不经意间，一段时间的工作已经结束了，这段时间里，相信大家面临着许多挑战，也收获了许多成长，这也意味着，又要准备开始写工作总结了。那么工作总结的格式，你掌握了吗？以下是小编整理的导医护士个人工作总结（通用16篇），欢迎大家借鉴与参考，希望对大家有所帮助。
时间总是会在忙碌之中过的格外的快，半年的时间马上就要结束了，暂时工作上也有了暂时的空闲，为了能让自己下半年的工作完成的更加顺利，我整体回顾了自己上半年的工作，总体而言，我还是比较满意的，我觉得自己越来越像一名专业的护士了，我要对得起自己白衣天使的这个称呼，所以我会在下半年更加的`努力，一切工作都做到事无巨细。
一、纪律方面
由于自己今年一月份是自己实习结束后，第一次以正式员工的身份加入了一家医院，所以难免还有很多地方是比较生疏的，第一个月的时候，我虽然大错误没发生，但是一些小细节上错误，还是出现过很多次的，比如下班之前忘了清洗压脉带之类的工具；上班存在迟到两三分钟的情况；巡查病房的时候，把病人名字写错的情况……但是每种错误我都只发生了一次，并不会连续发生第二次，因为我在每一次犯完错之后，我都会做到加倍的注意，让同样的情况绝不在自己身上上演第二次。慢慢的我就从来没在工作中出现过任何的差错。
二、工作方面
新来的护士毕竟是新来的，刚开始在有需要给病人换床铺、换衣服的时候，我总会觉得特别的尴尬，手脚慢，服务手法还不好，经常遭到病人的反感，要求换个护士，因为这个事情气馁过，但也仅仅就是那么一会儿而已，后来我就发现，无论是哪个护士，在进行这些看似“恶心”的工作时，都是面不改色，还能继续跟患者交谈，我跟她们比起来，真的就是小巫见大巫了，我也开始放下面子，去请教经验，慢慢的我也就能做到一视同仁，现在在我的眼里，只有患者，没有老、小或者是脏、干净之分，对于每一个患者都会统一护理。工作也开始步入正轨，忙起来的时候，饭都忘了吃，三天没洗过澡，因为一回到家只能抓紧每一分每一秒去睡觉。
三、思想觉悟方面
我的思想觉悟是得到过护士长的称赞的，因为无论是护士长安排什么活，只要没人接手，我都会第一时间的说交给我，并且在医院有培训活动的时候，我也都会积极的报名，因为我知道我作为新护士，要想尽快的追上她们，我能做的就只有加倍的努力。
以上就是我对自己上半年工作的简单总结，在接下来的工作当中我会做到无条件服从上级领导的命令，跟同事相处也会尽可能的互帮互助，对于自己犯的错，我也会做到深刻反思，我相信有着这种思想的我，将来一定可以成为一个非常优秀的护士。
在科主任、护士长的带领下，作为一个儿科护士，我收获很多，进步很多，感触也很多，结合工作实际及所见所想，现汇报如下：
一、思想方面
在这一年里，我遵守院纪院规，以严格的标准要求自己，服从院里的各项安排，在科主任及护士长的领导下，认真工作每一天，以患儿的利益为中心...
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总结是事后对某一阶段的学习、工作或其完成情况加以回顾和分析的一种书面材料，通过它可以正确认识以往学习和工作中的优缺点，因此好好准备一份总结吧。但是总结有什么要求呢？以下是小编帮大家整理的医院服务台工作总结，希望对大家有所帮助。
手术期间肠道门诊护士“胡”暂时接替了我的工作，并且完成得不错，得到了大家的好评，待我上班之后，“胡”有意向加入导医团队，向护理部李主任提出了加入导医的想法，经过2个月的慎重考虑，我最后决定吸收了她，20xx医院导医个人工作总结。
“胡”在新院开业之时就曾担任过导医，任肠道门诊护士以后，挂靠到防预组，工作服也换成了医生服，为了导医的形象统一，在我的劝说之下，50岁的“胡”克服了心里压力及旁人的议论，终于勇敢的接受了导医服的着装。
因为肠道门诊没有医生，而肠道门诊又必需保留，每年市防预站都要来检查几次，所以她平时也没什么工作，每天上班就是一份报纸，一杯茶，甚至还是不少人员常来的聚积之地，对此医院不少同事提出了意见，也有领导提议要将她利用起来，原本“吴”是三楼导医，自从专家门诊从导医划出去以后。三楼导医也成了空缺，检验科的工作量大，病人多，又有出差的任务，当检验科主任提出需要安排人员帮忙的时候，我便决定安排了“胡”，并得到了李主任的同意。“胡”开始思想不通，但她这点非常好，就算不通也能服从安排，经过一段时间的说服，她终于能够理解并且认真、主动的做好了工作，多次得到了检验科主任及全体人员的赞扬，现在成了检验科不可缺少的编外人员。
从工作考虑，我在排班上进行了新的安排，由我和“胡”负责星期六、星期天的大厅导医工作，休息分别安排在下午，一个星期上六天班，起六天早床，对于住得近的同事来说这也许算不了什么，但我们都住得远，“胡”就更远了，因而费用也增加了不少。“胡”开始不同意，但她能沟通、能服从安排，慢慢也知道以工作为重，渐渐的接受了。
二楼导医“朱”自从进功能科帮忙之后，不仅能够合理安排好二楼的导医工作，同时还学会了心电图的基本操作，经常替代出诊，与她本人相比的确有了很大的进步，也打破了人们对她的不良看法，让人们对她有了新的认识，虽然也会犯一些低级错误，但工作能服从安排，有事、有病也能事先请假，为功能科帮了不少忙，得到了功能科主任的认可。她虽说工作在二楼，在功能科，但她仍属于导医团队，考勤、排班也都由我负责，逢年过节我也会尊重功能科主任的意见进行排班。
大厅导医的工作一直是全院人的关注交点，由于医院制度的逐步完善，挂号室人员的增加，大厅导医的工作经过两年多已形成的服务模式，人们渐渐的接受并认可了，对大厅导医及对我本人的议论也渐渐的少了，包括看不惯的个别领导，也挑不出什么毛病了，原来许多由我代管的工作也都由相关部门管理，今年的年青导医也相对稳定，我的工作因此也轻松了起来。
每年的小导医都象走马灯式的换个不停，多则能做几个月，少则只能做1-2天，...
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在2024年，我尽职尽责地履行了我的工作职责，既学习了丰富的专业知识，也积淀了丰富的实践经验。作为一名导医，我深刻理解到我作的不仅仅是一份工作，更是一份责任和承诺。我将这冲动的爱化成无声的付出，竭尽全力为每一位患者提供高质量的服务。从深入理解他们的需求，到密切关注他们的康复情况，我始终坚持着那份对生命的最高敬畏。
作为一名在2024年履职的导医台的工作人员，当我反思自己在过去这一年的工作中，我意识到，我在面对不断变化的医疗环境和挑战时，我曾经体验到的各种成功和失败，都在塑造着我作为一个专业人士的成长和发展。从和患者的最初接触，到为他们详细解答问题，再到在可能的紧急情况下采取适当措施，我始终力求把人性化，专业化，和高效的服务理念贯彻到每一个环节。以下，是我对自己2024年工作的总结和反思。
我学会了更好地处理不同类型的病人和他们的家属。对于这一点，我认为最重要的是耐心和同理心。等待是任何医疗机构中都无法避免的现象，无论这是因为紧急病例的增多，或是由于其他可控或不可控的因素。在这样的情况下，尤其是对于老人和孩子，他们的不安和恐惧可能会更加剧烈。我尽我所能向他们耐心解释情况，给予他们关爱和支持，以便帮助他们更好地应对这些困难。
我也提高了我处理医疗危急情况的能力。我记得在2024年的某个晚上，我正面对一位老年病人，突然她开始昏倒，在接受初步评估后，我迅速地做出决策，按照预案，通知医生和护士，同时也安抚她的家属，给她们情绪的支持。看到她最后在专业医生的处理下慢慢恢复，我深感自己的工作的价值和意义。
我也加强了我的专业知识和技能，如医疗术语，初步评估方法，环境安全认知，和急救技能等，这些都是在处理日常医疗场景，甚至可能出现的突发事件时的必备技能，它们不仅帮助我提供更顺畅，专业的服务，也让我能在紧急情况下做出更快，更正确的决定。
我也指导和支持新来的同事，尤其是新入行的年轻人，我和他们分享我的经验和教训，告诉他们在这个职业中如何更好地应对挑战，如何与患者和家属保持良好的关系，如何处理可能出现的紧急情况，这些都是他们需要学习和掌握的。我相信，作为一个团队，我们应该互相支持，互相学习，只有这样，我们才能提供出更好的服务。
在反思中，我也发现了自己的不足和需要改善的地方。首先是专业知识的深度和广度，尽管我已经掌握了很多基础知识和技kills，但鉴于医疗领域的涵盖范围之广，新的疾病和治疗方法正不断出现，我需要在未来的学习中趋深、趋广，保持对新知识的更新和吸收，提升自己的专业能力。
总的来说，2024年对我来说是一个充满挑战和机遇的一年。在面对压力和挑战的时候，我在工作中出色地应对了他们，不仅积累了宝贵的经验，也增强了自我信心。我将这些经验视为推动我继续前进的动力，并期待在未来的岁月中，无论我面临什么样的挑战，我都能够顺利地应对并超越自我。
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为了满足您的要求，笔者为您准备了一篇名为“导医台个人工作总结”的文章。在日常生活中，我们与他人交流时需要使用各种类型的文件。范文的作用和价值正逐渐获得人们的认可和重视。通过阅读范文，我们可以更好地理解传统文化和文学经典。即使一篇范文内容繁杂，也能凸显出其核心要点。
导医工作制度
1．严格遵守医院各项规章制度，导医工作职责，有强烈的服务意识、高度责任心，热爱医院，热爱本职工作，热心为患者服务。维护医院的公共设施和保护医院的财产。服从部门及医院的工作安排。2．工作认真负责、积极主动，具有耐心、包容和合作精神，处事敏捷，语言文明。用良好的职业道德、真诚的笑容、优雅的礼貌修养为患者提供优质的服务。
3．着装整洁、美观，化淡妆，举止姿态端庄稳重，表情自然诚恳，微笑和蔼可亲，乐于助人。
4．言谈举止做到用语规范，声调柔和，语气亲切，表达得体，文明优雅；站立挺直自然，不倚不靠，行走轻快，不奔跑。手势正确，动作优美、自然，符合规范。不做与专业形象不符的动作：剪腿、抱肩、搭肩、双手捧脸、伸懒腰、打哈欠、捶腰、玩手指、抖腿、甩手、扭动身子、弯腰、后挺等。
5．具有端庄、朴实、谦逊、慎重、勤奋、好客的工作作风。6．服务态度要做到积极主动，一视同仁，不卑不亢，待人热情，分寸适度，微笑服务。
7．具有良好的语言交际表达能力，合理、适当的使用迎宾，问候、称呼、电话、服务、道别等敬语，善于用简单明了的语言来表达服务用意。
8．掌握医院各科室部门所处的位置及工作概况，掌握各科室的工作流程。9．主动向患者介绍就诊流程，正确指导患者就诊，对患者提出的问题耐心解答。
10．掌握各种疾病的特征和医院分诊原则，正确分诊，熟悉各科医生特长、专科特色及院内开展的新技术、新项目、新设备等。11．认真做好患者信息资料收集和统计工作。
12．保持责任区的清洁整齐、美观，维持好责任区的就诊秩序，发现不良现象及时汇报。
导医的工作要求
1、整体形象：导医是医院形象代言人，要求仪表端庄、衣着整洁、佩带胸卡、举止大方、语言文明、态度和蔼、言谈有艺术性、严格实行站立式服务和微笑服务，淡妆上岗，准时上、下岗，不脱岗、不闲谈。
2、服务态度：主动热情地接待病人，礼貌待人，有问必答，有求必应、耐心作好解释工作。
3、业务内容：熟悉各专科的工作流程，熟悉医院各楼层科室设置，以及专科人员排班情况，专家特色，设备优势等。
4、团队协作：发挥团队协作精神，加强医务人员之间的沟通，作好衔接工作，尽可能的让病人满意。
5、自身素质：
①扎实的医学基础理论知识——问诊的基础；②问诊的技巧及心理学知识——分诊的前提。
语言规范：与人交谈时，要切记以下用语——“先生/小姐（女士）”、“您好”、“请（问）”、“对不起”、“谢谢”。
尊敬的领导、各位同事：
时间如白驹过隙，转眼间又到了一年的年底。回首过去一年，我在导医台工作中留下了许多...
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评审老师好!我叫__，现在是普外科的一名护士，这次想应聘的职称是初级(士)。去年x月份我被本院录用，感到非常的荣幸。对于刚毕业的我来说是一个很大的鼓励，我对这份工作也充满了热情和向往。
在这过去的一年多的工作期间，我重视学习，不断提高自身综合素质。能够认真对待医院组织的每一次业务学习，各类考试、考核，而且取得了较好的成绩。能够熟练掌握轮转过的科室的常见病、多发病的临床表现、治疗原则，掌握常用的急救药品的药理作用、副作用，掌握常用急救器械的性能、使用方法，熟练掌握常用急救技术，如心肺复苏、心电监护、各种插管及抢救等。加强了个人的技术操作，能够独立地完成工作，更加熟练地应对各种突发情况。
在带教方面，因为刚开始参加工作需要学习的还很多，还不具备带教的资格，但是我已能够协助高年资的护士更好地完成她们的带教教学，也受到了老师及同学的好评。
在工作期间我严格遵守医院的规章制度，从不迟到早退，不收受贿赂，加强职业道德修养，勤奋扎实工作。时刻牢记“以人为本，诚信服务”，急病人之所急，想病人之所想，维护病人权益，提高医院的整体形象，认真完成医院的优质护理服务工程。
************内部培训手册
****导医工作手册
二0一三年元月
第页************内部培训手册
目录
一、制定导医工作手册的目的„„„„„„„„„„„„„„„„„4
二、导医工作手册的适用范围„„„„„„„„„„„„„„„„„4
三、导医工作有关规定„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„4
四、导医工作的基本内涵„„„„„„„„„„„„„„„„„„„4(一)、导医是医院的第一形象„„„„„„„„„„„„„„„„„„„4(二)、导医是医生的助手„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„5(三)、导医是医院的信息员„„„„„„„„„„„„„„„„„„„5(四)、导医是医院的营销员„„„„„„„„„„„„„„„„„„„5(五)、导医工作要点„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„6(六)、怎样才能做好一个称职的导医„„„„„„„„„„„„„„„„6
五、导医工作的岗位职责„„„„„„„„„„„„„„„„„„„7
六、导医工作的基本要求„„„„„„„„„„„„„„„„„„„8
七、导医服务的礼仪与岗位规范„„„„„„„„„„„„„„„9
（一）、导医仪态、仪表礼仪„„„„„„„„„„„„„„„„„„„10
（二）、导医举止礼仪„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„10
（三）、导医服务的距离„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„11
（四）、导医表情规范„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„11
（五）、导医眼神规范„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„11
（六）、导医声音规范„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„11
（七）、导医基本语言„„„„„„„„„„„„„„„„...
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