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服装员工心得

服装员工心得

发布时间:2024-04-02
1 服装员工心得(合集十一篇)
服装员工心得

服装员工心得 篇1

在紧张而有序,忙碌中又完成了一个学期的工作,本学期班级管理的一切工作,始终是围绕构建和谐平安校园的主题而行的,在内涵式,外向型,特色化的办学理念中,力求把我院建设成全国著名,世界一流的服装高等院校,全院上下,齐心协力,在井然有序的节奏中,已圆满的完成了任务,且取得了良好的成效。!

学期开始,我除了带级服设(10、11、12),级服设3班,四个班级外,又接了二个班级服设26班毕业班和服设28统招班,混杂的带班(自考,统招,毕业班)工作较为烦琐,严肃又性强,特别是毕业班的工作量大,你不仅要做好毕业生的就业协议书的收取,学籍档案的整理工作,而且要及时通知他们按时返校参加补考,准确无误的办理相关的毕业离校手续,同时还要注重稳定每位同学的思想动态,为此我多次召开班会,引导学生树立正确的人生观,价值观,世界观。

毕业班的后续工作还有很多要去完成,毕业证书的发放等等,我会尽力把工作做的更加完善些的!

级服设10、11、12,28班,现为人数175人,从整体上来看,还是不错的,无论是班级出勤,还是学习氛围,都表现比较自觉,班级团结性强,团队综合素质较高,四个班级分别在月度考核中多次评为先进班级和优秀班级,为此我做了大量,细致的思想稳定工作。具体是按以下的几点去运作的。

一:注重自身素养的提高,认真做好每天的事务性工作

班主任每天从事着相同的事务性的工作,履行共同的工作职责,但,所取得的成效是不一的,原因是各自采取的手段不同,所谓的手段是语言的技巧和工作方法,班主任的工作是管理人的工作,班主任每天面对的是朝气蓬勃,有思想,有理想,有感情,自我表现欲较强的学生群体,因此,班主任在工作中,既要有宏观的群体管理,又要有微观的个性发展和指导,然而,班主任就应该不断的学习新的知识,接受新的生事物,提高自身的思想理论水平,注重加强自身素养的提高,培养良好的品德风范和工作作风,发挥表率作用。以此来提高你对学生的感染力和亲和力,增进班级工作的推动力。

二:注重师生间的情感交流,坚持走访学生寝室

班主任除了做好正常的事务性的工作外,与学生的语言和情感的沟通尤为重要,并要及时了解学生的思想动态,对于个别重点的学生,采取定时沟通,交流,帮助,关心,培养他们有良好的心理素质,以及有一定的心理承受能力,培养教育学生要有正确的人生观,价值观,具有强烈的责任感,要有乐观豁达,宽容善待和坚韧顽强的心理品质,促使学生形成健康稳定的心理状态,真正把学生培养成积极进取,勇于创新的,能适应现代社会挑战的新一代。

三:强化班委的领导,营造良好的学习氛围

班级学风的好与坏,取决于班级班委的凝聚力,要加强班委的领导工作,定期给班委的工作进行指导尽可能提高学生的自我管理、自我教育能力,班委内部进行职责分工,有班长负责每天事务,对经常迟到的学生,我注重个别教育,采取多下功夫,多交流,多沟通,以动之以情的精神,感化他们,使他们...

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2 服装员工心得范本
员工心得
服装员工心得

在事情结束之后,我们有了一些想法,我们可以试一试用电脑保存自己的心得体会。总结工作中的困难和经验,能使未来的工作更有条理。以下是好工具范文网编辑整理的“服装员工心得”类希望可以为您提供参考,我们会不断更新相关文章以帮助您更加深入地了解该领域!

服装员工心得 篇1

在工作中,我也学习、体验了一些销售策略,现分享如下:

我把进店的客人分为两种:第一种客人,目的型的客人:逛商场怀有购物的目的,有比较明确的需求或者想法。她们可能开门见山或直奔主题索取自己喜欢的衣物,或者是半明确型的客人,是想买上一条裙子,但是具体要买什么样子的裙子,还没有明确。第二种客人,闲逛型的客人:现在的商场里有太多消磨时光闲逛型的客人,她们有的是纯粹打发时间,有的是心情不好,到琳琅满目的商场里散心。闲逛型的客人不一定是说不会购物,遇到她喜欢的和开心的货品时,下手也是毫不犹豫。目前商场里的客人闲逛型的客人占大部分,同时将越来越多,闲逛型的客人的接待和目的型客人接待是不能完全相同的。闲逛型的客人进店后,需要空间和时间来欣赏我们精心设计的漂亮陈列和货品。接待她们最忌讳的就是立刻接待,80%的时候你得到的回答是:我随便看看。显然这样的接待服务是有问题的。闲逛型的客人进了店,我正确的服务动作就是寻机,在迎宾之后,对于那些三三两两闲逛的客人,保持距离,用你眼睛的余光去观察客人的举动,给客人一个适当的空间和时间去欣赏我们的货品和陈列,时机到的时候,才进入到接待介绍工作中去。

我今后的努力方向:

一、切实落实岗位职责,认真履行本职工作。

千方百计完成区域销售任务;努力完成销售中的各项要求;积极广泛收集市场信息并及

时整理上报;严格遵守各项规章制度;对工作具有较高的敬业精神和高度的主人翁责任感;完成其它工作。

二、明确任务,主动积极服装销售月工作总结积极了解达到的标准、要求,力争在要求的期限内提前完成,另一方面要积极考虑并补充完善

三、努力经营和谐的员工关系,善待员工,稳定员工情绪规划好员工在店的职业生涯发展。由于区域市场萎缩、同行竞争激烈且价格下滑,认真考察并综合市场行情的信息反馈,激发销售热情。同时计划认真学习知识、技能及销售实战来完善自己的理论知识,力求不断提高自己的综合素质。

感谢公司给予我机会与信任,我一定会积极主动,从满热情。用更加积极的心态去工作。

服装员工心得 篇2

目前为止人们对衣服的要求越来越高了,大多数的人都喜欢追求目前这个时代比较时髦的服饰,越来越潮流化,在现在这种日新月异的环境下,很多人不乱男女老少都对各种花样的衣服特别追崇,特别是现在的年轻人,学生都是对服装追求潮流时尚,我是一名服装行业的工作者,这是让我上有感触的一点,现在服装行业越来越不是那么景气了,虽然衣服人人都要穿但是随着时间的随着时代的进步,服装行业的商家也是越来越多,各种各样的服装款式在慢慢的演变中,已经成为服装行业最具有挑战性的一个难题,如何去...

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