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人员入职合同

人员入职合同

发布时间:2024-09-21
1 2024人员入职合同系列
人员入职合同

随着法律观念的深入人心,合同的法律效力与日俱增,合同能够促使双方正确行使权力,严格履行义务。那么大家知道合法的合同书怎么写吗?下面是小编为大家收集的正式入职合同模板(精选16篇),仅供参考,欢迎大家阅读。

人员入职合同 篇1

甲方(用人单位):__________________

住所:__________________

法定代表人(或负责人):__________________

乙方(劳动者):__________________

住址:__________________

身份证号码:__________________

甲乙双方在平等自愿的基础上,按照《中华人民共和国劳动合同范本法》等法律规定,就甲方招用乙方一事,经协商一致达成本合同,供双方遵照执行:

第一条、劳动合同范本期限:

1、本劳动合同范本为(选择其中一项并填写完整):

a.有固定期限劳动合同:_________年____月____日至_________年____月____日;

b.无固定期限劳动合同,自_________年____月____日起。

c.以完成_________工作为期限。

2、本合同包含_________个月的试用期(自_________年____月____日至_________年____月____日)

第二条、工作地点:

____________________________________。

第三条、工作内容:

1、乙方同意在甲方_________部门(或岗位)担任_________职务,乙方具体工作内容按照甲方的岗位职责要求执行。

2、若因乙方不胜任该工作,甲方可调整乙方的岗位并按调整后的岗位确定一方的薪资待遇;如乙方不同意调整,甲方可以提前30日通知乙方解除劳动合同范本,经济补偿金按照国家规定发放。

3、在工作过程中,因乙方存在严重过失或者故意造成甲方损失的,甲方有权向乙方追偿。

第四条、工作时间和休息休假:

1、工作时间:标准工时制,甲方保证乙方每天工作不超过8小时,每周工作不超过40小时。具体工作时间由甲方根据生产经营需要安排,乙方应当服从员工。

2、休息休假:甲方按照国家的规定安排乙方休息休假。

第五条、劳动报酬:

1、乙方月工资标准为人民币_________元,其中试用期内工资为人民币_________元;

2、因生产经营需要,甲方安排乙方延长工作时间或者在休息日或者法定休假日工作的,甲方按国家规定的标准发放加班费。

3、甲方保证按月发放工资,具体发放日期为____日。

第六条、社会保险:

1、甲方按照国家的规定为乙方办理各项社会保险,缴纳社会保险费;

2、依法应由乙方个人负担的社会保险费,甲方从乙方应得工资中扣缴,乙方不得有异议。

第七条、劳动保护、劳动条件和职业危害防护:

甲方为乙方提供劳动所必需的工具和场所,以及其他劳动条件;保证工作场所的符合国家规定的安全生产条件,并依法采取安全防范措施,预防职业病。

第八条、...

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