随着新年的临近,一年的工作即将告一段落。回首过去,不仅有岁月的收获,更有成长的收获。现在是时候准备写年终总结了。但是拿起笔的时候却发现不知道写什么,下面是小编为大家收集的行政文员年终工作总结(精选10篇),供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。
自加入xx公司担任行政文员以来已经很长一段时间了。在这里我从学校的一名学生踏上了工作岗位成为一名员工,学到了更多的知识技能,各方面都有了的提升。在领导的支持和同事们的帮助下,较好的完成了自己的本职工作。很感谢当初公司领导给我这个成长的平台,让我可以在工作中不断成长,不断学习,提升了自身的素质,现将试用期的工作总结如下:
一、把事情细节化、条理化、规范化
行政的工作比较琐碎,收发传真、邮件、报纸,维护办公设备、送水、接待不同的'来访人员等。刚接触工作时,有时候事情赶到一块就会有些应付不过来,显得手忙脚乱。虽然完成了工作,但是在工作过程中有些细节就没能注意到,做事情也显得没有条理。效率也就低了下来。
经过不断的摸索和总结,我意识到要想优质的完成这些工作,首先要把工作从全局统筹好,再从细节入手,保持良好的工作状态,提高效率。只永不懈怠的提高自己,才能胜任看似简单的行政工作。现在,已能较好的统筹安排工作,并努力把工作细节处理得当。争取给大家最到位的支持和服务,不断提高自己的业务水平,按职业化的标准时刻要求自己。同时,规范化方面还需要加强,我也会在今后的工作中更加注意这一点。
二、保持较好的工作状态
人低为王,地低为海。行政本身是一个服务性和支持性的工作,尤其是接待工作。当有客户到访或是公司有大型会议时,我就会负责一些茶水准备和服务工作,要了解到每个人的需求,适时地为大家服务。在接待其他人员,如送报、送水、来访人员的司机,也要服务周到,体现出公司的良好的形象。
只有保持良好的工作状态,才能提升服务质量。在工作过程中,我要求自己避免消极情绪,谨记工作职责,时刻把自己的位置放到一个合适的高度,本着为人服务提升自己的态度投入到工作中。这也是一个行政人员必备的素养。
三、学会沟通和团队协作
沟通,是一个人生存在这个社会中必不可少的一种能力。我的工作需要对内、对外和各部门以及社会上很多人士打交道。沟通、以及良好有效的沟通显得尤为重要在这一年的工作中,各项沟通基本畅通,但本身也存在着不少问题。当一件事情发生时,很多情况下我在沟通时缺少积极性和主动性。总是花费时间在去想这件事上,而不是及时的去了解、沟通,在处理事情时略显被动。因此,也浪费了一些时间,降低了工作效率。这是很不专业的一面。
遇事积极主动,在第一时间去解决问题。不仅可以把工作更好的完成,也能促使自己养成做事不逃避、勇于向前、负责到底的品质。在今后的工作中,我会以这种标准去要求自己,争取把工作完成的更出色。
作为公司的一名行政文员,我很清楚自己身上所...
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总结是在某一特定时间段对学习和工作生活或其完成情况,包括取得的成绩、存在的问题及得到的经验和教训加以回顾和分析的书面材料,它是增长才干的一种好办法,让我们好好写一份总结吧。但是却发现不知道该写些什么,下面是小编精心整理的行政人员工作总结,欢迎阅读与收藏。
伴随着紧张而忙碌的工作,20xx年又悄然过去了,在公司及办公室各位领导的正确领导,办公室各工作人员的共同努力下,我们在全年较好的完成了各项工作任务。20xx年是公司比较特殊的一年,随着公司生产逐步进入了正轨,公司的管理也逐渐的正规化,这就要求我们办公室办公人员的工作也需要从细、从精入手,更好、更细致的做好自己的本职工作,将办公室变为公司生产、生活的坚强后盾。回顾过去一年的工作,留给我的有成功的经验,也有不足的教训。为了在新的一年里更加顺利的开展工作,作出更好的成绩,特将过去一年里工作的得与失总结如下:
一、工作内容总结:
在20xx年的工作里,经主任的安排我主要进行了会议、文件、宣传、合同、制度、印信、档案、接待、文书报纸的收发工作,具体是:
1.协助办公室主任建立本部门各项工作制度,及时向上级传递请示、报告,及时反馈、落实领导指示。
2.负责办公室的文秘、信息、机要和保密工作,做好办公室档案收集、整理工作。
3.负责公司红头文件的登记、发放、存档工作。
4.对外来公文、信件、邮件、报刊函件进行签收、整理保管和发送工作。
5.负责公司印章使用的登记、签字工作。
6.负责食堂饭卡的冲值、费用支出、流水帐登记工作。
7.做好会议纪要,接待来访人员。
8.做好办公室人员、安保人员及管理机关人员的每月考勤并交财务做工资。
9.配合供应部做好物资采购合同的打印,会签、存档工作。
10.负责检查、督促办公楼及各部室的卫生工作。
11.做好领导及办公室主任临时交代的工作。其中文件管理情况为了使公司文件管理秩序化,以提高文件处理工作的效率和文件质量,促进与提高公司管理工作效率,在过去一年的文件管理工作中,按照文件的类别、日期、重要性进行了分类归档,针对各分类文件进行了标记,并建立了详细的登记台帐、存档工作,使各类文件的存取工作效率得到很大的提高。
宣传工作情况
在20xx年的宣传工作中,在主任的指导下,围绕着更好的做好接待工作,创造一个良好的接待环境为目的,针对每年的安全月、消防月、以及今年的h1n1流感的实际情况,对大家以文字的形式做了宣传,为公司的形象增添光彩。生产协调会情况经主任安排,我代表办公室参加了每日早晨的生产协调会议,会议上我认真记录各班组、区块人员对办公室工作提出的要求,并及时报告主任,争取当天事情当天解决,让办公室做好生产的坚强后盾..职工食堂管理情况在主任的领导和安排下,我从今年3月份开始成为食堂每日、每月经费核算的主要人员,为了使职工食堂在不亏损的情况下对饭菜质量进行提高,在主任的指导下我对职员的'冲卡费用做了详...
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总结就是把一个时段的学习、工作或其完成情况进行一次全面系统的总结,它能使我们及时找出错误并改正,快快来写一份总结吧。总结你想好怎么写了吗?以下是小编为大家收集的主管年度个人总结,仅供参考,希望能够帮助到大家。
时间过得真快,转眼间我很荣幸能成为豹队的一员,这两个月我学到了很多新知识,让我真的觉得世上无难事,只怕有心人!20日临近时:
1、负责仓库各种物品的入库、入库和日常卫生;
2、定期检查仓库物品,做到帐、卡、货相符,保证帐清一目了然,每月协助财务做好盘点工作;
3、严格检查验收。根据到货单的要求,对已经到货的货物,立即从外包装、数量、重量、质量等方面进行检验,并做好到货记录;
4、合理安排物品进出库,领用单必须由部门经理和领用人签字。分类分部门摆放,遵循先进先出、堆放整齐、配置合理的原则;
5、配合部门主管检查和管理仓库,完成上级领导交办的任务,协调各部门剩余物品的归还;
6、清楚地标明仓库物品的状况。所有相关手续凭有效证件及时办理,不会随意操作;
7、仓库中的每一件物品都有一张库存卡片,正确记录物品的进出和存放动态;
9、定期向部门主管反馈库存项目的状态,如库存不足、长期积压、质量损坏、逾期等问题;
9、根据公司政策合理使用仓库,使货物之间的墙间距、柱间距、垛间距、灯间距便于顺利交货;
10、每月打扫仓库,做好货物的防潮、防火、防盗工作;
11、对各种入库物品的规格进行分类,将标识清晰、码放标准的.易碎品分层散装上架;
12、配合各部门临时应急需求。收到采购部或其他部门的到货通知时,做好备货工作。遇到紧急物品,及时送到酒店;
13、做好各部门之间的协调工作,对于没有及时发布的项目,及时与使用部门电话沟通,让使用部门的领导保持良好的情绪,了解我们的工作。
一年来,做了一些工作,得到了部门领导的肯定,但成绩只能代表过去。我的工作还有很多不足。在新的一年里,我必须不断提高自己的潜力,继续努力。随着农历新年的临近,祝豹团越办越壮大,越办越红火。也祝集团各位领导身体健康,家庭幸福,万事如意!
忙碌而充实20xx年已经过去,我来到公司也有一年的时间了,加入了公司从事行政人事管理工作。一年来我围绕管理、服务、学习等工作重点,注重发挥行政部承上启下、联系左右、协调各方的枢纽作用,为公司圆满完成年度各项经营目标任务作出了积极贡献。现将本年度工作情况述职如下:
一、本年度重点工作完成情况及取得的业绩
1、公司各类证照的办理、年检,与外部机构的联络与沟通
20xx年我与相关部门合作,顺利完成了公司经营地址变更后相关证照的更换工作,按时完成了公司证照的年检,组织接受并通过了政府药监、社保、消防等部门的检查,更正了企业工商电子信息资料,与区工商局、社保局、劳动监察队等部门保持了良好的关系。
2、行政费用的预算与控制
按照公司财务标准化制度规定,为合...
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总结是对某一特定时间段内的相关情况进行分析和研究,以书面形式提出具有指导性的经验方法和结论。它有助于激发人们的工作动力。因此,我们需要撰写一份总结。以下是小编整理的行政主管年度工作总结,仅供参考。让我们一起来看看吧。
回首过往,公司陪伴我走过人生很重要的一个阶段,使我懂得了很多,领导对我的支持与关爱,令我明白到人间的温情,在此我向公司的领导以及全体同事表示最衷心的感谢!有你们的协助和理解才能使我在工作中更加的得心应手,也因为有你们的帮助,才能令到公司的发展更上一个台阶,较好的完成各项工作任务。以下为今年的工作总结。
一、沟通与文件处理工作
1、贯彻执行公司领导指示。做好上、下联络沟通工作,及时向领导反映情况,反馈信息;搞好各部门间相互配合,综合协调工作;对各项工作和计划的督办和检查。
2、根据领导意图,起草有关规章制度、工作计划和其他文稿。负责公司来往信函的处理及收发、登记、传阅、批示;做好公司文件的通知、审核、传递、催办、检查。加强办公文件、档案管理。在文件收发上做到下发的文件适时送达有关部门办理,为公司贯彻落实上级精神、及时完成工作任务提供了有力的保证;同时,档案管理做到井然有序,随时为公司查询服务;加强文字材料的草拟打印工作,能按规定的时间和内容要求完成。
二、制度管理与违纪统计工作
1、协助公司领导,完善、制定公司规章制度,并执行贯彻公司规章制度。与员工面对面解决问题,使员工工作有章可循,做到违纪有据可查,使他们了解、支持后勤工作,取得了良好的效果,并注重后勤质量的提高。能很好地履行岗位职责,办事效率的提高。
2、每天对公司各部门环境卫生、消防、纪律检查工作,有异常情况进行现场处理。在检查中发现的违纪、违规、等各种不良现象及时通知相关部门负责人进行处理;为公司加强管理、提高后勤服务;认真收集信息,全面、准确的了解和掌握各方面工作的开展情况,分析工作存在的问题,总结工作经验,及时向公司汇报,让公司上级能全面准确地了解和掌握最近工作的实际情况,为解决问题作出正确的决策。
三、办公物资的统计以及客户的接待
1、对公司各部门使用的办公物资进行了统计,并分类建档存入电脑中,保证了物资使用的安全;负责公司办公设施的管理和维护及维修联络。包括公司办用品采购、发放、保管、使用登记、维护工作等;并履行稽查职能,认真办理办公用品的出、入库、领用严格控制和管理。办理库存工服的出、入库交接、保管管理。公司日常行政、人事、办公事务等管理工作,协助总经办处理日常工作。公司总务工作,做好后勤保障。
2、公司办公、生产会议安排、记录和整理会议记要,根据需要按会议决定发文。接待来访客户,坚持按照工作要求,热情接待来访客户、认真听取来访客户反映的问题,提出的要求、建议。保安、司机的监督管理。对厨房人员、保安及司机反应的各种问题及日常工作情况、报销单进行审核、查阅,对有异...
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人力行政主管工作总结
作为人力行政主管,我在过去的一年中面临了很多挑战和机会。通过努力工作和持续学习,我取得了一些显著的成绩,并收获了宝贵的经验。在这篇文章中,我将详细介绍我在人力行政部门的工作内容和所取得的成果。
作为人力行政主管,我负责招聘和选拔新员工。在这个过程中,我学会了如何有效地筛选和评估求职者的能力和潜力。通过采用多种面试技巧和工具,我成功地招聘了一批优秀的新人才,他们为公司的发展做出了重要贡献。我还建立了一个完善的人才储备库,确保公司在人才短缺时有足够的备选人选。
除了招聘工作,我还负责员工培训和发展。通过定期组织培训课程和研讨会,我帮助员工提高专业素养和技能水平。我还与外部培训机构建立了合作关系,为员工提供更广泛的培训机会。这些努力不仅提高了员工的工作效率和满意度,还帮助他们在职业生涯中取得了个人进步和成长。
我始终重视公司内部员工关系的建立和维护。我组织了各种员工活动和团队建设活动,促进员工之间的沟通和合作。我也为员工提供开放的沟通渠道,鼓励他们分享意见和建议。通过这些举措,我成功地创建了一个积极、和谐的工作氛围,使员工感到他们是重要的一部分。
在人力行政方面,我也参与了公司的绩效管理和薪酬制度设计。通过与各部门的合作,我帮助制定了一套公正和有效的绩效评估体系,并为员工提供了合理的薪酬福利。我还对公司的薪酬水平进行了市场调研和分析,确保公司的薪酬策略与市场趋势保持一致。
作为人力行政主管,我定期进行组织和员工满意度调查,以了解员工对公司政策和管理的反馈意见。通过分析调查结果,我提出了一系列改进措施,帮助公司更好地满足员工需求,提高员工满意度和忠诚度。
小编认为,在过去的一年中,我在人力行政主管的工作中面临了许多挑战和压力,但我也取得了一些显著的成果。通过招聘优秀的新人才、提供员工培训和发展机会、建立良好的员工关系、设计公正的绩效管理和薪酬制度,以及根据员工反馈进行改进,我成功地促进了公司的人力资源发展,并为公司的成功做出了贡献。
在未来,我将继续努力学习和成长,不断改进自己的管理和领导能力,以更好地应对变化的市场环境和公司需求。我相信,通过持续努力和专业素养的提高,我能够继续为公司的发展做出更大的贡献。
不知不觉中一年的时间已悄然飞逝。自20xx年5月进入公司以来,我学到了许多,也收获了很多。刚参加公司时,我对公司的运作模式和工作流程都很生疏,多亏了领导和同事的急躁指导和帮忙,让我在较短的时间内熟识了工作内容还有公司各个部门的职能所在,点点滴滴都让我在工作中进步,受益匪浅。在过去的一年里,虽没有轰轰烈烈的战果,但也算经受了一段时期的考验和磨砺。现就进入公司以来的工作状况向各位领导及同事作简要汇报:
一、前台日常工作。
主要包括:
1、负责前台效劳热线的接听和电话转接,做好来电询问工作,重要事项认真记录并传达给...
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编写文件已经成为了我们工作中的必要任务,范文模板是提升写作水平的有力辅助工具。利用范文中的精彩之处,使文章更富有魅力,如何查找值得借鉴的优秀的范文文章?栏目小编为您准备的“行政前台的工作总结”让您眼前一亮,以下内容仅供参考请充分考虑自己的情况后使用!
前台行政人事个人工作总结
自从来到公司担任前台行政人事的职务以来,我深感责任重大,工作内容繁杂,要求高度的细致和效率。通过对前台行政人事工作的总结与归纳,我发现了许多可以改进的地方,也得到了一些宝贵的经验与教训。
在接待员的职责方面,我深刻认识到自己是公司的门面,我在与来访者的交流过程中,努力展示出专业的形象和礼貌的态度。在接待过程中,我尽可能主动帮助和解答别人的问题,以提高他们的满意度。但是有时候,我在应对突发情况时出现了不够冷静和从容的情况,导致客户体验的下降。这使我更加明确,平常需要不断地进行自我管理、压力调节和沟通技巧的提高。
在行政工作方面,准确的时间管理和良好的组织能力是必不可少的。我意识到注重工作的优先级,合理安排时间,不拖延和耽搁,可以提高个人工作效率。在处理文件和材料整理时,我也认识到合理使用电脑和办公设备,可以大大提高办公效率。通过加强个人学习和专业知识的积累,我对公司行政管理文化的理解也更加深入。
作为人力资源管理的一部分,面试和招聘的工作也是我需要重点关注和提高的地方。我发现面试不仅仅是问答环节,更需要与面试者进行深入的交流,与其洽谈工作经验和兴趣,并尽可能提供相关岗位的具体细节。通过反思和倾听反馈,我也明白了招聘过程中的克制和公正是非常重要的,应该尽量采用多种方式和角度来评估和选择最合适的候选人。
最重要的是,作为前台行政人事,沟通技巧和团队合作能力也是非常重要的。我努力改善自己的沟通能力,提高口头和书面表达的能力,以更好地与员工和其他部门进行有效的沟通。我坚信,只有充分的沟通和良好的团队合作,才能在日常工作中更好地协调和解决问题。
在今后的工作中,我将进一步加强自我管理,提高工作效率和质量。我会继续学习并深入了解行政管理和人力资源的最新发展趋势,努力提高自己的专业素养。我将更加注重细致和周到,在平凡的岗位上做出不平凡的工作。
通过这份总结,我对自己的前台行政人事工作有了更深入的认识,也明白了自己在工作中的优点和不足之处。我坚信,只有持续不断地反思和提高,才能在工作中不断进步。我期待在未来的工作中,能够更好地发挥自己的才能和能力,为公司的发展贡献自己最大的力量。
我是x月底来到xx公司工作,担任行政助理,协助行政人事部经理做好各项工作。行政工作是一项很重要的基础工作,在这快一年里,我在公司领导和同事的关心和帮助下基本完成了各项工作,在不断地向领导请教、向同事学习、自己实践摸索,短期内便熟悉了公司的行政工作,明确了工作的程序、方向,提高了工作能力,在思想觉悟...
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在撰写"范文"的文章时需要注意哪些要点呢?在不同的工作领域中我们需要熟练掌握不同种类的文档处理技能,我们在写作困惑时一般都会翻阅相关范文。学会模仿范文可以更好地锻炼自己的表达能力,小编制作这份“行政主管的工作总结范文”时考虑了您的喜好和口味,这会对你有所启示!
行政人事总务部既行政、人事、总务为一体的综合管理部门。行政管理、人事管理、总务后勤管理是公司有序规范发展中不可缺少的组成部分,为提高公司的管理水平,凝聚企业团队力量,使企业进入一个管理标准化、规范化的良好状态。
时光荏苒,20xx年即将结束!
自20xx年3月23日来公司上班,被担任人事管理员,在此工作中,我用我所学的专业知识及多年来对人事管理工作经验,根据公司实际情况及本职工作进行了一个初步计划,现实告诉我“只有管好人,才能管好事”,所以在担任本职工作期间我一边根据公司的实际情况不断进行人事管理工作创新,另一边依然用我的初步计划认真踏实的进行人事管理工作,首先对有关人事管理的文件进行彻底拟制,逐步根据公司大的有关规章制度及公司实际情况进行完善,最终对人事管理有了一套基本规范的规章制度。
在人事、办公室、总务后勤事务工作,在上级领导的关心、支持、指导下以及各部门的配合下,按照公司方针政策,行政人事总务部的工作特点:做好日常对外、对内工作,进一步提高工作效率,确保各项工作的正常运作;进一步强化各项服务工作,为生产经营提供周到快捷的后勤保障服务;储备、创新人力资源管理工作,为公司发展,生产经营提供动力支持;加强制度执行力度等。自用工管理以及后勤保障管理思路。
回首过往,公司陪伴我走过人生很重要的一个阶段,使我懂得了很多,领导对我的支持与关爱,令我明白到人间的温情,在此我向公司的领导以及全体同事表示最衷心的感谢!有你们的协助和理解才能使我在工作中更加的得心应手,也因为有你们的帮助,才能令到公司的发展更上一个台阶,较好的完成各项工作任务。其总结报告
一、人事管理
1、彻底完成人事管理有关文件资料,并根据公司的发展逐步完善并下发各部门;对公司及各部门下发的文件资料进行修改完善,并进行会签下发;解释并监督各部门对已下发文件的执行情况,并做进一步指导实施。
建全、规范人事档案(新进、离职、调动、升级)管理。
⑴重新对现有人员进行了建档工作,现员工档案齐全。
⑵对各部门、人员进行分组建档,便于工作操作和核查、调动和管理。
⑶办理公司新进、离职、调动等手续;对离职人员的自离、辞工、病退等实行分类整理存档,便于查证;同时做好调动、提拔人员等档案资料信息保管,月底传新进、离职、调动人员资料到财务部。
⑷实行各部门负责人对在职人员的人数每月进行统计,并对离职人员、新进、调动人员作月统计并进行核对,方便了部门、人事、财务查找、结算管理,增强了人力资源管理。
⑸及时做好档案材料的收集、整理、归档。
3、人员招聘。
⑴各部门传递人...
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阅读了这篇文章,我们对于“写作范文的重要性”有了更深入的认识,不少人都有写总结、规划、感想等文献的习惯,范文对我们的写作越来越有帮助。学习范文能够激发我们对未来的向往和探索,写范文需要我们注意哪些方面?请您认真研究本文!
行政文员工作总结
一、行政事务管理
1. 文件处理
在过去的六个月中,我共接收并整理了超过xx份公司文件,其中包括各类通知、报告、合同等。通过使用文件管理系统,确保了文件归档的准确性和及时性,文件的处理时间从原先的xx天缩短至现在的xx天,提高了工作效率。
2. 会议组织与记录
负责组织了公司内部周会和xx次部门会议,每次会议均提前准备会议室,确保设备正常运行。同时,我担任会议记录工作,会后及时整理会议纪要,并在xx小时内发送给参会人员,确保会议精神得到有效传达。
3. 办公用品采购
每季度负责采购办公用品,通过对市场价格的调研,成功将采购成本降低了xx%,为公司的成本控制做出了贡献。
二、人事事务协助
1. 员工招聘支持
协助人事部门进行简历筛选和面试安排,参与了xx场面试,为公司成功招聘了xx名合格员工。
2. 员工关系维护
协助处理员工日常问题,包括解答员工咨询、处理员工请假事宜等。例如,某员工因家庭原因需要请假半个月,我协助其完成请假手续,并提供必要的工作交接指导。
3. 培训活动组织
参与组织了xx次员工培训活动,负责活动通知的发布、场地布置和签到工作,保证了培训活动的顺利进行。
三、沟通协调工作
1. 跨部门沟通
在日常工作中,经常需要与其他部门进行沟通和协调。例如,与销售部沟通年度销售目标,与采购部协调办公用品采购等。通过这些沟通,增强了部门间的协作能力。
2. 内外部信息传递
作为行政文员,我承担着内外部信息的上传下达任务。对于外部信息,如政策变化、行业动态等,我能够及时向相关部门传递;对于内部信息,如业务进展、员工动态等,我能够准确传达给管理层。
3. 突发事件处理
在遇到突发事件时,如临时停电、设备故障等,我能够迅速做出反应,与相关部门协调解决,确保公司运营不受影响。例如,某日公司突然停电,我迅速联系物业并启动备用电源,保证了公司业务的正常运行。
四、信息化管理工作
1. 办公软件应用
熟练掌握office办公软件和公司内部管理系统,能够高效地完成各类文档处理和数据统计工作。
2. 信息平台维护
定期对公司内部信息平台进行维护和更新,确保平台的稳定性和数据的安全性。同时,根据业务需要,协助开发新的功能模块。
3. 网络设备管理
负责公司内部网络设备和打印机的日常维护工作,定期检查设备的运行状况,及时排除故障,确保办公设备的正常运行。
五、展望未来工作方向
在未来的工作中,我将继续提升个人业务能力、提高工作效率、不断学习新的管理方法和技术手段。同时,我还将注重团队协作和沟通能力的培养,以更好地为公司的发展做出贡献。
不知不觉中一年的时...
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为了满足您的需求,我们对" 行政主管的年度工作总结500字 "进行了编辑。如何分析范文的结构是个关键问题。文档处理范围广泛,既包括纸质文件的处理,也包括电子文档的处理方式。范文作为学习和进步的推动力,越来越多的人认识到了其重要性。
一、思想认识方面。
报业服务处办公室的一大功能就是服务功能,我个人的职责是这一功能的最终体现者,主要任务是为服务处领导、各部门和员工做好服务工作,确保服务处各项工作正常开展。所以,20xx年工作总的.指导思想是“强化服务功能、增强服务意识、提高服务质量”。
20xx年对工作的思想认识有所提高。我的工作比较庞杂凌乱,甚至有一些琐碎。但其重要性却不容忽视,尤其是在后勤保障方面,有的事情虽小,但其影响面很大,缺少打印纸或墨盒更换不及时可能一份重要檔不能及时出稿。这些事情可能简单,人人能做,但我认为不是每个人都能把它做好,我对自己的要求是既然重要,没有理由不把它做好。
二、办事效率方面。
思想上认识明确,行动上当然有所表现,工作效率对每件工作都很重要。但我之所以把办事效率单独作为一条来总结,是因为工作效率对我这方面工作非常重要,有的事情是高效率才能彰显它的价值和意义。为提高工作效率,我的方法是日常性工作未雨绸缪,偶发性事情高效解决。确保服务处工作不受影响或少受影响。
三、主动性方面。
许多工作只有积极主动,才能从容自如,要不然会疲于奔命,忙于应付。份内之事,不要领导交办,更不要领导催办。领导交办的事,不推不拖,各部门和个人的事情同样不推委、不敷衍,能解决及时解决,不能解决及时汇报。
1、在5·12地震期间与服务处领导积极与业主开展地震相关常识与沟通,做到每日向集团报告房屋有无异常情况。
2、在创全国文明城市期间积极与锦江区房管局物业管理极配合与支持,得到外界对新闻物业一致好评。
3、奥运期间在安保工作方面着实检查力度,加大楼层日巡工作,积极与书院街道派出所做到有情况及时汇报、协调和沟通工作。
四、工作实绩方面。
1、创优工作。
(1)服务处的创优工作。
在公司相关领导的指导下,通过不断完善、积极整改,对不足之处进行整改,在整改过程中,使我一个从未涉世物业的人在报业服务处创“国家示范”中,从学习到理解变成掌握最终进行协助,同时也从中学到物业行业在工作要求是细致化、流程化、标准化,对各项檔要求均要熟练掌握然后在从实际中去教会员工。特别是我自身一开始对创优理解不深,以至在做的过程中很多地方无从下手,最终工作脱节。
(2)积极学习公司、服务处关于管理新措施、新规定、新办法,对各项管理办法、工作手册深入学习。
(3)在后期迎检过程中对“汇报材料”印刷厂家进行罗列筛选,最终以在行业较低的价格印出我们需要的产品;“汇报视频短片”。
2、后勤保障方面工作。
(1)对打印机、复印机、传真机、计算机等办公设备的维修与维护。服务处建立几年来,部分易耗资产逐步...
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伴随着紧张而忙碌的工作,20xx年上半年又悄然过去了,在公司及办公室各位领导的正确领导,办公室各工作人员的共同努力下,我们在全年较好的完成了各项工作任务。20xx年是公司比较特殊的一年,随着公司生产逐步进入了正轨,公司的管理也逐渐的正规化,这就要求我们办公室办公人员的工作也需要从细、从精入手,更好、更细致的做好自己的本职工作,将办公室变为公司生产、生活的坚强后盾。回顾过去半年的工作,留给我的有成功的经验,也有不足的教训。为了在新的半年里更加顺利的开展工作,作出更好的成绩,特将过去半年里工作的得与失总结如下:一、工作内容总结:
在20xx年上半年的工作里,经主任的安排我主要把行了会议、文件、宣传、合同、制度、印信、档案、接待、文书报纸的收发工作,具体是:
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