党务工作述职报告

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党务工作述职报告【篇1】

20xx年上半年，党建办在街道党工委的正确领导下，坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的十九届历次全会精神，以庆祝建党xxx周年为契机，坚持高标定位、全域推进，认真抓好各项工作落细落实。现将上半年具体工作情况总结如下：

一、上半年各项工作开展情况

1、高质量完成村（社区）“两委”换届工作。街道把村（社区）“两委”换届选举作为今年的首要工作来抓，紧紧围绕“选出好班子、换出好风气、展现新作为、推动新发展”总体目标，按照“四升、三降、两无、一优化”的工作要求，“一村一策”确定工作方案、调节问题矛盾、合理搭配人选，在依法依规、稳妥有序的前提下，于4月26日圆满完成换届任务。此次换届村书记、主任“一肩挑”比例高达97%；35岁以下年轻干部73名，占比38%；班子平均年龄降至41。8岁；大专以上学历97人，占59%；交叉任职比例达到63%，比上届提升14%，“两委”班子结构得到进一步优化。

2、全面推行“党建+网格”积分制村级治理模式。按照“地域相连、居住相邻、户数相近”的原则，统筹考虑各村党组织成员职数，将村民划分为若干个党建网格，并以党建网格为单位设置党小组，村党组织成员担任网格长，群众基础强、有威信的党员担任副网格长即党小组长，具备履职能力的党员担任兼职网格员。同时，构建党员积分量化制度与群众积分考核体系，推进党建与网格深度融合，党员与群众积分联动。

3、完成上半年发展党员工作。上半年，在对街道入党积极分子队伍状况进行认真分析的基础上，确定上半年发展预备党员人选41名，通过严格按照发展党员工作程序，对积极分子和发展对象培养考察阶段材料进行了认真审查和严格的政治审查。其中，大学本科以上学历7人，企业职工21人，新发展党员结构得到了优化，圆满完成20xx年上半年发展党员工作。

4、组织开展建党100周年系列活动。组织开展“光荣在党50年”纪念章颁发活动，共为辖区内符合条件的252名老党员颁发，通过“两优一先”评选表彰大会表彰街道优秀共产党员53人、优秀党务工作者44人、先进基层党组织10个，组织41名新发展党员集体宣誓等系列活动，并对61名困难党员走访慰问，为681名村（居）、“两新”企业60岁以上党员过“政治生日”等，激励基层党组织和广大党员充分发挥战斗堡垒和先锋模范作用，向建党100周年献礼。

二、存在问题

1、工作方法有所欠缺。在平时工作中存在重安排、轻落实，重指导、轻深入，重考核、轻问责的问题，对统筹推进基层党建工作缺乏韧劲和狠劲，存在“失之于宽、失之于软”的现象。工作满足于完成规定动作，“自选动作”不多，支部活动的吸引力、参与度不高等问题。例如：党员积分制管理制度实施后，...