酒店行政助理年度工作总结

岁岁年年花相似，年年岁岁人不同。又到一年一度的年末时刻，回顾这一年的工作历程，一定经历了许多，也收获了许多吧，不如来个总结以对过去工作做个分析和借鉴。那么如何把一年一度的总结写出新花样呢？以下是小编收集整理的酒店行政人员工作年终总结范文（精选5篇），欢迎阅读与收藏。

酒店行政助理年度工作总结 篇1

20xx年即将度过，回顾自20xx年x月x号正式开业以来来人事部的各项工作在总经理和总经理助理的正确领导下以及在其他部门的紧密配合和大力支持下，通过以深入学习实践xx为指导，在认真贯彻落实国家有关劳动用工的方针、政策和规定的基础上，坚持以人为本的管理理念，维护员工的合法权益，积极营造和谐、稳定的企业环境。同时加强本部门所属员工政治教育和管理，牢固树立责任意识和管理意识，严格按照酒店管理制度做好各项人事管理工作，一年来取得了一定的成绩，现将20xx年人事部工作具体总结如下：

一、政治思想教育

人事部门属酒店职能部门，现共有人员x名，其中经理x名，主管x名，员工餐厨师x名，发挥着组织、协调、培训、管理和员工基本生活保障等作用，工作琐碎，主观能动性强，因此要求所属人员要有一定的综合素质，一年来人事部在组织实施酒店各类政治教育活动的同时，不断加强了本部门政治思想教育，切实将做好政治思想教育视为做好人事管理工作的基础，通过利用每周、每月开部门例会和工作不忙的情况下，以总结工作，查摆和纠正不足，开展学习酒店行政管理制度和工作职责、工作程序和各项酒店政治理论学习内容的方式，不断提高了所属人员的政治修养，教育所属员工树立爱岗敬业的工作思想，以饱满的工作热情和十足的信心全身心的投入到工作当中，严格落实工作责任制，年初对所属部门人员工作进行了明确分工，并制定了人事部日常工作明细表，认真予以执行落实，为人事部各项工作全面、正常、有序进行打下良好的基础。同时也逐步提高了人事管理水平和工作效率。认真做好酒店招聘工作，合理定岗定员，降低人员成本，提高工作效率。

二、招聘工作

酒店行业属人员密集性行业，人员流动性较大，有时因人员不能及时招聘到位，势必会影响工作的正常进行，因此，今年人事部重点抓好招聘工作，通过在晨报发布招聘广告、户外放置招聘水牌、以及与技校取得联系，签订实习协议等方式进行人才的选用，并对应聘资料进行筛选、储备，除此之外，人事部加强与各部门员工之间的联系，鼓励员工推荐身边的朋友到酒店工作，这是一种人才来源途径较广的方法，也起到了良好的效果，通过以上的举措，保证了各岗位工作的正常开展，与此同时，对各工作岗位深入进行分析研究，进行合理定员，确保工作效率最大化。酒店现有人员情况：酒店现有员工共计91名，其中人事部、办公室7名（含总经理），司机班3人，财务部6人，工程部6人，保安部9人，客房部11人，前厅部11人，餐饮部29人（含厨房14人），服务中心8人，在所有人员中，总经理1名，总经理助理1名、...

转眼间，我在酒店行政助理岗位上度过了一整个年头。无论是初到此岗位时的稚嫩，还是后来逐步磨练出的专业，都进化成了今日稳健而深沉的我。这一年来，我对工作有着更深的认识和理解，而每一份收获都让我在持续的成长中看到了自我价值的闪光。为此，我特特意整理出这份年度工作总结，旨在记录工作中的点滴体验和成长的足迹。

篇一：酒店行政助理年度工作总结

在过去的一年里，作为一名酒店行政助理，我精心策划并成功执行了许多重要的行政任务，帮助酒店每日运营稳定而有效。此刻，我在此对过去的工作进行总结，不仅是为了反思和提炼经验，也是为了更好地展望未来，为最新一年的工作做好充分的规划和准备。

我对过去一年的工作进行简单的回顾。作为行政助理，我的主要职责是为酒店所有部门提供行政支持，包括文件管理、会议安排、日常行政事务处理等。我及时地响应了各种行政需求，如协助各部门进行日常运作，为部门间的沟通和合作提供帮助，同时也负责一些后勤事务，如办公设备的采购和维修、办公环境的维护等。

针对这些任务，我严格按照酒店的行政管理制度和流程进行操作，努力提高工作效率。我认真对待每一项工作，无论大小，都力求做到细致入微。无论是编写行政文件，还是办理日常公务，我都尽力做到按时完成，保证质量。同时，我积极主动的思考和反馈问题，为酒店解决实际问题，提供切实有效的解决方案。

我对过去一年的工作进行反思和总结。我认识到在工作中，尤其是在行政支持工作中，沟通和协调能力是非常重要的。我学会了如何通过有效沟通将各部门的需求准确传达，同时也学会了如何协调各方资源，以最大限度地满足酒店的需求。我也意识到，细致和专业的工作态度是每一个行政人员必备的素质。在一些细小的行政事务中，我发现了问题，提出改进意见，最终在行政工作中取得了良好的效果。

另一方面，我也意识到自身的不足。以我现有的能力和水平，仍然无法完全满足酒店日益复杂的行政管理需求。我需要不断提升自我，尤其是在领导能力、组织能力以及合作精神等方面。

对于未来，我已经做好了全新规划。我将在新一年中，以提高工作效率和工作质量为目标，以满足酒店行政工作的需要为任务，通过专业学习和实践，全面提升自我。我将以积极的态度应对挑战，以敬业的态度对待工作，以开放的心态接纳改变，以打造一支积极进取、团结一致的行政团队。

总的来说，我要感谢所有和我一起工作的同事，是你们的支持和帮助使我能够在过去一年里取得成绩。我相信，在未来的日子里，我们能够携手共进，共创辉煌。我期待与你们一起面对新的挑战，共同为酒店的发展做出更大的贡献。

入行以来我一直努力，希望能为酒店的运营提供更好的行政支持。过去的一年虽然有艰辛也有亮点，但我坚信只要用心去做，认真去行，我们的工作一定能得到认可，也一定能得到进步。在接下来的一年里，我将以更饱满的热情和更专业的态度，继续在酒店的行政管理工作中发挥更大的作用。

篇二：酒店行政助理年度工作总结

我在这一年中...