案件制定、并投入资源进行重点打击等不同方式，制定确定一个从整体上来说比较合理的工作计划。
针对不同方面的犯罪，比如说金融诈骗、电信诈骗、偷窃等等。要根据每一种犯罪手段的特征，制定不同的计划和策略。制定此计划的同时还要考虑运用现有的资源，包括人员、车辆、通讯设备等，制定出在最短时间完成最大程度的打击目标。
二、 任务计划的制定
这里的任务计划，是指在处理特定案件或事件时，所制定的行动方案。
较为经典的一种方案是:获取情报（收集有关事件的情报）、排查排查（在调查员的带领下进行现场排查）、确定犯罪事实（收集到足够的相关证据）、采取追捕行动（调查员、执法人员从预测的逃逸路线开始追踪犯罪嫌疑人）等一系列的步骤。
三、 实践运用于训练
人民警察不仅要进行工作计划的制定和执行，还要进行训练，以提高自身的技能和能力。
包括实践和模拟操作，击打使用公安部门的各种工具和设备，并且参与应急演练以及特训任务等等。
总之，人民警察在执行工作计划时，需要严谨细致，制定全面、科学合理的计划，根据实际情况并不断改进工作计划，同时还需要在训练中灵活运用，并在实际工作中不断总结经验。只有如此，才能够更好地维护社会治安，维护人民群众利益。
新民警工作计划(篇4)
XX派出所地处XX市大东门内，辖区面积0.87平方公里，属繁华闹市。共有常住人口9045户27966人，出租房屋数410个。有大小单位200余家，其中，有省级单位11家，金融机构7个，大型商场个，特种行业、公共娱乐场所46家，集贸市场1个，商业网点104家，中小学校3家，居家委会58个。所内现有警力配备26人。其中所领导5人，内勤4人、户籍民警9人、刑侦民警6人、保安公司1人、新警待训1人。党员19人，全部都是大专以上文化程度。1987年被评为区级文明单位，XX年被评为市级文明单位，1999年以来连续六年被市局评为“人民满意派出所”，XX年被评为市消防安全检查先进单位，XX年被评为XX区社区党建工作模范单位。
今年以来，XX派出所在分局党委和柏树林街道党工委的领导下，认真贯彻党的十六大、十六届四中全会精神和科学发展观，坚持立警为公、执法为民，加强人口管理，强化治安管理，严格执法办案，热情服务群众，狠抓队伍建设，有力维护了辖区政治稳定和社会安定，为辖区经济发展和群众安居乐业创造了良好的治安环境、法制环境。
一、加强人口管理
一是组建专门管理队伍。由所长XX、副所长XX主抓人口管理组织工作。定岗2名户籍内勤、9名责任区民警具体负责日常管理工作。并将民警人口管理工作实绩纳入目标岗位考评，进行量化考核，确保工作任务真正落在实处。同时，在社会上招聘了10名户政信息协勤员，为我所用，协助工作。
二是加强常住人口身份证管理。我们把公民身份证纠错工作作为第二代身份证换发工作的重点，按照市局的安排，安装了新系统，实行一站式办公，集中一个月时间，全面清查身份证号码的错、重、漏及重复户口问题，并组织社区民警及时、准确发放纠错通知，现已完成纠重号206人、纠错号31人，纠重户口220人，并增补姓名中冷辟字246个。
三是强化暂住人口管理。我所经常召开辖区居家委会干部、户政信息协勤员会议，宣传暂住人口政策，并在辖区设立了暂住人口宣传登记站18个，分散于辖区各个街巷，方便暂住人口登记。对于部分不自觉登记的暂住人口，我所责任区民警和户政信息协勤员积极深入社区，及时开展登记、办证、发函等工作，取得了预期的效果。一年来，新登记暂住人口2476人、办证2230人，暂住人口登记率达到95%以上，办证率达到95%以上，街面办证率达到100%以上，照片收集率达到了100%。与此同时，我们加强私房出租房户管理，对辖区所有私房出租房户，全部签定了治安责任书，并登记备案，出租房屋治安管理登记备案率和治安责任书的签定率达到100%，做到了底数清、情况明。
四是严格重点人口管理。对于我所现列管的93名（男79名、女12名；其中二类22名、三类2名、四类14名、五类53名；吸毒人员63名；25岁以下0名、26-35岁34名、36岁以上57名，辖区监管对象4名。）重点人口，我所认真落实管教措施，对可能危害社会政治稳定和国家安全的重点人口，按时填写考察报告，掌握其现实表现，一年来，无漏管、失控现象发生。
五是严把出境审核和协查关。在出境审核中，我所严格落实责任区民警、户籍所长两级审核制度，首先由接待室进行接待并告诉所需的证明和表格及办事程序，然后由责任区民警、户籍所长进行调查审核，审查同意的由内勤登记、盖章。今年元月份以来，我所共政审人员230余人。在对境外居留人员的管理上，除在大型宾馆、旅馆建立起与市局外管处的网络互联使境外人员随住随报外，对散居在居民家中又是境外人员的，我们对其进行了临时或长期登记并报分局外管科。
六是加强人口管理正规化建设。我们把辖区内常住人口、暂住人口信息全部输入微机，进行信息化管理，既方便了群众办理各种证照，又方便了相关部门的查询，受到了辖区群众和兄弟单位的好评。
二、强化治安管理
一是严厉打击刑事犯罪活动。我所始终把严厉打击各类刑事犯罪活动作为工作重中之重来抓。去年冬季以来，先后开展了冬季严打整治行动、“利剑”治安集中整治行动、打击“两抢一盗”行动，我所共破获刑事案件129起，刑拘65人，治安处罚53人、移交4人、批评教育XX人、取保6人、治安拘留4人、打掉犯罪团伙8个、抢劫团伙7个、盗窃团伙1个，打击处理147人。狠狠打击了犯罪分子的嚣张气焰。特别是在分局组织的打击“双抢”行动中，和平路派出所荣获第二名，受到上级领导的表扬。
二是积极开展“打造平安东大街”创建活动。20XX年11月初，分局党委提出“打造平XX大街”构想后，所支部高度重视，积极响应，并制定了切实可行的行动措施。针对XX街、XX以东路段抢包、绺窃高发的态势，要求每个社区民警在各自社区采取拉横幅、贴标语、办板报、沿街店铺发“告知书、黄袖标”等形式营造浓浓的创建氛围；继续推广“一店一员、一店多员”治安防范模式，要求进店能看见治安员，上街能遇见巡逻队。此举被1月17日三XX市——《400“黄袖章”盯牢东大街窃贼》为题做了详细报道。针对XX商场内绺窃多的特点，推出了“一员变三员”的制度。既是营业员、导购员，也是治安员，又是义务消防员，佩带专用袖标，发现可疑人员时，通过使眼神、打手势等肢体语言提醒顾客管好自己的财物，小心窃贼。有力改善了商场治安状况，盗窃案件数比去年同期下降了71.4%，顾客的安全感普遍增强。对于我所以实际行动打造平安东大街的做法，市委常委、市委政法委书记，市局局长XX同志专门做出重要批示：XX派出所把为群众反映强烈的突出问题作为整改重点很值得各基层单位学习借鉴，希望各单位都能像和平路派出所那样，真正以“人民满意”作为最高标准，确保先进性教育取得实效。
三是大力开展校园周边治安环境整治。针对辖区校园周遍抢劫、敲诈勒索学生案件多发的实际，我所率先建立了全市第一家标志明显、规范性治安岗亭，由民警24小时值班，强化治安管理。加大对案件查破力度，成功打掉了以XX、XX、XX为首的3个9人青少年抢劫团伙，维护了师生的生命财产安全。
四是密织巡逻网。针对辖区绺窃、抢夺、抢劫多发的特点，我所积极组建全天候三级巡逻网络，加强巡防力度。将一辆白色面包车改为标志明显的警用巡逻车，日夜由一名所长带领民警开展巡逻，控制社会面，形成威慑。与社区主任联系，将社区低保户组织起来，和社区协勤员一起组成巡逻队在责任区民警的带领下，在辖区背街小巷24小时不间断的巡逻。在辖区单位内部组建巡守队，开展护楼护院。一年来，三级巡逻网络在巡逻守候中，共抓获各类违法犯罪分30人，破案64起，破本辖区28起，抓获辖区现行违法犯罪嫌疑人破获的案件，占破获案件总数的20%左右，使辖区发案总量得到了有效控制，居民区入室盗窃、入室抢劫和撬盗机动车等可预防性案件得到有效遏制，安全小区覆盖率稳定在85%左右。建北社区、建南社区为零发案社区，占社区总数的30%。
五是大力推行技防工作。在密织巡逻网的同时，我所十分注重技防工作在防范中的作用。在派出所资金缺乏的情况下，先后投资2万多元建成CAS110报警系统，在辖区的金融要害单位、省市领导住地、政协及东大街、和平路、建国路等地段安装了技防设施，实施有效监控，为单位的治安防范控制和各级公安机关侦破案件提供了依据、证据。
六是积极推进派出所警务战略。按照分局下发《进一步加强社区警务工作的决定》的文件精神，我所坚决贯彻一名社区民警管理1000户或3000人的标准，将原来的5个社区改为9个责任区。为了提高“见警率、知警率”，提出了“五个一”要求，即：要求责任区民警每天绕社区转一圈，每天和社区干部见一面，每天为群众办一件事，每天检查一次社区巡逻队，每天至少熟悉一户适龄人员，进一步推进了社区警务工作。
七是不断提高人民群众自防意识。我所经常向辖区群众和单位进行防火、防盗、防毒、防治安灾害事故和维护社会稳定等安全防范常识的宣传教育，定期通报治安状况。一年来，共向驻地单位、居家委会和群众通报治安状况，开展安全防范宣传8次，有力的提高了辖区群众和单位自防意识，减少了治安灾害事故和刑事案件的发生。同时，加强青少年的法制教育，选择法律水平高、业务能力强的同志担任学校的法制辅导员，明确职责，每学期进行4次法制课、讲解防范知识，提高学生自我防范的能力，使学生自觉养成学法、知法、懂法的良好习惯。
三、严格执法办案
执法工作是公安工作的生命线，此项工作的好坏，直接影响着党和政府的形象，影响着人民群众的满意率。为此，所支部十分重视此项工作，主要做法如下：
（一）规范接处警。要求民警接待群众报警时，要认真登记，及时处警，出警时要两人以上按规定着装，到现场后认真调查，每处一警都要有详细的、规范的材料，不得应付了事。由于无第一手资料而造成案件无法破或给群众造成损失的由出警人承担责任。一年来我所接处警4600余起，均做到了“四有四必”的要求，受到了市局的肯定。
（二）完善执法质量考评制度。为每位民警建立执法档案，实行错案追究制。如果因个人原因造成的设法上访案件。将追究相关责任，记入本人执法档案，目标考评挂钩和年终总评挂钩。实行“捆绑”责任制，扎实开展“一案一评”，“双审双把关”制度，严格实行“谁审批谁负责、谁办案谁负责”的责任制，进一步强化民警法律、证据、人权、公正意识，使全所整体执法水平明显提高。
（三）严格案卷移交台帐制度、案卷质量责任落实制度。成立执法检查小组，采取对每一案卷逐一翻阅、登记审核的方法，定期进行检查。对发现的问题及时明确责任，并对涉及的民警耐心谈话和严厉批评，同时扣除岗位目标考评分，责令其写出检查立即纠正。由于支部重视，制度健全，狠抓落实，全所民警积极参与，共同努力，一年来，全所没有一起复议撤销、变更裁决、诉讼败诉、国家赔偿及其他执法过错责任案件；未发生刑讯逼供、滥用强制措施，滥用枪支警械问题；未发生超时限、超范围留置及其他违法问题，所办案件批捕率、移送起诉率达到100%，退查率零。
四、热情服务群众
我所把老百姓与公安机关接触最多的值班室、户籍室、档案室、候问室作为创文明“窗口”、“党员模范示范窗口”的第一载体，优质服务、热情服务，让群众深切感受党和政府的温暖。户籍室印制了8种便民服务卡，满足不同需要的群众查阅取用。对身份证、暂住证等规费进行公开，便于群众监督。在户籍室设置饮水机、空调外，增设爱心伞、老花镜、座椅等，方便群众办事，以备群众所需。此外，我们还向群众承诺无论节假日或晚上，只要有急事需办事，我们一定想法解决，这一作法得到了群众的一致赞扬。由于我们服务热情、优质，全年未发生因服务态度、服务质量引起的群众投诉。
我们还向群众公开人民警察职权及管理范围，制做了值班民警、在岗民警一览表，在派出所进门大厅内设立了警务公开栏、宣传栏、为办事群众设座椅等，使群众从一进派出所大门就能了解所内情况，找到所要找的民警。
五、狠抓队伍正规化建设
（一）发扬党内民主，不断提高班子凝聚力。班子成员每周一早上8：00时定期召开碰头会，交流沟通思想，总结上周工作，安排下周工作。在日常工作中支部成员相互分工负责，相互理解、支持，工作中分工不分家，形成了一个团结战斗的集体。增强了凝聚力。并且，所领导严于律己，带头遵守各项规章制度，从而带动了全所民警文明执法、积极服务的热情，使队伍正规化建设逐步迈进。
（二）坚持政治建警，不断提高队伍政治素质。我所始终把政治建警作为队伍建设的首要任务来抓。坚持每周三下午政治学习雷打不动，并制定了学习考勤制度、请销假制度、缺课补课制度，确保学习活动在人员、时间、效果上的“三个落实”。尤其是在保持共产党员先进性教育活动中，所支部紧紧围绕践行“三个代表”重要思想这个核心，采取学习、宣传、开展传统教育、典型引路、心得体会交流、召开剖析座谈会、开展批评与自我批评等形式开展教育活动。活动期间，所支部先后组织民警集中学习68次，每个民警撰写心得体会8篇，写读书笔记2万字，召开辖区各界人士会议8次，征求意见52条，解决群众反映突出的热点问题XX条，走访辖区特困户12户。通过教育，进一步坚定了广大党员民警理想信念，提高了广大党员民警全心全意为人民服务的宗旨意识，使广大党员民警牢固树立了“立警为公、执法为民”的思想，增强了大局意识、责任意识。
（三）开展岗位练兵，提高民警业务、体能素质。我们深入贯彻落实公安部《XX——20XX年队伍正规化建设纲要》和省公安厅、市公安局队伍正规化建设各项要求，按照“干什么、练什么、缺什么、补什么”的原则。坚持边干工作边练兵，在业务工作中练兵，针对具体案例练兵，使民警业务素质不断提高。每周二下午利用一小时练习警械使用、擒拿格斗、控制与搜身带离、急救常识等，使民警体能素质不断加强。
（四）强化内务管理，促进良好作风养成。按照XXX部长“人要精神、物要整洁”的要求，所支部非常注重整治所容所貌，增强派出所外在形象。结合全市创建全国卫生城市活动，加强每周一次内务管理的日常监督检查，落实民警的卫生值日和每周的大扫除制度，明确划分卫生区域，定人、定责任。要求办公室和宿舍物品统一摆放，整齐有序。要求民警从捡一个烟头、拾一片纸屑、关心公共卫生等细小处入手，养成良好的个人习惯，不断提升民警文明程度。还对所貌进行了美化，统一停放车辆，并张贴书画条幅使之与职业道德规范、制度相配，在所里走廊布置了花盆，使我所办公环境清洁、优美，给群众干净、整洁、清雅亲切的效果。
（五）完善制度，强化内部管理。所支部进一步完善了《和平路派出所支部会议制度》、《和平路派出所支部学习制度》、《候问室使用规定》、《财会制度》、《车辆管理制度》、《请销假制度》、《社区民警工作规范》、《内勤工作规范》等一系列规章节制度，并认真贯彻落实，以制度管人。今年以来，所内民警无一人有违法违纪行为，内部管理再上一个新台阶。此外，我所设专人管理业务工作基础台帐及档案资料，未发生丢失、泄露事件。
新民警工作计划(篇5)
为进一步织密社会治安防控网，提高社会治安防控水平，确保全街道社会治安秩序持续稳定，结合实际，特制定全街道治安防控“织网行动”实施方案。
一、总体要求
以党的十八大精神为指导，认真贯彻落实省、市和县委、县政府关于深化平安建设的重大决策部署，按照“打防结合、预防为主，专群结合、依靠群众”的方针，进一步健全完善以村（社区）为单位、以公安机关为主体、以群防群治为依托、以网格化防控为基础、以增强群众安全感为目标的社会治安防控机制和保障机制，提高动态条件下预防和控制违法犯罪的能力，为实现我街道率先在全省全面建成小康社会创造和谐稳定的社会治安环境。
二、工作目标
从20-年1月至12月，在全街道集中开展治安防控“织网行动”，大力推进人防、物防、技防相结合的社会治安防控体系建设，构建网络布局合理、打防控打一体化的社会治安防控网，通过治安防控“织网行动”，确保可防性、多发性案件的防控能力得到明显提升，突出治安问题得到有效解决，群众安全感进一步增强。
（一）加强人防力量建设。配备10人以上的巡逻防控人员。
（二）加强技防设施建设。到2016年12月10日前，全街道各村（社区）要建立与110联动的报警与监控系统（“天网工程”），建成覆盖全街道所有重点区域、要害部位、复杂场所、治安卡口的视频监控点，报警点。
（三）加强物防设施建设。加强道路治安卡口硬件设施建设，增加和配备巡逻车辆、流动警务车及警用装备，开展背街小巷“亮灯工程”。
（四）全面推行治安网格防控。在街道集镇，结合人口状况、地理位置、楼院布局、治安环境等因素，合理划分单元，整合人力资源，明确职责任务，实行网格化防控。全面实施社区（网格）警务战略，实行一区（网格）一警多协勤、或一区（网格）多警多协勤巡防制度，组织带领群众开展群防群治；要建立护村队、护寨队、护校队、护矿队等治保组织；农村要普遍推行“治安中心户长、十户联防、互助联防、邻里守望、边界联防、巡更守夜”等防范模式，切实提高农村治安防控能力，覆盖率达90%以上。
三、重点任务
（一）织密街道、社区社会面治安防控网。要建立全警巡逻防范机制，全面实行派出所民警参与，专职治安巡防队员为重要补充力量，各类群防群治组织协同配合的治安巡逻、警情处置、交通管理等防范体制，最大限度地提高见警率。以110指挥中心为“龙头”，完善动态情报信息研判与警务指挥一体化的实战指挥机制和各类分级处警预案，建立统一指挥、分级负责的防控指挥调度体系。加强应急处置演练，快速处警，快速反馈，快速处置，让群众真正感受到街道干部就在身边、警察就在身边、村（社区）干部就在身边、安全就在身边，让犯罪分子心惊胆战，望风而逃，最大限度地减少刑事治安案件的发生。
（二）织密村寨治安防控网。充分发挥村（社区）综治维稳信访工作站和网格化服务管理工作站的平台作用，大力推广使用性价比高、操作简单、安装方便、防范效果好的物防技防设施，积极发展治安信息员、中心户长、治安协管员等群防群治力量，积极探索各种治安防范手段，组织开展符合农村特点的治安防控模式。推广“集市流动警务室”，推动警力下沉，驻村（社区）民警数达到所在地派出所警力数的40%以上，力争达到60%。
（三）织密单位内部治安防控网。机关、团体、学校（幼儿园）等单位要按照“谁主管谁负责”和“预防为主、确保重点、打击犯罪、保障安全”的原则，进一步加强单位内部治安防范，根据单位规模和工作实际，分类制定防范标准，切实加强安全保卫机制建设，健全内保机构，落实保卫力量，完善防范设施，明确职责任务，强化值班保卫，确保国家、集体、职工人身安全不受侵害。公安机关要加大对保卫组织负责人、保卫人员（包括保安）的培训力度，切实提高其履行职责、完成任务的能力。
（四）织密“四区”及周边治安防控网。矿区、库区、工区、林区（以下称“四区”）要严格落实主要负责人治安防范责任制，进一步健全治安巡防机构和巡防队伍，加强守卫看护、巡逻检查、治安隐患排查以及问题处置等工作，街道政府和项目投资方、建设方共同建立治安联防机制，落实地方和各生产、施工企业的治安巡防责任，落实各项防控措施，组建地企治安巡防队伍，开展巡逻守护工作，共同维护“四区”及周边良好的治安秩序。
（五）织密科技防范监控网。加快推进“天网工程”建设，推动报警与监控系统的资源整合，优化信息系统，减少信息传递环节，提高信息资源的共享性。加强社会资源整合，逐步搭建涵盖多部门信息资源的共享平台，督促社会单位完善视频监控系统建设，清理损坏摄像头，在监控盲区增设摄像头，落实视频监控值守制度，努力实现“控得住、查得清、调得出、用得上”的应用目标，确保按时完成建设任务并投入使用。
四、主要措施
（一）加强领导，强化组织保障。
成立治安行动织网行动专项行动领导小组。
组长：-
副组长：-
成员：各社区支书、主任。
领导小组下设办公室（以下简称“织网办”）在街道派出所，派出所指导员-兼任办公室主任，负责开展日常工作。
（二）齐抓共管，强化联动保障。街道党委坚持做到把握全局和注重细节相结合。把街道治安防控网建设作为重点，切实夯实防控基础；要打牢群防群治网，充分发挥人民群众主体地位和聪明智慧，积极参与治安防范。
（三）深入宣传，强化舆论保障。要加强对舆论宣传工作的领导和协调，政法综治部门要与宣传部门通力合作，通过电视、广播、报纸、网络等媒体广泛宣传开展治安整治“织网行动”的重大意义，宣传取得的重要成果和典型经验，宣传党委政府建好全方位、立体化治安防控网络的坚强决心，增强群众参与治安群防群治的积极性和自觉性，营造浓厚、良好的社会氛围。
（四）加强督导，强化责任保障。各相关单位、村（社区）要进一步健全和完善领导责任制和目标管理责任制，将治安防控“织网行动”列入考核目标。对推诿、不认真履行职能职责、未在规定时间内完成建设任务、影响全街道整体工作的，将按照有关规定，坚决实施领导责任查究。
新民警工作计划(篇6)
公安专项行动工作计划
近年来，我国社会安全面临着日益复杂的挑战。为了维护人民群众的生命财产安全，公安机关不断探索创新，采取有力措施，加大打击犯罪的力度。为此，制定一份详细具体且生动的《公安专项行动工作计划》，可以更好地指导公安机关在开展专项行动方面的工作。
该计划的主要目标是深入挖掘犯罪线索，全面排查潜在风险，打击各类违法犯罪活动，提高社会治安水平，确保人民群众的生命财产安全。
首先，在犯罪信息收集方面，计划要求公安机关加强与相关部门的合作，建立健全信息共享机制，及时交流犯罪线索，提高犯罪预警能力。同时，运用现代科技手段，加强网络监管，打击网络犯罪活动。此外，通过加强对失信行为的打击，预防和打击涉黑涉恶犯罪等方面的工作，增强了公安机关在破案侦查中的有效性和公信力。
其次，在治安防控方面，计划要求公安机关加强各类人员的管理和管控。对危险人员进行严密监管，加强反恐维稳工作，有效防范和处置各类风险事件。同时，通过加大对涉及社会治安的重点区域和场所的巡逻力度，提升治安防控的整体水平。
此外，在打击犯罪活动方面，计划要求公安机关加大对刑事犯罪的侦办力度。通过建立健全的案件协查机制，加强警务合作，追捕在逃人员，打击黑社会性质组织的违法犯罪活动，不断提高反犯罪打击的精准度和效果。同时，注重对未成年人犯罪的预防和教育工作，促使其重新回归社会。
除此之外，在群众安全教育方面，计划要求公安机关加强与媒体的合作，组织开展各种形式的宣传活动，提高人民群众的法律意识和防范意识，让公众深刻认识到参与社会安全维护的重要性，形成警民共治的氛围。
最后，在自身建设方面，计划要求公安机关加强对干警的培训和教育，提高从业人员的职业素养，塑造高水平、高素质的公安队伍。同时，在内部管理上，加强纪律约束，严厉打击享乐主义和官僚主义现象，保持公安机关的高度纪律性和效率。
《公安专项行动工作计划》的实施，将产生重要的社会效益。通过切实履行公安机关的职责，提高治安打击的精确度和准确度，有效维护社会治安稳定，保护人民群众的生命财产安全。同时，有效打击各类犯罪活动，给犯罪分子以有力的震慑，维护社会公正，为社会经济的健康发展提供安全保障。
在实施《公安专项行动工作计划》的过程中，公安机关应密切关注社会犯罪动态的变化，不断加强技术装备的更新与升级，提升工作水平，不断完善工作机制，积极创新打击犯罪的手段和方法，确保专项行动的整体效果。同时，加强对公安工作的舆情监控和预警，妥善应对突发事件，做好矛盾纠纷的化解工作，保持社会的和谐稳定。
通过对《公安专项行动工作计划》的详细描述，我们可以看到，该计划将以高效、精准、科学的手段为人民群众提供更加稳定和安全的生活环境。公安机关将以此为指导，坚决贯彻执行，全力维护社会安全和稳定，确保人民生活安宁与幸福。
新民警工作计划(篇7)
巡逻警察工作计划
巡逻警察是城市安全的守护者，他们在城市的街头巷尾进行巡逻，为市民提供警察保护和安全感。为了更好地履行职责，巡逻警察需要制定合理的工作计划。本文将详细介绍一份巡逻警察的工作计划，内容包括任务分配、设备准备、沟通安排等方面，以确保巡逻工作的高效性和安全性。
一、任务分配
1. 巡逻区域划分：根据城市安全情况，将巡逻区域划分为若干个片区，并指派不同的巡逻组负责各自片区。这样做的目的是确保每个片区都有足够的警力进行巡逻，提高巡逻效率。
2. 巡逻时间安排：根据犯罪活动的时间趋势和市民活动的高峰时段，合理安排巡逻警察的工作时间。例如，在夜晚犯罪活动频发的区域增加巡逻警力，提高警方的反应速度和威慑力。
3. 任务优先级设置：根据犯罪活动的性质和严重程度，设置不同的任务优先级。这样做可以确保警察优先处理重要案件，最大限度地保护市民的生命和财产安全。
二、设备准备
1. 交通工具：巡逻警察需要配备各种交通工具，如摩托车、汽车、自行车等，以便快速抵达各个巡逻地点。这些工具应保持良好的工作状况，定期进行检查和维修。
2. 通信设备：为确保巡逻警察间的联络和与指挥中心的快速沟通，应配备高效的通信设备，如对讲机和手机。这样可以实现即时通讯，提升工作效率和安全性。
3. 防护装备：巡逻警察需要配备相应的防护装备，如防弹背心、头盔、护肘等。这样可以确保他们在危险情况下的安全，增加应对紧急事件的能力。
三、沟通安排
1. 与其他部门的合作：巡逻警察在工作中需要与其他部门进行紧密合作，如城市管理部门、交通管理部门等。他们可以通过定期会议、共享情报等方式保持有效的沟通，并共同制定应对策略和方案。
2. 与居民的互动：巡逻警察需要与居民建立起良好的互动关系，加强信息的沟通和交流。可以定期举办社区安全宣传活动、邻里见面会等，以提高市民对警方的信任感和支持度。
3. 与其他警察部门的协作：巡逻警察还需要与其他警察部门进行协作，如刑事侦查部门、特警部门等。他们可以通过联合行动、信息分享等方式加强合作，提高警力集中和犯罪打击效果。
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巡逻警察工作计划的制定是为了确保巡逻工作的高效性和安全性。通过合理的任务分配、设备准备和沟通安排，可以提高巡逻警察的工作效率，加强与其他部门和市民的合作与互动，进一步增强城市的安全感。只有密切配合和精确规划下，巡逻警察才能更好地履行自己的职责，守护城市的平安和稳定。
新民警工作计划(篇8)
导语：
恭敬的各位评委、带领、同志们，大家好! 评：称呼不错。
最终，特别感谢构造给了我一个“推销自已”的机遇，我为能参加荔湾公安分局的初次竞争上岗而感触骄傲。我本日演讲的内容分为三个部分：
1、是我的工作经历；
2、是我的有益前提；
3、是我的工作设想。评：开场白不周全，但也可行，写出了感谢和紧张内容。
1、我的工作经历。评：这些便是最紧张论据，要凸起成绩。
我叫***，是派出所教导员，本年36岁。84年市警校毕业参加公安工作；88年市公安学院办理班大专毕业，99年就读于广东省社科院在职法律探讨生班。
在公安工作的十六个年龄里，我怀着对公安奇迹的满腔热忱、抱着保护法律、办事人民的欲望，从专区、治安、内勤民警干起，竭力向交易懂得、经验充裕的带领和同志们进修，政治思维憬悟和交易程度有了较快进步。93年担当了分局团委副布告、95年调任金花街派出所副教导员，97年后，历任光扬街、南源街、华林街派出所教导员。前后八次遭到市公安局的称道；被评为97—99年度荔湾区精神文明构筑进步工作者和99年度分局优秀党务工作者等。
2、我的有益前提。
十六年来，构造给了我很多熬炼的机遇。我从基层到构造再到基层，积聚了较充裕的基层工作经验和必定的构造工作经验。
多年来，我坚定进修马列主义、毛泽东思维和邓**表面，竭力进步本身应用党的根本表面、根本门路、根本目标分析题目、办理题目的本领，养成了以身作则、包管政令警令纯熟的工作风格和构造规律见解。
长期的基层工作实践，使我把握了步队办理的技巧，熟悉了交易工作的内容，特别是面对“上面千条线，下面一根针”的基层工作实际，我学会了应用十个手指“弹钢琴”的带领方法，注意轻、重、缓、急，既抓住中间关键、又分身其他各项工作。这几年紧张的工作成绩有以下四个方面：评：不能写成成绩，而应总结概括综合成几条道理如有开辟精神等长处。
一是主持分局团委工作时，联合青年人的特点，展开式样多样的活动，加强了团构造的凝集力，传扬起广大团员青年的工作干劲，增进了我局各项工作的展开。
二是在金花所任职时，与所带领一路，在本来的根本上，一手抓步队构筑、一手抓交易构筑，使金花所敏捷变化了面貌，跨入了“一流派出所”的行列；
三是在光扬所工作期间，与班子成员深切实际、查看探讨，率先建立了下岗工人护街队，并履行了定点辐射防备机制，获得了精良的结果，遭到中间、省、市带领的必定。还便大众办事，自发接纳大众监督；
四是调任华林所后，将政治思维工作与交易工作有机地联合，在做好干警的思维巩固工作，落实岗亭责任制的同时，根据步辇儿街“双抢”案的发案规律，采纳了派保安“守巷口”的方法，使步辇儿街的“双抢”发案率明显下降。
十六年的工作进程，我领会最深的有二点：一是个人的进步离不开构造的培养和同志们的赞成。二是要做好公安工作必须有猛烈的工作责任心和献身精神。
3、我的工作设想评：这是全文重点。
倘若构造相信，同志们赞成，让我被选副局长，我将摆正位置，和谐好干系；根据区委、区当局、市局和分局党委的工作布署，环绕“抓班子、带步队、促工作、保温和”的工作思路，以“发案少、秩序好、大众如意”为目标，联合我局的实际环境，做好以下五个方面的工作：
一是适应局势的必要，加强表面和交易进修，谦和向熊局长、黄政委等局带领请教，连续进步办理水温和交易程度。同时深切查看探讨，把握真正、大量的第一手材料，为展开工作打下精良根本。
二是依法从严治警，抓好步队构筑。经过议定有效的政治 思维工作使其“不为”；经过议定落实平常办理轨制使其“不能”；经过议定严厉法律执纪使其“不敢”。固然还要倾慕干警，关心他们的糊口生涯、工作和进修，加强步队的凝集力。
三是要下大力大举气调整警力布局、公道配置设备摆设警力资本，在人、财、物等方面向基层倾斜，富裕一线警力，改进技巧设备，进步基层战役力。
四是向科技要警力，进一步加强构造和基层的当代化构筑，加强公安信息的利用和开辟，使信息化与基层根本工作有机地联合起来，进步警务效果。
五是人民大众是我们公安工作的气力源泉和根本地点。要当真探讨与市场经济相适应的大众参加保护社会治安的构造式样和轨制，依靠大众保护巩固，减缓警力不敷的近况。
最终，此次竞争不管结果如何，我都会精确对待，接纳构造的考验，胜不骄、败不馁。我相信，有带领和同志们的赞成，再凭本身的决议信念、本领和竭力是能够胜任副局长这个岗亭的。评：立场。
我的演讲完了。感谢大家！
新民警工作计划(篇9)
在国庆来临之际安保工作中，为切实加强人口管控，全力维护社会稳定，卧龙派出所认真总结工作经验，全面强化对重点人员、高危人群的管控，从源头上提高社区治安的掌控能力。
一、实行跟踪管控。要求社区民警在牢牢抓住实有人口重点年龄段动态情况的基础上，突出重点人员及工作对象的户料迁移、居住地变更、工作单位变换等，在原来重点人员居住地管控的基础上，将管控措施延伸跟踪到其涉足场所。
二、实行定期见面。所领导要求社区民警根据重点人员类别，通过外围走访见面谈话、例行检查等方式，定期与重点人员见面，对个别突出的重点人员，进行明天见面或联系，了解掌握日常活动情况及其思想动态，准确掌握重点人员的现实表现情况。
三、实行动态研判。社区民警依托“大情报”、“大平台”系统，对预警出的重点人员开展个案研判，明确规定社区民警定期对重点人员开展一次动态分析研判，将重点人员库、在逃人员库、高危人员库进行关联比对，同时与社会保险银行信用卡、车辆租赁等相关信息进行关联，全面掌握辖区重点人员的现实情况和活动轨迹。
新民警工作计划(篇10)
公安四项建设工作计划
随着社会的不断发展，公安工作在维护社会稳定和治安秩序方面扮演着至关重要的角色。为了适应时代的变革和挑战，公安部门提出了“公安四项建设工作计划”，旨在进一步强化公安机关的职能能力、提升专业素质和改善服务水平。下面，我们将详细、具体且生动地介绍这一计划的内容。
第一个建设目标是加强警务能力建设。在这个目标下，公安部门将注重提高警察队伍的专业素质和能力水平。首先，通过开展定期培训和提供各种专业化的学习机会，为警察们提供先进的执法知识和技能，使他们能够更好地履行职责。其次，将加大部门间合作和信息共享的力度，提高警务工作的效率和质量。最后，还将投入精力对警察队伍进行考核和评估，确保他们具备应对各类犯罪行为和突发事件的能力。
第二个建设目标是完善科技装备和信息化建设。公安部门将致力于引进先进的科技装备，提升警务执法的科学性和准确性。例如，利用智能监控设备和人脸识别技术，可以更加方便地追踪犯罪嫌疑人和搜集证据。另外，通过建设和改进信息化系统，提高信息的共享和交流效率，实现不同警察机关间的无缝对接。这些举措将大大提高公安工作的效率和准确性，有力地维护社会的治安和稳定。
第三个建设目标是强化基层治安防控能力。基层公安机关是社会治安稳定的最先防线，因此他们的能力和素质至关重要。为了实现这个目标，公安部门将加大对基层公安机关的投入，包括人员和物资等方面的支持。同时，将开展大规模的培训和演练活动，提高基层警察的处突和处理危机事件的能力。此外，还将建立健全基层治安联防机制，加强与社区、企业和学校等的合作，共同维护社会的治安秩序。
第四个建设目标是改善警务服务水平和人民群众的满意度。作为公安机关的首要任务，服务人民群众是必不可少的一环。公安部门将加强对警务工作的监督和检查，确保警察队伍严格遵守职业道德和执法规范，以公正、有礼貌和高效的态度处理各类案件。另外，将通过改进工作流程和简化办事程序，提高办案效率和便捷性，为人民群众提供更加优质的服务。
公安四项建设工作计划的实施，将有效地提高公安机关的综合素质和工作能力，进一步加强社会治安稳定工作。通过加强警务能力建设，完善科技装备和信息化建设，强化基层治安防控能力，改善警务服务水平，公安部门将为国家的发展和人民的安居乐业提供坚实的保障。
在实施过程中，公安机关还将定期进行评估和总结，适时进行调整和改进，以不断提高工作水平和质量。相信通过公安四项建设工作计划的实施，社会治安将进一步得到提升，人民群众的安全感和满意度也将不断提高。
新民警工作计划(篇11)
导语：为了进一步规范我局政务公开工作，提高政务公开质量，推动政务公开工作的落实，依据《中华人民共和国行政许可法》、《省政务公开暂行办法》和《省人民政府关于进一步提高政务公开质量的通知》精神，结合我局实际，提出如下意见。
为了进一步典范我局政务果然工作，进步政务果然质量，鞭策政务果然工作的落实，根据《中华人民共和国行政允许法》、《省政务果然暂行方法》和《省人民当局关于进一步进步政务果然质量的关照》精神，联合我局实际，发起以下定见。
1、构造带领政务果然工作由市局党委当真构造履行。各级、各部分紧张带领对政务果然工作负周全带领责任；分担带领对其职责范畴内的政务果然工作负直接带领责任；各本能机能部分或交易部分带领对本部分政务果然工作当真，构成一级抓一级、层层抓落实的责任系统。政务果然工作小组下设办公室、审议小组和监督小组。办公室当真我局的政务果然内容的汇集料理、对外公告、资料存档等平常工作，办公室主任由市局办公室主任担当；审议小组当真我局政务果然内容审议，确保果然内容的周全性、真正性，审议小组组长由同级、效能办主任担当；监督小组当真我局政务果然工作的构造和谐和监督查抄，监督小组组长由我局监察部分带领担当。
2、内容应将社会广泛关心和触及大家长处的有关事变，大家反应猛烈的有关事变，对经济和社会成长产生庞大感化的有关事变简单呈现不刚正、不刚正乃至产生腐败的有关关键，作为政务果然的紧张内容。
（一）对外果然的紧张内容
1、财务预算及履行环境；
2、带领干部任免事变；
3、为民办实事变目及履行环境；
4、职责权限、办事前提、办事根据、办事程序、办事规律、办事期限、办事结果、办事承诺等事变；
5、行政收费项目、标准、范畴、根据、程序、办理和利用环境；
6、行政惩罚根据、标准和履行环境；
7、工程构筑项目招标、投标环境；
8、公事员测验录用、补充工勤人员、奇迹式样工作人员和部队改行干部安排等人事事变；
9、其他必要果然的事变。
（二）对内果然紧张内容
1、带领干部的耿介自律环境；
2、构造内部的财务出入环境；
3、接待费、德律风费、差旅费、公车汽油费、补缀费开支环境；
4、大宗物品采购环境；
5、干警交换、轮岗、升级环境；
6、干警职工考核、惩环境；
7、构造干警职工出勤环境；
8、触及干警职工切身长处的改革方案和相干政策；
9、构造干警职工关心的其他紧张事变。
3、式样和时候政务果然的式样要从实际动身，采纳多种式样，纯熟果然渠道，讲究果然实效；政务果然时候该当根据果然的内容肯定，要自动创设前提使广大大众、干警能够在第临时候明白果然内容，便于接纳监督。
新民警工作计划(篇12)
为了进一步规范我局政务公开工作，提高政务公开质量，推动政务公开工作的落实，依据《中华人民共和国行政许可法》、《省政务公开暂行办法》和《省人民政府关于进一步提高政务公开质量的通知》精神，结合我局实际，提出如下意见。 一、组织领导 政务公开工作由市局党委负责组织实施。各级、各部门主要领导对政务公开工作负全面领导责任；分管领导对其职责范围内的政务公开工作负直接领导责任；各职能部门或业务部门领导对本部门政务公开工作负责，形成一级抓一级、层层抓落实的责任体系。 政务公开工作小组下设办公室、审议小组和监督小组。办公室负责我局的政务公开内容的收集整理、对外发布、资料存档等日常工作，办公室主任由市局办公室主任担任；审议小组负责我局政务公开内容审议，确保公开内容的全面性、真实性，审议小组组长由同级、效能办主任担任；监督小组负责我局政务公开工作的组织协调和监督检查，监督小组组长由我局监察部门领导担任。 二、内容 应将社会普遍关心和涉及公众利益的有关事项，公众反映强烈的有关事项，对经济和社会发展产生重大影响的有关事项容易出现不公平、不公正甚至产生腐败的有关环节，作为政务公开的主要内容。 （一）对外公开的主要内容 1、财政预算及执行情况； 2、领导干部任免事项； 3、为民办实事项目及执行情况； 4、职责权限、办事条件、办事依据、办事程序、办事纪律、办事期限、办事结果、服务承诺等事项； 5、行政收费项目、标准、范围、依据、程序、管理和使用情况； 6、行政处罚依据、标准和执行情况； 7、工程建设项目招标、投标情况； 8、公务员考试录用、补充工勤人员、事业编制工作人员和军队转业干部安置等人事事项； 9、其他需要公开的事项。 （二）对内公开主要内容 1、领导干部的廉洁自律情况； 2、机关内部的财务收支情况； 3、招待费、电话费、差旅费、公车汽油费、维修费开支情况； 4、大宗物品采购情况； 5、干警交流、轮岗、晋级情况； 6、干警职工考核、奖惩情况； 7、机关干警职工出勤情况； 8、涉及干警职工切身利益的改革方案和相关政策； 9、机关干警职工关心的其他重要事项。 三、形式和时间 政务公开的形式要从实际出发，采取多种形式，畅通公开渠道，讲究公开实效；政务公开时间应当根据公开的内容确定，要积极创造条件使广大群众、干警能够在第一时间了解公开内容，便于接受监督。 （一）形式： 1、通过墙报公示； 2、设立政务公开栏； 3、发布公益广告； 4、实行政务通报； 5、举行政务听证会； 6、建立政务信息网络； 7、实行其它有效形式。 （二）时间： 1、政务公开工作要坚持不懈地推行，在公开的时间上应做到经常性工作长期公开，阶段性工作定期公开，临时性工作随时公开。 2、各单位设置的对外、对内公开栏上的内容，原则上每月应当更换一次公开内容，至少每季度要更换一次公开内容。 3、对事关全局的重要事项，公众普遍关注的有关事项，要实行决策前公开和实施过程的动态公开，保证广大群众、干警知情权、参与权和监督权。 四、监督检查和责任追究 加强监督检查，严格责任追究，确保政务公开工作落到实处。 （一）监督检查 1、各级机关效能建设工作机构要充分发挥对政务公开的监督主体作用，经常组织人大代表、政协委员、效能建设监督员、社会各界人士对各级政府、政府部门开展政务公开工作情况进行评议。 2、各级机关效能建设工作机构要定期或不定期组织明察暗访活动，发现问题及时通报，督促有关单位认真整改。 3、单位要设立政务公开举报电话和监督信箱，认真收集群众意见，鼓励干部群众积极参与监督，对群众投诉的问题，应及时调查处理，逐项予以反馈。 （二）责任追究 1、不执行政务公开工作有关规定的单位领导或责任人，由机关效能建设工作机构给予通报批评、效能告诫。 2、在政务公开工作中弄虚作假、欺骗群众、造成不良影响的，对单位领导和责任人员给予效能告诫；情节严重的，给予行政处分。 3、对投诉不依法实行政务公开的单位或个人进行打击报复，侵犯其合法权益的，对有关单位领导和工作人员给予效能告诫；情节严重的，给予行政处分。 4、违反本规定应当给予行政处分的，由各级政府或有关部门按照干部管理权限作出决定。 市公安局政务公开工作方案一文由搜集整理，版权归作者所有,转载请注明出处!
