时间总在不经意间匆匆溜走,我们的工作又告一段落了,回顾这段时间以来的工作,收获颇丰,是时候在工作总结中好好总结过去的成绩了。我们该怎么去写工作总结呢?以下是小编整理的煤矿安全员工作总结,仅供参考,欢迎大家阅读。
进入6月份,二井工会根据红工发(20xx)9号文件精神,紧紧围绕第三个全国安全月活动“以人为本,安全第一”的主题,认 真地组织开展了各种系列活动,为二井的安全生产营造了良好的氛围,发挥了应有的作用。具体体现在以下几个方面:
一、安全生产月活动声势浩大,氛围浓厚。
为了落实好第三个“安全生产月”的活动,从5月下旬开始,我们就着手准备,对安全生产月活动的各项工作进行安排和部署。井工会组织了政工组人员具体进行发动和落实。并出台了实施方案,计划各项工作,以5月30日全井大会拉开了“安全生产月”活动的序幕,井属14个基层分会,充分利用各种宣传媒介和班前宣传阵地,大力地宣传和学习了《安全生产法》、《煤矿安全规程》、《安全操作规程》、《安全作业规程》等相关安全法律和知识。增强全员的安全意识,井工会还在联合建筑的二楼员工集中通过的地方,悬挂了《安全系列图册》,对水、火、瓦斯、顶板、煤尘五大自然灾害、安全生产的基本原则和典型的事故案例采取直观的宣传方式,进行大力的宣传,同时,还在员工活动室悬挂了4条醒目安全标语和安全口号。对安全月活动进行营造氛围。为了活跃气氛,井工会组织了文艺爱好者编写了符合本井实际的《安全快板》小段子,到各个班前进行宣讲,在寓教于乐中增强员工的安全意识。并要求各个基层连队充分利用班报、井口下发的《班前》学习期刊,报道安全系列知识,安全生产的法律法规,通报安全事故。组织通讯员采写各类安全通讯,到矿电视台进行报道。宣传在生产现场的安全事例和典型案例。针对我井开展的“每日一题”活动,我们借此锲机,进一步深化,把安全教育深入到工作面。我们对三支采煤队在其泵站,悬挂了安全试题,把那些员工必须会的,而且应认真执行的安全知识。悬挂在井下进入工作面的泵站,员工在工作中,时时受到提示,时时受到了教育。成为安全月活动的一大亮点。
安全咨询日(6月13日)这天,我们还针对安全教育的主题,在矿灯房、更衣室等员工密集的地点,配合矿团委开展了“送安全慰问信”活动,在饮水站由女工组织开展了“支煤保安”活动。用亲情的话语,叮嘱正在入井的员工注意安全,切勿违章。增强员工遵章守纪的意识。同时,井工会还在井属14个连队的班前,开展了大型“千人签名”活动,使得安全月活动达到了高潮。
二、整顿群网组织,集中组织上岗检查,消灭了多种隐患。
为了充分发挥群网员工作在基层、活动在一线的作用,我们在6月份对全井14各连队的群监员再次进行了整顿,本着每一个班组设一名群监员的原则,重新聘任了部分群网员,使全井80多个班组都有群网员,在工作中及时发现隐患,排查隐患,并且井工会还在10...
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时间过得真快,转眼一年就要过去了,回首过去一年来的工作生活,我们有过挫折,不能光会埋头苦干哦,写一份年终总结,为来年工作做准备吧!想必许多人都在为如何写好年终总结而烦恼吧,下面是小编帮大家整理的煤矿技术员年终个人总结(通用13篇),希望对大家有所帮助。
我们村是全乡最大的一个村,全村共有13个自然屯,858户3912人,耕地面积4428亩,其中水田2484亩,旱地1944亩。近几年来在党的改革开放和富民政策的指引下,我村积极响应党委、政府的号召,积极调整农业产业结构,发展烤烟生产,并不断总结历年来的经验教训,种植方式由原来的“粗放型”向“集约型”转化,由原来的插花面积多、管理不规范、科技含量低等向良种化、规范化、区域化、土壤风化、肥料腐化转变,不断提高科技含量,上等烟比例一年上一个台阶,取得了很好的经济效益和社会效益,有力地带动全乡经济的发展,实现了历史性的新突破。今年全村共有13个自然屯307户种烟,种烟面积2510亩(含地烟58亩),虽然碰到百年不遇的洪涝灾害,有收面积仅为2058亩,但总交售干烟达5984.23担,比去年增加1090担,总产值332.5万,比去年增加112.3万元,创特产税59.2万,平均价为5.55元/斤,比去年每斤增1.39元,亩产量达2.9担,亩产值达1616.2元,比去年增加449元,上等烟比例占52,比去年提高23.1个百分点,中上等烟占98.6,种烟户户均收入10834.6元,比去年增加3928.4元,人均收入2391.2元,比去年增加1007.2元;其中收入5000元到10000元的有107户,比去年增加4户,收入10000元到15000元的有84户,比去年增34户,收入15000元到20xx0元的有30户,比去年增20户,收入2万元以上的有33户,比去年增24户。收入50万元到70万元的有4个屯,10万元到30万元的有5个屯。
我村的烤烟生产之所以取得这样高的效益,主要做法是:
一、统一思想,提高认识,确保面积的落实
我们抓住去年的烤烟生产取得了较好经济效益,许多烟农种烟得到了实惠这个契机积极宣传,做到家喻户晓,形成了不论在哪里都听到他们谈烟论烟的氛围,使广大群众对烤烟生产有一股前所未有的热情。针对县、乡党委政府出台的一系列激励政策,我们抓住这一有利时机,及时召开支部、屯干、组干会议,统一思想,提高认识,采取村干包片包屯,屯干、组干包到户的责任制,并配合好党委政府逐屯召开群众大会,认真总结烤烟生产的成功经验,介绍典型,宣传典型。由于认识提高,宣传到位,进一步扩大了种植面积。不仅低洼田、秧苗田都种上了烤烟,还扩大地烟58亩,是历年来种植面积最多的一年。
二、提高单产,主攻质量,向质量要效益
在种出优质烤烟,提高上等烟比例方面,我们主要抓好以下几个环节:
1、抓“三早”——早计划、早备耕、早沤肥。
我村一直按...
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辛苦的工作已经告一段落了,经过过去这段时间的积累和沉淀,我们已然有了很大的提升和改变,这也意味着,又要准备开始写工作总结了。可是怎样写工作总结才能出彩呢?下面是小编为大家收集的煤矿工人个人工作总结范文,希望对大家有所帮助。
在xx煤业工作期间,我不错过,不奢侈每一次熬炼的时机,加速自身学问的不断更新和自身素养的提高。同时,利用闲余时间向领导及同事请教有关矿井一通三防方面的学问,努力煤矿通风和平安相结合,使自己成为适合煤矿工作的通防人员。
一、在工作期间,经常下井,进展巷道通风及防瓦斯、防尘、防火和气体采样
在室内,对井下编录资料进展整理。作为一名通风技术员,我遵照生产的须要,按时完成了各项工作。
1、生产通风:过去的一年中,在矿井通风系统合理的根底上为满意开采和接着开拓延长的须要,为进一步加强和稳固我矿井通防平安,确保矿井风量满意各采掘工作面的须要,从而为矿山的开采和指导施工供应具体的风量依据。通过矿井通风的设计,风量原始编录、综合编录、气体取样等一系列的工作,曾提交了通风设施、风量打算、瓦斯检查打算、巷道冲洗打算、防灭火打算、密闭检查记录、采空区气体检测等矿井通防资料。
2、踊跃推广应用先进技术成果,推广实施了采空区喷洒阻化剂技术,建成并正式运行了kysc—1煤矿自燃火灾束管监测系统。该系统是在微机分析与限制、色谱高精度分析、束管负压运载气体,为预防煤层发火供应了依据,其主要优点是:可以实现井下一氧化碳、二氧化碳、甲烷、氧气、氮气等气体参数的检测,建立气样数据库,煤矿火灾专用色谱分析仪输出气体分析结果并将采样点气体含量在一段时间内的改变趋势用图表方式特别直观地表现出来,具有气体含量超限监测功能,实现了分析数据的共享,便于领导和调度人员对井下气体的改变状况进展干脆检测。该系统的引进和运用,进一步提高了矿井的防灭火水平。
3、帮助同事进展数字化矿山模型的建立,矿山数字化软件的引用和应用,将会推动矿山企业技术和管理方式的变更,预料年底完成。
二、工作中尚存在的`问题
从事一通三防工作以来,深深感受到工作的繁忙、责任的重大;大事、小事压在身上,往往重视了这头,却无视了那头,有点头轻脚重,没能全方位地进展系统地工作,主要表此时此刻以下几个方面:
1、刚到临汾这里工作不久,跨地区煤田的存在必须差异,对于矿体困难的地段理解不够深。
2、通风队当地人员多,语言沟通上较差,会议上探讨与实际工作联系不够。
以上问题,虽然对工作的影响不是很大,但我总觉得没有尽到一个技术员的`职责,在今后工作中自己将努力做到更好。
在xx煤业工作的一年里,我对整个矿山的通风系统及防瓦斯、防尘、防灭火状况有了系统的相识,这对我今后在xx煤业“一通三防”的工作有很大的指导作用。还学会了有害气体的化验。理解并驾驭了“一通三防,重中之重”工作的流程和工作状况,这对我今后在矿山上工作有了很大的协助。...
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时光如流水般匆匆流动,一段时间的工作已经结束了,回想起这段时间的工作,一定取得了很多的成绩,为此要做好工作总结。那么你有了解过工作总结吗?以下是小编为大家整理的煤矿个人安全工作总结,欢迎阅读,希望大家能够喜欢。
20xx年我县非煤矿山安全工作在上级业务部门的精心指导下,县级相关部门、政府分工负责,非煤矿山企业的密切配合,上下联动,认真贯彻落实国家安全生产法律法规和省市工作部署,结合当地非煤矿山实际情况,围绕“安全生产责任落实”活动,展开安全生产大检查的行动,进一步加强企业的主体责任意识,尽量实现安全生产无或最小的目标。
(一)制定、签定安全生产管理目标责任
20xx年上半年,我站加强了对辖区非煤矿山的安全监管,适时组织定期或不定期的安全检查和执法行动。上半年,我局对辖区各非煤矿山共计开展安全检查20余次,下达检查记录10余份,共发现安全隐患81条,隐患整改率达95%。
针对现场发现的安全隐患,检查人员要求企业按隐患整改“五落实”的`要求对隐患进行整改,对矿山企业的安全违法行为,依法进行处罚。
根据《中华人民共和国安全生产法》、《贵州省安全生产条例》、《中华人民共和国乡镇企业法》等法律法规及中央、省、地县关于安全生产的有关文件,我局制定了“20xx年度非煤矿山企业安全目标管理责任书”,我站已经把安全思想和责任宣传落实,通知所有的非煤矿山企业签定了目标责任书。
(二)加强教育培训
由于威宁县新飞村新飞沙石厂工人安全防护工具佩戴不齐而导致一人死亡的安全生产事故,王大兴砂石厂也出现了1人死亡的非安全生产事故,我站去处理生产事故是发现工人安全防护意识强度还在不够警惕,还需要进一步培训提升,目前,我县积极组织企业实施安全“三级”教育工程,在全区矿山企业中开展全员安全“三级”教育。切实增强了矿山企业负责人的安全生产法制意识和安全管理能力,提高了非煤矿山从业人员的安全素质和安全技能,增强了从业人员的安全意识和自我保护意识。
(三)防范职业危害,做好职业安全健康工作
加强对职业安全健康工作的监督检查,及时发现和解决矿山存在的职业危害问题。在日常安全检查中,注重了对职工劳动防护用品的配备、穿戴及日常管理,基本做到了正确穿戴劳动防护用品,为职业安全健康工作的进一步落实奠定了基础。
(四)严把安全生产许可关,认真执行安全“三同时”有关规定,从源头上抓好矿山安全监管工作
根据省、市有关部门的要求,我局严把非煤矿山安全生产许可关,认真开展矿山安全评估,对不具备基本安全生产条件的矿山《安全生产许可证》不予延期,并责令其停产整改,经专家组审查验收合格后,方可办理《安全生产许可证》延期手续。同时严格执行《非煤矿山建设项目安全实施设计审查与竣工验收办法》,未执行安全“三同时”规定且验收不合格的矿山,不得开工生产。
通过严把安全生产许可关和认真执行安全“三同时”有关规定,辖区非煤矿山的本...
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时光如流水般匆匆流动,一段时间的工作已经结束了,回想起这段时间的工作,一定取得了很多的成绩,为此要做好工作总结。那么你有了解过工作总结吗?以下是小编为大家整理的煤矿个人安全工作总结,欢迎阅读,希望大家能够喜欢。
一、抓住薄弱环节,丰富培训机制,稳步提升职工素质紧抓职工日常培训,充分利用计算机随机选题、审核的优点,切实提高了职工学习的积极性。为丰富我矿安培中心题库,更好的为培训工作服务,积极组织调动12名优秀的专业技术人员,在系统自带题库及公司16个工种的题库基础上,增补编制24个工种的题库,使我矿的培训工作更有针对性,更具说服力。
在对职工日常培训的考核结果及区队、公司的反馈信息做分析后,积极组织推行了运输管理、机电维修、风电闭锁、信号把钩、绞车司机、采煤司机等专项培训,由我矿聘请厂家专业维修人员、资深技术人员进行现场教学,实现了理论与实操相结合的培训模式。今年以来,组织机电工现场模拟教学4次,共培训机电工264人,另外组织了绞车司机专项培训42人,采煤司机专项培训59人,风电闭锁专项培训70人,在三季度集团公司组织的技术比武中,我矿取得了3个状元的好成绩。
针对我矿机电工技术薄弱的问题,从今年4月份曾接受过机电培训的26名机电工中抽出7名表现优异的机电工,帮带本期新参加培训的机电工。通过培训使每名学员可以熟练处理井下常用电器设备的常见故障,提高了机电工现场处理故障的能力,我矿今年机电设备升井返修率比去年降低了15%。
为保证运输安全,积极组织对采、掘、开、运输、安全8个单位的159名班组长以上人员进行了公司下发的“15条禁令与30项标准”专项培训与考试,切实提升了管理人员的专业素质。
二、结合生产实际,推行专项治理,创新隐患排查方式为提高我矿隐患排查与治理的实效性,在组织啦啦啦全体干部职工多次交流会之后,创新的提出了“专项治理月”的概念。即对全矿整月的隐患进行分类汇总,通过数量的比较将本月数量最多的隐患类别做为下一个月的治理重点。然后组织安全、生产、技术、运输、机电、通风六个职能部室针对此隐患类别分线路进行彻底排查,找出区队存在的共性问题与个性问题,然后通报并督促整改,在达到整改期限后再进行严格的复查,对未按要求整改的单位进行加倍处罚,并通报批评。
在10月份的皮带专项治理月中,啦啦啦联合机电科分五条线路对井下皮带进行细致排查,共查隐患46条。其中共性问题有h架距里帮不足0.5米、h架下有浮煤堆积、缠绕杂物、皮带跑偏、皮带纵梁弯曲不直,为督促区队进行有效整改,啦啦啦制定《皮带综合管理罚款标准》并严格按照标准进行复查,井下皮带面貌焕然一新。
在专项治理月推行的同时,又创造性的将专项治理应用于区队,将全矿整月隐患分区队进行汇总排列,把当月隐患最多的区队作为下一个月的重点管理对象。10月份机掘队隐
患较多,被列为11月的重点管理区队,在与机掘队区长、书记座...
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总结是对某一阶段的学习或工作情况进行回顾、检查、分析和评价的书面材料。它有助于我们发现学习和工作中的规律。建议坐下来认真写写总结。总结的内容应包括:回顾工作或学习的过程、总结取得的成绩和经验、分析存在的问题和改进的方向等。希望以上信息对你有所帮助。
xx有限公司在xx分局关心指导下,集团党委、董事会的强有力领导下,广大干部职工严格执行上级有关规定,遵循集团安全生产指示精神,以安全生产为抓手,以实现采掘平稳接续为重点,狠抓安全生产,强化现场监督,优化开拓布局,加强职工队伍建设,突出节能降耗及成本管控,优化矿区环境,取得了较好成绩。
一、矿井基本概况
xx有限公司位于xx煤田中部、xx镇境内,隶属于xx人民政府,为国有企业。矿井于xx年xx月xx日正式投产,设计生产能力30万吨/年。采用立井、单水平下山开拓,炮采工艺,伪倾斜柔性掩护支架采煤法,后退式开采,全部冒落法管理顶板。中央并列式通风方式,副井进风,主井回风。井田面积xxkm2,现开采山西组2、3层煤,开采标高±0~-1000m。矿井剩余可采储量xx万吨,服务年限xx年。
二、矿井采掘布局情况
矿井生产布局严格执行省煤炭局《关于切实抓好煤矿优化开拓布局合理集中生产的意见》有关规定。目前矿井布置两个采煤工作面和四个掘进工作面。两个采煤工作面分别为:xx采煤工作面和xx采煤工作面;四个掘进工作面分别是:xxx。上半年以来矿井安全生产形势平稳,质量标准化建设逐步提高,各项工作有序开展。
三、任务目标完成情况
——上半年全矿累计销售产量xx万吨。
——上半年全矿累计完成掘进进尺xx米。
思想汇报专题——上半年实现安全生产,三违人员较去年同期下降50%,杜绝了轻伤以上事故、重大机械事故和各类重大侥幸事故。
四、工作回顾
(一)落实责任,强化管理,安全目标全面实现
1、健全制度,不断强化执行力度。矿井以落实责任为突破口,进一步健全制度,细化考核标准,相继下发了xx煤字[20xx]1号《二0一四年安全生产管理办法》和xx煤字[20xx]2号《二0一四年原煤目标管理实施办法》,明确了年度矿井安全管理目标;《关于矿领导职责与分工方案》,细化了各副矿长工作,明确了责任;《关于下发执行“三违管控制度”的通知》,对严重三违进行了界定;《关于加强管理干部下井带班管理的执行规定》对干部下井带班个数、时间,带班职责进行了要求,严格执行三项考核;同时为了提高煤炭质量下发了《煤质管理规定》等等文件。
2、明确目标,落实安全生产责任。按照“分级管理、逐级负责”的原则,矿井积极推行了安全责任目标管理,把安全目标纵向分解到区队、班组、个人,横向分解到科室,做到定任务、定责任,层层分解,一级保一级。同时,认真抓好安全生产第一责任人和职能干部的管理,明确了各级行政正职是本单位的安全第一责任者。
3、夯实基础,强化基层班组建设。为进一步加强基层班组...
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尊敬的集团公司领导: 二00三年,在集团公司党委的正确领导下,***矿党委以“三个代表”重要思想为指针,认真贯彻落实党的十六大和十六届三中全会精神,继续遵循“参与决策、保证执行、党要管党、党管稳定、党管风气”的基本工作格局,以提高企业可持续发展能力,全面建设“顺而美、强而高”的新***为主题,以实现“5221”党建工作目标,加强和改进党的建设,促进改革发展为重点,在今年一手抓非典防治、一手抓生产经营的特殊背景下,团结带领全体党员干部和职工群众,积极进取,奋力拼搏,夺取了安全生产平稳有序、经济运行质量不断提升、矿区面貌焕然一新、职工队伍斗志昂扬、党建工作与经营管理欣欣向荣协调发展的全面胜利。下面分七个方面向各位领导进行汇报。 基本情况:全矿共有党员505人,其中预备党员21人,离退休党员174人(矿外居住105人);全矿共有党支部38个,其中设支委会的16个,不设支委会的22个;全矿共有党小组33个。 一、加强干部作风建设,带动矿风根本好转 干部作风事关人心向背。今年以来,矿党委始终将干部作风建设作为改进党风建设的关键和主导,工作中突出了以下几个重点。一是大力开展干部作风整顿,狠刹“吃喝漂浮、好人主义、推诿扯皮”三股歪风,将此作为整顿工作的一项重要内容,由纪委在每月考核会上进行通报,考核结果与每个干部的收入直接挂钩。通过整顿,净化了矿区风气,增强了干部责任心,改善了在职工群众中的形象。二是坚持召开领导班子民主生活会。矿级领导班子是全矿干部职工的“上梁”,“上梁”正不正,对于带动整个矿风的好转至关重要。在七月三十日的民主生活会上,班子成员相互交流、沟通,开诚布公,自我剖析,勇于开展批评与自我批评,使这次会议成为了一个分析矛盾、抓住关键、统一思想、凝聚力量的动员会。在会后的十天时间内先后解决了职工提出的“制定和推行班中餐市场化运行机制以提高班中餐质量”等八件深入人心的实事,受到职工群众的称赞,“管理就是服务”、“群众利益无小事”等理念已经成为班子成员的共识。三是加强廉政建设工作,坚持“1221”廉政建设工作格局,即一个月检查剖析两个队工资分配,检查两次“四公开、四上墙”,一个季度检查一次收费及罚没款。健全了五项制度,加大了企务公开和效能监察,推行阳光作业法。坚持刹风查案,及时查处违纪案件,对4名队干给予了党内警告和行政警告处分,5名联责人员做出了公开检查,共处罚8人1500元,2人调离岗位,1人下岗待业,有效地促进了干部作风的好转。四是按照“保证目标,考核...
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回顾近年来自己在思想、作风、工作等方面的情况,总体上是不管在什么岗位上,承担什么样的责任,基本能够树立正确的理想信念、保持艰苦奋斗的本色、认真工作、勇于负责,较好地完成了工作任务,始终体现了共产党员应有的精神风貌。 一是重视理论学习,不断提高思想素质。从不认为自己有文凭,而自我满足。我坚持自我提高对政治理论重要性的认识,做勤于学习的表率。主要从三个方面加强了努力:
(1)充分认识理论、实践、自身素质与工作的关系。特别是清醒的认识到只有理论上的坚定与清醒,才能有政治上的坚定与清醒,才能坚定马克思主义的政治方向和政治立场。作为区队主要领导,更必须要有较高的理论水平,并指导自己的思想和工作实际。
(2)增强学习的主动性、针对性,结合自己的工作实际,制订系统的学习计划,切实做到,学习时间、学习内容、学习效果“三个落实”。
一是理论联系实际,学以致用,用学到的理论指导自己的思想和工作,达到不断提高理论素养,牢固共产主义信仰,坚定马克思主义信念,始终树立正确的世界观、人生观、价值观。
二是坚持标准,促进采面质量标准化水平进一步提高。我认真执行质量标准化标准,加强现场质量管理,夯实标准化基础工作,以工序质量促工程质量,严格要求各生产班组按质量标准进行作业,作业人员从两端头支护、支架结构及浮煤的清扫,每一道工序必须现场立即整改,直到达到质量要求,从根本上杜绝不规范现象。同时,加大动态下质量标准化达标工作力度,在各生产班组进行工程质量自检、互检、专人检查工作,验收员对各班组进行质量验收,第二天在班前会上公开考核,对造成质量问题的责任人,按责任大小给予相应的经济处罚。由于采取了严格的质量管理,杜绝了采面质量验收走过场、检查留死角、考核看关系的现象,全面提高了采面工程质量和质量标准化管理水平,为安全生产奠定了坚实的基础。
煤矿管理人员述职报告
煤矿管理人员述职述廉报告
管理人员述职报告
一般管理人员述职报告
管理人员述职报告
煤矿班子述职报告
尊敬的领导、各位同事:
大家好!我是某煤矿班子的一员,今天我代表整个班子向大家做一份简要的述职报告。
一、回顾过去一年的工作
过去一年,我们班子紧紧围绕煤矿的生产经营和安全管理工作,认真履行职责,取得了一系列骄人的成绩。首先,在生产经营方面,我们全面推进煤矿的技术改造和设备升级,加强与外部合作,进一步提高了煤矿的产能和产量,为国家能源供应做出了应有的贡献。虽然面临市场竞争激烈、环保压力增大等诸多困难,但我们班子始终坚持以安全生产为前提,确保了煤矿的正常运营。
在安全管理方面,我们班子高度重视煤矿的安全工作,认真履行安全生产主体责任,注重安全规程的落实和安全意识的培养。通过加强事故隐患排查,定期组织安全培训和演练,完善应急预案,及时处理突发事件,我们成功地避免了重大事故的发生,确保了职工的生命安全和财产安全。
二、分析...
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踏入煤矿,驰骋在采矿一线的我,以一名生产队长的身份,投身于这热血而坚韧的职业之中。打洞、保护、掘进、粉碎,作为一个勤勤恳恳的矿工,每一次的出力都寓含着对工作的热爱,对生活的向往。然而,回首这一年来自己在工作中取得的成绩和存在的不足,我有责任也有义务进行反思总结。
我想向大家介绍我自己,我是某某煤矿的生产队长,遥想当初我踏入这个行业,只是因为家人希望我为家庭做出一些贡献,而我对自己的期望仅仅是希望能够平平安安,完成每一天的工作。然而在工作的过程中,我日渐发现,这份工作并非那么简单,既有的辛苦,也有的挑战,有的希望,也有的迷茫。在此,我想以此文,对我在煤矿生产队长的岗位上这一年的工作进行总结,并反思自身在工作中的得失。
过去的一年中,我对煤矿生产的各个阶段有了更深入的了解。煤矿生产处于整个工业链的上游,直接影响到后续的生产环节。“煤矿”的两个字背后,隐藏着巨大的风险,也涵盖着生产、管理、科技、环保等诸多方面的问题。为了能够科学有效地管理煤矿生产,我不得不不断丰富自己的知识储备,提高自己的专业素养。
作为一个煤矿生产队长,仅有专业知识是远远不够的。如何做到既确保煤矿的产量和效益,又要确保矿工的生命安全,这是我每天都必须思考的问题。这就需要我既要有良好的领导能力和组织能力,又要有出色的危机处理和决策能力。然而在实际工作中,我发现自己在这方面还有很大的不足,特别是在解决一些复杂问题时,我往往缺乏足够的冷静和智慧。
值得欣慰的是,在过去的一年里,我也收获了一些成果。我所在的生产队成功实施了多项创新项目,不仅提高了煤矿的产量和效益,还在一定程度上改善了矿区的环境和矿工的工作条件。我相信,这些成绩的取得,离不开我和我的团队的共同努力。
我也深知,我还有许多不足和错误。回顾过去的一年,我深深地感到,我在煤矿生产队长这个岗位上,还有很多地方需要改进和提高。我会把这些不足和错误当作教训,不断地反思,不断地改正,不断地学习,努力做好我份内的工作,为我所在的煤矿贡献更多。
面对未来,我充满信心。我相信,只要我勇敢面对我自身的弱点,努力提高我的专业素养和领导能力,我定能在工作中取得更大的成功。同时,我也期待与大家一起共同进步,携手努力,为我国的煤矿生产做出更大的贡献。
过去的一年是我成长的一年,也是我反思的一年。我还有很多不足,也有很多需要改进的地方,但是我相信,只要我努力,我一定能够在煤矿生产队长这个岗位上做出更大的贡献。最后,我要感谢我的团队成员,是他们的支持和鼓励,让我能够更好地履行我的职责。希望在未来,我们能够一同创造更多的成功,为我所在的煤矿注入更多的活力。
作为一名负责人的煤矿生产队长,我深知任务之繁重,责任之大,充分感受到了煤矿工作带来的挑战和压力。我将描绘出这一年来,我如何履行我的责任,如何帮助我的团队削减差距,如何接下了...
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xx年以来,我县的非煤矿山安全生产工作在县委、县政府及市安监局的正确领导下,按照上级相关部门的要求和部署,紧紧围绕“强化红线意识,筑牢底线思维,促进安全发展”,认真开展安全生产大检查和专项整治工作以及“九打九治”打非治违专项行动,全县的非煤矿山安全生产状况得到了明显改善,安全形势较为稳定。现将我县xx年非煤矿山安全监管工作情况总结如下:
一、县内非煤矿山基本情况
我县共有2座地下矿山,分别为钨业公司(下辖19个工区)、矿业有限公司(已停产);露天矿山28座,其中露天采石场11个、粘土砖厂7个、稀土矿山10个。稀土矿山目前已恢复生产稀土车间21个,安全生产许可证正在办理之中。
二、主要工作
(一)强化企业主体责任
按照“管行业必须管安全生产、管经营必须管安全生产、管生产必须管安全生产”的原则,我县积极强化非煤矿山企业主体责任意识。
一是认真组织非煤矿山企业贯彻实施《省安全生产“党政同责、一岗双责”暂行规定》和县委办、县政府下发了《关于认真学习贯彻〈省安全生产“党政同责、一岗双责”暂行规定〉的通知》。努力构建了“党政同责、一岗双责、齐抓共管”的安全生产责任体系,着力构建了“行政机关依法监管、企业全面负责、职工积极参与、社会支持监督”的安全生产工作格局。
二是县政府与全县所有非煤矿山企业单位签订了年度安全生产工作责任状,把目标任务分解量化到各企业,实行安全生产目标责任制,确保了安全生产工作目标明确、责任清晰。
三是每月召开一次安全生产工作例会,及时传达贯彻落实国家、省、市、县安全生产工作会议、文件精神,及时了解上月工作动态并安排本月工作重点,协调解决安全生产工作中遇到的新情况和新问题。
(二)加强企业从业人员安全培训
我县始终把安全生产宣传教育培训工作作为预防的第一道关口抓紧抓好。
一是开展了以“强化红线意识、促进安全发展”为主题的“安全生产月”、安全生产月宣传“咨询日”活动,在企业发放了《安全小常识》1000余册、宣传资料1000多份,张挂宣传标语和图片15条(幅),播放安全生产宣传片2部。
二是狠抓从业人员安全培训,进一步提升非煤矿山从业人员安全生产意识。按照“一年新训两年复训”的原则,积极与市安监局联系,及时认真开展辖区内非煤矿山企业第一责任人、安全负责人、安全管理人员联合培训工作。今年培训企业从业人员近1500人。
三是全力做好非煤矿山企业从业人员的责任保险工作,实现全员应保尽保。
(三)做好企业安全隐患的排查治理
今年初,县安委办下发通知,实行了安全隐患排查治理情况季度报告制度,建立了全...
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