在现在社会，我们都不可避免地要接触到通知，通知是上级机关向下级机关传达指示、批转下级机关的公文、转发上级机关和不相隶属机关的公文，布置工作与周知事项时所用的一种下行公文。你知道通知怎样写才规范吗？以下是小编为大家收集的2025关于规范考勤制度的通知，欢迎大家分享。
各位员工：
由于季节变化，为方便员工工作及休息，现公司决定对上、下班时间做如下更改：
4月1日--10月31日：8:30--17:30午休：11:30--12:30
11月1日--3月31日：8:30--17:00午休：11:30--12:30
即日起正式执行新的上班制度，望全体员工知悉并严格遵守。
特此通知!
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20xx年xx月xx日
各股室：
为加强机关效能作风建设，严肃工作纪律，经局党组研究决定，实行上班签到制度。现将相关事项通知如下：
一、签到对象
全局职工。
二、签到地点
3楼事业股窗台前。
三、签到时间
上午(8：30-9：00)下午(1:30-2：00)
四、要求
1、签到实施。上下班签到由办公室安排人员负责实施，必须严格按照规定的签到时间执行，严禁超时或提早签到。
2、严肃纪律。严禁找人代签或替人代签，一经发现，均作旷工处理。对因工作安排工作，不能签到后外出的，由分管领导签名，并在备注栏简要说明情况，分管领导同时外出不能到场签到的由分管领导报局办公室备案。局领导因工作安排，不能到场签到的，报局办公室备案。对请假的`，必须具有事先经领导审批后的假条(书面)，请假条交办公室存查。
3、每月对上下班情况由局办统计，并进行通报，并作为干部职工考核、表彰奖励、评选先进、提拔任用的依据。
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20xx年xx月xx日
经观察公司总有部分员工上班迟到，为进一步加强考勤管理，公司现做出如下制度：
迟到1~5分钟：罚款5元/次;
迟到5~30分钟：罚款10元/次;
迟到30分钟以外者：计入旷工。
每天早上8：00之后不许再吃早餐，中午外出公司办私事人员，在13：00之前必须赶回公司，否则安上述惩罚。
请假者不计入此制度。
此制度即日起执行。
xx有限公司
20xx年xx月xx日
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