在学习、工作或生活中出现了问题或过错后，常常要求写检讨书，以对出现的过错进行悔过，请注意写检讨书的心态要端正。你还在对写检讨书感到一筹莫展吗？下面是小编为大家收集的部队检讨书，仅供参考，欢迎大家阅读。
尊敬的领导：
您好!
这次犯错误，自己想了很多东西，反省了很多的事情，自己也很懊悔，很气自己，去触犯部队的铁律，也深刻认识到自己所犯错误的严重性，对自己所犯的错误感到了羞愧。
指导员曾三令五申，一再强调不能打架，可我却没有把指导员的话放在心上，没有重视指导员说的话，当成了耳旁风，这些都是不应该的。也是对指导员的`不尊重。应该把队领导说的话紧记在心，把部队的条令条例紧急在心。
我犯的是一个严重的原则性的问题。我知道，指导员对于我的打新兵行为也非常的生气。我也知道，对于军人，不违反纪律，做好自己的本职工作是一项最基本的责任，也是最基本的义务。但是我却连最基本的都没有做到。如今,我深深懊悔不已。我会以这次违纪事件作为一面镜子时时检点自己，批评和教育自己，自觉接受监督。我要知羞而警醒，知羞而奋进，亡羊补牢、化羞耻为动力，努力学习。我也要通过这次事件，提高我的思想认识，强化责任措施。我会好好改过的，认认真真的去学习部队的各项规章制度和条令条例，我对此很惭愧。相信队领导看到我这个态度也可以知道我对这次事件有很深刻的悔过态度，相信我的悔过之心，我的行为是自己的一时失足，希望对领导和战友们可以原谅我的错误，我也会向你保证此事不会再有第二次发生。
对于这一切我还将进一步深入总结，深刻反省，恳请队领导和战友相信我能够吸取教训、改正错误，把今后的事情加倍努力干好。同时也真诚地希望队领导能继续关心和支持我，并却对我的问题酌情处理。
检讨人：
20xx年x月x日
尊敬的部队领导：
关于本人的超假行为，在此向您做出深刻检查。xxx年元旦，本人以回家探亲为由请假三天，实际是外出部队超过五天时间才归队。
作为一名部队士兵，我的所作所为肯定是严重违反纪律规范的。对于错误，我深刻反省，真诚领罪道歉。在部队领导的批评教育指点以后，我通过沉思反省，也逐步意识到了造成自身错误的原因。
第一，思想觉悟不够，处事应变力不足。
长途返家，必定存在各样问题困难，我事先没有做足功课，没有把各类可能发生的突发状况研究吃透。明显我是存在思想觉悟不够的问题。原本向上级请示批准了的三天假期，可是因为交通火车票不好预订，只好推迟了几天，这期间没有向领导做出清楚说明，我确实存在过失。
第二，身为部队士兵心志还不够坚定。
当兵就是为国效力，没有国哪有家。部队准许每名士兵有休假权利旨在体恤抚慰战士心情，然而心志坚定的.战士往往不需要这样的情绵。作为士兵，我就应该心系祖国，心志坚定，索性就放着休假不用，也不至于如今犯下这样的错误。
第三，没有想到错误的严重后果。
当时我也没有想到错误后果如此严重，辜负领导信任。领导原本就是...
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尊敬的xx：
你好，你好！这次犯了错误，想到了什么，反思了什么，也很懊悔，很生气，违反了部队的铁律，认识到犯了错误的严重性，对犯了错误感到羞愧。命名时三令五申，多次强调脱岗，我把员工的话放在心里，员工说的话当成耳旁风，不应该。对成员的不尊重。应该把团队说的话记在心里，把部队的条令条例紧急放在心里。
给人带来了麻烦。而且，我对连队也有坏处，破坏了连队的管理制度。战友们之间也有坏处。我们的错误，有其他战友的模仿，团队纪律性，破坏部队纪律，给期待的团队带来伤害。所有希望的士兵都有优秀的品学、发展、形象和形象。的连队制度是大家来的，这次犯了错误，破坏了连队制度是不可能的。如果每个战友都犯了错误，连队早就混乱了。我应该违反条令条例处罚。我在工作场所考虑，意识到犯了严重的错误，在错误中应该承担不可推卸的主要责任。我真诚地批评，希望团队。
严重的原则性问题。我知道员工我的退休也很生气。我也知道军人，不违反纪律，本职工作是最负责任、最义务。我甚至是最好的。现在我很后悔。我在这次违纪事件的镜子里时常检查，批评和教育，自觉监督。我知道羞耻而醒来，知道羞耻而奋进，亡羊补牢，以羞耻为动力，努力学习。我也想要这次事件，我的思想认识，加强责任措施。我经常改正，认真学习部队的规章制度和条令条例，对此感到羞愧。
看到我也知道我后悔这次事件，相信我后悔的心，我暂时失足，希望和战友们原谅我的错误，我也不会再给你这件事了。切断我，反省，希望队伍和战友能吸取教训，纠正错误，相信今后的事情会加倍努力。我真诚地希望团队能支持我，但我的问题适当。
一、纪律观念淡薄，遵守规章制度意识差。长期以来，在部队中满足一般化，没有认真学习条令条例和部队规章制度。没有严格约束自己的日常言行。上下观念淡薄，没有摆正自己的位置，和领导交流时很自由。这些日常生活中表现出来的一些小问题曾经被领导提醒甚至批评，但他们并没有重视它们。他们总觉得不够重要，不会影响他们的日常工作。他们从头到尾都没有认识到他们犯的错误的严重性，最终导致了这件事。
二、工作风格不细，根据自己的喜好盲目工作。在提交批准文件之前，我没有问清楚程序。我有没有虚心地向知道的同志咨询，我想知道如何来，不管领导的感受。总觉得自己做的是公务特务，没有全面考虑问题，被上司批评后，没有从自己的行为方法中寻找原因，急于说明，逃避责任，暴露自己思想上的不成熟和工作方法上的不扎实。
三、自我意识过剩，性格上明显缺点。因为自己在地方高中直接进入军校后被分配到部队，在自己成长的过程中没有摔倒和锻炼，盲目自大的心理不断繁殖，受到上司的批评时不能虚心接受，总是觉得自己合理，嘴上没有门，总是回到...
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