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水工述职报告

水工述职报告

发布时间:2023-11-12
1 物业水工工作个人述职报告
物业水工工作个人述职报告

时间悄无声息地流逝着,回想这段时间里的工作经历,我获益良多,特别值得一份认真撰写的述职报告。如果您正在为写述职报告而烦恼,以下是一份经过整理的物业维修水电工的述职报告,希望对您有所帮助。

物业水工工作个人述职报告 篇1

一、以往的思想、工作回顾

我作为一名普通的领导干部,经常把学习作为修身、做人、为官的头等大事,加强政治理论学习,用邓小平理论思想武装自己的头脑,提高思想素养,坚定政治方向,牢固树立科学的人生观、价值观。在实际工作中,发挥好表率作用,对上,自觉接受和服从,把堂堂正正做人,规规矩矩用权,清清白白为政作为自己的行为准则,摆正个人与集体的关系,从大局出发,凡事的大局为重。从不自以为是,坚持做到按原则、按程序办事,不以权谋私。工作中奉行人人平等的原则,不拉帮结派,不搞亲亲疏疏,做到心口合一,秉公办事,切实通过自己的一言一行、一举一动,为党工作、为群众服务。

二、存在的问题

(一)强调业务学习多,坚持政治理论学习少。我过去认为现在发展社会主义市场经济,政府部门的领导干部重要应把精力放到学习市场经济和政策法规知识方面,而政治学习对工作影响不大。因而出现了注重业务学习多,注重市场经济知识和政策、法律、条规学习多,对政治理论学习减少现象。

(二)理论学习缺乏自觉性。我作为股室负责人,平时,理论学习缺乏自觉性,总认为工作忙,没时间,不是千方百计挤时间进行学习、武装自己,客观理由多,主观不努力。

(三)运用理论指导工作实践不够。具体表现在:一是对邓小平理论缺乏全面理解;二是有时理论的动用采取实用主义的态度,对符合自己主观愿望的,就断章取义,大讲特讲,用足用活,与自己想法不符的,就避而不谈,或只是谈而不落实,更不去思考,也不去探讨研究。

三、产生问题的原因

综合以上思想作风、工作作风和生活作风中存在的问题,究其原因,重要存在于两个方面:

(一)就自身主观因素而言,重要是理论学习自觉意识不强,对上级的指示精神以致于落实不够雷劢风行。

(二)就客观因素而言。重要是一些制度还不够健全,已经形成的制度落实不够,有的形同虚设。

四、今后的'努力方向

(一)加强学习,努力提高自身素质

深入学习邓小平理论,重新审视自己的思想,树立改革观念创新观念和服务观念。把学习当作作人、修身、为官的头等大事。学习政治,增强政治敏锐性;学习上级政策,把握好正确发展方向;学习业务知识,提高决策水平;学习外地经验,促进开展工作。

(二)要讲政治,始终保持政治头脑的清醒和坚定

首先,要始终与党中央保持高度一致,更加自觉、严格、认真地贯彻执行党的路线、方针和政策,决不上有政策,下有对策。

其二,要善于从讲政治的高度上看问题,增强政治敏锐性和政治鉴别力,始终保持正确的政治方向。要正确处理改革、发展、稳定三者之间的关系。其三,要不断增强大局意识和整体观念。自觉做到局部服从整体,下级服从上级,做决策、办事情要从大局着眼,服从大局,服务大局。

(...

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2 供水工作年度述职报告
供水工作年度述职报告
供水年度述职报告
供水述职报告

为了更好地完成下一项工作,我们通常需要撰写报告。撰写报告不仅可以提升我们的写作能力,还可以锻炼我们的文笔。你是否正在寻找报告文案的范例?本文将会深入分析“供水工作年度述职报告”的各个方面和角度,非常感谢您阅读!

供水工作年度述职报告【篇1】

供水公司职工年度工作总结

一年又过去了,回首2019年,我们供水公司的职工们所经历的风风雨雨、所做出的努力和付出,不仅仅是公司发展的见证,也是行业进步的缩影。

一、年度工作回顾

2019年,公司在总经理的领导下,顺利完成了年度工作计划。我们取得了良好的经济效益和社会效益,为城市供水工作作出了积极的贡献。具体来看:

1、水质得到保障。我们全面实施了升级改造工程,对于设施老化、运行不良的管网和水库进行改造,保证了饮用水的水质安全,进一步提升了群众的生活品质。

2、保障供水供应。公司高度重视供水设施的维护和修复工作,实施了全面的设施巡检制度,及时排查设施问题。同时,加强与上下游水厂之间的沟通和合作,保证了供水供应的充足性,提升了公司服务的水平。

3、加深社会责任。我们积极践行企业社会责任,不仅在行业内取得了良好的口碑,也赢得了社会各界的关注和支持。公司积极参与各种公益活动,支持环保事业,帮助困难人群,全力做好公司对社会的回馈工作。

4、多样化的发展。在经济利益增长的基础上,我们还推出了一系列的公众项目,如公共设施建设、环保科普教育等项目,丰富了我们的服务内容,满足了市民的不同需求。

二、年度工作总结

回顾一年的工作,我们发现,在总经理的带领下,公司积极向前推进,不断发展。但同时,也有一些需要改进和加强的地方:

1、加强监督工作。公司应该加强对职工的监督,完善相关巡检和管理制度,提高工作效率,减少后期修补工作的成本和时间损失。

2、提高水资源的利用率。公司应该借鉴先进的管理经验,研究优化供水设施,改进管道建设,减少水源浪费。仅提高水质安全而不利用,是对水资源的浪费。

3、增强企业形象。公司应该积极参与行业协会,参加业内的各种交流和会议,拓宽交流渠道,改进对外宣传方式,提高公司形象和业务品质的知名度。

三、未来展望和工作计划

2020年,是我公司的奋斗之年。我们将逐步完善公司经营管理机制,加强内部培训和人才储备,提高员工的专业素养和服务能力。同时,优化公司的市场定位,扩大企业影响,增强公司对市场的竞争力,持续为广大市民提供优质、便捷、安全的供水服务。

在今后的工作中,我们坚信,只要一步一个脚印,兢兢业业、持之以恒地走好每一步,我们就一定能够创造更加美好的明天。

供水工作年度述职报告【篇2】

20__年是__市中心城污水处理厂投入生产运行的第x年,在今年x月份,我司维修部对全厂设备进行了大规模的检修和更换,在正常的检修过程中出现了一些突发事件,造成氨氮超标,经过后期一系列的整改,目前我厂运行正常、出水达到合同约定的标准。从今年整体情况来看,无论是从工艺控制还是人员管理或...

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3 水工述职报告7篇
水工述职报告

水工述职报告(篇1)

求职之前要编写个人简历,自然也要先了解到企业的历年招聘情况,从中可以看到企业是怎样帅选人才的,企业需要什么样的人才。还有就是有关求职的各方面的细节部分也是在历年的招聘情况上出现。

期望工作地区: 新罗区 福建厦门市 福建福州市 期望工作性质: 全职

公司名称: 福建省工业设备安装有限公司 ( 年10月 - 12月 )

工作描述: 1、参与安装施工图纸、文件的审查和评标工作,提出合理建议,负责对投标单位进行安装方面的现场答疑。 2、参与图纸会审、设计交底工作,负责交底记录整理、签认和发放。跟踪处理图纸会审中提出的问题。 3、负责审查安装工程相关各单位提出的安装工程变更要求。 4、根据相关规范标准对安装工程施工质量进行控制,对承包单位与监理单位的质量完成情况进行检查考核并提出调整意见。 5、根据工程施工计划对安装工程的进度进行监督、检查,合理安排施工班组的安装,并根据情况提出调整意见。 6、参加工程协调会与监理例会,提出和了解工程项目安装施工过程中出现的问题,进行研究讨论,提出解决办法。 7、负责与设计、监理、承包商等单位的信息与资料传递和各单位的协调工作。 8、负责对安装施工材料、工程机械及施工队伍的质量进行检查。 9、对安装工程中出现的不合格事项进行检查,并提出处理意见。 10、负责安装工程的竣工验收、竣工资料的整理、竣工图纸的整理、进行工程结算。

所属行业: 房地产开发·建筑与工程·服务(中介·物业·监理·设计) 公司性质: 上市公司

工作描述: 1、负责给排水专业工程图纸的全部审核工作,包括审核图纸内工艺要求、材料、设备的选用要求;

2、负责施工现场准备工作,包括班组的人员安排、材料工具准备、图纸准备,施工技术指导等

3、负责配合土建、暖通、电气专业工作及时配合业主的新要求;

4、在工作范围内,负责协调解决工程进行中的技术问题,指导施工班组的工作,使工程进度、工程质量达到合同及规范的要求,对重点部位及易出现通病部位和监理工程师进行专项验收,并对各分项组织抽验;

5、负责工作范围内设计变更的现场控制工作及现场签证工作;

6、负责月度工程进度报量及班组进度审核工作;

7,负责给排水专业的竣工图绘制。

自我评价: 本人2008年7月毕业于广西建设学院,给水排水工程专业(现为:给排水科学与工程专业)。对自己的评价如下: 本人对工作敬业、细心,适应能力强、性格善良、为人正直,吃苦耐劳、有团队精神、工作热情、乐于助人。 一,在校期间:学习刻苦认真,成绩优秀,品学兼优,曾获得一个国家励志奖学金,一个国家助学金,一个二等奖学金,一个三等奖学金。并参加过两个学期的勤工俭学以补生活费用,缓解家庭经济困难。 二,公司期间: 熟练掌握了工艺管道施工技术,包含化工工艺管道、蒸汽、冷凝水管道、酸碱液管道、冷冻水、冷却水、氮气管道、压缩空气管道,还对管道保温保冷、管道防腐、金属管道焊接、...

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4 供水工作年度述职报告12篇
供水工作年度述职报告
供水年度述职报告
供水述职报告

您依旧在寻找好文章吗我们向您推荐“供水工作年度述职报告”,你是否找不到关于年度述职报告的参考范文呢?岁月在不经意中流逝,一年的工作已经暂时告一段落了,作为部门的每一个员工,都需要开始准备今年的年度述职报告。写好年度述职报告,能够让同事和领导更加了解自己的能力,或许在您阅读本文以后有一点收获!

供水工作年度述职报告 篇1

20__年,草堂水厂在集团、城乡水务公司的坚强领导下,全厂干部职工攻坚克难,扎实开展各项工作,通过细化生产过程控制、全面的设备设施检查、彻底的隐患整改、加强预案演练等方式方法,在水质水量、过程控制、安全管理、设备管理、人员素质、应急能力、节能降耗等方面工作都得以提高,全面提升了水厂运营管理水平,为三星等重点企业及西安市区做好供水保障。现将草堂水厂20__年度工作总结汇报如下:

一、生产情况

草堂水厂20__年供水量3987.7813万m3,平均日供水10.5777万m3,最高日供水在6月11日为13.92万m3,最低日供水在12月27日为8.29万m3,原水利用率99.75%,水质合格率100%。20__年按照设备维护保养计划共完成设备保养维护189项(计划118项),其中71项为临时保养任务,主要生产设备使用率75.22%,主要生产设备完好率99.82%。安全生产指标全面完成,未发生任何水质、生产、设备、人身安全事故。

二、各项重点工作完成情况

(一)明确目标,落实责任

一是将公司全年各项指标任务分解落实到部门、班组和个人,结合实际明确生产、安全、行政、资金等各项目标责任;二是宣贯、落实公司重点工作,制定修编各项制度、工作方案,确定重点工作思路、目的,明确工作要求、职责。

(二)加强管理,保障供水

1.生产工艺管理工作。一是制定高峰供水等工作方案,针对原水耗氧高的情况,采取高锰配钾溶液预氧化处理,完善工艺技术提升、生产调度组织;二是做好生产工艺环节管控,面对三星、比亚迪、强生等重点用户水质特殊要求,草堂水厂实行三级水质管理体系,按照国家《生活饮用水卫生标准》进行水质日检、周检、月检、年检工作。全年出厂水浊度最高0.18ntu,最低0.04tu,供水水质综合合格率达到了100%,坚守了水质这条生命线。

2.安全管理工作。一是提升应急处置能力,制定了草堂水厂各类专项应急预案14项,截止目前,组织厂级专项应急演练共3次,班组级演练共计50余次,覆盖全部工作领域并按班组建设标准化工作要求,各班组按周期开展应急预案演练及各项事故桌面演练,做好演练工作常态化,提升职工应急处置能力,同时组织职工对应急预案进行再学习,强化安全法规和事故演练,提高了安全运行的针对性和时效性。

3.草堂水厂严把水质关,每天关注化验室水质检测结果。高峰供水期间由于雨水较多原水水质波动较大,导致原水浊度及有机物含量不断升高,原水浊度在8月17日达到最高值106ntu,8月19日原水耗氧量突然上涨至6....

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