竞聘总监演讲稿

竞聘总监演讲稿 篇1

个人经历：

1989年7月毕业于____(省、市、区、县)第二旅游职业高级学校，主修酒店管理。曾在xx饭店、中国饭店、海航饭店等工作或实习。熟悉酒店的操作和运程，曾经参与和组织过较大型的酒店商务活动，有较丰富的酒店管理经验，擅长策划和营销，组织领导和沟通能力较强，思维敏锐活跃，有全局观，团队意识较好。

作为住房部门的负责人，我有以下初步想法：

cs，即顾客满意，是指顾客满意，体现了“顾客至上”的经营理念。坚持以人为本一直是酒店经营的宗旨，现代酒店的管理者，如何引导客人在酒店进行消费?在行业竞争十分激烈的今天，必须营造轻松、愉悦的家庭氛围，塑造酒店精品意识，追求的服务必须是规范、个性、超值，甚至是令客人备受感动的服务，以满足多层次、多方面、多变化的服务要求。

措施及手段有：

一。开展客人满意度问卷调查，了解客人对酒店服务的满意度；

2。建立完善的宾客档案，为个性化服务打下基础；

三。执行酒店的一些外部**，如集团价、商务公司价、长期房价、**等，以提高市场竞争力；

4、增加宾客入住、离开时的接、送服务(针对行政楼层住客);

5、对散客推行"居住积分计划",如宾客累计住房7晚送1晚等;

6。加快**酒店建设，适应酒店发展，加大对外宣传推广力度；

es,即employee satisfaction,指以员工为中心的管理策略，注重员工的感情投资，将员工看做酒店进步的动力。酒店积极鼓励员工从尊重、关心、正确对待员工的角度参与管理，为酒店提供持续的动力。因此，推进“三个基本平台”建设势在必行。

第一个平台：推进规范性文件编制，完善保障体系。

第二个平台：提高员工综合素质，适应酒店和个人的发展。

第三个平台：充分发挥团队精神，提高竞争力。

这两种战略体现在企业追求基本经济利益的使命中的“两个重点”，即“关心顾客”和“关心员工”

竞聘总监演讲稿 篇2

尊敬的各位评委，各位领导，大家好！

我是xxx公司的一名工程师，很荣幸能够站在这里，竞聘工程总监岗位，向大家展示自己的实力和潜能。我现在就以“工程总监竞聘上岗”为题，通过以下几个方面来详细阐述我的观点。

一、自我介绍

首先，请允许我自我介绍一下。我毕业于一所知名的工科大学，拥有五年以上的工作经验，分别在多家知名国内外工程公司担任过不同级别的工程师岗位。这些经验让我对工程管理有了深入的理解和实践，也为我积累了丰富的项目管理经验。

二、我的优势

1. 强大的技术背景

作为一名工程总监，我深知技术能力的重要性。在我整个职业生涯中，我一直致力于不断充实自己的技术知识，不断学习最新的工程技术和管理方法。我拥有扎实的数理基础和广泛的专业知识，熟练使用各类工程软件和设备。这些都为我在日常工作中提供了无尽的支持和帮助。

2. 优秀的团队管理能力

作为一个工程总监，与团队高效合作是至关重要的。我一直以来都非常注重团队精神的培养和发扬。在之前的工作中，我担任过团队leader...